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Somfy ist weltweit Marktführer auf dem Gebiet der Antriebs- und Steuerungstechnik für Rollläden, Sonnenschutzanlagen und Tore. Unsere Produkte werden sowohl im privaten Wohnungsbau als auch im kommerziellen Objektbereich eingesetzt. Erfolgsfaktoren für unser überdurchschnittliches Wachstum sind qualitativ hochwertige und innovative Produkte, eine klare Differenzierung zum Wettbewerb und die systematische Erschließung neuer Kundengruppen – und natürlich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Duales Studium BWL – Industrie 2026 Aufgaben <ul> <li>Während Deiner betrieblichen Ausbildung durchläufst Du verschiedene Abteilungen und lernst beispielsweise die Abläufe im Einkauf, Vertrieb, Marketing, Personalwesen, Finanz- und Rechnungswesen, Controlling und in der Logistik kennen</li> <li>Du arbeitest aktiv im Tagesgeschäft mit, übernimmst selbstständig Aufgaben und unterstützt uns bei Projekten</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast großes Interesse an kaufmännischen Tätigkeiten und wirtschaftlichen Zusammenhängen</li> <li>Du bringst die Allgemeine Hochschulreife oder die Fachhochschulreife mit Studierfähigkeitstest mit</li> <li>Du besitzt Grundkenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen</li> <li>Du verfügst über gute Englischkenntnisse</li> <li>Du arbeitest sorgfältig und verantwortungsbewusst und verfügst über eine hohe Lernbereitschaft</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit sind für Dich selbstverständlich</li> </ul> Wir bieten Neben der Tätigkeit in einem Unternehmen, das Zukunft gestaltet, attraktiven Unternehmensleistungen und einem guten Betriebsklima erwartet dich ein Arbeitsumfeld, in dem Lust auf Leistung, Eigenverantwortlichkeit im Denken und Handeln sowie die gemeinsame Freude am Erreichten den Grundstein für Deinen persönlichen Erfolg legen. STBL1_DE

Duales Studium BWL – Industrie 2026

Hightech und Tannenduft – Die Stärke des Landkreises Freudenstadt ist die Kombination eines attraktiven Wirtschaftsstandortes mit einem einzigartigen Naturpotential und hoher Lebensqualität. Mit mehr als 850 Beschäftigten ist das Landratsamt Freudenstadt der größte Arbeitgeber im öffentlichen Dienst im Landkreis und bietet als service- und zukunftsorientierter Dienstleister berufliche Vielfalt und attraktive Entwicklungsperspektiven. Wir schätzen die Qualitäten unseres ländlichen Raumes und arbeiten Tag für Tag an dessen Weiterentwicklung. Mit unseren vielfältigen Dienstleistungen und breitem Leistungsspektrum von A wie Abfallwirtschaftsbetrieb bis Z wie Zulassung von Fahrzeugen sind wir kompetenter Ansprechpartner für die gesamte Bevölkerung des Landkreises. Die Kundenzufriedenheit steht für uns im Mittelpunkt. Wir nutzen und fördern die Stärken unserer Mitarbeitenden. Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, vielfältige, sinnstiftende Aufgaben sowie Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. Auch das Umfeld stimmt: Wir bieten ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement, ein Jobticket sowie ein innovatives Radelbonussystem, mit dem wir dienstliches und privates Radfahren fördern. Zum 1. April 2026 suchen wir unbefristet und in Vollzeit (zurzeit 41 h/ Woche bei Beamten, 39 h/Woche bei Tarifbeschäftigten) eine Amtsleitung für das Sozialamt (w/m/d) Aufgaben <ul> <li>Leitung, Steuerung und strategische Weiterentwicklung des Sozialamtes mit ca. 70 Mitarbeitenden in zehn Sachgebieten</li> <li>Wahrnehmung der Haushaltsverantwortung (Budgetplanung, -verwaltung, -prüfung) mit einem Nettoressourcenbedarf von über 50 Mio. €</li> <li>Förderung der Wohlfahrtspflege und Koordination der Sozialplanung</li> <li>Regionale und überregionale Vertretung des Sozialamtes in Netzwerken und Gremien</li> <li>Verhandlung von Leistungs- und Vergütungsvereinbarungen mit Leistungserbringern</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialwesen oder Verwaltungswissenschaften (Diplom oder Master) oder abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (w/m/d) bzw. Bachelor/Master of Arts - Public Management</li> <li>mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung, idealerweise in der öffentlichen Verwaltung oder im Sozialwesen</li> <li>analytisches, strategisches und lösungsorientiertes Denken, Verhandlungs- und Organisationsgeschick, Innovationsbereitschaft sowie Umsetzungskompetenz</li> <li>überdurchschnittliches Engagement für das Gemeinwohl, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Kontakten in einem aufgeschlossenen und motivierten Team</li> <li>eine leistungsgerechte Bezahlung entsprechend Ihrer Qualifikation als Beamter (w/m/d) bis Besoldungsgruppe A 14 LBesGBW bzw. in vergleichbarer Eingruppierung als TVöD-Beschäftigter (w/m/d) mit betrieblicher Altersversorgung (ZVK)</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeitregelungen, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliche Gesundheitsförderung sowie einen Arbeitsplatz mit aktueller technischer Ausstattung</li> <li>gute Erreichbarkeit auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln, Gewährung eines Jobtickets sowie eines „Radelbonus“</li> </ul> STBL1_DE

