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Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Wir suchen bei der Stadt Ulm zum 01.01.2026 eine*n Leiter*in der Abteilung IT (m/w/d) Vollzeit, unbefristet Mit rund 4.000 Mitarbeitenden bietet die Stadt Ulm eine breite Palette an Aufgabenbereichen, darunter insbesondere Sicherheit und Ordnung, Kultur, Bildung und Betreuung, Soziales, Bauen, Umwelt und Klimaschutz sowie Stadtentwicklung und Digitalisierung. Diese Vielfalt ermöglicht es, individuelle Interessen und Fähigkeiten optimal einzusetzen und weiterzuentwickeln. Die Abteilung IT ist neben den Abteilungen Haushalt und Finanzen, Personal und Organisation, Steuern und Beteiligungsmanagement, Interne Dienste, Rechtsstelle und Digitale Agenda eine der zentralen Querschnittseinheiten im Bereich Zentrale Steuerung und Dienste und ist im Geschäftsbereich des Ersten Bürgermeisters angesiedelt. Die Abteilung ist federführend in der strategischen und technischen Entwicklung der IT-Infrastruktur, in der Digitalisierung von Prozessen und Bürgerservices sowie der zukunftssicheren IT-Services für die gesamte Stadtverwaltung. Daneben sind neue Entwicklungen u. a. beim Einsatz von KI, Infrastruktur, Applikationen und Clientlösungen zu erkennen, konzeptionell zu definieren und in die gesamtstädtische Planung (Haushalts-, Strategie – und Arbeitsplanung) einzubringen. Die IT-Infrastruktur der Stadt Ulm umfasst insgesamt 2.600 IT-Arbeitsplätze, 4.500 Benutzer mit virtualisierter Server- und Storageinfrastruktur, 3.400 UC-Anschlussnummern, 1.200 Mobilgeräte und 400 Fachanwendungen, verteilt auf 236 Standorte. Die Abteilung ist eine zentrale Drehscheibe in der Weiterentwicklung der Arbeits- und Digitalisierungsprozesse innerhalb der Stadtverwaltung und setzt diese gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen der Fachabteilungen um. Sie ist Teil des Kompetenzzentrums Digitale Verwaltung, das als Querschnittsteam die Steuerung der Verwaltungsdigitalisierung verantwortet. Die Bezahlung orientiert sich am Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bitte teilen Sie uns Ihre konkrete Gehaltsvorstellung im Rahmen Ihrer Bewerbung mit. Aufgaben <ul> <li>Gesamtverantwortung für die Führung und Weiterentwicklung von rund 80 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li> <li>strategische und operative Steuerung aller IT-Themen - von der Betreuung der IT-Infrastruktur (Windows/Linux) über zentrale Anwendungen (z. B. Mitarbeiterportal, Dokumenten- und Content-Management) bis hin zu Server- und Sicherheitssystemen, Client-Support und zentraler User-Hotline</li> <li>Gestaltung innovativer IT-Lösungen (z. B. Einsatz von KI in der Verwaltung) unter Berücksichtigung der IT-Architektur, Projektmanagement und Softwareentwicklung</li> <li>Weiterentwicklung und Umsetzung der Digitalisierungsstrategie der Stadt Ulm einschließlich der Implementierung geeigneter Maßnahmen und Initiativen</li> <li>Beratung und enge Zusammenarbeit mit den städtischen Abteilungen in Digitalisierungsthemen sowie Steuerung von interdisziplinären Projekten</li> <li>strategische Beratung und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Verwaltungsleitung in allen Fragen rund um IT und Digitalisierung</li> <li>Budgetplanung und -kontrolle für den IT-Bereich im Rahmen der dezentralen Ressourcenverantwortung bei der Stadt Ulm</li> <li>aktive Netzwerkarbeit und Mitarbeit in Verbänden und Vereinigungen (u.a. Komm.ONE, Städtetag BW)</li> <li>Förderung von Kooperation und Vernetzung mit Dritten, u.a. im städtischen Konzern sowie auf interkommunaler Ebene.</li> </ul> Im Rahmen struktureller Veränderungen bleiben Änderungen des konkreten Aufgabengebiets vorbehalten. Profil <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium der Informatik, vorzugsweise mit Schwerpunkt im Verwaltungs- oder Wirtschaftsinformatik oder digitalem Verwaltungsmanagement bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>umfangreiche Führungserfahrung und umfassende, praktische Erfahrungen im Bereich IT-Infrastruktur</li> <li>hohes Interesse für aktuelle Marktentwicklungen und IT-Trends</li> <li>praktische Erfahrungen in digitalen Transformationsprozessen</li> <li>konzeptionelles und strategisches Denken zur Entwicklung von innovativen Projekten und kreativen Problemlösungen sowie Kreativität und Gestaltungswillen</li> <li>detaillierte Kenntnisse und Verständnis der Aufbau- und Ablauforganisation einer (Stadt-)Verwaltung sowie deren Dienstleistungs-Portfolios</li> <li>hohe Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft, gutes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Sozialkompetenz sowie Teamfähigkeit</li> <li>hohe Belastbarkeit, Eigeninitiative und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li> <li>umfangreiche Fortbildungsangebote und individuelles Coaching für Führungskräfte</li> <li>ein motiviertes und kollegiales Team</li> <li>ein vergünstigtes Deutschlandticket für die Nutzung öffentlicher Nahverkehrsmittel</li> <li>verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>flexible Teilzeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Angebote der Gesundheitsförderung</li> <li>und vieles mehr</li> </ul> STBL1_DE

