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Gestalten Sie mit uns das Südbrandenburg von morgen! Wir – die Industrie- und Handelskammer (IHK) Cottbus – vertreten die Interessen von rund 37.000 Mitgliedsbetrieben in Südbrandenburg. Eine Region, die sich aktuell so innovativ und zukunftsweisend verändert wie nie zuvor. Ein spannendes Feld, in dem Sie viel bewegen können! Aufgaben <ul> <li>Sensibilisierung von Inhaber*innen zum Thema Nachfolgeregelung</li> <li>Führen von Informationsgesprächen mit Inhaber*innen (Nachfolgecheck)</li> <li>Organisation und Durchführung von Informationsveranstaltungen</li> <li>Aufbau eines Mentoring-Netzwerkes</li> <li>Unterstützung &amp; Koordination beim Zusammenführen und Begleiten von Inhaber*innen und Nachfolgeinteressierten</li> <li>Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit</li> </ul> Profil Sie passen perfekt zur Stelle, wenn Sie über umfangreiche Erfahrungen im Projektmanagement. Idealerweise haben Sie Beratungserfahrung, vorzugsweise gegenüber Gründern, und waren bereits in wirtschaftsnahen Organisationen tätig. Ihre ausgeprägten Projektmanagementfähigkeiten und Ihr Durchsetzungsvermögen zeichnen Sie ebenso aus wie Ihr sicheres Auftreten, Ihr Engagement und Ihre Zuverlässigkeit. Zudem sind Sie mobil und besitzen eine hohe Bereitschaft zu Dienstreisen. Sie ergänzen unser Wunschprofil mit: <ul> <li>einem betriebs-/volkswirtschaftliches Studienabschluss oder eine vergleichbare, einschlägige Qualifikation</li> <li>mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einem der Themenfelder: Unternehmensberatung/Nachfolge/Gründung</li> <li>hohe Kommunikationsfreude sowie Empathie</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Umsetzung eigener Ideen und Mitwirkung</li> <li>attraktive Vergütung</li> <li>30 Tage Urlaub plus 1 variabler Tag, betriebliche Altersvorsorge, Kita-Zuschuss, Mobilitätszuschuss</li> <li>Möglichkeiten für mobiles Arbeiten und flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>ein moderner und ergonomisch gut ausgestatteter Arbeitsplatz</li> <li>ein vielfältiges Aufgabenfeld und spannende Herausforderungen in einem sympathischen Team </li> </ul> STBL1_DE

Projektmitarbeiter*in Unternehmensnachfolge & Mentoring (m/w/d)

Die SG Stern e.V. ist ein gemeinnütziger, eingetragener Sportverein mit 27 Standorten in Deutschland. Wir sind mit über 27.000 Mitgliedern und rund 650 Ehrenamtlichen als EIN Verein #VereintInBewegung. Durch klare, nachhaltige Strategien stehen Innovation und Zukunftsorientierung stets im Mittelpunkt unseres Handelns. Ein Handeln, das auch an unserem Standort in Berlin mit Leidenschaft umgesetzt und mit Leben gefüllt wird. Für das breite und dynamische Tätigkeitsfeld mit seinen vielen verschiedenen Anspruchs und Zielgruppen suchen wir hochmotivierte und verantwortungsvolle Duale Studenten (m/w/d), die ihr im Studium erworbenes Know How unmittelbar in die Praxis übertragen und konkret anwenden wollen. Du fühlst dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Für unseren Standort Berlin suchen wir ab sofort einen dualen Studenten (m/w/d) im Bereich Sportmanagement, -ökonomie oder -wissenschaft. (Vorzugsweise an den Hochschulen IST Hochschule für Management oder der DHfPG) Aufgaben <ul> <li>Du unterstützt bei der Planung, Konzeption und Koordination unserer Sportangebote und gestaltest diese aktiv aus</li> <li>Du stehst als Schnittstelle in direktem Kontakt zu unseren Mitgliedern, Sparten sowie unseren Partner Organisationen</li> <li>Du unterstützt bei der Betreuung des vereinseigenen Fitnessstudios, koordinierst das Kursprogramm und unterstützt bei Dienstleistungen</li> <li>Du unterstützt bei der Weiterentwicklung des Vereins und wirkst bei der Umsetzung von Vorstandsbeschlüssen mit</li> <li>Du gestaltest und pflegst unsere Vereinsmedien und unterstützt bei der Umsetzung von Werbemaßnahmen</li> <li>Du arbeitest an standortübergreifenden Projekten</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist sportlich, stehst gerne selber auf dem Spielfeld und hast Lust Hand in Hand mit unserem Ehrenamt zu arbeiten</li> <li>Du zählst selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten zu deinen Stärken</li> <li>Du hast eine ausgeprägte Affinität zu Sportthemen, neuen Medien und digitalen Trends</li> <li>Du hast Freude am Umgang mit Menschen und dich zeichnet ein freundliches und sicheres Auftreten aus</li> <li>Du verfügst über gute Kenntnisse in MS Office</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Interessante Aufgaben und Projekte</li> <li>Ein tolles Team vor Ort</li> <li>Übernahme deiner Studiengebühren</li> <li>Mobiles Arbeiten inkl. moderner technischer Ausstattung</li> <li>Kostenfreie Mitgliedschaft inkl. 250 Kooperationen</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium Sportmanagement (m/w/d) in Berlin

