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Fördern &amp; Wohnen (F&amp;W) gibt obdach- und wohnungslosen Menschen ein Dach über dem Kopf und hilft ihnen, wieder Fuß zu fassen. Auch Geflüchtete finden hier eine Bleibe auf Zeit. Für Menschen, die es auf dem Wohnungsmarkt besonders schwer haben, schafft F&amp;W Wohnungen. Menschen mit Behinderung oder psychischer Erkrankung wohnen bei F&amp;W und erleben Teilhabe. F&amp;W Fördern &amp; Wohnen AöR ist ein Tochterunternehmen der Freien und Hansestadt Hamburg. Mit rund 2.200 Mitarbeiter:innen ist es an über 200 Standorten für Menschen da. Aktuell suchen wir Unterstützung für die Etablierung des Aufbauteams, einer neuen Organisationseinheit von F&amp;W. Das Aufbauteam wird künftig als Reaktion auf einen kurzfristig auftretenden Unterbringungsbedarf von Geflüchteten oder Wohnungslosen aktiviert. Es stellt innerhalb kürzester Zeit neue Standorte für die Unterbringung, die Versorgung mit Sachleistungen sowie eine Basisberatung hinsichtlich dringender Anliegen bereit. Nach Ende des Einsatzes sorgt das Aufbauteam für eine strukturierte Rückabwicklung bzw. Übergabe. Um im Einsatzfall schnell und effektiv handeln zu können, vereint das Aufbauteam Teamleitungen, Sozialpädagog:innen, Unterkunftsmanager:innen und Technische Dienste. Diese werden im Einsatzfall aus dem Regelbetrieb herausgelöst. Außerhalb des Einsatzfalls nehmen sie Regelaufgaben wahr. Diese Positionen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Teilnahme an Einsätzen des Aufbauteams</li> <li>Orientierungsberatung, Motivierung, Aktivierung und Unterstützung der Bewohner:innen im Alltag</li> <li>Netzwerkarbeit mit Akteur:innen der unterschiedlichen Hilfesysteme</li> <li>Sozialpädagogische Krisenintervention</li> <li>Sicherstellung der betrieblichen Abläufe und Qualitätsstandards</li> <li>Förderung und Erhalt des sozialen Friedens, sowie regelmäßiger Austausch mit Bewohner:innen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, im Bereich der Pädagogik oder der Psychologie, alternativ ein sozial- oder geisteswissenschaftlichen Studiums mit mehrjähriger Erfahrung in der sozialen Arbeit oder eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in ebenfalls mit mehrjähriger Erfahrung in der sozialen Arbeit mit Heranwachsenden oder Erwachsenen</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit Geflüchteten und/oder Obdachlosen</li> <li>Hohe Sozialkompetenz und professionelle Distanz</li> <li>Ein von Wertschätzung und interkultureller Akzeptanz geprägtes Menschenbild</li> <li>Durchsetzungsfähigkeit, Teamfähigkeit sowie Organisationsgeschick</li> <li>Rechtskenntnisse (Ausländer- und Asylbewerberrecht, Verwaltungsrecht) sowie Kenntnisse im Hamburger Hilfesystem</li> <li>Kurzfristige Einsatzbereitschaft, auch am Wochenende</li> <li>Örtliche Flexibilität</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sinnstiftende Aufgaben im sozialpolitischen Kontext</li> <li>Krisensicherer Job und eine langfristige Perspektive</li> <li>Ein engagiertes und kooperatives Team</li> <li>Mitarbeiter:innen gespräche und regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe</li> <li>Vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsangebote</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Zuschuss zum hvv Deutschlandticket</li> <li>Urban Sports – Zugang zu über 4000 Fitness- und Wellnessangeboten</li> <li>Möglichkeit des Fahrrad-Leasings</li> <li>Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg e. V. (TV-AVH) – S 12/ S 8b je nachQualifikation</li> </ul> F&amp;W ist ein diverses Unternehmen, das Vielfalt schätzt. Daher begrüßt F&amp;W Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten, von People of Colour sowie Bewerber:innen mit Fluchthintergrund oder familiärer Migrationsgeschichte. Bei gleicher fachlicher Kompetenz und Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen ebenso bevorzugt berücksichtigt wie Männer, da diese im ausgeschriebenen Bereich unterrepräsentiert sind. STBL1_DE

