field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Die Industrie- und Handelskammer zu Köln ist Partnerin ihrer rund 150.000 Mitgliedsunternehmen aus Köln, Leverkusen, dem Rhein-Erft-Kreis, dem Rheinisch-Bergischen Kreis und dem Oberbergischen Kreis. Als größte IHK in NRW setzt sich die IHK Köln meinungsstark für bestmögliche Rahmenbedingungen für die Wirtschaft ein.Für unseren Geschäftsbereich Wirtschaft und Politik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen politisch versierten und erfahrenen Referenten (m/w/d) im Bereich Gesundheitswirtschaft in Vollzeit (40 Stunden/Woche). Aufgaben In dieser verantwortungsvollen und zentralen Rolle gestalten Sie maßgeblich die strategischen Rahmenbedingungen für die Gesundheitswirtschaft in Köln. Sie vertreten die Interessen unserer Mitgliedsunternehmen mit Nachdruck auf politischer wie wirtschaftlicher Ebene und bringen sich aktiv in Entscheidungsprozesse ein. Durch Ihre fundierte Expertise und Ihr Gespür für zukunftsweisende Entwicklungen initiieren Sie wirkungsvolle Impulse und tragen entscheidend dazu bei, die Innovationskraft der Branche zu stärken und deren Potenziale am Standort Köln nachhaltig zu erschließen. Ihre Aufgaben <ul> <li>Interessenvertretung der IHK Köln in gesundheitswirtschaftlichen Belangen – auf regionaler Ebene sowie gegenüber Landes- und Bundespolitik</li> <li>Aufbau eines neuen Branchengremiums Gesundheitswirtschaft sowie Erschließung und Weiterentwicklung regionaler Branchenpotenziale</li> <li>Standortanalysen und kontinuierliches Monitoring der Gesundheitspolitik, um relevante Entwicklungen und Handlungsbedarfe frühzeitig zu identifizieren</li> <li>Aktive Teilnahme an Gremien, Netzwerken und Fachforen, um gesundheitswirtschaftliche Themen zu platzieren</li> <li>Zielgerichtete Ansprache und Einbindung von Stakeholdern</li> <li>Konzeption, Planung und Durchführung fachspezifischer und praxisnaher Veranstaltungen zur Stärkung des Austauschs innerhalb der Branche </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium oder ein vergleichbarer Abschluss nach DQR 7 im ökonomischen Bereich</li> <li>Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in Organisationen, Verbänden oder Unternehmen der Gesundheitswirtschaft</li> <li>Ausgeprägtes Verständnis für politische Entscheidungsprozesse, wirtschaftspolitische Zusammenhänge und Fragestellungen im gesundheitswirtschaftlichen Bereich</li> </ul> Das zeichnet Sie außerdem aus: <ul> <li>Durchsetzungsvermögen, diplomatisches Geschick und souveränes Auftreten im Innen- und Außenverhältnis</li> <li>Netzwerkerin oder Netzwerker aus Leidenschaft mit analytischem und zielorientiertem Arbeitsstil</li> <li>Persönliches Engagement und Kundenorientierung auf allen Ebenen</li> <li>Aktiver Umgang mit Sozialen Medien und KI-Affinität</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Raum für Ideen: Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie aktiv die Entscheidungsprozesse im Bereich der Gesundheitswirtschaft in der Region mit</li> <li>Starke Gemeinschaft: Teil eines motivierten Teams in einer der wichtigsten Institutionen der Region</li> <li>Karriere: Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche Entwicklung</li> <li>Zukunftssicherung: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement</li> <li>Urlaub: 30 Tage für Erholung und persönliche Auszeiten</li> <li>Mobilitätsvorteil: Vergünstigtes Deutschlandticket und Fahrrad-Leasing</li> <li>Flexibilität: Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten</li> </ul> STBL1_DE

Referent Gesundheitswirtschaft (m/w/d)