Referent (m/w/d) schulbezogene Jugendhilfe | Schule Sie möchten sich für ein soziales Berlin engagieren, in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld tätig sein und suchen eine langfristige Perspektive? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Der Paritätische Wohlfahrtsverband Landesverband Berlin e. V. ist Dach- und Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege. In unserem Verband sind rund 830 eigenständige, gemeinnützige Organisationen und Selbsthilfegruppen zusammengeschlossen. Wir vertreten ihre Interessen gegenüber Politik und Verwaltung und beraten sie in rechtlichen, betriebswirtschaftlichen und sozialen Fragen. Gemeinsam gestalten wir die sozial- und gesellschaftspolitische Entwicklung Berlins aktiv mit. Für unseren Standort in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Referent (m/w/d) für unser Referat schulbezogene Jugendhilfe | Schule (in Vollzeit, für das Arbeitsfeld mit rund 120 freien Trägern). Aufgaben Interessenvertretung und Weiterentwicklung schul- und jugendpolitischer Grundlagen sowie der Verbandspositionen auf Landesebene gegenüber Politik und öffentlicher Verwaltung, zur Sicherstellung einer bedarfsgerechten Versorgung der Zielgruppen Sicherstellung einer bedarfsgerechten Versorgung der Zielgruppen Fachliche, konzeptionelle und leistungsrechtliche Beratung und Unterstützung freier Träger in der schulbezogenen Jugendhilfe, insbesondere in den Bereichen: ergänzende Förderung und Betreuung an Berliner Grundschulen | ergänzende Leistungen an den Schulen | Förder- und Sonderprogramme Beratung zu den Regelungen der Schulzuschüsse an allgemeinbildenden und beruflichen Schulen in freier Trägerschaft sowie zur Ganztagsbetreuung in der Grund- und Sekundarstufe Vertrags- und Vergütungsverhandlungen zur Interessenvertretung unserer Mitgliedsorganisationen im Rahmen der Kooperation Jugendhilfe und Schule (u. a. Berliner Schulgesetz, SGB VIII und IX) Gestaltung des fachlichen Diskurses mit unseren Mitgliedsorganisationen sowie Entwicklung von Informations- und Unterstützungsstrukturen im Arbeitsbereich Organisation und Leitung von verbandlichen Gremiensitzungen mit den Mitgliedsorganisationen im Arbeitsfeld (in enger Absprache mit der Kollegin im Referat Schulbezogene Jugendhilfe) Teilnahme an Sitzungen und Gesprächen mit Politik und Verwaltung im Land Berlin sowie Mitwirkung in relevanten Landesgremien, z.B. im Landesschulbeirat Mitwirkung in weiteren verbandlichen, fachlichen und politischen Gremien auf Landes- und Bundesebene Profil Akademischer Abschluss aus den Bereichen Erziehungs-, Sozial-, Politikwissenschaften oder einem anderen geeigneten Studiengang bzw. durch Berufstätigkeit erworbene gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten Fundiertes Fachwissen zur Finanzierung der Jugendhilfe in Berlin und zur Kooperation Jugendhilfe – Schule Gute Kenntnisse des Arbeitsfeldes von Schulen in freier Trägerschaft sowie der entsprechenden gesetzlichen Regelungen im Land Berlin Kenntnisse über die Berliner Verwaltungsstrukturen, deren Zuständigkeiten und Aufgaben Sicherer Umgang in der Berechnung von Leistungsentgelten sowie Interesse an der Auswertung von Statistiken und weiterer Daten Eine kommunikative Persönlichkeit mit Verhandlungsgeschick, Lösungsorientierung, und Moderationserfahrungen Eine hohe methodische und didaktische Kompetenz bei der Vermittlung von Informationen Sicheres Auftreten gegenüber den Medien Erfahrungen in verbandlicher Interessenvertretung sind wünschenswert Wir bieten Abwechslungsreiche, anspruchs- und verantwortungsvolle Tätigkeit mit aktiven Gestaltungsmöglichkeiten Eine offene, sehr kollegiale Arbeitsatmosphäre und ein agiles Referatsteam Gleitarbeitszeit: 38,5 h/Woche, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Bezahlung nach Entgeltordnung des Landesverbandes Berlin Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub, zusätzlich am 24. und 31.12. frei Zuschuss zum Jobticket, sehr gute Anbindung an den ÖPNV Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. EGYM Wellpass, Leasing-Bike) Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten STBL1_DE

