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Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Bürger/innen. Mit rund 12.500 Mitarbeiterinnen/Mitarbeitern sowie mehreren hundert Nachwuchskräften sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Wir bieten vielfältige Ausbildungs- und Studienmöglichkeiten mit langfristigen Perspektiven. Die Ausbildung dauert 3 Jahre. Die praktische Ausbildung erfolgt im <a href="https://www.kunstkulturquartier.de/" target="_blank">KunstKulturQuartier</a>, den theoretischen Teil vermittelt die Berufsschule in München im Blockunterricht. Weitere Informationen zum Berufsbild unter <a href="https://www.nuernberg.de/internet/arbeitgeberin/ausbildung_fackraft_veranstaltungstechnik.html" target="_blank">fachkraft-veranstaltungstechnik.nuernberg.de</a>. Besoldungsgruppe 1.368 bis 1.464 Euro Aufgaben <ul> <li>Ausbildung in Bühnen-, Licht-, Ton- und Videotechnik, sowie elektrotechnischen Grundlagen</li> <li>Technische Vorbereitung, Begleitung und Abrechnung von Veranstaltungen</li> <li>Beratung von Veranstalterinnen und Veranstaltern sowie Entwicklung von Veranstaltungskonzepten</li> <li>Ausbildungsinhalte gemäß Ausbildungsrahmenplan für die Fachkraft für Veranstaltungstechnik</li> <li>Mit erfolgreicher Prüfung: Zusatzabschluss als „Fachkraft (w/m/d) für Elektrotechnik für festgelegte Tätigkeiten“</li> </ul> Profil Für die Tätigkeit benötigen Sie <ul> <li>Mindestens Abschluss der 9. Klasse der Haupt- oder Mittelschule oder ein anderer, mindestens gleichwertiger Abschluss</li> <li>Bis zum Ausbildungsbeginn am 01.09.2026 Vollendung des 18. Lebensjahres (Geburtsdatum vor dem 02.09.2008)</li> <li>Volle körperliche Eignung für den Aufgabenbereich</li> <li>Bereitschaft zu Einsätzen in den Abendstunden sowie an Wochenenden erforderlich</li> </ul> Daneben verfügen Sie über <ul> <li>Erfolgreiche Teilnahme an einem Auswahlverfahren der Stadt Nürnberg</li> <li>Gutes technisches Verständnis und Freude an Teamarbeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Selbstständige Übernahme von Aufgaben innerhalb des Teams mit Unterstützung durch erfahrene Ausbildungsbeauftragte und persönlicher Betreuung durch die Ausbildungsabteilung</li> <li>Flexible bzw. geregelte Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Zusätzliche Entwicklungsmöglichkeiten: Workshops und Seminare</li> <li>Attraktive Bezahlung mit einer Jahressonderzahlung, vermögenswirksamen Leistungen und 30 Tage Urlaubsanspruch nach TVAöD pro Kalenderjahr</li> <li>Bezuschussung des Deutschlandtickets (VAG)</li> <li>Unterkunft bei auswärtigen Schulungen/Blockschule wird vollständig übernommen</li> <li>Unterstützung zur Prüfungsvorbereitung: Lerngruppen/Freistellungen zum Selbststudium</li> <li>Prämie in Höhe von 400 € bei erstmalig bestandener Prüfung</li> <li>12-monatige Übernahme im Ausbildungsberuf nach bestandener Abschlussprüfung und bei persönlicher Eignung und auch darüber hinaus hohe Übernahmechancen</li> </ul> STBL1_DE

Ausbildung zur Fachkraft für Veranstaltungstechnik (w/m/d)

Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.500 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Das U-Bahnbauamt steht mit seinen vielfältigen Leistungen für (Aus-)Bau und Instandhaltung des städtischen U-Bahnnetzes – von der Planung über die Vorbereitung bis zur Baudurchführung. Das U-Bahnbauamt bietet damit für Mitarbeiter/innen in technischen Berufen zahlreiche attraktive Betätigungsfelder zur Mitgestaltung des öffentlichen Raumes.Besoldungsgruppe BGr. A11 BayBesG bzw. EGr. 11 TVöD Einsatzbereich: beim U-Bahnbauamt, Abteilung Projektplanung (UB/1) Aufgaben <ul> <li>Planung von U-Bahnbauwerken: Entwicklung und Planung von Neubauten sowie Bestandsbauwerken in verschiedenen Projektphasen bis zur Baureife, einschließlich geometrischer Berechnungen mit CAD</li> <li>Prüfung von Ausführungsplänen: Überprüfung von Werk-, Schal- und Bewehrungsplänen auf Richtigkeit und Vollständigkeit</li> <li>Koordination der Planungen: Zusammenarbeit und Abstimmung mit städtischen Stellen, Behörden und Ingenieurbüros</li> <li>Bestandsdokumentation: Pflege und Betreuung der Dokumentation bestehender Bauwerke</li> <li>Bearbeitung von Bauanfragen: Prüfung und Bearbeitung von Bauanfragen und Sondernutzungsanträgen</li> </ul> Profil Für die Tätigkeit benötigen Sie <ul> <li>Ein mit Dipl. Ing. (FH) bzw. Bachelor abgeschlossenes Studium im Studiengang Bauingenieurwesen </li> <li>Die uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für die Tätigkeit</li> </ul> Daneben verfügen Sie über <ul> <li>Gute Kenntnisse in der Planung und Ausführung von Bauprojekten, der Baustoffe und Bauvorschriften</li> <li>Erfahrung im Umgang mit CAD-Software</li> <li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative sowie interkulturelle Kompetenz</li> <li>Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Den Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet </li> <li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie</li> <li>Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist</li> <li>Flexible Beschäftigungsmodelle</li> <li>Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien</li> <li>Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung </li> <li>Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf aktuell 50 % des Grundpreises </li> <li>Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing</li> <li>Strukturierte Einarbeitung für den Einstieg in die neue Tätigkeit</li> <li>Möglichkeit für Berufsanfänger zum Eintritt in die Berufswelt</li> </ul> STBL1_DE

Bauingenieur/in (w/m/d) im U-Bahnbau

Referatsleitung (w/m/d) im Fachbereich Bauingenieurwesen und Freianlagen – zugleich stellvertretende Abteilungsleitung Staatliches Hochbauamt Schwäbisch Hall Dienstort Schwäbisch Hall, Tauberbischofsheim oder Niederstetten Bewerbungsschluss: 31.10.2025 Besoldungsgruppe bis A 14, Entgeltgruppe bis E 13 TV-L Vollzeit oder Teilzeit Das Staatliche Hochbauamt Schwäbisch Hall realisiert vielfältige Bauprojekte im Auftrag des Bundes. Eingebunden in den leistungsstarken Bundesbau Baden-Württemberg mit rund 780 Mitarbeitenden betreuen wir militärische und zivile Baumaßnahmen. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams aus jungen und erfahrenen Baufachleuten aller Sparten, als Bauherrenvertretung und Generalplanungsbüro. Gemeinsam engagieren wir uns für die Klimaziele der Bundesregierung, den verantwortungsvollen Umgang mit Ressourcen und eine hochwertige Architektur. Aufgaben Als stellvertretende Abteilungsleitung unterstützen und vertreten Sie die Abteilungsleitung in fachlichen sowie personellen Angelegenheiten. Als Referatsleitung übernehmen Sie neben der Projektarbeit folgende Aufgaben: <ul> <li>Betreuung, Unterstützung und fachliche Leitung der 10 Mitarbeitenden im Referat</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung technischer Regelwerke, Normen und Richtlinien</li> <li>Steuerung und Koordination der Aufgabenerledigung im Referat</li> <li>Mitwirken an der Weiterentwicklung von Standards, Prozessen und fachlichen Leitlinien im Zuständigkeitsbereich</li> <li>Qualitätssicherung</li> <li>Baufachliche Beratung diverser Bundesdienststellen</li> </ul> Als Projektleitung steuern Sie Bauprojekte in Bauherrenvertretung mit folgenden Aufgaben: <ul> <li>Führung und Zusammenarbeit mit einem Team aus internen und externen Experten</li> <li>Beauftragung und fachliche Führung von Ingenieurbüros</li> <li>Ausschreibung und Beauftragung von Bauleistungen in Kooperation mit unserer Vergabestelle</li> <li>EDV gestützte Termin- und Kostenkontrolle</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Universitäts-Diplom oder Master) der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Freianlagenplanung, Landschaftsarchitektur oder vergleichbar</li> <li>Möglichst mehrjährige Berufserfahrung und eine hohe fachliche Kompetenz bei der Planung und Realisierung von komplexen Bauvorhaben.</li> <li>Fachgebietsübergreifende Kenntnisse, analytisches Denken, strukturiertes, zielorientiertes Arbeiten sowie ausgeprägte Teamfähigkeit und gutes Kommunikationsverhalten</li> <li>Erfahrung in der Führung eines Teams ist von Vorteil</li> <li>Führungs- und Sozialkompetenz</li> <li>Aufgeschlossenheit gegenüber den spezifischen Verfahren in einer Bauverwaltung sowie Bereitschaft zum digitalen und eigenverantwortlichen Arbeiten</li> <li>Bereitschaft zu einer Sicherheitsüberprüfung nach Landessicherheitsüberprüfungsgesetz</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielfältige und anspruchsvolle Baumaßnahmen </li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum </li> <li>Eine moderne Verwaltung und gelebte Teamkultur </li> <li>Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>Möglichkeit zum Homeoffice </li> <li>Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in der Entgeltgruppe bis E 13, abhängig von den persönlichen Voraussetzungen. Die bisherige Berufserfahrung kann bei der Einreihung in die Erfahrungsstufe berücksichtigt werden</li> <li>Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist eine Übernahme im Beamtenverhältnis des höheren Dienstes bis Besoldungsgruppe A 14 möglich</li> <li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot </li> <li>Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW, Deutschland-Ticket und JobBike BW</li> </ul> STBL1_DE

