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Die Hamburger Kind – Bildung und Betreuung gGmbH Wir sind ein gemeinnütziger Träger mit über 30 Einrichtungen der Kindertagesbetreuung in Kitas und Grundschulen in ganz Hamburg sowie mehreren Freiluftschulen und Gästehäusern für Kinder und Jugendliche. Unseren Leitsatz „Für unsere Kinder“ leben wir jeden Tag. Mit bester Betreuung, Empathie und Engagement gestaltet unser Team die Zukunft von Hamburgs Kindern. Werden Sie ein Teil davon! Erreichen Sie mit uns gemeinsam Großes für die Kleinen! Kita-Leitung (m/w/d) Führen Sie zielgerichtet unsere Einrichtung und gestalten Sie die Zukunft unserer Kinder! Wir suchen eine motivierte Kita-Leitung (m/w/d) für unseren Standort Barlsheide/Schafgarbenweg in Hamburg-Osdorf in Vollzeit! In unserer modernen, multikulturellen Kita und GTS Barlsheide/Schafgarbenweg fördern wir Kinder ab einem Jahr bis ins Grundschulalter. Als Leitung (m/w/d) übernehmen Sie die Führung eines engagierten Teams von rund 20 Mitarbeitenden in Kita, Krippe und GTS. Dank der fachlichen Koordination des GTS-Teams können Sie sich voll und ganz auf die Kita-Leitung konzentrieren. Unsere enge Zusammenarbeit mit der angrenzenden Schule Barlsheide erleichtert den Kindern den Übergang in die Schule und fördert eine vertrauensvolle Basis für die nächsten Entwicklungsschritte. In unserer Kita stehen Vielfalt, individuelle Förderung und eine herzliche Atmosphäre im Mittelpunkt. Gestalten Sie mit uns eine Umgebung, in der sich Kinder bestmöglich entfalten können! Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Sie! Aufgaben <ul> <li>Führung der pädagogischen Teams mit verlässlichem, zugewandtem Führungshandeln und Personalverantwortung</li> <li>Steuerung und Koordination der alltäglichen betrieblichen Abläufe</li> <li>Verantwortung und Steuerung des pädagogischen Budgets</li> <li>inhaltliche Gestaltung des pädagogischen Bereiches im Rahmen des Qualitätsmanagements (PQ-SYS®)</li> <li>(Weiter-)Entwicklung und Umsetzung von pädagogischen Konzepten</li> <li>Pflege der Kooperation mit der angrenzenden Ganztagsschule </li> <li>Repräsentation der Einrichtung nach außen, Netzwerkarbeit, partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Eltern und professionelle Zusammenarbeit mit Behörden und Ämtern</li> <li>Beteiligung an der Personalakquise und an Einstellungsentscheidungen</li> <li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung bei Bedarf</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium der Pädagogik (Sozialpädagogik, Soziale Arbeit/Sozialarbeit, Erziehungswissenschaften, Früh- oder Elementarpädagogik), eine Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>einschlägige Berufserfahrung in der Leitung einer Kindertageseinrichtung</li> <li>souveränes Leitungshandeln, Loyalität und Empathie</li> <li>umfassende Kenntnisse der Hamburger Bildungslandschaft (KiBeG etc.)</li> <li>Kommunikationsvermögen und Teamgeist </li> <li>Begeisterung für moderne pädagogische Ansätze</li> <li>eine selbstständige, strukturierte und präzise Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach TV-AVH</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>zusätzliche freie Tage am 24. und 31.12. sowie durch Umwandlungs- und Regenerationstage</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>Aus- und Weiterbildung in unserer Hamburger Kind Akademie</li> <li>Mitarbeitenden-Events</li> </ul> STBL1_DE

Kita-Leitung (m/w/d)

Wenn der Mensch zählt…dann ist es mehr als nur Arbeit. Das Malteserstift St. Johannes XXIII. in Bergedorf-Lohbrügge bietet in einem modernen Neubau 109 Einzelzimmer in der vollstationären Versorgung, 5 eingestreute Plätze für Kurzzeitpflege und 11 Plätze für demenziell stark veränderte Bewohnende an. Einzigartig für die stationäre Pflege in Hamburg gibt es einen ALS-Schwerpunktpflegebereich. Darüber hinaus bietet die Einrichtung 27 Wohnungen mit Service an. Ab sofort suchen wir dich als Pflegefachkraft (m/w/d). Zusammen machen wir die Pflege ein bisschen besser. Aufgaben Sicherheit <ul> <li>unbefristete Festanstellung</li> <li>tarifliche Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes: 3.701€ - 4.481€ (Grundgehalt inkl. Wechselschicht- und Pflegezulage) + Jahressonderzahlung + tarifliches Leistungsentgelt + von uns finanzierte betriebliche Altersvorsorge von 5,6 % (KZVK) auf das Bruttogehalt + 3.333€ Willkommensprämie</li> <li>(E-)Bike-Leasing über CompanyBike und einen Zuschuss zum Deutschland-Ticket</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. kostenlose psychologische Beratung </li> </ul> Zeit für dich und deine Familie: <ul> <li>mind. 33 Tage Urlaub (im Falle einer 5,5-Tage-Woche) + 2 zusätzliche Tage in 2025 und 1 in 2026</li> <li>individuelle Dienstplangestaltung </li> </ul> Weiterentwicklungsmöglichkeiten <ul> <li>eine langfristige Perspektive und gute Aufstiegschancen</li> <li>Fort- und Weiterbildungsangebote, passend zu deinen beruflichen Interessen und Zielen</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Altenpfleger (m/w/d) / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) / Pflegefachfrau/-mann (m/w/d))</li> <li>Freude am selbstständigen, bewohnerorientierten und verantwortungsvollen Arbeiten </li> <li>wertschätzender, sensibler Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und deren Angehörigen</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Durchführung der Grund- und Behandlungspflege bei Förderung und Erhalt der größtmöglichen Selbständigkeit </li> <li>Zusammenarbeit im Team mit den Mitarbeitenden sowie den Angehörigen</li> <li>Anleitung und Beratung von Pflegehilfskräften</li> <li>Pflegedokumentation und Pflegeplanung</li> </ul> STBL1_DE