Referent (m/w/d) schulbezogene Jugendhilfe | Schule

Manager (m/w/d) Innovation für den Bereich Digitale Technologien <ul> <li>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li> <li>in Vollzeit, 39 Stunden/Woche</li> <li>die Stelle ist zunächst für 2 Jahre befristet</li> </ul> Berlin Partner für Wirtschaft und Technologie ist als Wirtschafts­förderung Berlins Dienstleister für Wachstum und Innovation. Sie unterstützt Unternehmen und Investoren auf ihrem Weg nach Berlin sowie bei ihrer Entwicklung am Standort. Die Experten von Berlin Partner informieren über Förder­möglich­keiten, beraten bei der Suche nach dem geeigneten Standort oder qualifiziertem Personal und vernetzen mit Kooperations­partnern aus der Wissen­schaft. Als einzigartige Public-private-Partnership stehen hinter Berlin Partner für Wirtschaft und Technologie sowohl das Land Berlin als auch mehr als 240 Unternehmen, die sich für ihre Stadt engagieren. Zudem verantwortet Berlin Partner das weltweite Marketing für die deutsche Hauptstadt. Aufgaben Der Bereich Digitale Technologien entwickelt, bündelt und verzahnt das Know-how und die Kompetenzen der Berliner Akteure im Cluster Informations- und Kommunikations­technologien, Medien und Kreativ­wirtschaft (IMK). Wir sind erster Ansprech­partner für die Akteure aus Wirtschaft, Wissen­schaft, Politik und Verwaltung. Der Bereich unterstützt die regionalen Stakeholder in der Technologie­entwicklung und -transfer, informiert über Förder­möglich­keiten und vernetzt mit relevanten Partnern über die Organisation, Durchführung und Bereit­stellung verschiedener Platt­formen. Darüber hinaus betreuen und unter­stützen wir Unter­nehmen, Forschungs­institute und NGOs/NPOs beim „Soft Landing“ in Berlin und betreuen bereits angesiedelte Akteure bei ihren Anliegen. Ihre Aufgaben: <ul> <li>Weiterführung der strategischen Entwicklung relevanter Innovations­felder, wie beispiels­weise Immersive Tech, Blockchain/Web3, Cybersecurity, 5G/6G, etc. für die Haupt­stadt­region</li> <li>Initiierung und nachhaltige Begleitung ausgewählter Technologie- und Innovations­projekte</li> <li>Vernetzung der DigiTech-Akteure untereinander und mit Anwender­branchen</li> <li>Identifizierung und Bewertung neuer Trends und Themen in den Themen­gebieten</li> <li>Initiierung, Koordination und Begleitung von Kooperationen zwischen Wissen­schaft und Wirtschaft</li> <li>Inhaltliche Organisation und Durchführung von entsprechenden Veranstaltungen und Vernetzungs­formaten</li> <li>Aufarbeitung, Darstellung und öffentlich­keits­wirksame Vermarktung der Projekt­ergebnisse auf Webseiten und bei öffentlichen Auftritten</li> </ul> Profil <ul> <li>Ingenieur- oder wirtschafts­wissen­schaftlicher Hochschul­abschluss (Master oder Diplom) oder vergleich­bare Qualifikation</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in den Themen­feldern Digitale Technologien und/oder Medien- I Kreativ­wirtschaft</li> <li>Einschlägige berufliche Erfahrung in der Netzwerk­arbeit und im Projekt­management</li> <li>Kenntnisse der regionalen Innovations- und Cluster­strukturen von Vorteil</li> <li>Kenntnisse der Förder­systematik mit Schwerpunkt der regionalen und nationalen Forschungs- und Innovations­programme von Vorteil</li> <li>Aufgeschlossenes, souveränes und verbindliches Auftreten</li> <li>Hohe Service­orientierung sowie eigen­verantwortliche und strukturierte Arbeits­weise</li> <li>Ausgeprägte Präsentations­stärke und Moderations­geschick</li> <li>Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Spaß an der Arbeit im Team</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englisch­kenntnisse</li> <li>Affinität und Kenntnisse im Umgang mit modernen digitalen Technologien</li> <li>Sicherer Umgang mit Standardsoftware Microsoft-Office sowie Customer Relation Management Systemen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Die Grundlage unseres Erfolges ist die Vielfalt unserer Mitarbeiter. Wir bieten aufgrund eines sehr großen Gestaltungs­spiel­raums für Sie die besten Voraus­setzungen, sich durch jedes neue Projekt fachlich und bereichs­über­greifend weiter zu entwickeln.</li> <li>Sie arbeiten an einer bedeutsamen Schnitt­stelle von Wirtschaft, Politik und Öffentlich­keit und haben dadurch die Möglichkeit, den Wirtschafts­standort Berlin mitzugestalten.</li> <li>Wir bieten Ihnen einen modern ausgestatteten Arbeits­platz an einem attraktiven Standort im Herzen Berlins.</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist in unserem Unternehmen gelebte Praxis. Durch flexible Arbeits­zeitmodelle und ein umfangreiches Portfolio an individuellen Gestaltungs­möglich­keiten Ihrer Arbeit (u. a. durch Angebote zum mobilen Arbeiten) ermöglichen wir eine Balance zwischen Beruf und Privatleben.</li> <li>Im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheits­management bieten wir eine freiwillige Gesundheits­vorsorge an. Darüber hinaus haben Sie die Möglichkeit, sich bei unseren regelmäßig organisierten Sport­veranstaltungen zu engagieren.</li> <li>Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraus­setzungen entsprechend unseres Haustarif­vertrages nach Entgeltgruppe 13 in Anlehnung an den TV-L Berlin. Unser Mantel­tarif­vertrag garantiert zudem attraktive Sozial­leistungen, wie zum Beispiel eine Bezuschussung zur betrieblichen Alters­versorgung.</li> <li>Mit dem BVG-Firmenticket erhalten Sie Vergünstigungen für die Nutzung der öffentlichen Verkehrs­mittel.</li> </ul> STBL1_DE