Referatsleitung (w/m/d) im Fachbereich Bauingenieurwesen und Freianlagen – zugleich stellvertretende Abteilungsleitung

Durch Vielfalt gemeinsam Innovationen schaffen: An der Technischen Hochschule Nürnberg Georg Simon Ohm arbeiten viele unterschiedliche Menschen gemeinsam an den Herausforderungen der Zukunft. Wir verstehen Vielfalt als Chance, die wir konstruktiv nutzen wollen, indem wir sie anerkennen und ihr Potenzial einsetzen. Werden auch Sie Teil der Ohm, arbeiten Sie mit an neuen Projekten und Perspektiven, die Innovation in die Gesellschaft tragen. Auch Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger sind bei uns willkommen. Verstärken Sie das Institut für Angewandte Wasserstoffforschung, Elektro- und Thermochemische Energiesysteme (H2Ohm) zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Meister (w/m/d) oder Techniker (w/m/d) in der Fachrichtung Mechatronik für Aufbau, Inbetriebnahme, Betrieb und Betriebsoptimierung des Projekts RealEnergy – Reallabor für Energie und Wasserstoff im Ohm Innovation Center (OIC) (th-nuernberg.de/forschung-innovation/forschungseinrichtungen/ohm-innovation-center/). Aufgaben <ul> <li>Unterstützung der Laborleitung bei der Anlagenplanung</li> <li>Einholung von Angeboten, Beschaffung von Anlagen, Geräten, Installationsmaterial etc.</li> <li>Mechanische und elektrische Montage von Geräten und Anlagen im Reallabor (u. a. Elektrolyse, Wasser­stoff­speicher, Brennstoffzelle, Motor-BHKW, Wärmepumpe, Wärmespeicher, Wärmenetz), Installation von Rohrleitungen und MSR-Technik, SPS-Programmierung</li> <li>Inbetriebnahme, Betrieb und Betriebsoptimierung von Teilanlagen und dem Gesamtsystem</li> <li>Unterstützung bei Veranstaltungen, Workshops, Schüleraktionen, Praktika etc. </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Industriemeister (m/w/d) in der Fachrichtung Mechatronik oder staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) in der Fachrichtung Mechatronik bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Sie sind motiviert, sich für zukunftsweisende Energietechnik zu engagieren</li> <li>Sie haben Freude daran, Schülerinnen und Schüler sowie Studierende und wissenschaftliche Mitarbeitende bei ihrer beruflichen Entwicklung zu unterstützen</li> <li>Sie sind interessiert und bereit, sich eigenständig in neue Themenfelder einzuarbeiten und ggf. erforderliche Zusatzqualifikationen zu erwerben </li> <li>Eine kommunikative und lösungsorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein bis zum 30. September 2029 befristetes Beschäftigungsverhältnis in der Entgeltgruppe E 8 TV-L; bitte informieren Sie sich z. B. unter oeffentlicher-dienst.info über die Bezahlung</li> <li>Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz im dynamischen Umfeld einer modernen Hochschule </li> <li>Flexible und mobile Arbeitszeitmodelle </li> <li>Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz </li> <li>Eine Jahressonderzahlung sowie vermögenswirksame Leistungen </li> </ul> Gerne können Sie bei uns in Teilzeit arbeiten, wenn durch Jobsharing eine ganztägige Besetzung des Arbeits­platzes gewährleistet ist. Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesent­lichen gleicher Eignung, Befähigung und fach­licher Leistung bevor­zugt eingestellt. STBL1_DE

