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Mitten im pulsierenden Rhein-Main-Gebiet bieten wir rund 67.000 Bürgerinnen und Bürgern eine lebendige und kulturell vielfältige Heimat. Als Stadtverwaltung arbeiten wir Hand in Hand daran, den stetigen Wandel mitzugestalten und innovative Lösungen für die Herausforderungen von Morgen zu entwickeln. Unsere Mitarbeitenden sorgen mit Kompetenz und Herz für effiziente Bürgerservices, moderne Kinderbetreuung, hervorragende Schulen und vielfältige Freizeitangebote. Gemeinsam stehen wir für ein wertschätzendes Miteinander, gegenseitige Unterstützung und eine Arbeitskultur, in der jede/jeder Einzelne zum Erfolg beiträgt. Sind Sie bereit, Ihre Ideen und Ihre Expertise einzubringen, um die Zukunft unserer Stadt aktiv mitzugestalten? Blicken Sie mit uns nach vorn und verstärken Sie unser Team als Diplom-Ingenieurin / Diplom-Ingenieur bzw. Bachelor / Master Garten- und Landschaftsarchitektur (m/w/d) Kennziffer 2466 Vollzeit Unbefristet E.-Gr. 12 TVöD Start: sofort Mobiles Arbeiten Wer wir sind: Die Stadt Rüsselsheim am Main von morgen wächst aus frischen Ideen und gemeinsamer Leidenschaft. Der Bereich Grünplanung betreut ca. 270 ha Grünflächen in öffentlichen Grün- und Parkanlagen, Spielplätzen, Sportflächen, Schulen, Kitas, sonstigen öffentlichen Einrichtungen und Verkehrsflächen. Die dynamische Entwicklung der Stadt Rüsselsheim am Main sowie der Klimawandel stellen vielfältige Anforderungen an die Stadtverwaltung. Die nachhaltige Planung, Sicherung und Bewirtschaftung dieser Anlagen gehören dabei u. a. zu den Aufgaben des Bereichs Grünplanung. Wir suchen Fachleute, die diesen Herausforderungen dynamisch und flexibel begegnen möchten. Mit Ihnen wollen wir unsere Stadt auch weiterhin grün und lebenswert gestalten. Aufgaben <ul> <li>Sie unterstützen und übernehmen die Stellvertretung der Bereichsleitung.</li> <li>Sie wirken bei Objektplanungen nach § 39 HOAI, LP 1-9 sowie bei der Abwicklung von Neubau-, Modernisierungs-, Instandhaltungs- und Bauunterhaltungsaufgaben an Außenanlagen und Freiflächen (Planung, Ausschreibung, Bauleitung, Abrechnung im Bereich öffentlicher Park- und Gartenanlagen, Kindertagesstätten, Schulen und sonstigen öffentlichen Einrichtungen) mit.</li> <li>Sie übernehmen die Projektkoordination Bauunterhaltung Grünflächen.</li> <li>Sie betreuen und überwachen die von der Stadt Rüsselsheim am Main beauftragten Planungsbüros.</li> <li>Sie koordinieren die Planungs- und Unterhaltungsmaßnahmen im Kontext zu anderen städtischen Infrastrukturmaßnahmen.</li> <li>Sie sind zuständig für die funktionelle, wirtschaftliche und technische Optimierung der Grünflächen und Außenanlagen.</li> <li>Sie sind an ämterübergreifenden Projektarbeitsgruppen beteiligt.</li> <li>Sie erarbeiten Stellungnahmen und Fachbeiträge zu städtischen Planungsvorhaben sowie Planungen Dritter.</li> <li>Sie wirken bei der Aufstellung von Haushaltsansätzen und Förderanträgen mit, überwachen diese und erstellen selbstständig Entscheidungsvorlagen für die städtischen Gremien.</li> <li>Sie beteiligen sich an der Weiterentwicklung von Arbeitsstrukturen und Prozessen zur Effizienzsteigerung und Qualitätssicherung innerhalb des Bereichs.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ihrem abgeschlossenen Hochschulstudium (Diplom, Master- oder Bachelorgrad) im Bereich Landschaftsarchitektur, Garten- und Landschaftsplanung, Freiraumplanung oder einer vergleichbaren Qualifikation.</li> <li>Ihrer bestenfalls vorhandenen Berufserfahrung in den LP 1-9 vom Entwurf inkl. Kostenberechnung, über die Ausführungsplanung und Leistungsverzeichniserstellung bis hin zur baulichen Abwicklung, Abrechnung und Abnahme.</li> <li>Ihren praktischen Erfahrungen, idealerweise in einer Kommunalverwaltung und der Betreuung von beauftragten Planungsbüros sowie in der Wahrnehmung der Bauherreneigenschaften.</li> <li>Ihrer Erfahrung mit integrierten Planungs- und Entwurfsprozessen.</li> <li>Ihren guten Kenntnissen in den dazugehörigen Normen und Rechtsvorschriften sowie im Umgang mit der VOB, UVgO und HOAI.</li> <li>Ihrer Fähigkeit strategisch und konzeptionell zu denken und zu handeln.</li> <li>Ihrer Kommunikationsstärke und Ihrer Konfliktlösungskompetenz sowie Ihrer Team- und Dienstleistungsorientierung.