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Der Bundesinnungsverband des Kraft­fahrzeug­handwerks (BIV) ist Dienst­leister von mehr als 27.000 Kfz-Werkstätten in Deutschland mit 324.270 Beschäftigten. Ihm gehören 14 Landes­verbände mit 236 Kfz-Innungen an. Wir nehmen die Interessen des Kfz-Handwerks wahr und fördern die wirt­schaft­lichen und sozialen Interessen der den Landes­innungs­verbänden ange­hörenden Mit­glieder (Kfz-Innungen und -‍Betriebe). Durch unsere Arbeit unterstützen wir Kfz-Werk­stätten dabei, erfolg­reich arbeiten zu können. Wir begleiten technische sowie digitale Ent­wick­lungen und vertreten die Belange des Kfz-Hand­werks gegen­über Politik, Verwaltung und Wirt­schaft. Wir engagieren uns für die Förderung von Aus- und Weiter­bildung im Kfz-Hand­werk. Wir betreiben außer­dem die akkreditierte Inspektions­stelle AÜK, ein Quali­täts­manage­ment­system (QMS) zur Durch­führung hoheit­licher Werk­statt­unter­suchungen und -‍prüfungen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Bundesgeschäftsstelle in Bonn einen Politischen Referenten (m/w/d) mit großer Freude an der politischen Ver­mittlung technischer Themen. Aufgaben <ul> <li>Mitwirkung bei der politischen Profilierung der Verbands­arbeit.</li> <li>Inhaltliche und strate­gische Unter­stützung der politischen Arbeit.</li> <li>Monitoring und Analyse von politischen Ent­wicklungen, Gesetzes­vorhaben sowie gesell­schaft­lichen Debatten auf nationaler und europäischer Ebene.</li> <li>Erstellung von Briefings, Stellung­nahmen, Vorlagen und Hinter­grund­papieren.</li> <li>Vorbereitung und Nach­bereitung von Ter­minen, Sitzungen sowie Ver­anstaltungen.</li> <li>Entwicklung politischer Kommuni­kations­formate.</li> <li>Zusammenarbeit und Kommuni­kation mit internen sowie externen Ansprech­partnern (z. B. in Verwaltung, Politik oder Verbänden).</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Politik-, Rechts-, Ver­waltungs-, Wirtschafts- oder Sozial­wissen­schaften.</li> <li>Idealerweise erste Berufs­erfahrung in einem vergleich­baren politischen, verband­lichen oder unter­nehmerischen Umfeld.</li> <li>Sehr gute Kenntnisse hinsichtlich der politischen Gestaltungs­prozesse auf nationaler und euro­päischer Ebene.</li> <li>Ausgezeichnetes Sprachgefühl sowie sichere Deutsch- und Englisch­kenntnisse.</li> <li>Interesse an technischen Themen und Verbands­arbeit.</li> <li>Analytisches Denken, strukturierte Arbeits­weise und politisches Urteils­vermögen.</li> <li>Kreativität, Neugier und ein sehr gutes Gespür für relevante Themen.</li> <li>Bereitschaft zu gelegent­lichen Dienst­reisen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristete Vollzeit­stelle mit verantwortungs­vollen Auf­gaben.</li> <li>Attraktive Ver­gütung inklusive Urlaubs­geld, über­durch­schnitt­liche Förderung der betrieb­lichen Alters­vorsorge (perspektivisch arbeit­geber­finanziert), 24/7-Gruppen­unfall­versicherung etc.</li> <li>Abwechslungsreiche und anspruchs­volle Tätig­keit im politischen Umfeld.</li> <li>Fundierte thematische Ein­arbeitung und Entwicklungs­möglichkeiten im Bereich der politischen Verbands­arbeit.</li> <li>Zukunftsorientierter Tätig­keits­bereich in einem technischen Umfeld.</li> <li>Viel Raum für eigene Ideen und aktive Gestaltung.</li> <li>Zusammenarbeit mit einem engagierten und professio­nellen rund fünfzig­köpfigen Ver­bandsteam.</li> </ul> STBL1_DE

Politischer Referent (m/w/d)

Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Unser einzigartiges Markenportfolio spiegelt unsere Leidenschaft: Ob feinherbes Radeberger, friesisch herbes Jever, prickelndes Schöfferhofer, Berliner Pilsner, Clausthaler oder Selters - das alles und vieles mehr ist die Radeberger Gruppe. Derzeit arbeiten rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/nDualer Student (m/w/d) Bachelor of Engineering – Maschinenbau mit Schwerpunkt Produktionsmanagement – Start 01.10.2026 Aufgaben <ul><li>Während des Studiums erlernen Sie die Grundlagen in Bereichen wie Mechanik, Fertigungsverfahren, Maschinenelemente, sowie Mathematik und Betriebswirtschaftslehre.</li><li>Sie spezialisieren sich auf die Studienrichtung Produktionsmanagement mit Fokus auf der Planung von Fertigungsprozessen und der Lean Production.</li><li>Die Praxisphasen bei der Dortmunder Actien-Brauerei finden in der vorlesungsfreien Zeit statt. Zusätzlich sind Sie an einem festen Wochentag auch während der Vorlesungszeit im Unternehmen tätig und können Ihr erlerntes Wissen aus dem Studium in der Praxis einbringen.</li><li>Sie erhalten Einblicke in verschiedene Fachabteilungen und werden während des gesamten Studiums durch eine fachlich kompetente und engagierte Betreuung unterstützt.</li></ul>Zurzeit kooperieren wir mit der Fachhochschule Südwestfalen. Die Vorlesungen besuchen Sie über 8 Semester verteilt am Standort Soest. Profil <ul><li>Ihre Schulbildung – Sie verfügen über die allgemeine Hochschulreife (Abitur). </li><li>Ihr Know-how – Ihr ausgeprägtes physikalisches Grundverständnis und Ihre sehr guten Mathematikkenntnisse bilden die ideale Basis, um die theoretischen Inhalte des Studiums in die Praxis umzusetzen. Ihr fachübergreifendes Denken ermöglicht es Ihnen, komplexe technische und organisatorische Zusammenhänge schnell zu erfassen und praxisnah zu lösen. Zudem überzeugen Sie durch Kommunikationsstärke und Organisationskompetenz, die Ihnen helfen, Projekte erfolgreich zu planen und im Team zu realisieren. </li><li>Ihre Persönlichkeit – Neben Ihrer überdurchschnittlichen Lern- und Leistungsbereitschaft bringen Sie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit. Ihre Integrität, Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement und Ihr Teamgeist sind für uns selbstverständlich. </li></ul> Wir bieten <ul><li>Flexible Arbeitsplatz- und Arbeitszeitmodelle - Home-Office Tage und flexible Arbeitszeitmodelle sind für uns eine Selbstverständlichkeit. </li><li>Attraktive monetäre Vergütung - Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld („13. Gehalt“) bei uns selbstverständlich.</li><li>Urlaub - Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. </li><li>Betriebliche Altersvorsorge - Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge.</li><li>Jobrad - Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. </li><li>Haustrunk - Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. </li><li>Kantine - Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten. </li><li>Fort- und Weiterbildung &amp; persönliches Feedback - Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Weiterbildungsangebote und jährliche Mitarbeitergespräche.</li><li>Mitarbeiterempfehlungsprogramm - Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt.</li><li>Corporate Benefits - Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen.</li><li>Diverse soziale Leistungen - Weitere soziale Leistungen wie beispielsweise unser Jubiläumsgeld oder unser Betriebssport sind bei der Radeberger Gruppe großgeschrieben. </li></ul> STBL1_DE

Dualer Student (m/w/d) Bachelor of Engineering – Maschinenbau mit Schwerpunkt Produktionsmanagement – Start 01.10.2026

.... zum nächstmöglichen Zeitpunkt Erzieher*innen für die Inobhutnahmegruppe für die Abteilung Kinderschutz und Hilfe zur Erziehung m Amt für Soziales und Jugend S 08b TVöD Das Städtische Kinderhilfezentrum bietet Hilfe, wenn Eltern in schwierigen Lebenssituationen ihre Kinder nicht ausreichend versorgen können oder die Entwicklung und Gesundheit der Kinder oder Jugendlichen gefährdet ist. Ein erfahrenes Team aus den Bereichen Pädagogik, Hauswirtschaft und Verwaltung geht auf die Bedürfnisse der Kinder, Jugendlichen und ihrer Familien ein. In der Inobhutnahmegruppe des Kinderhilfezentrums finden Kinder bis zum Alter von 13 Jahren vorübergehend ein sicheres Zuhause, wenn sie aufgrund vielfältiger familiärer Schwierigkeiten nicht in ihrem gewohnten Umfeld bleiben können. Das Arbeitsverhältnis wird unbefristet geschlossen. Die Tätigkeit im Kinderhilfezentrum zeichnet sich durch einen kritischen Blick auf das eigene Handeln aus und ist von Qualitätskriterien geleitet, welche in unserem amtsweiten Leitbild zusammengefasst sind: <a href="https://www.duesseldorf.de/jugendamt/wir" target="_blank">https://www.duesseldorf.de/jugendamt/wir</a> Aufgaben <ul> <li>Sie nehmen Kinder in Obhut, versorgen, betreuen und begleiten die Kinder bei Notaufnahmen/ Krisenintervention</li> <li>Sie organisieren und gestalten des gesamten Lebensalltags der Kinder</li> <li>Sie kommunizieren offen mit den Teammitgliedern und der Leitung</li> <li>Sie arbeiten mit den beteiligten Stellen wie bspw. Jugendhilfe und Schule zusammen und wirken bei der Perspektiventwicklung mit</li> <li>Sie erledigen allgemeine Verwaltungsaufgaben sowie Teamarbeit und ggf. hauswirtschaftliche Tätigkeiten</li> <li>Sie sind bereit Schichtdienst, auch an Sonn- und Feiertagen abzuleisten</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung</li> <li>Sie haben Erfahrung im Bereich der stationären Jugendhilfe oder das Interesse, sich in das Tätigkeitsfeld einzuarbeiten</li> <li>Sie haben Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, die sich in schwierigen Lebenslagen befinden oder das Interesse, sich in das Arbeitsfeld einzuarbeiten</li> <li>Sie sind belastbar und engagiert</li> <li>Sie sind selbstbewusst und verantwortungsbereit</li> <li>Sie sind kontaktfreudig, kooperativ sowie flexibil</li> <li>Sie sind teamfähig</li> </ul> Bewerber*innen müssen für eine Tätigkeit an einem Bildschirmarbeitsplatz im Sinne der Dienstvereinbarung TIV geeignet sein. Wir bieten STBL1_DE

