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HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant betreibt unter dem Dach einer kirchlichen Organisation mehr als zehn Wirtschaftsbetriebe unterschiedlicher Branchen mit insgesamt über 200 MitarbeiterInnen. Für die übergeordnete Leitung suchen wir im Zuge einer Nachfolgeregelung einen allein verantwortlichen Geschäftsführer (m/w/d). Der Unternehmensstandort befindet sich in der schönen Region Rhein-Ahr-Eifel. Für diese spannende und besondere Position richten wir uns an Führungspersönlichkeiten mit Unternehmer-Gen, die idealerweise Erfahrung in mehreren Branchen sammeln konnten und ein breit gefächertes Interesse mitbringen. Der Einsatzort: Region Koblenz, Mayen, Andernach, Ahrweiler Aufgaben <ul> <li>Gesamtverantwortung für die wirtschaftlichen Ergebnisse</li> <li>Führung der BereichsleiterInnen</li> <li>Übergeordnete Verantwortung für die Themen Finanzen, Kostenkontrolle und -optimierung, Marketing und Strategie</li> <li>Reporting an die Aufsichtsgremien</li> <li>Entwicklung neuer Geschäftsfelder und Nutzungskonzepte für die Immobilien</li> <li>Konzeption und Umsetzung von Vermarktungsstrategien für die einzelnen Bereiche</li> <li>Vorantreiben von Prozessoptimierungen, z.B. im Bereich IT</li> </ul> Profil <ul> <li>Profunde Führungserfahrung, idealerweise als GeschäftsführerIn oder UnternehmerIn in mittelständischen Betrieben</li> <li>Hohe Motivation und Leistungsbereitschaft sowie Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Der Wunsch, Dinge zu gestalten und neue Ideen zu entwickeln und umzusetzen</li> <li>Bodenständigkeit und Hands-On-Mentalität</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielfältige und verantwortungsvolle Führungsaufgabe</li> <li>Großer Gestaltungsspielraum und Platz für innovative Ideen und eigenständiges Arbeiten</li> <li>Unbefristete Festanstellung</li> <li>Sehr attraktives Gehaltspaket, das der wirtschaftlichen Verantwortung gerecht wird</li> <li>Dienstwagen</li> <li>Möglichkeit einer Dienstwohnung vor Ort</li> </ul> STBL1_DE

Geschäftsführer (m/w/d)

37 wunderbare, kleine, selbstbewusste Weltverbesserer suchen zusammen mit 12 großen, engagierten, herzenswarmen Individualisten einen ideenreichen, wissenshungrigen, verantwortungsbewussten Menschen zur Bereicherung eines familiären, selbständigen Teams! <ul> <li>Du bist pädagogische Fachkraft und möchtest deinen eigenen Weg gehen?</li> <li>Du möchtest Individualität in einem der zukunftssichersten Berufe des Landes?</li> <li>Du möchtest fernab der „Standard“-Konzepte arbeiten und dich in der Montessori-Pädagogik weiterbilden?</li> </ul> Bei uns hat jede:r die besondere Möglichkeit zur persönlichen Entfaltung und Weiterentwicklung! Aufgaben Dir und deinen Teamkolleg:innen obliegt die Verantwortung für das selbständige Führen einer Kindergruppe. Du bist gemeinsam mit deinem Team für die pädagogischen und organisatorischen Aufgaben im Rahmen der Gesamtkonzeption verantwortlich. Das padagogische Handeln baut auf der Grundlage der pädagogischen Leitlinien des hessischen Bildungs- und Erziehungsplanes (BEP) auf. Profil "Erkläre es mir, und ich werde es vergessen. Zeige es mir, und ich werde mich vielleicht daran erinnern. Beteilige mich, und ich werde es verstehen." (M. Montessori) Wir erwarten... ...eine Fachkraftanerkennung nach §25b HKJGB oder die Bereitschaft zur Erlangung dieser. (Zusätzlich bei Nicht-Muttersprachler:innen: C1-Sprachniveau) ...verantwortungsbewusstes und selbst reflektives Handeln. ... die Verinnerlichung der pädagogischen Leitlinien des hessischen Bildungs- und Erziehungsplanes (BEP). ... Authentizität und Ehrlichkeit im Miteinander sowie im Umgang mit unseren Kindern ... Einsatzbereitschaft und Flexibilität im Rahmen der fachlichen Anforderungen sowie für die Team- Gemeinschaft ...eine gute Beobachtungsgabe und eine Idee von der Rolle des/der Erzieher:in in der Montessori- Pädagogik. ... die Bereitschaft zu lebenslangem Lernen von und mit Kindern :-) . Wir bieten „Das Leben anzuregen - und es sich dann frei entwickeln zu lassen – hierin liegt die erste Aufgabe des Erziehers.“ (M. Montessori) Wir sind... … eine zweigruppige Einrichtung (mit einer Kita- und einer Krippengruppe), die Wert auf eine familiäre Atmosphäre zwischen Mitarbeiter:innen, Kindern und Eltern legt. … ein Team aus 12 pädagogischen Fachkräften und leben flache Hierarchien mit "kurzen Dientswegen". Wir pflegen... … eine moderne und dynamische Organisationskultur mit digitaler Arbeitszeiterfassung, digitalem Gruppenbuch und weiteren Arbeitserleichterungen für pädagogische Fachkräfte. ... ein wertschätzendes Miteinander sowie Flexibilität in allen Bereichen. Wir bieten... … familienfreundliche Arbeitszeiten zwischen 07:00 und 16:30 Uhr. … Mitspracherecht und Mitgestaltungsmöglichkeiten auf fachlicher Ebene. … regelmäßige Team- und Fall-Supervisionen sowie Teamevents. … finanzierte Fortbildungen nach deinem Interesse. … Finanzierung und Freistellung für die Erlangung des Montessori-Diploms. … Vergütung nach TvöD SuE 8b (inkl. 2 Regenerationstagen und tariflichem Zuschlag), Vermögenswirksame Leistungen, Wellpass STBL1_DE