</li> <li>Ihrer Erfahrung in der Vermittlung komplexer Zusammenhänge in dem Bereich öffentlicher Grünflächen gegenüber Bürgerinnen und Bürger sowie politischen Gremien.</li> <li>Ihren bereits erworbenen Erfahrungen in der Öffentlichkeitsarbeit, wie z. B. Anfragen von Bürgerinnen und Bürgern, Pressemitteilungen, Nutzendenbeteiligung und -beratung.</li> <li>Ihren sehr guten EDV-Kenntnissen in MS-Office-Anwendungen, sowie CAD-Zeichenprogramme (z. B. AutoCAD) und AVA-Programmen.</li> <li>Ihrem bereits vorhandenen Führerschein der Klasse B sowie Ihrer Bereitschaft, Ihren eigenen Pkw für Dienstfahrten gegen entsprechende Aufwandsentschädigung zu nutzen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Faire Vergütung – E 12 TVöD-VKA; Leistungsentgelt/Jahressonderzahlung und Jubiläumsgeld.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten.</li> <li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens und im Homeoffice.</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge via Zusatzversorgungskasse Darmstadt.</li> <li>Individuelle, gründliche Einarbeitung und Dienstnotebook.</li> <li>Umfangreiche Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten.</li> <li>Jeweils vier Stunden Dienstbefreiung an Kerbemontag und Geburtstag.</li> <li>Job-Ticket Premium fürs gesamte RMV-Gebiet (inkl. Mitnahmemöglichkeit – Familie &amp; Bekannte).</li> <li>Arbeitsplatz in zentraler Lage – gut erreichbar mit Bahn und Auto.</li> <li>Kostenfreie Parkplätze &amp; abschließbare Fahrradstellplätze (Fahrradkäfig).</li> <li>Wellbeing-Angebote: Arbeiten &amp; Connection im Rathaus-Innenhof, Massageangebote vor Ort und psychosoziale Beratung.</li> <li>Zahlreiche Corporate Benefits über unser Vorteilsportal.</li> <li>Profitieren Sie von vergünstigten Mitgliedschaften in unserem Partner-Fitnessstudio und investieren Sie in Ihre Gesundheit.</li> </ul> Wir fördern die Gleichberechtigung von Frauen und Männern und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Vollzeitstelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten und fördert alle Mitarbeitenden mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Inklusionsvereinbarung. STBL1_DE

Diplom-Ingenieurin / Diplom-Ingenieur bzw. Bachelor/Master Garten- und Landschaftsarchitektur (m/w/d)

Du bist technikbegeistert und voller Ideen, mit denen Du die Welt bewegen willst? Dann ist eine Ausbildung oder ein duales Studium bei Schaeffler genau das Richtige für Dich. Ohne unsere Produkte könnten Autos nicht fahren, Maschinen nicht laufen und Flugzeuge nicht fliegen. Als führender Anbieter von Wälzlagern für sämtliche Industrien und wichtiger Partner im internationalen Automobilbau bietet Dir Schaeffler ein hervorragendes Umfeld für Deinen Start in die Berufswelt. Aufgaben Im Überblick: <ul> <li>Studienabschluss: Bachelor of Arts Betriebswirtschaftslehre </li> <li>Studienvertiefungen: International Business</li> <li>Studiendauer: 3 Jahre</li> <li>Start Vorpraktikum: 01.09.2026</li> <li>Studienbeginn: 01.10.2026</li> <li>Praxisphase: Schaeffler Vehicle Lifetime Solutions Frankfurt</li> <li>Studienphase: DHBW Mannheim</li> </ul>Ausbildungsschwerpunkte: <ul> <li>Angewandte Forschung und praxisorientierte Lehre in den Grundlagen der Wirtschaftswissenschaften (u.a. Mathematik, Statistik, Unternehmensrechnung, VWL, Recht, Personalwirtschaft, Digitale Wirtschaft, IT-Sicherheit, Business Analytics, Wirtschaftspolitik) </li> <li>Kennenlernen von Geschäftsprozessen im weltweit agierenden Unternehmen durch Praxiseinsätze in verschiedenen Unternehmensbereichen (z.B. Digitale Geschäftsprozesse, Einkauf, Logistik, Projektmanagement, Marketing, Vertrieb, HR, Personalentwicklung, Finanzbereich)</li> <li>Auslandsaufenthalte (weltweit) </li> <li>Eigene verantwortungsvolle Projektarbeiten </li> <li>Bachelorarbeit</li> </ul> Profil Dein Profil: <ul> <li>Allgemeine Hochschulreife (alternativ: Zulassungsprüfung DHBW)</li> <li>Begeisterung für Geschäftsprozesse </li> <li>Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen </li> <li>Gute mathematische Fähigkeiten und Englischkenntnisse </li> <li>Hohe Lernbereitschaft, Eigeninitiative und Zielorientierung </li> <li>Freude und Offenheit im Umgang mit anderen Kulturen</li> <li>Motivation und Fähigkeit zum Arbeiten in Teams</li> </ul> Wir bieten Benefits: Hier findest du unsere Benefits STBL1_DE