Pflegefachkraft / Altenpfleger (m/w/d)

Wir suchen unbefristet in Vollzeit eine Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) in Hamburg. Wir, der dbb beamtenbund und tarifunion, sind die Spitzenorganisation von Gewerkschaften des öffentlichen Dienstes und des privaten Dienstleistungssektors. Unter unserem Dach haben sich 16 Landesbünde und 41 Mitgliedsgewerkschaften zusammengeschlossen. Mit über 1,3 Millionen Mitgliedern ist der dbb die große deutsche Interessenvertretung für Beamte und Tarifbeschäftigte. Der dbb bekennt sich in seiner Satzung zur freiheitlich-demokratischen Grundordnung und erwartet dies auch von seinen Mitarbeitenden. Der dbb ist ein familien- und lebensphasenbewusster Arbeitgeber und Unterzeichner der Charta der Vielfalt. Unser dbb Dienstleistungszentrum Nord befindet sich in der Stadthausbrücke 7, 20355 Hamburg und bietet unseren Mitgliedern berufsbezogenen Rechtsschutz und Rechtsberatung. Aufgaben <ul> <li> Spannende Tätigkeiten – Arbeiten Sie auf den Gebieten des Beamten-, Arbeits-, Straf- sowie Zivilrechts und übernehmen Sie die organisatorischen Aufgaben des täglichen Geschäfts</li> <li> Verantwortungsvolle Aufgaben – Sie kümmern sich um die Akten, organisieren den Schriftverkehr mit der Mandantschaft, den Arbeitgebern, Behörden sowie Gerichten und behalten die Termine und Fristen im Blick</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d), gerne auch Berufsanfänger (m/w/d)</li> <li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team, organisieren sich und andere gerne</li> <li>Eine schnelle Auffassungsgabe, sowie Sorgfalt und Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus</li> <li>Sie überzeugen außerdem durch organisatorisches Geschick und Interesse an rechtlichen Themen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein freundliches Team in einem interessanten und modernen Arbeitsumfeld</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, damit Sie Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren können und die Möglichkeit, tageweise mobil zu arbeiten</li> <li>Ein Entgeltsystem, in dem sich Ihr Gehalt automatisch entwickelt</li> <li>Eine überdurchschnittliche Urlaubsregelung</li> <li>Regelmäßige Weiterbildungen</li> <li>Eine überdurchschnittliche rein arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Gutscheinkarte für Essen, Shopping und Tanken</li> <li>Teilnahme am JobRad-System</li> <li>Eine individuelle und persönliche Einarbeitung</li> </ul> STBL1_DE

Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d)

