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Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das SOS-Kinderdorf Schleswig-Holstein in Lütjenburg in landschaftlich reizvoller Lage nahe der Ostsee ist eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe mit zwei Kinderdorffamilien, verschiedenen Wohngruppen, ambulanten flexiblen Hilfen, Schulsozialarbeit an vielen Standorten, einer öffentlichen Kita sowie einem Familienzentrum. Mit unseren differenzierten Angeboten im stationären und ambulanten Bereich begleiten wir Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und deren Familien, um ihnen bessere Zukunftschancen zu eröffnen. Für unser SOS-Kinderdorf Schleswig-Holstein suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Erzieherin / Heilerziehungspflegerin (m/w/d) für unsere stationäre Kleinkindwohngruppe in unbefristeter Anstellung, Vollzeit oder Teilzeit (min. 30 - max. 38,5 Std./Wo.) Aufgaben Wir suchen Sie als Erzieher*in für unsere Wohngruppe für 6 Kinder im Alter von 3 bis 9 Jahren. Als Teil des neuen pädagogischen Teams übernehmen Sie gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen die Betreuung der Kinder und gestalten einen sicheren Lebensort. Sie begleiten und unterstützen die Kinder auf Basis einer verlässlichen und stabilen Beziehung in der selbstständigen Alltagsbewältigung und fördern mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Empathie die individuelle Entwicklung der Kinder. Wenn Sie Interesse an einer abwechslungsreichen Tätigkeit haben, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie bald in unserem SOS-Kinderdorf begrüßen zu dürfen! <ul> <li>einfühlsame Erziehung, Begleitung und Betreuung der Kinder in ihrem Alltag, besonders mit Blick auf ihre besonderen Lebensumstände</li> <li>Förderung der individuellen Entwicklung im Rahmen des Erziehungs- und Hilfeplans und Unterstützung in der Alltagsbewältigung</li> <li>vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Herkunftssystemen sowie enge Kooperation mit Kitas, Schulen, Jugendämtern, Ärzt*innen und Therapeut*innen</li> <li>Übernahme von Verantwortung in pädagogischen, hauswirtschaftlichen und organisatorischen Abläufen</li> <li>Sicherstellung der kontinuierlichen Betreuung und Sicherheit der Kinder und Jugendlichen durch Nachtbereitschaften und Wochenenddienste</li> <li>aktive Mitgestaltung und Teilnahme an Ferienfreizeiten, um den Kindern und Jugendlichen besondere Erlebnisse und Erinnerungen zu ermöglichen</li> <li>gewissenhafte Umsetzung von Kinder- und Betreutenschutz</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrene und Berufseinsteiger*innen sind bei uns gleichermaßen willkommen – was zählt, ist Ihre Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern</li> <li>Sie bringen Engagement, Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit</li> <li>Reflexionsfähigkeit und die Bereitschaft zur konstruktiven Auseinandersetzung mit Konflikten zeichnen Sie aus</li> <li>Sie arbeiten lösungsorientiert und flexibel, um den individuellen Bedürfnissen der Kinder gerecht zu werden</li> <li>Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell</li> </ul> Wir bieten <h4>Ihre finanziellen Vorteile</h4> <ul> <li>ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt</li> <li>Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit</li> <li>bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV</li> <li>Heimzulage sowie Zulagen für Dienste zu ungünstigen Zeiten</li> <li>Gewährung S-Zulage</li> <li>günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)</li> <li>ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.</li> <li>freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes</li> <li>SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr</li> <li>als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern</li> </ul> <h4>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</h4> <ul> <li>31 Tage Urlaub</li> <li>Regenerationstage</li> <li>anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen</li> <li>mitarbeiterfreundliche Zeitausgleiche der anfallenden Schichtdienste</li> <li>Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)</li> <li>sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)</li> </ul> <h4>Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge</h4> <ul> <li>flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung</li> <li>sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>SOS-eigenes Programm "Berufseinstieg als Pädagog*in bei SOS" (BEP) für Einsteiger*innen im stationären Bereich der Kinder- und Jugendhilfe</li> <li>regelmäßige Supervision</li> <li>Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit</li> <li>mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung</li> <li>profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe</li> </ul> STBL1_DE

Erzieherin / Heilerziehungspflegerin (m/w/d) für unsere stationäre Kleinkindwohngruppe