Manager (m/w/d) Innovation für den Bereich Digitale Technologien

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Wir unterhalten eine höchstkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Die in dieser Umgebung eingesetzten Methoden und Techniken einschließlich der eingesetzten Hard- und Softwaretechniken bieten ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld. Microsoft SQL Server Architekt*in (m/w/div) Ort: Berlin | Verwaltungsstandort Bewerbungsfrist: 14. August 2025 Beschäftigung: Teilzeit, Vollzeit Eintrittsdatum: ab sofort Ausschreibungsnummer: 09-055-2025 Vergütung: Entgeltgruppe 13 gehobener Dienst TV EntgO-DRV Tätigkeitsbereich Wir sind das Gemeinsame Rechenzentrum der Deutschen Rentenversicherung an den Standorten Berlin und Würzburg. Wir stehen für einen sicheren und performanten Betrieb der Infrastruktur, die Erfüllung der relevanten gesetzlichen Normen, für die Planbarkeit von Kosten, für Wirtschaftlichkeit und IT-Beratung. Als Team von Datenbankexpert*innen bilden wir einen zentralen Bestandteil unserer IT-Architektur und übernehmen eine wichtige Rolle, um eine reibungslose Bearbeitung von Renten- und Rehabilitationsvorgängen zu ermöglichen. Wir freuen uns über eine*n neue*n Kolleg*in am Standort in der Eisenzahnstraße! Aufgaben <ul> <li>Wir betreiben im Gemeinsamen Rechenzentrum eine größere Anzahl an Microsoft SQL Server Instanzen: Sie verantworten alle Themen im Zusammenhang mit diesem Datenbanksystem – Architektur, Planung und Bereitstellung</li> <li>Sie erstellen Konzepte (unter Berücksichtigung der Vorgaben und Richtlinien des Hauses und der IT-Sicherheit) zum Datenbanksystem</li> <li>Sie erarbeiten Standards und Vorgaben für die Bereitstellung und den Betrieb der Datenbanken (wie Installation und Wartung)</li> <li>Sie arbeiten in bereichsübergreifenden IT-Projekten mit und übernehmen auch deren Leitung</li> <li>Sie programmieren Tools/Skripte zur Automatisierung von Aufgaben und zur Standardisierung der IT-Landschaft</li> <li>Sie nehmen die Kund*innenanforderungen auf und beraten interne Kund*innen in Hinblick auf beispielsweise Berechtigungs- und IT-Sicherheitskonzepte. <ul> <li>Im nächsten Schritt erarbeiten Sie den Auftrag an den Datenbankbetrieb zur Bereitstellung der Microsoft SQL Server Datenbanken</li> </ul> </li> <li>Sie betreuen und initiieren Labor- und Teststellungen</li> <li>Sie begleiten und betreuen die Nachwuchskräfte in unserem Bereich und führen Schulungen durch</li> <li>Sie arbeiten an der Dokumentation des Systems</li> <li>Sie verantworten die Planung, Konzeptionierung und die strukturierte Dokumentation von IT-Betriebsabläufen (hohen Schwierigkeitsgrades) für unser Team in unserem Gemeinsamen Rechenzentrum</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen entweder über eine erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor/Diplom/FH) in der Fachrichtung IT oder einen erfolgreichen Abschluss einer vergleichbaren IT-Qualifizierung oder einen erfolgreichen Abschluss einer Berufsausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare praktische Erfahrung im IT- Bereich in Verbindung mit mindestens 3 Jahren praktischer Erfahrung im IT-Bereich</li> <li>Sie verfügen über mehrjährige praktische Erfahrungen in der Administration des Datenbanksystem Microsoft SQL Server (Version 2019 und höher) einschließlich der verschiedenen Hochverfügbarkeitslösungen</li> <li>Sie haben Erfahrungen in der Konzeption von Datenbankthemen, bspw. Hochverfügbarkeit, Überwachung und IT-Sicherheitsthemen (BSI-konform)</li> <li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Programmierung mit T-SQL und Power Shell, sowie gute Kenntnisse des Betriebssystems Windows Server (aktuelle Version)</li> <li>Sie bringen Kenntnisse über Active Directory und Rechte-Rollenkonzepten, einschließlich Gruppenrichtlinien, mit</li> <li>Idealerweise bringen Sie zusätzlich Erfahrungen mit den Monitoring Tools Checkmk und System Center Operation Manager mit</li> <li>Kenntnisse in der Sicherungssoftware NetBackup, dem Ticketsystem Jira, dem Versionierungstool Git, der Automatisierung mit Ansible sind wünschenswert, ebenso wie Kenntnisse von Lizenzmodellen in Bezug auf Microsoft SQL Server</li> <li>Wir wünschen uns auf dieser Position jemanden, der / die den Fokus auf die Strategie setzt und Interesse an Planung und konzeptioneller Arbeit hat</li> <li>Sie denken und arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und mit strategischem Blick – statt rein operativ</li> <li>Sie kommunizieren souverän auf Deutsch (mind. B2-Niveau) und begeistern sich für Austausch, Dokumentation und Wissenstransfer</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Wirkung statt Routine: Gestalten Sie die Architektur eines zentralen IT-Systems mit strategischem Einfluss.</li> <li>Fachlicher Freiraum: Sie arbeiten eigenverantwortlich in einem kollegialen Team mit Raum für Innovation.</li> <li>Weiterentwicklung: Individuelle Fort- und Weiterbildungen, Entwicklungsperspektiven sowie gezielte Förderung.</li> <li>Flexibilität &amp; Vereinbarkeit: Hybrides Arbeiten, moderne Ausstattung und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und Serviceangebote sowie Kooperationspartner*innen zur Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie – benefit@work für Eltern und Amiravita für pflegende Angehörige</li> <li>Teamkultur: Austauschformate, Netzwerke (WoW – women's empowerment – Frauennetzwerk, Väter@DRV Bund, Regenbogennetzwerk, Nachhaltigkeitsnetzwerk), mehr als 25 Betriebssportgruppen und regelmäßige Team-Events</li> <li>Gesundheit &amp; Ergonomie: Moderne Arbeitsplätze im Büro und im Home Office, sowie Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul> <h3>Weitere Informationen</h3> Zur Besetzung der Stelle führen wir mit den qualifiziertesten Bewerber*innen Auswahlgespräche. Die Tätigkeit erfordert die Bereitschaft zur Teilnahme an einer Sicherheitsüberprüfung (SÜ) nach § 9 Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) sowie deren positiver Abschluss. Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. STBL1_DE