Leiter*in der Abteilung IT (m/w/d)

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. Das Amt für Kinder, Jugend und Familie engagiert sich für den Schutz und das Wohl von Kindern und Jugendlichen. Unsere sozialen und psychologischen Dienste unterstützen Familien, Kinder und Jugendliche in herausfordernden Lebenslagen mit Beratung und Hilfe. Dabei legen wir großen Wert auf lösungsorientierte Begleitung, die aktive Einbindung der Familien sowie die Zusammenarbeit mit Akteuren im Sozialraum. Der Fachdienst Eingliederungshilfe befasst sich vorranging mit Kindern und Jugendlichen mit (drohender) seelischer Behinderung gemäß SGB VIII und deren Familien. Zur Koordination des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sozialpädagogin oder einen Sozialpädagogen (w/m/d). Aufgaben <ul> <li>Sie haben eine fachlichen Schwerpunkt im Bereich Eingliederungshilfe, insbesondere gem. §35a SGB VIII. </li> <li> Sie beraten Kinder, Jugendliche und Eltern in Fragen der Erziehung bei familiären Herausforderungen und in Krisensituationen. </li> <li>Sie unterstützen Familien, indem Sie die notwendigen Hilfen im Rahmen der Eingliederungshilfe und Hilfen zur Erziehung vermitteln, koordinieren und im Rahmen der Hilfeplanung aktiv steuern. </li> <li>Sie stellen den Schutz von Kindern und Jugendlichen sicher und nehmen diese im Bedarfsfall in Obhut. </li> <li>Sie arbeiten mit dem Familiegericht zusammen und erstellen eine fachliche Expertise zur Regelung des Sorge- und Umgangsrechts. </li> <li>Sie beteiligen sich an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Fachdienstes. </li> <li>Sie unterstützen die Gruppenleitung bei der Einarbeitung von neuen Fachkräften innerhalb des Teams, leiten Studierende an und beraten die Teammitglieder in Einzelfällen.</li> <li>Sie übernehmen die Vertretung der Gruppenleitung. </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie besitzen ein abgeschlossenes sozialpädagogisches Studium oder einen vergleichbaren Abschluss.</li> <li>Zu Ihren Stärken zählen Organisationsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus.</li> <li>Sie besitzen den Führerschein und sind bereit Ihr Auto gegen Kostenerstattung für dienstliche Zwecke einzusetzen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Attraktiver Rahmen: Vielseitige Aufgabe in unbefristeter Position mit Bezahlung bis Entgeltgruppe S15 TVöD-SuE (3.884,14 – 5.500,22 Euro).</li> <li> Flexibles Arbeiten: Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option, Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich.</li> <li> Zusätzliche Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li> <li> Work-Life-Balance: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li> <li> Weitere Extras: Zuschüsse und Angebote wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits und ein Rabattprogramm für Marken und Produkte. </li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 28. September 2025 <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/5853-sozialpaedagogin-sozialpaedagoge-fuer-die-teamkoordination-im-fachdienst-eingliederungshilfe-w-m-d-im-amt-fuer-kinder-jugend-und/job_application/new" target="_blank"> über unser Bewerbungsportal.</a> Die Vorstellungsgespräche finden virtuell statt. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. STBL1_DE