Amtsleitung für das Sozialamt (w/m/d)

Wirtschaftlich, präzise, sicher und energieeffizient: Antriebs- und Steuerungstechnik von Bosch Rexroth bewegt Maschinen und Anlagen jeder Größenordnung. Unter der Marke Rexroth entstehen innovative Komponenten, maßgeschneiderte Systemlösungen und Dienstleistungen für mobile Anwendungen, Anlagenbau und Engineering sowie Fabrikautomation.Die Bosch Rexroth AG freut sich auf Ihre Bewerbung! Anstellungsart: Befristet Arbeitszeit: Vollzeit Arbeitsort: Horb am Neckar Aufgaben <ul><li>Verantwortung übernehmen: Operative Unterstützung der HR Business Partner:innen im gesamten Spektrum der modernen Personalarbeit </li><li>Ganzheitlich umsetzen: Mitarbeit im Personalrecruiting für Studierende sowie selbstständige Betreuung der Studierenden am Standort</li><li>In die Praxis eintauchen: Sie unterstützen bei der Planung und Organisation von Schülerpraktika sowie bei diversen Themen im Bereich kaufmännische Aus- und Weiterbildung </li><li>Kreativität und Freiraum nutzen: Sie wirken bei der Konzeption, Organisation und Durchführung unserer Hochschulmarketingaktivitäten (Exkursionen, Hochschulmessen) mit </li></ul> Profil <ul><li>Ausbildung: Sie sind Student:in im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, (Wirtschafts-)Psychologie, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang</li><li>Qualifikation: Sie sind vertraut mit den gängigen MS Office Anwendungen</li><li>Arbeitsweise: Sie zeichnen sich durch Eigeninitiative und eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise aus</li><li>Persönlichkeit: Flexibilität, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab</li></ul>Beginn: ab Februar/ März 2026 oder nach VereinbarungDauer: 5 - 6 Monate Wir bieten <ul><li>Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.</li><li>Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.</li><li>Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.</li><li>Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.</li><li>Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.</li><li>Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.</li></ul>Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog. STBL1_DE