Microsoft SQL Server Architekt*in (m/w/div)

Wir betreiben als freier Träger 7 Montessori-Kinderhäuser in Berlin &amp; Potsdam sowie eine bilinguale Grundschule in Berlin-Wannsee. Unsere Kinder lernen in einer deutsch-englischen Immersionsumgebung, gefördert durch qualifizierte Montessori-Pädagog*innen.Seit über 20 Jahren begleiten wir Kinder in ihrer selbstbestimmten Entwicklung – individuell, ganzheitlich und mit Freude. Diversität, Inklusion und eine liebevolle Atmosphäre prägen unsere Einrichtungen und unser Team.Du setzt dich als engagierte*r Kita-Erzieher*in für einen achtsamen und respektvollen Umgang mit Kindern ein? Du verstehst Deinen Beruf als Berufung, suchst eine sinnstiftende Aufgabe und bist begeistert von der Montessori-Pädagogik?Für unsere bilingualen Montessori Kinderhäuser in Berlin- Friedenau und Berlin- Lichtenberg suchen wir dich als:Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m⁠/⁠w⁠/⁠d) - Nestbereich<ul><li>in Vollzeit oder Teilzeit (30–40 Std.)</li></ul>Gerne auch Quereinsteiger oder English Native Speaker (m⁠/⁠w⁠/⁠d)! Aufgaben <ul><li>Förderung und Betreuung der Kinder nach Montessori-Prinzipien</li><li>Planung &amp; Durchführung altersgerechter Angebote</li><li>Beobachtung und Entwicklungsdokumentation</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern und Team</li></ul> Profil <ul><li>Staatlich anerkannter Erzieher (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder gleichwertige pädagogische Qualifikation</li><li>Interesse an oder Kenntnisse in Montessori-Pädagogik (Diplom von Vorteil, aber kein Muss)</li><li>Idealerweise Zusatzqualifikation als Facherzieher*in für Integration</li><li>Herzlichkeit, Empathie &amp; Teamfähigkeit</li><li>Sprachkenntnisse auf C1-Niveau in Deutsch und/oder Englisch</li></ul> Wir bieten <ul><li>Ein wertschätzendes, internationales Team mit Herz und pädagogischer Kompetenz</li><li>Moderne Montessori-Umgebung, ausgestattet nach höchsten Qualitätsstandards</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle in Teilzeit oder Vollzeit</li><li>Betreuungsplätze für deine Kinder in unseren Kitas oder der Internationalen Montessorischule</li><li>Weiterbildung &amp; Karriere: berufsbegleitendes Montessori-Diplom, gefördert vom Träger</li><li>Regelmäßige Team-Events und eine familiäre Atmosphäre</li><li>Kita-Standorte mit guter Verkehrsanbindung in Berlin &amp; Potsdam</li></ul> STBL1_DE

Erzieher/Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Nestbereich | Montessori-Kita

