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Menschen für Menschen steht seit mehr als 40 Jahren für Menschlichkeit und globale Solidarität. Gemeinsam mit der Bevölkerung in Äthiopien und dem äthiopischen Team möchten wir den Menschen in Schlüsselbereichen des Lebens die Mittel an die Hand geben, um ihr individuelles Potenzial zu entfalten, ihre Lebensumstände nachhaltig zu verbessern und die gesellschaftliche und wirtschaftliche Entwicklung voranzubringen. Unsere Vision ist eine Welt, in der wir in einer gerechten Gesellschaft nachhaltig leben; eine Welt, in der Chancengleichheit besteht und jeder Mensch die Möglichkeit hat, aus eigener Kraft ein selbstbestimmtes Leben zu führen. Du willst deine digitale Expertise sinnstiftend einsetzen und suchst nach einer spannenden und facettenreichen Tätigkeit mit Impact? Dann verstärke unser tatkräftiges Fundraising- und Kommunikationsteam in unserem Münchner Büro. Online Content Marketing Manager:in (m/w/d) in München – Elternzeitvertretung in Vollzeit oder Teilzeit in München Aufgaben Social-Media- und Kampagnenmanagement inkl.: <ul> <li>Strategieentwicklung: Entwicklung und Umsetzung von Social-Media-Strategien zur Steigerung von Reichweite und Engagement; Bindung bestehender Follower, Generierung neuer Leads und Steigerung des Website Traffic</li> <li>Content-Produktion: Erstellung CD- und markenkonformer kreativer Posts, Stories, Reels, Videos, Grafiken sowie Newsletter</li> <li>Redaktionelle Planung: Entwicklung und Umsetzung eines zielgruppenspezifischen Redaktionsplans für Facebook und Instagram in Abstimmung mit dem Team</li> <li>Community-Management: Interaktion mit Followern, Beantwortung von Nachrichten, Moderation von Kommentaren, Pflege und Ausbau einer aktiven Community</li> <li>Kampagnenmanagement: Planung und Durchführung von digitalen Fundraising-/Marketing-Kampagnen, ggf. in Zusammenarbeit mit Agenturpartnern sowie Influencern/Meinungsbildnern, zur Gewinnung neuer Unterstützer:innen und Steigerung der Spendeneinnahmen</li> <li>Monitoring und Analyse: Planung und Kontrolle des Marketingbudgets; Überwachung von KPIs, Auswertung von Kampagnen, Kosten-Nutzen-Analysen, Erstellen von Reports und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen</li> <li>Trendbeobachtung: Beobachtung aktueller Entwicklungen auf den Social-Media-Plattformen und im Online-Marketing, Identifikation neuer Chancen und Potenziale</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation/Marketing oder vergleichbare fundierte Kenntnisse</li> <li>Du verfügst über einschlägige Berufserfahrung im Bereich Content-/Online-Marketing verbunden mit einem exzellenten schriftlichen Ausdrucksvermögen, einem guten Verständnis für digitale Zielgruppen, vertrieblicher Denkweise und Affinität zu datengetriebener Entscheidungsfindung</li> <li>Du interessierst dich für Entwicklungszusammenarbeit</li> <li>Du bist versiert im Umgang mit Bildbearbeitungs- und Videoschnittprogrammen; Erfahrung mit Content-Management-Systemen ist von Vorteil</li> <li>Du zeichnest dich durch Kreativität, Wille zur Innovation und ausgeprägtes ästhetisches Empfinden sowie hohe Eigenmotivation, Kommunikationsstärke und Teamgeist aus</li> <li>Du besitzt Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau und sehr gute Englischkenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine sinnstiftende, erfüllende Aufgabe von höchster gesellschaftlicher Relevanz mit Gestaltungsspielraum</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>eine strukturierte Einarbeitung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>eine zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung</li> <li>30 Tage Jahresurlaub</li> <li>ein engagiertes, fröhliches, diverses Team</li> </ul> Die Stelle ist zunächst befristet als Elternzeitvertretung für voraussichtlich ein Jahr. STBL1_DE

Online Content Marketing Manager:in (m/w/d)

