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Du willst Theorie und Praxis perfekt kombinieren? Im dualen Studium wechselst du alle drei Monate zwischen Vorlesungen an der DHBW Mosbach und spannenden Praxiseinsätzen an unserem Standort in Kassel. Dabei übernimmst du verantwortungsvolle Aufgaben, arbeitest an echten Projekten mit und wirst durch ein erfahrenes Team begleitet und gefördert.Gemeinsam mit deinem Team hast du die Entwicklung unserer Filialen im Blick. Unsere Baumaßnahmen bringen unser Filialportfolio voran und bereiten unseren Kunden ein besonderes Einkaufserlebnis.Am 01. September 2026 startet dein Begrüßungsmonat – wir können es kaum erwarten! Aufgaben Werde Teil des Immobilienbereichs, indem du deine Begeisterung für innovative Gebäudeplanungen in unseren Filialbau einbringst. Dabei lernst du die Umsetzung von Bauprojekten von der Ausschreibung der Bauleistungen über die Kontrolle des Bauablaufs bis hin zur Abnahme kennen. Damit förderst du nicht nur deine eigene Entwicklung, sondern trägst auch zu nachhaltigen und effizienten Bauvorhaben des Unternehmens bei. Konkret heißt das: <ul><li>Erlernen von ingenieurwissenschaftlichem als auch baubezogenem Fachwissen, wie Bautechnik und Konstruktionslehre mit Fokus auf nachhaltige Bauweisen</li><li>Ganzheitliche Begleitung unserer Modernisierungs- und Baumaßnahmen, mitunter die Teilnahme an Vergabeverhandlungen, die Kontrolle der Bauqualitäten sowie das Budget Monitoring </li><li>Durchlaufen verschiedener Positionen innerhalb des Immobilienbereichs mit Fokus auf die Projektleitung unserer Bauvorhaben</li><li>Ausarbeitung von wissenschaftlichen Arbeiten, z. B. zu den Themen Nachhaltigkeit oder Architektur</li></ul> Profil <ul><li>Du hast dein (Fach-) Abitur mit guten Noten - insbesondere in Mathematik, Deutsch und Physik</li><li>Du hast Interesse am Bereich Bauwesen sowie Themen wie Technik, Konstruktion und Projektmanagement</li><li>Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und Spaß daran, ständig Neues zu lernen</li><li>Du bist kommunikationsstark, engagiert, selbstständig und verantwortungsbewusst</li><li>Du bist bereit, für einige Wochen deutschlandweit eingesetzt zu werden</li></ul> Wir bieten <ul><li>Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung</li><li>Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte</li><li>Top Perspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung</li></ul>Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen von dir einen tabellarischen Lebenslauf und die letzten beiden Schulzeugnisse. Ein Anschreiben ist optional. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!Die Lidl Dienstleistung GmbH &amp; Co. KG, Bonfelder Straße 2 in 74206 Bad Wimpfen, führt als gemeinsam verantwortliche Stelle mit der Lidl Immobilien Dienstleistung GmbH &amp; Co. KG ein einheitliches Bewerbungsverfahren durch. Da die finale Entscheidung, ob du angestellt wirst, nach dem Vorauswahlprozess und durch die Lidl Immobilien Dienstleistung GmbH &amp; Co. KG erfolgt, werden deine Bewerbungsunterlagen nach der Vorauswahl der Lidl Immobilien Dienstleistung GmbH &amp; Co. KG in Kassel zur Verfügung gestellt.Lidl Immobilien Dienstleistung GmbH &amp; Co. KG Bonfelder Straße 2 74206 Bad Wimpfen STBL1_DE

Duales Studium Bauingenieurwesen - Projektmanagement / Nachhaltiges Bauen am Standort Kassel 2026

Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,3 Mio. Versicherte und circa 1,5 Mio. Rentenberechtigte.Für die Abteilung Informationstechnologie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineReferatsleitung Operative IT-Planung und -Steuerung (m/w/d)Unsere IT-Abteilung ist ein zentraler Treiber für die digitale Transformation und E-Government. Sie ist verantwortlich für einen sicheren, stabilen und zukunftsfähigen IT-Betrieb, den wir durch Planung und Steuerung unserer IT-Tochter CONITAS sowie weiterer leistungsstarker IT-Dienstleister gewährleisten.Ihre MissionIm Zuge der Modernisierung unserer IT-Organisation entsteht das neue Referat „Operative IT-Planung und -Steuerung“. Hier bündeln wir die Themen Beschaffung und Vertragsmanagement, Service- und Asset Management, Finanzen, Gesamtplanung und Steuerung sowie GoLive-Releasemanagement. Als Referatsleitung übernehmen Sie den Aufbau und die Führung dieses Bereichs und gestalten aktiv die strategische Steuerung unserer IT. Aufgaben <ul><li>Aufbau und Leitung des Referats: Sie übernehmen die verantwortliche Leitung des neu aufzubauenden Referats „Operative IT-Planung und -Steuerung“ und sind dabei für die fachliche Steuerung sowie die personelle Führung und Entwicklung des Teams zuständig.</li><li>IT-Dienstleistungsmanagement: Die Planung, Überwachung und Steuerung externer IT-Dienstleistungen einschließlich der daraus entstehenden Risiken gehören zu Ihren Aufgaben.</li><li>Vertragsgestaltung: Sie gestalten und verhandeln DORA-konforme IT-Verträge in Zusammenarbeit mit der Einkaufs- und Rechtsabteilung.</li><li>Mitarbeiterentwicklung und -förderung: In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für das Coaching, die kontinuierliche Weiterentwicklung und die Beurteilung Ihrer Mitarbeitenden, um deren Potenziale gezielt zu fördern und langfristigen Erfolg zu sichern.</li><li>Beschaffung und Bestand: Sie stellen und bewirtschaften den jährlichen IT-Haushalt sowie die Beschaffung von IT-Systemen und Dienstleistungen.</li><li>Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit anderen Referaten und Organisationen zusammen.</li></ul> Profil <ul><li>Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, idealerweise in (technischer oder angewandter) Informatik, Wirtschaftsinformatik beziehungsweise Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen.</li><li>Erfahrungen und Kenntnisse: Mehrjährige fachliche und personelle Führungserfahrung im IT-Umfeld können Sie bereits vorweisen.</li><li>Fachwissen: Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Dienstleistungssteuerung, IT-Planung sowie dem Vertragsmanagement und -controlling.</li><li>Persönlichkeit: Mit Ihrer analytischen Denkweise begeistern Sie Ihr Gegenüber, überzeugen mit exzellenten Kommunikationsfähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick und einem ausgeprägten Teamgedanken.</li><li>Arbeitsweise: Sie besitzen eine hohe Problemlösungskompetenz und sind in der Lage, aufgrund von Kennzahlen daraus folgende Entscheidungen zu treffen.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung (ohne Kernarbeitszeit) und teilweise Telearbeit (Homeoffice) </li><li>Ein sicherer und krisenfester Arbeitsplatz im Zukunftsmarkt „Betriebliche Altersversorgung“ </li><li>Herausfordernde und spannende Aufgabenstellung </li><li>Praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten </li><li>Betriebliche Altersversorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbsminderung und für Ihre Hinterbliebenen) </li><li>Ganzheitliches Gesundheitsmanagement, unter anderem Betriebssportgruppen und ein Fitnessraum </li><li>30 Tage Urlaub und zusätzlich an Heiligabend sowie Silvester frei </li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonderparkplätze für Beschäftigte mit Familienpflichten, Elternnetzwerk sowie Vermittlung von Pflegebetreuung und Anbieten von Beratungsleistungen zum Thema Pflege durch einen Familienservice </li><li>Überdurchschnittlich hohe Arbeitgeberbezuschussung zum Deutschlandticket </li></ul>Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite. STBL1_DE

Referatsleitung Operative IT-Planung und -Steuerung (m/w/d)

Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Einkauf am Arbeitsort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: <h2>Mitarbeiterin / Mitarbeiter Verdingung (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 6 TVöD Bund/​Besoldungsgruppe A 6m BBesG, Kennung: VOEK120008, Stellen‑ID 1401673)Die Einstellung erfolgt befristet bis voraussichtlich zum 27.08.2027. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Im Stab Einkauf beschaffen wir alle Produkte und Dienstleistungen, die die BImA benötigt, von der Wildkühlkammer über Dienst‑Kfz bis hin zu Sicherheitsdienstleistungen und Energie. Dabei setzen wir auf Innovation und Nachhaltigkeit. Wir verfolgen die Marktentwicklungen aktiv und beraten die Fachbereiche im gesamten Ausschreibungsprozess.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Aufgaben <ul><li>Prüfung und Aufbereitung der eingehenden Vergabeunterlagen auf Einhaltung vergabe­rechtlicher Bestimmungen und Regelungen des Vergabehandbuchs, Veröffentlichung auf der elektronischen Vergabeplattform</li><li>Senden der Angebotsunterlagen an die Teilnehmenden und Unterstützung bei der Durchführung der Submission/​Angebotsöffnung</li><li>Prüfung der eingereichten Dokumente auf Vollständigkeit sowie formale Richtigkeit und Durchführung der rechnerischen Prüfung der Angebote und Preisspiegel</li><li>Allgemeine Bürotätigkeiten, z. B. Informationen bereitstellen, Protokolle erstellen, digitale Akten führen und archivieren, Listen und Formblätter erstellen bzw. pflegen</li></ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen bzw. bürowirtschaftlichen Bereich oder vergleichbare Qualifikation</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Kenntnisse und praktische Erfahrung im Vergaberecht (national und EU-weit) sowie in ergänzenden Gesetzen und Richtlinien (z. B. GWB, BGB) wünschenswert</li> <li>Kenntnisse zu vergaberelevanten Organisations- und Ablaufprozessen wünschenswert</li> <li>Kenntnisse und berufliche Erfahrung in der öffentlichen Beschaffung und Vergabe öffentlicher Einrichtungen wünschenswert</li> <li>Vertiefte Kenntnisse und Erfahrung in der Anwendung der für den Arbeitsplatz einschlägigen IT‑Anwendungen Microsoft Office (insbes. Excel, Word und Outlook)</li> <li>Erfahrung in den IT‑Anwendungen RIB iTWO und AI Vergabemanager oder Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Aufgeschlossene, empathische und teamfähige Persönlichkeit mit einer positiven Grundeinstellung</li> <li>Gute Auffassungsgabe und gute Organisationsfähigkeit</li> <li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Fähigkeit, sich gut in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten und auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen, strukturiert und zielorientiert zu agieren</li> <li>Eigeninitiative, kommunikative Kompetenz und Kritikfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li></ul> STBL1_DE

Mitarbeiterin / Mitarbeiter Verdingung (w/m/d)

Du willst Theorie und Praxis perfekt kombinieren? Im dualen Studium wechselst du alle drei Monate zwischen Vorlesungen an der DHBW Mosbach und spannenden Praxiseinsätzen an unserem Standort in Radeburg. Dabei übernimmst du verantwortungsvolle Aufgaben, arbeitest an echten Projekten mit und wirst durch ein erfahrenes Team begleitet und gefördert.Gemeinsam mit deinem Team hast du die Entwicklung unserer Filialen im Blick. Unsere Baumaßnahmen bringen unser Filialportfolio voran und bereiten unseren Kunden ein besonderes Einkaufserlebnis. Am 01. September 2026 startet dein Begrüßungsmonat – wir können es kaum erwarten! Aufgaben Werde Teil des Immobilienbereichs, indem du deine Begeisterung für innovative Gebäudeplanungen in unseren Filialbau einbringst. Dabei lernst du die Umsetzung von Bauprojekten von der Ausschreibung der Bauleistungen über die Kontrolle des Bauablaufs bis hin zur Abnahme kennen. Damit förderst du nicht nur deine eigene Entwicklung, sondern trägst auch zu nachhaltigen und effizienten Bauvorhaben des Unternehmens bei. Konkret heißt das: <ul><li>Erlernen von ingenieurwissenschaftlichem als auch baubezogenem Fachwissen, wie Bautechnik und Konstruktionslehre mit Fokus auf nachhaltige Bauweisen</li><li>Ganzheitliche Begleitung unserer Modernisierungs- und Baumaßnahmen, mitunter die Teilnahme an Vergabeverhandlungen, die Kontrolle der Bauqualitäten sowie das Budget Monitoring </li><li>Durchlaufen verschiedener Positionen innerhalb des Immobilienbereichs mit Fokus auf die Projektleitung unserer Bauvorhaben</li><li>Ausarbeitung von wissenschaftlichen Arbeiten, z. B. zu den Themen Nachhaltigkeit oder Architektur</li></ul> Profil <ul><li>Du hast dein (Fach-) Abitur mit guten Noten - insbesondere in Mathematik, Deutsch und Physik</li><li>Du hast Interesse am Bereich Bauwesen sowie Themen wie Technik, Konstruktion und Projektmanagement</li><li>Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und Spaß daran, ständig Neues zu lernen</li><li>Du bist kommunikationsstark, engagiert, selbstständig und verantwortungsbewusst</li><li>Du bist bereit, für einige Wochen deutschlandweit eingesetzt zu werden</li></ul> Wir bieten <ul><li>Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung</li><li>Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte</li><li>Top Perspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung</li></ul>Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen von dir einen tabellarischen Lebenslauf und die letzten beiden Schulzeugnisse. Ein Anschreiben ist optional. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!Die Lidl Dienstleistung GmbH &amp; Co. KG, Bonfelder Straße 2 in 74206 Bad Wimpfen, führt als gemeinsam verantwortliche Stelle mit der Lidl Immobilien Dienstleistung GmbH &amp; Co. KG ein einheitliches Bewerbungsverfahren durch. Da die finale Entscheidung, ob du angestellt wirst, nach dem Vorauswahlprozess und durch die Lidl Immobilien Dienstleistung GmbH &amp; Co. KG erfolgt, werden deine Bewerbungsunterlagen nach der Vorauswahl der Lidl Immobilien Dienstleistung GmbH &amp; Co. KG in Bremen zur Verfügung gestellt.Lidl Immobilien Dienstleistung GmbH &amp; Co. KG Bonfelder Straße 2 74206 Bad Wimpfen STBL1_DE

