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Stadt Kassel Personal- und Organisationsamt 34112 Kassel Die Stadt Kassel ist mit ca. 208.000 Einwohnerinnen und Einwohnern das Zentrum in Nordhessen und Deutschlands glücklichste Großstadt. Wir gehören zu den größten Arbeitgebern dieser Region und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen, dessen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich freundlich und kompetent um die Belange der Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt kümmern. Wir suchen für das Amt Digitales und IT - Abteilung Zentrale Dienste - eine Sachbearbeiterin / einen Sachbearbeiter für Haushalt, Vertragswesen und IT-Beschaffung (w/m/d) Mit moderner Technik, innovativen Lösungen und einem Full-Service-Angebot schafft das Amt Digitales und IT die technischen Voraussetzungen für die zukunftsorientierte Verwaltung. An der Schnittstelle zwischen Informationstechnologie und Verwaltung ermöglichen wir Ihnen eine interessante Tätigkeit und die Chance, entscheidend dazu beizutragen, den Einsatz der Informationstechnik verantwortlich zu unterstützen und weiter mit aufzubauen. Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit beim Aufstellen und Abschließen des Haushalts sowie Bearbeiten der Inventur</li> <li>Bewirtschaften von Haushaltsmitteln und Wahrnehmen der Budgetkontrolle</li> <li>Betreuen laufender Finanzierungsgeschäfte, insbesondere von Mietverträgen, bei IT-Hardware</li> <li>Mitarbeit im Bereich Vertragswesen für das Amt Digitales und IT</li> <li>Wahrnehmen der Zentrale Stelle für Registrierungen von Zugriffen gegenüber der ekom21</li> <li>Beschaffen von IT-Technik sowie Büromaterial</li> <li>Abwickeln von Service- und Garantieansprüchen</li> <li>Vertreten der / des Beschäftigten im Sekretariat der Amtsleitung</li> </ul> Sie möchten gern mehr erfahren? Dann nutzen Sie die Gelegenheit und suchen den Kontakt zu Frau Annegret Binzel, Amt Digitales und IT, Telefon 0561 787 1210. Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zur / zum Verwaltungsfachangestellten, zur Kauffrau / zum Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kenntnisse des Haushaltsrechts mit doppelter Buchführung nach der Hessischen Gemeindeordnung (HGO) und Hessischen Gemeindehaushaltsverordnung (GemHVO) sowie der angrenzenden Rechtsgebiete sind von Vorteil</li> <li>Kenntnisse im Bürgerlichen Recht, insbesondere im Vertragsrecht, sind wünschenswert</li> <li>Kenntnisse im IT-Fachverfahren infoma (ehemals n7) oder Erfahrungen in der digitalen Rechnungsbearbeitung</li> <li>Fähigkeit zum Organisieren, Steuern und Überwachen der Abrechnungsprozesse für das Amt Digitales und IT</li> <li>gute Belastbarkeit und Flexibilität bei termingebundenen Arbeiten sowie Initiative</li> <li>sehr gute Kenntnisse im Bereich von Standard Hard- und Software (Microsoft Windows 10 und 11 Enterprise, Microsoft Office Produkte) </li> </ul> Wir bieten Sie erhalten Entgelt bis zur Entgeltgruppe 8 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst. Um Beruf und Familie zu vereinen, bieten wir vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung sowie grundsätzlich die Möglichkeit der Nutzung des Mobilen ArbeitensMobiles Arbeiten raus, wenn nicht möglich! an. Mit dem attraktiven Jobticket können Sie vergünstigt das Deutschlandticket nutzen. Wir werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigen. Weiterhin verfolgen wir das Ziel der Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Ihrer Nationalität und Herkunft. Wenn Sie zu den Voraussetzungen Ihrer Bewerbung oder zu unserem Angebot Näheres erfahren möchten, können Sie sich gerne an Anika Rehrmann, Personal- und Organisationsamt, Telefon 0561 787 2509, wenden. STBL1_DE

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter für Haushalt, Vertragswesen und IT-Beschaffung für die Abteilung Zentrale Dienste des Amtes Digitales und IT (w/m/d)