Meister /w/m/d) oder Techniker (w/m/d) in der Fachrichtung Mechatronik

Justizangestellte (m/w/d) bei der bayerischen Justiz: Ihr starker Einstieg in den öffentlichen Dienst! Die bayerische Justiz bietet attraktive Chancen für Angestellte im öffentlichen Dienst. In den Serviceeinheiten von Gerichten und Staatsanwaltschaften übernehmen Sie vielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben. Sie sind ein wichtiges Mitglied im Team mit Justizfachwirtinnen und Justizfachwirten – und arbeiten Hand in Hand z. B. mit der Richterin, dem Staatsanwalt und der Rechtspflegerin. Justiz: Ich mach‘ Gerechtigkeit und bewirke etwas für die Gemeinschaft! Aufgaben Die vielfältigen Aufgaben und Begegnungen machen Ihren Job so attraktiv. Sie sind die erste Anlaufstelle für Menschen, die rechtliche Fragen haben oder Unterstützung brauchen. Sie managen elektronische Akten, Termine, Fristen und wichtige Unterlagen. Und Sie führen Protokoll bei Gericht! Dabei erleben Sie hautnah, wie Recht gesprochen wird, und leisten Ihren Beitrag zur Gerechtigkeit. AUF EINEN BLICK: MENSCHEN, VIELFALT, SINN UND SICHERHEIT! <ul> <li>Beruf mit Sinn</li> <li>Arbeit für und mit Menschen in einem starken Team</li> <li>Vielfalt und Abwechslung in einem verantwortungsvollen Job</li> <li>Familienfreundlicher und zukunftssicherer Arbeitsplatz</li> </ul> Profil <ul> <li>Nach Möglichkeit erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, z. B.</li> <ul> <li> Justiz-, Rechtsanwalts- oder Notarfachangestellte (m/w/d),</li> <li>kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Büro oder</li> <li> gleichwertige Qualifikation.</li> </ul> <li>Gute PC-Kenntnisse und Freude an der Justiz-EDV.</li> <li>Sicherheit in der deutschen Sprache und Recht­schreibung.</li> <li>Spaß an Teamarbeit und am Umgang mit Menschen.</li> <li>Sie können gut organisieren, sind zuverlässig und übernehmen gern Verantwortung. Sie arbeiten selbstständig, flexibel und sorgfältig.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Intensive persönliche Einarbeitung: Wenn Sie noch bestimmtes Wissen oder Können brauchen, qualifizieren wir Sie passgenau. Fachschulungen sorgen für einen optimalen Start.</li> <li> Vielfältige, interessante Einsatzchancen in modern ausgestatteten Gerichtsabteilungen und Staatsanwaltschaften.</li> <li> Bezahlung und Extras: Bezahlung in der Regel nach Entgeltgruppe 8 bzw. Entgeltgruppe 9a der Entgeltordnung zum TV-L (nach erfolgreicher Einarbeitung; Steigerungen gestaffelt nach Berufszugehörigkeit). Monatliches Brutto gehalt 3.765,38 Euro. Außerdem: Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“), betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen. </li> <li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeit­modelle, 30 Tage Erholungsurlaub, Überstundenausgleich in Freizeit, betriebliches Gesundheitsmanagement.</li> <li> Entwicklung: vielfältige Angebote zur Fort- und Weiterbildung.</li> </ul> STBL1_DE