Das Staatliche Bauamt Freising plant, realisiert und erhält Gebäude und Liegen­schaften des Freistaats Bayern und des Bundes in den Land­kreisen Dachau, Erding, Freising, Fürstenfeld­bruck und München. Der Fachbereich Straßen­bau ist zudem für die Bundes-, Staats- und teil­weise auch Kreis­straßen sowie die Brücken­bauwerke in seinem Amtsbereich zuständig. Außerdem plant, baut und unterhält er Radwege entlang der Bundes- und Staats­straßen in den Land­kreisen Dachau, Erding, Freising, Fürstenfeldbruck und München. Zur Verstärkung suchen wir für den Standort München zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit Die Stelle ist unbefristet. Werden Sie Teil unseres Teams am Dienstort München! Aufgaben <ul> <li> Erstellung und Bearbeitung von Veröffentlichungen des Staatlichen Bau­amtes (Presse­mitteilungen, Projekt­informationen) </li> <li>Erteilung von abgestimmten Aus­künften gegenüber der Öffentlich­keit (Medien, Bürger­schaft)</li> <li> Vorbereitung und Koordination von Presse­gesprächen und öffentlichkeits­wirksamen Veranstaltungen (Verkehrsfreigaben, Spaten­stiche, Richtfeste etc.)</li> <li> Medienbetreuung bei Veranstaltungen</li> <li> Entwerfen von Reden, Grußworten der Amts­leitung und der Bereichsleitungen</li> <li> Projektbezogene Beauftragung und Betreu­ung von externen Medien­dienstleistern</li> <li> Vorbereitung, Abwick­lung und Redaktion von Social-Media-Beiträgen mit Koordi­nierung der Social-Media-Kanäle des Bauamtes</li> <li> Redaktion des Web-Auftritts (Inter- und Intra­net) des Bauamtes</li> <li>Nachwuchswerbung auf Ausbildungs- und Karriere­messen</li> <li> Aufbau und Pflege von Kontakten zu Medien­vertretern/-innen </li> </ul> Profil <ul> <li> Sie haben Ihr Studium der Kommunikations­wissenschaften, Journalistik, Politik­wissenschaft, Sozialwissenschaften oder Wirtschafts­wissenschaften bzw. eine vergleichbare journalis­tische Ausbildung erfolg­reich abgeschlossen.</li> <li> Sie bringen möglichst eine mehrjährige Berufs­tätigkeit im Bereich „Medien / Presse“ oder in Presse­abteilungen von Behörden, Unter­nehmen oder Verbänden mit.</li> <li> Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen.</li> <li> Sie können sich selbst sehr gut organisieren.</li> <li> Sie arbeiten gerne im Team und sind kontakt- sowie kooperations­fähig und verfügen über ein aus­geprägtes analytisches, konzeptionelles und strate­gisches Denken.</li> <li> Ihre Deutschkenntnisse entsprechen mindestens der Niveau­stufe C2.</li> <li> Sie sind bereit, sich kontinuierlich und bedarfs­orientiert weiterzubilden (insbes. neue EDV-Programme).</li> <li> Sie arbeiten hauptsächlich an unserer Service­stelle in München-Schwabing. Die Bereit­schaft zu regelmäßigen Dienstreisen, ins­besondere an unseren Hauptstandort Freising, wird voraus­gesetzt. Ein Führerschein der Klasse B ist erforderlich.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Unbefristetes, langfristig angelegtes sowie sicheres Beschäftigungs­verhältnis in Vollzeit oder Teilzeit, das keinen Konjunktur­schwankungen unterliegt</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungs­angebote</li> <li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine flexible Arbeitszeit­gestaltung innerhalb unserer Rahmen­zeit von 06:30 Uhr bis 20:00 Uhr, Gleit- und Präsenz­zeit sowie die Möglichkeit mobilen Arbeitens (Home­office) bis zu 60 % der Arbeitszeit</li> <li> Zusätzlich zu Ihren 30 Tagen Urlaub stehen Ihnen an Heilig­abend und an Silvester jeweils ein weiterer freier Tag sowie am Faschings­dienstag und an Ihrem Geburts­tag jeweils ein weiterer halber freier Tag zu</li> <li>Zusätzlich zu Ihrer Vergütung nach der Entgelt­ordnung des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) erhalten Sie eine Jahres­sonder­zahlung sowie grundsätzlich eine Ballungs­raum­zulage für Sie und Ihre Kinder, wenn Sie im Verdichtungs­raum München wohnen</li> <li> Umfassende Sozial­leistungen des öffent­lichen Dienstes (z. B. betriebliche Altersvorsorge bei der VBL, vermögens­wirksame Leistungen)</li> <li> Möglichkeit des Bezugs einer vergünstigten Staats­bediensteten­wohnung</li> <li>Kostenlose Parkplätze</li> <li>Möglichkeit eines Jobrad-Leasings</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter (m/w/d) in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit

Ab sofort in Voll- oder Teilzeit (mindestens 30 Wochenstunden) als Krankheitsvertretung Sie sind kreativ, sprühen vor Energie und begeistern Menschen mit Ihrer Kompetenz und Leidenschaft. Ihr Herz schlägt für zielgruppenorientiertes Recruiting, durchdachte Personalentwicklung und smarte Personalbindungs-Konzepte. Mit strukturiertem Handeln, kreativen Ansätzen, Vielseitigkeit, Verantwortungsbewusstsein und visionärem Denken sind Sie eine wertvolle Bereicherung für jedes Team. Sie lieben es, eigene Ideen zu verwirklichen, Abläufe zu optimieren und Konzepte weiterzuentwickeln. Alles, was Ihnen noch fehlt, ist ein Arbeitgeber, der zu Ihnen passt. Ein Arbeitgeber mit einem sinnstiftenden Leitbild und einem mitarbeiterorientierten Konzept. Wertschätzung wird in den Ordenswerken des Deutschen Ordens und daher auch in der <a href="https://www.ordenswerke.de/" target="_blank">Hauptgeschäftsstelle</a> in Weyarn (südlich von München) großgeschrieben. Es ist uns wichtig, Ihre zukünftige Arbeit bei uns sowie Ihre persönlichen Stärken und Ihre Einsatzbereitschaft mit unseren Wertschätzungsangeboten bestmöglich zu würdigen und zu fördern. Wenn Sie unsere Anforderungswünsche erfüllen, freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen und darauf, Sie schon bald persönlich kennenlernen zu dürfen. Aufgaben <ul> <li>Sie sind ein Kommunikationstalent: Offen, zugewandt und verbindlich im Austausch mit den unterschiedlichsten Personengruppen. Egal, ob Ihr Weg über ein Studium, eine Ausbildung oder langjährige praktische Erfahrung geführt hat – wichtig sind für uns Ihr Engagement und Ihre Leidenschaft für Personalmarketing, Recruiting, Personalbindung und -entwicklung.</li> <li>Eine lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit einem projektorientierten Fokus,</li> <li>Eigeninitiative und einem sehr guten Schreibstil zeichnen Sie aus. Generation Silent, Baby Boomer, Millennials, Gen X oder Z – Sie erreichen unsere Zielgruppen mit Ihren Kommunikationsmaßnahmen.</li> <li>Sie sind strukturiert, zuverlässig und ein Teamplayer mit Hands-on-Mentalität.</li> </ul> Profil ORDENTLICHE STELLE <ul> <li>Ein Dienstvertrag mit tariflicher Vergütung nach AVR (Caritas).</li> <li>Ein sehr abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet.</li> <li>Ein fünfköpfiges, multiprofessionelles Team mit viel Spirit, gegenseitiger Unterstützung und Humor.</li> <li>Eine strukturierte, intensive und nachhaltige Einarbeitung.</li> <li>Kostenfreie Parkplätze an Ihrem Arbeitsplatz im Kloster Weyarn, 30 Kilometer südlich von München.</li> <li>Ein starkes christliches Leitbild, das unter dem Motto HELFEN UND HEILEN den Menschen ins Zentrum stellt. </li> </ul> ORDENTLICHE AUFGABEN <ul> <li>Zentrale Koordination, Steuerung und Weiterentwicklung der Recruiting-, Personalentwicklungs-, und -bindungsprozesse für unsere bundesweit 60 sozialen Einrichtungen und Dienste.</li> <li>Konzeptionelle Umsetzung und Ausbau der Personalmarketing-Strategie sowie Realisierung in On- und Offline-Kampagnen.</li> <li>Mitarbeit in abteilungsübergreifenden Projekten.</li> <li>Kontrolle, Analyse und Optimierung der umgesetzten Maßnahmen sowie Erstellung von Reportings.</li> </ul> ORDENTLICHE ZUSCHÜSSE <ul> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Betriebliche dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Vorteile bei externen Kooperationspartnern in den Bereichen Mode, Technik, Sport u. v. m.</li> </ul> ORDENTLICHE FÖRDERUNG <ul> <li>Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote</li> <li>Individuelle Fortbildungen</li> <li>Förderung eigenverantwortlicher Projekte</li> <li>Mitgestaltung des eigenen Arbeitsbereichs</li> </ul> ORDENTLICHE ABSICHERUNG <ul> <li>Beihilfeanspruch und Höherversicherung in der Krankenversicherung</li> <li>Nutzung des Beamten-Tarifs in der privaten Kfz-Versicherung</li> <li>Attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung mit Dienstgeberzuschuss</li> </ul> ORDENTLICHE GESUNDHEIT <ul> <li>Betriebssport mit einer externen Personal Trainerin</li> <li>Betriebliches Eingliederungsmanagement</li> <li>Kostenlose Getränke, Kaffee-Flatrate sowie wöchentlich frisches Bio-Obst</li> <li>Auf Wunsch unterstützende Begleitung durch unser mobiles Seelsorgeteam</li> <li>Attraktive Angebote für persönliche Auszeiten wie Gruppenreisen, Exkursionen und Einkehrtage</li> </ul> ORDENTLICHE UNTERNEHMENSKULTUR <ul> <li>30 Tage Urlaubsanspruch im Rahmen einer 5-Tage-Woche</li> <li>Unternehmens- und Führungskultur – gekennzeichnet durch Respekt und gegenseitiges Vertrauen, Transparenz, Angstfreiheit und offenen Umgang</li> <li>Regelmäßige Veranstaltungen und Feiern zur Förderung eines wechselseitigen, wertschätzenden Miteinanders</li> </ul> Wir bieten In der zentralen Verwaltung der Ordenswerke in Weyarn bei München unterstützt ein Team von 70 Mitarbeitenden die Einrichtungen in den Bereichen Finanzen, Personal und Kommunikation. Der Deutsche Orden engagiert sich mit seinen Ordenswerken bundesweit in über 60 sozialen Einrichtungen. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich täglich um die Bedürfnisse und Wünsche der ihnen anvertrauten Menschen in Häusern, Kliniken und Zentren für Seniorinnen und Senioren, Kinder und Jugendliche, Suchtkranke und Menschen mit Behinderungen. STBL1_DE