Sozialmanager:innen im "Aufbauteam"

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen. Der Kreis Segeberg und die Agentur für Arbeit erfüllen die gesetzlichen Aufgaben zur Integration von Langzeitarbeitslosen nach dem SGB II in einer gemeinsamen Einrichtung, dem Jobcenter Kreis Segeberg, an drei Standorten (Bad Segeberg, Norderstedt, Kaltenkirchen). Wir sind ein dienstleistungsorientierter und moderner Träger für Sozialleistungen, unser Motto lautet: ,,Gute Arbeit. Für Menschen.". Aktuell besteht Bedarf an einer/m Fachassistent*in Leistungsgewährung im Bereich SGB II am Standort Bad Segeberg. Aufgaben <ul> <li>Sicherung von Existenzen in schwierigen Lebenslagen</li> <li>Entscheidung über alle im Zusammenhang mit der Grundsicherung beantragten passiven Leistungen zum Lebensunterhalt in einfachen bis mittelschweren Fällen</li> <li>Ermittlung des gesetzlichen Bedarfes der leistungsberechtigten Personen</li> <li>Auszahlung der zustehenden Leistungen</li> <li>Erteilung von Auskünften in leistungsrechtlichen Angelegenheiten</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten, Sozialversicherungsfachangestellten, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten oder Fachangestellten für Arbeitsmarktdienstleistungen mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung oder</li> <li>eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung</li> </ul> und darüber hinaus idealerweise <ul> <li>hohe Kundenorientierung und Servicebereitschaft</li> <li>wertschätzender Umgang mit Kund*innen und Kolleg*innen</li> <li>sorgfältige und zielgerichtete Arbeitsweise</li> <li>Termintreue</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>sicherer Arbeitsplatz</li> <li>festes Monatsgehalt</li> <li>moderne Büroausstattung</li> <li>Zuschuss Fahrrad/ÖPNV-Ticket</li> <li>Fort-/Weiterbildungsangebote</li> <li>Firmenfitness/psych. Beratung</li> <li>flexible Arbeitszeiten/mobiles Arbeiten</li> <li>Kinder-/Pflegenotfallbetreuung</li> <li>E 9a TVöD</li> </ul> STBL1_DE

Fachassistent*in Leistungsgewährung im SGB II (m/w/d)