Die Industrie- und Handelskammer zu Köln ist Partnerin ihrer rund 150.000 Mitgliedsunternehmen aus Köln, Leverkusen, dem Rhein-Erft-Kreis, dem Rheinisch-Bergischen Kreis und dem Oberbergischen Kreis. Als größte IHK in NRW setzt sich die IHK Köln meinungsstark für bestmögliche Rahmenbedingungen für die Wirtschaft ein.Für unseren Geschäftsbereich Wirtschaft und Politik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen politisch versierten und erfahrenen Referenten (m/w/d) im Bereich Medien- und Kulturwirtschaft in Vollzeit (40 Stunden/Woche). Aufgaben In dieser Position vertreten Sie aktiv die Interessen unserer Mitgliedsunternehmen in der Medien- und Kulturwirtschaft. Sie beteiligen sich an der Gestaltung der politischen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen und setzen Impulse für die Weiterentwicklung dieser dynamischen Branche. Mit Ihrer Expertise fördern Sie kreative und innovative Lösungsansätze und wirken daran mit, die Medien- und Kulturwirtschaft für die Herausforderungen der Zukunft zu stärken und die Sichtbarkeit der Branche in der Region zu fördern. Ihre Aufgaben <ul> <li>Individuelle Beratung und Betreuung unserer Mitgliedsunternehmen bei branchenspezifischen Fragestellungen und standortbezogenen Herausforderungen der Medien- und Kulturwirtschaft</li> <li>Eigenverantwortliche Konzeption, Organisation und Moderation fachspezifischer Veranstaltungsformate und Gremien, die den fachlichen Austausch sowie die Interessenvertretung stärken</li> <li>Erstellung von Beiträgen zu medien- und kulturwirtschaftlich relevanten Themen für verschiedene Kanäle der IHK-Kommunikation (IHKplus, Web, Newsletter)</li> <li>Analyse der Standortbedingungen für die Medien- und Kulturwirtschaft in Köln und Entwicklung praxisnaher Maßnahmen zur Stärkung vorhandener Potenziale und der Branchensichtbarkeit</li> <li>Verfassen zielgerichteter Stellungnahmen, Positionspapiere und strategischer Dokumente, die die Perspektiven der Branche adressatengerecht in politische und wirtschaftliche Diskurse einbringen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Eventmanagement, Medien oder Kulturwirtschaft</li> <li>Oder eine vergleichbare Qualifikation nach DQR 7 mit entsprechendem Fachwissen in den genannten Themenbereichen</li> <li>Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im öffentlichen Bereich, Verbänden oder Privatwirtschaft</li> <li>Fundierte Expertise mit Blick auf die Bedürfnisse und Rahmenbedingungen der Branche</li> <li>Ausgeprägtes Verständnis für politische Entscheidungsprozesse, wirtschaftspolitische Zusammenhänge und fachspezifische Fragestellungen</li> </ul> Das zeichnet Sie außerdem aus: <ul> <li>Durchsetzungsvermögen, diplomatisches Geschick und souveränes Auftreten im Innen- und Außenverhältnis</li> <li>Netzwerkerin oder Netzwerker aus Leidenschaft mit analytischem und zielorientiertem Arbeitsstil</li> <li>Persönliches Engagement und Kundenorientierung auf allen Ebenen</li> <li>Aktiver Umgang mit Sozialen Medien und KI-Affinität</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Raum für Ideen: Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie aktiv die Entscheidungsprozesse im Bereich Medien- und Kulturwirtschaft in der Region mit</li> <li>Starke Gemeinschaft: Teil eines motivierten Teams in einer der wichtigsten Institutionen der Region</li> <li>Karriere: Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche Entwicklung</li> <li>Zukunftssicherung: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement</li> <li>Mobilitätsvorteil: Vergünstigtes Deutschlandticket und Fahrrad-Leasing</li> <li>Urlaub: 30 Tage für Erholung und persönliche Auszeiten</li> <li>Flexibilität: Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten</li> </ul> STBL1_DE

Referent Medien- und Kulturwirtschaft (m/w/d)