Praktikum im Bereich Human Resources

Zahlen sind Deine Stärke und Genauigkeit ist für Dich selbstverständlich? In unserer Finanzbuchhaltung übernimmst Du verantwortungsvolle Aufgaben rund um die Buchführung und sorgst dafür, dass unsere Organisation jederzeit den Überblick behält. So leistest Du einen wichtigen Beitrag, damit wir unsere Arbeit für unsere zuverlässig und zukunftssicher gestalten können. Aufgaben <ul> <li>Eigenständige Bearbeitung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung mithilfe des digitalen Workflows</li> <li>Überwachung der offenen Posten sowie Bearbeitung des Zahlungsverkehrs</li> <li>Konten abstimmen und Zahlungsdifferenzen klären</li> <li>Bearbeitung und Buchung von Geschäftsvorfällen</li> <li>Kommunikation mit Banken und Administrator der Electronic-Banking-Software</li> <li>Unterstützung des Teams bei der Vorbereitung und Erstellung der Jahresabschlüsse </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische oder steuerfachliche Ausbildung</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung im Umgang mit einem ERP-System</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise und bereichsübergreifendes Denken</li> <li>Selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit und ausgeprägte kommunikative Kompetenz</li> <li>Unterstützung unserer Werte und Kultur </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bis zu 34 Tage für deine Erholung</li> <li>Hansefit, fitbase und JobRad</li> <li>Tarifliche Vergütung (AVR Caritas) mit Jahressonderzahlung und automatischen Gehaltserhöhungen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Möglichkeit zur zeitweisen Mobilen Arbeit</li> <li>Corporate Benefits</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter Finanzbuchhaltung (w/m/d)

Wir lieben Freiburg. Wir leben Vielfalt. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen aller, die für ihr Thema brennen und unsere Stadt weiterbringen wollen. Alle Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Alter, Hautfarbe, Religion oder sexueller Orientierung sind bei uns willkommen. Die Stadt Freiburg sucht Dich für das Immobilienmanagement Freiburg als <h3>Projektleitung Instandhaltung, PV-Ausbau und Dachsanierungen</h3> im Sachgebiet Hochbau Wir bieten Dir einen Job mit Sicherheit und Aufgaben mit Sinn! Denn egal ob Schule, Kita, Rathaus, Verwaltungs- oder Feuerwehrgebäude, Museum, Turm oder Bürgerhaus, und ganz gleich, ob historisches Gebäude oder Neubau: Unser 16-köpfiges Team ist verantwortlich für diese unschlagbar große Vielfalt – wir gestalten unsere ca. 500 stadteigenen Gebäude selbst mit und machen sie zukunftsfest. Zur Verstärkung für diese unschlagbar große Aufgabenvielfalt und für die Bearbeitung des Spezialgebietes Dachsanierungen und PV-Ausbau suchen wir Dich! Aufgaben <ul> <li>Du bist federführend für das Thema Dachsanierungen zuständig und treibst hochbauseitig den PV-Ausbau an allen städtischen Liegenschaften voran.</li> <li>Du übernimmst das Projektmanagement inklusive der Bauherrenfunktion. Hierzu gehören die Projektsteuerung sowie Projektleitung von Baumaßnahmen bis zu 3 Mio. €.</li> <li>Du übernimmst die Bauüberwachung deines zugeordneten städtischen Gebäudebestands mit Objektbegehung und Risikoeinschätzung (Bauunterhalt).</li> <li>Du bearbeitest eigenständig operative Leistungen der Planung und der Baudurchführung. Hierzu zählen auch der Abschluss, die Kündigung sowie die Prüfung von Wartungsverträgen nach Absprache mit den Kolleg*innen der anderen Fachrichtungen.</li> <li>Du steuerst eigenständig eingehende baurechtliche / brandschutzrechtliche Auflagen, führst Vergaben durch und bearbeitest Sonderthemen wie z.B. Denkmalschutz, Schadstoffe etc.</li> <li>Du bist verantwortlich für die Nutzerbetreuung Deiner Gebäude, z.B. der Hausmeister in den Schulen.</li> </ul> Profil Du verfügst über eine der folgenden Qualifikationen: <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium als Architekt*in oder Bauingenieur*in vorzugsweise mit der Fachrichtung Hochbau, Architektur, Bauingenieurwesen oder ein vergleichbares Studium z.B. im Baumanagement oder Baubetrieb oder</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte/r Techniker*in / Meister*in im Bereich Bau oder in Teilbereichen des Baunebengewerkes mit der Bereitschaft zur Weiterbildung im Rahmen unseres Qualifizierungsprogrammes</li> <li>Idealerweise verfügst Du über mehrjährige Berufserfahrung als Bau- und Projektleitung im Hochbau und/oder von Dachsanierungen aller Art und kennst dich im Baurecht und den dazugehörigen Gesetzen und Verordnungen (LBO, VOB, HOAI etc.) entsprechend aus.</li> <li>Eine wirtschaftliche und zielgerichtete Handlungsweise sowie Verhandlungsgeschick runden Dein Profil ab.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Stelle in Vollzeit mit tariflicher Bezahlung bis Entgeltgruppe 10 TVöD, je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen – mit einer Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierten Prämien.</li> <li>Die Stelle kann auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden.</li> <li>große, kleinere, alte, neue, besondere und einmalige Gebäude – zusammen mit Deinem Team gestaltest Du Freiburg mit!</li> <li>Mit unseren rund 4.500 Kolleg*innen arbeiten wir fürs Gemeinwohl und bieten einen sicheren Arbeitsplatz.</li> <li>Mobiles Arbeiten und unsere flexiblen Arbeitszeiten (im Arbeitszeitrahmen von 6 bis 22 Uhr, ohne Kernarbeitszeiten) ermöglichen Dir eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.</li> <li>Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz im Rathaus im Stühlinger mit eigener Kantine.</li> <li>Viele Entwicklungsmöglichkeiten bieten Dir unser Fortbildungsprogramm und unsere internen Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten.</li> <li>ein umfassendes Qualifizierungsprogramm für Techniker*innen/Meister*innen, wie Fortbildungen zu persönlichen und Methodenkompetenzen, fachliche Qualifizierungen im Bereich Vergaberecht, Projektmanagement, etc.</li> <li>Mit dem JobTicket (für aktuell 29,23€/Monat bzw. Deutschlandticket für 17,55€/Monat) entlasten wir Dein Konto und schützen gemeinsam das Klima.</li> <li>Hansefit (für aktuell 37 €/Monat) sorgt für mehr Bewegung und (D)einen Ausgleich im Alltag.</li> <li>JobRad ermöglicht Dir mit Deinem Wunsch-Fahrrad bequem und klimafreundlich an Deinen Arbeitsplatz zu kommen.</li> <li>Jede Menge Kolleg*innen stehen für Dich, Deine Fragen und Anliegen bereit: Unser Betrieblicher Sozialdienst, unsere Betriebsärzt*innen, die Schwerbehindertenvertretung, die Stelle für Inklusion und Gesundheit sowie die Beauftragte für Menschen mit Behinderung, die Frauenbeauftragte, das Gender&amp;Diversity-Team, das Seniorenbüro mit Pflegestützpunkt, unser Arbeitsschutz, … </li> <li>Und unser Betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir viele verschiedene Bewegungs- und Workshop-Angebote.</li> </ul> STBL1_DE