Die 1920 in Hamburg gegründete Buss-Gruppe wird bis heute inhabergeführt – geschäftsführender Gesellschafter ist Dr. Johann Killinger. Viele Jahrzehnte war Buss vor allem ein Hafenunternehmen mit in der Spitze vier Umschlagsterminals im Hamburger Hafen. Heute ist die Unternehmensgruppe in den Geschäftsfeldern Hafenlogistik, Windenergie, Gas und Wasserstoff, Logistikimmobilien, Schifffahrt sowie Investments breit aufgestellt. Mit über 500 Mitarbeitern bietet das Unternehmen seine Dienstleistungen in Europa, den USA und Singapur an. Aufgaben Ausbildung und Studium nacheinander dauert dir zu lange? Dann ist ein dualer Bachelor-Studiengang bei der Buss Group in Kooperation mit der Hamburg School of Business Administration (HSBA) genau das Richtige für dich. Buss bietet dir die Möglichkeit deine Interessen in der Betriebswirtschaft in der Praxis anzuwenden. An der HSBA vertiefst du deine praktisch erworbenen Kenntnisse durch ein breites, betriebswirtschaftliches Grundwissen. Zusätzlich wirst du in separaten Seminaren und Projekten deine Methoden- und Sozialkompetenzen stärken. Somit wirst du allumfassend auf die Anforderungen der modernen Unternehmenswelt vorbereitet. <ul> <li>Betriebswirtschaftslehre als Basiselement</li> <li>International anerkannter Bachelor Abschluss nach drei Jahren</li> </ul> Profil <ul> <li>Interesse an kaufmännischen Prozessen hast. </li> <li>eine Affinität zu Zahlen und planerischen Tätigkeiten besitzt.</li> <li>in der Lage bist, mathematisch logisch zu denken.</li> <li>motiviert und begeisterungsfähig bist.</li> <li>zuverlässig bist.</li> <li>über eine schnelle Auffassungsgabe, freundliches und gepflegtes Auftreten sowie gute Kommunikationsfähigkeit verfügst.</li> <li>ein gutes Abitur hast und in zwei Halbjahren mindestens zehn Punkte in Deutsch, Mathematik und Englisch erreicht hast.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bei uns bist du Teil eines Teams, in dem familiäre Stimmung herrscht.</li> <li>Firmenevents. </li> <li>Flexible Arbeitszeiten.</li> <li>Übernahme der Studiengebühren und des Semester-Ticket.</li> <li>Einen Sportraum mit Trainerin sowie eine Dachterrasse zum Relaxen.</li> <li>Offene Ohren, wenn du Anregungen und Ideen hast.</li> <li>Einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.</li> <li>Eine Unfallversicherung, die auch im privaten Umfeld gilt.</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium B.Sc. Business Administration (m/w/d)