Gestalte mit uns die Zukunft Die Stiftungsgruppe Bürgermeister Reuter steht für gelebte Verantwortung, Vielfalt und gesellschaftlichen Fortschritt. Unsere Mission: Wir schaffen Räume, in denen Menschen wachsen – ob in der Kinder- und Jugendhilfe, in Kitas, Wohnheimen oder Hotels. Mit über 300 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von 36 Mio. € entwickeln wir uns stetig weiter und setzen dabei auf klare Strukturen, Digitalisierung und nachhaltige Prozesse. Für unsere Tochtergesellschaft, die Soziale Dienste Bürgermeister Reuter gGmbH, suchen wir engagierte Menschen, die die Zukunft der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe in Berlin mitgestalten möchten. Am Standort Spandau bieten wir über fünf Etagen hinweg verschiedene stationäre Hilfen für Kinder und Jugendliche an. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich für unsere Kleinkindgruppe (3–7 Jahre) als: Erzieher*in (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Du gestaltest den Aufbau einer neuen Kleinkindgruppe (3–7 Jahre) aktiv mit und bringst deine Ideen ein.</li> <li>Die individuelle Betreuung und Förderung der Kinder liegt in deinem Verantwortungsbereich – empathisch, kreativ und alltagsnah.</li> <li>Außerdem entwickelst und realisierst du pädagogische Angebote, die den Bedürfnissen und Interessen der Kinder entsprechen.</li> <li>Dabei begleitest du die Kinder in ihrer emotionalen, sozialen und kognitiven Entwicklung mit Fachlichkeit und Herz.</li> <li>Eine enge Zusammenarbeit mit Eltern, Familien und anderen Fachkräften ist dabei ebenso zentral wie bereichernd.</li> <li>Du führst die Dokumentation von Entwicklungsprozessen und erstellst gemeinsam mit dem Team individuelle Förderpläne.</li> <li>Nicht zuletzt trägst du dazu bei, eine sichere, liebevoll gestaltete und inspirierende Umgebung zu schaffen, in der sich Kinder wohl und geborgen fühlen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in, Sozialpädagog:in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation.</li> <li>In der Arbeit mit Kleinkindern fühlst du dich sicher – idealerweise bringst du auch Erfahrung im Aufbau neuer Gruppen mit.</li> <li>Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Kindern zeichnen dich aus. Im Team arbeitest du verlässlich, verantwortungsbewusst und auf Augenhöhe.</li> <li>Du trittst empathisch und verbindlich auf und gestaltest deinen Arbeitsalltag mit Zuversicht, Optimismus und einer gesunden Leichtigkeit.</li> <li>Kenntnisse in der Entwicklungspsychologie sowie im Bereich der frühkindlichen Bildung bringst du mit oder möchtest sie gezielt weiterentwickeln.</li> <li>Auch Schichtdienste – gelegentlich an Sonn- und Feiertagen – sind für dich mit deinem Lebensalltag gut vereinbar.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Dich erwartet ein vielseitiges Arbeitsumfeld mit mehreren stationären Wohnformen unter einem Dach, das schnelle und unkomplizierte Unterstützung ermöglicht – auch in akuten Krisensituationen.</li> <li>Regelmäßige Teamsitzungen, Fallbesprechungen, Supervisionen und Fortbildungen sichern die Qualität deiner Arbeit und bieten dir wertvolle Impulse für die persönliche Weiterentwicklung.</li> <li>Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit. 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zwei zusätzliche freie Tage am 24.12 und 31.12., sofern du keinen Dienst hast – anderenfalls bekommst du entsprechende Ausgleichstage.</li> <li>Eine Vergütung in Anlehnung an den TV-L S bildet die Basis deines Gehalts. Zusätzlich profitierst du von einer Heim- und Schichtzulage in Höhe von 140 Euro monatlich.</li> <li>Eine steuerfreie Sachzuwendung von 50 Euro steht dir ebenfalls zu – wahlweise als Zuschuss zum ÖPNV, über die Pluxee Benefits Card oder für Firmenfitness mit Wellpass.</li> <li>Du profitierst von einer betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksamen Leistungen.</li> <li>Regelmäßige Teamevents, ein Sommerfest, eine Weihnachtsfeier und sportliche Firmenevents wie der B2Run stärken den Teamgeist.</li> <li>Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet dir Vorsorgeuntersuchungen, Präventionskurse und sogar den Zugang zur innovativen Hautscreening-App „Dermanostic“.</li> <li>Du hast Kinder? Wir unterstützen dich mit einem Platz in unserer Betriebskita.</li> <li>Neu in Berlin und noch keine passende Wohnung gefunden? Dann hast du die Möglichkeit, für bis zu sechs Monate ein Apartment in einem unserer Studentenwohnheime zu beziehen – und das zu vergünstigten Konditionen.</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher Kleinkindgruppe Spandau (m/w/d)