Duales Studium (DHBW) - Betriebswirtschaftslehre (m/w/d) 2026

Die Landesärztekammer Hessen – Körperschaft des öffentlichen Rechts für ca. 41.000 Ärztinnen und Ärzte in Hessen – sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet für die Carl-Oelemann-Schule am Standort Bad Nauheim eine Sachbearbeiterin im Bildungswesen (m/w/d) in Vollzeit (40 Stunden/Woche) Aufgaben <ul> <li>Kurs- und Teilnehmerverwaltung in den Lehrgängen Überbetriebliche Ausbildung (ÜA) und im Fortbildungsbereich.</li> <li>Betreuung von Auszubildenden in der ÜA, Fortbildungsteilnehmenden und Dozenten/Dozentinnen.</li> <li>Selbständiges Führen der Korrespondenz mit internen und externen Partnern zur Planung und Durchführung von Lehrgängen und Kursen, inkl. Fristenüberwachung.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung mit Schwerpunkt Verwaltung / Büromanagement</li> <li>Vorteilhaft: Berufserfahrung im Bildungswesen</li> <li>Sicherer Umgang mit gängigen MS Office-Anwendungen und Kommunikationssystemen</li> <li>Affinität für digitale Arbeitsprozesse und digitale Lernformate</li> <li>Gute Kommunikationskompetenz und Textsicherheit</li> <li>Flexibilität in der Arbeitszeit – auch samstags</li> <li>Bereitschaft, an einzelnen Tagen im Jahr auch Veranstaltungen außerhalb von Bad Nauheim zu betreuen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer renommierten Institution im Gesundheitswesen</li> <li>Ein engagiertes und motivierendes Team von Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Attraktive Zusatzleistung wie ein 13. Monatsgehalt, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersversorgung</li> <li>Möglichkeit zur anteiligen mobilen Arbeit</li> <li>Ein engagiertes Team von Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Ein Jahresbruttogehalt zwischen ca. 44.000 und 58.000 Euro bei einer 40 Std./Woche, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung </li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiterin im Bildungswesen (m/w/d)

Die Landesärztekammer Hessen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung „Ausbildungswesen Medizinische Fachangestellte“ am Standort Frankfurt eine oder einen Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit (40 Stunden/Woche) und/oder Teilzeit (20 Stunden/Woche) Die Landesärztekammer Hessen vertritt als Körperschaft des öffentlichen Rechts die Interessen von über 41.000 Ärztinnen und Ärzte in Hessen und sichert eine qualitativ hochwertige medizinische Versorgung der Bevölkerung. Aufgaben <ul> <li>Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der schriftlichen und praktischen Prüfungen für Medizinische Fachangestellte.</li> <li>Zuarbeit bei der Erstellung von Aufgabensätzen und Abstimmung mit externen Expertengremien.</li> <li>Bearbeitung von Anträgen und Prüfungszulassungen für Medizinische Fachangestellte gemäß Berufsbildungsgesetz.</li> <li>Pflege von Prüfungsdatenbanken, Erstellung von Statistiken und Aktualisierung von abteilungsspezifischen Inhalten auf der Website.</li> <li>Unterstützung bei der Organisation von Gremiensitzungen sowie Vor- und Nachbereitung von Unterlagen.</li> <li>Ansprechpartner für Auszubildende, Ausbilderinnen und Ausbilder, Prüferinnen und Prüfern (m/w/d) und Berufsschulen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung (z. B. Kaufleute für Büromanagement, Gesundheitswesen, Medizinische Fachangestellte, Verwaltungsfachangestellte) oder vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Einwandfreie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Idealerweise sind Sie mit medizinischen Begriffen und Ausdrücken vertraut.</li> <li>Gutes EDV-Anwender-Verständnis, sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen. Erfahrungen mit digitalen Tools, die im Prüfungsverlauf angewendet werden, beispielsweise Dokumentenerfassungs- und Scansoftware sind von Vorteil.</li> <li>Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Verlässlichkeit bei fristgebundenen Aufgaben. </li> <li>Bereitschaft zur tageweisen Tätigkeit in Bad Nauheim, ein Führerschein der Klasse B ist dabei von Vorteil.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer etablierten Institution des Gesundheitswesens.</li> <li>Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und bis zu 30 Tagen Urlaub im Jahr. </li> <li>Attraktive Zusatzleistungen: 13. Monatsgehalt, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge.</li> <li>Moderner Arbeitsplatz im Frankfurter Ostend mit guter ÖPNV-Anbindung, Jobticket sowie optionalen (Miet-)Stellplätzen im hauseigenen Parkhaus.</li> <li>Möglichkeit zur anteiligen mobilen Arbeit.</li> <li>Ein Jahresbruttogehalt zwischen ca. 44.000 und 58.000 Euro bei einer 40 Std./Woche, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter im Bereich Ausbildungswesen (m/w/d)