Erzieher*innen für die Inobhutnahmegruppe

Willkommen bei der Aufwind Jugendhilfe! Du möchtest jungen Menschen mit Migrationshintergrund helfen, die Orientierung, Sicherheit und Unterstüt zung brauchen? In unserer Einrichtung für unbegleitete minderjährige Asylsuchende (UMA) begleiten wir Jugendliche in der sensiblen Übergangsphase ihres Ankommens. Gemeinsam bieten wir ihnen die Stabilität, die sie brauchen, und helfen ihnen, erste Schritte in eine selbstbestimmte Zukunft zu gehen. Als pädagogische Fachkraft in unserer Einrichtung in Dortmund gestaltest du den Alltag der Jugendlichen aktiv mit, förderst ihre persönliche Entwicklung und unterstützt sie bei den Herausforderungen des Ankommens. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung der Jugendlichen im Alltag (z. B. Begleitung bei Terminen, Anleitung bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten).</li> <li>Durchführung von Gruppen- und Einzelgesprächen sowie Kriseninterventionen.</li> <li>Mitgestaltung von Freizeit- und Gruppenaktivitäten.</li> <li>Sicherstellung von Ordnung und Struktur im Alltag der Jugendlichen.</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Vormündern und weiteren Kooperationspartnern. </li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung (z.B. Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in), ein Studium im sozialen Bereich (z. B. Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften, Soziale Arbeit, Heilpädagogik) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Empathie, interkulturelle Kompetenz und die Fähigkeit, in Krisensituationen souverän zu handeln.</li> <li>Freude an der Arbeit mit Jugendlichen und die Bereitschaft, sie aktiv im Alltag zu unterstützen.</li> <li>Empathie, Zuverlässigkeit und Offenheit gegenüber anderen Kulturen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz und eine faire Vergütung, angelehnt an den TvöD SuE.</li> <li>Zusätzliche Benefits, wie z.B. betriebliche Altersversorge, Jobrad-Leasing etc.</li> <li>Abwechslungsreiche und sinnstiftende Arbeit in einem interkulturellen Umfeld.</li> <li>Ein engagiertes Team, das dich unterstützt und fördert.</li> <li>Regelmäßige Supervision und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Unterstützung durch die Gruppenleitung in der Einrichtung.</li> <li>Vielfältige Einsatzmöglichkeiten in unserem Unternehmen über die Brückenlösung hinaus. </li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d) für eine Brückenlösung für unbegleitete minderjährige Asylsuchende

Willkommen bei der Aufwind Jugendhilfe! Wir sind ein wachsendes Unternehmen im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe und begleiten junge Menschen und ihre Familien in herausfordernden Lebenssituationen. Mit viel Herz, Engagement und Fachlichkeit schaffen wir geschützte Räume, in denen Kinder und Jugendliche sich entwickeln, stabilisieren und Perspektiven für ihre Zukunft finden können. Bei uns erwartet dich ein Team, das Zusammenhalt lebt und in dem jede:r Einzelne einen wertvollen Beitrag leistet. Die pädagogische Diagnostikgruppe "Leuchtturm" Unsere Wohngruppe bietet Platz für bis zu sechs Kinder im Alter von 3 bis 6 Jahren, die aufgrund unsicherer Bindungen und belastender Beziehungserfahrungen einen geschützten Rahmen benötigen. Unser Ziel ist es, durch gezielte Diagnostik die individuelle Bedarfs- und Perspektivenplanung der Kinder zu unterstützen. Aufgaben <ul> <li>Du übernimmst die pädagogische Begleitung und individuelle Förderung der Kinder zwischen 3 bis 6 Jahren im Alltag und schaffst eine Umgebung, in der sie sich sicher und angenommen fühlen.</li> <li>Gemeinsam mit dem Team baust du tragfähige Beziehungen zu den Kindern auf.</li> <li>Du nimmst Beobachtungen und Dokumentationen der kindlichen Entwicklung sowie Erstellungen von Diagnostikberichten vor.</li> <li>Du arbeitest eng mit Eltern, Jugendämtern und Therapeut:innen, Sorgeberechtigten und weiteren Fachkräften zusammen, um die bestmögliche Unterstützung für die Kinder sicherzustellen.</li> <li>Du wirkst an der Entwicklung und Umsetzung von individuellen Perspektivplanungen mit.</li> <li>Die Teilnahme an interdisziplinären Fallbesprechungen gehören ebenfalls zu deinem Verantwortungsbereich.</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung (z.B. Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in), ein Studium im pädagogischen Bereich (z.B. Sozialpädagogik, Soziale Arbeit) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Ein besonderes Einfühlungsvermögen und Belastbarkeit im Umgang mit Kindern mit besonderen Bedarfen.</li> <li>Erfahrungen in der Arbeit mit Kleinkindern, idealerweise in der Jugendhilfe oder Diagnostik sowie Erfahrung in dem Arbeiten zwischen Nähe und Distanz.</li> <li>Empathie, Wertschätzung und die Fähigkeit, Beziehungen zu gestalten.</li> <li>Lust auf Teamarbeit und darauf, gemeinsam mit deinen Kolleg:innen etwas zu bewegen.</li> <li>Idealerweise schon Erfahrungen in der Gestaltung des Gruppenalltags sowie Kenntnisse im Hilfeplanverfahren und Berichtswesen.</li> <li>Bereitschaft zur Übernahme aller Dienste in unserem Schichtsystem, inkl. Wochenenddiensten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer attraktiven Vergütung angelehnt an den TvöD SuE und zusätzlichen Sozialleistungen.</li> <li>Eine erfüllende und abwechslungsreiche Aufgabe, bei der du wirklich etwas bewirken und deine Ideen einbringen kannst.</li> <li>Ein herzliches, unterstützendes Team, das füreinander da ist und Wert auf Zusammenarbeit legt.</li> <li>Supervisionen, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie fachliche Begleitung durch unsere Gruppenleitung in der Einrichtung.</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d) für unsere pädagogische Diagnostikgruppe in Witten