Erzieher:in / pädagogische Fachkraft

Ref-Nr: SC-44710-2025 00223.04.2025Stellenausschreibung Die gpe gGmbH Mainz – Gesellschaft für psychosoziale Einrichtungen in Mainz und Umgebung – ist als mittelständischer sozialer Dienstleister mit zurzeit 330 hauptamtlichen Mitarbeitenden im Bereich der medizinischen, sozialen und b...Ref-Nr: YF-2161124.04.2025Möchten Sie Teil unseres Erfolgsteams werden? Dann sollten Sie sich auf diese Stelle bewerben.Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:operative Unterstützung der FachbereichsleitungFührung des SekretariatsFührung der internen und externen Korrespo...<h2>Suche speichern und kostenlos Jobs per Mail erhalten.</h2>Ref-Nr: YF-2115624.04.2025Werden Sie Teil der Bildungsinstitution der hessischen Unternehmerverbände. Mit mehr als 1000 fest angestellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erbringen wir Dienstleistungen für öffentliche Auftraggeber, Unternehmen, Beschäftigte sowie Ausbildungs- ...Villingen-Schwenningen, MainzRef-Nr: 10271123.04.2025Job-ID: 102711 Bewerben Als Objektleiter Krankenhausreinigung bei uns in Vollzeit an den Standorten Universitätsmedizin in 55131 Mainz oder bei Sodexo in 78052 Villingen-Schwenningen bist Du Kundenbegeisterer, Organisationstalent und Kommunikationsgeni...Ref-Nr: REG-1513628.04.2025zu besetzen.Entgelt / Besoldung: EG 7 TVöD-VKA bzw. A 7 LBesG ~39.700,- bis ~49.000,- €/aWochenarbeitszeit: 39 bzw. 40 WochenstundenStarttermin: nächstmöglichAUFGABENVollzug der Höfeordnung und des GrundstücksverkehrsgesetzesBearbeitung von Förde...Ref-Nr: REG-1409022.04.2025Du suchst nach einer Ausbildung, die Dir die Möglichkeit bietet, im Berufsleben verschiedene Aufgaben wahrzunehmen?Du willst jetzt eine Ausbildung absolvieren und trotzdem die Möglichkeit für weitere Kariereschritte haben?Dann bist du „reif für die I...Ref-Nr: 12-202524.04.2025Verantwortung für das qualitätsorientierte MietvertragsmanagementKoordination der kaufmännischen und technischen Betreuung der ObjekteKorrespondenz und Verhandlung mit Maklern, Behörden und HandwerksfirmenVerhandlung und Vorbereitung des Neuabschlus...Ref-Nr: REG-1371022.04.2025Erstellung der Jahres-Abrechnung und Wirtschaftspläne für WohnungseigentümergemeinschaftenErstellung von Betriebs- und Nebenkostenabrechnungen (für Wohn- und Gewerbemieter, sowie Hausbesitzer)Erstellung der haushaltsnahen DienstleistungenPrüfung von...Ref-Nr: 2025-5308-YF23.04.2025ID 2025-5308-YF Standort: 64283 Darmstadt Beschäftigungsart: Vollzeit Ihre Aufgaben Sie kümmern sich persönlich um unsere Kunden im Bereich Gebäudereinigung im Großraum Darmstadt und Aschaffenburg Sie führen unsere Objektleiter (m/w/d) und Servicekräft...Ref-Nr: 50868458_000128.04.2025Das erwartet Sie bei uns:Supportannahme über die Eingangskanäle Telefon, E-Mail und TicketsystemÜberführung bzw. Aufnahme, Dokumentation, Lösung und Weiterverfolgung von Supportfällen anhand der eingesetzten Ticket-, Hilfs- und Wissensdatenbanksyste...Ref-Nr: YF-2015516.04.2025Die ray facility management group ist ein familiengeführtes Unternehmen und zählt zu den führenden Unternehmen im Bereich des Facility Managements in Deutschland. Mit rund 4.500 engagierten Mitarbeiter*innen bieten wir ein angenehmes Arbeitsklima, pers...Ref-Nr: REG-1409122.04.2025an.** vorbehaltlich der Zuteilung eines StudienplatzesAnwärterbezüge: 1.567,85 € / MonatWochenarbeitszeit: 40 WochenstundenStarttermin: 01.07.2026Du möchtest erleben, dass Verwaltung so modern, vielfältig und abwechslungsreich wie noch nie ist?Du b...Ref-Nr: YF-2050424.04.2025IT Inside Sales (m/w/d)Gemeinsam mit dir möchten wir etwas bewegen!