Die HEG Hamburger Entsorgungsgesellschaft mbH als zertifizierter Entsorgungsfachbetrieb ist eine 100-prozentige Tochtergesellschaft des Konzerns Stadtreinigung Hamburg und ist als Vertriebsgesellschaft von Entsorgungsleistungen (Containerdienst und Systemmüllabfuhr) sowie Reinigungs- und Winterdienstleistungen für eine Vielzahl von gewerblichen, öffentlichen und privaten Kunden aus den verschiedensten Bereichen vorwiegend im Großraum Hamburg tätig. Für unsere Abteilung Betrieb suchen wir in Festanstellung und Vollzeit einen Mitarbeiter Fuhrparkmanagement (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Die tägliche Bereitstellung von Fahrzeugen für die unterschiedlichen Bedarfe der einzelnen Abteilungen.</li> <li>Sie kümmern sich um die Planung und Koordination von Wartungs- und Reparaturarbeiten für unsere Fahrzeuge und sind für die sicherheitstechnische Überprüfung zuständig.</li> <li>Sie verwalten die Fahrzeugdokumentationen und -daten und führen zudem regelmäßige Fahrzeugkontrollen durch.</li> <li>Sie sind zuständig für die Durchführung unseres Unfallmanagements.</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Überwachung und Umsetzung der Einhaltung von Sicherheitsstandards und der gesetzlichen Vorschriften in unserem Fuhrpark.</li> <li>Sie unterrichten die Nutzer über unsere internen Nutzungsvorschriften.</li> <li>Sie unterstützen und beraten die Geschäftsführung bei der Beschaffung von Fahrzeugen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene technische und / oder kaufmännische Ausbildung vorzugsweise im Bereich Logistik oder Nutzfahrzeuge oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Erfahrung in der Entsorgungsbranche.</li> <li>Sie sind im Besitz der Fahrerlaubnis C und bringen sehr gutes technisches Verständnis für Nutzfahrzeuge mit.</li> <li>Nicht nur Ihr ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, auch Ihre strukturierte Organisationsfähigkeit zeichnen Sie aus, außerdem behalten Sie stets den Überblick.</li> <li>Sie besitzen ein hohes Maß an Eigeninitiative, sowie Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsstärke und sind lernbereit.</li> <li>Sie verfügen über einen versierten Umgang mit MS Office.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen sicheren Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Dienstleistungsunternehmen,</li> <li>ein tarifgebundenes und unbefristetes Arbeitsverhältnis,</li> <li>attraktive Sozialleistungen, wie z. B. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge oder zu vermögenswirksamen Leistungen, ein vergünstigtes hvv Deutschlandticket, Dienstrad (nach Beendigung der Probezeit),</li> <li>Zahlung von tariflichen Sonderzuwendungen wie ein kombiniertes Weihnachts- und Urlaubsgeld und eine Gewinnbeteiligung,</li> <li>ansprechende Arbeitszeiten,</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten nach Absprache,</li> <li>modern ausgestattete Arbeitsplätze in klimatisierten Räumen,</li> <li>eine gute Verkehrsanbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln,</li> <li>kostenlose Parkmöglichkeit auf dem firmeneigenen Parkplatz,</li> <li>eine anspruchsvolle Aufgabe, in einem kollegialen, motivierten und verlässlichen Team.</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter Fuhrparkmanagement (m/w/d)