Wir sind eine Gesellschaft des Landes Baden-Württemberg und erledigen seit vielen Jahren hoheitliche Aufgaben im Bereich der nationalen und internationalen Abfallüberwachung. Mit knapp 30 Köpfen meistern wir die vielseitigen Anforderungen des Arbeitsalltags mit Einsatzbereitschaft, Teamgeist und Humor. Sonderabfallagentur Baden-Württemberg GmbH sucht Juristischen Sachbearbeiter Abfallüberwachung (m/w/d) unbefristet I Vollzeit oder Teilzeit mind.75% I frühestmöglich Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von Verdachtsmeldungen zu mutmaßlich illegalen grenzüberschreitenden Abfallverbringungen oder mutmaßlich nicht ordnungsgemäß entsorgten gefährlichen Abfällen.</li> <li>Bearbeitung von Ordnungswidrigkeitenverfahren im Zuständigkeitsbereich der SAA.</li> <li>Zusammenarbeit mit Verwaltungs- und Strafverfolgungsbehörden bei Fällen von nicht ordnungsgemäß entsorgten Abfällen, Beantwortung von Anfragen.</li> <li>Erarbeitung und Aktualisierung des Kontrollplans über die Verbringung von Abfällen.</li> <li>Statistische Erfassung und Auswertung bearbeiteter Vorgänge.</li> <li>Teilnahme an Abfalltransportkontrollen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium der Rechtswissenschaften/des Wirtschaftsrechts wahlweise mit Abschluss 1.Staatsexamen, Dipl.-Jurist, Dipl.-Wirtschaftsjurist, Bachelor of Laws, Master of Laws.</li> <li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, schnelle Auffassungsgabe.</li> <li>Interesse an technischen Fragestellungen.</li> <li>Freude am Verfassen von Schreiben, Stellungnahmen und Schriftsätzen.</li> <li>Fähigkeit zum organisierten und lösungsorientierten Arbeiten.</li> <li>sicheres Auftreten gegenüber Wirtschaftsbeteiligten und Behörden.</li> <li>Belastbarkeit hinsichtlich der Koordination vielseitiger Ansprüche.</li> <li>Freude an konzeptionellem Arbeiten.</li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen, vorwiegend innerhalb Baden-Württembergs.</li> <li>Führerschein Klasse B.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>faire Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag öffentlicher Dienst der Länder,</li> <li>30 Tage Urlaub,</li> <li>flexible Arbeitszeit,</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li> <li>zusätzliche betriebliche Altersversorgung,</li> <li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket,</li> <li>Obst und Sprudelwasser gratis.</li> </ul> STBL1_DE

Juristischer Sachbearbeiter Abfallüberwachung (m/w/d)

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen. Das Ziel des Fachdienstes "Wasser-Boden-Abfall" mit zurzeit 23 Mitarbeiter*innen ist, nachhaltig die Entwicklung der Fließgewässer und Seen im Kreisgebiet zu fördern. Zudem sollen Wasserabfluss, Wasserversorgung und Abwasserbeseitigung für die Bevölkerung gesichert sowie Grundwasser und Boden vor Verunreinigungen geschützt werden. Die umweltverträgliche Abfallentsorgung ist ein weiteres Ziel. Aufgaben <ul> <li>Prüfung, Genehmigung und Überwachung von Maßnahmen in und an Gewässern, insbesondere die Prüfung von Antragsunterlagen, die Auswahl der zu beteiligenden Träger öffentlicher Belange und die Abwägung von Einwänden sowie die Überwachung der Umsetzung von Maßnahmen</li> <li>Beratung der Gewässerpflegeverbände und Maßnahmenträger hinsichtlich einer wasserrahmenrichtlinienkonformen Entwicklung der Gewässer</li> <li>Analysieren der spezifischen Eigenheiten einzelner Fließgewässer in der Örtlichkeit</li> <li>Förderung der Akzeptanz von Maßnahmen im Gespräch mit Landeigentümern</li> <li>Teilnahme an landesweiten Besprechungsrunden</li> <li>Geschäftsführung der EU-WRRL-AG zum Zwecke der Bearbeitung des Maßnahmenprogramms der EU-Wasserrahmenrichtlinie einschließlich Abstimmung mit Verbandsvorsteher*in, Ministerium und Landesbehörden</li> <li>Stellungnahmen zu Bauvorhaben nach LBO und BImSchG sowie Straßenbaumaßnahmen und Naturschutzmaßnahmen</li> <li>Teilnahme an der 24-Stunden Rufbereitschaft der Wasserbehörde</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Ingenieurstudium der Fachrichtung Bauwesen möglichst mit Vertiefungsrichtung Wasserwirtschaft, Wasserbau, ö.ä. oder</li> <li>ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Umweltschutz oder Landespflege</li> <li>fachkundige Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau mindestens C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen)</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 und die Bereitschaft, Ihren eigenen PKW gegen Kostenerstattung zu nutzen</li> </ul> und darüber hinaus idealerweise <ul> <li>Kenntnisse der wasserwirtschaftlichen Gesetze, Verordnungen und Erlasse sowie angrenzender Fachgebiete wie z.B. Immissions-, Natur- und Bodenschutz</li> <li>Kenntnisse technischer Regelwerke, wie DIN- Normen für Wasser und DWA Arbeits-, Merk- und Hinweisblätter</li> <li>EDV-Kenntnisse: K3-Umwelt, GIS, MS-Office</li> <li>Bereitschaft zum Einsatz auch außerhalb der üblichen Bürozeiten (Rufbereitschaft, Verbandsversammlungen)</li> <li>sicheres Bewegen in unwegsamem Gelände</li> <li>Eigeninitiative, Urteilsfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Konfliktfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>E 11 TVöD-VKA</li> <li>sicherer Arbeitsplatz</li> <li>festes Monatsgehalt</li> <li>moderne Büroausstattung</li> <li>Zuschuss Fahrrad/ÖPNV-Ticket</li> <li>Fort-/Weiterbildungsangebote</li> <li>Firmenfitness/psych. Beratung</li> <li>flexible Arbeitszeiten/mobiles Arbeiten</li> <li>Kinder-/Pflegenotfallbetreuung</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieur*in Wasserwirtschaft (m/w/d)