Justizangestellte (m/w/d) bei der bayerischen Justiz

Wir suchen Baustoffprüfer (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Durchführung von Laborversuchen in den Bereichen Asphalt- und/oder Bodenmechanik</li> <li>Eigenständige Durchführung von Prüfungen im Labor und im Feld nach geltenden Normen und Regelwerken</li> <li>Entnahme von Proben auf Baustellen</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Baustoff­prüfer (m/w/d) der Fachrichtung Asphalt / Boden</li> <li>Sicherer Umgang mit aktuellen Prüfnormen und Regelwerken im Bereich Asphalt / Boden</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise mit Qualitäts- und Verantwortungs­bewusstsein</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Selbstständige und abwechslungs­reiche Tätigkeit</li> <li>Teilzeit­möglich­keiten</li> <li>Interessante und komplexe Projekte</li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag</li> <li>Leistungsgerechtes Gehalt</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Bezahlte Überstunden</li> <li>Gleitzeitkonto</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li> <li>Heiligabend und Silvester frei</li> <li>Flexible Arbeitszeiten für eine individuelle Work-Life-Balance</li> <li>Erfahrene und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Onboarding mit umfassender und professioneller Einarbeitung</li> <li>Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Wertschätzende und faire Arbeitsumgebung</li> <li>Sinnorientiertes Arbeiten</li> <li>Moderne Büroausstattung</li> <li>Ergonomische Arbeitsplätze</li> <li>Private Unfallversicherung</li> <li>Gesundheitsförderung</li> <li>Vernetzungsmöglichkeiten durch Mitarbeiter-Events</li> <li>Fahrrad-Leasing</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>Zuzahlung zum Deutschlandticket</li> <li>Gute ÖPNV-Anbindung</li> <li>Gute Verkehrsanbindung</li> <li>Parkplätze</li> <li>Kantine</li> <li>Grünanlagen / Grüner Außenbereich</li> <li>Betriebsarzt</li> </ul> Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. STBL1_DE

Baustoffprüfer (m/w/d) Fachrichtung Asphalt / Boden

Das Bayerische Landesamt für Statistik ist die zentrale Behörde für die amtliche Statistik in Bayern mit Dienststellen in Fürth und Schweinfurt. Zu den Aufgaben des Amtes gehören unter anderem die Erhebung und Aufbereitung von über 350 gesetzlich angeordneten Statistiken. Wir suchen zum 01.09.2026 in unserer Dienststelle Fürth mehrere Azubis für die Ausbildung zur/zum Fachangestellten für Markt- und Sozialforschung (FaMS) (m/w/d) Ausbildungsdetails: <ul> <li>Ausbildungsdauer: 3 Jahre</li> <li>Ausbildungsinhalte: Verschiedene Tätigkeitsfelder der amtlichen Statistik von der Statistikerfassung über die Statistikaufbereitung bis zur Statistikauswertung bilden den Rahmen der praktischen Ausbildung im Statistischen Landesamt.</li> <li>Unterrichtsfächer in der Berufsschule, z.B.: <ul> <li>Sozialwissenschaft</li> <li>Sprachen / Kommunikation</li> <li>Statistik und Controlling</li> <li>Angewandte Markt- und Sozialforschung</li> <li>Kaufmännische Steuerung und Kontrolle</li> </ul> </li> </ul> Aufgaben Wenn Dir das Arbeiten mit Zahlen Spaß macht und Du eine abwechslungsreiche Ausbildung suchst, dann bist Du bei uns als Fachangestellte bzw. Fachangestellter für Markt- und Sozialforschung genau richtig! Aufgabenschwerpunkte in der Praxis werden sein: <ul> <li>Mitarbeit und Unterstützung bei der Planung und Durchführung von statistischen Erhebungen,</li> <li>Kontakt mit Auskunftgebenden durch telefonische und schriftliche Rückfragen im Rahmen der Datenerhebung bei Auskunftspflichtigen,</li> <li>Mitarbeit bei der Datenprüfung und Plausibilisierung von Erhebungsdaten der unterschiedlichen Befragungen in den fachstatistischen Erhebungsprogrammen,</li> <li>Unterstützung bei Auswertung der Statistikergebnisse in Tabellen und Diagrammen</li> </ul> Profil <ul> <li>Mindestens Realschulabschluss mit guten Ergebnissen in Mathematik, Deutsch und Englisch (idealerweise Notendurchschnitt in diesen Fächern von mindestens 3,0)</li> <li>Gutes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li> <li>EDV-Kenntnisse, vorzugsweise in MS Word, MS Excel und MS Access</li> <li>Motivation, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Affinität zu Zahlen / Freude an der Arbeit mit und Analyse von Zahlen</li> <li>Freude an einem strukturierten Kontakt zu unseren Auskunftspflichtigen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Abwechslungsreiche Ausbildung und spannende Aufgaben in der amtlichen Statistik</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf gehört zu unserer Personalphilosophie</li> <li>Modern ausgestatteter Büroarbeitsplatz</li> <li>Abwechslung durch den Wechsel zwischen Berufsschule 4 Nürnberg und dem Bayerischen Landesamt für Statistik (Blockunterricht)</li> <li>Sehr gute Übernahmechancen nach Abschluss der Ausbildung</li> <li>Attraktive Ausbildungsvergütung nach gesetzlichen Bestimmungen des TVA-L BBiG (1. Ausbildungsjahr ca. 1.230 Euro mit jährlicher Steigerung)</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Möglichkeiten zur Gleitzeit und zum Homeoffice</li> <li>gute Work-Life-Balance durch die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und flexible Teilzeitmöglichkeiten</li> <li>Verkehrsgünstige Lage mit Parkmöglichkeiten und guter Anbindung an den ÖPNV</li> </ul> Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. Daher begrüßen wir Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion und Weltanschauung, geschlechtlicher Identität, Beeinträchtigung körperlicher und geistiger Fähigkeiten oder sexueller Orientierung. Bewerbende mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. In diesem Zusammenhang weisen wir darauf hin, dass auf Antrag eine Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten am Vorstellungsgespräch stattfindet. STBL1_DE

