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Aufgaben Als Teamleiter Prüftechnik an unserem Standort München bietest du einen erstklassigen Service für unsere Kunden, in dem du für die elektrische Sicherheit und Qualität der Prüfung vor Ort sorgst und übernimmst Verantwortung für dein Team. Durch deinen Einsatz trägst du dazu bei, ein sicheres Arbeitsumfeld zu schaffen und bist selbst Teil einer zukunftssicheren und innovativen Branche. <ul> <li> Du führst den Elektro-Check bei unseren Kunden vor Ort durch und sorgst damit für die elektrische Sicherheit von ortsveränderlichen Geräten </li> <li> Du prüfst und erfasst elektrische Gefahrenherde oder Mängel digital und papierlos per Diagnose-Software und Diagnose-Smartphone (z.B. Isolationswerte, Schutzleiterwiderstände, äußere Beschädigungen etc.) </li> <li> Du generierst Messprotokolle und Fehlerberichte direkt aus der Diagnose-Software heraus, die automatisch und digital dem Kunden bereitgestellt werden </li> <li> Du stimmst den Prüfablauf mit den Kunden vor Ort ab, teilst dein Team zu und beantwortest Fragen zur Durchführung </li> <li> Du stimmst dich eng mit der Projektleitung ab, die die Kundeneinsätze übergeordnet plant und verantwortet </li> </ul> Profil <ul> <li> Du hast eine erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung </li> <li> Du arbeitest gewissenhaft und sorgfältig </li> <li> Du bist freundlich und stehst vor Ort gerne in Kontakt mit Kunden </li> <li> Du hast Lust, ein Team von 2 - 5 Prüfern vor Ort zu koordinieren </li> <li> Du sprichst Deutsch und idealerweise auch Englisch, um auch internationale Teammitglieder anzuleiten </li> </ul> Wir bieten Elektrische Sicherheitsprüfungen bilden das Herzstück von OMS. Deine Benefits am Standort München <ul> <li> erfahrungsbasiertes Gehalt </li> <li> Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld </li> <li> leistungsorientierter Bonus bis zu 1.500 € im Quartal </li> <li> unbefristeter Arbeitsvertrag in einer aufsteigenden Branche </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> betriebliche Altersvorsorge + private Unfallversicherung </li> <li> Zuschüsse für Privatfahrzeuge (Elektro- und Verbrenner-Modelle) und (E-) Bikes </li> <li> Kita-Zuschüsse </li> <li> zertifizierter Great Place to Work® 2024 </li> <li> Mitgliedschaft in über 10.000 Fitnessstudios und Online-Fitnesskursen via EGYM Wellpass </li> <li> verschiedene + wechselnde Shoppingrabatte </li> <li> Feste Arbeitszeiten ohne Schichtdienste </li> <li> Bezahlte Fahrtzeit von der Niederlassung zum Kunden </li> <li> Regionale Kundeneinsätze </li> <li> qualitativ hochwertige Arbeitskleidung </li> <li> motiviertes Team mit flachen Hierarchien </li> </ul> Das erwartet dich bei OMS Unser Ziel ist es, als Qualitätsführer im Bereich der elektrischen Sicherheitsprüfungen voranzugehen. Das Herzstück dafür bildet unser starkes Team. Bei OMS zu arbeiten, bedeutet, vorauszudenken und Verantwortung zu übernehmen. Durch starke Ergebnisse schaffen wir Vertrauen in unsere Arbeit. Unsere Werte begleiten uns im Alltag. Sie prägen unser Tun und Handeln – als Versprechen und gelebte Unternehmenskultur. Wir haben den Mut, unsere Stärken einzusetzen und brennen dafür, die Welt von morgen lebenswert und nachhaltig zu gestalten. STBL1_DE

Teamleiter Prüftechnik (m/w/d)