Die Landesärztekammer Hessen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung „Ausbildungswesen Medizinische Fachangestellte“ eine oder einen Sachbearbeiter/Sachbearbeiterin - Schwerpunkt Prüfungswesen (m/w/d) in Vollzeit (40 Stunden/Woche) Die Landesärztekammer Hessen vertritt als Körperschaft des öffentlichen Rechts die Interessen von über 41.000 Ärztinnen und Ärzte in Hessen und sichert eine qualitativ hochwertige medizinische Versorgung der Bevölkerung. Aufgaben <ul> <li>Verantwortliche Planung und Koordination der schriftlichen und praktischen Prüfungen für Medizinische Fachangestellte.</li> <li>Steuerung der Zusammenarbeit mit externen Expertengremien, Berufsschulen, Prüfungsausschüssen sowie internen Schnittstellen.</li> <li>Umsetzung und Weiterentwicklung der digitalen Prüfungsprozesse sowie Qualitätssicherung der Ergebnisse.</li> <li>Beratung von Auszubildenden, Ausbilderinnen und Ausbilder, Prüferinnen und Prüfern sowie Kontaktperson für die hessischen Berufsschulen und externe Experten.</li> <li>Erstellung von Aufgabensätzen in Kooperation mit Fachgremien.</li> <li>Betreuung der Informationsplattform für Kammermitarbeitende, Prüferinnen und Prüfer sowie Berufsschulen.</li> <li>Vertretung der Abteilung in fachbezogenen Arbeitskreisen. </li> <li>Organisation, Moderation und Begleitung von Sitzungen der Prüfungsausschüsse, inkl. Berufung und Betreuung der Mitglieder.</li> <li>Erstellung und Auswertung von Prüfungsstatistiken als Grundlage für strategische Entscheidungen der Abteilungsleitung.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung (z. B. Kaufleute für Büromanagement, Gesundheitswesen, Medizinische Fachangestellte, Verwaltungsfachangestellte) oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung.</li> <li>Erfahrungen in der fachlichen Anleitung oder Koordination von Teams sind von Vorteil.</li> <li>Einwandfreie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Idealerweise sind Sie mit medizinischen Begriffen und Ausdrücken bereits vertraut.</li> <li>Sehr gutes EDV-Anwender-Verständnis, sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie hohe Affinität für digitale Prozesse und deren Umsetzung. Idealerweise Erfahrung mit digitalen Tools, die im Prüfungsverlauf angewendet werden, beispielsweise Dokumentenerfassungs- und Scansoftware.</li> <li>Gutes Organisationstalent, Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit, kombiniert mit Serviceorientierung und Teamgeist.</li> <li>Verlässlichkeit bei fristgebundenen Aufgaben. </li> </ul> <ul> <li>Bereitschaft zur Tätigkeit an den Standorten der Landesärztekammer in Frankfurt und in Bad Nauheim. Ein Führerschein der Klasse B ist dabei von Vorteil.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer etablierten Institution des Gesundheitswesens.</li> <li>Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und bis zu 30 Tagen Urlaub im Jahr.</li> <li>Attraktive Zusatzleistungen: 13. Monatsgehalt, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Alters-vorsorge.</li> <li>Moderner Arbeitsplatz im Frankfurter Ostend mit guter ÖPNV-Anbindung, Jobticket sowie optionalen (Miet-)Stellplätzen im hauseigenen Parkhaus.</li> <li>Möglichkeit zur anteiligen mobilen Arbeit.</li> <li>Ein Jahresbruttogehalt zwischen ca. 50.000 und 67.000 Euro bei einer 40 Std./Woche, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter/Sachbearbeiterin Schwerpunkt Prüfungswesen (m/w/d)