Azubis für die Ausbildung zur/zum Fachangestellten für Markt- und Sozialforschung (FaMS) (m/w/d)

In der sozialen Arbeit gleicht kein Tag dem anderen – doch jeder Tag zählt. Sie haben ein Gespür für Menschen, möchten Gutes tun und nachhaltige Veränderungen bewirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Willkommen im AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd, wo Vielfalt und Miteinander großgeschrieben werden. Unsere über 2.000 Beschäftigten in rund 60 Einrichtungen schaffen täglich eine herzliche und wertschätzende Atmosphäre für alle. Bei uns wird Ihr Engagement gesehen und geschätzt – an einem Arbeitsplatz, an dem sich jeder Mensch willkommen und wertgeschätzt fühlt. Auch Sie. Für unsere Geschäftsstelle in Schwabach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Personalbetreuer*in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std./Woche bei Vollzeit) Aufgaben <ul> <li>Sie sind kompetente Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende für einen festgelegten Betreuungskreis in allen Fragen der Personalbetreuung – von der Vertragserstellung bis zu individuellen Anliegen</li> <li>Sie übernehmen die Korrespondenz mit unseren Einrichtungen sowie die Abstimmung mit der Entgeltabrechnung bzgl. des gesamten Mitarbeitenden-Lebenszyklus</li> <li>Sie bearbeiten Anträge rund um Qualifizierung, Sonderurlaub oder Nebentätigkeiten</li> <li>Sie erstellen Austrittsunterlagen (z. B. Auflösungsverträge, Kündigungsbestätigungen) und prüfen Arbeitszeugnisse</li> <li>Sie begleiten und steuern arbeitsrechtliche Themen wie Abmahnungen oder Kündigungen – bei Bedarf in enger Zusammenarbeit mit unserer Stabsstelle Arbeitsrecht</li> <li>Des Weiteren übernehmen Sie die Pflege und Verwaltung der digitalen Personalakten inklusive der Pflege aller Personalstammdaten</li> <li>Unterstützung der Personalleitung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung von Richtlinien, Vorlagen und Prozessen im Personalbereich</li> <li>Mitwirkung bei internen Projekten, etwa zur Digitalisierung oder Prozessoptimierung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personal oder ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit einschlägigem Schwerpunkt</li> <li>Sicherer Umgang mit gängiger Personalsoftware, idealerweise P&amp;I Loga</li> <li>Sorgfältige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Hohe Service- und Dienstleistungsorientierung sowie Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Idealerweise Kenntnisse im Arbeits- und/oder Tarifrecht</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven</li> <li>Flexibilität &amp; Familie: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben</li> <li>Flache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissen</li> <li>Mehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember (bei Schichtdienst ggf. andere Tage) sowie bis zu zwei weitere Regenerationstage pro Jahr</li> <li>Zusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle Gutscheine</li> <li>Attraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (80 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung</li> <li>Freuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m.</li> <li>Herzliches Onboarding mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle steht</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft!</li> <li>Wertschätzendes &amp; vielfältiges Arbeitsklima: Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichern</li> <li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehr</li> <li>Umzugsunterstützung: Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche!</li> </ul> STBL1_DE