Sozialpädagogin | Sozialpädagoge für die Teamkoordination im Fachdienst Eingliederungshilfe (w/m/d) im Amt für Kinder, Jugend und Familie

Als Transportnetzbetreiber hat Versorgungs­sicher­heit für uns höchste Priorität – heute und in Zukunft. Mit unserem rund 3.000 Kilometer umfassenden Gas­netz sorgen wir von Nieder­sachsen bis an den Bodensee für die sichere Ver­sorgung mit Wärme und Strom. Dabei haben wir eine klima­neutrale Zukunft im Blick und bauen schon heute ein leistungsfähiges Wasserstoffnetz auf. Unseren Kunden stellen wir neben Dienst­leistungen rund um gas­technische Anlagen als Infrastruktur­provider zudem ein leistungs­starkes Glasfaser­netz zur Verfügung. Rund 350 Mitarbeitende an zehn Standorten in Baden-Württemberg und Hessen betreiben unser Netz und entwickeln es kontinuierlich weiter: lösungs­orientiert, prag­matisch und verbunden mit der Region. So sorgen wir für eine zuverlässige und zukunfts­sichere Ver­sorgung auf höchstem Niveau. Zur Verstärkung unseres Teams im Fach­gebiet Planung, Controlling und kauf­männische Regulierung am Stand­ort Stuttgart oder Frankfurt am Main suchen wir zum nächst­mög­lichen Zeit­punkt Unter­stützung einen Referen­ten (m/w/d) kauf­männisches Regu­lierungs­manage­ment. Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit im strate­gischen und opera­tiven Regu­lierungs­management mit Schwer­punkt Wasser­stoff­regulierung inklusive der Er­füllung von Bericht­spflichten gegen­über der Bundes­netz­agentur und weiteren Stake­holdern sowie Durch­führung der Kosten­prüfung</li> <li>Analyse und Bewer­tung kauf­männisch-regu­latorischer Entwick­lungen im Regu­lierungs­rahmen mit Schwer­punkt im Bereich der Wasser­stoff­regulierung</li> <li>Mitarbeit im kauf­männischen Projekt­controlling von großen Ausbau­projekten, hierzu gehören Budget­planung und Reporting sowie die regu­latorische Aus­richtung der Projekte</li> <li>Mit­wirkung bei internen bereichs­über­greifenden Projekten mit Vertretung der Controlling- und Regu­lierungs­perspektive</li> <li>Unter­stützung bei sonstigen regu­latorischen sowie betriebs­wirt­schaft­lichen Frage­stellungen und Analysen</li> <li>Mitarbeit in der Gremien­arbeit zu Regu­lierungs- und Controlling­themen</li> </ul> Profil <ul> <li>Er­folgreich abge­schlossenes Studium im Bereich Betriebs­wirtschafts­lehre, Wirtschafts­wissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs bzw. eine durch Berufs­erfahrung erworbene ent­sprechende Quali­fikation</li> <li>Idealer­weise Berufs­erfahrung im regu­latorischen Umfeld eines Netz­betreibers, ins­besondere in Regu­lierungs­management und/oder Controlling</li> <li>Fundierte MS-Office-Kennt­nisse, SAP-Kennt­nisse von Vorteil</li> <li>Selbst­ständige, strukturierte und ziel­orientierte Arbeits­weise</li> <li>Team­stärke, Engage­ment sowie ein hohes Maß an Qualitäts­bewusstsein</li> <li>Kommunikations­stärke sowie analy­tische Fähig­keiten</li> <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englisch­kenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mittelstand: Es erwarten Sie ein interes­santes Auf­gaben­gebiet sowie inter­diszi­pli­näre Team­arbeit in einem mittel­stän­dischen Unter­nehmen.</li> <li>Leistungen: Wir bieten Ihnen eine tarif­liche Ver­gütung, eine betrieb­liche Alters­ver­sor­gung, Ent­gelt­um­wand­lung und ver­mögens­wirk­same Leistungen.</li> <li>Arbeitszeit: Bei einer 39-Stunden-Woche und 30 Tagen Urlaub besteht bei flexibler Arbeits­zeit und Gleit­zeit auch die Mög­lich­keit zum mobilen Arbeiten.</li> <li>Einarbeitung &amp; Entwicklung: Entwickeln Sie sich durch eine indi­vi­duelle Ein­ar­bei­tung, jähr­liche Mit­ar­bei­ten­den­gespräche und viel­fältige Fort­bil­dungs­mö­glich­keiten weiter.</li> <li>Zusatzangebote: Selbst­verständ­lich sind für uns ein ergo­no­mischer Arbeits­platz in einem modernen Gebäude, quali­tativ hoch­wer­tiges Essen in unserem Betriebs­restau­rant, Gesund­heits­för­de­rung und ein Fahrt­kosten­zuschuss.</li> <li>Sicherer Arbeits­platz: Als Betreiber kritischer Infra­struktur bieten wir Ihnen einen krisen­sicheren Arbeits­platz.</li> </ul> Aus Gründen der besseren Sichtbarkeit in der Such­maschinen­optimierung ver­zichten wir im Stellen­titel auf die Ver­wendung der Sprach­formen männ­lich, weib­lich und divers (m/w/d). Sämt­liche Personen­bezeichnungen gelten gleicher­maßen für alle Menschen jeden Geschlechts. STBL1_DE