Wir machen Hafen: Mit großer Leidenschaft halten wir rund um die Uhr die Infrastruktur des Hamburger Hafens am Laufen. Wir sind mehr als 1.900 HPA-Kolleg*innen, die fortschrittliche Ideen vorantreiben, um Hamburgs Herzstück weiterzuentwickeln und den Hafen jeden Tag ein Stück nachhaltiger zu machen. Die Zukunftssicherung des Hamburger Hafens und damit des Logistikstandorts Hamburg erfolgt durch die stetige Optimierung von Hafenlogistikprozessen und die kontinuierliche Weiterentwicklung und Neuerung von Produkten und Services für den Hafenkunden. Mit dem Ziel „Hamburg wachsen lassen“ strebt die HPA an, den Hamburger Hafen langfristig und nachhaltig zu innovieren. In der Sparte „Port Process Solution“ werden Optimierungspotentiale für Abläufe im Hamburger Hafen identifiziert, um Produkte und Services weiterzuentwickeln oder gänzlich neu zu erfinden und damit die Wettbewerbs- und Zukunftsfähigkeit des Hafens zu sichern. Unser Herz schlägt für den Hamburger Hafen, das verbindet uns! Diese Vakanz ist auf 1 Jahr befristet. Aufgaben <ul> <li>Du planst, organisierst und setzt Arbeitspakete sowie Meilensteine strukturiert und zielgerichtet um.</li> <li>Du hast Spaß an der Koordinierung des Teilprojektteams, übernimmst das Schnittstellenmanagement, behältst den Projektfortschritt im Blick und stellst Du die Kommunikation mit relevanten Stakeholdern sicher.</li> <li>In Deiner Verantwortung liegt die Qualitätssicherung und die Projektdokumentation, dadurch erkennst Du frühzeitig Projektrisiken, bewertest sie und leitest geeignete Gegenmaßnahmen ein.</li> <li>Du steuerst die Ressourcen, führst das Controlling für Dein Teilprojekt durch und stimmst Dich regelmäßig mit der Gesamtprojektleitung sowie dem Auftraggeber ab.</li> <li>Die für das Projekt relevante Projektwebseite und -kommunikation inkl. Social Media liegen in Deiner Verantwortung.</li> <li>Hierbei kümmerst Du dich um die inhaltliche Abstimmung, Content und Support.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, IT-Consulting, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung im Projektmanagement und im Bereich digitaler Technologien bringst Du wertvolle Praxis mit.</li> <li>Erste Erfahrungen im Stakeholder-Management, in der Betreuung von Drittmittelprojekten oder im Consulting sind ein Pluspunkt, ebenso wie Kenntnisse in Camtasia und Wordpress.</li> <li>Dein Organisationstalent und Deine Ausdauer helfen Dir, Herausforderungen strukturiert und lösungsorientiert zu meistern.</li> <li>Du bist sicher Umgang mit Planungs- und Präsentationsmethoden sowie in der Organisation und Durchführung von Workshops.</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab und ermöglichen Dir eine souveräne Kommunikation auch im internationalen Umfeld.</li> </ul> Unser Hafen ist ein Symbol für Offenheit und Austausch und genauso heißen wir Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Lebenswegen willkommen. Wir freuen uns daher über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Denn Deine Einzigartigkeit macht uns aus! Darüber hinaus möchten wir bei der HPA die Geschlechtervielfalt fördern, daher möchten wir insbesondere Frauen* ermutigen, sich zu bewerben. Wir bieten <ul> <li>Deine Vergütung &amp; Zusatzangebote: Die Einordnung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg. Du erhältst Sonderzahlungen sowie eine Top-Altersvorsorge und hast die Optionen auf das Deutschlandticket für 34,05 Euro, das Lease-a-Bike-Angebot und Corporate Benefits. </li> <li>Attraktive Zeitmodelle für Deine optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben: Wähle Deinen hybriden Arbeitsort in Gleitzeit und Teilzeit-, Elder-Care- und Sabbatical-Möglichkeiten, nutze Ferienangebote für Deine Kinder, plane Deine 30 Tage Urlaub und Deinen Überstundenausgleich.</li> <li>Wertvolle Austausch- &amp; Entwicklungsoptionen: Du startest mit einem mehrstufigen Onboarding-Prozess und hast die Chance, vielfältige Online- oder Präsenz-Weiterbildungsangebote wie Mentoring und Coaching zu nutzen – vorne voran ist auch unser digitaler HPA-Learning-Port.</li> <li>Nachhaltige Gesundheits- &amp; Wohlfühlangebote: Von Betriebssportgruppen, Fitnesskooperationen, über digitale und Präsenz-Events und -Workshops bis hin zu betriebsärztlicher und psychosozialer Beratung.</li> <li>Kolleg*innen aus verschiedensten Arbeitsbereichen und mit diversen Backgrounds: An 10 Standorten mitten im Hafen kannst Du einige bei Networking-Events, Betriebsausflügen oder Standortbesuchen kennenlernen – alle tragen den Hafen im Herzen!</li> </ul> STBL1_DE