#MiteinanderZukunftGestalten So unterstützt du unsDu bist: Kundenliebling &amp; Netzwerker: Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Kunden und baust langfristige, vertrauensvolle Bezie...Ref-Nr: YF-1843720.04.2025Kellner Telecom GmbH Jobportal Frankfurt Berufserfahrung Kaufmännische Berufe (Sonstige) Technische Berufe (Sonstige) Wir schaffen Verbindungen für die vernetzte Welt in einer zukunftssicheren und krisenfesten Branche - in den Bereichen Funkanlagen, Ka...Ref-Nr: YF-2129728.04.2025InfraServ GmbH &amp; Co. Wiesbaden KG ist die Betreibergesellschaft des lndustrieparks Wiesbaden, in dem etwa 5.800 Menschen aus ca. 75 verschiedenen Unternehmen ihrer Arbeit nachgehen. Als Partner der Industrie und des regionalen Mittelstands beschäftigt ...Ref-Nr: YF-2054823.04.2025InfraServ GmbH &amp; Co. Wiesbaden KG ist die Betreibergesellschaft des lndustrieparks Wiesbaden, in dem etwa 5.800 Menschen aus ca. 75 verschiedenen Unternehmen ihrer Arbeit nachgehen. Als Partner der Industrie und des regionalen Mittelstands beschäftigt ...Ref-Nr: YF-2156423.04.2025Eigenverantwortliche Mitarbeit in der KreditorenbuchhaltungVerbuchung von EingangsrechnungenOrganisation, Abwicklung und Kontrolle des ZahlungsverkehrsVorbereitende Tätigkeit bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen sowie bei Betriebsprü...Ref-Nr: 202407365-YF15.04.2025Gemeinsam machen wir Potenziale produktiv. In diesem Business unterstützen und beraten wir mit mehr als 300 Mitarbeitende unsere Kunden bei der Administration ihrer betrieblichen Altersversorgung. Kickstart your career! Du bist motiviert Dich und Deine...Ref-Nr: 202500532-YF15.04.2025Gemeinsam machen wir Potenziale produktiv. Im Business “Outsourcing Germany“ unterstützen und beraten wir mit über 300 Mitarbeitenden unsere Kunden bei der Administration ihrer betrieblichen Altersversorgung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab...Ref-Nr: YF-2109808.04.2025Bei uns erwartet Sie eine praxisorientierte Ausbildung, die es Ihnen ermöglicht, alle relevanten Abteilungen eines modernen Industrieunternehmens kennenzulernen. Während Ihrer Ausbildung erhalten Sie einen umfassenden Einblick in die Aufgaben und Tätig...Ref-Nr: YF-2109708.04.2025Im Rahmen der Theoriephase studieren Sie an 2 Tagen/Woche an der CBS International Business School in Mainz und lernen die allgemeinen betriebswirtschaftlichen Grundlagen kennenWährend Ihrer Praxisphase erlangen Sie an 3 Tagen/Woche umfassende Einblic...Trier, Mainz, Mannheim, SaarbrückenRef-Nr: YF-2168324.04.2025Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe in einem international führenden UnternehmenUnterstützung bei der beruflichen und persönlichen WeiterentwicklungInternationale KarrieremöglichkeitenEin umfangreiches Einarbeitungsprogramm und Unter...Ref-Nr: VW-31122-2025 00218.04.2025Stellenausschreibung Die gpe gGmbH Mainz – Gesellschaft für psychosoziale Einrichtungen in Mainz und Umgebung – ist als mittelständischer sozialer Dienstleister mit zurzeit 330 hauptamtlichen Mitarbeitenden im Bereich der medizinischen, sozialen und b...Ref-Nr: YF-2059914.04.2025Wir sind eine mittelständische Unternehmensgruppe mit Sitz in Mainz und beliefern seit Jahrzehnten den Lebensmittelhandel und die Lebensmittelindustrie mit unseren Qualitätsmarken SURIG, Citrovin, Würzgut und Feldmann. Unsere Unternehmensgruppe liegt i...Ref-Nr: 2025-5267-YF23.04.2025ID 2025-5267-YF Standort: 60489 Frankfurt Beschäftigungsart: Vollzeit Ihre Aufgaben Sie betreiben und steuern die haustechnischen Anlagen unseres Kunden an unterschiedlichen Standorten in Frankfurt/Offenbach/Dreieich/Darmstadt Sie veranlassen Wiederhol...