Die Industrie- und Handelskammer zu Köln ist Partnerin ihrer rund 150.000 Mitgliedsunternehmen aus Köln, Leverkusen, dem Rhein-Erft-Kreis, dem Rheinisch-Bergischen Kreis und dem Oberbergischen Kreis. Als größte IHK in NRW setzt sich die IHK Köln meinungsstark für bestmögliche Rahmenbedingungen für die Wirtschaft ein.Für unser unseren Geschäftsbereich Wirtschaft und Politik suchen wir zum nächstmöglichen Zeit-punkt einen erfahrenen und politisch versierten Referenten (m/w/d) im Bereich Kreislaufwirtschaft in Vollzeit (40 Stunden/Woche). Aufgaben In dieser verantwortungsvollen Position unterstützen Sie unsere Mitgliedsunternehmen im Bereich Umweltrecht und Kreislaufwirtschaft und tragen maßgeblich zur Gestaltung der energiewirtschaftlichen und umweltpolitischen Rahmenbedingungen in der Region bei. Mit Ihrer Expertise setzen Sie sich für nachhaltige und zukunftsfähige Lösungen ein und entwickeln innovative Ansätze, die einen entscheidenden Beitrag zur Weiterentwicklung einer ressourcenschonenden und leistungsstarken Wirtschaft leisten. Ihre Aufgaben <ul> <li>Fachliche Beratung zu relevanten Umwelt- und Energievorschriften, einschließlich Verpackungs-, Abfall- und Chemikalienrecht, Elektro- und Batteriegesetz, Gewässerschutz sowie Arbeitsschutz</li> <li>Unterstützung von Mitgliedsunternehmen bei der Lösung komplexer umweltrechtlicher Fragestellungen und der rechtssicheren Umsetzung regulatorischer Anforderungen</li> <li>Mitwirkung an der Entwicklung und Formulierung politischer Positionen und Stellungnahmen der IHK Köln in den Bereichen Umwelt- und Kreislaufwirtschaft</li> <li>Beratung und Unterstützung in Fragen der betrieblichen Energie- und Ressourceneffizienz, einschließlich der Identifikation von Fördermöglichkeiten für nachhaltige Unternehmensstrategien</li> <li>Aktive Teilnahme an regionalen und überregionalen Gremien sowie Arbeitskreisen</li> <li>Erstellung fundierter Fachbeiträge, Publikationen und Informationsmaterialien zu umwelt- und energiepolitischen Themen</li> <li>Konzeption, Planung und Durchführung fachspezifischer Veranstaltungen zur Förderung des Wissenstransfers und Stärkung des Austauschs innerhalb der Branche </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Umwelt- oder Energierecht, Umweltwissenschaften oder Rechtswissenschaften mit dem Schwerpunkt Umweltrecht</li> <li>Oder eine vergleichbare Qualifikation nach DQR 7 mit fundiertem Fachwissen im Themenfeld Umwelt, Kreislaufwirtschaft oder Chemikalien- und Verpackungsrecht</li> <li>Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im öffentlichen Bereich, Verbänden oder der Privatwirtschaft</li> <li>Ausgeprägtes Verständnis für politische Entscheidungsprozesse, wirtschaftspolitische Zusammenhänge und fachspezifische Fragestellungen und ein sicheres Gespür für aktuelle Entwicklungen</li> </ul> Das zeichnet Sie zusätzlich aus: <ul> <li>Durchsetzungsvermögen, diplomatisches Geschick und souveränes Auftreten im Innen- und Außenverhältnis</li> <li>Netzwerkerin oder Netzwerker aus Leidenschaft mit analytischem und zielorientiertem Arbeitsstil</li> <li>Persönliches Engagement und Kundenorientierung auf allen Ebenen</li> <li>Aktiver Umgang mit Sozialen Medien und KI-Affinität</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Raum für Ideen: Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie aktiv die energie- und umweltpolitischen Entscheidungsprozesse in der Region mit</li> <li>Starke Gemeinschaft: Teil eines motivierten Teams in einer der wichtigsten Institutionen der Region</li> <li>Karriere: Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche Entwicklung</li> <li>Zukunftssicherung: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement</li> <li>Mobilitätsvorteil: Vergünstigtes Deutschlandticket und Fahrrad-Leasing</li> <li>Urlaub: 30 Tage für Erholung und persönliche Auszeiten</li> <li>Flexibilität: Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten</li> </ul> STBL1_DE

Referent Kreislaufwirtschaft (m/w/d)

Das Universitätsklinikum Bonn ist ein Kranken­haus der Maximal­versorgung mit 1.300 Planbetten. Unsere derzeit mehr als 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter übernehmen Aufgaben in Forschung, Lehre und Kranken­versorgung einschließlich Hoch­leistungs­medizin sowie im öffentlichen Gesundheitswesen auf höchstem Niveau. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht. Für den Kreißsaal im Zentrum für Geburtshilfe und Frauenheilkunde suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Medizinische*n Fachangestellte*n (m/w/d) in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit unbefistet Was machst du in deinem Job? Angelika Kossinski, Medizinische Fachangestellte Ich bin für die Triagierung der Schwangeren und Wöchnerinnen (ab 10.SSW bis 6 Wochen postpartal) zuständig, unterstütze bei diagnostischen Maßnahmen, dazu gehört die Erhebung und Dokumentation der Anamnese sowie die Überwachung und Dokumentation der Vitalparameter. Zu meinen Aufgaben gehören auch die Administration im Rahmen der Aufnahme, Verlegung und Entlassung der Patientinnen, sowie die Bestellung von benötigten Materialien/Apotheke und die Raumpflege. Zu meinen weiteren Aufgaben zählen die Durchführung von Laboruntersuchungen, wie etwa Blutentnahmen, Viggo legen und das Anlegen von CTGs. Wie würdest du deine Station beschreiben? Mein Arbeitsplatz im Kreißsaal ist abwechslungsreich und dynamisch. Ich arbeite in einem engagierten Team, bestehend aus Hebammen und Ärzten das sich auf die schnelle und kompetente Betreuung von Schwangeren und Notfallpatientinnen konzentriert. Der direkte Kontakt zu den Patientinnen und die Vielfalt der Aufgaben machen meinen Arbeitsplatz sowohl herausfordernd als auch sehr erfüllend. Was ist für dich das Besondere? Kein Tag gleicht dem anderen und das macht es für mich Besonders. Da ich die Frauen während ihrer Schwangerschaft bis hin zur Geburt zu begleite und für sie da bin. Ich erlebe besondere Momente im Leben und trage dazu bei, dass sie sich während dieser Zeit bestens betreut fühlen. Es motiviert mich eine facettenreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit nachzugehen. Aufgaben Im Kreißsaal sind Sie AnsprechpartnerIn für die PatientInnen und sind zuständig für die gesamte Patientenadministration. Sie unterstützen bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)</li> <li>Belastbarkeit, eine selbstständige Arbeitsweise sowie Patienten- und Ergebnisorientierung</li> <li>Ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis</li> <li>Teamfähigkeit und soziale Kompetenz</li> <li>Freundlichkeit und Offenheit im Umgang mit Patienten/-innen und Angehörigen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstage nach TV-E</li> <li>Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen</li> <li>Flexibel für Familien: Flexible Arbeitszeitmodelle, Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen</li> <li>Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes</li> <li>Individuelle Pflegekarriere: Strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung</li> <li>Patientenversorgung im Mittelpunkt: Dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren</li> <li>Gesund am Arbeitsplatz: Kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung</li> <li>Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen und Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)</li> </ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. STBL1_DE

Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) Kreißsaal

Du möchtest Kinder auf ihrem Weg begleiten, ihre Neugier wecken und jeden Tag mit Leben füllen? Außerdem liebst du die Abwechslung und möchtest dort unterstützen, wo du gerade am meisten gebraucht wirst? Dann bewirb‘ dich und werde Teil unseres Pilotprojekts als Springer:in für unsere Fröbel-Kindergärten und Familienzentren in Köln/Bonn im neuen Metateam! Fröbel betreibt über die Fröbel Bildung und Erziehung gGmbH aktuell über 245 Krippen, Kindergärten, Horte sowie weitere Einrichtungen in zwölf Bundesländern. Mehr als 5.750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten gemeinsam für die beste Bildung, Erziehung und Betreuung von rund 22.200 Kindern. Für den Standort Köln/Bonn und Umgebung suchen wir ab sofort Erzieher / Kinderpfleger mit Springerfunktion (m/w/d) die mit Herz und Kompetenz Kinder in ihrer Entwicklung begleiten möchten. Der Vertrag als Erzieher / Kinderpfleger (m/w/d) wird unbefristet mit einer Arbeitszeit von bis zu 39,5 Wochenstunden geschlossen. Im Zuge unseres für ein Jahr befristeten Pilotprojekts unterstützt Du uns in dieser Zeit als Springer:in. Worum geht's in unserem Projekt Metateam? Mal in der einen Kita – mal in der anderen. Du bist unser Joker und springst immer dann ein, wenn unsere Kita-Teams Unterstützung brauchen. Ganz nach dem Motto: heute Morgenkreis – morgen Sandburg-Architekt:in. Im Zuge des flexiblen und einrichtungsspezifischen Bedarfs unterschiedlicher Einrichtungen kannst du dein Know-How als wertvolle Ressource einsetzen und gleichzeitig vielfältige praktische Erfahrungen sammeln. Die flexiblen Einsätze ermöglichen es dir, die unterschiedlichen Teams und pädagogischen Profile unserer Kindertageseinrichtungen kennenzulernen. Aufgaben Als weltoffener Arbeitgeber trauen wir uns, Neues auszuprobieren und Talente zu fördern. Ob mit bilingualer Erziehung, Gesundheit und Bewegung, Reggio, Natur und Nachhaltigkeit oder Medienpädagogik - wir leben das Konzept der offenen Pädagogik und stehen den Kindern dafür als liebevolle und kompetente Bildungsbegleiter:innen auf ihrem ganz individuellen Weg zur Seite. Unsere drei Fröbel-Prinzipien Beziehung, Individualisierung und Partizipation sind dabei immer mit an Bord, wenn wir für und mit Kindern den pädagogischen Alltag zu einer täglichen Entdeckungsreise erblühen lassen - am liebsten mit ganz viel Humor. Du hast Lust, in gemeinsamer Teamarbeit und mit einer professionellen pädagogischen Haltung den Kindergartenalltag bunt zu gestalten? Du möchtest dort aushelfen, wo deine Kompetenz gerade am meisten gebraucht wird? Dann freuen wir uns, dich in unseren Kitas begrüßen zu dürfen! Freu dich auf herzliche Teams und ein Arbeitsumfeld, in dem du wirklich etwas bewirken kannst! Weitere Informationen zu Fröbel in NRW findest du hier: <a href="https://www.froebel-gruppe.de/nrw" target="_blank">https://www.froebel-gruppe.de/nrw</a> Profil <ul> <li>Du bist Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagoge:in, Sonderpädagoge:in, Sozialarbeiter:in, Kinderpfleger:in, Sozialassistent:in oder hast einen gleichwertigen Abschluss.</li> <li>Du freust dich verschiedene Kitas und Teams kennenzulernen und bringst ein hohes Maß an Flexibilität mit.</li> <li>Du begeisterst dich für die Arbeit mit Kindern und kannst dich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen.</li> <li>Du setzt dich mit uns dafür ein, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht. </li> <li>Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag. </li> <li>Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei. </li> <li>Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* – bei Teilzeit anteilig. </li> <li>Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%. </li> <li>Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung. </li> <li>Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen. </li> <li>Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung. </li> <li>Starker Zusammenhalt: Regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit. </li> <li>Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung. </li> <li>Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen. </li> <li>Zulage: monatlich 350€</li> <li>Online-Curriculum: Erhalte 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten. </li> <li>Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher / Kinderpfleger mit Springerfunktion (m/w/d)