Bezirksamt Harburg, Dezernat Wirtschaft, Bauen und Umwelt Job-ID: J000033606 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 12 TV-L Bewerbungsfrist: 19.05.2025 Wir über uns Warum sind wir uns so sicher, dass unsere Jobs in den Bezirksämtern so bunt sind? Weil wir es täglich in unserer Arbeit erleben! Denn unsere Aufgaben sind so vielfältig wie unser Wetter: mal beständig, mal wechselhaft und immer spannend. Bei den einen gestalten wir aktiv unsere bunten Stadtteile und bei anderen tragen wir zur Bürgernähe unserer Stadt bei. Egal ob als Anlaufstelle für Bürger:innen in jeder Lebenslage oder bei der Arbeit für und in den Bezirken, wir berühren damit die Leben unserer Mitmenschen. Mit Leidenschaft und Engagement für unsere hanseatische Metropole – kommen Sie an Bord und prägen Sie mit uns die Zukunft Hamburgs! Die Mobilitätswende ist in vollem Gange und insbesondere Fahrräder und Pedelecs gewinnen als stadtverträgliche Verkehrsmittel und Ergänzung zum öffentlichen Nahverkehr in Hamburg immer mehr an Bedeutung. Wir investieren intensiv in den Ausbau der Radverkehrsinfrastruktur, um den Trend des Radfahrens weiter zu stärken und eine nachhaltige Mobilität zu fördern. Im Bezirksamt Harburg übernimmt die Tiefbauabteilung die Rolle des Ingenieurbüros der Verwaltung und setzt das politische Programm des Bündnisses für den Rad- und Fußverkehr um. Die Abteilung besteht aus rund 40 Fachkräften, darunter Ingenieur:innen, Stadtplaner:innen, Geograf:innen, Landschaftsplaner:innen. Sie ist verantwortlich für die Planung, den Bau und die Unterhaltung von Straßen, Geh- und Radwegen. Werde Teil des Sachgebiets Rad- und Fußverkehr im Abschnitt Planung und Entwurf! Wir sind ein motiviertes, eng zusammenarbeitendes Team aus vier Fachkräften. Bei uns hast du die Möglichkeit, dich auf Radverkehrsinfrastrukturprojekte zu fokussieren und leistest einen wichtigen Beitrag zur Erreichung der Hamburger Klimaschutzziele sowie zur Entwicklung einer mobilen und lebenswerten Stadt. Deine Bereitschaft zur Mitarbeit im regionalen Katastrophenschutzdienst des Bezirksamtes ist erwünscht. Aufgaben <ul> <li>Projektleitung über alle HOAI-Leistungsphasen für die Planung und Realisierung von Radverkehrsanlagen sowie Straßenbauvorhaben unterschiedlicher Art unter Berücksichtigung erschwerender Bedingungen</li> <li>Erarbeitung von Ingenieurverträgen, Vergabe von Planungsleistungen sowie Führung und fachplanerische Betreuung der beauftragten Ingenieurbüros</li> <li>Prüfung von umfassenden Fachplanungen auch anderer Dienststellen aus verkehrsplanerischer, straßenverkehrstechnischer und straßenbautechnischer Sicht sowie Erarbeitung von Stellungnahmen/Beiträgen unter Berücksichtigung von Radverkehrsanlagen in technisch einwandfreier Qualität</li> <li>maßnahmenbezogene Kostenkontrolle und -steuerung zur Einhaltung der Kostenziele</li> <li>Vorbereitung zur Vorstellung der geplanten Baumaßnahmen in den politischen Gremien und Anliegerversammlungen, einschließlich Teilnahme und Zuarbeit bei der Beantwortung von politischen Anträgen oder Bürgeranfragen</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Verkehrsingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Schwerpunkt: Bau), Stadtplanung, Landschaftsplanung, Geografie oder eines vergleichbaren Studiums mit Verkehrs- oder Straßenplanungs-Bezug oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen und</li> <li>zusätzlich jeweils eine mindestens dreijährige einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Sie können sich auch bewerben, wenn Sie die geforderte praktische Erfahrung in Ingenieursaufgaben noch nicht besitzen. Ihnen werden dann zunächst noch nicht alle Tätigkeiten der ausgeschriebenen Stelle übertragen. Sie erhalten das Ihrer Qualifikation und den übertragenden Aufgaben entsprechende tarifliche Entgelt.</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Planung und Durchführung von Baumaßnahmen, vorrangig im Wegebau und Radverkehr</li> <li>umfassende Kenntnisse der technischen Normen und Richtlinien (ReStra, RASt, RStO, ZTV etc.), einschließlich der einschlägigen Fachgesetze (HWG, BauGB etc.) und des Straßenverkehrsrechts (StVO)</li> <li>grundlegende Kenntnisse des Zivilrechts, sowie im allgemeinen und fachbezogenen Verwaltungsrecht</li> <li>Kenntnisse des öffentlichen Vergabewesens und der haushaltsrechtlichen Vorschriften (VOB, VOL, HOAI, LHO usw.)</li> <li>grundlegende Kenntnisse des technischen Zeichnens mit CAD-Programmen und Verwaltungs- oder betriebswirtschaftlichen Vorgängen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung und Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li> <li>Für Menschen mit Gehbehinderung gibt es einen ebenerdigen und in der Tiefgarage liegenden Zugang mit Aufzug.</li> </ul> Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft. 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Projektleitung Planung Technische Sachbearbeitung für Straßenplanung mit dem Schwerpunkt Rad- und Fußverkehr