Nach den Vorgaben des entsprechenden Bundesgesetzes ist das Hessische Krebsregister zu einem klinisch-epidemiologischen Krebsregister ausgebaut worden. Für die Vertrauensstelle suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40 Stunden/Woche) einen Mitarbeiter für den Bereich Meldemonitoring (m/w/d) Die Vertrauensstelle des Hessischen Krebsregisters ist im ärztlichen Geschäftsbereich bei der Landesärztekammer Hessen angesiedelt. Sie steht in engem Austausch mit den hessischen Onkologinnen und Onkologen und erhält aus Krankenhäusern und Arztpraxen Krebsmeldungen aller Patientinnen und Patienten sowie von den Gesundheitsämtern alle Totenscheine. Sie bearbeitet und verschlüsselt die darin enthaltenen onkologischen Daten. Aufgaben <ul> <li>Aufbau des neuen Bereichs „Meldemonitoring“ mit Kolleginnen und Kollegen (m/w/d) in der Vertrauensstelle</li> <li>Prozessentwicklung und -etablierung sowie Zuarbeit bei der inhaltlichen Entwicklung für die benötigte Software mit Unterstützung der IT-Abteilung</li> <li>Qualitätssicherung und -kontrolle von eingehenden Krebsmeldungen, in Bezug auf Meldungsinhalte, Erwartungswerte, Frequenz und strukturelle Fehler in der Meldetätigkeit sowie Versand der dazugehörigen Rückmeldungen an die Meldestellen</li> <li>Aufbereitung und Rückmeldung von unplausiblen Meldungsinhalten zu Personenstammdaten und medizinischen Sachverhalten</li> <li>Durchführung des Trace-Backverfahrens bei Todesbescheinigung sowie Einsenderrecherche und Kontaktaufnahme zu Meldestellen aus Pathologiebefunden</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung mit medizinischem Schwerpunkt wie beispielsweise Medizinische Fachangestellte oder vergleichbare Qualifikationen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, fundierte Anwenderkenntnisse in MS Office</li> <li>Selbstsicheres Auftreten (Kommunikation, Konflikt etc.)</li> <li>Selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten, verbunden mit einer kommunikativen und teamorientierten Arbeitsweise </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit mit vielfältigen fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Ein engagiertes und motivierendes Team von Kolleginnen und Kollegen Attraktive Zusatzleistungen wie ein 13. Monatsgehalt, vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersversorgung sowie ein Job-Ticket</li> <li>Die Möglichkeit zur anteiligen mobilen Arbeit</li> <li>Ein attraktives Grundgehalt im Bereich von ca. 42.000 bis 56.000 Euro bei 40h/Wo. brutto pro Jahr, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter für den Bereich Meldemonitoring (m/w/d)

Sachbearbeiter*in Aufwandsteuer (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich! Das Amt Kämmerei, Kasse und Steuern ist für alle finanziellen Angelegenheiten der Stadt Offenbach am Main verantwortlich, insbesondere für die Aufstellung des Haushaltsplanes, die Erstellung des Jahresabschlusses, die Sicherstellung der Zahlungsfähigkeit und die Aufgabenbereiche der Steuerveranlagung und der Steuerpflichten. Die Abteilung „Kommunale Steuern“ garantiert mit der Festsetzung von kommunalen Steuern die größte Einnahmequelle der Stadt Offenbach. Die Stadt Offenbach führt eine neue Abgabe auf Übernachtungen ein und sucht zur Verstärkung des Teams eine*n engagierte*n Mitarbeiter*in. Aufgaben <ul> <li>Mitwirkung bei der Einführung der neuen Übernachtungsabgabe</li> <li>Festsetzung und Erhebung der Übernachtungsabgabe sowie der übrigen Aufwandsteuern (Hundesteuer, Spielapparatesteuer, Zweitwohnungssteuer)</li> <li>Prüfung der Abgabenpflicht sowie der Erklärungen für die Abgaben</li> <li>Kompetente Betreuung der Kund*innen, deren Bevollmächtigten und Vertretungsberechtigten</li> <li>Rechtssichere Bearbeitung von Anträgen und Widersprüchen</li> <li>Zusammenarbeit mit den beteiligten Verbänden</li> <li>Unterstützung bei Kontrollen im Außendienst</li> <li>Mitwirkung bei Digitalisierungs- und KI-Prozessen sowie Projekten</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Laufbahnausbildung des gehobenen Dienstes der allgemeinen Verwaltung (abgeschlossenes Studium zum*zur Diplom-Verwaltungswirt*in bzw. Bachelor of Arts – Public Administration) oder abgeschlossenes duales Studium zum Diplom-Finanzwirt*in (FH) oder ein vergleichbares verwaltungs- oder steuerrechtliches Hochschulstudium (FH-Diplom / Bachelor) bzw. eine vergleichbare, einschlägige Fachrichtung oder abgeschlossene (steuer-)rechtliche oder verwaltungsbezogene Ausbildung (Verwaltungsfachangestellte*r, Verwaltungswirt*in) in Verbindung mit nachweisbarer mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>Fachkenntnisse und Erfahrungen im Steuer- und kommunalen Abgabenrecht</li> <li>Schnelle Auffassungsgabe in Verbindung mit einem ausgeprägten analytischen Denkvermögen</li> <li>Hohes Maß an Engagement, Leistungsbereitschaft und Flexibilität</li> <li>Teamfähigkeit und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Interkulturelle Kompetenz sowie ein sehr gutes adressat*innengerechtes Kommunikations- und Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen sicheren, vielseitigen und mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li> <li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.)