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Arbeiten in unserem Baubereich ist wirklich besonders: Besonders persönlich. Besonders offen. Und besonders abwechslungsreich. Hier sind Ihre Ideen gefragt, wenn es darum geht, unser Stadtbild und dessen Entwicklung nachhaltig zu gestalten. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir in Vollzeit zwei Ingenieure (d/m/w) im Bereich Hochbau für die Fachgruppe Gebäude-und Grundstücksbewirtschaftung. Bei einer geeigneten Bewerbungslage ist eine Besetzung in Teilzeit möglich. Die Fachgruppe Gebäude- und Grundstücksbewirtschaftung ist innerhalb der Hansestadt Buxtehude für alle Neu-, Um- und Erweiterungsbauten sowie für die Bewirtschaftung sämtlicher kommunaler Liegenschaften zuständig. Dazu zählen insbesondere Schulen, Kindertagesstätten, Verwaltungsgebäude, Feuerwehrgebäude und Spielplätze. Zur Verstärkung unseres Teams im Sachgebiet Hochbau suchen wir zwei engagierte Ingenieure (d/m/w) aus den Bereichen Architektur, Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurswesen Bau und Immobilien (FH, Diplom oder Bachelor), die gemeinsam mit uns die städtischen Gebäude zukunftsfähig gestalten und entwickeln. Zur Arbeitgeberin: Die Hansestadt Buxtehude ist eine besondere Arbeitgeberin: Eine moderne serviceorientierte Kommunalverwaltung mit über 700 Beschäftigten – außergewöhnlichen Menschen, die sich mit Fachkompetenz, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein in ganz unterschiedlichen Bereichen engagieren. Für unsere selbstbewusste Stadt. Für nachhaltige Projekte. Und für die Menschen, die hier leben. Aufgaben <ul> <li>Setzen Sie auf eine vertrauensvolle Arbeitskultur – geprägt von Respekt und Toleranz.</li> <li>Nutzen Sie Ihre Chancen. Wir fördern Ihre Entwicklung.</li> <li>Bleiben Sie mit uns am Ball. Über Aktionen zur Förderung eines gesunden Lebensstils mit dem Ziel, Ihre Gesundheit zu erhalten und zu stärken.</li> <li>Seien Sie sicher. Wir bieten eine unbefristete Beschäftigung.</li> <li>Setzen Sie auf eine faire Vergütung. Sie erhalten ein Entgelt nach EG 11 TVöD plus die üblichen Leistungen im öffentlichen Dienst. </li> <li>Die Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets.</li> </ul> Profil <ul> <li>Wahrnehmung der Bauherrenfunktion gegenüber Dienstleistenden, Nutzenden und politischen Gremien </li> <li>Projektsteuerung in allen Leistungsphasen der HOAI </li> <li>Steuerung externer Planungs- und Fachbüros </li> <li>Begleitung von Bauvorhaben von der ersten Idee bis zur Übergabe </li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von Kosten-, Termin- und Qualitätszielen </li> <li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Standards und Konzepten zur nachhaltigen Gebäudeentwicklung </li> <li>Planung, Koordination und Umsetzung von Neu-, Um- und Erweiterungsbaumaßnahmen an kommunalen Gebäuden </li> <li>Herbeiführung aller grundsätzlichen Entscheidungen und Handlungen, die für den Projekterfolg nötig sind, in Abstimmung mit den vorgesetzten Dienststellen und Gremien. </li> </ul> In einem interdisziplinären Team aus elf erfahrenen Ingenieuren (d/m/w) und Technikern (d/m/w) erwartet Sie eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe. Sie haben die Möglichkeit, kommunale Liegenschaften aktiv mitzugestalten und dabei einen wichtigen Beitrag zur Zukunftsfähigkeit unserer Stadt zu leisten. Haben Sie Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir bieten <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium für Architektur, Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurswesen Bau und Immobilien (FH, Diplom bzw. Bachelor) und verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung.</li> <li>Sie bringen Organisationsgeschick mit und können betriebswirtschaftlich denken und handeln.