Mitarbeiter (m/w/d) Verwaltung und Gebäudemanagement

Wir suchen dich! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Pflegeschule in Limburg an der Lahn eine engagierte Krankenpfleger: in / Pflegepädagog:in / Lehrer:in für Pflegeberufe (m/w/d) mit einer Qualifikation für die aktuellen Anforderungen in der Pflegeausbildung (Bachelor, Master, Diplom Pflegepädagogik oder ähnlich). Auch Bewerber:innen, die sich derzeit in der Weiterbildung zu dieser Qualifikation befinden oder eine berufsbegleitende Weiterbildung zur Pflegepädagogik absolvieren möchten, sind herzlich willkommen! Aufgaben <ul> <li> Übernahme der Kursleitung in der Pflegeausbildung </li> <li> Unterrichtstätigkeit und Praxisbegleitung der Auszubildenden </li> <li> Mitarbeit an der Weiterentwicklung unseres Schulstandorts </li> <li> Organisation und Koordination von Ausbildungsprozessen </li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Pflege (z. B. Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Kinderkrankenpfleger:in) </li> <li> Pflegepädagogisches Studium (Bachelor, Master oder Diplom) oder die Bereitschaft, eine berufsbegleitende Weiterbildung in der Pflegepädagogik zu absolvieren </li> <li> Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit mit Auszubildenden </li> <li> Organisationsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Begeisterung für die Pflegeausbildung und Offenheit für Innovationen </li> <li> Flexibilität und Teamgeist </li> <li> Interesse an der Gestaltung und Weiterentwicklung unseres Standorts </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Unbefristete Vollzeitstelle (38,5 Std./Woche) mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Attraktives Gehalt von 3.500 € bis 4.300 € brutto pro Monat </li> <li> 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance </li> <li> 100 % Kostenübernahme für dein laufendes Studium oder berufsbegleitende Weiterbildung </li> <li> Deutschlandticket für Arbeit und Freizeit </li> <li> 3.500,00 € Prämie nach bestandener Probezeit </li> <li> Ein zentral gelegener Arbeitsplatz mit guter Anbindung </li> <li> Mitarbeit in einem dynamischen und motivierten Team </li> </ul> STBL1_DE

Krankenpfleger: in / Pflegepädagog:in / Lehrer:in für Pflegeberufe (m/w/d)

LOTTO kennt jeder. Das Original sitzt in Wiesbaden und sorgt seit 1949 als LOTTO Hessen GmbH des Landes Hessen für ein ebenso attraktives wie verantwortungsvolles Glücksspiel und unverzichtbare Mittel für den Sport, soziale Projekte, die Denkmalpflege, die Kultur und die Natur in Hessen. Rund 210 motivierte Kolleginnen und Kollegen erwirtschaften hierfür pro Jahr mehr als 730 Millionen Euro Umsatz und machen durch ihren Einsatz unsere Gesellschaft zu einer der innovativsten bundesweit. Werden Sie ein Teil davon! Aufgaben <ul> <li>Eine praxisnahe Ausbildungszeit an einer Hochschule und in verschiedenen Bereichen unseres Unternehmens. Sie lernen, wie Tätigkeiten im Bereich Finanzen und Controlling sowie in den studienbezogenen IT-Bereichen gelöst werden.</li> <li>Sie arbeiten in Teams und nutzen die modernen Möglichkeiten der Finanz- und IT-Technologien.</li> <li>Ob beispielsweise ERP-System, Controlling, Business-Intelligence, Requirements-Engineering, Datenbanken oder Finanzbuchhaltung. Sie werden in den unterschiedlichsten Unternehmensbereichen eingesetzt, tauchen in unsere Projektwelt ein und entwickeln sich zum gefragten Spezialisten für IT- und Finanzsysteme.</li> <li>Duales Bachelor-Studium Wirtschaftsinformatik (m/w/d) mit Abschluss Bachelor of Science (B. Sc.)</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Fachabitur, Abitur oder vergleichbarerer Abschluss und dadurch Zulassungsvoraussetzung für das Hochschulstudium</li> <li>Bevorzugt abgeschlossene Ausbildung (m/w/d): Fachinformatik, IT-System-Kaufmann/-frau, Informatik-Kaufmann/-frau oder IT-Management</li> <li>Generelle Affinität und Interesse für IT und Finanzen - idealerweise in den Bereichen ERP-Systeme und Business-Intelligence</li> <li>Organisationstalent, Teamgeist und Spaß an neuen Herausforderungen sowie Engagement - das ist es, was Sie auszeichnet</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>LOTTO hilft Hessen - Sie helfen: Mit Ihrer Mitarbeit fördern Sie das Gemeinwohl in Hessen</li> <li>38 Wochenstunden mit flexibler Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit und 30 Urlaubstage</li> <li>Flache Hierarchien sowie faires, kooperatives Miteinander</li> <li>Abwechslungsreiche Mitarbeit in einem leistungsorientierten, dynamischen und teamorientierten Arbeitsumfeld</li> <li>Attraktive Vergütung und gute Sozialleistungen (Tarifvertrag inkl. 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Fahrgeld, Jobrad sowie Übernahme der Studienkosten (Unternehmens- und Studierendenbeitrag), Kinderbetreuungszuschuss und hauseigene Kantine u.v.m.)</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium Bachelor of Science Wirtschaftsinformatik (m/w/d) - Start 2025