Duales Studium Bauingenieurwesen - Projektmanagement / Nachhaltiges Bauen am Standort Radeburg 2026

Als innovative Unternehmensgruppe mit Sitz am Mittelrhein schreiben wir seit 1952 im Bereich der medizinischen Hautpflege Erfolgsgeschichte. Dabei spielen nicht nur unsere hochwertigen Produkte eine Hauptrolle - unser gesamtes Team trägt dazu bei, dass sebamed unter die Haut geht. Auch emotional? Klar! Kreativität und innovative Ideen erzeugen Spannung bis in die Haarspitzen. Aufgaben <li>Du übernimmst vielseitige kaufmännische Aufgaben, wirst dabei in verschiedenen Fachabteilungen eingesetzt und erhältst dabei wertvolle Einblicke in verschiedene Abteilungen, wie bspw. International Sales, Finanzbuchhaltung, Personal, Einkauf oder Vertrieb</li><li>Dir werden alle wichtigen betriebswirtschaftlichen Themen ebenso wie der Umgang mit modernster Kommunikationstechnik vermittelt</li><li>Du gewinnst Einblicke in das Unternehmen und seine Geschäftsprozesse und erwirbst umfassende Kenntnisse, die dir für deinen beruflichen Start nach der Ausbildung und dem Bachelor of Business Administration viele Perspektiven eröffnet.</li> Profil <ul><li>Fachabitur oder Abitur</li><li>Du arbeitest gerne im Team, bist zuverlässig und belastbar</li><li>Der Umgang mit MS-Office macht Dir Spaß</li><li>Du hast Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen</li><li>Kommunikationsfähigkeit sowie Flexibilität und Einsatzbereitschaft runden Dein Profil ab</li></ul> Wir bieten <ul><li>In Zusammenarbeit mit der Hochschule Koblenz und der Berufsbildenden Schule Wirtschaft in Koblenz erhältst Du Einblicke in den gesamten kaufmännischen Bereich,</li><li>Du nimmst frühzeitig Projektverantwortung in Deine Hände,</li><li>wir bieten Dir individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten an,</li><li>attraktive Auslandspraktika warten auf Dich (z.B. Japan, Finnland, Brasilien, Ruanda u.v.m.),</li><li>eine große Auswahl an leckerem saisonalem Obst, sowie kalte und heiße Getränke,</li><li>mit einem umfassenden Gesundheitsmanagement machen wir uns für Dich stark.</li></ul> STBL1_DE

Duales Studium Industriekaufleute + "Bachelor of Business Administration" (m/w/d)