Greifswald: regional verankert - international vernetzt Die Universitäts- und Hansestadt Greifswald befindet sich mit ca. 60.000 Einwohnerinnen und Einwohnern an der Ostseeküste zwischen den Inseln Rügen und Usedom. Als traditionsreiche Hansestadt ist sie eine zukunftsfähige und moderne Universitätsstadt und ein international bedeutsamer Standort der Lehre und Forschung. Neben der Universität ist die Stadtverwaltung einer der größten Arbeitgeber der Region. Bei der Universitäts- und Hansestadt Greifswald ist im Beteiligungsmanagement zum nächstmöglichen Termin die Stelle Beauftragte/Beauftragter Beteiligungsmanagement (m/w/d) in Vollzeit zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Strategieentwicklung: Konzeption und Abstimmung von Beteiligungsstrategien im Einklang mit den kommunalen Gesamtzielen</li> <li>Rechtliche Ausarbeitung: Erstellung, Prüfung und Anpassung von Gesellschaftsverträgen, Satzungen, Geschäftsordnungen und u. ä.</li> <li>Analyse &amp; Beratung: Erarbeitung von Handlungsempfehlungen bzw. Entscheidungen über Gründung, Erwerb, Verkauf, Rechtsformänderungen oder andere das Beteiligungsportfolio betreffende Maßnahmen (z. B. Finanz- und Risikoperspektive)</li> <li>Controlling &amp; Steuerung: Entwicklung geeigneter Steuerungsinstrumente sowie Kennzahlen</li> <li>Finanzanalyse: Auswertung von Jahresabschlüssen, Geschäftsberichten sowie ggf. weiterer Berichte und Unterlagen der Beteiligungen sowie Teilnahme an Jahresabschlussberatungen</li> <li>Berichtswesen: Erstellung unterjähriger Berichte zur Vorlage an die Bürgerschaft</li> <li>Kommunikation &amp; Abstimmung: Planungsgespräche mit Geschäftsführungen und Eigenbetriebsleitungen sowie Beratung in personellen Angelegenheiten</li> <li>Unterstützung der Politik: Fachliche Zuarbeit für Mandatsträger/-innen, z. B. Stellungnahmen, Empfehlungen und gutachterliche Einschätzungen</li> <li>Rechtssicherheit: Sicherstellung formaler Rechtmäßigkeit des kommunalen Handelns in ausgegliederten Organisationseinheiten</li> <li>Vorbereitung von Beschlüssen: Erstellung von Beschlussvorlagen für die Bürgerschaft</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master bzw. entsprechendes Diplom) auf dem Gebiet des Wirtschaftsrechts, der Rechts-, Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften oder der erfolgreiche Abschluss der 2. Juristischen Staatsprüfung sowie sonstige Beschäftigte, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und ihrer Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten ausüben; Bachelorabsolventinnen/-absolventen der o.g. Fachrichtungen können bei entsprechender Eignung ebenfalls berücksichtigt werden</li> <li>praktische Kenntnisse im Kommunal-, Handels- und Gesellschaftsrecht sowie vertiefte kaufmännische Kenntnisse, insbesondere auf kommunaler Ebene sind wünschenswert </li> <li>hohes Maß an Eigeninitiative sowie hohe Anforderungen an das konzeptionelle und analytische Denken</li> <li>Fachkompetenz und Durchsetzungsvermögen, Überzeugungs- und Verhandlungsgeschick, Kooperations- und Konfliktfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>tarifgerechte Vergütung in der Entgeltgruppe 13 TVöD-VKA</li> <li>Bachelorabsolventinnen/-absolventen (m/w/d) der o. g. Fachrichtungen können bei entsprechender Eignung zunächst in die EG 12 TVöD eingruppiert werden, eine Höhergruppierung in die EG 13 TVöD ist perspektivisch möglich</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>30 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie bezahlte Freistellung am 24. und 31.12.</li> <li>ein familienfreundliches Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeiten</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach Kita-Plätzen</li> <li>attraktive Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, z. B. Teilnahme am Firmenfitness-Programm von Wellpass</li> <li>umfangreiche kulturelle und sportliche Möglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Beauftragte/Beauftragter Beteiligungsmanagement (m/w/d)