Der INNOVATION HUB 110 des Hessischen Polizeipräsidiums für Technik bringt als Vernetzungs- und Knotenpunkt in zentraler Lage am Frankfurter Westhafen, Fachlichkeit und Technik zusammen. Im Rahmen einer umfassenden Digitalstrategie werden Bedarfe gebündelt, geplant, priorisiert und von interdisziplinären Teams gemeinsam umgesetzt. Flache Hierarchien, crossfunktionale Teams und ein hohes Maß an Eigenständigkeit ermöglichen es uns, schnell Lösungen und Produkte zu entwickeln, die passgenau auf die Bedarfe der Nutzer zugeschnitten sind und einen echten Mehrwert darstellen. Das Produktteam Analyse / Forensik ist verantwortlich für die polizeiliche Analyse-Plattform „hessenDATA“, die den Ermittlerinnen und Ermittlern hilft, Daten auszuwerten und Zusammenhänge und Strukturen im Bereich der Schweren, Organisierten und Staatsschutzkriminalität aufzuklären. Die Analyse-Plattform soll nun auch in anderen Bundesländern eingeführt werden, um eine länderübergreifende Kooperation und Verbrechensbekämpfung zu erleichtern. IT-Projektingenieurwesen / IT-Consultant / IT-Projektmanager (m/w/d) Referenzcode 50859589_0002 Als IT-Service Manager bzw. IT-Koordinator (w/m/d) unterstützt Du die Gesamtprojektleitung sowie die vollumfängliche Betreuung der IT-technischen Aspekte des Projektes und sorgst Dich um die Projektplanung und -koordination der IT-Infrastruktur. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung der Gesamtprojektleitung und vollumfängliche Betreuung der IT-technischen Aspekte des Projektes</li> <li>Projektplanung und -koordination von IT-Infrastruktur (Netz- und Hardwareinfrastruktur)</li> <li>Prüfen von Anforderungen und Erarbeitung von Konzepten zur Schaffung der notwendigen IT-Infrastruktur unter Einbezug aller Beteiligten</li> <li>Erarbeiten von Spezifikationen für die IT-Lösungen und Ausarbeitung von Konzepten zur Datenintegration, IT-Sicherheit, Datenschutzanforderungen, Harmonisierungen von Datenbankmodellen etc.</li> <li>Identifikation von Schnittstellen und technischen Lösungsmöglichkeiten zur Umsetzung des Projektes</li> <li>Sicherstellung der Kompatibilität von Systemen und Software</li> <li>Überwachung der technischen Umsetzung des Projekts</li> <li>Erhebung und Dokumentation von Anforderungen der Stakeholder</li> <li>Regelmäßige Kommunikation mit Projektbeteiligten und Stakeholdern</li> <li>Dokumentation von Projektfortschritten, Entscheidungen und Änderungen</li> <li>Durchführung von Besprechungen und Reportings</li> <li>Organisation und Leitung von Meetings und Workshops auch in länderübergreifenden Gremien</li> <li>Risiko- und Qualitätsmanagement</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Bachelor-Studium in den Fachbereichen Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder in einer vergleichbaren Fachrichtung mit technischem Hintergrund</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Planung und Durchführung komplexer IT-Projekte</li> <li>Umfassende Kenntnisse über verschiedene Datenformate und Datenbankmodelle</li> <li>Umfassende Kenntnis der Netz-Infrastruktur und Hardwarekomponenten</li> <li>Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit und Datenschutz</li> <li>Kenntnisse sowie Anwendungskompetenz im Bereich agiler und klassischer Projektmanagementmethoden (z. B. OKR, SCRUM, Wasserfall-Modell, Gantt-Diagramme, Risikomanagementpläne)</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung der Projektmanagementtools Jira/Confluence</li> <li>Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen internen und externen Interessengruppen, um Anforderungen zu verstehen und Lösungen zu entwickeln bzw. die Fähigkeit zielgruppengerecht zu kommunizieren</li> <li>Erfahrung in der Planung und Durchführung von Präsentationen und Meetings</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Business Englisch</li> </ul> Das zeichnet Dich aus <ul> <li>Ein ausgeprägtes Verständnis für strategische Fragestellungen</li> <li>Ausgeprägte Team- und Organisationsfähigkeit, Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit</li> <li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und Führungsstärke</li> <li>Die Bereitschaft, sich ständig und eigeninitiativ weiterzubilden und sich auf neue Themen einzulassen</li> <li>Die Bereitschaft Dienstreisen zu unternehmen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Arbeit mit Sinn und vielen Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Ein vielfältiges und motiviertes Team</li> <li>Büroräume mit Start-up-Atmosphäre in zentraler Lage in Frankfurt am Main</li> <li>Bei einem abgeschlossenen Bachelor-Studium und langjähriger praktischer Erfahrung in einem vergleichbaren Bereich eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 13; ohne langjährige praktische Erfahrung eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 12 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H)</li> <li>Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Work-Life-Balance: bis zu 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitgestaltung, Überstundenausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei</li> <li>Bis zu 50 % mobiles Arbeiten möglich</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Teilzeit in verschiedenen Modellen, Firmenkontingent für das Ferienprogramm der Stadt Wiesbaden „wi&amp;you – Schöne Ferien“, Re-Zertifizierung mit dem Gütesiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber des Landes Hessen“</li> <li>Krisensicheres unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst</li> <li>Freie Fahrt mit dem Landesticket zur kostenlosen Nutzung des ÖPNV in Hessen sowie in mehrere angrenzenden Gebiete, wie etwa Mainz (vorerst befristet bis 2026)</li> <li>Gesundheitsförderung mit einem vielfältigen Sportangebot sowie kostenlose Gesundheits- und Fitnesschecks, Möglichkeit zu arbeitsplatzbezogenen Vorsorgeuntersuchungen</li> <li>Fort- und Weiterbildung</li> <li>Dienstliches Smartphone</li> </ul> STBL1_DE