Sie begeistern sich für Bewegung und gesunde Ernährung? Sie möchten von Anfang an mitgestalten? Dann eröffnen Sie mit uns gemeinsam unseren neuen Kindergarten in Hohenlind! Unser neuer Fröbel-Kindergarten Hohenlind sucht ab dem 01.08.2025 Erzieher / Kindheitspädagogen (m/w/d) mit einer Arbeitszeit von 20-39,5 Wochenstunden. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen. Sie möchten bereits vor dem 01.08. bei uns anfangen? Kein Problem! Eine vorübergehende Anstellung in einer unserer Fröbel-Kindergärten in der Umgebung ist vor Beginn der Eröffnung möglich! Der neue Fröbel-Kindergarten Hohenlind: Der neue Fröbel-Kindergarten Hohenlind befindet sich aktuell im Bau und wird voraussichtlich ab August 2025 rund 120 Kindern einen Betreuungsplatz bieten. Hohenlind steht für Bewegung und Gesundheit! Wir möchten den Kindern durch vielfältige Bewegungsangebote dabei helfen ein Gefühl für ihren eigenen Körper zu entwickeln und Freude an Bewegung vermitteln. Dabei helfen soll unter Anderem unser eigenes Fußballfeld, welches sich auf unserem großzügigen Außengelände befindet. Auf dem Feld haben wir die Möglichkeit heute schon die Bundesliga-Stars von morgen heranwachsen sehen zu können und den Kindern soziale Kompetenzen wie Fairplay und Respekt vermitteln. Darüber hinaus möchten wir bei den Kindern ein Bewusstsein für gesunde Ernährung schaffen. Durch eine partizipative Speiseplangestaltung erfahren die Kinder ein Demokratiebewusstsein und setzen sich gleichzeitig mit einer Vielfalt verschiedener Speisen und Lebensmittel auseinander. Sie haben noch weitere Ideen? Dann immer her damit! Egal ob Ihr Herz für Natur, Inklusion oder einen anderen Bildungsbereich schlägt. Bei uns bekommen Sie die Möglichkeit Ihre eigenen Ideen zu verwirklichen und das neue Haus von Anfang an mit Leben zu füllen. Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="https://hohenlind.froebel.info/" target="_blank">https://hohenlind.froebel.info/ </a> Aufgaben <ul> <li>Selbständige und eigenverantwortliche Unterstützung der Bildungsprozesse sowie Erziehung, Betreuung und Versorgung der anvertrauten Kinder unter Berücksichtigung des landesspezifischen Bildungsplans, der Fröbel-Rahmenkonzeption und der Hauskonzeption.</li> <li>Wahrnehmung jedes Kindes von Geburt an als kompetenten Mitgestalter seiner Bildungs- und Lernprozesse und Akzeptanz der Selbstbestimmung und Selbsttätigkeit des Kindes.</li> <li>Beobachtung und Dokumentation der individuellen Neigungen, Motivationen, Lernfortschritte, des Sozialverhaltens und der Entwicklungsbedürfnisse der Kinder als Grundlage der kontextbezogenen Planung pädagogischer Prozesse.</li> <li>Förderung der Kinder durch ein altersadäquates Bildungsangebot unter Beachtung bester pädagogischer Fachpraxis und aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse.</li> <li>Anregende Gestaltung der Räume und Bereitstellung von Materialien.</li> <li>Gewährleistung von Chancengleichheit für alle Kinder und Umsetzung inklusiver Pädagogik.</li> <li>Beachtung aller notwendigen Maßnahmen der Fürsorge und Aufsichtspflicht sowie der Gesundheitsförderung.</li> <li>Dokumentation und Präsentation der pädagogischen Arbeit.</li> <li>Aktive Gestaltung von Erziehungspartnerschaften mit Eltern und Familien.</li> <li>Abstimmung des pädagogischen Alltags im Team. </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagoge:in, Sonderpädagoge:in, Sozialarbeiter:in, Rehabilitationspädagoge:in, Gesundheits-und Kinderkrankenpfleger:in oder haben einen gleichwertigen Abschluss.</li> <li>Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und können sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen.</li> <li>Sie haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden oder bringen bereits zusätzliche Qualifikationen z.B. für Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung mit.</li> <li>Sie setzen sich mit uns dafür ein, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht. </li> <li>Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag. </li> <li>Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei. </li> <li>Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* – bei Teilzeit anteilig. </li> <li>Ausstattung: Ein Dienst-Tablet zum Start. </li> <li>Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%. </li> <li>Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung. </li> <li>Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen. </li> <li>Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung. </li> <li>Starker Zusammenhalt: Regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit. </li> <li>Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung. </li> <li>Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen. </li> <li>Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten. </li> <li>Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.</li> </ul> *Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV Sie haben einen Bewegungsdrang? Sie haben Lust von Anfang an anzupacken? Dann sind Sie in Hohenlind genau richtig! STBL1_DE