Behörde für Arbeit, Gesundheit, Soziales, Familie und Integration, Amt für Gesundheit Job-ID: J000032833 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 9a TV-L, BesGr. A9 HmbBesG Bewerbungsfrist: 08.05.2025 Wir über uns Sie haben Freude an Zahlen und Daten? Dann suchen wir Sie. Unsere Abteilung Versorgungsplanung plant die Hamburger Krankenhauslandschaft und sichert die hochwertige gesundheitliche Versorgung der Bevölkerung in leistungsfähigen Krankenhäusern. Mit fast 40 Beschäftigten sind wir in fünf Referaten zudem u.a. zuständig für den gesundheitlichen Katastrophenschutz, den Maßregelvollzug, die Psychiatrieplanung und die Krankenhausinvestitionen. Für diese vielfältigen Aufgaben bereiten wir im 4-köpﬁgen Referat Gesundheitsstatistik umfangreiche Daten auf, erstellen Statistiken und verschiedenste Auswertungen. Wir suchen ein engagiertes Teammitglied in der Gesundheitsstatistik mit Freude an Zahlen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Sie <ul> <li>nehmen Krankenhausdaten entgegen, prüfen deren Vollständigkeit, führen Berechnungen und Plausibilitätsprüfungen durch und stimmen die Inhalte mit den Krankenhäusern ab,</li> <li>führen eigenständig Datenerhebungen zu verschiedenen Themen durch, wie z.B. zu Notfalltransporten, zu Geburten und zu Ausbildungen und koordinieren die Datenbereitstellung mit den relevanten Stellen,</li> <li>pflegen Verzeichnisse zu Versorgungsangeboten der Hamburger Krankenhäuser, verwalten die Daten im Backend und stimmen die Inhalte mit den Krankenhäusern ab,</li> <li>übernehmen Querschnittaufgaben im Referat, einschließlich der Aktenführung im System ELDORADO und weiteren Aufgaben nach Bedarf.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zur bzw. zum Verwaltungsfachangestellten, Kaufmann bzw. Kauffrau für Büromanagement, Medizinische Dokumentationsassistentin bzw. Medizinischer Dokumentationsassistent, Fachangestellte für Markt- und Sozialforschung bzw. Fachangestellter für Markt- und Sozialforschung oder</li> <li>der Berufsausbildung gleichwertige Fachkenntnisse oder</li> <li>als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>sichere Kenntnisse in Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, Power-Point), insbesondere hohe Expertise in Excel</li> <li>Kenntnisse der Verwaltungsabläufe und der einschlägigen Verwaltungsvorschriften und der Hamburger Verwaltung</li> <li>sicherer und verantwortungsbewusster Umgang mit umfangreichen Datensätzen bzw. Kenntnisse im Umgang mit gesundheitsbezogenen Daten</li> <li>gutes Kooperationsverhalten, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit, selbständiges Arbeiten auch mit wechselnden Aufgaben</li> <li>Erfahrungen in verwaltenden Tätigkeiten aus dem Kontext Krankenhaus- und Gesundheitswesen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a TV-L bzw. Besoldungsgruppe A 9</li> <li>mehr Flexibilität: 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage Woche), Heiligabend und Silvester zusätzlich frei, flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, Homeoffice Möglichkeit, Option auf Sabbatical und Bildungsurlaub</li> <li>Gesundheit: attraktive Angebote zur Gesundheitsförderung mit vielfältigen Online- und Präsenzangeboten, Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li> <li>Teamspirit: ein aufgeschlossenes engagiertes Team, eine konstruktive Arbeitsatmosphäre und Unterstützung bei der Einarbeitung sowie gemeinsame Teamaktivitäten (z.B. Teilnahme an Sportevents, Betriebsausflüge)</li> <li>Weiterentwicklung: Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten durch das Zentrum für Aus- und Fortbildung (ZAF), eine umfassende Einarbeitung und die Integration in ein motiviertes Team</li> <li>Mobilität: verkehrsgünstige Lage, ihr Arbeitsort ist in der Billstraße 80a, Hamburg, barrierefrei erreichbar</li> </ul> Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft. STBL1_DE

Sachbearbeitung Krankenhausstatistik

Die gemeinnützige Gabriel GmbH befindet sich in der Trägerschaft der Gemeinnützigen Stiftung Gabriel. Dem Leitbild der Stiftung entsprechend schaffen, fördern und betreiben wir Wohn-, Kultur- und Freizeitangebote für Menschen mit geistiger Behinderung in Hamburg. Unsere Tagesförderstätte in Hamburg-Rahlstedt bietet erwachsenen Menschen mit schwerstmehrfachen Behinderungen im Rahmen der Eingliederungshilfe einen sinnstiftenden Tagesablauf in humorvoller und respektvoller Atmosphäre. Im Fokus unserer Arbeit steht die ganzheitliche Entwicklungsbegleitung und Förderung der betreuten Menschen mit geistiger Behinderung. Dabei ist uns die Herstellung und Wahrung eines warmherzigen, offenen Dialogs zwischen behinderten und nichtbehinderten Menschen wichtig. Wir suchen ab sofort Verstärkung mit Herz und Erfahrungen in der Behindertenhilfe sowie in der Personalführung in Vollzeit und unbefristet: Sozialpädagoge / Heilerziehungspfleger / Gesundheitspfleger / Erzieher (m/w/d) als Leitung unserer Tagesförderstätte Aufgaben <ul> <li> Leitungsverantwortung für das Team</li> <li> Fachliche Umsetzung und Anleitung der Betreuungskonzepte</li> <li> Operative und strategische Planung der weiteren Expansion des Bereiches</li> <li> Enge Zusammenarbeit mit der Gesamtleitung</li> <li> Gewährleistung der operativen Abläufe</li> <li> Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben, Qualitätsstandards und Verfahren</li> <li> Einsatzplanung der Mitarbeiter</li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossene Fachausbildung in einem der vorgenannten Berufe</li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Behindertenhilfe</li> <li> Teamfähigkeit, Selbstverantwortung und Kommunikationsvermögen</li> <li> Einfühlungsvermögen sowie Geduld und Toleranz für die von betreuten Menschen</li> <li> Lust und Freude an der Gestaltung und Weiterentwicklung ihres Arbeitsfeldes</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Eine attraktive Vergütung nach dem TVöD SUE mit zusätzlicher Altersversorgung</li> <li> Die Zusammenarbeit in einem engagierten multiprofessionellen Team</li> <li> Wertschätzender herzlicher Umgang miteinander</li> <li> Eine sinnerfüllte Aufgabe mit klar definierten pädagogischen Ansätzen in hoher fachlicher Qualität</li> <li> Eine Werteorientierung gemäß den diakonischen Grundsätzen und dem Leitbild der Einrichtung</li> </ul> STBL1_DE