​Unsere KiTa im Herzen von Hamburg St. Pauli betreut bis zu 97 Kinder im Alter von 0-6 Jahren von der Krippe bis zur Vor­schule. Unsere Haus ist ein char­manter, großer, zwei­stöckiger Alt­bau mit einem Garten und einem Außen­gelände. Die Räum­lich­keiten der Kita laden die Kinder ein, eigene Er­fah­rungen zu machen und bietet die Mög­lich­keit eigen­ständig arbeiten zu können. Die Kita St. Pauli ist ein Ort, an dem sich Kinder selbst­bewusst und selb­ständig ent­wickeln können. Wir be­gleiten und unter­stützen dabei die indivi­duellen Bildungs­prozesse der Kinder und ermutigen und inspi­rieren sie, auf ihrem Weg die Welt zu ent­decken. Die ev. Kita St. Pauli ist eingebettet im Herzen vom Stadtteil St. Pauli zwischen dem Millerntor-Stadion und der weltberühmten Reeperbahn. Der Stadtteil steht für Toleranz, Vielfalt und Diversität. Auf St. Pauli begegnen sich Menschen unterschiedlicher Herkunft und Bevölkerungsgruppen gleichberechtigt. Diese Werte sind auf den Straßen des Stadtteils spürbar, sie sind auf Plakaten, Wänden, Fahnen und auf Bannern zu lesen. Diese Werte leben wir auch in unserer Einrichtung. Die ev. Kita St. Pauli ist ein inklusiver Ort für alle Kinder, hier wird jeder Mensch wertgeschätzt und Diversität ist bei uns herzlich willkommen. Der Kirchengemeindeverband der Kindertageseinrichtungen im Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost sucht für seine Kita St. Pauli-Nord zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Erzieherin oder SPA (m/w/d) für unseren Elementarbereich, Vollzeit, unbefristet. Aufgaben <ul><li> Du begleitest die Kinder in ihren Bildungsprozessen </li><li> Du unterstützt Kinder im Alter von 3-6 Jahren in ihrer Entwicklung </li><li> Du beobachtest und dokumentierst die Bildungsprozesse der Kinder </li><li> Du bist mitverantwortlich für die Gestaltung der Erziehungspartnerschaft mit den Eltern </li><li> Du tauschst dich regelmäßig mit den pädagogischen Mitarbeitenden aus </li></ul> Profil <ul><li> Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur Erzieher*in oder SPA oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li> Du hast Freude daran Kinder zu begleiten und zu unterstützen </li><li> Du möchtest deine Leidenschaften einbringen und mitgestalten </li><li> Du bist teamfähig, flexibel und belastbar </li><li> Du handelst selbständig und verantwortungsbewusst </li></ul> Wir bieten <ul><li> Arbeiten im Konzept der offenen Werkstattpädagogik und der inklusiven Arbeit </li><li> Eine faire Vergütung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB) (Entgeltgruppe je nach Qualifikation zwischen KS5 und KS7) mit Sonderentgelten </li><li> Freue Dich auf 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage bei einer 5-Tage Woche </li><li> Erhalte Zuschüsse z.B. für EGYM Wellpass Firmenfitness, JobRad, hvv Jobticket als Deutschlandticket und Altersvorsorge </li><li> Deine fachliche und persönliche Kompetenz fördern wir durch interne und externe Fort- und Weiterbildungen </li><li> Steige direkt ein – auch ohne Kirchenzugehörigkeit </li></ul> Inhaltliche Rückfragen zur Stellenausschreibung bitte an: Grzegorz Jonczyk, <a href="mailto:kita.st.pauli@eva-kita.de" target="_blank">kita.st.pauli@eva-kita.de</a> STBL1_DE