</li> <li>Einstiegsgehalt ab 51.000 € jährlich bzw. eine faire und transparente Vergütung nach TVöD 9b / A 10 HBesO</li> <li>39 bzw. 41 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</li> <li>Eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist</li> <li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li> <li>Fahrradleasing, gesicherte Fahrradstellplätze und Duschen im Rathaus</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte</li> <li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement für körperliches und mentales Wohlbefinden</li> <li>Attraktive Rabattplattformen</li> <li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li> <li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li> <li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in Aufwandsteuer (m/w/d)

Wir, die Elterninitative Villa Kunterbunt e.V., betreiben mit viel Engagement und Herzblut unsere Kita. In unserer Familiengruppe stehen ca. 20 Kinder im Alter von 12 Monaten bis zum Schuleintritt im Mittelpunkt, entdecken, erleben und begreifen die Welt in einer liebevollen, wertschätzenden und zugewandten Umgebung. Aufgaben 1. Beziehung und Bindung aufbauen <ul> <li>Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu jedem Kind</li> <li>Begleitung bei der Eingewöhnung</li> <li>Emotionale Sicherheit geben, insbesondere bei den Jüngsten (1–3 Jahre)</li> </ul> 2. Frühkindliche Bildung fördern <ul> <li>Anregung von Sprache, Bewegung, Denken und sozialen Fähigkeiten</li> <li>Spielerisches Lernen im Alltag: z. B. durch Singen, Erzählen, Rollenspiele, Basteln</li> <li>Beobachtung und gezielte Förderung individueller Interessen und Stärken</li> </ul> 3. Alltagsbegleitung und Pflege <ul> <li>Unterstützung bei Grundbedürfnissen: Wickeln, Anziehen, Essen, Schlafen</li> <li>Hygieneerziehung (z. B. Händewaschen, Toilettengang)</li> <li>Gestaltung eines geregelten Tagesablaufs mit Ritualen</li> </ul> 4. Pädagogische Angebote planen und durchführen <ul> <li>Angebote zur Förderung von: <ul> <li>Motorik (z. B. Bewegungsspiele, Klettern, Malen)</li> <li>Sprache (z. B. Bilderbuchbetrachtung, Lieder, Reime)</li> <li>Kognition (z. B. Sortieren, Bauen, Experimentieren)</li> </ul> </li> <li>Berücksichtigung der Altersunterschiede (U3 und Ü3)</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossen Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in.</li> <li>Freude und Interesse an einer guten Beziehungsarbeit mit Kindern.</li> <li>Mitgestaltung des Tagesablaufs für und mit den Kindern unter Beachtung der individuellen Entwicklungsbedürfnisse.</li> <li>Verlässlichkeit, Offenheit und Wertschätzung in der Teamarbeit.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>25-32 Std. Festanstellung nach der Probezeit.</li> <li>Bezahlung nach TVöD, Entgeldgruppe S8b.</li> <li>Jahressonderzahlung.</li> <li>30 Tage Urlaub (5-Tage Woche).</li> <li>2 Regenerationstage, freie Tage am 24.+31.12.</li> <li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen.</li> <li>2 pädagogische Teamtage.</li> <li>Kostenfreies Frühstück, Mittagessen und Getränke.</li> <li>Und mehr :)</li> </ul> STBL1_DE

Staatlich anerkannte*n Erzieher*in (m/w/d)