Unsere Gemeinde ist mehr als nur ein Wohnort – sie ist ein Lebensraum, den wir aktiv gestalten. Wir bauen Straßen, die Sie täglich zur Kita/Schule/Arbeit oder Ehrenamt bringen, investieren in Schulen und Kindergärten und sorgen für unser Gemeindegebiet. Hinter all dem stehen engagierte Menschen, die mit Herz und Verstand für das Gemeinwohl arbeiten. Ob auf dem Betriebshof, im Rathaus, in unseren drei Schulen, im Jugendtreff oder in der Bücherei – bei uns erwarten Sie sichere Arbeitsplätze, faire Bezahlung und die Möglichkeit etwas zu bewegen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft unserer Gemeinde mit! Gemeinsam, Hand in Hand – das ist unsere Devise. Und dafür brauchen wir Sie! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist bei der Gemeinde Wentorf bei Hamburg die Position eines/r Personalsachbearbeiters/in (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Beratung und Betreuung eines festgelegten Mitarbeiter*innenkreises – von A- wie Arbeitsvertrag bis Z – wie Zeugnis und in allen arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen sowie sonstige Fragestellungen zum Arbeitsverhältnis</li> <li>Betreuung der Werkdienstwohnungen</li> <li>Organisation des Bewerbermanagements /Recruitings. Von der Stellenanzeige zum Vorstellungsgespräch bis hin zur Einstellung</li> <li>Betriebliches Eingliederungsmanagement</li> <li>Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnungen mittels P&amp;I Loga einschließlich aller Vor- und Nacharbeiten</li> </ul> Profil <ul> <li>a) Eine abgeschlossenes Studium zum/zur Dipl. Verwaltungsfachwirt/in oder Bachelor of Arts Allgemeine Verwaltung oder b) eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/ zur Verwaltungsfachangestellten, mit erfolgreich absolviertem II. Angestelltenlehrgang oder c) einen Fachhochschulabschluss mit min. Bachelorniveau aus den Bereichen BWL, Sozialökonomie oder aus artverwandten Bereichen, mit einem personalrechtlichen Schwerpunkt oder d) eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum/r Personalfachkaufmann /-frau</li> <li>bereits erste Berufserfahrung in der Personalarbeit, gerne im öffentlichen Dienst oder bei einem tarifgebundenen Unternehmen</li> <li>Kenntnisse in der Zusammenarbeit mit einem Personalrat / Betriebsrat</li> <li>Anwenderkenntnisse mit dem Gehaltsabrechnungsprogramm P&amp;I Loga (wünschenswert)</li> <li>Kenntnisse des Tarif-, Arbeits-, Sozialversicherungs- und Einkommenssteuerrechts</li> <li>Deutschkenntnisse auf min. C1-Niveau (ggf. nachzuweisen)</li> <li>Sicherer Umgang mit moderner Informations- und Kommunikationstechnik, insbesondere den MS-Office Anwendungen</li> <li>Hohe soziale und kommunikative Kompetenzen sowie lösungsorientierte Arbeitsweise, Entscheidungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, hohes Maß an Eigeninitiative und Konfliktfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung: tarifgebundenes, unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit mit 39 Std./Woche nach TVöD-VKA und einem Entgelt bis Entgeltgruppe 9c <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2024&amp;matrix=1" target="_blank">EntgO-VKA</a> als Beamter/Beamtin mit 41 Std./Woche bis A10 (<a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/beamte/sh?id=beamte-sh-2024b&amp;matrix=1" target="_blank">Beamtenbesoldung Schleswig-Holstein</a>) .</li> <li>Weitere Leistungen: 30 Urlaubstage + 2 Urlaubstage an Heiligabend und Silvester, Sonderzahlungen: Zusatzzahlung im Sommer (AES) und eine Jahressonderzahlung im Winter, vermögenswirksame Leistungen, Möglichkeiten der Entgeltumwandlung</li> <li>Sicherheit im Alter: <a href="https://www.vbl.de/de/startseite" target="_blank">Betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes (VBL)</a> , damit Sie auch im Alter eine zusätzliche Absicherung genießen können</li> <li>Wentorf-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten im Rahmen von Kern- und Rahmenarbeitszeiten. Sie können, in Absprache mit Ihrer/Ihrem Vorgesetzten, von 06.30-20.00 Uhr arbeiten. Unsere donnerstags von 15-18 Uhr. Sie haben die Möglichkeit mobil von Zuhause (max. 60 % der wöchentl. Arbeitszeit), deutschlandweit oder klassisch im Rathaus zu arbeiten.</li> <li>Fort- und Weiterbildung: fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten, vor Ort, remote oder bei Weiterbildungsinstituten</li> <li>Gesundheit, Vorsorge und Unterstützung: Arbeitsmedizinerinnen unterstützen Sie bei Anfragen rund um das Thema Gesundheit und Gesundheitserhaltung</li> <li>Nachhaltigkeit und Mobilität: Gemeinsam wollen wir die Zukunft nachhaltig gestalten, z.B. mit einem Deutschlandticket für nur 25,10 € pro Monat, einem Zuschuss zum Fahrradleasing oder mit freien Eintritt in das Naturfreibad „Sachsenwald-Bad Tonteich“</li> </ul> STBL1_DE

Personalsachbearbeiter/ in (m/w/d)