Projektleitung Instandhaltung, PV-Ausbau und Dachsanierungen

Du möchtest Deine Erfahrung im Controlling mit einer sinnstiftenden Aufgabe verbinden? Bei uns gestaltest du nicht nur Zahlen, sondern unterstützt aktiv dabei, Ressourcen nachhaltig einzusetzen und Transparenz zu schaffen. So trägst du dazu bei, dass unsere Klienten die bestmögliche Unterstützung erhalten. Aufgaben <ul> <li>Mitwirkun g bei der Erstellung von Wirtschaftsplänen und Jahresabschlüssen</li> <li>Erstellung und Kommunikation von empfängerorientierten periodischen Berichten sowie Unterstützung der Geschäftsfeldleitung bei der Entscheidungsfindung</li> <li>Konzeptionelle Weiterentwicklung der Methoden und Verfahren in deinem Aufgabengebiet der Behindertenhilfe und Sicherstellung einer adressatengerechten Berichterstattung</li> <li>Durchführung von Kalkulationen, Analysen und Statistiken</li> <li>Agiles Mitwirken bei der Optimierung von Controlling-Prozessen sowie Bearbeitung von Projekten und Sonderaufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling oder entsprechender Ausbildung mit Berufserfahrung im Controlling</li> <li>Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie starke Prozessorientierung</li> <li>Erfahrungen im Sozial- und Gesundheitswesen</li> <li>Teamfähigkeit und Belastbarkeit</li> <li>Fundierte MS-Office-Kenntnisse und Erfahrungen mit einem ERP-System</li> <li>Unterstützung unserer Werte und Kultur </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bis zu 34 Tage für deine Erholung</li> <li>Hansefit, fitbase und JobRad</li> <li>Tarifliche Vergütung (AVR Caritas) mit Jahressonderzahlung und automatischen Gehaltserhöhungen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Möglichkeit zur zeitweisen Mobilen Arbeit </li> </ul> STBL1_DE