Erzieher / Kindheitspädagoge / Heilpädagoge (m/w/d)

Möchten Sie die Welt ein kleines bisschen verbessern? Haben Sie neue und spannende Ideen und möchten diese bei einem der größten privaten Bildungsanbieter Deutschlands einbringen? Dann starten Sie Ihre Karriere bei uns und gestalten Sie die Zukunft der apm aktiv mit! Für unsere Pflegeschulen in Aachen, Duisburg, Heinsberg, Dortmund, Düsseldorf, Köln, Wuppertal, Bielefeld, Bonn und Recklinghausen suchen wir engagierte Pflegepädagoge / Lehrer Pflegeberufe (m/w/d) Noch keinen Master? Kein Problem, wir fördern diesen! Mit unserem Masterförderprogramm unterstützen wir Sie fachlich, finanziell und zeitlich bei Ihrer Weiterentwicklung. Aufgaben <ul> <li>Sie verstehen sich als Lernbegleiter und -berater der Auszubildenden und unterstützen und motivieren diese beim Kompetenzerwerb</li> <li>Sie begleiten die Auszubildenden in der theoretischen und praktischen generalistischen Pflegeausbildung</li> <li>Sie übernehmen die Vorbereitung, Durchführung, Bewertung und Nachbereitung von Examensprüfungen und Lernzielkontrollen</li> <li>Sie wirken aktiv bei der Weiterentwicklung curricularer und pädagogischer Themenstellungen mit</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Gesundheits-, Kranken-, Kinderkranken- oder Altenpflege</li> <li>Ein Masterstudium im Pflegebereich wie Pflegepädagogik, Pflegemanagement, Pflegewissenschaft, Gerontologie, Berufspädagogik, Bildung im Gesundheitswesen, Gesundheitspädagogik, Medizinpädagogik oder eine Weiterbildung als Lehrer/in für Pflegeberufe, das entweder abgeschlossen ist oder sich in den letzten Zügen befindet</li> <li>Noch keinen Master? Wir freuen uns auch über Bachelorstudent*innen, die gemeinsam mit uns Ihren Master im Bereich der Pflegepädagogik beginnen möchten</li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Sozialkompetenz sowie Interesse und Aufgeschlossenheit gegenüber innovativen und alternativen Entwicklungen in der Pflegepädagogik</li> <li>Vorzugsweise können Sie auf erste Lehrerfahrungen in der Erwachsenenbildung bzw. in einer Pflegeschule zurückblicken</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Kein Masterabschluss? Kein Problem! Wir unterstützen Ihre Weiterbildung mit bis zu 12.000 EUR, damit Sie berufsbegleitend Ihren Masterabschluss erlangen können – so fördern wir Ihre berufliche und persönliche Entwicklung!</li> <li>Ihnen fehlt die hauptamtliche Anerkennung? Kein Problem! Wir übernehmen die Kosten für Ihre Weiterqualifizierung bis zu 3.000 Euro</li> <li>Sichere Zukunft: Freuen Sie sich auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit hoher Jobsicherheit in einer familiengeführten Unternehmensgruppe</li> <li>Langfristige Perspektive: Bei uns starten Sie direkt mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Mobiles Arbeiten: Nutzen Sie unsere Regelungen zum mobilen Arbeiten und gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel</li> <li>Ihre Ideen zählen: Bringen Sie Ihre Ideen ein und gestalten Sie aktiv mit</li> <li>Work-Life-Balance garantiert: Bei uns entscheiden Sie über Ihre Arbeitszeitgestaltung – ob in Vollzeit oder Teilzeit, wir passen uns ganz Ihren Bedürfnissen an</li> <li>Familiäres Umfeld: Erleben Sie eine Unternehmenskultur, in der Wertschätzung, Respekt und Teamgeist großgeschrieben werden</li> <li>Attraktive Urlaubstage: Genießen Sie 30 Tage Urlaub im Jahr und profitieren Sie von wechselnden Aktionsangeboten für Sonderurlaub</li> <li>Hervorragende Ausstattung: Arbeiten Sie mit einer sehr guten medialen Ausstattung</li> <li>Immer weiter lernen: Profitieren Sie von unseren umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Fort- und Weiterbildungsakademie</li> <li>Sie müssen für uns umziehen? Kein Problem! Wir unterstützen Sie bei Ihren Umzugskosten</li> <li>Mobil bleiben: Profitieren Sie von unserem attraktiven Fahrrad-Leasing-Programm</li> <li>Zukunft absichern: Sorgen Sie mit unserer betrieblichen Altersvorsorge für Ihre Zukunft vor</li> <li>Finanzielle Vorteile: Erhalten Sie einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>Corporate Benefits: Nutzen Sie exklusive Mitarbeiterangebote und Rabatte bei zahlreichen namhaften Partnerunternehmen</li> </ul> STBL1_DE