Darmstadt steht für Wissenschaft und Forschung, für Kunst, Kultur und Jugendstil. Seit 1998 ist die Wissenschaftsstadt eine Stadt der Zuwanderer: Die Zahl der Einwohnerinnen und Einwohner hat seitdem stetig zugenommen. Zum 31. Dezember 2014 gab es in Darmstadt 154.002 Einwohner, Tendenz steigend. Ingenieur/in (w/m/d) als Projektleitung im Sachgebiet Straßenverkehrstechnik beim Mobilitäts- und Tiefbauamt Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig! Zur Verstärkung unseres Teams mit acht Mitarbeiter/innen bieten wir Ihnen folgende Stelle: Unser Angebot: <ul> <li>Status Tarifbeschäftigte/r</li> <li>Eintritt sofort</li> <li>Dauer unbefristet </li> <li>Arbeitszeit Vollzeit (39 Std./Wo.), Teilzeit möglich</li> <li>Bezahlung erfolgt nach dem TVöD. Bitte machen Sie Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung.</li> <li>Bewerbungsfrist 14. Juli 2025, Kennziffer 2/170 (bitte angeben)</li> </ul> Das Sachgebiet Straßenverkehrstechnik beim Mobilitäts- und Tiefbauamt ist verantwortlich für die Steuerung des ordnungsgemäßen und verkehrssicheren Zustandes der verkehrstechnischen Einrichtungen. Bedingt durch eine Vielzahl von Straßenumbau-, Kanalbau-, Brückenbau- und Gleisbaumaßnahmen und den damit verbundenen ständig wechselnden Verkehrsführungen sind Lichtsignalanlagen, Wegweisungen, StVO-Beschilderungen und Markierungen den jeweiligen Gegebenheiten anzupassen (Verkehrsmanagement). Der Betrieb und die Instandhaltung der technischen Komponenten von Sonderbauwerken (z. B. Rolltreppen, elektrische Poller, Regenwasserpumpen etc.) sind sicherzustellen. Die Stadt Darmstadt ist hier als Straßenbaulastträger verpflichtet, im Rahmen der Verkehrssicherungspflicht die verkehrstechnischen Einrichtungen jederzeit in einem einwandfreien prüfbaren und verkehrssicheren Zustand zu halten. Dies gilt es auch öffentlich darzustellen. Aufgaben <ul> <li>technische Ausarbeitung (HOAI-Phasen 6 bis 9: Bauüberwachung und Abnahme) von straßenverkehrstechnischen Einrichtungen im Rahmen von Straßenneubau- bzw. Umbauprojekten</li> <li>Auftragsabwicklung, Bauüberwachung und Abnahme von Bauleistungen bei verkehrstechnischen Einrichtungen</li> <li>Bearbeitung von Unfallschäden an verkehrstechnischen Einrichtungen</li> <li>entscheidungsreife Ausarbeitung von Magistratsvorlagen. Beantwortung von Bürger/innen-, Presse- und politischen Anfragen</li> <li>Sicherstellung der Betriebssicherheit der in der Zuständigkeit des Sachgebietes Straßenverkehrstechnik zu betreuenden elektrotechnischen Betriebsanlagen wie Wechsel-verkehrszeichenanlagen, Pumpenanlagen, Rolltreppen, Schrankenanlagen, Polleranlagen etc.</li> <li>örtliche Bauleitung bei der Abwicklung von Maßnahmen elektrotechnischer Art</li> <li>Planung, Ausschreibung, Vergabe, Bauüberwachung und Abrechnung von Projekten, Ingenieurleistungen und Ertüchtigungsmaßnahmen der technischen Ausstattung der Sonderbauwerke</li> <li>technische Abnahme von LSA nach DIN VDE 0832-100, RiLSA, VOB, VOL</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium des Bauingenieurwesens, Fachrichtung Verkehrswesen oder Fachrichtung Baubetrieb mit vertiefenden Kenntnissen des Verkehrswesens und der Elektrotechnik bei straßenverkehrs-technischen Anlagen (LSA, elektr. Betriebstechnik etc.), alternativ</li> <li>ein Studium der Elektrotechnik mit vertiefenden Kenntnissen der Straßenverkehrstechnik und der Steuerungstechnik und des Baubetriebs mit Abschluss Dipl.-Ing. (FH) bzw. Bachelor</li> <li>mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung (ab 2 Jahre)</li> <li>gründliche und umfassende Kenntnisse auf dem Gebiet der Straßenverkehrstechnik sowie Straßenverkehrsrechtes einschließlich aller tangierenden Rechtsvorschriften</li> <li>gründliche und umfassende Kenntnisse der Arbeitsschutzrichtlinien, der Richtlinien für die verkehrstechnische Sicherung von Baustellen und aller tangierenden Rechtsvorschriften</li> <li>umfassende Kenntnisse der elektrotechnischen Vorschriften und Normen im Zusammenhang mit der Errichtung elektrotechnischer Anlagen, insbesondere der DIN VDE 0832-100</li> <li>umfassende Kenntnisse im Vergaberecht und der VOB, VOL und des europäischen Ausschreibungs- und Vergabe- und Vertragswesen</li> <li>mehrjährige Erfahrungen im Projektmanagement und Projektleitung, auch bei besonders komplexen und interdisziplinären Projekten des Straßenverkehrswesens, insbesondere auch mit Straßenbahnen und mit diversen unterschiedlichen beteiligten Institutionen</li> <li>Organisationsvermögen, auch bei komplexen Projekten</li> <li>Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln im Sinne der Stadt Darmstadt</li> <li>ausgeprägte Fähigkeit zur Teamarbeit und zielorientierten internen und externen Kommunikation sowie Belastbarkeit, Eigeninitiative, persönliches und fachliches Engagement</li> <li>mehrjährige Erfahrung auf verkehrstechnischem und verkehrsplanerischem Gebiet</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>fundierte MS-Office-Kenntnisse und berufsspezifische Software</li> <li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Deutschkenntnisse auf dem Sprachniveau C1)</li> <li>Bereitschaft zu Wochenend-, Sonn- und Feiertagsdiensten</li> <li>Bildschirmtauglichkeit</li> </ul> Wünschenswert sind darüber hinaus: <ul> <li>Haushaltsrecht, Stadtrecht und Anwendung der DAH</li> <li>Kenntnisse und Erfahrung mit Planungssoftware im Bereich der Lichtsignalsteuerung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>die Möglichkeit, neue Strukturen und Prozesse aufzubauen und zu etabliern</li> <li>kooperativer Führungsstil</li> <li>gemischte Altersstruktur</li> <li>abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice bzw. mobilen Arbeiten</li> <li>Fortbildungen</li> <li>kostenloses Jobticket Premium, -&gt; Standort des Arbeitsplatzes: Stadthaus WEST, Mina-Rees-Straße 10, 64295 Darmstadt</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieur/in (w/m/d) als Projektleitung im Sachgebiet Straßenverkehrstechnik beim Mobilitäts- und Tiefbauamt