Das BBK ist die Leitbehörde des Bundes für nationales Krisenmanagement in Deutschland. Wir sichern die Qualität des Krisenmanagements in einer zentralen Koordinierungsrolle mit föderalen, internationalen und sektorübergreifenden Partnerinnen und Partnern. Angesichts dieser Aufgabe wächst unser interdisziplinäres Team stetig. Wir suchen engagierte Fachkräfte, die mit uns Deutschland krisenfester machen wollen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine Sachbearbeiterin / einen Sachbearbeiter (w/m/d) Entgeltgruppe 11 TVöD (Bund) für den Bereich Geheim- und Sabotageschutz am Dienstort Bonn. Aufgaben In dieser verantwortungsvollen Position erwarten Sie vielfältige Aufgaben im sensiblen Umfeld des Geheimschutzes, bei denen Vertraulichkeit, Präzision und Eigenverantwortung im Mittelpunkt stehen. Dazu gehören im Einzelnen:<ul><li>Vertretung der Geheim- und Sabotageschutzbeauftragten – Sie bearbeiten systematisch komplexe Sachverhalte aus unterschiedlichen Aufgabengebieten, argumentieren überzeugend und führen so wichtige Entscheidungen herbei. Dabei nehmen Sie die Vertretung der Geheim- und Sabotageschutzbeauftragten wahr.</li><li>Beratung und Grundsatzangelegenheiten – Sie übernehmen die fachliche Beratung der Behördenleitung und weiterer BBK-Angehöriger in allen Fragen des personellen und materiellen Geheimschutzes. Zudem übernehmen Sie Grundsatzangelegenheiten sowie die Bearbeitung von sicherheitsrelevanten Einzelfällen, erstellen Prognosen und Entscheidungsvorschläge zu sicherheitsrelevanten Sachverhalten.</li><li>Personeller und materieller Geheimschutz – Sie übernehmen die Bearbeitung und Leitung von (Teil‑)Projekten im Bereich des personellen und materiellen Geheimschutzes. Sie überwachen den gesamten Prozess der Sicherheitsüberprüfungen gemäß dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) und begleiten diesen juristisch. Zudem betreuen Sie eigenständig Sicherheitsakten.</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit – Sie arbeiten mit Expertinnen und Experten aus unterschiedlichen Fachbereichen innerhalb des BBK-Netzwerkes sowie mit externen Kooperationspartnerinnen oder ‑partnern zusammen.</li></ul> Profil <ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom [FH]) in einer verwaltungswissenschaftlichen oder rechtswissenschaftlichen Fachrichtung (z. B. Diplomverwaltungswirt/​‑in, Public Administration, Public Management, Diplomverwaltungsbetriebswirt/​‑in) oder das 1. Juristische Staatsexamen.</li><li>Juristische Sachverhalte und Fragestellungen vermitteln Sie adressatengerecht und lösungsorientiert in interdisziplinären Teams.</li><li>Sie verfügen über Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung, idealerweise im Bereich des personellen Geheimschutzes.</li><li>Sie haben ein sicheres und verbindliches Auftreten sowie ein überzeugendes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen.</li><li>Zwingende Bereitschaft zur Durchführung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlungen (Ü3) nach § 10 Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG).</li><li>Sie besitzen gute analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.</li><li>Ihr proaktives Engagement sowie Ihre Team- und Integrationsfähigkeit zeichnen Sie aus.</li><li>Sie sind bereit zur Übernahme von Rufbereitschaften und im Bedarfsfall auch zum Dienst außerhalb der klassischen Bürozeiten. Bei Aktivierung der Rufbereitschaft nehmen Sie im Bedarfsfall innerhalb einer Stunde am Dienstort ihre Arbeit auf.</li><li>Im Kontakt mit den Kolleginnen und Kollegen sowie den externen Kooperationspartnerinnen und ‑partnern können Sie auf sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse zurückgreifen.</li><li>Da unsere Aufgaben sicherheitsrelevant und ereignisorientiert sind, benötigen wir zwingend Ihre Bereitschaft zur Mitwirkung in der Krisenorganisation des BBK.</li><li>Aus Gründen des Geheimschutzes ist die Stelle ausschließlich Deutschen im Sinne des Artikels 116 Grundgesetz vorbehalten.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Bewerbung von Beamtinnen und Beamten – Sollten Sie sich in einem Beamtenverhältnis befinden, übernehmen wir Sie bis zur Besoldungsgruppe A 13 g statusgleich im Wege einer Abordnung mit dem Ziel der Versetzung.</li><li>Verbeamtung – Wir bieten bei Vorliegen der individuellen Voraussetzungen die Übernahme in ein Beamtenverhältnis an.</li><li>Weiterbildung – Selbstverständlich fördern wir Sie durch gezielte persönliche und fachliche Weiterbildung.</li><li>Flexible Arbeitszeit/Teilzeit/ortsunabhängiges Arbeiten – Sie gestalten Ihre Arbeitszeit im Rahmen unserer Regelungen und in Absprache mit Ihrem Team individuell. An feste Kernarbeitszeiten sind Sie nicht gebunden und haben zudem die Möglichkeit, bis zu 60 % mobil zu arbeiten. Gerne vereinbaren wir mit Ihnen ein an Ihre Bedürfnisse angepasstes Teilzeitmodell.</li><li>Gesundheitsmanagement – Wir fördern Initiativen für Ihre Gesundheit wie Wellhub-Firmenfitness und Betriebssportgruppen. Für die Vereinbarkeit von Beruf und Pflege steht Ihnen zudem ein qualifizierter Pflege-Guide zur Verfügung und in herausfordernden Lebensphasen können Sie unser Angebot der sozialen Beratung wahrnehmen.</li><li>(Deutschland‑)Jobticket – Der Schutz von Umwelt und Klima ist uns wichtig. Für Ihren Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bieten wir ein Jobticket und übernehmen einen Teil der Kosten.</li><li>Wohnungswechsel – Wenn Sie bisher nicht in unserem Einzugsbereich wohnen und für Ihre Tätigkeit bei uns ein Umzug notwendig wird, unterstützen wir Sie ggf. durch Trennungsgeld, Umzugskostenvergütung und Wohnungsfürsorge.</li></ul><h2>Das ist uns wichtig</h2><ul><li>Diversität und Chancengleichheit – sind Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter und Nationalitäten.</li><li>Gleichstellung von Frauen und Männern – haben wir uns zum Ziel gesetzt. Wir begrüßen deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Frauen.</li><li>Schwerbehinderte Menschen – berücksichtigen wir bei gleicher Eignung vorrangig. Wir verlangen lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung.</li><li>Work-Life-Balance – unterstützen wir auf vielfältige Art.</li></ul> STBL1_DE