Projektmanager*in „Erlebniswelt Digitaler Zwilling“

Die Multivision e.V. – Verein für Jugend und Erwachsenenbildung – ist ein gemeinnütziger Bildungsträger mit Sitz in Hamburg. Seit 1998 konzipieren und organisieren wir bundesweit interaktive Veranstaltungen – in Form von Multivisionen und Projekttagen - zu gesellschaftlich relevanten Themen wie Umwelt, Energie und Demokratie. In unseren Formaten geht es vor allem darum, junge Menschen aufzuklären, zu sensibilisieren und zu aktivieren. Ausführliche Informationen zu unseren Projekten findest Du unter <a href="http://www.multivision.info" target="_blank">www.multivision.info</a>. Für unser Büro in Hamburg suchen wir ab Januar 2026 eine Person für den Bereich Veranstaltungsorganisation, Vertrieb und Fundraising. Die Stelle ist unbefristet und wird im Umfang von 32-40 Stunden ausgeführt. Aufgaben Im Rahmen unserer Kampagnen zu Projekten im Themenbereich Energiewende, Wasser und verschiedenen Projekttagen organisierst Du Umweltbildungsveranstaltungen für und an Schulen. Du akquirierst und betreust lokalen Fördergeber und Sponsoren, vertreibst die Bildungsprojekte an Schulen, organisierst diese Projekttage, versendest Materialien, und sorgst für Presse- und Öffentlichkeitsarbeit und betreust unser Moderatorenteam, das diese Veranstaltungen dann durchführt. Du bist für den gesamten organisatorischen Prozess verantwortlich und sorgst für eine dauerhafte Bindung der Fördergeber und der Schulen. Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung oder Hochschulstudium – bevorzugt im Bereich BWL, Marketing, Kommunikation, Event-/Projektmanagement oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Idealerweise Erfahrung in den Bereichen Vertrieb, Organisation und Fundraising</li> <li>Projekte präsentieren, Kunden gewinnen und halten und Umsatz machen ist dein Ziel</li> <li>Kommunikative Stärke und Durchsetzungsvermögen am Telefon, in Videocalls und in persönlichen Gesprächen</li> <li>Überzeugendes Auftreten</li> <li>Organisationstalent und die Fähigkeit, den Überblick über alle Anforderungen beizubehalten</li> <li>Inhaltliches Interesse und Engagement zu den Themen: Nachhaltiger Umgang mit Ressourcen, Klimaschutz, Erneuerbare Energien, Ökologischer Fußabdruck u. ä.</li> <li>Eigenständiger Arbeitsstil und Teamdenken</li> <li>MS-Office Kenntnisse, Interesse und Fähigkeit Verkaufsprozesse digitalen zu unterstützen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Flache Hierarchien und eine offene Kommunikationskultur in einem motivierten Team</li> <li>Arbeitsort mit guter ÖPNV-Anbindung</li> <li>30 Tage Urlaub (anteilig bei Teilzeit)</li> <li>Regelmäßige Feedbackgespräche</li> <li>Selbständige Arbeitsgestaltung mit vielen verschiedenen Prozessen und abwechslungsreichen Aufgaben</li> <li>Die Chance, die Zukunft unserer Jugend und deren Einstellung zu nachhaltigen Themen mitzugestalten</li> <li>Mitgestaltung bei der Neugestaltung unserer Verkaufsprozesse</li> <li>Dauerhafte gute Kunden für persönliches und gemeinsames Wachstum</li> </ul> STBL1_DE

Organisator und Vertrieb für Umwelt- und Bildungs- Veranstaltungen 32 - 40h (w/m/d)

Unser Elementarhaus öffnete im Jahr 1989 seine Türen. Seitdem betreuen wir dort rund 50 Kinder in zwei Gruppen. Die Koalabärengruppe betreut Kinder zwischen 3 und 4 Jahren, die Giraffen beherbergen die Kinder zwischen 4,5 und 6 Jahren. Seit 2012 gehören wir dem Paritätischen Wohlfahrtsverband an. 2006 kam unsere Krippeneinrichtung in der Schillerstr. dazu. Wir legen großen Wert auf Bindungs- und Beziehungsarbeit und haben unseren pädagogischen Schwerpunkt auf die Förderung der sozial-emotionalen Kompetenzen und Erziehung zur Selbstständigkeit gelegt. Zudem haben wir einen festen Erzieher-Stamm von vier Fachkräften pro Gruppe, die von Aushilfen unterstützt werden. Aufgaben - wir suchen Teamplayer, die kommunikativ, konstruktiv und strukturiert sind - bei uns hast du Zeit und Raum, um dich kreativ auszuleben und in Kleingruppen zu arbeiten - Portfolioarbeit, Elterngespräche, Entwicklungsdokumentation werden im Team aufgeteilt - Übergänge aktiv mitgestalten zwischen Krippe und Vorschulgruppe - Planung, Durchführung und Dokumentation von Angeboten, Festen und Ausflügen - Mitarbeit am pädagogischen Konzept und aktives Einbringen bei Dienstbesprechungen uvm. Profil Wir suchen Verstärkung für unser Koalabärenteam. Gewünscht ist eine Person, die Lust auf Teamwork und die Arbeit mit den jüngsten Elementarkindern hat. Erfahrungen mit Eingewöhnungen, Portfolio und Entwicklungsgesprächen sind wünschenswert, aber kein Muss. Wichtig ist uns, die Bereitschaft mitzubringen, Teil eines Teams zu werden, miteinander zu wachsen und ein Wohlfühlklima für Team, Kinder und Eltern mitzugestalten. Wir bieten - feste Teams - hoher Fachkraft-Schlüssel - Arbeiten in altershomogenen Gruppen - 32 Urlaubstage - familienfreundliche Arbeitszeiten mit Kernöffnungszeiten zwischen 8 und 16 Uhr - vier Teamfortbildungstage pro Jahr und eine individuelle Fortbildung pro Mitarbeiter:in - Möglichkeit, an WellPass teilzunehmen - betriebliche Altersvorsorge - Bezahlung angelehnt an TVöD STBL1_DE