Du begeistert dich für Nachhaltigkeit und Elektromobilität? Du hast Interesse daran, E-Mobilität in Deutschland weiter voranzubringen und Teil der Energiewende zu sein? Profitiere von einem eigenen Auto mit Privatnutzung, das dir Flexibilität und Unabhängigkeit bei deiner Arbeit bietet. Du bist eigenständig, fährst selbst zum Kunden und erledigst deine Aufgaben mit viel Eigeninitiative. Gemeinsam wollen wir unser und dein Potenzial entfalten und stetig wachsen. Für den nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Elektriker als Servicetechniker E-Mobility in München. Aufgaben <ul> <li> Du übernimmst den Service und die Wartung von Ladeinfrastrukturen (AC/DC) bei unseren Kunden vor Ort und tauschst bei Bedarf auch mal eine defekte Wallboxen aus </li> <li> Du sorgst für die Inbetriebnahme und Prüfung nach DGUV V3 der Ladeinfrastrukturen </li> <li> Du behebst Störungen und stehst im engen Austausch mit unseren Kunden </li> <li> Du dokumentierst sorgfältig deine Tätigkeiten für das Projektmanagement </li> </ul> Profil <ul> <li> Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Energie- und Gebäudetechnik, Elektromonteur, Energieelektroniker, Elektriker oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Durch deine eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise bringst du deine Projekte erfolgreich zum Abschluss </li> <li> Du arbeitest gewissenhaft, lösungsorientiert und ein guter Service ist dir wichtig </li> <li> Du bringst Reisebereitschaft mit und einen Führerschein der Klasse B </li> </ul> Wir bieten Deine Benefits am Standort München <ul> <li> erfahrungsbasiertes Gehalt </li> <li> Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld </li> <li> unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> betriebliche Altersvorsorge + private Unfallversicherung </li> <li> Zuschüsse für Privatfahrzeuge (Elektro- und Verbrenner-Modelle) und (E-) Bikes </li> <li> Kita-Zuschüsse </li> <li> zertifizierter Great Place to Work® 2024 </li> <li> Mitgliedschaft in über 10.000 Fitnessstudios und Online-Fitnesskursen via EGYM Wellpass </li> <li> verschiedene + wechselnde Shoppingrabatte </li> <li> Bezahlte Fahrtzeit von der Niederlassung zum Kunden </li> <li> qualitativ hochwertige Arbeitskleidung </li> <li> motiviertes Team mit flachen Hierarchien </li> </ul> Das erwartet dich bei OMS OMS E-Mobility arbeitet daran, Marktführer in der Errichtung und im Betrieb elektrischer Ladeinfrastrukturen zu werden. Gemeinsam wollen wir überdurchschnittliche Ergebnisse erzielen und damit in Europa einen wertvollen Beitrag auf dem Weg zu einer emissionsfreien Mobilität leisten. STBL1_DE

Elektriker als Servicetechniker E-Mobility (m/w/d)