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) für den Bereich Geheim- und Sabotageschutz

Das BBK ist die Leitbehörde des Bundes für nationales Krisenmanagement in Deutschland. Wir sichern die Qualität des Krisenmanagements in einer zentralen Koordinierungsrolle mit föderalen, internationalen und sektorübergreifenden Partnerinnen und Partnern. Angesichts dieser Aufgabe wächst unser interdisziplinäres Team stetig. Wir suchen engagierte Fachkräfte, die mit uns Deutschland krisenfester machen wollen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet mehrere IT-Expertinnen / IT-Experten (m/w/d) für digitale Lageprodukte und Datenanalyse Entgeltgruppe 12 TVöD (Bund) im Referat G.4 „Digitalisierung Bevölkerungsschutz“ am Dienstort Bonn. Aufgaben <ul> <li>Digitale Produkte – Auf der Grundlage individueller Anforderungsanalysen entwickeln Sie gemeinsam mit Bedarfsträgern interaktive Karten, WebApps, Dashboards und weitere Anwendungen.</li> <li>Datenmanagement und ‑analyse – Sie erschließen verschiedenste Datenquellen, analysieren Daten mit und ohne Raumbezug und bereiten die Ergebnisse adressatengerecht auf.</li> <li>GeoIT‑Infrastruktur – Sie unterstützen den Betrieb unserer IT‑Infrastruktur bei Konfiguration, Testierung und technischer Weiterentwicklung.</li> <li>Künstliche Intelligenz – Sie bewerten, wie KI‑Lösungen im Bevölkerungsschutz mehrwertig eingesetzt werden können und unterstützen bei der Durchführung entsprechender Vorhaben.</li> <li>Administrative Querschnittsaufgaben – Sie übernehmen allgemeine Verwaltungsaufgaben, wie zum Beispiel die Einleitung von Beschaffungsmaßnahmen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein Hochschulstudium (Bachelor/Diplom FH) mit Bezug zur Datenanalyse, beispielsweise der Informatik, Geoinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang mit informationstechnischem Schwerpunkt, erfolgreich abgeschlossen oder stehen kurz vor dessen Abschluss.</li> <li>Sie haben bereits mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung im IT‑Bereich gesammelt.</li> <li>Eine Bewerbung ist auch möglich, wenn Sie nicht über den geforderten Studienabschluss oder über weniger Berufserfahrung verfügen, die genannten Aufgaben aber trotzdem wahrnehmen könnten. Bitte beachten Sie in diesem Fall jedoch den untenstehenden Hinweis*.</li> <li>Sie haben fundierte Kenntnisse in Web-Technologien und der (automatisierten) Erschließung und Aufbereitung von Daten.</li> <li>Sie haben Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von datengetriebenen, interaktiven Anwendungen.</li> <li>Sie begeistern sich für Daten und digitale Lösungen und zeichnen sich durch Neugierde, Dienstleistungsaffinität und eine hohe Lernbereitschaft aus.</li> <li>Darüber hinaus besitzen Sie Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Bereiche: <ul> <li>IT‑Anforderungsmanagement und Administration von IT‑Infrastrukturen</li> <li>Verarbeitung und Analyse von Fernerkundungsdaten</li> <li>Programmierung mit Skriptsprachen/alternativ Statistik/Datenanalyse</li> <li>Methoden der Künstlichen Intelligenz</li> </ul> </li> <li>Sie besitzen Teamplayerqualitäten und die Arbeit in agilen Teams macht Ihnen Spaß.</li> <li>Ein sehr gutes Ausdrucksvermögen in Deutsch und Englisch (Deutsch C 2/Englisch B2 gem. GER) rundet Ihr Profil ab.</li> <li>Da unsere Aufgaben sicherheitsrelevant und ereignisorientiert sind, benötigen wir zwingend Ihre Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung und zur Mitwirkung in der Krisenorganisation des BBK. Dies kann auch Dienst zu außergewöhnlichen Zeiten umfassen.</li> </ul> Wir bieten Eingruppierung nach Entgeltgruppe E 12 TVöD – Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis nach E 12 TVöD an. *Bei Bewerberinnen und Bewerbern ohne den geforderten Hochschulabschluss oder mit geringerer Berufserfahrung erfolgt die Eingruppierung – gemäß TVöD (Bund) – in der Regel eine Entgeltgruppe niedriger. Bewerbung von Beamtinnen und Beamten – Sollten Sie sich in einem Beamtenverhältnis befinden, übernehmen wir Sie bis zur Besoldungsgruppe A12 statusgleich im Wege einer Abordnung mit dem Ziel der Versetzung. Verbeamtung – Wir bieten bei Vorliegen der individuellen Voraussetzungen die Übernahme in ein Beamtenverhältnis an. Weiterbildung – Selbstverständlich fördern wir Sie durch gezielte persönliche und fachliche Weiterbildung. Flexible Arbeitszeit/Teilzeit/ortsunabhängiges Arbeiten – Sie gestalten Ihre Arbeitszeit im Rahmen unserer Regelungen und in Absprache mit Ihrem Team individuell. An feste Kernarbeitszeiten sind Sie nicht gebunden und haben zudem die Möglichkeit, bis zu 60 % mobil zu arbeiten. Gerne vereinbaren wir mit Ihnen ein an Ihre Bedürfnisse angepasstes Teilzeitmodell. Gesundheitsmanagement – Wir fördern Initiativen für Ihre Gesundheit wie das Wellhub-Firmenfitness und Betriebssportgruppen. Für die Vereinbarkeit von Beruf und Pflege steht Ihnen zudem ein qualifizierter Pflege-Guide zur Verfügung und in herausfordernden Lebensphasen können Sie unser Angebot der sozialen Beratung wahrnehmen. (Deutschland‑)Jobticket – Der Schutz von Umwelt und Klima ist uns wichtig. Für Ihren Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bieten wir ein Jobticket und übernehmen einen Teil der Kosten. Wohnungswechsel – Wenn Sie bisher nicht in unserem Einzugsbereich wohnen und für Ihre Tätigkeit bei uns ein Umzug notwendig wird, unterstützen wir Sie ggf. durch Trennungsgeld, Umzugskostenvergütung und Wohnungsfürsorge. STBL1_DE