Controller (w/m/d)

Der Evangelische Kirchenbezirk Freudenstadt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachberatung für Kindertageseinrichtungen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit 80% - 100% Die Anstellung ist zunächst befristet für die Dauer einer Elternzeit (voraussichtlich 2 Jahre) Aufgaben <ul> <li>Pädagogische und religionspädagogische Beratung von Trägern und Einrichtungen</li> <li>Organisation und Planung von Leitungskonferenzen und Fortbildungen</li> <li>Beratung der Träger in Fragen der Personal- und Betriebsführung</li> <li>Weiterentwicklung der Kindertageseinrichtungen im Hinblick auf Konzeptions- und Qualitätsentwicklung</li> <li>Multiplikator*in für Themen wie z.B. Kinderschutz, Qualitätsmanagement, Gewaltschutz</li> <li>Zusammenarbeit mit kirchlichen und kommunalen Gremien, Fachstellen und Einrichtungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Einen Abschluss als Dipl. Sozialpädagogin/Sozialpädagoge, Dipl. Pädagogin/Pädagoge, B.A./ M.A. Soziale Arbeit, B.A./M.A. Kindheitspädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation mit fundierten Kenntnissen in der Elementarpädagogik und Religionspädagogik</li> <li>Kommunikationsbereitschaft und selbst organisiertes Arbeiten</li> <li>Kenntnisse in Verwaltungstätigkeiten und gute EDV-Kenntnisse</li> <li>Die Mitgliedschaft in der Evangelischen Landeskirche Württemberg oder in einer Gliedkirche der Evangelischen Kirche in Deutschland</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen Anstellungsträger, dem ein wertschätzendes Miteinander wichtig ist</li> <li>Vergütung nach KAO (SuE) mit den im öffentlichen Dienst üblichen (Sozial-) Leistungen, wie Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, sowie zusätzliche freie Tage am Gründonnerstag, Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.)</li> <li>Einen modernen Arbeitsplatz mit der Möglichkeit für Telearbeit</li> <li>Fortbildungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> </ul> STBL1_DE

Fachberatung für Kindertageseinrichtungen (m/w/d)

Der heilklimatische Kurort Lenzkirch liegt mitten im Herzen des Hochschwarzwalds zwischen Titisee, Feldberg, Schluchsee und der wildromantischen Wutachschlucht. Das familienfreundliche Lenzkirch ist ein idealer Ort zum Leben mit guter Infrastruktur, eingebettet in eine reizvolle Berglandschaft. Die Gegend ist perfekter Ausgangspunkt für Wanderungen, Spaziergänge und vor allem Sport in der Natur. Aufgaben <ul> <li>Du führst die Holzernte durch</li> <li>Du kümmerst dich um die Kulturpflege und Erstpflege des Bestandes</li> <li>Du gestaltest die Landschaft</li> <li>Du betreust die Erholungseinrichtungen</li></ul> Profil <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Forstwirt (m/w/d)</li> <li>Du bringst Eigeninitiative, Flexibilität und Teamfähigkeit mit</li> <li>Du hast eine Hands On Mentalität</li> <li>Du besitzt einen Führerschein der Klasse B und idealerweise der Klasse CE</li></ul> Wir bieten <ul> <li>Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Einen Bruttoverdienst in Vollzeit ab 3346,55 Euro (Entgeltgruppe EG 6 Stufe 2 TVöD), sowie Zahlung von Zuschlägen und Rufbereitschaften</li> <li>39 Std. Woche, geregelte Arbeitszeiten</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes</li> <li>Ganzjährige Beschäftigung, während den Wintermonaten auch im Bauhof</li> <li>Givve-card (Sachbezugskarte)</li> <li>Betriebliche Krankenversicherung</li> <li>Jobrad</li></ul> STBL1_DE