Die Große Kreisstadt Fürstenfeldbruck, im Zirkelstich von München und unweit von Augsburg gelegen, ist Spiegelbild bayrischen Lebensgefühls: modern, vielfältig, traditionell. Regionaler Anker ist seit über 130 Jahren die Stadtwerke Fürstenfeldbruck GmbH. Der prämierte Top-Lokalversorger ist für die insgesamt 80.000 Bürgerinnen und Bürger der Stadt und umliegenden 23 Gemeinden Garant einer sicheren und zukunftsweisenden Daseinsvorsorge, die Trinkwasser, Ökostrom, Fernwärme und Ökogas ebenso umfasst wie nachhaltige energienahe Dienstleistungen. Das Unternehmen setzt mit Pioniergeist Wachstumsimpulse und leistet seinen Beitrag zum hohen Lebensstandard der Region. Strategisch ist die Energieautarkie 2035 unverrückbarer Meilenstein, für den auch die nachhaltige Wasserversorgung und der Ausbau des Fernwärmenetzes eine entscheidende Rolle spielt. Vor diesem spannenden Hintergrund besetzen wir für die Stadtwerke Fürstenfeldbruck so bald wie möglich die Position Abteilungsleitung Wasserversorgung und Rohrnetze. Aufgaben Sie führen die gesamte derzeit 11-köpfige Organisationseinheit Wasserversorgung / Rohrnetze fachlich und disziplinarisch. Mit strategischem Weitblick und Umsetzungsstärke prägen Sie die Weiterentwicklung der Wasserversorgung und des Fernwärmenetzes: <ul> <li> Abteilungsleitung: Sie steuern nach technischen und kaufmännischen Aspekten mit Fokus auf Effizienzsteigerung und Prozessoptimierung. Bewährte Abläufe prüfen Sie auf Luft nach oben und loten mit dem Team Best-Practice-Ansätze zur kontinuierlichen Verbesserung aus.</li> <li> Wasserversorgung:Strategisch sichern Sie die Resilienz der soliden Infrastruktur und gewährleisten die zuverlässige Versorgung der klimatisch begünstigten Region. Als Technische Führungskraft der Wasserversorgung nach W1000 tragen Sie zur Haltung des hohen Qualitätsstandards bei.</li> <li>Fernwärmenetze:Im Rahmen des Transformationsprozesses gestalten Sie den strategischen Ausbau und sorgen für die technische und organisatorische Umsetzung.</li> <li>Business Development:Sie bauen die Dienstleistungen für die Gemeinden im Kooperationsgebiet gezielt aus und entwickeln das Serviceportfolio zukunftsorientiert weiter.</li> <li>Asset Management: Zur langfristigen Werterhaltung der Infrastruktur treiben Sie die Weiterentwicklung des Anlagenmanagements für Wasser- und Fernwärmenetze voran. </li> <li>Projektmanagement: Mit wirtschaftlicher Weitsicht verantworten Sie das Investitions- und Instandhaltungsbudget und begleiten die Vorhaben von der Ausschreibung und Vergabe von Planungs-, Bau- und Lieferleistungen bis zur Abnahme und Abrechnung nach HOAI/VOB.</li> <li>Kooperation: Sie steuern die Informationsflüsse zwischen internen Schnittstellen, externen Dienstleistern und Partnern aktiv und stellen ein zielgerichtetes Zusammenspiel aller Beteiligten sicher. </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie bringen einen Studienabschluss aus den Fachrichtungen Wasserwirtschaft, Versorgungstechnik, Energie- und Umwelttechnik, Verfahrenstechnik oder Bauwesen (Schwerpunkt Tiefbau) bzw. eine vergleichbare Qualifikation mit.</li> <li>Fundierte Fachkenntnisse und Erfahrung haben Sie in der Wasser- und Wärmeversorgung – Netzbau und Netzbetrieb (Wasser und Fernwärme). Hier konnten Sie bereits Prozesse optimieren und Dienstleister steuern – unter Berücksichtigung aller relevanten technischen und kaufmännischen Aspekte.</li> <li>Auch Ihr Wissenstand zum Vergaberecht (VOB/HOAI), im DVGW- und AGFW-Regelwerk ist aktuell.</li> <li>Projekte gehen Sie analytisch, hands-on, auf Innovation fokussiert und ergebnisorientiert an.</li> <li>Ihr Führungsstil ist geprägt von Wertschätzung, Klarheit und Verantwortung – Sie verstehen es, mit Ihrem Teamgeist, Menschen zu motivieren und Veränderungen aktiv zu gestalten.</li> <li>Mit Ihrer fachlich und menschlich überzeugenden Art und ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit schaffen Sie ein auf allen Ebenen geschätztes Sparring, das Themen in enger Zusammenarbeit mit allen internen und externen Partnern erfolgreich vorantreibt.</li> </ul> Wir bieten Bei den Stadtwerken Fürstenfeldbruck dürfen Sie neben einer überdurchschnittlichen Vergütung auch alle Benefits erwarten, die ein moderner Arbeitgeber der Daseinsvorsorge bietet – von Gleitzeit und mobilem Arbeiten (bis 50 %) über eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge bis zum Dienstrad-Leasing. Freuen Sie sich außerdem auf eine offene Duz-Kultur und die Chance, Ihre Führungskompetenzen in einem zweijährigen Führungskräfteentwicklungsprogramm gezielt auszubauen. STBL1_DE

Abteilungsleitung Versorgungsnetze Wasser & Fernwärme – Stadtwerke Fürstenfeldbruck

Die Deutsche Angestellten-Akademie (DAA) ist einer der führenden Anbieter beruflicher Aus-, Fort- und Weiterbildung in Deutschland. An mehr als 400 Standorten unterstützen wir Menschen mit passgenauen Bildungs- und Beratungsangeboten bei der beruflichen und sozialen Integration. Werden auch Sie Teil dieser vielfältigen und lebendigen Branche! Der persönliche Draht ist uns wichtig: In einer Zeit ständigen Wandels steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt. Offenheit für Austausch und neue Ideen, Spaß an der Arbeit und der eigene stetige Lernprozess ist uns ein besonderes Anliegen. Wir fördern eine positive Einstellung zum digitalen Wandel und begleiten diesen Prozess durch vielfältige Bildungsangebote. Zur Verstärkung unseres Teams am DAA Standort Rosenheim suchen wir Sie ab Januar 2026 für unsere Deutsch-Berufsintegrationsvorklassen an den Berufsschulen in Voll- oder Teilzeit (auf Wunsch auch auf Honorarbasis) als Lehrkräfte (m/w/d) für den allgemeinen Berufsschul- und Deutschunterricht Aufgaben <ul> <li>Vorbereitung und Durchführung von Unterrichtseinheiten in unterschiedlichen Handlungsfeldern</li> <li>Begleitung und Motivation von Jugendlichen während ihrer schulischen Ausbildung</li> <li>Planung und Durchführung von themenbezogenen Projekten - z.B.: Medienwelten oder Berufliche Handlungsfähigkeit</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den Klassenleitungen, den Lehrkräften der Berufsschulen und im Maßnahmeteam</li> <li>Dokumentation der Unterrichtseinheiten</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium</li> <li>Sie haben Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen und haben viel Spaß daran</li> <li>Sie arbeiten selbständig und strukturiert und haben ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Moderne Unterrichtsmethoden und das MS-Office Paket sind Ihnen vertraut</li> <li>Idealerweise sind Sie mit dem Einsatz professioneller Lernstandserhebungen vertraut</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine sinnstiftende Tätigkeit in einem der größten Weiterbildungsunternehmen Deutschlands</li> <li>ein kollegiales Team und eine umfangreiche Einarbeitung</li> <li>30 Urlaubstage im Jahr bei einer 5-Tage-Woche (39h), dienstfreie Tage: 24.12., 31.12.</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung</li> <li>umfangreiche zentrale und regionale Mitarbeiterfortbildungen</li> <li>Sabbatical und Bildungsurlaub möglich</li> <li>Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Lehrkräfte (m/w/d) für den allgemeinen Berufsschul- und Deutschunterricht