Referent Personalmarketing (m/w/d)

Wir gehören zu den Top-Versicherern in Deutschland – und bei uns gilt: Du bist nicht allein! Wir begleiten Dich auf Deinem Weg zum Wunschjob und fördern Dich individuell. Unsere Kultur? Gelebte Gemeinschaft, echtes Vertrauen und partnerschaftliches Miteinander – für unsere Kundinnen, Kunden und unser Team. Du interessierst Dich für Finanzthemen, möchtest praxisbezogen studieren und dabei Geld verdienen? Unterstützung, Begleitung und Mentoring sind Dir ebenfalls wichtig? Dann werde Teil unseres Teams! Duales Studium Bachelor of Arts BWL – Risk and Insurance Management (m/w/d) In den Regionen: Stuttgart oder München · Start: 01.09.2026 · Dauer: 3 Jahre Aufgaben <ul> <li>Versicherungen verstehen: Wir bringen Dir alles rund um unsere Versicherungsprodukte bei – konkret lernst Du, wie Du Kundinnen und Kunden bedarfsgerecht berätst, betreust und begeisterst.</li> <li>Tiefer eintauchen: Im Rahmen von abwechslungsreichen Seminaren und Projekten lassen wir Dich tiefer in unsere Materie eintauchen.</li> <li>Lernen vor Ort: Du sammelst Erfahrung an unserem Maklerstandort Stuttgart oder München im Firmenkundenvertrieb, während Du gleichzeitig Dein theoretisches Wissen an der DHBW Stuttgart vertiefst.</li> </ul> Profil <ul> <li>(Fach-)Hochschulreife mit guter Mathematiknote – auch eine bereits abgeschlossene Ausbildung ist eine gute Voraussetzung</li> <li>Ebenfalls willkommen: Wenn Du in Deinem aktuellen Studium festgestellt hast, dass Du Dich lieber praxisorientiert auf eine neue Challenge stürzen möchtest</li> <li>Einen Führerschein bei Ausbildungsbeginn</li> <li>Eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Empathie und ausgeprägten Teamspirit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Gute Ausbildungsvergütung: Monatlich 1.432 € im ersten, 1.520 € im zweiten und 1.648 € im dritten Ausbildungsjahr – zuzüglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld in Höhe von zwei Monatsgehältern</li> <li>Wegweisend: Bachelorstudium mit weiteren anerkannten Abschlüssen, z. B. Finanzanlagenvermittlung IHK, Mentoring-Programm, Zusatzqualifikationen im Rahmen des Hochschulprogramms (z. B. Ausbildereignung IHK) sowie innerbetriebliche Trainings und Talententwicklung</li> <li>Finanzielle Unterstützung: Vermögenswirksame Leistungen, Lernmittelzuschuss sowie Fahrtkosten- oder Mietkosten­beteiligung je nach Entfernung zum Hochschulstandort</li> <li>Modernes Umfeld: Neuestes iPhone und Notebook, tarifliche Wochenarbeitszeit von 38 Stunden, 30 Tage Urlaub plus frei am 24.12. und 31.12.</li> <li>Fit für jede Herausforderung: Kooperation mit EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheits­manage­ment sowie Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse</li> <li>Schöne Aussicht: Dank bester Übernahme-, Entwicklungs- und Karrierechancen</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium Bachelor of Arts BWL - Risk and Insurance Management (m/w/d)

bayme vbm sind die Arbeitgeberverbände der Metall- und Elektroindustrie in Bayern. Wir vertreten die gemeinsamen wirtschaftlichen, sozialen und politischen Interessen von rund 3.600 Mitgliedsbetrieben und unterstützen diese mit effizienten Services beim Ausbau ihrer Wettbewerbsfähigkeit – in Bayern, Deutschland, Europa und weltweit.Verstärken Sie unser ServiceCenter Ausbildung und Personalentwicklung mit insgesamt zehn Mitarbeiter*innen, das seit 2010 die Mitgliedsunternehmen in Fragen rund um Ausbildung und Personalentwicklung unterstützt. In Veranstaltungen und praxisnahen Veröffentlichungen vermitteln Sie aktuelle Themen für die Aus- und Weiterbildungsverantwortlichen der Bayerischen Metall- und Elektroindustrie.Für das ServiceCenter Ausbildung und Personalentwicklung mit Sitz in München suchen wir einen Referenten mit Schwerpunkt Ausbildung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Vollzeit. Aufgaben <ul><li>Sie konzipieren und moderieren Veranstaltungen (z. B. Workshops, Inhouse-Trainings, Webinare) in Präsenz und Online.</li><li>Sie schreiben Beiträge zu aktuellen Themen für Newsletter und Internet, konzipieren Leitfäden und erstellen Videocasts.</li><li>Sie entwickeln Checklisten für die Anwendung in Unternehmen.</li><li>Sie sind inhaltlicher Ansprechpartner zu vielfältigen Ausbildungsthemen, insbesondere bei klein- und mittelständischen Unternehmen.</li><li>Sie übernehmen Projektverantwortung.</li></ul> Profil <ul><li>Einschlägiges Hochschulstudium (z. B. Wirtschaftspädagogik)</li><li>Erste Praxiserfahrung im Bereich Ausbildung oder Personalentwicklung</li><li>Präsentations-, Moderations- und Trainingserfahrung</li><li>Konzeptionelle Stärke</li><li>Verständliche und praxisnahe Schreibweise</li><li>Hohe Dienstleistungsorientierung</li></ul> Wir bieten <ul><li>Leistungsorientierte Vergütung sowie eine betriebliche Altersversorgung</li><li>Übernahme von Kinderbetreuungskosten sowie der Kosten für Ihr Jobticket</li><li>Vertrauensarbeitszeit und Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li><li>Unbefristete Anstellung und ein sicheres Arbeitsumfeld</li><li>Intensive fachliche und persönliche Förderung im Rahmen unserer Personalentwicklung</li><li>Spannende Aufgabe an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft, Politik und Gesellschaft mit schneller Verantwortungsübernahme</li><li>Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz im Herzen von München mit guter Verkehrsanbindung</li><li>Umfangreiche Zusatzleistungen, u. a. ein Essens- und Sportzuschuss, attraktive Einkaufs- und Sonderkonditionen</li></ul> STBL1_DE