Sozialpädagoge / Heilerziehungspfleger / Gesundheitspfleger / Erzieher (m/w/d) als Leitung unserer Tagesförderstätte

Die Schule für Gesundheits- und Krankenpflege Hamburg gGmbH ist eine Bildungsakademie unter der Trägerschaft von sechs freigemeinnützigen Krankenhäusern mit Ausbildungsplätzen für die Berufe Pflegefachfrau und -fachmann, anästhesietechnische und operationstechnische Assistent:innen sowie dem Bereich Fort- und Weiterbildung im Herzen von Hamburg. Sie haben Lust auf Neues? Das trifft sich gut. Wir suchen eine Lehrkraft für unsere OTA-ATA-Schule (m/w/d) Ob Berufsanfänger oder berufserfahren in der Tätigkeit als Lehrperson, bei uns sind alle herzlich willkommen! Aufgaben <ul> <li>Planung, Durchführung und Evaluation des theoretischen und praktischen Unterrichts</li> <li>Begleitung der Auszubildenden in der praktischen Ausbildung am Lernort Praxis</li> <li>Leistungskontrollen und Prüfungen in Theorie und Praxis</li> <li>Administrative und organisatorische Betreuung eines Kurses</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene ATA/OTA-Ausbildung oder eine abgeschlossene Pflegeausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Anästhesie oder Operationstechnik</li> <li>Leidenschaft für den eigenen Beruf</li> <li>Ein abgeschlossenes oder bereits begonnenes Pädagogikstudium (Bachelor, Master, Staatsexamen)</li> <li>Spaß an der Begleitung und Unterstützung unserer Auszubildenden</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Reflexions- und Kooperationsfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Enge Begleitung durch eine:n Mentor:in in der Einarbeitungsphase</li> <li>Eine kollegiale und kooperative Zusammenarbeit in einem multidisziplinären Team, in dem Freundlichkeit und gegenseitige Unterstützung selbstverständlich sind</li> <li>Die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Ideen in die unterrichtliche und curriculare Arbeit der Ausbildungsgänge einzubringen und somit die Schule aktiv mitzugestalten</li> <li>Möglichkeit des Mobile Office an unterrichtsfreien Tagen</li> <li>Interne und externe Fortbildungsveranstaltungen</li> <li>Benefits: volle Kostenübernahme des Premium Jobtickets (Deutschlandticket), eGym Wellpass &amp; Firmenevents, kostenfreie Getränke und Bioobst, Edenred Gutscheine, Coaching</li> </ul> STBL1_DE

Lehrkraft für unsere OTA-ATA-Schule (m/w/d)