Wir vom #betonverein arbeiten an der #baufabrikderzukunft. – Wie geht das? Als technisch-wissenschaftlicher Verein der deutschen Bauwirtschaft beschäftigen wir uns mit dem Betonbau, den übergeordneten Fragen der Bautechnik und deren Weiterentwicklung in deutschen und europäischen Netzwerken. Schwerpunkte unserer täglichen Arbeit sind die Förderung von Wissenschaft und Forschung umgesetzt durch Bauberatungen, Veranstaltungen, Erstellung von #DBVSchriften und Gremienarbeit. Für unsere Bauberatung suchen wir für die Bauberatungsgebiete Nord (Bürostandort Großraum Hamburg) und Süd (Bürostandort Großraum München) zum nächstmöglichen Zeitpunkt jeweils einen Bauingenieur (w/m/d) mit Schwerpunkt Betonbau als Bauberater in Vollzeit (40 Std.). Aufgaben <ul> <li>DBV-Ansprechpartner im Norden bzw. Süden als Teil des deutschlandweiten DBV-Bauberatungsteams,</li> <li>technische Beratung und Betreuung der DBV-Mitglieder im Baualltag – telefonisch, auf der Baustelle und mit schriftlichen Stellungnahmen,</li> <li>inhaltliche Konzeption und Durchführung von Seminaren und Schulungen für die Baupraxis,</li> <li>aktive Mitgestaltung und Begleitung des Wandels hin zu Nachhaltigkeit und Digitalisierung auf der Baustelle,</li> <li>Mitarbeit in Gremien und an Schriften.</li> </ul> Profil <ul> <li>als Dipl.-Ing./M. Sc., idealerweise als Dr.-Ing. promoviert,</li> <li>mit mehrjähriger Erfahrung in verantwortungsvoller Position bei der Bauausführung oder -planung,</li> <li>mit verbindlichem, sicherem Auftreten verbunden mit Kommunikationsfreude und Teamgeist,</li> <li>mit Wohnsitz im Großraum Hamburg bzw. München und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Interesse daran, Teil unserer Story „Baufabrik der Zukunft“ zu sein,</li> <li>Begeisterung für Innovationen,</li> <li>überdurchschnittliche Kenntnisse und Fachwissen im Umgang mit den einschlägigen Regelwerken des Betonbaus,</li> <li>Freude, komplexe technische Zusammenhänge und neueste Forschungsergebnisse für die Baupraxis aufzubereiten und zu vermitteln,</li> <li>verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>attraktiver Vergütung und Sozialleistungen im Rahmen des Tarifvertrags Baugewerbe, inkl. privat nutzbarem Dienstwagen oder einer BahnCard 100,</li> <li>einem zukunftssicheren Arbeitsplatz,</li> <li>breiten Themenfeldern und Raum für eigene Ideen und Projekte,</li> <li>flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit zum regelmäßigen hybriden/mobilen Arbeiten,</li> <li>flachen Hierarchien und kurzen Wegen,</li> <li>offenem, freundlichem Arbeitsklima und echtem Teamgeist,</li> <li>einem Netzwerk, das anerkannt ist und etwas bewegen kann.</li> </ul> STBL1_DE

Bauingenieur/in (w/m/d) mit Schwerpunkt Betonbau als Bauberater

Für unseren Standort Kiel suchen wir eine:n Sachbearbeiter:in (m/w/d) für die Ernte- und Gartenbaustatistiken Jobdetails <ul> <li>Kennziffer: 25/013</li> <li>Standort: Kiel</li> <li>Eintrittsdatum: Ab sofort</li> <li>Vertragsart: Vollzeit, befristet bis Ende Mai 2026</li> <li>Verdienst: EG 9c TV-AVH </li> <li>Bewerbungsschluss: 15.05.2025</li> </ul> Aufgaben Wir suchen eine Vertretung für die Elternzeit im Sachgebiet „Betriebsregister Landwirtschaft, Gartenbau, Ernten“. Sie übernehmen im Team vielfältige Aufgaben rund um die Durchführung zahlreicher Statistiken im Ernte-, Gartenbau- und Kaufwertebereich für Hamburg und Schleswig-Holstein. Die wichtigsten Tätigkeiten liegen in der <ul> <li>Organisation und termingetreuen Durchführung der Ernte-, Gartenbau- und Kaufwertestatistiken mit den im Statistikamt verwendeten IT-Werkzeugen für zusammen ca.15 Statistiken</li> <li>Mitarbeit an Aufgaben und Konzepten zur Weiterentwicklung der Statistikaufbereitung, auch im Rahmen der Patenlandtätigkeit des Statistikamtes Nord für die Agrarstatistiken und in Projekten</li> <li>Mitwirkung an der Konzeption und Produktion von Veröffentlichungen sowie der Pflege und dem Aufbau von Berichtskreisen</li> <li>Beratung und Beantwortung von Anfragen der Statistiknutzenden sowie Durchführung von Auswertungen</li> <li>Einweisung von Mitarbeitenden sowie externen Erntekommissionen</li> </ul> Möglicherweise könnte sich an die Elternzeitvertretung eine unbefristete Weiterbeschäftigung anschließen. Profil Erforderlich: <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (Bachelor/FH) mit Schwerpunkt Agrarwissenschaft oder einem vergleichbaren Studienschwerpunkt</li> <li>Gute Kenntnisse und Erfahrungen mit IT-Standardsoftware (MS Office)</li> <li>Führerschein Klasse B sowie sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Darüber hinaus sollten Sie mitbringen: <ul> <li>Kenntnisse der Methoden, Arbeitsweisen und der im statistischen Verbund eingesetzten Aufbereitungswerkzeuge für die Agrarstatistik</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit statistischer Analysesoftware (z.B. SAS, R), mit Geodateninformationssystemen und zugehöriger Software (z.B. ArcGIS oder Open-Source-Produkte) sowie Flexibilität und Spaß daran, sich in unterschiedliche Themengebiete und IT-Anwendungen einzuarbeiten</li> <li>Eigeninitiative, ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen in Verbindung mit Kommunikationsgeschick und einem verbindlichen Auftreten, Teamfähigkeit</li> <li>Fähigkeit zur analytisch-konzeptionellen Arbeit und zum selbstständigen, sorgfältigen, strukturierten und termingerechten Arbeiten sowie ausgeprägtes Zahlenverständnis und eine lösungsorientierte, effiziente Arbeitsweise</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen mit dem privaten Pkw in Schleswig-Holstein</li> </ul> Statistik macht Sinn. Für Sie auch? Wir sind das Statistische Amt für Hamburg und Schleswig-Holstein (kurz: Statistikamt Nord) und sind für die beiden schönsten norddeutschen Bundesländer die zentrale Dienstleisterin auf dem Gebiet der amtlichen Statistik. Mit den Ergebnissen unserer unabhängigen Arbeit leisten wir einen wichtigen Beitrag zu demokratischer Teilhabe und freier Meinungsbildung. Wir bieten <ul> <li>Gesellschaftlicher Nutzen: Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft, die wir mit Daten und Fakten unterstützen</li> <li>Tarifvertrag: Attraktive Vergütung nach TV-AVH inkl. jährlicher Sonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge</li> <li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit, mobiles Arbeiten, 30 Tage Erholungsurlaub</li> <li>Personalentwicklung: Individuelle und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, die von uns aktiv gefördert werden</li> <li>Mobilität: Kostenloses DeutschlandTicket, Jobrad-Fahrradleasing</li> <li>Mentor:innen-Programm: Betreuung durch eine:n Mitarbeiter:in außerhalb Ihres Fachbereichs zum Netzwerken und Unterstützen in den ersten 6 Monaten</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter:in (m/w/d) für die Ernte- und Gartenbaustatistiken