Personalbetreuer*in (m/w/d)

Für unseren Bereich IT-Prozesse und -System suchen wir Sie als Softwareentwickler / Softwareentwicklerin (m/w/d) für Anwendungsentwicklung, um gemeinsam mit Ihnen schon heute die digitale Verwaltung von morgen zu gestalten. Unser Ziel sind effiziente, moderne und anwenderfreundliche Prozesse. Dafür brauchen wir Menschen wie Sie, die sich den Herausforderungen der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer ear-Anwendungssoftware mit frischem Denken und tatkräftigem Handeln stellen. Die stiftung ear registriert u.a. Hersteller von Elektro- und Elektronikgeräten sowie von Batterien, koordiniert die Abholung der Elektro-Altgeräte bei den öffentlich-rechtlichen Entsorgungsträgern und genehmigt Eigenrücknahmesysteme der Hersteller von Batterien. Für diese Aufgaben wurde sie vom Umweltbundesamt mit der Wahrnehmung hoheitlicher Aufgaben nach dem Elektro- und Elektronikgerätegesetz und dem Batterierecht beliehen. Aufgaben Ihre Aufgabe umfasst alle Aspekte der (Weiter-)entwicklung, Wartung und Administration der ear-Anwendungssoftware in Abstimmung mit der Teamleitung Anwendungsentwicklung und der Bereichsleitung IT-Prozesse und -System: <ul> <li>Analyse und Umsetzung von Anforderungen aus den Fachbereichen in Abstimmung mit den Anwendungskoordinatoren</li> <li>Kommunikation mit Stakeholdern</li> <li>Beratung der Teamleitung und der Bereichsleitung</li> <li>Zusammenarbeit mit der Teamleitung bei Architektur- und Technologieentscheidungen</li> <li>Aufbau und Übermittlung von fachlichem und technischem Wissen im Bereich der ear-Anwendungssoftware</li> <li>Erstellung von Konzepten, Dokumentationen, Softwarespezifikationen</li> <li>Implementierung und Durchführung von Softwaretests</li> <li>Aufbau und Pflege von CI/CD Pipelines</li> </ul> Zusätzlich fallen diese Aufgaben in Ihre Verantwortung: <ul> <li>Unterstützung der Teamleitung beim Aufbau des internen Softwareentwicklungsteams</li> <li>Mitgestaltung und Optimierung von Entwicklungsprozessen und Standards</li> <li>Unterstützung beim Onboarding neuer Teammitglieder</li> <li>Steuerung und Durchführung von IT-Projekten</li> <li>Steuerung externer Dienstleister in Bezug auf die ear-Anwendungssoftware</li> </ul> Profil <ul> <li>Bachelor in Wirtschaftsinformatik / Informatik oder einem vergleichbaren Studium alternativ nachge­wie­sene, gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im entsprechenden Berufsbild</li> <li>Erfahrung und Kenntnis in/mit Webentwicklung im JAVA-Umfeld (JEE), Relationale Datenbanken (SQL, Oracle), Qualitätssicherung, UI/UX, CI/CD (GitLab), Container (Docker), Linux- und Windows-Betriebs­systeme</li> <li>analytisches Denkvermögen</li> <li>lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>souveräne Kommunikations- und Argumenta­tions­fähigkeit</li> <li>Bereitschaft für <ul> <li>selbstständige Wissensaneignung und Vermittlung des Wissens</li> <li>kontinuierliches Lernen und persönliche Weiterentwicklung</li> <li>arbeiten im Team</li> </ul> </li> <li>Praktische Erfahrung in diesen Bereichen sind von Vorteil: <ul> <li>Arbeiten in einer Verwaltung und mit Software anwendungen in einem behördlichen Kontext </li> <li>Erfahrung im agilen Umfeld und mit Scrum/Kanban</li> <li>Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern</li> </ul> </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Modernste Büro- und IT-Ausstattung</li> <li>Umfangreiche Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten</li> <li>Freiwillige soziale Leistungen z. B. Zuschüsse zu Jobticket, Mittagessen, Sportangebot, Teamevents</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung plus 100 % arbeit­geberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung</li> <li>Kurze Entscheidungswege, vertrauensvolle Kommunikationskultur</li> </ul> STBL1_DE