</li> <li>Sie arbeiten selbstständig und strukturiert.</li> <li>Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationskompetenz sowie eine starke Serviceorientierung.</li> <li>Erforderlich sind gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens Niveau B 3) und eine gute Rechtschreibung.</li> <li>Sie sind routiniert im Umgang mit allen MS-Office-Anwendungen und idealerweise mit AutoCAD,</li> <li>Sie haben Freude an Projekt- und Teamarbeit und verfügen über die Fahrerlaubnis der Klasse B.</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieure (d/m/w) im Bereich Hochbau für die Fachgruppe Gebäude- und Grundstücksbewirtschaftung

Innovativ und trotzdem bodenständig? Kreatives Arbeiten in verlässlichen Strukturen? Bei der Handwerkskammer Lübeck gestalten wir zusammen die Zukunft des Handwerks. Etwas bewe­gen, Leidenschaft entwickeln und Perspektive schaffen, wir bieten Ihnen die Chance dazu. Arbeiten bei der Handwerkskammer Lübeck – anders als gedacht! Bewerben Sie sich bei der größten Handwerkskammer des Nordens und verstärken Sie uns bei der Mission Handwerk in unserer Berufsbildungsstätte Elmshorn als Anleiter / Handwerker (w/m/d) für fachpraktische Projekte zur Berufsorientierung auf Honorarbasis für Menschen mit Flucht- und Migrationshintergrund Kennziffer BBE2025H08 Aufgaben <ul> <li>Hilfestellung bei der Berufswahl von Teilnehmenden mit Migrations- oder Fluchthintergrund</li> <li>Fachpraktische Unterweisung in Projektarbeiten verschiedener Berufsfelder des Handwerks</li> <li>Teilnehmerdokumentation und Teilnehmerbewertung</li> <li>Vermittlung von Schlüsselkompetenzen wie Selbstständigkeit, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung sowie Ausbildereignung gemäß AEVO</li> <li>Erfahrung in der Unterstützung von Zugewanderten bei der Integration in den deutschen Arbeitsmarkt ist wünschenswert</li> <li>Kenntnisse des regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarktes</li> <li>MS-Office-Kenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Zusammenarbeit auf Honorarbasis im Rahmen des Projekts BOFplus, entweder tages- oder wochenweise, nach vorheriger Abstimmung</li> <li>Einsätze tagsüber an ca. 5 bis 10 Tagen im Monat, variierend</li> <li>Mitarbeit und Einarbeitung in einem besonders lebendigen und kreativen Bildungszentrum</li> <li>Unterrichtsräumlichkeiten und technische Ausstattung</li> <li>Vergütung gemäß Honorarordnung der Handwerkskammer Lübeck</li> </ul> STBL1_DE

Anleiter / Handwerker (w/m/d) für fachpraktische Projekte zur Berufsorientierung auf Honorarbasis – für Menschen mit Flucht- und Migrationshintergrund

Innovativ und trotzdem bodenständig? Kreatives Arbeiten in verlässlichen Strukturen? Bei der Handwerkskammer Lübeck gestalten wir zusammen die Zukunft des Handwerks. Etwas bewe­gen, Leidenschaft entwickeln und Perspektive schaffen, wir bieten Ihnen die Chance dazu. Arbeiten bei der Handwerkskammer Lübeck – anders als gedacht! Bewerben Sie sich bei der größten Handwerkskammer des Nordens und verstärken Sie uns bei der Mission Handwerk in unserer Berufsbildungsstätte Elmshorn als Dozent / Bildungsbegleiter (w/m/d) in der Berufsorientierung auf Honorarbasis für Menschen mit Flucht- und Migrationshintergrund Kennziffer BBE2025H09 Aufgaben <ul> <li>Hilfestellung bei der Berufswahl von Teilnehmenden mit Migrations- oder Fluchthintergrund</li> <li>Unterricht und Anleitung von Lehr- und Lerneinheiten sowie praktischen Projektarbeiten zur Berufsvorbereitung in verschiedenen Berufsfeldern, gern aus dem Handwerk</li> <li>Teilnehmerdokumentation und Teilnehmerbewertung</li> <li>Vermittlung von Schlüsselkompetenzen wie Selbstständigkeit, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>Hilfestellung bei der Suche nach Praktikums-, Ausbildungs- oder