mehrere IT-Expertinnen / IT-Experten (m/w/d) für digitale Lageprodukte und Datenanalyse im Referat G.4 „Digitalisierung Bevölkerungsschutz“

Über uns UCB ist ein globales biopharmazeutisches Unternehmen, das sich den Bereichen Neurologie, Immunologie spezialisiert hat. Wir sind rund 8.500 Mitarbeitende in allen Teilen der Welt, die von Patient: Innen inspiriert und von der Wissenschaft angetrieben werden. Warum für uns arbeiten? Bei UCB erledigen wir nicht nur Aufgaben, wir schaffen Werte. Wir scheuen uns nicht davor, voranzugehen, zusammenzuarbeiten und innovativ zu sein, um unseren Beitrag für die Patient: innen zu leisten. Wir haben eine kollaborative, unterstützende Unternehmenskultur, in der sich jeder einbezogen und respektiert fühlt und die gleichen Chancen hat, seine beste Arbeit zu leisten. Wir übertreffen uns selbst, um einen Mehrwert für Menschen mit schweren Erkrankungen zu schaffen und das immer mit dem Fokus auf den Menschen, sei es für unsere Patient: innen, unsere Mitarbeitenden oder unseren Planeten. Wenn Sie für uns arbeiten, werden Sie einen Ort finden, an dem Sie wachsen können und die Freiheit haben, Ihren eigenen Karriereweg zu finden, um Ihr volles Potenzial zu erreichen. UCB ist ein Arbeitgeber, der allen Chancengleichheit bietet. Alle Einstellungsentscheidungen werden ohne Rücksicht auf ein durch die geltenden Gesetzte geschütztes Merkmal getroffen. Dein Einstieg bei UCB Du möchtest nach dem Schulabschluss direkt durchstarten und suchst ein praxisnahes Studium in einem internationalen Unternehmen, das Innovation und Patient:innennähe vereint? Du willst Verantwortung übernehmen, eigene Projekte gestalten und Teil eines engagierten Teams sein? Dann bist Du bei UCB genau richtig! Zum 1. August 2026 bieten wir Dir ein praxisorientiertes Duales Studium im Studiengang Betriebswirtschaftslehre – Digital Business Management (B.A.) in Kooperation mit der DHBW Mannheim. So läuft Dein Studium ab <ul> <li>Start in Monheim am Rhein: Zwei Monate Einarbeitung vor Studienbeginn – Du lernst UCB, Dein Kolleg: innen und Deinen Jahrgang kennen.</li> <li>Theorie &amp; Praxis im Wechsel: Alle drei Monate wechselst Du zwischen Theoriephasen an der DHBW in Mannheim und Praxisphasen bei UCB in Monheim.</li> <li>Studiendauer: 6 Semester (3 Jahre)</li> <li>Studienstart DHBW: Oktober oder November 2026 – abhängig vom Studiengang</li> </ul> Aufgaben Deine Praxisphasen – individuell &amp; vielfältig Dein Ausbildungsplan wird individuell auf Dich abgestimmt – je nach Deinen Interessen und Stärken. Du erhältst Einblicke in verschiedene Unternehmensbereiche, z. B.: <ul> <li>Human Resources</li> <li>Finance</li> <li>Marketing &amp; Unternehmenskommunikation</li> <li>Digitalisierung &amp; Operational Excellence</li> <li>Market Access</li> <li>Arzneimittelsicherheit</li> <li>Medical &amp; Quality</li> <li>…und viele weitere spannende Abteilungen!</li> </ul> Profil <ul> <li> Das bringst Du mit </li> <li>Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife</li> <li>Gute bis sehr gute Mathematikkenntnisse</li> <li>Gute bis sehr gute Englischkenntnisse (schriftlich &amp; mündlich)</li> <li>Grundkenntnisse in MS Office (Excel, Word, PowerPoint)</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise &amp; erste Berufserfahrung (z. B. durch Praktika oder Nebenjobs)</li> <li>Engagement in Schule oder Freizeit</li> <li>Motivation, Lernbereitschaft &amp; Zielorientierung</li> <li>Teamgeist, Eigeninitiative &amp; „Out-of-the-box“-Denken</li> </ul> Wichtige Hinweise Deutschkenntnisse sind Voraussetzung, da die Kommunikation und Lehre im dualen Studium überwiegend auf Deutsch erfolgt. Bewerber: innen ohne deutsche Staatsangehörigkeit oder dauerhafte Aufenthaltsgenehmigung benötigen zum Zeitpunkt der Bewerbung eine gültige Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis. Wir bieten Attraktive Vergütung nach Chemietarifvertrag: <ul> <li> 1. Jahr: 1.204 € brutto</li> <li> 2. Jahr: 1.315 € brutto- </li> <li> 3. Jahr: 1.389 € brutto (vorbehaltlich Tarifänderungen) </li> <li>Monatlicher Wohnungszuschuss: 500 € brutto</li> <li>Übernahme von Reise-/Bahnkosten zwischen Theorie- und Praxisphasen</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Laptop zur beruflichen Nutzung</li> <li>Persönliche Betreuung durch Buddy &amp; Mentor:in</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten &amp; Seminare</li> <li>Zuschuss zum Mittagessen in der Kantine</li> <li>Bezuschusste Mitgliedschaft bei einem Firmenfitnessanbieter</li> <li>Agiles &amp; digitales Arbeitsumfeld mit modernen Tools</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium Betriebswirtschaftslehre - Digital Business Management (B.A.)