Unsere Kinderkrippe in Bogenhausen bietet auf rund 240 m² liebevoll gestalteter Innenräume und einer 270 m² großen Gartenfläche eine hochwertige, familiäre Umgebung für unsere Krippenkinder. Die modern ausgestattete Einrichtung liegt in ruhiger Lage an der Richard-Strauss-Straße und ist sowohl mit öffentlichen Verkehrsmitteln als auch mit dem Auto hervorragend erreichbar. Wie an all unseren Standorten legen wir großen Wert auf Qualität, Nachhaltigkeit und großzügige Raumgestaltung – damit sich Kinder, Eltern und Team rundum wohlfühlen. Seit 2014 steht Unsere Champions GmbH für hochwertige frühkindliche Bildung und individuelle Betreuung von Kindern im Alter von sechs Monaten bis sechs Jahren. An über 70 Standorten in Bayern, Baden-Württemberg, Hessen und der Schweiz schaffen wir lebendige Lernräume, in denen Kinder mit Vertrauen, Wertschätzung und Freude begleitet werden. Unsere Einrichtungen arbeiten mit vielfältigen pädagogischen Konzepten, einem hohen Betreuungsschlüssel und starkem Teamzusammenhalt. Im Mittelpunkt steht das Kind – begleitet von Fachkräften mit Herz, Haltung und pädagogischer Verantwortung. Für unsere Einrichtung suchen wir eine engagierte Leitung (m/w/d), die mit Kompetenz, Empathie und Führungsstärke den Alltag gestaltet und das Team wie auch die Einrichtung weiterentwickelt. Klingt nach einem Ort, an dem Du Deine Stärken einbringen möchtest? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Aufgaben <ul> <li>Verantwortung für die pädagogische, organisatorische und personelle Leitung der Einrichtung</li> <li>Führung und fachliche Begleitung des Teams</li> <li>Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts vor Ort</li> <li>Zusammenarbeit mit Familien, Trägervertretung und externen Partnern</li> <li>Sicherstellung der Qualitätsstandards und des reibungslosen Ablaufs im Alltag</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder anerkannte gleichwertige Qualifikation</li> <li>Erfahrung als Hausleitung oder stellvertretende Leitung</li> <li>Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und ein teamorientierter Führungsstil</li> <li>Pädagogisches Fachwissen, Reflexionsfähigkeit und Entscheidungsfreude</li> <li>Bereitschaft, gemeinsam mit dem Team und dem Träger Verantwortung zu übernehmen und weiterzuentwickeln</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bis zu 30 Urlaubstage bei Vollzeit sowie 2 zusätzliche Regenerationstage pro Jahr für pädagogische Fachkräfte</li> <li>Freiwillige Übernahme des Deutschlandtickets (bis 49 €) und exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits</li> <li>Attraktive Zulagen für Fachkräfte ab dem ersten Tag, Gesundheitsbudget (bis 300 €) und betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit</li> <li>Fortbildungen, drei Klausurtage jährlich und individuelle Entwicklung über unser internes Trainingscenter</li> <li>Hospitationen und Mitgestaltung in einrichtungsübergreifenden Arbeitskreisen</li> <li>Strukturiertes Onboarding, moderne Ausstattung und Unterstützung durch hauswirtschaftliche Teams</li> <li>Zugang zur 24/7-Coaching-Hotline</li> </ul> STBL1_DE