Du möchtest im Bereich Soziale Arbeit durchstarten? Beginne Dein Duales Studium beim passenden Praxispartner. Erlebe unser Duales Studium mit Lehrveranstaltungen an zwei Tagen pro Woche am Campus. Vertiefe anschließend Dein Wissen mithilfe unserer interaktiven Lernmaterialien. Das Unionhilfswerk ist ein verlässlicher sozialer Träger, der Menschen in allen Lebenslagen begleitet und unterstützt. In unserer Stiftung, unserem Verein und unseren acht gemeinnützigen Gesellschaften setzen wir uns mit Fachkompetenz, Empathie und Innovationskraft für soziale Teilhabe, Chancengleichheit und ein selbstbestimmtes Leben ein. Seit über 75 Jahren gestalten wir die soziale Landschaft Berlins aktiv mit. Unser Handeln ist geprägt von einem humanistischen Menschenbild und der Überzeugung, dass jeder Mensch das Recht auf Würde, Teilhabe und Unterstützung hat. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2025. Aufgaben Beim Praxispartner - Unionhilfswerk:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von dem Unionhilfswerk für Dich!</li><li>Du erhältst eine attraktive zusätzliche Vergütung von uns </li><li>Du profitierst von Vergünstigungen </li><li>Du hast flexible Arbeitszeiten</li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen </li><li>Du kannst an unseren Team-Events teilnehmen</li></ul>Bei der IU - Campus Berlin:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen </li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du profitierst von attraktiven Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> Profil <ul><li>Du unterstützt die z.T. chronisch psychisch kranken Bewohner:innen in ihren Fähigkeiten und bei der Bewältigung ihres Alltags sowie bei der Teilhabe am Arbeitsleben, so wie sie es gerade brauchen </li><li>Du förderst und motivierst die Bewohner:innen in ihrer Entwicklung und erstellst dafür individuelle Entwicklungsberichte sowie Ziel- und Leistungsplanungen</li><li>Du arbeitest eng mit Ämtern, Behörden, Arbeits- und Förderbereichen sowie anderen Kooperationspartner:innen und Institutionen im Sinne der Bewohner:innen zusammen</li><li>Du dokumentierst Deine Tätigkeiten zuverlässig und zeitnah </li><li>Du hast viele Gestaltungsspielräume in der Erarbeitung und Durchführung verschiedenster Gruppenangebote</li></ul> Wir bieten <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Die Arbeit mit unserer Klientel kann durchaus herausfordernd sein, Du solltest also resilient und stets in der Lage sein, Deine Bedürfnisse und Grenzen zu kommunizieren</li><li> Unsere Arbeit kann nur im Team gelingen, somit solltest Du die Fähigkeit zur Zusammenarbeit mitbringen </li><li> Die Lebensentwürfe unserer Klient:innen sind divers, Deine Einstellung und Haltung muss also unseren Grundsätzen von Vielfalt, Verlässlichkeit und Innovation entsprechen</li></ul>Karriereaussichten:Als Sozialarbeiter:in kann entweder eine Übernahme in der Einrichtung nach erfolgreicher Absolvierung des Studiums erfolgen; oder aber eine Tätigkeit innerhalb des 3500 Mitarbeitende umfassenden Unternehmensverbundes aufgenommen werden STBL1_DE

Duales Studium Soziale Arbeit (B.A.) - Unionhilfswerk

Wir sind die IT-Organisation der Bundesnotarkammer, der Dachorganisation des deutschen Notariats. Wir konzipieren und entwickeln seit mehr als 10 Jahren hochsichere und komplexe IT-Systeme mit zentraler Bedeutung für rund 6.600 Notariate und die deutsche Justiz. Die fortschreitende Digitalisierung insbesondere im Bereich der notariellen Arbeitsabläufe mit stets neuen Ideen, Projekten und Produkten lässt uns kräftig wachsen. Behördenmentalität findet man bei uns nicht. Wir suchen diejenigen, die sich gerne mit uns gemeinsam vielfältigen Herausforderungen stellen und Verantwortung übernehmen wollen. Wir bieten dafür moderne Technologien sowie Raum für eigene Ideen und persönliche Entwicklung. Zur Unterstützung unseres engagierten Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur unbefristeten Einstellung eine/n IT Servicemanagement Spezialist (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>IT-Betrieb und Administration von CMDB, Service Management Portal und Ticketsystem sowie Verbesserung der laufenden Workflows</li> <li>eigenständige Umsetzung anspruchsvoller Tool-Konfigurationen und Anpassungen, Integration in die bestehende IT-Landschaft sowie Erstellung dafür erforderlicher Automatisierungen</li> <li>Schulung und Beratung von Anwendern der Tools und Unterstützung bei der täglichen Arbeit</li> <li>Überwachung und Pflege der Daten- und Servicequalität sowie Erstellung von dazu benötigten Dashboards und Auswertungen</li> </ul> Profil <ul> <li>fundierte Praxiserfahrung und ausgeprägte „Can-do“-Mentalität in der Systemadministration oder ähnlichen Tätigkeiten</li> <li>umfassende praktische Kenntnisse in ITSM-Tools (Jira Service Management und Device42 bevorzugt)</li> <li>sehr gutes Verständnis für IT-Betriebsabläufe und Optimierungspotentiale sowie die Bestandteile von komplexer IT-Strukturen und deren Zusammenhängen</li> <li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie Schulungs- und Beratungskompetenz</li> <li>hohe Eigenverantwortung, selbstständige lösungsorientierte Arbeitsweise und starke analytische und Problemlösungsfähigkeiten</li> <li>technische Kenntnisse in Linux, Scripting, SQL und Automatisierung sowie Erfahrungen im Projektmanagement sind von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen sicheren Arbeitsplatz</li> <li>30 Tage Urlaub sowie den 24.12. und 31.12. zusätzlich frei</li> <li>Zusatzleistungen wie z. B. ein Monatsticket für den öffentlichen Nahverkehr</li> <li>flexibles und mobiles Arbeiten</li> <li>eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum</li> <li>gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet</li> <li>ein modernes und familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien</li> <li>regelmäßige Firmenevents (z.B. Sommerfest, Weihnachtsfeier, Neujahrsempfang etc.)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, inkl. Arbeitgeberzuschuss; Mitarbeiterrabatte bei vielen Anbietern, freie Getränke und wöchentlich frisches Obst sowie</li> <li>eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung zu unserem zentralen Standort in Berlin-Mitte</li> </ul> STBL1_DE