Referent (m/w/d) kaufmännisches Regulierungsmanagement und Netzcontrolling

Ihr attraktiver Arbeitgeber in der Region Zur Verstärkung unseres Teams im Amt für Wasser­wirtschaft und Bodenschutz, Fach­bereich Wasser und Boden, suchen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit eine/n Ingenieur/in / Meister/in / Techniker/in (m/w/d) im Bereich gewerblich-industrielles Abwasser Aufgaben <ul> <li>Begleitung und Beurteilung von gewerblich-industriellen Vorhaben der Abwasser­behandlung und Entwässerung, des Umgangs mit wasser­gefährdenden Stoffen und der Lösch­wasser­rückhaltung</li> <li>Verfassen abwassertechnischer Stellung­nahmen bei Planungs- und Zulassungs­verfahren</li> <li>Abwassertechnische Beratung von Betrieben, Antragstellern und Planungsbüros</li> <li>Beurteilung von emissions- und immissions­bezogenen Anforderungen an Einleitungen in Ober­flächen­gewässer und Grundwasser</li> <li>Bearbeitung und Management von Unfällen mit wassergefährdenden Stoffen</li> </ul> Profil <ul> <li>Ingenieur/in (m/w/d) der Fachrichtungen Chemie- oder Bauingenieurwesen, Umwelt- oder Verfahrens­technik, Siedlungs­wasser­wirtschaft oder Bau- bzw. Umwelttechniker/in (m/w/d), Wasser- oder Industriemeister/in (m/w/d) mit einschlägiger Berufs­erfahrung in der Abwasser­technik</li> <li>Sehr gute Kenntnisse im Bereich Abwasser­behandlung, Umgang mit wasser­gefährdenden Stoffen und allge­meiner Gewässer­schutz</li> <li>Idealerweise Berufserfahrung in den genannten Aufgaben­feldern</li> <li>Sehr gute schriftliche und münd­liche Ausdrucks­fähigkeit in deutscher Sprache, mindestens auf Niveau C1</li> <li>Gute Kenntnisse der einschlägigen Wasser- und Umweltgesetze und technischen Regelwerke sind von Vorteil</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit GIS und fach­spezifischen Daten­banken wünschenswert</li> <li>Teamfähigkeit, sicheres Auftreten, Verhandlungs­geschick, Durch­setzungs­vermögen, selbstständige und ergebnis­orientierte Arbeitsweise</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem engagierten und qualifizierten Team</li> <li>Bezahlung bis Entgeltgruppe 11 TVöD (zzgl. einer Zulage für technische Berufe) bzw. A 12 LBesG</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice</li> <li>Hansefit, JobRad, Zuschuss zum Job- / Deutschlandticket</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieur/in / Meister/in / Techniker/in (m/w/d) im Bereich gewerblich-industrielles Abwasser