Die DZ BANK ist die zweitgrößte Geschäftsbank Deutschlands, Spitzen­institut der Genossen­schaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisen­banken, Zentral­bank für mehr als 700 deutsche Genossen­schafts­banken und hat die Holding­funktion für die Unter­nehmen der DZ BANK Gruppe. Wir sind ein leistungs­starker und verlässlicher Arbeit­geber, der nachhaltige und kunden­orientierte Lösungen entwickelt. Wir bieten dir viel Raum, um eigeninitiativ an Projekten zu arbeiten, die dich interessieren und voranbringen – und ermöglichen dir dadurch, die Position zu finden, die perfekt zu dir passt. Aber vor allem arbeiten wir partner­schaftlich – denn wir gestalten Erfolg gemeinsam, gerne mit dir. Von den Tech-Basics bis zum tiefgehenden Know-how in der Informatik lernst du, was morgen zählt und setzt damit Impulse, die unser Banking verändern werden. Einstiegstermin: 31. August 2026 Du möchtest erst im August 2027 starten? Kein Problem, komm gerne jederzeit auf uns zu. Aufgaben <ul> <li>6 Semester Studium an der DHBW in Mannheim</li> <li>Perfekter Mix aus BWL und Informatik</li> <li>Praxiseinsätze im IT-Bereich und den Schnitt­stellen­bereichen der Bank, schwerpunkt­mäßig an unserem Standort in Frankfurt am Main</li> <li>Entwicklung und Implementierung moderner IT-Systeme</li> <li>Arbeit an den Schnitt­stellen zwischen IT und Fach­bereichen einer der größten Banken Deutschlands</li> <li>KI-basierte Wissens­modelle, die unser Banking intelligenter machen</li> </ul> Profil <ul> <li>Allgemeine Hoch­schul­reife, Fachgebundene Hochschul­reife oder Fachhoch­schul­reife</li> <li>Spaß an Fächern wie Deutsch, Mathematik, Englisch und Wirt­schaft, der sich in deinen guten Noten zeigt.</li> <li>Neugier rund um wirtschaftliche Zusammen­hänge und vielfältige IT-Themen</li> <li>Begeisterung für die Welt der Informatik und digitalen Anwendungen</li> </ul> Wir bieten 1. Persönliche Entwicklung &amp; Unterstützung <ul> <li>Patenprogramm, zahlreiche Weiterbildungs­angebote</li> <li>Persönliche und berufliche Standort­bestimmung und eine umfassende Unter­stützung bei deiner weiteren Entwicklung</li> <li>Regelmäßiges Feedback und ein Einsatzplan, der zu dir passt</li> <li>Förderung von Vielfalt und Gleich­stellung</li> <li>Chance auf einen Auslands­einsatz in New York, Hongkong, Singapur oder London (leistungs­abhängig) – wenn du alternativ lieber ein Auslands­semester machen möchtest, unterstützen wir dich dabei finanziell</li> </ul> 2. Work-Life-Balance &amp; mentale Gesundheit <ul> <li>Flexible Arbeits­zeiten, mobiles Arbeiten, Gleitzeit</li> <li>Betriebs­sport und EGYM Wellpass</li> <li>30 Urlaubstage</li> </ul> 3. Finanzielle Unabhängigkeit &amp; Sicherheit <ul> <li>Attraktives Gehalt: 1. Jahr: 1.504 Euro, 2. Jahr: 1.576 Euro, 3. Jahr: 1.734 Euro (3. Studienjahr + 10 %)</li> <li>13. und 14. Gehalt, 150 Euro Urlaubsgeld, 200 Euro Lehrmittel­gutschein</li> <li>Deutschlandticket oder 58 Euro Fahrt­kosten­zuschuss im Monat</li> <li>Du wohnst über 45 km entfernt? Wir geben dir bis zu 1.500 Euro fürs Umziehen dazu</li> <li>200 Euro Wohngeldzuschuss pro Monat</li> <li>Übernahme der Studien­gebühren</li> <li>Betriebliche Alters­vorsorge mit Arbeitgeber­zuschuss</li> <li>Laptop, Homeoffice-Ausstattung und ein iPad</li> </ul> Warum die DZ BANK? Weil wir anders sind, als du es vielleicht von einer Bank erwartest. Wir glauben an Haltung statt Hierarchie. An Vielfalt, echtes Teamwork und junge Menschen wie dich, die nicht nur mitlaufen, sondern mitgestalten wollen. Wir sind die zweitgrößte Geschäftsbank Deutschlands und stehen an der Spitze der Genossen­schaftlichen FinanzGruppe. Wir übernehmen zentrale Aufgaben für 670 Volksbanken Raiffeisenbanken in Deutschland. Das Besondere: Wir gehören den Genossen­schaftsbanken selbst und handeln immer im Sinne dieser Gemein­schaft. Als Initiativbank fördern wir – wie der Name schon sagt – Eigen­initiative. Bei unseren Kundinnen und Kunden und bei dir. Deshalb bekommst du bei uns den Raum, eigene Ideen einzubringen und an Projekten zu arbeiten, die dich wirklich interessieren und weiterbringen. Aber mach dir doch einfach selbst ein Bild von uns. Folge uns auf Social Media und schau hinter die Kulissen der DZ BANK. Dort geben wir dir echte Einblicke ins Azubi-Leben. Spoiler: Es lohnt sich! Gute Betreuung durch feste Ansprechpartner Mobiles Arbeiten / Gleitzeit Weiter­bildung Kantine / Essenszulage Fahrtkostenzuschuss Betriebliche Altersversorgung Gesundheits­angebote Betriebssport STBL1_DE

Duales Studium zum Bachelor of Science (DH), Studiengang Wirtschaftsinformatik (m/w/d)