Erzieher/in, Soz.päd.Assistent/in, Kindheitspädagog/in

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen. Der Fachdienst "Liegenschaften und Bauprojekte" besteht zurzeit aus den Teams Kaufmännisches und Technisches Gebäudemanagement mit insgesamt ca. 35 Mitarbeiter*innen, welche rund 50 kreiseigene und angemietete Liegenschaften betreuen. Der Fachdienst begleitet den kompletten Lebenszyklus der Liegenschaften von der Planung über den Bau und Betrieb bis zum Rückbau, von Ankauf, Mieten und Pachten bis zu möglichen Verkäufen. Aufgaben <ul> <li>Erbringung von Ingenieurleistungen der Leistungsphasen 1-9 der HOAI im Bereich Objektplanung einschließlich der besonderen Leistungen</li> <li>Projektsachbearbeitung bei Neu-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen sowie Übernahme der Bauherrenfunktion und Bauherrenaufgaben</li> <li>Bestimmung, Steuerung und Überwachung der vorgegebenen Kosten, Termine und Qualitäten der freiberuflich Tätigen und Koordination der fachlich Beteiligten</li> <li>Budgetplanung und -überwachung, die Projektdokumentation und das Berichtswesen</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur*in der Fachrichtung Hochbau/Architektur (Diplom/Master) oder vergleichbarer Qualifikation und mehrjährige Berufserfahrung vorrangig in den Leistungsphasen 6-9 nach HOAI sowie einschlägige Erfahrung in der Projektsteuerung/Bauherrenvertretung</li> <li>fachkundige Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau mindestens C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen)</li> </ul> und darüber hinaus idealerweise <ul> <li>Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke sowie des GEFMA Regelwerks und den Anforderungen des Arbeits-, Umwelt-, Gesundheits- und Brandschutzes sowie ggf. Erfahrung in der baufachlichen Prüfung nach RZBau</li> <li>Kenntnisse im Vergaberecht, privaten und öffentlichen Baurecht sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li> <li>sicherer Umgang mit MS Office-Produkten sowie Erfahrung mit ORCA, Allplan und IMSWARE</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>E 11 TVöD-VKA</li> <li>sicherer Arbeitsplatz</li> <li>festes Monatsgehalt</li> <li>moderne Büroausstattung</li> <li>Zuschuss Fahrrad/ÖPNV-Ticket</li> <li>Fort-/Weiterbildungsangebote</li> <li>Firmenfitness/psych. Beratung</li> <li>flexible Arbeitszeiten/mobiles Arbeiten</li> <li>Kinder-/Pflegenotfallbetreuung</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieur*in Bauprojektmanagement (m/w/d)