Die Schule für Gesundheits- und Krankenpflege Hamburg gGmbH ist eine Bildungsakademie unter der Trägerschaft von sechs freigemeinnützigen Krankenhäusern mit Ausbildungsplätzen für die Berufe Pflegefachfrau und -fachmann, anästhesietechnische und operationstechnische Assistent:innen sowie dem Bereich Fort- und Weiterbildung im Herzen von Hamburg. Sie haben Lust auf Neues? Das trifft sich gut. Wir suchen eine Lehrkraft für unsere Pflegeschule (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Planung, Durchführung und Evaluation des theoretischen und praktischen Unterrichts</li> <li>Planung und Durchführung von Praxisbegleitungen</li> <li>Leistungskontrollen und Prüfungen in Theorie und Praxis</li> <li>Lernbegleitung der Auszubildenden und Unterstützung beim Kompetenzerwerb</li> <li>Administrative und organisatorische Betreuung eines Kurses im Rahmen der Kursleitung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder Altenpflege</li> <li>Ein abgeschlossenes Studium der Pädagogik (Bachelor, Master, Staatsexamen)</li> <li>Leidenschaft für den Beruf</li> <li>Ihr Unterricht erfüllt methodisch-didaktisch die Anforderungen des lernfeldorientierten Curriculums</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Reflexions- und Kooperationsfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Enge Begleitung durch eine:n Mentor:in in der Einarbeitungsphase</li> <li>Eine kollegiale und kooperative Zusammenarbeit in einem multidisziplinären Team, in dem Freundlichkeit und gegenseitige Unterstützung selbstverständlich sind</li> <li>Die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Ideen in die unterrichtliche und curriculare Arbeit der Ausbildungsgänge einzubringen und somit die Schule aktiv mitzugestalten</li> <li>Möglichkeit des Mobile Office an unterrichtsfreien Tagen</li> <li>Interne und externe Fortbildungsveranstaltungen</li> <li>Benefits: volle Kostenübernahme des Premium Jobtickets (Deutschlandticket), eGym Wellpass &amp; Firmenevents, Getränke und Bioobst, Edenred Gutscheine, Coaching</li> </ul> STBL1_DE

Lehrkraft für unsere Pflegeschule (m/w/d)

Die Schule für Gesundheits- und Krankenpflege Hamburg gGmbH ist eine Bildungsakademie unter der Trägerschaft von sechs freigemeinnützigen Krankenhäusern mit Ausbildungsplätzen für die Berufe Pflegefachfrau und -fachmann, anästhesietechnische und operationstechnische Assistent:innen sowie dem Bereich Fort- und Weiterbildung im Herzen von Hamburg. Sie haben Lust auf Neues? Das trifft sich gut. Wir suchen eine Lehrkraft für unseren Bereich Fort- und Weiterbildung (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Planung, Durchführung und Evaluation des theoretischen und praktischen Unterrichts</li> <li>Begleitung der Teilnehmer in der Theorie und Praxis</li> <li>Leistungskontrollen und Prüfungen in Theorie und Praxis</li> <li>Administrative und organisatorische Betreuung der Kurse</li> </ul> Profil <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege, ggf. Erfahrungen mit Anerkennungsprüfungen in der Pflege</li> <li>Ein abgeschlossenes Studium der Pädagogik (Bachelor, Master, Staatsexamen) oder die Bereitschaft ein Masterstudium spätestens zu Beginn der Tätigkeit aufzunehmen</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Garantierte Einarbeitungszeit von mindestens 3 Monaten</li> <li>Eine kollegiale und kooperative Zusammenarbeit in einem multidisziplinären Team, in dem Freundlichkeit und gegenseitige Unterstützung selbstverständlich sind</li> <li>Die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Ideen in die unterrichtliche und curriculare Arbeit der Weiterbildung- und Fortbildungslehrgänge einzubringen und somit die Schule aktiv mitzugestalten</li> <li>Möglichkeit des Mobile Office an unterrichtsfreien Tagen</li> <li>Interne und externe Fortbildungsveranstaltungen</li> <li>Benefits: volle Kostenübernahme des Premium Jobtickets (Deutschlandticket), eGym Wellpass &amp; Firmenevents, Getränke und Bioobst, Edenred Gutscheine, Coaching</li> </ul> STBL1_DE