Wir machen Hafen: Mit großer Leidenschaft halten wir rund um die Uhr die Infrastruktur des Hamburger Hafens am Laufen. Wir sind mehr als 1.900 HPA-Kolleg*innen, die fortschrittliche Ideen vorantreiben, um Hamburgs Herzstück weiterzuentwickeln und den Hafen jeden Tag ein Stück grüner zu machen. Unser Herz schlägt für den Hamburger Hafen, das verbindet uns! Die Funktion des Technischen Büros Maschinen- und Stahlwasserbaus liegt in der Planung, Ausführung und Begleitung von komplexen Instandsetzungen und Neubauten im Bereich Maschinen- und Stahlwasserbau und potentiell an allen Anlagen der HPA mit vergleichbaren Komponenten. Dabei betreuen die Ingenieure den ganzen Lebenszyklus der Anlagen von der ersten Idee, über die Herstellung bis zum Rückbau. Auch erfolgen Befundungen und Entstörungen mit Fokus an Anlagen der Beweglichen Infrastruktur wie Schleusen, Bewegliche Brücken, Sperrwerke, St. Pauli Elbtunnel und bei Einsätzen des Hafennotdienstes. Aufgaben <ul> <li>Als Leiter*in der Einheit übernimmst Du die disziplinarische Führung und Verantwortung für das Team.</li> <li>Du planst und priorisierst die Ressourcen, einschließlich der Auslastung und Personalplanung zur effizienten Auftragsabwicklung.</li> <li>Das Kosten-Controlling führst du durch, um die Einhaltung des Budgets sicherzustellen.</li> <li>Des Weiteren managst Du die Vergabeprozesse bei komplexen Beschaffungen.</li> <li>Dir obliegt die Koordinierung der Aus- und Weiterbildung sowie dem zugehörigen Qualifizierungsmanagement.</li> <li>Du stellst die Einhaltung von Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutzrichtlinien sicher.</li> <li>Darüber hinaus leitest und steuerst Du Projekte bei komplexen Instandsetzungen.</li> <li>Fachlich arbeitest Du in Neubauprojekten für den Fachbereich Maschinen- und Stahlwasserbau mit.</li> <li>Du stellst die Qualität der erbrachten Leistungen sicher.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Maschinenbau, Stahlwasserbau, Stahlbau oder Wirtschaftsingenieurwesen oder gleichwertige Fähigkeiten und Kenntnisse.</li> <li>Umfangreiche, langjährige Erfahrungen in der Projektleitung mit technischen und kaufmännischen Kenntnissen in vergleichbaren Bereichen bringst du mit.</li> <li>Du verfügst über sichere Kenntnisse der einschlägigen Normen und Vorschriften (VOL, VOB, VOF, HOAI).</li> <li>Erfahrung in interdisziplinären Projekten und Aufgabenstellungen ist wünschenswert.</li> <li>Du verfügst über ein ausgeprägtes strategisches und themenübergreifendes Denkvermögen.</li> <li>Verantwortungsbewusstes Auftreten und Handeln sowie eine authentische Führungspersönlichkeit mit Vorbildfunktion zeichnen dich aus.</li> <li>Du hast eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität sowie eine hohe Kunden- und Ergebnisorientierung.</li> <li>Abgerundet wird Dein Profil von Deiner überdurchschnittlichen Fähigkeit zur adressatengerechten Kommunikation sowie einem besonderen Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative.</li> </ul> Unser Hafen ist ein Symbol für Offenheit und Austausch und genauso heißen wir Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Lebenswegen willkommen. Wir freuen uns daher über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Denn Deine Einzigartigkeit macht uns aus! Darüber hinaus möchten wir bei der HPA die Geschlechtervielfalt fördern, daher möchten wir insbesondere Frauen* ermutigen, sich zu bewerben. Wir bieten <ul> <li>Deine Vergütung &amp; Zusatzangebote: Die Einordnung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg. Du erhältst Sonderzahlungen sowie eine Top-Altersvorsorge und hast die Optionen auf das Deutschlandticket für 34,05 Euro, das Lease-a-Bike-Angebot und Corporate Benefits. </li> <li>Attraktive Zeitmodelle für Deine optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben: Wähle Deinen hybriden Arbeitsort in Gleitzeit und Teilzeit-, Elder-Care- und Sabbatical-Möglichkeiten, nutze Ferienangebote für Deine Kinder, plane Deine 30 Tage Urlaub und Deinen Überstundenausgleich.</li> <li>Wertvolle Austausch- &amp; Entwicklungsoptionen: Du startest mit einem mehrstufigen Onboarding-Prozess und hast die Chance, vielfältige Online- oder Präsenz-Weiterbildungsangebote wie Mentoring und Coaching zu nutzen – vorne voran ist auch unser digitaler HPA-Learning-Port.</li> <li>Nachhaltige Gesundheits- &amp; Wohlfühlangebote: Von Betriebssportgruppen, Fitnesskooperationen, über digitale und Präsenz-Events und -Workshops bis hin zu betriebsärztlicher und psychosozialer Beratung.</li> <li>Kolleg*innen aus verschiedensten Arbeitsbereichen und mit diversen Backgrounds: An 10 Standorten mitten im Hafen kannst Du einige bei Networking-Events, Betriebsausflügen oder Standortbesuchen kennenlernen – alle tragen den Hafen im Herzen!</li> </ul> STBL1_DE