Pflegepädagoge / Medizinpädagoge (m/w/d)

Der bvse-Bundesverband Sekundärrohstoffe und Entsorgung e.V. ist mit über 1000 Mitgliedern der führende Branchendachverband der mittelständischen Recycling- und Entsorgungswirtschaft in Deutschland und Europa. Unsere Aufgabe und unser Anspruch ist es, die Kreislaufwirtschaft über alle Stoffströme weiter voranzutreiben, die Stärken unserer Unternehmen auszubauen und die Interessen der Branche wirksam nach außen zu vertreten. Wir setzen auf flache Hierarchien, eine effiziente Organisationsstruktur und auf ein engagiertes und kompetentes Team. Ab dem 1. Juni 2025 oder später ist folgende Stelle zu besetzen: Rechtsreferent*in (Volljurist*in) Aufgaben <ul> <li>Enge Zusammenarbeit mit Mitgliedsunternehmen, Gremien sowie den Referenten der Fachverbänden</li> <li>Erarbeitung von Stellungnahmen und Positionspapieren</li> <li>Vertretung auf nationaler und europäischer Ebene (dt./engl.)</li> <li>Vortragstätigkeiten</li> </ul> Profil <ul> <li>Berufserfahrung im Verband oder Wirtschaftsunternehmen oder besonders qualifizierte Berufsanfänger,</li> <li>Vertiefte Kenntnisse des Umweltrechtes mit ausgewiesenem Verständnis sowie Interesse an wirtschaftlichen, technischen und insbesondere umweltbezogenen Sachverhalten und Zusammenhängen,</li> <li>Fähigkeit zu offener Kommunikation nach innen und außen</li> <li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und Belastbarkeit sowie Reisebereitschaft</li> <li>Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket und Englisch (Wort u. Schrift)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristeter Vertrag</li> <li>38 Stunden/Woche</li> <li>30 Tage Urlaub (plus 3 weitere feste freie Tage)</li> <li>Jobticket, Job-E-Bike</li> <li>Möglichkeit zum anteiligen Homeoffice</li> </ul> STBL1_DE

Rechtsreferent*in (Volljurist*in)