Die Region Stuttgart – hier leben 2,8 Millionen Menschen in einem Ballungsraum, der wie kaum eine andere Wirtschaftskraft und Lebensqualität vereint. Die Wirtschaftsförderung Region Stuttgart GmbH (WRS) ist für die regional bedeutsame Wirtschaftsförderung in der Region Stuttgart verantwortlich. Zu unseren Aktivitäten zählen Investoren- und Kommunenservices, der Aufbau und der Betrieb von Technologie-, Branchen- und thematischen Netzwerken, Aktivitäten zur Fachkräftesicherung sowie das nationale und internationale Standortmarketing. Für die Kommunikation der Region Stuttgart und der WRS suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Projektleitung internationales Standortmarketing (w/m/d) Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeit befristet auf zwei Jahre, davon mindestens das erste Jahr in Vollzeit. Aufgaben <ul> <li>Weiterentwicklung der internationalen Standortmarketingkampagne Hi Tech!</li> <li>Ausbau der internationalen Hi Tech!-Community über LinkedIn</li> <li>Zusammenarbeit mit und Ausbau des Hi Tech!-Unternehmenspartner-Netzwerks als Basis von Hi Tech!</li> <li>Planung und Umsetzung von Mediamaßnahmen in Zusammenarbeit mit Agenturen</li> <li>Content-Entwicklung und -Erstellung in Text und Bewegtbild für das Webangebot wesayhi.tech und den angeschlossenen LinkedIn-Kanal</li> <li>Umsetzung von Mediamaßnahmen für die Angebote der WRS</li> <li>Mitarbeit bei teamübergreifenden Projekten</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Kommunikation, Marketing und Medien oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in für die Stelle relevanten Bereichen</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement</li> <li>Fundierte Kenntnisse von Social-Media-Netzwerken, dazugehörige Business-Plattformen und gängige Gestaltungsprogramme für Bild, Layout sowie Video</li> <li>Erfahrung im Umgang mit CMS</li> <li>Praxis im SEO-optimierten Texten</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Kreativität, Eigeninitiative und strukturiertes Denken</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen attraktiven Arbeitsplatz im Zentrum von Stuttgart und die Möglichkeit zum mobilen und flexiblen Arbeiten um Familie und Beruf zu vereinbaren</li> <li>Zuschuss Deutschlandticket</li> </ul> STBL1_DE

Projektleitung internationales Standortmarketing (w/m/d)