IT-Projektingenieurwesen / IT-Consultant / IT-Projektmanager (m/w/d)

Beim Hessischen Landesarchiv ist zum 1. August 2025 eine unbefristete Stelle als Informatiker/in und Co-Teamleiter/in (m/w/d) (EG 14 TV-H) in der Abteilung Zentrale Einrichtungen, Referat Digitale Dienste, Team Informationstech­nologie zu besetzen. Arbeitsort ist das Hessische Hauptstaatsarchiv Wiesbaden. Das Hessische Landesarchiv ist für alle Bereiche des staatlichen Archivwesens in Hes­sen zuständig. Es gliedert sich in die Abteilungen Hessisches Hauptstaatsarchiv Wies­baden, Hessisches Staatsarchiv Darmstadt und Hessisches Staatsarchiv Marburg. Die Abteilung Zentrale Einrichtungen nimmt standortübergreifende administrative und fachli­che Aufgaben des Landesarchivs wahr. In den Staatsarchiven in Wiesbaden, Darmstadt und Marburg mit zwei Außenstellen ver­wahrt das Hessische Landesarchiv in großem Umfang schriftliches Kulturgut insbeson­dere von staatlichen Stellen des Landes Hessen, das von der Gegenwart bis weit in das Mittelalter zurückreicht, und macht es der Öffentlichkeit zugänglich. Bei der Erfüllung die­ser Aufgaben ist Informationstechnik von zentraler Bedeutung. Archivgut liegt heute oft­mals digital oder in digitalisierter Form vor, Recherche und Nutzung unserer Kunden und Kundinnen finden computerbasiert und über das Internet statt, und auch die meisten in­ternen Arbeitsabläufe erfolgen IT-unterstützt. Das Team Informationstechnologie betreut die gesamte IT-Infrastruktur des Hessischen Landesarchivs und entwickelt diese, auch in Zusammenarbeit mit der Hessischen Zent­rale für Datenverarbeitung, weiter. Als zentrale Querschnittseinheit arbeitet dieses Teameng mit den anderen Teams im Referat Digitale Dienste sowie mit den übrigen Abteilun­gen im Hessischen Landesarchiv zusammen. Bei der Weiterentwicklung unseres fachlichen Portfolios ist es für die technische Entwick­lung, den Betrieb und die Wartung der zentralen archivischen Fachverfahren „Arcinsys“ und „DIMAG“ zuständig. „Arcinsys“ ist ein webbasiertes integriertes Fachinformations­system für alle archivischen Prozesse. Im Digitalen Magazin „DIMAG“ wird digital ent­standenes Archivgut gespeichert und verwaltet. Beide Systeme werden als Inhouse-Projekte in Zusammenarbeit mit anderen Bundesländern weiterentwickelt und benutzt. Haben Sie Interesse, an der Weiterentwicklung der digitalen Dienstleistungen des Hes­sischen Landesarchivs mitzuwirken? Haben Sie Freude daran, ein motiviertes Team zu leiten und in Kooperationsprojekten mit verschiedenen Partnern zu arbeiten? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wird bei uns aktiv ausgestaltet. Daher ist das Hessische Landesarchiv mit dem Gütesiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen“ zertifiziert. Aufgaben <ul> <li>Co-Leitung eines Teams mit neun Mitgliedern</li> <li>technische Planung und Steuerung der Inhouse-Entwicklung von Software zur di­gitalen Archivierung und zur Bereitstellung von Archivalien in virtuellen Umgebun­gen, insbesondere der Weiterentwicklung des Archivinformationssystems „Arcin­sys“</li> <li>Steuerung des Betriebs von „Arcinsys“ sowie der technischen Infrastruktur des Di­gitalen Archivs Hessen innerhalb des Hauses und bei Dienstleistern</li> <li>Mitwirkung an der Entwicklung und dem Ausbau der technischen Infrastruktur für die Übernahme und den langfristigen Erhalt digitalen Archivguts</li> <li>Vertretung des Aufgabenbereichs in Arbeitsgruppen und Gremien</li> <li>Netzwerk- und Serveradministration</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium der Informatik oder einer angren­zenden Fachrichtung</li> <li>oder ein sonstiger wissenschaftlichen Studienabschluss und gleichwertige Fähig­keiten und Erfahrungen aufgrund einschlägiger mehrjähriger Tätigkeiten</li> <li>mehrjährige praktische Erfahrungen in der Steuerung von Softwareentwicklungs­projekten</li> <li>fundierte und aktuelle Kenntnisse in der Java- und der Web-Entwicklung</li> </ul> Unsere Erwartungen <ul> <li>gute Kenntnisse von relationalen Datenbanken und XML</li> <li>Kenntnisse der Serveradministration (insbesondere Linux)</li> <li>Bereitschaft und Fähigkeit, sich zügig in die Arbeitspraxis der IT-Dienste einer mit­telgroßen Einrichtung des öffentlichen Dienstes einzuarbeiten</li> </ul> Von Vorteil sind <ul> <li>Erfahrungen in der Personalführung</li> <li>Berufserfahrung im öffentlichen Dienst</li> <li>Erfahrungen beim Betrieb von IT-Systemen in Zusammenarbeit mit Dienstleis­tern</li> </ul> Ihre persönlichen Stärken <ul> <li>überdurchschnittliches Engagement</li> <li>Fähigkeit zu konzeptioneller und ergebnisorientierter Arbeit</li> <li>hohes Maß an kommunikativer Kompetenz und Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>Teamfähigkeit, insbesondere in der Zusammenarbeit mit multiprofessionellen Teams</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen sicheren Arbeitsplatz im hessischen Landesdienst,</li> <li>die Mitarbeit in einem serviceorientierten, kollegialen Team,</li> <li>flexible Arbeitszeiten zwischen 6 und 20 Uhr,</li> <li>mobiles Arbeiten,</li> <li>das LandesTicket zur kostenfreien Nutzung des ÖPNV innerhalb Hessens, 24/7, inkl. kostenfreier Mitnahme einer weiteren Person und/oder eigener Kinder am Wochenende und an Feiertagen,</li> <li>und die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.</li> </ul> STBL1_DE