Einstiegsqualifizierungsplätzen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung sowie Ausbildereignung gemäß AEVO</li> <li>Erfahrung in der Unterstützung von Zugewanderten bei der Integration in den deutschen Arbeitsmarkt ist wünschenswert</li> <li>Kenntnisse des regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarktes</li> <li>MS-Office-Kenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Zusammenarbeit auf Honorarbasis im Rahmen des Projekts BOFplus, entweder tages- oder wochenweise, nach vorheriger Abstimmung</li> <li>Einsätze tagsüber an ca. 15 Tagen im Monat, variierend</li> <li>Mitarbeit und Einarbeitung in einem besonders lebendigen und kreativen Bildungszentrum</li> <li>Unterrichtsräumlichkeiten und technische Ausstattung</li> <li>Vergütung gemäß Honorarordnung der Handwerkskammer Lübeck</li> </ul> STBL1_DE

Dozent / Bildungsbegleiter (w/m/d) in der Berufsorientierung auf Honorarbasis – für Menschen mit Flucht- und Migrationshintergrund

Die Bundeswehr garantiert Sicherheit, Souveränität und außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland. Darüber hinaus schützt sie die Bürgerinnen und Bürger, unterstützt Verbündete und leistet Amtshilfe bei Naturkatastrophen und schweren Unglücksfällen im Inland. Hierbei unterliegt sie den Entscheidungen des Bundestages, dem deutschen Grundgesetz und dem Völkerrecht. Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt. BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE Technisches Gebäudemanagement Jürgen-Schumann-Kaserne Aufgaben <ul> <li>Sie sind für einen reibungslosen Betrieb der zentralen Heizungsversorgungsanlage und mehrerer Kleinfeueranlagen verantwortlich.</li> <li>Sie stellen die Brennstoffversorgung mit Heizöl, Gas und Holzhackschnitzeln sicher.</li> <li>Sie reinigen die wärmetechnischen Anlagen, wie Kesselhäuser, Unterstationen und Fernwärmenetze und kontrollieren die Verbrauchswerte mittels Heiztagebuch.</li> <li>Sie unterstützen die Erstellung fachlicher Beiträge zu infrastruktureller Anforderungen in der Wärmeversorgung.</li> <li>Sie steuern den Einsatz von Fremdfirmen im Rahmen von Instandhaltungsmaßnahmen.</li> <li>Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus-und Fortbildungen wird vorausgesetzt.</li> <li>Mit der Wahrnehmung dieser Aufgaben ist die Leistung von Rufbereitschaft bzw. Bereitschaftsdiensten verbunden.</li> </ul> Profil WAS FÜR UNS ZÄHLT <ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Gas- und Wasserinstallateurin / zum Gas- und Wasserinstallateur, zur Heizungsinstallateurin / zum Heizungsinstallateur, zur Anlagenmechanikerin / zum Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder zur Industriemechanikerin / zum Industriemechaniker.</li> <li>Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen in der Stellenbeschreibung beschriebenem Aufgabengebiet, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit.</li> <li>Sie haben eine Fachfortbildung im Betrieb von Großwasserraumkesselanlagen oder sind bereit diese nachzuholen.</li> <li>Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bundeswehr-Fahrerlaubnis B bzw. sind bereit, diese zu erwerben. Mit dem Führen von Dienst-Kfz erklären Sie sich einverstanden.</li> <li>Sie erfüllen ein Mindestmaß an gesundheitlicher Eignung und körperlicher Belastbarkeit, wie Arbeiten in großen Höhen u.a. durch den Einsatz von Hubarbeitsbühnen oder Gerüsten, Arbeiten in Zwangshaltung wie z.B. bücken, knien, hocken sowie Überkopfarbeiten in Verbindung mit eingeschränkter Bewegungsmöglichkeit infolge von Enge.</li> <li>Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.</li> <li>Sie stimmen zu, ggf. an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit eingestellt.