Wir machen Hafen: Mit großer Leidenschaft halten wir rund um die Uhr die Infrastruktur des Hamburger Hafens am Laufen. Wir sind mehr als 1.900 HPA-Kolleg*innen, die fortschrittliche Ideen vorantreiben, um Hamburgs Herzstück weiterzuentwickeln und den Hafen jeden Tag ein Stück nachhaltiger zu machen. Die Facheinheit Bauwerksprüfung / Bauwerksberatung führt für alle Ingenieurbauwerke im Zuständigkeitsgebiet der HPA regelmäßige Bauwerksprüfungen und Überwachungen des IST-Zustandes zur Sicherstellung der Standsicherheit, Verkehrssicherheit und Dauerhaftigkeit sowie bei Neu- und Umbaumaßnahmen die Beratung bezgl. Baustoffe, Bauverfahren, Material und Fertigungsverfahren durch. Unser Herz schlägt für den Hamburger Hafen, das verbindet uns! Aufgaben <ul> <li>Du übernimmst die fachliche Leitung des Teams Bauwerksprüfung und Baustoffberatung und gestaltest aktiv dessen Weiterentwicklung.</li> <li>Mit Deinem Blick fürs Detail sorgst Du für die Qualitätssicherung bei Prüfungen und Beratung, sowohl in der Durchführung als auch bei den Ergebnissen.</li> <li>Du beurteilst den Zustand von Bauwerken und leitest daraus geeignete Maßnahmen ab zur Erhaltung der Stand- und Verkehrssicherheit sowie der Dauerhaftigkeit.</li> <li>Als technische*r Ansprechpartner*in unterstützt Du Dein Team und förderst dessen Entwicklung in allen fachlichen Belangen.</li> <li>Gemeinsam mit der organisatorischen Führung entwickelst Du Prüfkonzepte für neue Aufgabenbereiche und stärkst teamübergreifende Kompetenzen durch gezielte Wissensvermittlung.</li> <li>Du bringst Dein Know-how in Neubau-, Umbau- und Instandsetzungsprojekten ein und berätst dabei auf Basis prüfungsrelevanter Erkenntnisse.</li> <li>Mit Deinem Innovationsgeist entwickelst Du neue Prüfmethoden für schwer zugängliche Bereiche und gestaltest aktiv die Zukunft der Bauwerksprüfung inklusive KI-Integration und Softwareweiterentwicklung.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen (Master oder Diplom (TU/TH)) und bringst fundierte Kenntnisse im Massivbau, Stahl-, Holzbau oder Korrosionsschutz mit.</li> <li>Mit Deiner Berufserfahrung in der Statik, Fertigungsüberwachung und Bauwerksprüfung bist Du bestens auf komplexe Aufgaben vorbereitet.</li> <li>Du verfügst über tiefgehende Fachkenntnisse im Brückenbau sowie in der Baustoffprüfung und bringst bereits Wissen zu zerstörungsfreien Prüfverfahren mit.</li> <li>Dank Deiner Erfahrung in der fachlichen Führung von Teams gelingt es Dir, technische Expertise mit Leadership zu verbinden.</li> <li>Du arbeitest analytisch und wissenschaftlich, behältst dabei stets wirtschaftliche Aspekte im Blick und setzt Normen sowie Richtlinien sicher um.</li> <li>Mit Deiner IT-Affinität kennst Du Dich mit digitalen Zustandserfassungs- und Bewertungsverfahren aus und bringst diese gezielt zum Einsatz.</li> <li>Du überzeugst durch selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick und ein souveränes Auftreten.</li> </ul> Unser Hafen ist ein Symbol für Offenheit und Austausch und genauso heißen wir Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Lebenswegen willkommen. Wir freuen uns daher über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Denn Deine Einzigartigkeit macht uns aus! Darüber hinaus möchten wir bei der HPA die Geschlechtervielfalt fördern, daher möchten wir insbesondere Frauen* ermutigen, sich zu bewerben. Wir bieten <ul> <li>Deine Vergütung &amp; Zusatzangebote: Die Einordnung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg. Du erhältst Sonderzahlungen sowie eine Top-Altersvorsorge und hast die Optionen auf das Deutschlandticket für 34,05 Euro, das Lease-a-Bike-Angebot und Corporate Benefits. </li> <li>Attraktive Zeitmodelle für Deine optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben: Wähle Deinen hybriden Arbeitsort in Gleitzeit und Teilzeit-, Elder-Care- und Sabbatical-Möglichkeiten, nutze Ferienangebote für Deine Kinder, plane Deine 30 Tage Urlaub und Deinen Überstundenausgleich.</li> <li>Wertvolle Austausch- &amp; Entwicklungsoptionen: Du startest mit einem mehrstufigen Onboarding-Prozess und hast die Chance, vielfältige Online- oder Präsenz-Weiterbildungsangebote wie Mentoring und Coaching zu nutzen – vorne voran ist auch unser digitaler HPA-Learning-Port.</li> <li>Nachhaltige Gesundheits- &amp; Wohlfühlangebote: Von Betriebssportgruppen, Fitnesskooperationen, über digitale und Präsenz-Events und -Workshops bis hin zu betriebsärztlicher und psychosozialer Beratung.</li> <li>Kolleg*innen aus verschiedensten Arbeitsbereichen und mit diversen Backgrounds: An 10 Standorten mitten im Hafen kannst Du einige bei Networking-Events, Betriebsausflügen oder Standortbesuchen kennenlernen – alle tragen den Hafen im Herzen!</li> </ul> STBL1_DE