Standortmanager (m/w/d) für unsere Kinderkrippe in Bogenhausen gesucht

In unserer Kinderkrippe in der Charles-de-Gaulle-Straße in München-Neuperlach begleiten wir Kinder im Alter von 6 Monaten bis 3 Jahren in einer liebevoll gestalteten Umgebung. Die Einrichtung bietet großzügige, helle Räume mit natürlichen Materialien und ein naturnahes Außengelände, das vielfältige Bewegungs- und Naturerfahrungen ermöglicht. Unser pädagogisches Konzept basiert auf dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan und legt besonderen Wert auf Partizipation, Inklusion und die Förderung individueller Stärken. Durch vielfältige Bildungsangebote in den Bereichen Sprache, Musik, Bewegung und Naturerfahrung schaffen wir eine Umgebung, in der sich Kinder frei entfalten können. Ein strukturierter Tagesablauf mit festen Ritualen sowie eine enge Zusammenarbeit mit den Eltern bilden die Grundlage für eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft. Seit 2014 steht Unsere Champions GmbH für hochwertige frühkindliche Bildung und individuelle Betreuung von Kindern im Alter von sechs Monaten bis sechs Jahren. An über 70 Standorten in Bayern, Baden-Württemberg, Hessen und der Schweiz schaffen wir lebendige Lernräume, in denen Kinder mit Vertrauen, Wertschätzung und Freude begleitet werden. Unsere Einrichtungen arbeiten mit vielfältigen pädagogischen Konzepten, einem hohen Betreuungsschlüssel und starkem Teamzusammenhalt. Im Mittelpunkt steht das Kind – begleitet von Fachkräften mit Herz, Haltung und pädagogischer Verantwortung. Für unsere Einrichtung suchen wir eine engagierte Leitung (m/w/d), die mit Kompetenz, Empathie und Führungsstärke den Alltag gestaltet und das Team wie auch die Einrichtung weiterentwickelt. Klingt nach einem Ort, an dem Du Deine Stärken einbringen möchtest? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Aufgaben <ul> <li>Verantwortung für die pädagogische, organisatorische und personelle Leitung der Einrichtung</li> <li>Führung und fachliche Begleitung des Teams</li> <li>Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts vor Ort</li> <li>Zusammenarbeit mit Familien, Trägervertretung und externen Partnern</li> <li>Sicherstellung der Qualitätsstandards und des reibungslosen Ablaufs im Alltag</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder anerkannte gleichwertige Qualifikation</li> <li>Erfahrung als Hausleitung oder stellvertretende Leitung</li> <li>Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und ein teamorientierter Führungsstil</li> <li>Pädagogisches Fachwissen, Reflexionsfähigkeit und Entscheidungsfreude</li> <li>Bereitschaft, gemeinsam mit dem Team und dem Träger Verantwortung zu übernehmen und weiterzuentwickeln</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bis zu 30 Urlaubstage bei Vollzeit sowie 2 zusätzliche Regenerationstage pro Jahr für pädagogische Fachkräfte</li> <li>Freiwillige Übernahme des Deutschlandtickets (bis 49 €) und exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits</li> <li>Attraktive Zulagen für Fachkräfte ab dem ersten Tag, Gesundheitsbudget (bis 300 €) und betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit</li> <li>Fortbildungen, drei Klausurtage jährlich und individuelle Entwicklung über unser internes Trainingscenter</li> <li>Hospitationen und Mitgestaltung in einrichtungsübergreifenden Arbeitskreisen</li> <li>Strukturiertes Onboarding, moderne Ausstattung und Unterstützung durch hauswirtschaftliche Teams</li> <li>Zugang zur 24/7-Coaching-Hotline</li> </ul> STBL1_DE