</li> <li>Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E 8 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), die Einstufung richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung (brutto z.Z. 3.391 € bis brutto z.Z. 4.115 €) Die Eingruppierung in die Entgeltgruppe E 8 erfolgt erst nach dem erfolgreichen Absolvieren der entsprechenden anlagenspezifischen Lehrgänge. </li> <li>Es besteht die Möglichkeit der Gewährung einer Personalgewinnungszulage von bis zu 719 € gemäß §16 Absatz 6 TVöD.</li> <li>Sie arbeiten bei einem Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen, der eine ausgeglichene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle fördert. Durch die Nutzung von Langzeitkonten können Sie Ihre individuellen Lebensumstände gestalten. Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind vor Ort wahrzunehmen. </li> <li>Sie haben die Möglichkeit, Trennungsgeld für das tägliche Pendeln oder beim auswärtigen Verbleib am Dienstort und/oder Umzugskostenvergütung zu erhalten. </li> <li>Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.</li> <li>Sie haben 30 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr.</li> <li>Sie erhalten Weihnachtsgeld.</li> <li>Sie haben die Möglichkeit eine Bezuschussung zum Deutschlandticket bzw. Jobticket der Deutschen Bahn zu erhalten.</li> <li>Sie können die kostenlosen Parkmöglichkeiten vor Ort nutzen.</li> </ul> STBL1_DE

Kesselwärterin / Kesselwärter (m/w/d)

Arbeiten in unserer Kommunalverwaltung ist wirklich besonders: Besonders persönlich. Besonders offen. Und besonders abwechslungsreich. Hier sind Ihre Ideen gefragt, wenn es darum geht, unsere Hansestadt weiter zukunftsorientiert und nachhaltig zu gestalten. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir Sie in Vollzeit als Sachbearbeitung (d/m/w) für das Buxtehuder Bürgerbüro in der Fachgruppe Sicherheit, Ordnung und allgemeiner Bürgerservice. Bei einer geeigneten Bewerbungslage ist eine Besetzung in Teilzeit möglich. Zur Arbeitgeberin: Die Hansestadt Buxtehude ist eine besondere Arbeitgeberin: Eine moderne serviceorientierte Kommunalverwaltung mit über 700 Beschäftigten – außergewöhnlichen Menschen, die sich mit Fachkompetenz, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein in ganz unterschiedlichen Bereichen engagieren. Für unsere selbstbewusste Stadt. Für nachhaltige Projekte. Und für die Menschen, die hier leben. Aufgaben <ul> <li>Setzen Sie auf eine vertrauensvolle Arbeitskultur – geprägt von Respekt und Toleranz.</li> <li>Schöpfen Sie Ihre Potenziale voll aus. Wir bieten Ihnen Raum für Mitgestaltung.</li> <li>Nutzen Sie Ihre Chancen. Wir fördern Ihre Entwicklung.</li> <li>Finden Sie Ihren Ausgleich. Verschiedene Arbeitszeitmodelle oder mobiles Arbeiten können individuell an Ihre Lebensphase angepasst werden.</li> <li>Bleiben Sie mit uns am Ball. Über Aktionen zur Förderung eines gesunden Lebensstils – mit dem Ziel, Ihre Gesundheit zu erhalten, zu stärken oder wiederherzustellen.</li> <li>Seien Sie sicher. Wir bieten eine unbefristete Beschäftigung.</li> <li>Setzen Sie auf eine faire Vergütung. Sie erhalten ein Entgelt bis EG 7 TVöD plus der üblichen Leistungen im öffentlichen Dienst.</li> </ul> Profil Das Buxtehuder Bürgerbüro der Hansestadt Buxtehude ist mit dem dazugehörigen Empfang die zentrale Anlaufstelle für Bürgerinnen und Bürger sowie Besucher und Besucherinnen der Hansestadt Buxtehude. Über die Abwicklung des eigentlichen Melde-und Passwesens hinaus werden hier zusätzliche Dienstleistungen, wie z.B. die Ausgabe von Parkausweisen, die Erteilung von Fischereiberechtigungen und die Ausgabe von verschiedenen Antragsformularen und Informationen angeboten. Die Handhabung der zentralen Telefonanlage in Vertretungsfällen ist ebenfalls Bestandteil des Aufgabenprofils. Das Buxtehuder Bürgerbüro steht an sechs Tagen der Woche mit seinen Leistungen zur Verfügung, sodass