Die DZ BANK ist die zweitgrößte Geschäftsbank Deutschlands, Spitzen­institut der Genossen­schaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisen­banken, Zentral­bank für mehr als 700 deutsche Genossen­schafts­banken und hat die Holding­funktion für die Unter­nehmen der DZ BANK Gruppe. Wir sind ein leistungs­starker und verlässlicher Arbeit­geber, der nachhaltige und kunden­orientierte Lösungen entwickelt. Wir bieten dir viel Raum, um eigeninitiativ an Projekten zu arbeiten, die dich interessieren und voranbringen – und ermöglichen dir dadurch, die Position zu finden, die perfekt zu dir passt. Aber vor allem arbeiten wir partner­schaftlich – denn wir gestalten Erfolg gemeinsam, gerne mit dir. Von den Tech-Basics bis zum tiefgehenden Know-how in der Informatik lernst du, was morgen zählt und setzt damit Impulse, die unser Banking verändern werden. Einstiegstermin: 1. Oktober 2026 Du möchtest erst im Oktober 2027 starten? Kein Problem, komm gerne jederzeit auf uns zu. Aufgaben <ul> <li>7 Semester an der THM in Bad Vilbel oder Wetzlar</li> <li>Praxiseinsätze im Fachbereich IT, schwer­punkt­mäßig an unserem Standort in Frankfurt am Main</li> <li>Analyse, Entwurf und Implementierung von Software­systemen für heterogene Anwendungs­land­schaften</li> <li>Rechner­architekturen und Betriebs­systeme</li> <li>Software­architekturen und IT-Qualitäts­sicherung</li> <li>Datenmodellierung, Daten­management und Daten­strukturen</li> <li>Rechtliche Grundlagen der IT</li> <li>Studien­schwer­punkt: Softwaree­ntwicklung</li> </ul> Profil <ul> <li>Allgemeine Hoch­schul­reife, Fachgebundene Hochschul­reife oder Fachhoch­schul­reife</li> <li>Spaß an Fächern wie Deutsch, Mathematik, Informatik, Politik und Wirtschaft, der sich in deinen guten Noten zeigt.</li> <li>Echte Begeisterung für die Welt der Software und digitalen Anwendungen</li> </ul> Wir bieten 1. Persönliche Entwicklung &amp; Unterstützung <ul> <li>Patenprogramm, zahlreiche Weiterbildungs­angebote</li> <li>Persönliche und berufliche Standort­bestimmung und eine umfassende Unter­stützung bei deiner weiteren Entwicklung</li> <li>Regelmäßiges Feedback und ein Einsatzplan, der zu dir passt</li> <li>Förderung von Vielfalt und Gleich­stellung</li> <li>Chance auf einen Auslands­einsatz in New York, Hongkong, Singapur oder London (leistungs­abhängig) – wenn du alternativ lieber ein Auslands­semester machen möchtest, unterstützen wir dich dabei finanziell</li> </ul> 2. Work-Life-Balance &amp; mentale Gesundheit <ul> <li>Flexible Arbeits­zeiten, mobiles Arbeiten, Gleitzeit</li> <li>Betriebs­sport und EGYM Wellpass</li> <li>30 Urlaubstage</li> </ul> 3. Finanzielle Unabhängigkeit &amp; Sicherheit <ul> <li>Attraktives Gehalt: 1./2. Semester: 1.504 Euro, 3./4. Semester: 1.576 Euro, 5./6. Semester: 1.734 Euro, 7. Semester: 1.907 Euro (3. bis 6. Semester + 10 %)</li> <li>13. und 14. Gehalt, 150 Euro Urlaubsgeld, 200 Euro Lehrmittel­gutschein</li> <li>Deutschlandticket oder 58 Euro Fahrt­kosten­zuschuss im Monat</li> <li>Du wohnst über 45 km entfernt? Wir geben dir bis zu 1.500 Euro fürs Umziehen dazu</li> <li>Übernahme der Studien­gebühren</li> <li>Betriebliche Alters­vorsorge mit Arbeitgeber­zuschuss</li> <li>Laptop, Homeoffice-Ausstattung und ein iPad</li> </ul> Warum die DZ BANK? Weil wir anders sind, als du es vielleicht von einer Bank erwartest. Wir glauben an Haltung statt Hierarchie. An Vielfalt, echtes Teamwork und junge Menschen wie dich, die nicht nur mitlaufen, sondern mitgestalten wollen. Wir sind die zweitgrößte Geschäftsbank Deutschlands und stehen an der Spitze der Genossen­schaftlichen FinanzGruppe. Wir übernehmen zentrale Aufgaben für 670 Volksbanken Raiffeisenbanken in Deutschland. Das Besondere: Wir gehören den Genossen­schaftsbanken selbst und handeln immer im Sinne dieser Gemein­schaft. Als Initiativbank fördern wir – wie der Name schon sagt – Eigen­initiative. Bei unseren Kundinnen und Kunden und bei dir. Deshalb bekommst du bei uns den Raum, eigene Ideen einzubringen und an Projekten zu arbeiten, die dich wirklich interessieren und weiterbringen. Aber mach dir doch einfach selbst ein Bild von uns. Folge uns auf Social Media und schau hinter die Kulissen der DZ BANK. Dort geben wir dir echte Einblicke ins Azubi-Leben. Spoiler: Es lohnt sich! Gute Betreuung durch feste Ansprechpartner Mobiles Arbeiten / Gleitzeit Weiter­bildung Kantine / Essenszulage Fahrtkostenzuschuss Betriebliche Altersversorgung Gesundheits­angebote Betriebssport STBL1_DE

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