Leitung (m/w/d) für unsere Kita in Neuperlach gesucht

Im Haus für Kinder Freiham 2 gestalten wir einen pädagogischen Alltag, der verbindet – Krippe und Kindergarten, Kinder und Erwachsene, Individualität und Gemeinschaft. Mit insgesamt 62 Betreuungsplätzen, einem naturnahen Außengelände und altersübergreifenden Projekten schaffen wir einen Ort des Lernens und Vertrauens. Wer bei uns einsteigt, wird Teil eines Teams, das Partizipation nicht nur predigt, sondern lebt – und die Kinder mit echtem Respekt begleitet. Seit 2014 steht unsere Champions GmbH für hochwertige frühkindliche Bildung und individuelle Betreuung von Kindern im Alter von sechs Monaten bis sechs Jahren. An über 70 Standorten in Bayern, Baden-Württemberg, Hessen und der Schweiz schaffen wir lebendige Lernräume, in denen Kinder mit Vertrauen, Wertschätzung und Freude begleitet werden. Unsere Einrichtungen arbeiten mit vielfältigen pädagogischen Konzepten, einem hohen Betreuungsschlüssel und starkem Teamzusammenhalt. Im Mittelpunkt steht das Kind – begleitet von Fachkräften mit Herz, Haltung und pädagogischer Verantwortung. Für unsere Einrichtung suchen wir eine engagierte Leitung (m/w/d), die mit Kompetenz, Empathie und Führungsstärke den Alltag gestaltet und das Team wie auch die Einrichtung weiterentwickelt. Klingt nach einem Ort, an dem Du Deine Stärken einbringen möchtest? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Aufgaben <ul> <li>Verantwortung für die pädagogische, organisatorische und personelle Leitung der Einrichtung</li> <li>Führung und fachliche Begleitung des Teams</li> <li>Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts vor Ort</li> <li>Zusammenarbeit mit Familien, Trägervertretung und externen Partnern</li> <li>Sicherstellung der Qualitätsstandards und des reibungslosen Ablaufs im Alltag</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder anerkannte gleichwertige Qualifikation</li> <li>Erfahrung als Hausleitung oder stellvertretende Leitung</li> <li>Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und ein teamorientierter Führungsstil</li> <li>Pädagogisches Fachwissen, Reflexionsfähigkeit und Entscheidungsfreude</li> <li>Bereitschaft, gemeinsam mit dem Team und dem Träger Verantwortung zu übernehmen und weiterzuentwickeln</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bis zu 30 Urlaubstage bei Vollzeit sowie 2 zusätzliche Regenerationstage pro Jahr für pädagogische Fachkräfte</li> <li>Freiwillige Übernahme des Deutschlandtickets (bis 49 €) und exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits</li> <li>Attraktive Zulagen für Fachkräfte ab dem ersten Tag, Gesundheitsbudget (bis 300 €) und betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit</li> <li>Fortbildungen, drei Klausurtage jährlich und individuelle Entwicklung über unser internes Trainingscenter</li> <li>Hospitationen und Mitgestaltung in einrichtungsübergreifenden Arbeitskreisen</li> <li>Strukturiertes Onboarding, moderne Ausstattung und Unterstützung durch hauswirtschaftliche Teams</li> <li>Zugang zur 24/7-Coaching-Hotline</li> </ul> STBL1_DE