Erzieherin oder SPA (m/w/d) für unseren Elementarbereich Vollzeit, unbefristet

Kiel macht sich auf den Weg. Die Landeshauptstadt Schleswig-Holsteins sucht Menschen mit Herzblut, Ideen und Expertise. Wir gehören zu den größten Arbeitgeberinnen und Aus­bil­dungs­be­trieben im Norden. Derzeit sind mehr als 6.000 Mitarbeiter*innen in 27 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Betrieben bei uns beschäftigt. Bei uns arbeiten Sie flexibel und familienfreundlich an spannenden Projekten – gern auch in Teilzeit oder mobil. Wir setzen auf engagierte Führungskräfteförderung, auf ein umfangreiches Gesundheitsprogramm, eine stadteigene Kita für Beschäftigte und ein umfassendes Fortbildungsprogramm für die persönliche Entwicklung. Wir sichern Sie ab: Zusätzliche Altersvorsorge, Förderung für Pendler*innen und eine Notfallbetreuung für Ihre Jüngsten in Randzeiten und bei Gremien­sitzungen sind bei uns selbstverständlich. Kiel ist eine dynamische, weltoffene und stark wachsende Großstadt: Wohnen und arbeiten Sie am Meer – und genießen Sie Kiels hohe Lebensqualität durch die einmalige Lage an der Förde. Starten Sie bei uns als Ingenieur*in im Bereich Netzmanagement (Eingruppierung nach EG 11 TVöD Gestalten Sie Mobilität direkt am Meer mit und werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teil des Kieler Stadtbahn-Teams unbefristet in Voll- oder Teilzeit. Aufgaben <ul> <li>Kanal- und Bauwerksüberwachung <ul> <li>Sicherstellung der Umsetzung der Selbstüberwachungsverordnung Schleswig-Holstein</li> <li>Beauftragung und Überwachung von Kanal- und Bauwerksinspektionen</li> <li>Auswertung der Inspektionsergebnisse mit Schadensbewertung/-klassifizierung</li> <li>Aufstellung von Sanierungskonzepten und -strategien</li> <li>Beauftragung notwendiger Maßnahmen an die Planung, Bauausführung und den Kanalbetrieb</li> <li>Störfallbearbeitung</li> </ul></li> <li>Fachtechnische Stellungnahmen <ul> <li>Stellungnahmen zu entwässerungstechnischen Belangen für geplante öffentliche und nichtöffentliche Bauvorhaben sowie städtebauliche Planungen</li> <li>Auswertung des Kanalkatasters (GIS) und Bearbeitung spezieller Anfragen zum Zustand des Gesamtkanalnetzes</li> </ul></li> <li>Erschließungsmaßnahmen <ul> <li>Mitwirkung bei der Erstellung von Erschließungs- und Gestattungsverträgen</li> <li>Aufsicht über die Planung und Bauausführung der entwässerungstechnischen Erschließung</li> <li>Übernahme und Gewährleistungsüberwachung</li> </ul></li> </ul> Profil <ul> <li>Studium. Abgeschlossenes technisch-ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mindestens 6 Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) im Studienfach Bauingenieurwesen mit mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im Bereich Siedlungswasserwirtschaft oder Tiefbau oder in einem anderen Studienfach mit Schwerpunkt Siedlungswasserwirtschaft (z. B. Umwelttechnik, Instandhaltungsmanagement von Rohrleitungssystemen)</li> <li>Erfahrung. mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung, auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung in der Projektsachbearbeitung von Bauvorhaben oder in der Kanalsanierung. Mit dem Studienfach Bauingenieurwesen ist mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Bereich Siedlungswasserwirtschaft oder Tiefbau erforderlich</li> <li>Fachlichkeit. Grundkenntnisse in der Anwendung von Kanalinformationssystemen und die Qualifizierung zur zertifizierte*n Kanalsanierungsberater*in ist erforderlich bzw. es muss die Bereitschaft bestehen, diese kurzfristig nachzuholen.</li> <li>Führerschein. Führerschein Klasse B.</li> </ul> Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein. Was Sie auszeichnet Sie besitzen die Fähigkeit, Arbeitsabläufe rationell und zielgerecht zu planen, zu koordinieren und durchzuführen. Zusätzlich verfügen Sie über gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit sowie ein ausgeprägtes technisches Verständnis. Gut zu wissen Die Zugangsvoraussetzung für Tarifbeschäftigte richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 4 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD. Die Stelle ist teilbar unter der Voraussetzung des Teilens eines Arbeitsplatzes. Die Einsatzorte sind nicht immer barrierefrei erreichbar. Das Heben und Tragen von schweren Lasten bis 25 kg, das Arbeiten im fließenden Verkehr und das Bedienen von Maschinen sind erforderlich. Wir bieten <ul> <li>Flexibilität. Gleitzeit, Teilzeitarbeit und Home-Office</li> <li>Vorsorge. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Vielfalt. Safe-Space für eine vielfältige, inklusive Belegschaft</li> <li>Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz auch in Krisen</li> <li>Sinnstiftende Aufgabe. Aktive Mitarbeit an der Gestaltung einer lebenswerten Gegenwart und Zukunft für alle Kieler*innen</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieur*in im Bereich Netzmanagement