Über uns UCB ist ein globales biopharmazeutisches Unternehmen, das sich den Bereichen Neurologie, Immunologie spezialisiert hat. Wir sind rund 8.500 Mitarbeitende in allen Teilen der Welt, die von Patient: Innen inspiriert und von der Wissenschaft angetrieben werden. Warum für uns arbeiten? Bei UCB erledigen wir nicht nur Aufgaben, wir schaffen Werte. Wir scheuen uns nicht davor, voranzugehen, zusammenzuarbeiten und innovativ zu sein, um unseren Beitrag für die Patient: innen zu leisten. Wir haben eine kollaborative, unterstützende Unternehmenskultur, in der sich jeder einbezogen und respektiert fühlt und die gleichen Chancen hat, seine beste Arbeit zu leisten. Wir übertreffen uns selbst, um einen Mehrwert für Menschen mit schweren Erkrankungen zu schaffen und das immer mit dem Fokus auf den Menschen, sei es für unsere Patient: innen, unsere Mitarbeitenden oder unseren Planeten. Wenn Sie für uns arbeiten, werden Sie einen Ort finden, an dem Sie wachsen können und die Freiheit haben, Ihren eigenen Karriereweg zu finden, um Ihr volles Potenzial zu erreichen. UCB ist ein Arbeitgeber, der allen Chancengleichheit bietet. Alle Einstellungsentscheidungen werden ohne Rücksicht auf ein durch die geltenden Gesetzte geschütztes Merkmal getroffen. Dein Einstieg bei UCB Du möchtest nach dem Schulabschluss direkt durchstarten und suchst ein praxisnahes Studium in einem internationalen Unternehmen, das Innovation und Patient:innennähe vereint? Du willst Verantwortung übernehmen, eigene Projekte gestalten und Teil eines engagierten Teams sein? Dann bist Du bei UCB genau richtig! Zum 1. August 2026 bieten wir Dir ein praxisorientiertes Duales Studium im Studiengang Betriebswirtschaftslehre – Gesundheitsmanagement (B.A.) in Kooperation mit der DHBW Mannheim. So läuft Dein Studium ab <ul> <li>Start in Monheim am Rhein: Zwei Monate Einarbeitung vor Studienbeginn – Du lernst UCB, Dein Kolleg: innen und Deinen Jahrgang kennen.</li> <li>Theorie &amp; Praxis im Wechsel: Alle drei Monate wechselst Du zwischen Theoriephasen an der DHBW in Mannheim und Praxisphasen bei UCB in Monheim.</li> <li>Studiendauer: 6 Semester (3 Jahre)</li> <li>Studienstart DHBW: Oktober oder November 2026 – abhängig vom Studiengang</li> </ul> Aufgaben Deine Praxisphasen – individuell &amp; vielfältig Dein Ausbildungsplan wird individuell auf Dich abgestimmt – je nach Deinen Interessen und Stärken. Du erhältst Einblicke in verschiedene Unternehmensbereiche, z. B.: <ul> <li>Human Resources</li> <li>Finance</li> <li>Marketing &amp; Unternehmenskommunikation</li> <li>Digitalisierung &amp; Operational Excellence</li> <li>Market Access</li> <li>Arzneimittelsicherheit</li> <li>Medical &amp; Quality</li> <li>…und viele weitere spannende Abteilungen!</li> </ul> Profil Das bringst Du mit <ul> <li>Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife</li> <li>Gute bis sehr gute Mathematikkenntnisse</li> <li>Gute bis sehr gute Englischkenntnisse (schriftlich &amp; mündlich)</li> <li>Grundkenntnisse in MS Office (Excel, Word, PowerPoint)</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise &amp; erste Berufserfahrung (z. B. durch Praktika oder Nebenjobs)</li> <li>Engagement in Schule oder Freizeit</li> <li>Motivation, Lernbereitschaft &amp; Zielorientierung</li> <li>Teamgeist, Eigeninitiative &amp; „Out-of-the-box“-Denken</li> </ul> Wichtige Hinweise Deutschkenntnisse sind Voraussetzung, da die Kommunikation und Lehre im dualen Studium überwiegend auf Deutsch erfolgt. Bewerber: innen ohne deutsche Staatsangehörigkeit oder dauerhafte Aufenthaltsgenehmigung benötigen zum Zeitpunkt der Bewerbung eine gültige Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis. Wir bieten Attraktive Vergütung nach Chemietarifvertrag: <ul> <li> 1. Jahr: 1.204 € brutto</li> <li> 2. Jahr: 1.315 € brutto </li> <li> 3. Jahr: 1.389 € brutto (vorbehaltlich Tarifänderungen) </li> <li>Monatlicher Wohnungszuschuss: 500 € brutto</li> <li>Übernahme von Reise-/Bahnkosten zwischen Theorie- und Praxisphasen</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Laptop zur beruflichen Nutzung</li> <li>Persönliche Betreuung durch Buddy &amp; Mentor:in</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten &amp; Seminare</li> <li>Zuschuss zum Mittagessen in der Kantine</li> <li>Bezuschusste Mitgliedschaft bei einem Firmenfitnessanbieter</li> <li>Agiles &amp; digitales Arbeitsumfeld mit modernen Tools</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium Betriebswirtschaftslehre - Gesundheitsmanagement (B.A.)