Referent mit Schwerpunkt Ausbildung (m/w/d)

(Junior) IT-Security Specialist (m/w/d) <ul> <li>Bayreuth</li> <li>München</li> </ul> Wir machen Deutschlands Verwaltung digital. Gestalte mit uns Software­lösungen für eine digitale und moderne Ver­waltung, die das Mit­einander von Bürger:innen und Verwaltungen in Städten sowie Gemeinden organisieren – bayern- und bundesweit. Was erwartet Dich bei der AKDB? Willkommen im IT-Hub der AKDB! Hier gestalten wir nicht nur Innovation, Qualität und Sicherheit – wir setzen Trends! Als Wegbereiter prägen wir die IT-Strategie sowie die Architekturvorgaben! Unsere Standards in IT, QM und Informations­sicherheit sind der treibende Bass, der alles zum Grooven bringt. Im Rechen­zentrums­betrieb setzen wir den Beat, jeder Schlag im Einklang mit den höchsten Sicherheitsstandards. Qualität ist unser Maßstab, Sicherheit unser Tresor. Bereit, mit uns die AKDB-Revolution zu starten? Lass uns die Technologie auf das nächste Level bringen! Sei dabei. Aufgaben <ul> <li>Überwachung der IT-Sicherheit: Halte unser System sicher und erkenne frühzeitig Sicherheitslücken.</li> <li>Kollaboration und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit: Arbeite gemeinsam mit dem IT-Team daran, Sicherheitslücken rechtzeitig zu beheben, und stelle eine ganzheitliche Sicherheitsstrategie sicher.</li> <li>Entwicklung, Implementierung und Dokumentation: Hilf mit, Sicherheitsrichtlinien und -verfahren nach BSI-Standards umzusetzen, und unterstütze bei der Erstellung und Pflege von IT-Sicherheitsrichtlinien und -dokumentationen.</li> <li>Sicherheitsaudits: Führe Audits durch und unterstütze bei der Einhaltung von IT-Sicherheitsstandards gemäß den Vorgaben des Bundesamts für Sicherheit in der Informationstechnik (BSI).</li> <li>Schulung der Mitarbeiter:innen: Sensibilisiere und schule unsere Kolleg:innen in IT-Sicherheitsthemen.</li> <li>Unterstützung des CERT-Teams: Reagiere auf Sicherheitsvorfälle und analysiere diese.</li> <li>Gemeinsam stark: Arbeite eng mit IT-Analysten und dem IT-Sicherheits­koordinator zusammen, unter­stütze außerdem bei der Umsetzung von IT-Sicherheits­maßnahmen gemäß den Vorgaben des Bundesamts für Sicher­heit in der Informationstechnik (BSI).</li> </ul> Profil <ul> <li>IT-Ausbildung: oder solide Kenntnisse in IT-Sicherheit und BSI-Standards</li> <li>Erste IT-Security-Erfahrungen: ein grundlegendes Verständnis von Netzwerksicherheit und IT-Infrastruktur</li> <li>Kenntnisse in BSI-Standards: Du kennst Dich mit IT-Grundschutz, Firewalls, IDS und IPS aus</li> <li>Sicherheitstechnologien: Du weißt, was SSL / TLS und IPsec bedeutet</li> <li>Interesse an Standards und Zertifizierungen: Du willst mehr über ISO 27001 und ähnliche Standards lernen</li> <li>Analytisches Denken: strukturiertes Vorgehen, Problemlösungsfähigkeiten und gute Kommuni­kations­skills</li> <li>Wissenshunger: Du möchtest Dich ständig weiterbilden und hast idealerweise schon Erfahrung im Bereich XDR</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Erlebe eine nahbare und wertegeprägte Führungs- und Unternehmenskultur, die innovatives und eigen­verant­wortliches Arbeiten unterstützt.</li> <li>Entscheide Dich für einen sicheren Arbeitsplatz: Unsere Arbeits­verträge kommen mit einem attrak­tiven Gehalt und sind in der Regel unbefristet.</li> <li>Bleib zeitlich flexibel: Gemeinsam mit Deinem Team planst Du Deinen Arbeitsalltag zwischen Gleitzeit und mobilem Arbeiten. Arbeite bis zu 60 % von zu Hause aus.</li> <li>Genieße Dein Leben jenseits des Jobs: 30 Tage Urlaub plus drei bezahlte freie Tage sorgen für eine gute Work-Life-Balance.</li> <li>Arbeit und Urlaub kombinieren: Nutze bis zu 30 Tage Workation im Europäischen Wirtschaftsraum (inklusive Island, Liechtenstein, Norwegen und Schweiz) – einfach mit deinem Team abstimmen und los gehts!</li> <li>Entwickle Dich weiter: Studiere berufsbegleitend mit unserer Unterstützung und lass Dich von Fortbildungen, Talent Management und mehr auf Deinem Weg begleiten.</li> <li>Arbeite in angenehmer Umgebung mit bester Verkehrsanbindung: Unsere modernen Büros liegen je nach Standort zentral und verfügen über Dachterrasse, Tiefgarage etc.</li> <li>Genieße unsere Wohlfühl-Goodies: Profitiere von unseren Corporate Benefits, beispiels­weise bezuschusster Kinderbetreuung, vergünstigtem Deutschlandticket und wechselnden Mitarbeiterevents.</li> </ul> STBL1_DE