Lehrkraft für unseren Bereich Fort- und Weiterbildung (m/w/d) in der Pflege

Mit viel Liebe zum Detail betreibt WABE e.V. als anerkannter Kinder- und Jugendhilfeträger 30 Kindertagesstätten in Hamburg, Schleswig-Holstein, Mecklenburg-Vorpommern, Hessen und Baden-Württemberg. An vier Schulstandorten sind wir zudem Kooperationspartner im Ganztagsbereich, betreiben zwei Eltern-Kind-Zentren und die WABE International School in Pinneberg. Für unsere modernen Einrichtungen, hervorragenden Raum- und wegweisenden Pädagogik-Konzepte wurden wir bereits mit dem Deutschen Kitapreis ausgezeichnet. Aufgaben Seit September 2023 sind wir für kleine Entdecker, Entdeckerinnen und ihre Familien da. In unserem lichtdurchfluteten Haus mit riesigem Garten gibt es jede Menge zu erleben: Einen Kletterpark, eine Wasserpumpe, ein Gewächshaus und vieles mehr! Bei uns wird jeden Tag etwas Neues entdeckt und ausprobiert. Die Räume in unseren Kitas sind Kreativ- und Lernlandschaften für Kinder und bieten den pädagogischen Fachkräften die Möglichkeit, ihre Ideen und ihr Potenzial voll zu entfalten. Das Konzept der Offenen Pädagogik der Achtsamkeit entspricht unseren Denkansätzen zur Entwicklung von Kindern. Selbstwahrnehmung, Selbstbestimmung, Selbstbewusstsein und Selbstverantwortung stehen dabei im Mittelpunkt. Klingt gut? Finden wir auch! So bunt und vielfältig wie unsere Kitas, so individuell und einzigartig sind auch unsere Kinder. <ul> <li>Begleitung unserer Krippen- oder Elementarkinder im individuellen Kitaalltag entlang unserer Offenen Pädagogik der Achtsamkeit. Ihre Arbeit orientiert sich an den Bedürfnissen der Kinder</li> <li>Sie fördern die Persönlichkeitsentfaltung der Kinder durch die Arbeit in spezialisierten Funktionsräumen und gewährleisten so eine hohe Partizipation</li> <li>Sie sind Expert*in in einem Bildungsschwerpunkt oder entwickeln diesen und begeistern die Kinder mit Ihrem Thema</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in / SPA ist zwingend erforderlich. Ein Schwerpunkt in einem der sechs Bildungsbereichen der Bildungsleitlinie in Schleswig-Holstein ist erwünscht, setzen wir aber nicht voraus.</li> <li>Offenheit, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit sowie Kenntnisse, Erfahrungen oder Interesse im Bereich der Offenen Pädagogik der Achtsamkeit runden Ihr Profil ab.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>30 Urlaubstage pro Jahr</li> <li>Zusätzliche Erholungstage</li> <li>Zahlreiche Benefits im Rahmen unseres Cafeteria-Systems</li> <li>Zuschuss zum Jobticket (Deutschland-Ticket)</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>Persönliche Gesundheitskarte mit tollem Leistungspaket</li> <li>Externe Rabatte bei Corporate Benefits</li> <li>Kinderbetreuung Zuschuss zu den Kitabeiträgen Ihrer Kids</li> <li>Individueller Schwerpunkt mit großem Gestaltungsspielraum </li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher*in / SPA für den Krippen- und Elementarbereich gesucht