Leiter*in Technisches Büro Maschinen- und Stahlwasserbau

Das Berufsbildungszentrum (BBZ) Norderstedt sucht eine motivierte DaZ-Unterstützungskraft zur Verstärkung unseres Teams. Diese Position kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit ausgeübt werden. Die Vergütung erfolgt gemäß TVÖD und richtet sich nach der Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen der Bewerberinnen/Bewerber bis zur Entgeltgruppe E8. Es ist eine unbefristete Beschäftigung beabsichtigt. Einstellungstermin und Auswahlgespräche: Einstellungstermin: 01.09.2025 Bewerbungsschluss: 27.05.2025 Auswahlgespräche: 06.06.2025 Aufgaben <ul> <li>Unterstützung der Lehrkräfte bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung von Unterricht in Sprachlerngruppen mit Deutsch als Zweitsprache (DaZ)</li> <li>Lernprozesse unter der Anleitung von Lehrkräften im sprachsensiblen Unterricht bzw. Werkstattunterricht unterstützen, Schülerinnen und Schüler bei der Umsetzung von Arbeitsaufträgen unterstützen und begleiten</li> <li>Aufsichtsführung in den Pausen, allgemeine Tätigkeiten in der Schule</li> <li>Einbringen von Erfahrungen aus der Berufs- und Lebenswelt mit dem Ziel der beruflichen Orientierung von Flüchtlingen</li> <li>Schulung sozialer und gesellschaftlicher Kompetenzen zur Integration in Gesellschaft und Schule (Nachmittagsangebot)</li> <li>Unterstützung von Schülerinnen und Schülern bei der Vor- und Nachbereitung des Unterrichts</li> <li>Unterstützung der Lehrkraft bei der Gestaltung und Organisation von Unterricht</li> <li>Begleitung und Unterstützung bei der Vorbereitung von Exkursionen, Praxiserkundungen und Besuchen außerschulischer Lernorte, Vorbereitung von didaktischen Arbeitsmaterialien, Umsetzen von unterrichtsnahen technisch-administrativen Aufgaben (Führen von Schülerlisten, Anwesenheitskotrolle u.a.)</li> <li>Teilnahme an Teamsitzungen, Konferenzen und Schulentwicklungstagen</li> <li>Die Unterstützungskräfte werden insbesondere in Bildungsgängen eingesetzt, in denen keine weiteren schulischen Abschlüsse erworben werden können. Zu ihren Aufgaben zählt grundsätzlich nicht die Leistungsbewertung und Vergabe von Noten und Zeugnissen.</li> </ul> Profil Ihr Profil: Von den Bewerberinnen und Bewerbern für die Einstellung als DaZ-Unterstützungskraft an berufsbildenden Schulen wird erwartet: <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung (nachrangig können Bewerbungen ohne eine abgeschlossene Berufsausbildung berücksichtigt werden)</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse</li> <li>Fähigkeit die deutsche Sprache zu vermitteln</li> <li>Hohe Sensibilität für die möglichen Schwierigkeiten interkultureller Kommunikation</li> <li>Bereitschaft zu Teamarbeit und zur Einarbeitung in das System berufliche Bildung</li> <li>Pädagogische Grundkenntnisse</li> <li>Kenntnisse einschlägiger Gesetze und Verwaltungsvorschriften im schulischen Kontext</li> <li>Erfahrung im Umgang mit digitalen Medien</li> <li>Bereitschaft zur Einarbeitung in das System der Beruflichen Bildung</li> </ul> Für die Bewerbung von Vorteil sind: <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in den Berufsfeldern des berufsbildenden Schulwesens oder in sozialen Berufen</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Erfahrungen in der Unterrichtspraxis</li> <li>Einfühlungsvermögen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Zuverlässigkeit</li> <li>Durchsetzungsfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Kollegialer Teamspirit</li> <li>Leistungsgerechtes Einkommen</li> <li>Entfaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung neuer Ideen</li> <li>Betriebskantine am Standort</li> <li>Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li> <li>Parkplatz</li> </ul> STBL1_DE