Leiter*in Bauwerksprüfung und Baustoffberatung

Wir führen als Interessenvertretung und Stimme der regionalen Wirtschaft Meinungen zusammen, beraten und begleiten Politik und Verwaltung auf Landes-, Bundes- und europäischer Ebene. Gleichzeitig übernehmen wir zahlreiche hoheitliche Aufgaben für den Staat, zum Beispiel die Koordination und Betreuung der dualen Ausbildung. Wir bieten unseren Mitgliedsunternehmen ein breites Spektrum an Informationen, Beratung und Bildung. Zu unseren Mitgliedern zählen Unternehmen fast aller Branchen, von Kleinunternehmen bis zu Großkonzernen.Für unsere 3 Industrie- und Handelskammern in Schleswig-Holstein suchen wir zum 01.03.2026 oder zum 01.07.2026 einen Trainee (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Eine individuelle Einsatzplanung ermöglicht Ihnen umfangreiche Einblicke in unterschiedliche Bereiche</li> <li>Sie lernen unsere operative und strategische Arbeit kennen und haben die Möglichkeit, Projekte, Veranstaltungen und unsere tägliche Arbeit aktiv mitzugestalten</li> <li>Sie können an Informations- und Weiterbildungsveranstaltungen teilnehmen, um Ihre fachliche und persönliche Kompetenz zu fördern</li> <li>Individuelle Programmgestaltung und Weiterentwicklung sowie Teilnahme an Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung</li> </ul> Profil <ul> <li>Ihr erfolgreiches Hochschul- oder Fachhochschulstudium mit den Abschlüssen Master, Diplom oder 2. Staatsexamen oder einem vergleichbaren Abschluss und Ihr bisheriger Werdegang spiegeln Ihre hohe Affinität zu wirtschaftlichen und politischen Themen wider</li> <li>Ein gutes Ausdrucks-, analytisches Denkvermögen sowie eine teamorientierte Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich</li> <li>Neugier ist ein wesentlicher Antrieb für Ihre hohe Lernbereitschaft und Ihr Engagement</li> <li>Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Betreuung und Begleitung durch feste Ansprechpartner je IHK, die Ihnen jederzeit mit Rat und Tat zur Seite stehen</li> <li>Ein moderner Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und ein offenes Kommunikations- und Arbeitsumfeld</li> <li>Eine Übernahme in einer IHK in Schleswig-Holstein wird angestrebt</li> <li>Die Ausbildungszeit beträgt vierzehn Monate. In dieser Zeit durchlaufen Sie alle drei Industrie- und Handelskammern in Schleswig-Holstein (Lübeck, Kiel &amp; Flensburg). Eine Stage in der IHK Nord in Brüssel und/oder beim DIHK in Berlin ist ebenfalls in dieser Zeit vorgesehen</li> </ul> STBL1_DE

Trainee - IHK SH (m/w/d)

Du möchtest im Bereich BWL - Accounting &amp; Controlling durchstarten? Beginne Dein Duales Studium beim passenden Praxispartner. Erlebe unser Duales Studium mit Lehrveranstaltungen an zwei Tagen pro Woche am Campus. Vertiefe anschließend Dein Wissen mithilfe unserer interaktiven Lernmaterialien. Eine der führenden kardiologisch-angiologischen Praxiseinrichtungen Deutschlands. Unser Team besteht aus hochspezialisierten Ärzt:innen der Fachrichtungen Kardiologie, Angiologie &amp; Wund- und Gefäßmedizin, Chirurgie, Nuklearmedizin und Innere Medizin sowie medizinischen Fachangestellten, medizinisch technischen Assistent:innen, Pflegekräften und IT-Spezialisten. Diese arbeiten täglich daran, unsere eigenen hohen Qualitätsansprüche zu verwirklichen. Wir bieten ein umfassendes Angebot an diagnostischen, therapeutischen und modernsten invasiven Leistungen. 🩺 Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. April 2026. Aufgaben Beim Praxispartner - Cardiologicum Hamburg:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir vom Cardiologicum Hamburg für Dich!</li><li>Dich erwartet ein monatliches Durchschnittsgehalt von 900 € brutto </li><li>Du profitierst von Vergünstigungen</li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen</li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Du hast flexible Arbeitszeiten </li><li>Du kannst an unseren Team-Events teilnehmen</li></ul>Bei der IU - Campus Hamburg:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen</li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du profitierst von attraktive Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> Profil <ul><li>Du erstellst in Excel regelmäßige Reportings für die Leistungserfassung </li><li>Du bereitest in Excel Dateien zur Zulieferung zum Accounting auf </li><li>Du wirkst nach Einarbeitung ins Accounting an der Buchhaltungskontrolle mit</li><li>Du erstellst Abgleichstabellen für einzelne Leistungsbereiche im Unternehmen und fasst Tabellen fürs Controlling und für das Accounting zusammen</li><li>Du bringst Deine Zahlenaffinität ein und unterstützt das Rechnungscontrolling sowie Accounting zuverlässig und engagiert </li></ul> Wir bieten <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Erste praktische Erfahrungen im kaufmännischen Bereich oder im Rechnungswesen sind von Vorteil</li><li> Du bist sicher im Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel und Du zeigst Eigeninitiative, um Aufgaben selbstständig voranzutreiben</li><li>Ein guter Blick für Zahlen und Details sowie analytisches Denkvermögen sind ebenso wichtig wie Teamfähigkeit, eine strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren </li></ul>Karriereaussichten:Bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung besteht für Dich die Möglichkeit auf eine Übernahme mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten STBL1_DE

