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Wir setzen auf dieser Website Cookies ein. Es handelt sich bei den verwendeten Cookies um sogenannte "technisch notwendige Cookies", welche keine aktive Einwilligung des Benutzers erfordern. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung. &gt; zurück zur Übersicht Elektroniker /-in (m/w/d) beim Amt für Brand- und Katastrophenschutz in Teilzeit Stellen-Nr. 36-04:2703 Datum: 18.04.2024 Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Brand- und Katastrophenschutz eine/-n Elektroniker/-in (m/w/d) in Teilzeit oder auf Minijob-Basis. Über 200 Mitarbeiter der Berufsfeuerwehr Regensburg (Amt für Brand- und Katastrophenschutz) sorgen täglich für die Sicherheit der Einwohner und Gäste Regensburgs. Wir sind bei bis zu 3.000 Einsätzen jährlich gefragt und nehmen als untere Katastrophenschutzbehörde auch in diesem Bereich wesentliche Aufgaben wahr. Die Abteilung Technik sorgt dabei für Funktion und eine stetige Fortentwicklung der Bereiche Fahrzeug- und Gerätetechnik und sowie den Gebäudeunterhalt der Berufs- und Freiwilligen Feuerwehr. Stellenausweisung: EG 6 TVöD Befristung: zunächst bis 31.12.2024 Arbeitszeit: Teilzeit mit 9 Wochenstunden oder auf Minijob-Basis Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Instandsetzungs- und Wartungsarbeiten an den Gebäudeinstallationen im Bereich Elektrotechnik, Lüftungstechnik, Klimatechnik und Heizungssteuerung (Berufsfeuerwehr Regensburg, Freiwillige Feuerwehren der Stadt Regensburg, Löschzüge der FF Regensburg) Prüfung, Wartung und Reparatur ortsfester und ortsveränderlicher, elektrischer Betriebsmittel und Anlagen nach den gesetzlichen Vorschriften BetrSichV und Arbeitsschutzrichtlinien der Berufsgenossenschaften DGUV Vorschrift 3/4 (DGUV V3; vormals BGV A3) sowie Technischen Regeln für Betriebssicherheit (TRBS) mit anschließender Dokumentation. Verantwortung Lagerhaltung Bereich Elektrotechnik, inkl. Hausinstallation. Technische Einzelaufgaben im Bereich Technik, sowie Boten- und Beschaffungsdienste. Eine Änderung des Aufgabenbereichs bleibt vorbehalten. Worauf kommt es uns an? Bewerbungsvoraussetzungen: Abgeschlossene Berufsausbildung im Elektrowesen (Elektroinstallateur/-in (m/w/d), Elektromechaniker/-in (m/w/d), Elektroniker/-in (m/w/d)) Zudem erwarten wir: Fundiertes, fachgebietsübergreifendes Fachwissen Berufserfahrung im Bereich Elektrowesen ist wünschenswert Kenntnisse aus dem Bereich der Kfz-Elektrik und Funktechnik Hohes Maß an Eigeninitiative und Eigenverantwortung Führerscheinklasse B/CE (kann ggf. nachträglich erworben werden) Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten Sicherer Umgang mit aktuellem MS Windows Selbstständige und aufgeschlossene Arbeitsweise auch gegenüber unbekannten Themenfeldern Konzeptionelle Fähigkeiten und lösungsorientierte Denkansätze Stressresistenz Was bieten wir Ihnen? Regensburg ist mit 168.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit über 4.000 Beschäftigten aus 45 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten. Auf das können Sie sich konkret freuen: Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit mit Gestaltungsspielräumen für Ihre Ideen in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Verkehrsgünstig erreichbarer Arbeitsplatz Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD Arbeitsmarktzulage im Tarifbeschäftigtenbereich in Höhe von monatlich 250 € brutto im ersten und 300 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr entsprechend den städtischen Regelungen (befristet derzeit bis 31.12.2024) (teilzeitgekürzt) Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Kontakt und Informationen: Für weitere Informationen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Technik, Herr Thomas Männer, unter der Telefonnummer (0941) 507 – 2363 gerne zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung. Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 36-04:2703 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen. Ende der Bewerbungsfrist ist der 13.05.2024. Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. Zurück zu den Stellenangeboten Stelle teilen:

Elektroniker /-in (m/w/d) beim Amt für Brand- und Katastrophenschutz in Teilzeit

<h3>Meister / Techniker SHK Gas- und Wasserversorgung (m/w/d)</h3>STWB Stadtwerke Bamberg GmbH11.04.2024

Meister / Techniker SHK Gas- und Wasserversorgung (m/w/d)

Der Zweckverband Wasserversorgung Hallertau ist ein regionaler Trinkwasserversorger in den Landkreisen Freising, Kelheim, Landshut sowie Pfaffenhofen a. d. Ilm. Für unseren Standort in Au i. d. Hallertau suchen wir zum Ausbildungsstart am 01.09.2024 einen Auszubildenden für folgende Stelle: Umwelttechnologe für Wasserversorgung (m/w/d) Die dreijährige Ausbildung findet im dualen System im Zweckverband Wasserversorgung Hallertau und in der Berufsschule Lauingen a. d. Donau (Blockunterricht) statt. <ul><li>Steuerung und Regelung der Wasserversorgungs- und -gewinnungsanlagen</li> <li>Probenentnahme, Prüfung und Dokumentation der Wasserqualität</li> <li>Wartungsarbeiten von Brunnen, Wasserspeichern und sonstiger Betriebseinrichtung</li> </ul> <ul><li>Gute schulische Leistungen</li> <li>Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li> <li>Bürgerorientiertes und freundliches Verhalten</li> <li>Offenheit, Flexibilität und Teamgeist</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative und Motivation</li> </ul> <ul><li>Vergütung nach TVöD mit Zusatzversorgung</li> <li>3 Jährige praxisorientierte Ausbildung</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>30 Tage Urlaub</li> </ul>Der Zweckverband fördert im Rahmen seines Personalentwicklungskonzeptes eine Weiterbeschäftigung von Auszubildenden. Wir bieten Ihnen herausfordernde Aufgaben, ein angenehmes Arbeitsklima sowie gute Entwicklungsmöglichkeiten an.