Standortmanager (m/w/d) in unserer Kita in Freiham

The Consulate General Munich is part of a worldwide network, representing British political, economic and consular interests overseas. We are seeking an independent, dynamic and detail oriented Pro-Consul with prior experience in customer service, at the Consulate General Munich. We aim to be a diverse and inclusive employer, welcoming to people of all backgrounds. The senior leadership is committed to ensuring that we are a supportive and fair place to work. The Germany Network values are kindness, inclusivity, honesty, professionalism and responsibility. These values guide how we work on a daily basis, and all staff must adhere to them. Main purpose of job: The jobholder will play a key role in providing modern and efficient consular assistance and services to British people living and visiting Germany. The successful applicant will be working as part of the German consular team alongside colleagues based at the British Consulate-General in Dusseldorf and the British Embassies in Berlin, Berne and Vienna also supporting consular officers at other German speaking posts when needed. The jobholder will furthermore be expected to contribute to wider Consular objectives and the British Embassy's priorities and to support its positive working environment and actively participate in Learning and Development efforts. The Consular team in Germany is part of the wider EuroAsia Consular region that includes twenty-nine countries. The role will involve interaction with members of the public and local and UK authorities It will also require building and maintaining relationships with external stakeholders and agencies and deliver targeted prevention campaigns to advise and inform the British public. You will join a supportive, diverse team with a culture of continuous improvement and taking responsibility for personal learning and development. We value a diverse range of skills and backgrounds. Consular Assistance is a challenging and very rewarding job. Our work is constantly evolving providing us with exciting opportunities. We look forward to working with someone who would like to further shape the future with us Don't miss out on this fantastic opportunity! Aufgaben Administration <ul> <li>Provide consular services, such as issuing Emergency Travel Documents to British Nationals, notarial and documentary services in Germany. Manage the online appointments booking system as well as perform administrative duties.</li> </ul> Assistance <ul> <li>Provide professional, empathetic consular assistance across all casework for British Nationals, with a focus on vulnerable customers—such as visiting prisoners, supporting hospital patients, victims of crime, and distressed individuals. Liaise with London-based Consular Special Advisors and local authorities.</li> <li>Manage expectations by clarifying available assistance, signposting to relevant resources, and promoting personal responsibility.</li> <li>Offer resilience and case-handling support to colleagues in the DACH and EuroAsia regions, including remote cover for other posts and potential deployment at the request of the Consular Regional Operations Manager.</li> </ul> Prevention (lobbying, networking and outreach) <ul> <li>Develop and implement network/country-specific prevention campaigns per the regional Business Plan, in coordination with the Vice Consul and local stakeholders.</li> <li>Collaborate closely with the Embassy media team and regional missions to deliver activities aligned with FCDO's Consular Strategy.</li> <li>Organise and attend outreach events with partners and stakeholders (local authorities, law enforcement, NGOs).</li> <li>Influence, lobby, and maintain networks with key stakeholders, including colloque partners, MFA, local authorities, NGOs, and associations.</li> </ul> Corporate <ul> <li>Update consular elements of the Crisis Management Plan and participate in crisis preparedness activities.</li> <li>Support mission-wide crisis response in Germany, including liaising with authorities, updating plans with the Regional Crisis Advisor and Consular Regional Operations Manager, and deploying on-site if required.</li> <li>Collaborate with colleagues across three posts to ensure coordinated crisis handling.</li> <li>Contribute to corporate structures for both responsibilities and personal development.</li> <li>Actively engage in Embassy life and committees to promote staff wellbeing.</li> </ul> General <ul> <li>To undertake other duties that may reasonably be required and which are in accordance with the grading and core competencies of the job.</li> <li>Participate in delivering the EuroAsia regional Business Plan as well as having strong interest in the Embassy Business Plan</li> <li>Having good awareness of the general Consular Strategy and work according to the principles as set out in the strategy.</li> <li>Willingness to travel on assignments and for learning opportunities.</li> </ul> Profil <ul> <li>Full professional proficiency in German and English (written and spoken, minimum of C1 level for CEFR framework*);</li> <li>Customer service: previous experience in a customer facing role and ability to response to a wide range of customer needs;</li> <li>Excellent organisational and time management skills;</li> <li>Good communication and interpersonal skills;</li> <li>Computer literacy in all Microsoft Office packages (including Copilot AI) and accurate typing skills;</li> <li>Flexibility, resilience, patience, and the ability to deal with difficult situations, including the ability to work unsocial hours in an emergency or crisis;</li> <li>Ability to display a high level of discretion and responsibility.</li> </ul> ​​​​​​​Nice to have: <ul> <li>Experience in a similar role;</li> <li>Knowledge of the German administrative, justice and legal systems and social services.</li> <li> Required behaviours: Communicating and Influencing, Delivering at Pace, Making Effective Decisions, Managing a Quality Service </li> </ul> Wir bieten Please be advised that Consular positions at the FCDO entail dealing with crisis and casework in situations that may involve death, detention, rape, assault, post-mortems, prison visits and highly distressed customers. Candidates should therefore have a high level of resilience to trauma. This is a full time (37,5 hours a week), fixed-term 14 months contract. Salary €52,704.- rising to a maximum of approx. €59,202.- gross per annum after a qualifying period in addition to performance related pay (salary is not negotiable). Candidate must have pre-existing work authorisation in Germany in order to apply. Staff recruited locally by the British Consulate General are subject to Terms and Conditions of Service according to local German employment law. Visa/work permit requirements: Candidates must currently hold the independent right to live and work in Germany and be prepared to ensure that right remains throughout the scope of the contract. Please note that it is your responsibility to ensure you meet the legal requirements to live and work in this country. Equal employment We are committed to equal employment opportunity regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, sexual orientation, age, marital status, disability or gender identity. We particularly encourage applications from candidates with protected characteristics. The Germany Network wants to maximise the potential of everyone who chooses to work for us, regardless of their background. Learning &amp; Development The British Consulate General has a strong ethos of Learning and Development, including our Learning and Development Week. In addition, there will be many opportunities to attend external seminars and events on relevant issues. This is in addition to the induction programme offered to all Consulate General staff. The Consulate General offers learning and development opportunities throughout the year and invites you to join committee led forums where you may have an interest and can help shape the organisations objectives. The successful applicant will be encouraged to be actively involved in the corporate life of the Consulate General, contributing to the wider objectives of the British Government's Germany network and supporting the Consulate General positive working environment. STBL1_DE