Softwareentwickler / Softwareentwicklerin (m/w/d) Anwendungsentwicklung

Sie möchten Verantwortung übernehmen und einen wichtigen Beitrag zur Lebensmittelsicherheit leisten? Als amtlicher Fachassistent / Fleischkontrolleur (m/w/d) bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem abwechslungsreichen und zukunftssicheren Berufsfeld zu arbeiten. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, welches für den Schutz der Gesundheit von Menschen und Tieren sorgt. Mit Ihrer Arbeit tragen Sie aktiv dazu bei, hohe Qualitätsstandards zu sichern und gesetzliche Vorgaben umzusetzen. Nutzen Sie diese Chance auf eine vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit! Im Amt für Veterinärwesen und Verbraucherschutz, Fachbereich Fleischhygienestelle, ist folgender Ausbildungslehrgang zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.<h1> Ausbildungslehrgang zum Fleischkontrolleur / amtlichen Fachassistenten (m/w/d)</h1> Der Arbeitsort ist in Crailsheim und Schwäbisch Hall-Hessental.<h3> Das sind Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li> Sie führen Schlachttier- und Fleischuntersuchungen in den Schlachthöfen durch. </li> <li> Sie überwachen die hygienischen Verhältnisse in den Schlachthöfen und kontrollieren, ob die Vorschriften hinsichtlich Hygienestandards und Fleischkennzeichnung eingehalten werden. </li> <li> Sie begutachten Schlachttiere und entnehmen nach dem Schlachten Proben, z. B. für die Untersuchung auf Trichinen oder andere weiterführende Untersuchungen. </li> <li> Sie kontrollieren die Abläufe, wie das Entladen der Schlachttiere und die Betäubungsmethoden hinsichtlich des Tierschutzes. </li></ul><h3> So läuft der Ausbildungslehrgang ab:</h3><ul> <li> Die praktische Ausbildung findet in den beiden Schlachtbetrieben in Crailsheim und Schwäbisch Hall statt und beginnt direkt nach Einstellung. </li> <li> In der praktischen Ausbildung müssen mindestens 400 Arbeitsstunden abgeleistet werden, die entsprechend vergütet werden. </li> <li> Die theoretische Ausbildung findet an der Landesakademie Baden-Württemberg für Veterinär- und Lebensmittelwesen (AkadVet) in Stuttgart statt (100 Unterrichtseinheiten in fünf Wochenblöcken sowie Exkursionen) und wird ebenfalls vergütet. </li> <li> Der Beginn der theoretischen Ausbildung wird von der AkadVet festgelegt. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li> einen Hauptschulabschluss </li> <li> berufliche Vorkenntnisse aus dem Fleischerei- und Metzgerbereich sind von Vorteil </li> <li> Verantwortungsbewusstsein </li> <li> eine sorgfältige Arbeitsweise </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li> eine befristete Einstellung als nicht vollbeschäftigte Hilfskraft nach TV-Fleischuntersuchung (Tarifvertrag zur Regelung der Rechtsverhältnisse der Beschäftigten in der Fleischuntersuchung) </li> <li> ein Stundenentgelt in Höhe von derzeit 18,10 Euro brutto nach TV-Fleischuntersuchung </li> <li> nach erfolgreichem Abschluss des Ausbildungslehrgangs ist eine unbefristete Übernahme als nicht vollbeschäftigter amtlicher Fachassistent nach dem TV-Fleischuntersuchung mit einem Stundenentgelt in Höhe von derzeit 23,17 Euro brutto vorgesehen </li> <li> attraktive Mitarbeiterrabatte über corporate benefits sowie für das Deutschlandticket </li> <li> ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein vergünstigtes Firmenfitnessangebot über Hansefit </li></ul> Für Auskünfte steht Ihnen Frau Dr. Kober unter der Telefonnummer 07951 492-5711 gerne zur Verfügung.<h2> Bewerben Sie sich jetzt!</h2> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal.

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