Innovativ. Vielseitig. Weltweit. Ensinger steht seit mehr als 50 Jahren für hochwertige technische Kunststoffe in fast allen Branchen. Mit über 2.500 Mitarbeitern sind wir weltweit in allen führenden Industrieregionen an über 30 Fertigungs- und Vertriebsstandorten vertreten. Als führender Hersteller von Hochleistungskunststoffen wollen wir mit Ihren innovativen Ideen weiter einen Schritt voraus sein. Sie passen zu uns, wenn Sie einen Arbeitgeber mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben suchen. Wir bieten Herausforderungen, Entwicklungsmöglichkeiten und Freiheiten bei der täglichen Arbeit. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung im Bereich Ausbildung, insbesondere im Bewerbermanagement und Mitwirkung bei aktuellen Ausbildungsthemen</li> <li>Übernahme von administrativen Aufgaben im Fachbereich</li> <li>Mitwirkung im Ausbildungsmarketing, wie z.B. Vor- und Nachbereitung von Ausbildungsmessen, Mitgestaltung des Instagram-Accounts</li> <li>Planung und Betreuung der Schülerpraktikanten</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium der Wirtschaftswissenschaften, BWL, Wirtschaftspädagogik oder vergleichbarer Studiengang</li> <li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Gute Kenntnisse in MS-Office</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten In unserem zukunftsorientierten Familienunternehmen mit flachen Hierarchien erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben mit zahlreichen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Flexibilität am Arbeitsplatz und attraktive Sozialleistungen sind für uns ebenso selbstverständlich wie das Fördern von Freiraum für Ihre Ideen und ein offenes Arbeitsklima. STBL1_DE

Praktikum im Bereich Ausbildung/Personalentwicklung befristet für 6 Monate

Die Stadt Ansbach ist eine leistungsfähige, moderne, aktive und aufstrebende Kommune im Herzen der Metropolregion Nürnberg. Eine hohe Lebensqualität, eine gesunde wirtschaftliche Struktur und attraktive Kultur- und Freizeitangebote zeichnen unsere Stadt aus. Wir setzen auf Bürgerfreundlichkeit, Serviceorientierung und Leistung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Sachgebiet Straßenverkehrsrecht eine/n<h1> Sachbearbeiter/in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Schwerlastverkehr</h1><h3> zunächst für zwei Jahre befristet und in Vollzeit (39 Std./Woche), Stellenwert: EG 8 TVöD</h3><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li> Bearbeitung und genehmigen von Anträgen zur Durchführung von Großraum- und Schwertransporten im Stadtgebiet Ansbach </li> <li> Erstellung von verkehrsrechtlichen Anordnungen im öffentlichen Straßenraum sowie für Baustellen und Veranstaltungen </li> <li> Erteilen von Ausnahmegenehmigungen </li> <li> Mitwirken bei der Bearbeitung von Taxi- und Mietwagenangelegenheiten </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li> Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder Beschäftigtenlehrgang I; alternativ: Qualifikation in einem förderlichen Ausbildungsberuf (z.B. als Kauffrau/Kaufmann (m/w/d) für Büroorganisation) </li> <li> idealerweise Berufserfahrung im öffentlichen Dienst </li> <li> Deutschkenntnisse mind. B2 </li> <li> Befähigung zur qualifizierten, individuellen Rechtsanwendung </li> <li> sichere Anwenderkenntnisse für MS-Office-Produkte (Word, Outlook, Excel) </li> <li> Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B </li> <li> körperliche Eignung/Bereitschaft zum Außendienst </li> <li> Kritik-, Konflikt-, Überzeugungsfähigkeit und ausgeprägtes Problemlösungsvermögen </li> <li> sicheres Auftreten, gute Umgangsformen und Verhandlungsgeschick </li> <li> Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit sowie Service- und Kundenorientierung </li> <li> Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, selbstständige Arbeitsweise </li> <li> Prioritätensetzung, Zeitmanagement </li> <li> Bereitschaft zur Teilnahme an Schulungen und Einarbeitung in neue Themen </li> <li> die Bereitschaft auch außerhalb der regulären Dienstzeiten Termine wahrzunehmen wäre wünschenswert </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2> Wir bieten Ihnen eine zunächst für zwei Jahre befristete (Vollzeit-)Beschäftigung (39 Std./Woche), die sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für die Beschäftigten des öffentlichen Dienstes –TVöD / VKA-Fassung richtet und bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen mit Entgeltgruppe 6 TVöD bewertet ist. Gleichstellung und Inklusion sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind ebenso Bestandteil unserer Personalarbeit wie die Förderung von Bewerberinnen und Bewerbern (m/w/d) mit Migrationshintergrund. Ihren Wünschen zur Ausgestaltung der Arbeitszeit kommen wir, soweit organisatorisch möglich, gerne entgegen. Für Rückfragen stehen wir Ihnen telefonisch unter 0981/51-415 (SG Straßenverkehrsrecht) bzw. 0981/51-5925 (SG Personal- und Organisationsentwicklung) gerne zur Verfügung. Ihre aussagekräftige Bewerbung können Sie mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 08.02.2026 online über unser Stellenportal einreichen. Nähere Informationen hierzu finden Sie auch unter <a href="http://www.ansbach.de/karriere" target="_blank">www.ansbach.de/karriere</a>.<h4> Ihre Stadt. Ihr Job. Ihre Chance</h4>