IT Servicemanagement Spezialist (m/w/d)

Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie dazu bei, den Verwaltungsvollzug zu verbessern und die Gesetzgebung zukunftsfähig zu gestalten. Unsere Aufgabe: Mit Weitblick prüfen, mit Expertise beraten und mit Klarheit berichten. An dem Standort Berlin suchen wir eine / einen Volljuristin / Volljurist (w/m/d) für Prüfungen im Bereich Verfassungsorgane Sie interessieren sich dafür, wie der Staat funktioniert? Juristisches Arbeiten und staatsorganisationsrechtliche Fragen an der Schnittstelle zur Politik finden Sie spannend? Dabei möchten sie gern ausgetretene Pfade verlassen, innovativ und kreativ sein? Sie denken präzise und bringen komplexe Gedanken so auf den Punkt, dass andere sie gerne lesen und verstehen? Dann nutzen Sie die Chance, Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung in einem spannenden und vielseitigen Arbeitsumfeld einzusetzen. Wir freuen uns auf Sie! Referenzcode BRH-2025-0009 Dienstsitz Berlin Aufgaben Als Teil unseres Teams <ul> <li>prüfen und beraten Sie den Bundespräsidenten, das Bundespräsidialamt, den Deutschen Bundestag mit seinen Mitgliedern, Fraktionen und seiner Verwaltung (einschließlich der Parteienfinanzierung) sowie den Bundesrat einschließlich seines Sekretariats entsprechend der verfassungsrechtlichen Aufgaben des Bundesrechnungshofes,</li> <li>wirken Sie mit Ihren Ideen bei der Prüfungsplanung mit, führen Prüfungen durch und entwerfen Prüfungs- und Beratungsberichte im Bereich der Verfassungsorgane.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie besitzen die Befähigung zum Richteramt und haben beide juristische Staatsexamen mindestens mit der Note „befriedigend“ abgeschlossen.</li> <li>Sie waren mindestens drei Jahre hauptberuflich in einer Weise tätig, die nach Art und Schwierigkeit den Anforderungen des höheren Dienstes entspricht und sich nicht ausschließlich auf Forschung und Lehre bezieht.</li> <li>Vorteilhaft sind <ul> <li>vertiefte Kenntnisse im Öffentlichen Recht (idealerweise im Staatsorganisationsrecht) sowie Kenntnisse im Haushaltsrecht.</li> <li>Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Verfassungsorganen des Bundes oder eines Landes.</li> </ul> </li> <li>Komplexe Sachverhalte können Sie sowohl mündlich als auch schriftlich verständlich und überzeugend darstellen.</li> <li>Sie verfügen über ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen.</li> <li>Ihr jetziger Arbeitgeber hat Sie gut beurteilt.</li> <li>Planbare, mehrtägige Dienstreisen bereichern Ihren beruflichen Alltag.</li> <li>Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bei uns werden Sie Bundesbeamtin oder Bundesbeamter.</li> <li>Sofern Sie bereits Beamtin oder Beamter des höheren Dienstes sind, übernehmen wir Sie bis zur Besoldungsgruppe A 14 im entsprechenden Amt.</li> <li>Je nach Ihrer Eignung, Leistung und Befähigung können Sie sich auf diesem Dienstposten bis Besoldungsgruppe A 15 BBesO entwickeln.</li> <li>Wir zahlen eine Ministerialzulage in Höhe von 275 Euro bzw. 330 Euro.</li> <li>Sie arbeiten in kleinen, schlagkräftigen Teams, in denen der kollegiale Austausch genauso wie eigenverantwortliches Arbeiten erwünscht und geschätzt werden.</li> <li>Neben einer Arbeit ohne Kernzeit bieten wir eine Reihe besonderer Arbeitsformen sowie indi­viduelle Teilzeitmodelle.</li> <li>Sie erhalten die Möglichkeit, Ihr Wissen durch gezielte Fort- und Weiterbildungen kontinuier­lich zu erweitern.</li> <li>Moderne IT-Ausstattung sowie der Zugriff auf juristische Literatur und Online-portale gehö­ren bei uns zum Standard.</li> </ul> Vielfalt ist uns wichtig – Ihre Bewerbung ist uns unabhängig von Herkunft, Alter, Weltanschau­ung, Geschlecht oder Lebensform willkommen. Zudem fördern wir die Vereinbarkeit von Beruf, Pflege und Familie und sind als <a href="https://www.bundesrechnungshof.de/SharedDocs/Downloads/DE/audit_familieundberuf.pdf?__blob=publicationFile&amp;v=2" target="_blank">familienbewuss­ter Arbeitgeber zertifiziert</a>. Bewerbungen von Frauen sowie schwerbehinderten Menschen be­rücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. STBL1_DE

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