Du möchtest im Bereich Kindheitspädagogik durchstarten? Beginne Dein Duales myStudium beim passenden Praxispartner. Erlebe unser Duales myStudium mit virtuellen Lehrveranstaltungen an zwei Tagen pro Woche. Vertiefe anschließend Dein Wissen mithilfe unserer interaktiven Lernmaterialien. Schopfheim ist das Mittelzentrum des Mittleren und Oberen Wiesentals mit ca. 20.000 Einwohner:innen und bietet durch die Nähe zu den Naherholungsgebieten des Schwarzwaldes, der Schweiz und des Elsasses und der sehr guten Infrastruktur einen hohen Lebens- und Freizeitwert. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2025.Dein Studium absolvierst Du am virtuellen Campus der IU Internationale Hochschule. Hier wirst Du live und interaktiv über Videokonferenz unterrichtet und hast Zugang zu digitalen Lernmaterialien. Du bist nicht an einen Campus gebunden - so erhältst Du größtmögliche Flexibilität und kannst selbstbestimmt lernen. Aufgaben Beim Praxispartner - Stadt Schopfheim:<ul><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen </li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Ausbildungsvergütung nach TVAöD </li></ul>Bei der IU:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen </li><li>Alle Lehrveranstaltungen und auch mündliche Prüfungen finden live und interaktiv über Zoom-Videokonferenzen statt</li><li>Du studierst im festen Klassenverbund und kannst an Events sowie Präsenz-Thementagen teilnehmen</li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Du profitierst von attraktiven Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> Profil <ul><li>Durch verschiedene Vertiefungsmöglichkeiten kannst Du Dein theoretisches Wissen direkt in der Praxis anwenden und Dich so optimal auf die Anforderungen Deines zukünftigen Berufsfeldes vorbereiten </li><li>Du kannst das theoretisches Wissen direkt in einem unserer Kindergärten umsetzten und von Anfang an Verantwortung übernehmen</li><li>Du unterstützt und förderst die Kinder in ihrer Entwicklung </li></ul> Wir bieten <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du hast Freude daran, Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren in ihrer Entwicklung zu begleiten und zu fördern</li><li>Du bringst viel Einfühlungsvermögen, Geduld und eine gute Kommunikation mit</li><li>Im Team fühlst Du Dich wohl, übernimmst aber auch gerne eigenverantwortlich Aufgaben </li></ul>Karriereaussichten:Bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung besteht für Dich die Möglichkeit auf eine Übernahme mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten STBL1_DE

Duales Studium Kindheitspädagogik (B.A.) am virtuellen Campus - Stadt Schopfheim

Du möchtest im Bereich Soziale Arbeit durchstarten? Beginne Dein Duales Studium beim passenden Praxispartner. Erlebe unser Duales Studium mit Lehrveranstaltungen an zwei Tagen pro Woche am Campus. Vertiefe anschließend Dein Wissen mithilfe unserer interaktiven Lernmaterialien. Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher. Im Unterstützungszentrum in Altensteig unterstützen wir erwachsene Männer und Frauen mit einer geistigen Behinderung und pflegerischem Bedarf. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2025. Aufgaben Beim Praxispartner - BruderhausDiakonie:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von BruderhausDiakonie für Dich! </li><li>Du hast flexible Arbeitszeiten</li><li>Du profitierst von Vergünstigungen </li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen </li></ul>Bei der IU - Campus Stuttgart:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen </li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du profitierst von attraktiven Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> Profil <ul><li>Du arbeitest zusammen mit Fachkräften verschiedener Disziplinen an der individuellen Teilhabe der bei uns lebenden Klient:Innen </li><li>Du gewinnst Kenntnisse über die Bedarfsermittlung, das Teilhabeplanverfahren und die Finanzierung über die Eingliederungshilfe ( SGB IX)</li><li>Du übernimmst einzelne Projekte und Teaminputs, z.B. aus dem Bereich der Freizeitpädagogik, der Entwicklungs- und Inklusionspädagogik und der Sozialraumorientierung </li></ul> Wir bieten <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du hast eine stabile Persönlichkeit </li><li>Du bist empathisch gegenüber den bei uns lebenden Menschen </li></ul>Karriereaussichten:Nach Deinem Abschluss hast Du vielfältige berufliche Möglichkeiten bei uns mitzuwirken STBL1_DE