Ausbildung zum Umwelttechnologen (m/w/d) für Wasserversorgung

Der Flughafen Memmingen hat im Jahr 2007 den regelmäßigen Linien- und Charterflugverkehr aufgenommen. Was als Pioniertat heimischer Unternehmer begann, ist heute Süddeutschlands größter Low Cost Airport und nimmt einen Stammplatz unter den Top 15 der deutschen Verkehrsflughäfen ein. 2023 verzeichnete der Flughafen mit knapp 3 Millionen Passagieren einen neuen Rekord. Die Erfolgsgeschichte des Airports beruht auf einem Mix entscheidender Faktoren. Attraktive Nonstop-Verbindungen in ganz Europa sowie die besondere Lage am Autobahnkreuz A7/A96 und im Zentrum eines attraktiven Einzugsgebiets, das von München bis in die Schweiz und nach Österreich reicht. <ul><li>Du leitest unsere Flughafenfeuerwehr nach EASA Vorgaben und entwickelst diese strategisch weiter</li> <li>Du stärkst die Flughafenfeuerwehr in ihrer Rolle im Unternehmen und hebst Synergien deiner Mannschaft für den Flughafenbetrieb </li> <li>Du verantwortetest einsatztaktische Vorgaben und stellst deren Umsetzung sicher</li> <li>Du bist für das Personalmanagement im laufenden Betrieb verantwortlich </li> <li>Du motivierst und begeisterst dein Team für seine Aufgaben</li> <li>Du kümmerst dich um die Personalbedarfsplanung und sorgst dafür, dass die erforderliche Personalstärke zu jeder Zeit eingehalten werden kann</li> <li>Du übernimmst die Personalführung der Feuerwehr und im Besonderen der Einsatzleiter / Schichtleiter</li> <li>Du gestaltest das Aus- und Weiterbildungsprogramm mit und trägst für dessen konsequente Umsetzung die Verantwortung</li> <li>Du organisierst Großübungen in Zusammenarbeit mit externen Parteien</li> <li>Du bist die Schnittstelle zu feuerwehrspezifischen Behörden und arbeitest aktiv an der Aktualisierung des Notfallplans mit</li> <li>Du verantwortest Audit- und Qualitätsmanagement im Bereich Feuerwehr</li> <li>Du verantwortest die Budgetplanung und -überwachung sowie die Investitionsplanung</li> <li>Du betreust Projekte aus dem Bereich Feuerwehr und bist Mitglied in Projektteams bei Schnittstellenprojekten</li> <li>Du sorgst dafür, dass Primär- und Sekundäraufgaben rechtskonform und im Einklang mit den betrieblichen Anforderungen ausgeführt werden</li> </ul> <ul><li>Du hast eine Ausbildung im mittleren oder gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst alternativ als Verbandsführer und Leiter einer Feuerwehr </li> <li>Du bringst bereits Erfahrung in der Führungsebene einer Feuerwehr mit, idealerweise an einem Flughafen</li> <li>Du sprichst sicher Deutsch und Englisch und kannst dich in beiden Sprachen auch schriftlich gut ausdrücken</li> <li>Du hast einen Führerschein der Klasse C oder CE</li> <li>Du kennst Dich im Rechtsgebiet Feuerwehrrecht und idealerweise bereits in den flughafenspezifischen Vorgaben (EASA/ICAO) aus oder bist bereit es Dir anzueignen</li> <li>Du übernimmst Verantwortung, ergreifst die Initiative, agierst risikobewusst und reflektiert</li> <li>Du kannst mehrere Prioritäten in einem agilen Arbeitsumfeld mit schnellem Arbeitsrhythmus bewältigen </li> <li>Du triffst schnelle Entscheidungen bei sich ändernden Rahmenbedingungen, z.B. in Krisensituationen</li> <li>Du verlierst die Ziele nie aus dem Fokus und agierst ergebnisorientiert</li> <li>Du beziehst deine Kollegen bei Problemlösungen und in Entscheidungsprozessen aktiv mit ein</li> <li>Du kommunizierst gerne, offen und überzeugend</li> <li>Du handelst kooperativ, aber auch bestimmt wenn es darauf ankommt</li> <li>Du hast ein lösungsorientiertes Mindset mit innovativen und kreativen Aspekten</li> <li>Du denkst vernetzt und siehst abseits der Feuerwehr auch das Große Ganze</li> <li>Du bist enthusiastisch in deiner Arbeit und es fällt Dir leicht Andere zu überzeugen</li> <li>Du agierst risikobewusst und reflektiert</li> </ul> <ul><li>Ein interessantes Arbeitsumfeld in internationalem Kontext</li> <li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Alters- &amp; Krankenvorsorge sowie JobRad</li> <li>Vergünstigungen in der Reisebranche</li> <li>Flache Hierarchien in einem dynamischen Unternehmen</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeitsumfeld mit viel Spielraum für Kreativität und Umsetzung eigener Ideen</li> <li>Kostenfreies Parken</li> </ul>

Leitung Feuerwehr (m/w/d)

<h3>Mitarbeiter/in für die Straßenmeisterei Lindenberg (m/w/d)</h3>Landratsamt Lindau03.04.2024Ref-Nr: 11480301-SDEBitte in der Bewerbung angebenVeröffentlicht von

Mitarbeiter/in für die Straßenmeisterei Lindenberg (m/w/d)

<h3>Leiterin bzw. Leiter (m/w/d) für die Abteilung 4 – Hoch- und Tiefbau, Immobilienmanagement, Kreislaufwirtschaft</h3>Landratsamt Rosenheim11.04.2024

Leiterin bzw. Leiter (m/w/d) für die Abteilung 4 – Hoch- und Tiefbau, Immobilienmanagement, Kreislaufwirtschaft

<h3>Fachberater Vertrieb Bauelemente (m/w/d)</h3>Raiss GmbH + Co. Baustoffhandel KGKellmünz an der Iller bei Neu-Ulm17.04.2024

Fachberater Vertrieb Bauelemente (m/w/d)

<h3>Fachberater Vertrieb Hochbau (m/w/d)</h3>Raiss GmbH + Co. Baustoffhandel KGKellmünz an der Iller bei Neu-Ulm17.04.2024

Fachberater Vertrieb Hochbau (m/w/d)

<h3>Disponent (m/w/d) Integrierte Leitstelle</h3>Stadt Regensburg04.04.2024Ref-Nr: 36-DA:2523Bitte in der Bewerbung angebenVeröffentlicht von

Disponent (m/w/d) Integrierte Leitstelle

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12 Ver- und Entsorgung, öffentliche Einrichtungen Jobs in Bayern