Duales Studium BWL - Spezialisierung Accounting & Controlling (B.A.) - Cardiologicum Hamburg

Der Verband der Ersatzkassen e. V. (vdek) setzt sich für eine zukunftsfähige und leistungs­starke Gesundheits­versorgung ein. Mit fast 800 Mitarbeitenden vertreten wir die Interessen der Ersatzkassen, die rund 29 Millionen Menschen versichern. Eine von Vertrauen, Teamgeist und Offenheit geprägte Arbeitskultur bildet die Basis unseres Handelns. Moderne Strukturen, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Entwicklungs­möglichkeiten schaffen ein Umfeld, in dem sinnstiftende Arbeit und gemeinschaftliches Wachstum im Mittelpunkt stehen. Gestalten, bewegen, Verantwortung übernehmen – mit uns, für ein leistungsfähiges Gesundheits­system.<h1>Office-Assistent (m/w/d) </h1>Landesvertretung Schleswig-Holstein · Kiel · ab 01.01.2026 · Vollzeit · befristet auf 12 Monate · Stellen‑ID: 2025-094 Aufgaben <ul><li>Sie unterstützen unser Team der Landesvertretung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben und stellen einen reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts sicher.</li><li>Ihr Aufgabenspektrum umfasst die Büroorganisation, die Bearbeitung des Postein- und -ausgangs bis hin zur Betreuung unserer Telefonzentrale.</li><li>Sie planen, organisieren und begleiten Sitzungen, Besprechungen sowie Veranstaltungen und stellen einen professionellen Ablauf in Präsenz sicher.</li><li>Darüber hinaus sind Sie für die Beschaffung von Büromaterial verantwortlich und halten Datenbanken sowie Dokumente im vdek-Intranet aktuell.</li></ul> Profil <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Die gängigen MS-Office-Anwendungen nutzen Sie sicher und routiniert.</li><li>Sie kommunizieren souverän in Wort und Schrift und arbeiten eigenverantwortlich sowie strukturiert.</li><li>Ihr kooperativer Arbeitsstil und Ihre sorgfältige Arbeitsweise tragen zu einer erfolgreichen Zusammenarbeit im Team bei.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Marktgerechte Vergütung mit Zusatz­leistungen Equal Pay · Urlaubs- und Weihnachtsgeld · Betriebliche Alters­vorsorge · Vermögens­wirksame Leistungen</li><li>Attraktive Arbeitszeit­regelungen 30(+) Urlaubstage · Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. · 38,5 Stunden/Woche · Überstunden­abbau in Form von Freizeit</li><li>Balance zwischen Berufs- und Privat­leben Arbeitszeitrahmen 6 bis 20 Uhr · Flexible Arbeits­zeiten · Möglichkeit zum mobilen Arbeiten · Familien­freundliche Rahmen­bedingungen</li><li>Vielfältige Weiterbildungs­möglichkeiten Strukturierte Einarbeitungs­pläne · Interne und externe Weiterbildungen · Fach- und Führungskräfte­programme · E‑Learning-Angebote</li><li>Attraktives Arbeits­umfeld Moderne Büros · Verkehrs­günstige City‑Lage · Gute ÖPNV‑Anbindung</li><li>Gesundheits­förderung Bezuschussung von Präventions­kursen · Gesundheits­seminare · Firmen- und Teamläufe · Firmen­fitness</li><li>Vorteile und Vergünstigungen ÖPNV-Zuschuss · Vergünstigte Kfz‑Versicherung · Corporate Benefits · Jobrad</li></ul> STBL1_DE

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