Dann sind Sie im Zentralen Gebäudemanagement der Landeshauptstadt Schwerin genau richtig. Wer wir sind? Das sollten Sie unter <a href="http://www.schwerin.de/zgm" target="_blank">www.schwerin.de/zgm</a> nachlesen. Sie finden sich in unseren Zielen wieder und wollen uns dabei unterstützen? Dann bewerben Sie sich auf folgende Stelle in Vollzeit/nach Vereinbarung als flexibles Arbeitszeitmodell als Sachbearbeiter/-in Vertragsmanagement Liegenschaften (m/w/d) Diese ist zum nächstmöglichen Termin befristet für die Dauer von einem Jahr mit der Option auf Entfristung zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Anmietung von Objekten</li> <li>Vermietung von Immobilien und Räumen des ZGM, auch im Rahmen der Umsetzung politischer oder organisatorischer Vorgaben, dies umfasst u. a.: <ul> <li>Erstellung der Unterlagen und dessen Veröffentlichung zur Vermietung des Objektes, inklusive Einschätzung des marktüblichen Marktzinses</li> <li>Angebotsprüfung (u. a. Mietgesuch, Solvenz), Vor-Ort-Begehung, ggf. Abstimmung der baulichen Umsetzung, Erstellung Entscheidungsvorschlag zur Auswahl des Mietinteressenten</li> <li>Erstellung des Mietvertrages</li> <li>Übergabe und Rücknahme der Mietsache bei Vertragsbeginn und -ende</li> </ul> </li> <li>Vertragspflege und -verwaltung, u. a.: <ul> <li>Einleiten von Maßnahmen zur Mängelbehebung bei Abweichungen von Vertragsinhalten zur Wiederherstellung des vertragsgemäßen Zustandes</li> <li>Überwachung der Zahlungsströme, Einleitung von Maßnahmen bei ausbleibenden Zahlungseingängen</li> <li>Pflege der Vertragsdokumentation</li> <li>Abschluss von Nutzungsvereinbarungen und Betreiberverträgen</li> </ul> </li> <li>Erstellen von Betriebs- und Nebenkostenabrechnungen des ZGM gegenüber Nutzern oder Dritten auf Basis der geprüften Zuarbeiten, Rechnungslegung, Zahlungsanordnung, Prüfung und Bearbeitung von Widersprüchen</li> </ul> Profil <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene mindestens dreijährige Berufsausbildung als Kauffrau/-mann der Immobilienwirtschaft, als Verwaltungsfachangestellte/-r oder alternativ</li> <li>eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fahrerlaubnis Klasse B</li> </ul> Wünschenswert sind: <ul> <li>mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung oder in der Wohnungs- bzw. Immobilienverwaltung</li> <li>Erfahrungen im Immobilienmanagement sowie fundierte Kenntnisse im Mietrecht und in der Aufstellung und Abrechnung von Betriebskosten</li> <li>umfassende Kenntnisse in den MS-Office Standardanwendungen (insbesondere Word, Excel und Outlook)</li> <li>Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit mit hoher Kunden- und Dienstleistungsorientierung</li> <li>sicheres und freundliches Auftreten sowie selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Arbeitszeit ohne Kernarbeitszeit</li> <li>Mobiles Arbeiten, nicht nur Home-Office</li> <li>Fahrradleasing und Jobticket</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf, Familienbetreuung und Privatleben</li> <li>individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>mehrere Teamevents und Gesundheitsangebote</li> <li>herausfordernde und spannende Projekte</li> <li>Zusammenarbeit in einem Team qualifizierter und engagierter Kolleg/-innen</li> </ul> Das wollen wir in Zukunft erreichen: <ul> <li>wesentlichen Beitrag durch unsere Immobilien zu den Klimaschutzzielen der Landeshauptstadt Schwerin leisten</li> <li>papierloses, nachhaltiges und flexibles Arbeitsumfeld</li> <li>Umsetzung Ihrer Ideen</li> </ul> Vergütung: Das Entgelt bemisst sich nach der Entgeltgruppe 09a TVöD. STBL1_DE