(Junior) IT-Security Specialist (m/w/d)

bayme vbm sind die Arbeitgeberverbände der Metall- und Elektroindustrie in Bayern. Wir vertreten die gemeinsamen wirtschaftlichen, sozialen und politischen Interessen von rund 3.600 Mitgliedsbetrieben und unterstützen diese mit effizienten Services beim Ausbau ihrer Wettbewerbsfähigkeit – in Bayern, Deutschland, Europa und weltweit.Gemeinsam mit unserer Tochtergesellschaft "vbw Projektgesellschaft mbH" suchen wir ab sofort einen Cheffahrer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Vollzeit – idealerweise aus dem Raum Niederbayern oder München. Aufgaben <ul><li>Sie sind verantwortlich für die angenehme Beförderung einer herausragenden Persönlichkeit im gesamten Bundesgebiet.</li><li>Sie sorgen dafür, dass sich Ihre Mitreisenden wohl fühlen sowie termingetreu und sicher am Ziel ankommen.</li><li>Sie beherrschen nicht nur Fahrzeug und Strecke, sondern selbstverständlich auch die Stan-desregeln im Verkehr.</li><li>Zur Sicherstellung von reibungslosen Abläufen, planen und koordinieren Sie gemeinsam mit den Assistenzen die Routen, unter Berücksichtigung von Terminvorgaben.</li><li>Sie reinigen, pflegen und warten das Fahrzeug und organisieren Reparaturen sowie Inspektionen.</li></ul> Profil <ul><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Personenbeförderung</li><li>Sicherer und umsichtiger Fahrstil</li><li>Freundliches, gewandtes Auftreten und gute Umgangsformen</li><li>Zuverlässigkeit, Verschwiegenheit, Diskretion sowie Loyalität</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität und Bereitschaft zu Nacht- und Wochenendarbeit</li><li>Einwandfreies Führungszeugnis</li></ul> Wir bieten <ul><li>Leistungsorientierte Vergütung sowie eine betriebliche Altersversorgung</li><li>Unbefristete Anstellung und ein sicheres Arbeitsumfeld</li><li>Umfangreiche Zusatzleistungen, u. a. Übernahme von Kinderbetreuungskosten, Sportzuschuss sowie attraktive Einkaufsbedingungen</li></ul> STBL1_DE

Cheffahrer (m/w/d)

Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei TÜV SÜD sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind TÜV SÜD. TÜV SÜD steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit 30.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt TÜV SÜD für Vertrauen bei Verbraucher*innen und Unternehmen. Im Rahmen dieser Abschlussarbeit beschäftigen Sie sich mit der Entwicklung innovativer Methoden zur automatisierten Validierung elektrischer Sicherheits- und Verdrahtungskonzepte in industriellen Anwendungen. Ziel ist es, Verfahren auf Basis von künstlicher Intelligenz (KI) und Computer Vision zu erforschen und umzusetzen, um bisher manuelle Prüf- und Dokumentationsprozesse effizienter und zuverlässiger zu gestalten. Mögliche Schwerpunkte der Arbeit sind: <ul> <li>KI-gestützte Erkennung und Prüfung von Kabelverläufen in industriellen Maschinen anhand von Bild- oder 3D-Punktwolkendaten.</li> <li>Entwicklung von Methoden zur Detektion von Kabeln entlang geometrischer Kanten und Überprüfung der Verdrahtung an Klemmen und elektrischen Bauteilen.</li> <li>Automatisierte Identifikation von Komponenten und Markierungen in Schaltschränken zur Sicherstellung der Normkonformität.</li> <li>Entwicklung einer KI-basierten Validierung von Komponentenauswahl und Verdrahtung im Abgleich mit Schaltplänen.</li> <li>Verfahren zur automatisierten Erstellung einer Fotodokumentation für elektrische Prüfungen</li> </ul> Weiter Themen können nach Absprache gerne in Betracht gezogen werden. Es ist die Aufgabe des Bewerbers eine Betreuung von Seiten der Hochschule zu finden. Wenn Sie die Zukunft mit uns gestalten wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an unserem Standort München. Aufgaben <ul> <li>Analyse bestehender Prüfprozesse und Identifikation von Automatisierungspotenzialen</li> <li>Konzeption und Entwicklung von KI-gestützten Algorithmen (z. B. Bildverarbeitung, Deep Learning)</li> <li>Umsetzung eines prototypischen Systems (z. B. in Python, TensorFlow, PyTorch, OpenCV)</li> <li>Validierung der entwickelten Lösung anhand realer Daten und Szenarien</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium der Fachrichtungen Elektrotechnik, Mechatronik, Informatik oder vergleichbar</li> <li>Interesse an künstlicher Intelligenz, Computer Vision und Industrietechnik</li> <li>Grundkenntnisse in Programmierung (Python oder vergleichbar)</li> <li>Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein zukunftsorientiertes, praxisnahes Thema an der Schnittstelle von Elektrotechnik und KI</li> <li>Zugriff auf reale Daten und Testumgebungen aus der industriellen Praxis</li> <li>Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung innovativer Lösungen im Bereich elektrische Sicherheit</li> </ul> Was wir bieten Flexible Arbeitszeiten: Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Arbeitszeit an Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen. Sonderzahlungen: Neben einem marktgerechten Gehalt bieten wir attraktive Sonderzahlungen wie z.B. eine Konzernerfolgsprämie oder andere leistungsorientierte Gehaltsbestandteile. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u.a. den E-Gym Wellpass, der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Gesundheitsangeboten bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre Zukunft vorzusorgen. STBL1_DE

Masterstudent für Thesis zu künstlicher Intelligenz (KI) (w/m/d)