Informatiker/in, Co-Teamleiter/in (m/w/d)

Das Landesuntersuchungsamt (LUA) ist in Rheinland-Pfalz der zentrale staatliche Dienstleister im Verbraucher- und Gesundheitsschutz von Mensch und Tier. Gemeinsam mit unseren rund 500 Mitarbeitenden arbeiten wir an fünf Standorten in Koblenz, Landau, Mainz, Speyer und Trier an der landesweiten Überwachung und Untersuchung von Lebensmitteln, Bedarfsgegenständen, Arzneimitteln und Kosmetik, der Diagnostik und Bekämpfung von Tierseuchen sowie dem Schutz der Menschen vor ansteckenden Krankheiten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Lebensmittelchemikerin / einen Lebensmittelchemiker (2. Staatsexamen) bis Entgeltgruppe 13 TV-L in Vollzeit, vorerst befristet bis 31.10.2026, im Institut für Lebensmittel tierischer Herkunft (Referat 42) in der Abteilung „Lebensmittel, Bedarfsgegenstände, Kosmetika“ am Dienstort Koblenz. (Kennziffer: LUA – 2025/023-We). Aufgaben <ul> <li>Sensorische Eingangsuntersuchung sowie Begutachtung und lebensmittelrechtliche Beurteilung von Plan-, Beschwerde- und Verdachtsproben, insbesondere Fleisch- und Wurstwaren, Milchprodukte, Fisch</li> <li>Mitwirkung bei der Aus- und Weiterbildung von Fachpersonal</li> </ul> Profil <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes 2. Staatsexamen im Bereich Lebensmittelchemie</li> <li>Erfahrungen auf dem Gebiet der Lebensmittelüberwachung, Untersuchung und lebensmittelrechtlichen Beurteilung von Lebensmitteln tierischer und pflanzlicher Herkunft sind von Vorteil</li> <li>umfassende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C1); gute Kenntnisse in den EDVStandardanwendungen</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit, Entscheidungsfreudigkeit, überdurchschnittlich belastbare Persönlichkeit, Flexibilität</li> <li>Diskretion, Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz im Beschäftigtenverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder</li> <li>Ein Arbeitgeber, der die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch familienfreundliche Regelungen und Maßnahmen unterstützt (u.a. flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten abhängig vom Arbeitsplatz)</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung</li> <li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Eine moderne Personalentwicklung durch bedarfsorientierte Fortbildungs- und Qualifikationsmaßnahmen</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte</li> <li>Kostenlose Parkmöglichkeiten an der Dienststelle</li> </ul> Was uns besonders wichtig ist: Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, Weltanschauung oder sexuellen Identität. Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

eine Lebensmittelchemikerin / einen Lebensmittelchemiker (2. Staatsexamen)