Sachbearbeiter/-in Vertragsmanagement Liegenschaften (m/w/d)

Die Stadt Wernau sucht als Verstärkung für das Bauamt einen Sachbearbeitung Tiefbau und Vergaberecht (m/w/d) mit einem Beschäftigungsumfang von 100 Prozent. Aufgaben <ul> <li>Projektleitung und Übernahme der Bauherrenfunktion bei städtischen Straßenbaumaßnahmen sowie bei Neubau- und Instandhaltungsmaßnahmen am Kanalnetz</li> <li>Vergabestelle für städtische Baumaßnahmen</li> <li>Projektleitung "Kanalreinigung" und "Kanal-TV-Inspektion"</li> <li>Bearbeitung von Angelegenheiten der Grundstücksentwässerung</li> <li>Beratung der Anschlussnehmer</li> </ul> Profil <ul> <li>staatlich geprüfter Bautechniker (m/w/d) der Fachrichtung Tiefbau bzw. Siedlungswasserwirtschaft, Bauingenieur (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung im öffentlichen Bereich wünschenswert</li> <li>Kenntnisse in den Bereichen Planung, Bau und Betrieb von abwassertechnischen Anlagen sowie im Vergaberecht (HOAI, VOB)</li> <li>Gute MS-Office Kenntnisse</li> <li>ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Belastbarkeit und kommunikativen Fähigkeiten</li> <li>amtsübergreifendes unternehmerisches Denkvermögen, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit Bezahlung in der Entgeltgruppe 9a TVöD</li> <li>eine verantwortungsvolle, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team</li> <li>einen modernen, attraktiven Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice und optimierter Leistungsprämie</li> <li>vielseitige Fort- und Weiterbildungen</li> <li>kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung Tiefbau und Vergaberecht (m/w/d)