Pro-Consul (m/f/d) Munich

Seit 1962 verlassen sich bayerische Hochschulen und Forschungseinrichtungen auf die IT-Kompetenz des Leibniz-Rechenzentrums der Bayerischen Akademie der Wissenschaften. Geht es um die Digitalisierung der Wissenschaft sind wir traditionell voraus. Aufgaben Du suchst einen Arbeitgeber, mit dem du rechnen kannst? Dann komm zu uns! <h4>Das erwartet dich bei uns:</h4> <ul> <li>Aufbereitung und Vorbereitung von Anwendungen in Unreal Engine für Echtzeit-Visualisierung, dazu gehören benutzerdefinierter Datenimport sowie Licht- und Umgebungssetup</li> <li>Unterstützung bei der Entwicklung für großformatige multi-display VR-Installationen sowie für Head-Mounted-Displays</li> <li>Zusammenarbeit im Team mit 3D- und Unreal-Spezialistinnen</li> <li>Projekte aus verschiedensten Forschungsdisziplinen kennenlernen und unterstützen</li> </ul> Profil <ul> <li>Selbstständiges Arbeiten und Einarbeiten in neuen Themen</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Erfahrung mit Blueprints in Unreal Engine </li> <li>Entwicklung von mindestens einem VR-Projekt (HMD oder multi-display VR-Installation)</li> </ul> <h4>Folgende Erfahrungen sind ein Plus:</h4> <ul> <li>C++ Kenntnisse in Unreal Engine</li> <li>Erfahrung mit einer multi-display VR-Installation</li> <li>Umgang mit Linux</li> <li>3D-Modellierungs-Erfahrung</li> </ul> Wir bieten Bereich V2C Arbeitszeit Bis zu 20 Std / Woche möglichFlexibles Arbeitszeitmodell mit elektronischerZeiterfassung Befristung semesterweise Vergütung 14,00 € / Std. oder 15,75 € / Std. (Bachelor) <h4>Was findest du bei uns?</h4> Du suchst nach einer abwechslungsreichen und anspruchsvollen Tätigkeit in einem dynamischen, kooperativen und innovativen Arbeitsumfeld? Dann bist du am LRZ genau richtig! Spannende Aufgaben im Dienst der Forschung, ein kollegiales, wertschätzendes Miteinander, ein internationales, anregendes, diverses Unternehmensklima; flexibles Arbeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und viel Gestaltungsspielraum: Das ist bei uns der Standard. Daneben bieten wir in unserem mit modernsten Komponenten ausgestatteten Rechenzentrum natürlich auch alle Vorzüge des öffentlichen Dienstes. Wir teilen Erfahrungen, prüfen und verbessern unsere Abläufe stetig und sind stolz darauf, dass die Qualität unserer Services und die Sicherheit der am LRZ gespeicherten Daten regelmäßig sehr gut bewertet und zertifiziert werden. Wir fördern aktiv Diversität und freuen uns über Bewerbungen talentierter Köpfe, unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, geschlechtlicher und sexueller Identität, körperlicher Fähigkeiten, Religion und Alter. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung vorrangig (Stichwort SGB IX). STBL1_DE

Studentische Hilfskraft (m/w/d) für Game Engines für Immersive Anwendungen

Sie suchen eine Aufgabe, bei der Sie Ihre Führungsstärke, Ihre organisatorischen Fähigkeiten und Ihr Engagement für soziale Verantwortung voll einbringen können? Dann suchen wir genau Sie! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leitung (m/w/d) für den Fahrdienst der Malteser in Rosenheim. Die Stelle ist ab sofort und unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Auf Sie wartet eine spannende Führungsaufgabe in einem stark wachsenden Fahrdienst! Aufgaben <ul> <li>Sinnstiftende Führungsrolle mit Gestaltungsspielraum</li> <li>Tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas inkl. <ul> <li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>ggf. Kinderzulage von 90 EUR pro Kind</li> <li>100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Sicherheit im Alter</li> </ul> </li> <li>31 Tage Jahresurlaub für Ihre Erholung</li> <li>Eine umfangreiche Einarbeitung und die Begleitung durch einen fachlichen Paten</li> <li>Fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch über unsere unternehmenseigene Malteser-Akademie und E-Learning-Plattformen</li> <li>Ein engagiertes Team, das sich durch Empathie, Professionalität und Zusammenhalt auszeichnet</li> <li>Geförderte Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk „EGYM Wellpass“ für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden</li> <li>Weitere Benefits wie Jobbike-Leasing sowie Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> </ul> Profil <ul> <li>Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Kaufmann/-frau für Büromanagement, Industriekaufmann/-frau, Speditionskaufmann/-frau) erforderlich</li> <li>Logistischer Schwerpunkt sowie Erfahrung im Bereich Fahrdienste wünschenswert</li> <li>Führungskompetenz und Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>Hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Flexibilität und absolute Zuverlässigkeit</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Fachliche und disziplinarische Führung des Fahrdienstes</li> <li>Weiterentwicklung und Prozessoptimierung gemeinsam mit der Geschäftsführung</li> <li>Organisation und Kalkulation von Neuaufträgen</li> <li>Steuerung des Tagesgeschäfts inkl. Dienst- und Tourenplanung</li> <li>Personalgewinnung und -auswahl</li> <li>Durchführung von Dienstbesprechungen und Einarbeitung neuer Mitarbeitender</li> <li>Verantwortung für Qualitätsmanagement und Audits</li> <li>Verwaltung des Fuhrparks inkl. Beschaffung und Instandhaltung</li> </ul> STBL1_DE

742 Unbefristet Jobs in Vaterstetten, Deutschland