Sie sind Vertriebsprofi aus Überzeugung und möchten Ihre Kompetenzen dort einsetzen, wo sie wirklich etwas bewirken? Für den Bezirk Rheinland Nord Ost suchen die Malteser eine engagierte Persönlichkeit, die unsere sozialen Dienstleistungen aktiv nach außen tragen und weiterentwickeln. Ob im Bereich Hausnotruf, Menüservice oder in weiteren sozialen Diensten - bei uns verbinden Sie professionellen Vertrieb mit Sinn und gestalten gemeinsam mit einem starken Team die Zukunft der sozialen Versorgung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben <ul> <li>Akquisition, Wandlung und Betreuung von B2B-Leads</li> <li>Partnerakquisition- und Betreuung</li> <li>Konzeption und Umsetzung von vertrieblichen Maßnahmen zur Ansprache von regionalen B2B-Leads in Zusammenarbeit mit der regionalen Vertriebsleitung</li> <li>Akquise und Pflege von Multiplikatoren zur Kundenvermittlung</li> <li>Durchführung von Vertriebs- und Beratungsveranstaltungen sowie Dokumentation von Kontakten</li> <li>Bestandskundenpflege</li> <li>Entwicklung und Durchführung von örtlichen Maßnahmen zur Steigerung der Markenbekanntheit</li> <li>Regelmäßiger Austausch mit der regionalen Vertriebsleitung, der Bezirksgeschäftsführung und der internen Fachebenen</li> </ul> Profil <ul> <li>Vertriebs- oder kaufmännische Ausbildung oder gleichwertige Berufsausbildung</li> <li>Praktische Erfahrungen im Bereich Vertrieb</li> <li>Erfahrung im Bereich der Leadgenerierung, Kundenbindung und Kundenpflege</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office 365</li> <li>Dienstleistungsmentalität und Freude an der Netzwerkarbeit</li> <li>Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke</li> <li>Selbstständige und organisierte Arbeitsweise</li> <li>Führerschein Klasse B für PKW</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein spannendes und unbefristetes Dienstverhältnis in Voll- oder Teilzeit</li> <li>Eine leistungsgerechte, tarifliche Vergütung nach den Richtlinien der AVR-Caritas</li> <li>Weihnachtszuwendung, Urlaubsgeld und Kinderzulage</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie einen zusätzlichen Arbeitszeitverkürzungstag (AZV Tag) zur freien Verfügung</li> <li>Eine arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK)</li> <li>Eine Aufstockung des Krankengeldes im Falle der Arbeitsunfähigkeit für bis zu 6 Monate</li> <li>Einen Dienstwagen zur dienstlichen Nutzung</li> <li>Ein Arbeitsklima in einem Team, das von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung geprägt ist</li> <li>Fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch über unsere Malteser-Akademie</li> <li>Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung (machtfit)</li> <li>Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> <li>Die Möglichkeit ein arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket zu beziehen</li> <li>Vielfältige Firmenfitness-Angebote</li> <li>Die Option des (E-)Bike Leasings</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter (m/w/d) im Vertrieb für soziale Dienste in Voll- oder Teilzeit

Du möchtest im Bereich Wirtschaftsinformatik durchstarten? Beginne Dein Duales myStudium beim passenden Praxispartner. Du wirst in unserem Studienmodell des Dualen myStudium studieren und kannst interaktive Lernmaterialien sowie unsere Lern-KI nutzen. Dein Wissen vertiefst Du anschließend in regelmäßigen Begleitveranstaltungen am Campus oder virtuell. Die Scopevisio AG zählt zu den erfolgreichsten Cloud–ERP-Anbietern in Deutschland. Seit 2007 entwickeln wir cloudbasierte Unternehmenssoftware für den Mittelstand. Unsere große Leidenschaft für neue Technologien und der Mut, neue Wege zu gehen, zeichnen uns aus. Wir sind davon überzeugt, dass Unternehmenssoftware im Zeitalter der Digitalisierung neu erfunden werden muss. Gefragt sind mobile, flexible und hochautomatisierte Lösungen. Genau die entwickeln wir – damit Unternehmen für die digitale Zukunft gerüstet sind! Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2025. Aufgaben Beim Praxispartner - Scopevisio:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von Scopevisio für Dich! </li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen </li></ul>Bei der IU - Campus Köln:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Science (B.Sc.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen </li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du profitierst von attraktiven Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> Profil <ul><li>Du wirst direkt in die Entwicklung und Optimierung unserer Java-basierten Anwendungen eingebunden</li><li>Du arbeitest mit aktuellen Frameworks und Technologien, die in der modernen Softwareentwicklung verwendet werden </li><li>Du begleitest Projekte und Features von der Idee bis zur Ausführung und setzt sie um</li><li>Du arbeitest in einem agilen Umfeld, das schnelles Feedback, kontinuierliche Verbesserung und iterative Entwicklung fördert </li><li>Du bringst die Testautomatisierung weiter voran und hilfst dabei, die Qualität unserer Software zu steigern</li></ul> Wir bieten <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du interessierst Dich für ein Studium der Wirtschaftsinformatik.</li><li>Du hast bereits erste praktische Erfahrungen mit Java, gängigen Entwicklungstools und Frameworks gesammelt und möchtest Deine Kenntnisse weiter vertiefen</li><li>Du zeigst eine hohe Lernbereitschaft und bringst ein gutes Verständnis für komplexe Softwarestrukturen mit </li><li>Du bist motiviert, in einem dynamischen Team zu arbeiten und Deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung weiter auszubauen</li></ul>Karriereaussichten:Nach Deinem erfolgreichen Abschluss des dualen Studiums stehen Dir vielfältige Karrieremöglichkeiten offen. Du hast nicht nur fundierte Kenntnisse in der (Wirtschafts-)Informatik, sondern auch praktische Erfahrung in der Entwicklung von Softwarelösungen. Bei uns hast Du die Chance, Dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und Verantwortung in spannenden Projekten zu übernehmen. Mit der stetigen Weiterentwicklung unserer Technologien und Prozesse bieten wir Dir die Möglichkeit, Deine Karriere aktiv zu gestalten und langfristig in einem dynamischen Umfeld zu wachsen. STBL1_DE

369 Vollzeit Jobs in 52372 Kreuzau, Deutschland