Duales Studium Soziale Arbeit (B.A.) - BruderhausDiakonie

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. In der Führerscheinstelle bearbeiten wir vielfältige Fahrerlaubnisangelegenheiten – von Ersterteilungen über Erweiterungen bis hin zu Umtäuschen und Ersatzdokumenten. Der direkte Kontakt mit den Bürgerinnen und Bürgern macht unsere Arbeit besonders abwechslungsreich. Wir suchen zum 1. Oktober 2025 eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter (w/m/d) für den Schalterdienst in der Führerscheinstelle Konstanz. Aufgaben <ul> <li> Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung, Erweiterung und Verlängerung einer Fahrerlaubnis. </li> <li>Bearbeitung von Anträgen auf Ausstellung eines Ersatzführerscheins, eines Internationalen Führerscheins und Anträgen auf Umstellung einer Fahrerlaubnis.</li> <li>Bearbeitung von Anträgen auf Umschreibung einer ausländischen Fahrerlaubnis.</li> <li>Überwachung von Auflagen zu einer Fahrerlaubnis.</li> <li>Allgemeine Verwaltungsarbeiten im Fahrerlaubnisbereich.</li> <li>Erteilung von Auskünften und allgemeinen Informationen zum Fahrerlaubnisrecht.</li> <li>Persönliche Betreuung im Schalterdienst.</li> <li>Vertretung der Barkasse. </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie besitzen die Laufbahnprüfung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, die Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter oder eine vergleichbare Ausbildung.</li> <li>Im Idealfall haben Sie bereits Erfahrung in der Anwendung und Auslegung von Rechtsnormen und verfügen über Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht.</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.</li> <li>Zu Ihren Stärken zählen Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Belastbarkeit.</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine sorgfältige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise aus.</li> <li>Sie besitzen den Führerschein und sind bereit Ihr Auto gegen Kostenerstattung dienstlich einzusetzen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Vielseitige Aufgabe: Kundennahe Verwaltungstätigkeit mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 7 TVöD (3.205,23 – 3.935,06 Euro in Vollzeit) bzw. Besoldungsgruppe A 8 LBesO BW.</li> <li> Flexibles Arbeiten: Voll- oder Teilzeit ab 70%, Gleitzeitregelung und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich. </li> <li> Zusätzliche Leitungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li> <li> Work-Life-Balance: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li> <li> Weitere Extras: Zuschüsse und Vorteile wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits, Rabattprogramm.</li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 28. September 2025 <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/5859-sachbearbeiterin-sachbearbeiter-w-m-d-fuer-den-schalterdienst-in-der-fuehrerscheinstelle-konstanz/job_application/new" target="_blank"> über unser Bewerbungsportal.</a> Die Vorstellungsgespräche finden virtuell statt. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. STBL1_DE

Sachbearbeiterin | Sachbearbeiter (w/m/d) für den Schalterdienst in der Führerscheinstelle Konstanz

Du möchtest im Bereich BWL - Spezialisierung Handelsmanagement durchstarten? Beginne Dein Duales myStudium beim passenden Praxispartner. Du wirst in unserem Studienmodell des Dualen myStudium studieren und kannst interaktive Lernmaterialien sowie unsere Lern-KI nutzen. Dein Wissen vertiefst Du anschließend in regelmäßigen Begleitveranstaltungen am Campus oder virtuell. HÖLL ist ein familiengeführtes Unternehmen aus Baden-Baden, das in der dritten Generation mit Leidenschaft und Weitblick moderne Arbeitswelten gestaltet. Mit einem dynamischen Team aus über 50 Expert:innen sind wir Vorreiter für digitale Transformation und innovative Office-Lösungen. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2025. Aufgaben Beim Praxispartner - HÖLL Office GmbH:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von der HÖLL Office GmbH für Dich!</li><li>Du erhältst eine monatliche Zusatzvergütung von 400€ </li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen </li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Du kannst an unseren Team-Events teilnehmen</li></ul>Bei der IU - Campus Karlsruhe:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen</li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du profitierst von attraktive Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> Profil <ul><li>Du übernimmst abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Handelsunternehmen</li><li>Du unterstützt bei langfristigen Kundenbeziehungen und spannenden Vertriebsprojekten </li><li>Du erhältst Einblicke in verschiedene Abteilungen wie Marketing, Einkauf und Vertrieb </li><li>Du arbeitest eigenständig an kaufmännischen Projekten mit</li></ul> Wir bieten <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du interessierst Dich für wirtschaftliche Zusammenhänge und bringst unternehmerisches Denken mit</li><li>Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Teamfähigkeit</li><li>Du zeigst Eigeninitiative und bist motiviert, Verantwortung zu übernehmen </li><li>Du denkst kundenorientiert und arbeitest strukturiert</li></ul>Karriereaussichten:Du bekommst kreativen Freiraum sowie Zugang zu Schulungen und Weiterbildungsangeboten – auch über das Studium hinaus. Du hast gute Chancen auf eine Übernahme nach erfolgreichem Abschluss. STBL1_DE