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit &amp; Assurance, Tax &amp; Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.Du willst mit einem 3-jährigen dualen Studium den Grundstein für deine Karriere legen und vollwertiges Teammitglied im Bereich Tax &amp; Legal werden? Starte zum 1.10.2026 dein duales Studium Data Science &amp; Künstliche Intelligenz (B.Sc.) bei Deloitte und unserer Kooperationshochschule DHBW Mannheim. Standort: Düsseldorf. Aufgaben In deinem dualen Studium Data Science &amp; Künstliche Intelligenz (B.Sc.) eignest du dir in Theoriephasen an der Hochschule wertvolles Wissen an, das du in Praxisphasen bei Deloitte direkt in verantwortungsvollen Projekten einsetzen kannst. <ul><li>Aufgabenvielfalt: Du begleitest den Wandel zur digitalen Steuerabteilung – von der Optimierung von Prozessen und Organisationsstrukturen bis hin zur intelligenten Nutzung und Vernetzung von Daten.</li><li>Transformation: Als Teil unseres Teams unterstützt du unsere Mandanten dabei, vom Datenkonsumenten zum Datenmanager zu werden.</li><li>Digitalisierung: Du gestaltest den digitalen Wandel aktiv mit und setzt dich mit aktuellen Themen wie Blockchain und Künstlicher Intelligenz auseinander.</li><li>Kommunikation: Im Rahmen deiner Projekte sprichst du selbstständig mit Mandaten, analysierst Probleme und entwickelst passende Lösungen.</li></ul> Profil <ul><li>(Fach-)Hochschulreife mit sehr guten Noten in den Hauptfächern und sehr guten Deutschkenntnissen (C1-C2)</li><li>Idealerweise erste Erfahrungen im Informatikbereich, z. B. durch ein Praktikum </li><li>Software-Kenntnisse im Umgang mit MS Office und digitalen Kommunikationsmitteln</li><li>Lust auf Herausforderungen, Spaß an Kommunikation und am Umgang mit Zahlen sowie mit Menschen</li></ul> Wir bieten <ul><li>Sehr gute Rahmenbedingungen mit attraktivem Gehalt (1. Ausbildungsjahr: 1.450€, 2. Ausbildungsjahr: 1.550€, 3. Ausbildungsjahr: 1.650€), Übernahme der Studiengebühren, Wohnkostenzuschuss in der Theoriephase (bei Abweichung zum Praxisstandort) sowie modernem Laptop und Smartphone (auch zur Privatnutzung)</li><li>Attraktives Pre- und Onboarding-Programm mit Netzwerkmöglichkeiten, Patenprogramm und großem Onboarding-Event bereits vor Beginn deines dualen Studiums</li><li>Exzellente Weiterbildung während und nach deinem Studium, zum Beispiel durch Trainings und die Förderung eines dualen Masterstudiums nach deinem Bachelorabschluss </li><li>Sichere Perspektiven mit sehr guten Übernahmechancen in eine Festanstellung bei Deloitte nach deinem erfolgreichen Studienabschluss</li><li>Internationales Netzwerk bei Deloitte und an deiner Hochschule, für einmalige Einblicke und Erfahrungen in deinen Theorie- und Praxisphasen</li><li>Sinnstiftende Tätigkeiten und die Möglichkeit, an Nachhaltigkeitsprojekten teilzunehmen und für soziales Engagement Sonderurlaubstage zu erhalten</li></ul> STBL1_DE

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