Das Landesuntersuchungsamt (LUA) ist in Rheinland-Pfalz der zentrale staatliche Dienstleister im Verbraucher- und Gesundheitsschutz von Mensch und Tier. Gemeinsam mit unseren rund 500 Mitarbeitenden arbeiten wir an fünf Standorten in Koblenz, Landau, Mainz, Speyer und Trier an der landesweiten Überwachung und Untersuchung von Lebensmitteln, Bedarfsgegenständen, Arzneimitteln und Kosmetik, der Diagnostik und Bekämpfung von Tierseuchen sowie dem Schutz der Menschen vor ansteckenden Krankheiten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Dauer eine Tierärztin/einen Tierarzt oder einen Master of Science (m/w/d) in den Bereichen Mikrobiologie, Lebensmittel-Technologie oder Ernährungswissenschaften bis Besoldungsgruppe A 14 LBesG oder vergleichbare Eingruppierung bis E 14 TV-L in Vollzeit im Institut für Lebensmittel tierischer Herkunft (Referat 42) in der Abteilung „Lebensmittel, Bedarfsgegenstände, Kosmetika“ am Dienstort Koblenz (Kennziffer: LUA – 2025/019 – We). Aufgaben <ul> <li>Mikrobiologische/molekularbiologische Untersuchung und Beurteilung von Lebensmitteln aller Art einschließlich des Nachweises bakterieller Toxine</li> <li>Sensorische Eingangsuntersuchung sowie Begutachtung und lebensmittelrechtliche Beurteilung von Plan-, Beschwerde- und Verdachtsproben, insbesondere Fleisch- und Wurstwaren, Milchprodukte, Fisch</li> <li>Mitwirkung bei der Aus- und Weiterbildung von Fachpersonal</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Veterinärmedizin mit Approbation als Tierärztin/Tierarzt oder mit dem Abschluss Master in einem der o.g. Disziplinen</li> <li>Erfahrungen auf dem Gebiet der Lebensmittelüberwachung, Untersuchung und lebensmittelrechtlichen Beurteilung von Lebensmitteln tierischer und pflanzlicher Herkunft sind von Vorteil</li> <li>Umfassende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C1); gute Kenntnisse in den EDV-Standardanwendungen</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit, Entscheidungsfreudigkeit, überdurchschnittlich belastbare Persönlichkeit, Flexibilität</li> <li>Diskretion, Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz im Beamtenverhältnis (bis A 14 LBesG) oder im Beschäftigtenverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (Tierärzte bis E 14, Master bis E 13)</li> <li>Ein Arbeitgeber, der die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch familienfreundliche Regelungen und Maßnahmen unterstützt (u.a. flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten abhängig vom Arbeitsplatz)</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung</li> <li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Eine moderne Personalentwicklung durch bedarfsorientierte Fortbildungs- und Qualifikationsmaßnahmen</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte</li> <li>Kostenlose Parkmöglichkeiten an der Dienststelle</li> </ul> Was uns besonders wichtig ist: Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, Weltanschauung oder sexuellen Identität. Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

eine Tierärztin/einen Tierarzt oder einen Master of Science (m/w/d) in den Bereichen Mikrobiologie, Lebensmittel-Technologie oder Ernährungswissenschaften

Sie haben Freude an der Arbeit mit Daten und wünschen sich abwechslungsreiche Tätigkeiten? Sie sind auf der Suche nach einer neuen, beruflichen Herausforderung und möchten dazu beitragen, der Öffentlichkeit wichtige statistische Daten, unter anderem im Bereich der Öffentlichen Finanzen oder der Verkehrsstatistiken, bereitzustellen? Dann werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teil unserer Teams als Sachbearbeiter (m/w/d) Finanz- oder Verkehrsstatistiken. SACHBEARBEITER (M/W/D) FINANZ-/VERKEHRSSTATISTIKEN Öffentliche Finanzen / Verwaltungsstatistiken Aufgaben <ul> <li>Erhebung finanzstatistischer Daten von Kommunalverwaltungen und ihrer Beteiligungen oder statistischer Daten zu Personennahverkehr, Binnenschifffahrt und Straßenverkehr</li> <li>Überprüfung und Plausibilisierung der Daten in Abstimmung mit den datenliefernden Stellen und Klärung von Unstimmigkeiten</li> <li>Beratung und Unterstützung der Meldepflichtigen bei der Datenerhebung</li> <li>Unterstützung bei der Analyse und Auswertung von (Kommunal-)Daten mit fachspezifischer Software</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung (IHK/ HWK) als Steuerfachangestellte/r, Fachangestellter (m/w/d) für Markt- und Sozialforschung, Verwaltungsfachangestellte/r oder in einem kaufmännischen Beruf (bspw. kaufmännische/r Angestellte/r)</li> <li>Für den Bereich öffentl. Finanzen: Kenntnisse in der kaufmännischen und idealerweise doppischen Buchführung rheinland-pfälzischer Kommunen; einschlägige Berufserfahrung ist von Vorteil</li> <li>Gutes IT-Verständnis und sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen, insbesondere gute Excel-Kenntnisse</li> <li>Team- und Kommunikationsstärke</li> <li>Eigenverantwortliche, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Flexibilität</li> <li>Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Tarifgehalt inkl. Jahressonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub</li> <li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Zukunftssicherer Arbeitgeber</li> <li>Home-Office (anteilig)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul> STBL1_DE

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