Forstwirt - Holzernte / Landschaft / Pflege (m/w/d)

Das Regierungspräsidium Freiburg ist mit rund 1.700 Mitarbeitenden in 8 Abteilungen die Mittelbehörde zwischen den Ministerien und den Landrats- und Bürgermeisterämtern. Der Regierungsbezirk Freiburg im Dreiländereck zwischen der Schweiz und Frankreich reicht von Straßburg über Basel bis an den Bodensee. Wir bündeln und gestalten die öffentliche Verwaltung unter einem Dach. Beim Regierungspräsidium Freiburg, Landesbetrieb Gewässer, sind ab dem 01.01.2026 im Referat 53.3 – Integriertes Rheinprogramm – mehrere Voll- bzw. Teilzeitstellen zu besetzen. Master / Diplom (Univ.) (w/m/d) Bauingenieurwesen oder vergleichbar Schwerpunkt Wasserbau. Dienstort: Offenburg oder Freiburg Umfang: insgesamt 135 % (in Voll- und Teilzeit) Vergütung: bis Entgeltgruppe 13 TV-L Anstellungsart: befristet bis 31.12.2027 Die Befristung erfolgt zur Vertretung von Mitarbeitenden. Aufgaben <ul> <li>Konzeption, Projektsteuerung und -koordination von Hochwasserschutz- und Gewässerentwicklungs­projekten in der Planungs-, Bau- und Betriebsphase</li> <li>Fachliche Koordination umfangreicher Gutachten, Planungen und Baumaßnahmen</li> <li>Abstimmung fachlicher Belange mit anderen Stellen der Landesverwaltung</li> <li>Konzeptionelle und fachliche Aufarbeitung interdiszipli­närer Fragestellungen</li> <li>Aufgaben im Hochwassereinsatz.</li> </ul> Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>Fundierte Fachkenntnisse im beschriebenen Auf­gaben­bereich und bei der Planung und Umsetzung von Bau­projekten, idealerweise nachgewiesen durch ent­sprechende Berufserfahrung</li> <li>engagierte, ideenreiche und selbstständige Arbeits­weise; großes Verantwortungsbewusstsein, hohe Leistungsbereitschaft; die Fähigkeit, auch unter Zeitdruck rechtssicher und zielorientiert zu arbeiten; ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>PKW-Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Dienstreisen</li> <li>Von Vorteil sind Kenntnisse im Projektmanagement, im Planungs-, Vergabe- und Bauvertragsrecht und in geographischen Informationssystemen (ArcGis etc.).</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>interessanter und sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li> <li>die Möglichkeit, unsere Region mitzugestalten</li> <li>moderne Arbeitsbedingungen und ein engagiertes Team</li> <li>sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf und ausgewogene Work-Life Balance</li> <li>flexible Arbeitszeitregelungen mit Homeoffice-Möglichkeit</li> <li>großes Fortbildungs- und Gesundheitsangebot (z. B. Hansefit1)</li> <li>Unterstützung für den Arbeitsweg (JobTicket2 / JobBike BW3) </li> </ul> Vielfalt macht uns und unsere Behörde stark. Diese Stellen­aus­schreibung richtet sich an alle Menschen - unabhängig von Alter, Herkunft oder anderen persönlichen Eigenschaften. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt und bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Beschäftigung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen erfolgt die Ver­gütung in Entgeltgruppe 13 TV-L. STBL1_DE