Das Landesförderinstitut Mecklenburg-Vorpommern ist der zentrale Förderdienstleister des Landes Mecklenburg-Vorpommern und mit der treuhänderischen Durchführung von Landes-, Bundes- und EU-Förderprogrammen beauftragt. Wir bieten ein abwechslungsreiches, herausforderndes und zukunftsorientiertes Aufgabengebiet in einem traditionsreichen Unternehmen mit zukunftsweisenden Marktstrategien. Als „ausgezeichneter" Arbeitgeber betreiben wir nachhaltige familienbewusste Personalpolitik, engagieren uns vorbildlich für die Gesundheit unserer Mitarbeitenden und bieten Berufsanfängern faire Spielregeln Aufgaben Wir befinden uns in einer spannenden Phase der Transformation, in der wir unsere IT-Strukturen optimieren und ausbauen.Gestalten Sie mit uns gemeinsam aktiv und zukunftssicher unsere digitale Zukunft - werden Sie Teil des Landesförderinstituts M-V!<ul> <li>Management, Führung und Weiterentwicklung des IT-Teams Anwendungsmanagement </li> <li>Strategisches und operatives Management in allen Fragen rund um die Themen Entwicklung und Implementierung von kurz- und langfristigen IT-Lösungen mit Hilfe neuer oder bereits existierender Anwendungen</li> <li>Entwicklung einer funktionsfähigen, zukunftsoffenen IT-Architektur in Abhängigkeit der Anforderungen der Fördergeschäftsprozesse </li> <li>Verantwortung für compliancegerechte Prozesse und Arbeitsabläufe der LFI-IT im Zusammenhang mit der NORD/LB-KIT</li> <li>Übernahme von Sonderaufgaben mit strategischer Relevanz und Gesamtbankbedeutung</li> <li>Strategische Planung, Organisation, Steuerung und Überwachung aller gruppenspezifischen IT-Aktivitäten und IT-Aufgaben </li> <li>Überwachung des Arbeitsaufkommens und der Arbeitsergebnisse in Hinblick auf die fristgerechte Erledigung und die Steuerung der erforderlichen Kapazitäten</li> <li>Erstellung, Weiterentwicklung und Optimierung der IT-Prozesse hinsichtlich der Analyse und Verbesserung spezifischer Arbeitsabläufe </li> <li>Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Informatik/ Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Fachrichtung</li> <li>Hohe IT-Affinität mit umfangreichen Kenntnissen der gängigen Hard-/ Software und Infrastrukturkomponenten </li> <li>Fundiertes Verständnis für Prozesse und Regulatorik </li> <li>Kenntnisse im Umgang mit agilen Methoden und Tools, sowie der Erstellung von Konzepten</li> <li>Erfahrungen im Umgang mit Wartungs- &amp; Lizenzverträgen sowie Servicedienstleistern</li> <li>Strategisch unternehmerisches Denken und Handeln zur Erfüllung von langfristigen Zielen des Landesförderinstituts M-V </li> <li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit analytischem und methodischem Denkvermögen</li> <li>Soziale Kompetenzen und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Gestaltung der Zukunft durch die Förderung von Projekten zur wirtschaftlichen und sozialen Entwicklung des Landes M-V</li> <li>Sinnstiftende Tätigkeit mit positiven Effekt für die Region</li> <li>Kollegiale und unterstützende Arbeitsatmosphäre sowie die Zusammenarbeit mit verschiedenen Akteuren, wie Kommunen, Unternehmen und anderen Institutionen</li> <li>Hohe Arbeitsplatzsicherheit und attraktive Arbeitsbedingungen, einschließlich einer fairen Vergütung und Sozialleistungen (Tarifvertrag der öffentlichen Banken)</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle für alle Mitarbeitenden</li> <li>Nachhaltigkeit fürs Klima durch Vergünstigungen beim ÖPNV und bei Leasingfahrrädern</li> <li>Persönliche Qualifizierung und Weiterentwicklung</li> <li>Vielfalt zeichnet uns aus - in den Aufgaben und in der Entwicklung</li> </ul> STBL1_DE