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen. Das Fachgebiet "Waffe, Jagd, Sprengstoff" ist Teil des Fachdienstes "Ordnungs- und Gewerbeangelegenheiten". Gegenwärtig besteht das Team aus neun Kolleg*innen, die die Aufgaben der Waffen-, Jagd- und Sprengstoffbehörde wahrnehmen. Hierzu gehört unter anderem die Bearbeitung von Anträgen auf Ausstellung einer Waffenbesitzkarte, eines kleinen Waffenscheins oder eines Jagdscheins, die Vornahme von Eintragungen in die Waffenbesitzkarte sowie die Durchführung von Waffenkontrollen und die Ahndung von waffen-, jagd- und sprengstoffrechtlichen Verstößen. Es handelt sich um ein unbefristetes Dienst- bzw. Beschäftigungsverhältnis. Die Funktion der Fachgebietsleitung wird gemäß § 31 TVöD bzw. analog § 5 LBG S-H zunächst befristet als Führung auf Probe übertragen (die Probezeit beträgt 2 Jahre). Aufgaben <ul> <li>Aufgaben der Fachgebietsleitung: <ul> <li>Führung und Steuerung der Aufgabenwahrnehmung im Fachgebiet und Vertretung der Organisationseinheit gegenüber der Fachdienstleitung</li> <li>Wahrnehmung der Fachaufsicht inkl. Weisungsbefugnis, Gestaltung von Dienstbesprechungen und Führung von Mitarbeiter*innengesprächen (LOB, Beurteilung), Planung von Abwesenheiten und Teilnahme an Personalauswahlverfahren</li> <li>Entscheidung in komplexen Einzelfällen</li> <li>Impulsgebung zur strategischen Weiterentwicklung der Aufgabenfelder</li> </ul> </li> <li>stellvertretende Leitung des Fachdienstes "Ordnungs- und Gewerbeangelegenheiten" bei Abwesenheit der Fachdienstleitung</li> <li>Wahrnehmung von Aufgaben der unteren Jagdbehörde</li> <li>Bearbeitung von Widerrufen und Widersprüchen bei Waffenbesitzer*innen sowie von speziellen Anträgen etwa zum gewerblichen Waffenhandel und der Herstellung von Waffen sowie der Ausstellung des großen Waffenscheins</li> <li>Anzeige von Ordnungswidrigkeiten und Straftatbeständen</li> <li>Bearbeitung von Anträgen im Bereich "Waffe, Jagd, Sprengstoff" inklusive Prüfung der Zuverlässigkeit und persönlichen Eignung von Antragsteller*innen</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung inklusive Weiterbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt*in (Angestelltenlehrgang II) oder</li> <li>die Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung oder</li> <li>ein abgeschlossenes verwaltungswissenschaftliches oder rechtswissenschaftliches Studium mit einschlägiger mehrjähriger Berufserfahrung in einer Ordnungsbehörde</li> <li>fachkundige Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau mindestens C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen)</li> </ul> und darüber hinaus idealerweise <ul> <li>Fachkenntnisse im Jagd- und Waffenrecht sowie im allgemeinen und besonderen Verwaltungsrecht (Ordnungsrecht)</li> <li>strategische Kompetenz</li> <li>ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Motivations- und Überzeugungsfähigkeit sowie Service- und Dienstleistungsorientierung</li> <li>Offenheit und Anwendungsfreudigkeit im Bezug auf Digitalisierung</li> <li>Kooperations- und Konfliktfähigkeit, Belastbarkeit und Entscheidungsfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>sicherer Arbeitsplatz</li> <li>festes Monatsgehalt</li> <li>moderne Büroausstattung</li> <li>Zuschuss Fahrrad/ÖPNV-Ticket</li> <li>Fort-/Weiterbildungsangebote</li> <li>Firmenfitness/psych. Beratung</li> <li>flexible Arbeitszeiten/mobiles Arbeiten</li> <li>Kinder-/Pflegenotfallbetreuung</li> </ul> STBL1_DE

291 Vollzeit Jobs in 21521 Dassendorf, Deutschland