Wir suchen für den Dienstort Pullach mehrere <h2>Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter (w/m/d) für die Verwaltung</h2> Bewerbungsschluss: 31.01.2026 <h2>Unsere Aufgabe ist:</h2> Informationen von außen- und sicherheitspolitischer Bedeutung zu beschaffen, auszuwerten und der Bundesregierung in Form von Meldungen, Analysen und Briefings zur Verfügung zu stellen. Aufgaben <ul> <li>im Bereich Haushalt: <ul> <li>Entwicklung und Implementierung betriebswirtschaftlicher Steuerungs­instrumente (Controlling)</li> <li>Anlagenbuchhaltung und Abrechnungs­bearbeitung</li> <li>Bearbeiten von Haushalts­angelegenheiten (u. a. Zuarbeit zur Aufstellung des Wirtschafts- und Finanzplans)</li> <li>Planung und Koordination von Inventuren und Bestands­prüfungen</li> <li>Konzeption und Durchführung von Schulungen der Inventar­verwaltenden</li> </ul> </li> <li>im Bereich Vergabe: <ul> <li>Planung und Durchführung von Vergabe­verfahren</li> <li>Marktbeobachtung</li> <li>Ansprechpartner im eigenen Zuständigkeits­bereich</li> </ul> </li> <li>im Bereich Organisation: <ul> <li>Ansprechpartner in der Gesamt­betreuung zugeordneter Verwaltungs­einheiten</li> <li>Führen, Mitwirken und Beraten von organisatorischen Projekten</li> <li>Erarbeiten von Stellen­beschreibungen und Arbeitsplatz­bewertungen</li> </ul> </li> <li>im Bereich Personal: <ul> <li>Steuerung von Personal­entwicklungs­maßnahmen</li> <li>Durchführen von Rekrutierungs­gesprächen</li> <li>Betreuung von Einstellungs­vorgängen</li> <li>Durchführung von Personal­marketing­maßnahmen</li> </ul> </li> <li>im Bereich Liegenschafts­management: <ul> <li>Projektorientierte Arbeit und Querschnitts­aufgaben</li> <li>Qualitätssicherung von Bauaufgaben und zu sicherheitlichen Vorgaben</li> </ul> </li> </ul> Wir setzen grundsätzlich die Bereitschaft voraus, sich schnell und eigenständig in neue Fachbereiche und Aufgaben­stellungen einzuarbeiten. Profil <ul> <li>Zwingende Voraussetzungen: <ul> <li>ein abgeschlossenes oder voraussichtlich in den nächsten 12 Monaten abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/​Dipl. FH) aus den Studienbereichen: <ul> <li>Rechts- und Verwaltungs­wissenschaften</li> <li>Wirtschaftswissenschaften oder:</li> </ul> </li> <li>eine abgeschlossene Laufbahn­ausbildung im gehobenen nichttechnischen Dienst der allgemeinen und inneren Verwaltung des Bundes/​der Länder oder:</li> <li>eine bestandene Fortbildung zum/zur Verwaltungs­fachwirtin/​Verwaltungs­fachwirt (w/m/d) (Angestellten­lehrgang II)</li> <li>die deutsche Staatsangehörigkeit</li> <li>die Bereitschaft, sich einer erweiterten Sicherheits­überprüfung mit Sicherheits­ermittlungen (Ü3) auf Grundlage des Sicherheits­überprüfungs­gesetzes (SÜG) zu unterziehen.</li> </ul> </li> </ul> <ul> <li>Wünschenswerte Voraussetzungen: <ul> <li>Fachkenntnisse, insbesondere <ul> <li>Verwaltungsorganisation</li> <li>Projekt- und Prozess­management</li> <li>öffentliches Dienstrecht</li> <li>Anlagebuchhaltung/​Inventarisierung</li> <li>Controlling</li> <li>Durchführung von Vergabe­verfahren</li> <li>Erfahrung in der Führung von Rekrutierungs- oder Entwicklungs­gesprächen</li> <li>Personendokumentation und Auskunfts­erteilung</li> </ul> </li> <li>mehrjährige Erfahrung im öffentlichen Dienst</li> <li>nachgewiesene gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (entsprechend B1)</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li> <li>ausgeprägte Fähigkeit zum konzeptionellen und analytischen Arbeiten</li> <li>ausgeprägte Team- und Kommunikations­fähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur stetigen Fort- und Weiterbildung</li> </ul> </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mitarbeit bei einem besonderen Arbeitgeber mit äußerst vielfältigen, sinnstiftenden Tätigkeitsfeldern</li> <li>Einstellung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) in der Entgeltgruppe 9c</li> <li>Übernahme von nichttechnischen Beamtinnen/​Beamten (w/m/d) bis zur Besoldungs­gruppe A 11 (gehobener Dienst) bei Vorliegen der laufbahn­rechtlichen Voraussetzungen und nach Einzelfallprüfung möglich</li> <li>Einstellung in ein unbefristetes Beschäftigungs­verhältnis mit der Möglichkeit einer späteren Verbeamtung nach Einzelfall­prüfung, d. h. bei Vorliegen der laufbahn­rechtlichen Voraussetzungen sowie Erfüllung der behörden­spezifischen Kriterien</li> <li>Prüfung und gegebenenfalls Anerkennung Ihrer Berufserfahrung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften des § 16 TVöD</li> <li>Zahlung einer monatlichen Sonderzulage für Beschäftigte der Nachrichtendienste des Bundes</li> <li>jährliche tarifliche Sonderzahlung (13. Monatsgehalt)</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage</li> <li>betriebliche Altersversorgung über die Versorgungs­anstalt des Bundes und der Länder (VBL)</li> <li>kollegiales, von Teamarbeit geprägtes Arbeitsumfeld</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeit­gestaltung und die grundsätzliche Möglichkeit, unbezahlten Urlaub zu nehmen</li> <li>umfangreiche Qualifizierungs- und Fortbildungs­möglichkeiten</li> <li>anspruchsvolle, eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit am Puls der Zeit</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter (w/m/d) für die Verwaltung

Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir stellen leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Java Entwickler (w/m/d) Vollzeit/Teilzeit | unbefristet | Entgeltgruppe bis E 11 | Besoldungsgruppe bis A 11 Arbeitsort: St.-Martin-Str. 47, 81541 München Der Bewerbungsschluss ist der 17.12.2025. Aufgaben <ul> <li>Weiterentwicklung von Software-Anwendungen für den Schulbereich in Zusammenarbeit mit dem Bayerischen Staatsministerium für Unterricht und Kultus</li> <li>Prozessanalyse und konzeptionelle Tätigkeiten im Rahmen der Entwicklertätigkeit</li> <li>Abstimmung mit dem Testteam</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs und mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich</li> <li>Vertiefte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Java, insbesondere die Fähigkeit, sich in bestehende JavaEE Softwarelandschaften einzuarbeiten und diese weiterzuentwickeln</li> <li>Vertiefte technische Fachkenntnisse sowie Berufserfahrung beim Einsatz von JPA/Hibernate, EJB, Oracle-Datenbanken (SQL) und der Java-Technologien und Frameworks im Clientbereich wie JSF, XML, HTML, CSS</li> <li>Erfahrung und sicherer Umgang mit den im IT-DLZ eingesetzten Entwicklungswerkzeugen (Eclipse oder IntelliJ, JIRA, GIT, Bitbucket, Bamboo, Nexus, Confluence) sowie mehrjährige Praxis im Umgang mit Kunden und externen Dienstleistern</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice</li> <li>Möglichkeit der Beantragung einer Staatsbedienstetenwohnung</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Für IT-Bachelorabsolventen (w/m/d) besteht, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung, die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene</li> <li>In Einzelfällen kann ggf. ein Zuschlag nach Art. 60a BayBesG gewährt werden</li> <li>30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente) über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)</li> <li>Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“)</li> <li>Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete</li> <li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement</li> <li>Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort</li> </ul> Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

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