Bauingenieur (m/w/d) Schwerpunkt Wasserbau / Hochwasserschutz

Wir lieben Freiburg. Wir leben Vielfalt. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen aller, die für ihr Thema brennen und unsere Stadt weiterbringen wollen. Alle Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Alter, Hautfarbe, Religion oder sexueller Orientierung sind bei uns willkommen. Die Stadt Freiburg sucht Dich für das Amt für städtische Kindertageseinrichtungen als Leitung Kinderhaus Taka-Tuka-Land im Stadtteil Rieselfeld Das aktuell 4-gruppige Kinderhaus Taka-Tuka-Land zieht nach Auslagerung aufgrund einer Dachsanierung voraussichtlich zum März 2026 wieder in die bisherigen Räumlichkeiten zurück und baut die Gruppen schrittweise auf vier Ü3- und zwei U3-Gruppen aus. Aufgaben <ul> <li>Du leitest das 6-gruppige Kinderhaus Taka-Tuka-Land im Stadtteil Rieselfeld für Kinder ab einem Jahr bis zum Schuleintritt mit derzeit 23 Mitarbeitenden.</li> <li>Du übernimmst Verantwortung für den bis Mai 2026 geplanten Gruppenausbau.</li> <li>Gemeinsam mit Deinem Team bist Du für die Weiterentwicklung der Einrichtung unter Berücksichtigung der Besonderheiten des Stadtteils zuständig.</li> <li>Du steuerst die Personal- und Teamentwicklung sowie die Ausbildung pädagogischer Fachkräfte.</li> <li>Die Gestaltung der Erziehungspartnerschaft mit den Eltern liegt in deinen Händen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist staatlich anerkannte*r Erzieher*in, staatlich anerkannte*r Kindheitspädagog*in oder hast eine andere Qualifikation nach § 7 Absatz 6 Kindertagesbetreuungsgesetz (KiTaG).</li> <li>Du verfügst über Berufserfahrung als pädagogische Fachkraft.</li> <li>Im Idealfall hast Du bereits erste Leitungserfahrungen und Kenntnisse über das infans-Konzept der Frühpädagogik sowie in der Umsetzung der offenen Arbeit.</li> <li>Durch Dein hohes Verantwortungsbewusstsein, sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und eine ausgeprägte Teamfähigkeit kannst Du bei uns punkten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit mit Bezahlung nach Entgeltgruppe S16 TVöD.</li> <li>Du arbeitest nach dem infans-Konzept der Frühpädagogik in einem motivierten Team.</li> <li>Mit unseren rund 4.500 Kolleg*innen arbeiten wir fürs Gemeinwohl und bieten einen sicheren Arbeitsplatz.</li> <li>Viele Entwicklungsmöglichkeiten bieten Dir unser Fortbildungsprogramm und unsere internen Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten.</li> <li>Als Führungskraft nimmst Du an unserem internen Vernetzungs- und Qualifizierungsprogramm teil.</li> <li>Mit dem JobTicket (für aktuell 29,23€/Monat bzw. Deutschlandticket für 17,55€/Monat) entlasten wir Dein Konto und schützen gemeinsam das Klima.</li> <li>Hansefit (für aktuell 37 €/Monat) sorgt für mehr Bewegung und (D)einen Ausgleich im Alltag.</li> <li>JobRad ermöglicht Dir mit Deinem Wunsch-Fahrrad bequem und klimafreundlich an Deinen Arbeitsplatz zu kommen.</li> <li>Jede Menge Kolleg*innen stehen für Dich, Deine Fragen und Anliegen bereit: Unser Betrieblicher Sozialdienst, unsere Betriebsärzt*innen, die Schwerbehindertenvertretung, die Stelle für Inklusion und Gesundheit sowie die Beauftragte für Menschen mit Behinderung, die Frauenbeauftragte, das Gender&amp;Diversity-Team, das Seniorenbüro mit Pflegestützpunkt, unser Arbeitsschutz, … </li> <li>Und unser Betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir viele verschiedene Bewegungs- und Workshop-Angebote.</li> </ul> STBL1_DE

90 Vollzeit Jobs in Schramberg, Deutschland