Leitung (m/w/d) Anwendungsmanagement

Aufgaben Profil Wir bieten Willkommen im Haus der Möglichkeiten Hier trifft ein solides Fundament auf viel Freiheit. Expert/innen finden bei uns einen sicheren Ort und den Raum, um ihre Tätigkeit aktiv zu gestalten – engagiert, flexibel, eigenverantwortlich. Bringen Sie Ihre Expertise ein als Verbandsprüfer (m/w/d) für unsere Prüfungsstelle in Voll- oder Teilzeit. Der Sparkassenverband Baden-Württemberg (SVBW) bündelt die Interessen der Sparkassen-Finanzgruppe – der größten kreditwirtschaftlichen Finanzgruppe in Baden-Württemberg. Wir steuern, beraten und stärken 50 Sparkassen, damit sie ihre Kund/innen noch besser unterstützen können. Ihr Raum für Gestaltung Die Prüfungsstelle ist der gesetzliche Abschlussprüfer der Sparkassen in Baden-Württemberg mit einem vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgabengebiet. Als Expert/in in diesem Bereich erhalten Sie spannende Einblicke in alle 50 Sparkassen in Baden-Württemberg. Der SVBW als Arbeitgeber Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge (ZVK), Krankenzusatzversicherung (bKV) sowie einem Zuschuss zum Deutschland-JobTicket. Zudem profitieren Sie von mobilen Arbeitsmöglichkeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten. Hierbei können Sie Ihre Tätigkeit aktiv gestalten: <ul> <li>Sie führen weitgehend eigenverantwortlich Jahresabschlussprüfungen von Sparkassen im Verbandsgebiet durch</li> <li>Sie spezialisieren sich auf einzelne Fachgebiete, entwickeln Prüfungskonzepte und arbeiten mit den Kolleginnen und Kollegen, auch aus anderen Fachabteilungen des Verbandes eng zusammen</li> <li>Sie führen Prüfungen aufsichtsrechtlicher Themen, u. a. Risikomanagement durch</li> <li>Sie stellen die Prüfungsergebnisse im Vorstand und im Verwaltungsrat vor</li> <li>Sie sind Dozent auf Fachtagungen und von Seminaren in unserer Sparkassenakademie</li> </ul> Hierdurch beweisen Sie Ihre Expertise: <ul> <li>erfolgreich abgelegtes Verbandsprüferexamen und praktische Erfahrung in der Prüfung von Kreditinstituten</li> <li>strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise zur Aufbereitung von komplexen Sachverhalten</li> <li>die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und kollegialer Teamarbeit erwarten wir ebenso wie Reisebereitschaft, Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und eine hohe soziale Kompetenz</li> </ul> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter (m/w/d). Das Haus der Möglichkeiten hat es Ihnen angetan? Mehr Informationen gibt es unter <a href="https://www.sv-bw.de" target="_blank">www.sv-bw.de</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! STBL1_DE

Verbandsprüfer (m/w/d)

Praktikum Human Resources – Schwerpunkt Ausbildung und Personalentwicklung (WiSe 2025 / 2026) Bereich: Human Resources Standort: Owen bei Kirchheim / Teck Beschäftigungsart: Praktikum Über 60 Jahre Erfahrung haben Leuze zum Experten für innovative und effiziente Sensor- und Sicherheits­lösungen in der Automatisierungs­technik gemacht. Heute sorgen wir – rund 1.600 Sensor People weltweit – mit Neugier, Leiden­schaft und Entschlossen­heit für Fort­schritt und Wandel. Unser Antrieb ist der dauerhafte Erfolg unserer Kunden in einer sich ständig wandelnden Industrie. Durch unser breites und gleich­zeitig tief­greifendes Applikations-Know-how in den Branchen des Maschinen- und Anlagen­baus sind wir Sensor People unseren Kunden mit den unter­schiedlichsten Industrie­anforderungen ein kompetenter und flexibler Partner. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung bei der Rekrutierung von Auszu­bildenden und Studierenden </li> <li>Bewerbermanagement inklusive Kommunika­tion mit Bewerbern und Fach­abteilungen </li> <li>Eigenständige Organisation und Ab­wicklung von Schüler­praktika </li> <li>Aktive Teilnahme an Ausbildungs­messen und Unter­stützung bei der Durch­führung von Bewerber­trainings an Schulen </li> <li>Mitarbeit im Bereich Personal­ent­wicklung, bspw. bei der Planung und Organisation unserer internen Trainings </li> <li>Unterstützung im Tages­geschäft </li> </ul> Profil <ul> <li>Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirt­schafts­wissen­schaften oder ver­gleich­barer Studiengang, idealer­weise mit Schwer­punkt Personal </li> <li>Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen </li> <li>Strukturierte und selbst­ständige Arbeits­weise sowie organisatorisches Geschick </li> <li>Eigeninitiative und gute Kommunikations­fähigkeit </li> <li>Gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Motivierendes Arbeitsumfeld bei einem mittel­ständischen, inter­national tätigen Technologie­führer </li> <li>Vielseitige und anspruchs­volle Auf­gaben mit hohem Maß an Gestaltungs­freiheit </li> <li>Umfassende Einarbeitung und umfang­reiche Ein­blicke in die Praxis </li> <li>Regelmäßige Veranstaltungen für Studierende </li> <li>Flexible Arbeitszeiten </li> <li>Mobiles Arbeiten anlass­bezogen möglich </li> </ul> STBL1_DE

2.947 Vollzeit Jobs