Duales Studium BWL - Spezialisierung Handelsmanagement (B.A.) - HÖLL Office GmbH

Das Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim ist Dienstleister für Studierende und Hochschulen. Mit aktuell rund 380 Beschäftigten kümmern wir uns um die wirtschaftliche und soziale Förderung der rund 53.000 Studierenden der Hochschulregion Tübingen-Hohenheim. Für unseren Standort in Tübingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Internen Revisor (m/w/d) Aufgaben In dieser Position <ul> <li>richten Sie die Interne Revision neu aus und entwickeln diese nach den aktuellen DIIR-Standards weiter.</li> <li>überprüfen Sie unsere Geschäftsprozesse auf ihre Ordnungsmäßigkeit, Wirksamkeit und Wirtschaftlichkeit, erstellen die entsprechenden Prüfungsberichte und stellen diese im Unternehmen vor.</li> <li>beraten Sie unsere Führungskräfte und die gesamte Organisation und unterstützen tatkräftig bei der Anpassung, kontinuierlichen Verbesserung und Neugestaltung von Geschäftsprozessen und betrieblichen Abläufen.</li> <li>berichten Sie direkt an die Geschäftsführerin und arbeiten eng und vertrauensvoll im Hinblick auf Entscheidungsfindung, Governance- und Risikomanagement mit ihr zusammen.</li> <li>entwickeln Sie Maßnahmen zur Korruptionsprävention weiter.</li> </ul> Profil Für diese interessante und anspruchsvolle Position bringen Sie optimale Voraussetzungen mit, wenn Sie <ul> <li>ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine Ausbildung im kaufmännischen-, steuerlichen- oder Finanzbereich erfolgreich absolviert haben und entsprechende Kenntnisse in den Themen Rechnungswesen, Steuern oder Controlling mitbringen.</li> <li>über Berufserfahrung in der Internen Revision verfügen.</li> <li>über Fachkenntnisse im internen Kontrollsystem (IKS) und Risikomanagement verfügen.</li> <li>eine zugewandte und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit sind, die gerne im Kontakt mit Kolleg* innen ist und ihre Arbeitsergebnisse engagiert und nachvollziehbar erläutert.</li> <li>bei der Umsetzung Ihrer Ergebnisse gerne beraten und unterstützen.</li> <li>eine hohe IT-Affinität sowie Kenntnisse in gängiger Prüfungs- und Analysesoftware mitbringen.</li> <li>kostenbewusst und belastbar sind und sehr selbständig, zuverlässig und strukturiert arbeiten.</li> <li>sich mündlich und schriftlich sehr gut ausdrücken können, beharrlich, diplomatisch und trotzdem durchsetzungsstark sind.</li> </ul> Wir bieten Wir <ul> <li>geben Ihnen Verantwortung, Vertrauen, Gestaltungsfreiraum, kurze Entscheidungswege, und unsere uneingeschränkte Unterstützung.</li> <li>bieten Ihnen einen unbefristeten, sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit einem spannenden Aufgabenspektrum und hoher sozialer Verantwortung.</li> <li>vergüten nach TV-L Entgeltgruppe 12, mit Jahressonderzahlung und bieten eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und vieles mehr.</li> <li>bieten Ihnen die Möglichkeit sich fortlaufend weiterzuentwickeln.</li> <li>haben attraktive Arbeitgeberleistungen von gemeinsamen Events und Firmenfeiern über vergünstigte Mittagessen in unseren Mensen bis zum bezuschussten Deutschland-Jobticket.</li> <li>haben familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, sowie ganztägig frei am 24.12. und 31.12..</li> <li>liegen in zentraler Lage in Tübingen mit sehr guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel.</li> </ul> STBL1_DE

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