Unterstützungskraft „Deutsch als Zweitsprache“ - unbefristete Beschäftigung

Das Berufsbildungszentrum (BBZ) Norderstedt sucht eine motivierte DaZ-Unterstützungskraft zur Verstärkung unseres Teams. Diese Position kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit ausgeübt werden. Die Vergütung erfolgt gemäß TVÖD und richtet sich nach der Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen der Bewerberinnen/Bewerber bis zur Entgeltgruppe E8. Die Anstellung erfolgt befristet für ein Jahr. Die Anstellung erfolgt befristet für ein Jahr Einstellungstermin und Auswahlgespräche: Einstellungstermin: ab 01.09.2025 Bewerbungsschluss: 27.05.2025 Auswahlgespräche: 06.06.2025 Aufgaben <ul><li>Unterstützung der Lehrkräfte bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung von Unterricht in Sprachlerngruppen mit Deutsch als Zweitsprache (DaZ)</li><li>Lernprozesse unter der Anleitung von Lehrkräften im sprachsensiblen Unterricht bzw. Werkstattunterricht unterstützen, Schülerinnen und Schüler bei der Umsetzung von Arbeitsaufträgen unterstützen und begleiten</li><li>Aufsichtsführung in den Pausen, allgemeine Tätigkeiten in der Schule</li><li>Einbringen von Erfahrungen aus der Berufs- und Lebenswelt mit dem Ziel der beruflichen Orientierung von Flüchtlingen</li><li>Schulung sozialer und gesellschaftlicher Kompetenzen zur Integration in Gesellschaft und Schule (Nachmittagsangebot)</li><li>Unterstützung von Schülerinnen und Schülern bei der Vor- und Nachbereitung des Unterrichts</li><li>Unterstützung der Lehrkraft bei der Gestaltung und Organisation von Unterricht</li><li>Begleitung und Unterstützung bei der Vorbereitung von Exkursionen, Praxiserkundungen und Besuchen außerschulischer Lernorte, Vorbereitung von didaktischen Arbeitsmaterialien, Umsetzen von unterrichtsnahen technisch-administrativen Aufgaben (Führen von Schülerlisten, Anwesenheitskotrolle u.a.)</li><li>Teilnahme an Teamsitzungen, Konferenzen und Schulentwicklungstagen</li><li>Die Unterstützungskräfte werden insbesondere in Bildungsgängen eingesetzt, in denen keine weiteren schulischen Abschlüsse erworben werden können. Zu ihren Aufgaben zählt grundsätzlich nicht die Leistungsbewertung und Vergabe von Noten und Zeugnissen. </li></ul> Profil Ihr Profil: Von den Bewerberinnen und Bewerbern für die Einstellung als DaZ-Unterstützungskraft an berufsbildenden Schulen wird erwartet: <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung (nachrangig können Bewerbungen ohne eine abgeschlossene Berufsausbildung berücksichtigt werden)</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse</li> <li>Fähigkeit die deutsche Sprache zu vermitteln</li> <li>Hohe Sensibilität für die möglichen Schwierigkeiten interkultureller Kommunikation</li> <li>Bereitschaft zu Teamarbeit und zur Einarbeitung in das System berufliche Bildung</li> <li>Pädagogische Grundkenntnisse</li> <li>Kenntnisse einschlägiger Gesetze und Verwaltungsvorschriften im schulischen Kontext</li> <li>Erfahrung im Umgang mit digitalen Medien</li> <li>Bereitschaft zur Einarbeitung in das System der Beruflichen Bildung</li> <li> </li> </ul> Für die Bewerbung von Vorteil sind: <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in den Berufsfeldern des berufsbildenden Schulwesens oder in sozialen Berufen </li> <li>Teamfähigkeit </li> <li>Erfahrungen in der Unterrichtspraxis</li> <li>Einfühlungsvermögen </li> <li>Verantwortungsbewusstsein </li> <li>Zuverlässigkeit </li> <li>Durchsetzungsfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul><li>Kollegialer Teamspirit</li><li>Leistungsgerechtes Einkommen</li><li>Entfaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung neuer Ideen</li><li>Betriebskantine am Standort</li><li>Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li><li>Parkplatz</li></ul> STBL1_DE

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