Sachbearbeiter/in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Schwerlastverkehr

Kommen Sie in unser Team der Landesverband West und helfen Sie mit, Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle mit dem Schwerpunkt:<h1> Assistenz in der Geschäftsstelle Landesverband West</h1> <h3> Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), </h3> der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.<h2> Ihr zukünftiges Team:</h2> Die Hauptabteilung Versicherung und Leistungen (VL) initiiert und organisiert den fachlichen und sozialpolitischen Austausch mit und zwischen den Unfallversicherungsträgern, Unternehmen, Versicherten, dem Medizinbereich, anderen Sozialversicherungen, Ministerien und Verbänden. Im Fokus stehen dabei grundsätzliche Fragen zu Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten sowie zur Rehabilitation der Betroffenen. Die Landesverbände der DGUV beteiligen Krankenhäuser, Ärzte, Rehabilitationseinrichtungen und Psychotherapeuten an den besonderen Heilverfahren der gesetzlichen Unfallversicherung.<h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li> Mitwirkung bei der Bearbeitung von Anträgen auf Beteiligung an den Rehabilitationsverfahren bei Akut- und Postakutverfahren, insbesondere Durchgangsarztverfahren, stationären D-Arzt-Verfahren, EAP- und BGSW-Verfahren </li> <li> Betreuung der SG-Terminorganisation </li> <li> Allgemeine Sekretariatsaufgaben </li> <li> Telefonische Auskunftserteilung </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung mit dem Schwerpunkt Büromanagement oder -kommunikation, als Verwaltungsfachangestellte (m/w/d), Sozialversicherungsfachangestellte (m/w/d) oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li> Erfahrungen in der Sekretariatsarbeit </li> <li> Gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen </li> <li> Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sowie Organisationstalent und flexible Arbeitsweise </li> <li> Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) </li> <li> Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Ihr Kontakt:</h2> <h3> Fachliche Fragen beantwortet Ihnen: </h3> Thorsten Schmitt | 030 13001-5420 <h3> Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer </h3> VL-25-20:Franziska Möckel | 030 - 13001 - 1773 Susanne Neumann | 030 - 13001 - 1774 Um einen ersten Eindruck von Ihnen zu erhalten, übersenden Sie uns bitte neben dem Lebenslauf zusätzlich ein Motivationsschreiben und Arbeitszeugnisse.<h2> Stellendetails:</h2> <h3> Start </h3> ab sofort <h3> Bewerbungsfrist </h3> 14.02.2026<h3> Standort</h3> Düsseldorf <h3> Stellenumfang </h3> Vollzeit, Teilzeit möglich <h3> Gehalt </h3> bis EG 6 BG-AT <h3> Befristung </h3> Unbefristet (je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen) weitere Informationen finden Sie hier Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.<h2> Ihre Vorteile:</h2> Tätigkeit mit Sinn Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit Transparente Bezahlung Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil Vielfalt und Inklusion Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung Sicherheit und Gesundheit Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote Lebenslanges Lernen Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm An die Zukunft denken Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL) Zertifizierte Arbeitgeberin DGUV-Landesverband West Kreutzstraße 34 40210 Düsseldorf Impressum Nutzungsbedingungen Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten: <a href="http://www.dguv.de/karriere" target="_blank">www.dguv.de/karriere</a>

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