im dienstplanmäßigen Wechsel auch am Samstagvormittag gearbeitet wird. Im Falle des Samstagsdienstes gibt es dann innerhalb der Woche einen Ausgleichstag. Wir bieten <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder Kauffrau/-mann (d/m/w) für Büromanagement,</li> <li>ein hohes Verantwortungsbewusstsein sowie eine hohe Dienstleistungsorientierung,</li> <li>Identifikation mit der Aufgabe,</li> <li>eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise sowie gute Kommunikationsfähigkeit,</li> <li>Freude am Arbeiten im Team,</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen und Sicherheit im Umgang mit allen MS-Office-Anwendungen und digitaler Sachbearbeitung,</li> <li>idealerweise Erfahrungen in diesem Aufgabenfeld.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung (d/m/w) für das Buxtehuder Bürgerbüro (Verwaltungsfachangestellter (d/m/w) oder Kauffrau/Kaufmann (d/m/w) für Büromanagement)

Wir suchen für das Amt Personal und Interner Service: Sachbearbeiter (m/w/d), Bereich Organisation EG 11 TVöD/VKA bzw. Bes.Gr. A 11 NBesG | unbefristet | Vollzeit | teilzeitgeeignet Aufgaben <ul> <li>Ämter und Einrichtungen auf Vorgesetztenebene in Fragen der Aufbau- und Ablauforganisation beraten, insbesondere: <ul> <li>Prozesse identifizieren, Entscheidungsstrukturen und -wege festlegen, Produkt- und Vollzugskritik üben</li> <li>Prozesse abgrenzen, visualisieren und analysieren, Kennzahlen bilden und Schwachstellen identifizieren und bewerten</li> <li>Prozessalternativen und Verbesserungsmöglichkeiten entwickeln, bewerten und konkretisieren</li> <li>Soll-Konzept festlegen, Prozessoptimierung dokumentieren und gegenüber dem Auftraggeber präsentieren</li> <li>Umsetzung der Geschäftsprozessoptimierungen beratend begleiten </li> </ul> </li> <li>Dienstposten- und Arbeitsplatzbewertungen unter Berücksichtigung der jeweils geltenden Vorschriften durchführen und die Dienststelle in den Sitzungen der Bewertungskommission vertreten </li> <li>Stellenplangespräche vorbereiten, begleiten und protokollieren, bei der Aufstellung der Stellenveränderungsliste mitwirken und Besetzungsdaten in den digitalen Stellenplan für die Funktionalitäten der Zeiterfassung einpflegen</li> <li>den allgemeinen Dienstbetrieb organisieren, unter anderem bei Regelungen des Dienstbetriebes mitwirken und Dienstvereinbarungen in Arbeitsgruppen mit der Dienststellenleitung, dem Personalrat und dem betroffenen Fachamt überprüfen, anpassen und neu entwickeln</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor) einer der Fachrichtungen Allgemeine Verwaltung/Public Administration, Verwaltungsbetriebswirtschaft/Public Management, Verwaltungswissenschaft, Öffentliche Verwaltung oder</li> <li>eine abgeschlossene Weiterbildung als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder</li> <li>ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor bzw. Erste Juristische Staatsprüfung) der Rechtswissenschaften oder</li> <li>ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor) der Betriebswirtschaftslehre</li> </ul> Zusätzlich bringen Sie mit: <ul> <li>Deutschkenntnisse auf dem Level C1</li> <li>ein eintragungsfreies Führungszeugnis</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>vielseitige Aufgaben an einem Standort am Rande der Stader Altstadt mit guter Erreichbarkeit mit dem ÖPNV (Fußweg zum Bahnhof: 5 Minuten)</li> <li>attraktive, im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie beispielsweise eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL), betriebliches Gesundheitsmanagement, eine Jahressonderzahlung und arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li> <li>eine Einstellung im Beamtenverhältnis, sofern die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, der Fachrichtung „Allgemeine Dienste“ vorliegt</li> <li>eine moderne Arbeitsumgebung mit Homeoffice-Möglichkeit und Gleitzeitrahmen zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>weitere Vorteile wie Jobticket, Jobbike (Fahrradleasing), Corporate Benefits und Firmenfitness (EGYM Wellpass)</li> </ul> Der Landkreis Stade steht für Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz. Wir begrüßen die Bewerbung von allen Menschen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder anderen persönlichen Merkmalen. Da Männer im ausgeschriebenen Bereich unterrepräsentiert sind, werden diese besonders ermuntert, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) Bereich Organisation

Der Landkreis Stade (rd. 200.000 Einwohner (m/w/d)) liegt im Norden Niedersachsens in direkter Nachbarschaft zur Hansestadt Hamburg und ist Teil der Metropolregion Hamburg; die Kreisverwaltung hat ihren Sitz in der Hansestadt Stade. Ein wohnortnahes breites Angebot an allgemein- und berufsbildenden Schulen sowie vielfältige Angebote in den Bereichen Kultur, Bildung, Sport und Freizeitgestaltung sind vorhanden. In unserer Feuerwehrtechnischen Zentrale sorgen Sie dafür, dass alle Fahrzeuge und das Equipment der Feuerwehren im Landkreis Stade einsatzbereit sind. Sie kümmern sich um die Instandhaltung, die Aus-, Um- und Nachrüstung der Wagen und Geräte und führen Wartungs- sowie Reparaturarbeiten aus. Zum 1. August 2026 bietet der Landkreis Stade einen Platz für eine Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker (m/w/d) Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik an. Aufgaben <ul> <li>dauert 3,5 Jahre und ist in Theorie- und Praxisphasen gegliedert</li> <li>während der Praxis werden Sie in der Feuerwehrtechnischen Zentrale des Landkreises Stade in Stade-Wiepenkathen eingesetzt</li> <li>der Berufsschulunterricht findet ein- bis zweimal wöchentlich an den Berufsbildenden Schulen Stade, Jobelmannschule (BBS I), statt</li> <li>zusätzliche Lehrgänge finden im Technologiezentrum Stade der Handwerkskammer Braunschweig-Lüneburg-Stade statt</li> </ul> Profil <ul> <li>mindestens einen guten Hauptschulabschluss (bei Ausbildungsbeginn)</li> <li>Interesse an Fahrzeugen und Geräten der Feuerwehr</li> <li>handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li> <li>Freude an der Arbeit in einer Werkstatt und am Umgang mit Menschen</li> <li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Motivation</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>attraktive, im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie beispielsweise eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL), eine Jahressonderzahlung, einen jährlichen Lernmittelzuschuss und 30 Tage Urlaub/Jahr</li> <li>eine monatliche Ausbildungsvergütung in Höhe von brutto 1.368,26 € im ersten Ausbildungsjahr (2. Jahr: 1.418,20 €, 3. Jahr: 1.464,02 €, 4. Jahr: 1.527,59 €)</li> <li>eine Abschlussprämie in Höhe von 400 € bei Bestehen der Abschlussprüfung im ersten Anlauf</li> <li>sehr gute Übernahmechancen nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung und bei entsprechender Eignung</li> <li>weitere Vorteile wie Jobticket, Corporate Benefits und Firmenfitness (EGYM Wellpass)</li> </ul> Der Landkreis Stade steht für Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz. Wir begrüßen die Bewerbung von allen Menschen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder anderen persönlichen Merkmalen. Die Integration von Menschen mit Schwerbehinderung ist uns ein besonderes Anliegen. Weitere Infos: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1192351/2259630/cl/f109276b8e4f08d88fb442375f79da17c238aa7a/L4514148/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cubGFuZGtyZWlzLXN0YWRlLmRlL2Jld2VyYnVuZy9zdGVsbGUtOTAwMDAwNDI1LTIwMzUwLmh0bWw_bmF2aUlEPTkwMTAwMTMzMCZicm90SUQ9IiwiemwiOiJzdGVwc3RvbmUuZGUifQ==" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a> bis zum 21.09.2025. Nach Bewerbungsschluss ist für die Personen, die in die engere Auswahl einbezogen werden, zunächst ein Online-Eignungstest vorgesehen. In Abhängigkeit von diesem Testergebnis wird sich eine persönliche Vorstellung anschließen. Am Ende des Auswahlverfahrens erhalten alle Bewerbenden eine abschließende Nachricht. STBL1_DE

Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker (m/w/d) - Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik (Kraftfahrzeugmechatroniker (m/w/d)

Der Landkreis Stade (rd. 200.000 Einwohner (m/w/d)) liegt im Norden Niedersachsens in direkter Nachbarschaft zur Hansestadt Hamburg und ist Teil der Metropolregion Hamburg; die Kreisverwaltung hat ihren Sitz in der Hansestadt Stade. Ein wohnortnahes breites Angebot an allgemein- und berufsbildenden Schulen sowie vielfältige Angebote in den Bereichen Kultur, Bildung, Sport und Freizeitgestaltung sind vorhanden. Von A wie Abfallwirtschaft bis Z wie Zivil- und Katastrophenschutz: Die Aufgaben einer modernen Kommunalverwaltung sind abwechslungsreich. Entscheiden Sie sich für eine interessante berufliche Zukunft. Zum 1. August 2026 bietet der Landkreis Stade mehrere Plätze für eine Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) (Fachrichtung Landes- und Kommunalverwaltung) an. Aufgaben <ul> <li>dauert drei Jahre und ist in Theorie- und Praxisphasen gegliedert</li> <li>vermittelt Kenntnisse für den rechtssicheren Umgang mit Gesetzestexten und lehrt das wirtschaftliche Handeln in der öffentlichen Verwaltung</li> <li>während der Praxis werden Sie in unterschiedlichen Ämtern der Landkreisverwaltung eingesetzt</li> <li>der Berufsschulunterricht findet in Blockform an den Berufsbildenden Schulen II in Stade statt</li> <li>dienstbegleitender Unterricht, Zwischenlehrgang und Abschlusslehrgang werden vom Niedersächsischen Studieninstitut für kommunale Verwaltung e. V. (<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1192341/2259591/cl/584542873daf5493f7b40ae172f958323dc52ec/L4514103/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cubnNpLWhzdm4uZGUvIiwiemwiOiJzdGVwc3RvbmUuZGUifQ==" target="_blank">www.nsi-hsvn.de</a>) in Stade durchgeführt</li> </ul> Profil <ul> <li>mindestens den Sekundarabschluss I</li> <li>Interesse an Rechtsfragen, wirtschaftlichen Zusammenhängen und am Umgang mit Gesetzestexten</li> <li>ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen (Sprachniveau: C1 GER)</li> <li>eine gute Allgemeinbildung</li> <li>Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Kontaktfreude und Motivation</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>attraktive, im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie beispielsweise eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL), eine Jahressonderzahlung, einen jährlichen Lernmittelzuschuss und 30 Tage Urlaub/Jahr</li> <li>flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeitrahmen)</li> <li>eine monatliche Ausbildungsvergütung in Höhe von brutto 1.368,26 € im ersten Ausbildungsjahr (2. Jahr: 1.418,20 €, 3. Jahr: 1.464,02 €)</li> <li>eine Abschlussprämie in Höhe von 400 € bei Bestehen der Abschlussprüfung im ersten Anlauf</li> <li>weitere Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, Jobticket, Corporate Benefits und Firmenfitness (EGYM Wellpass)</li> <li>sehr gute Übernahmechancen nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung und bei entsprechender Eignung</li> </ul> Der Landkreis Stade steht für Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz. Wir begrüßen die Bewerbung von allen Menschen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder anderen persönlichen Merkmalen. Die Integration von Menschen mit Schwerbehinderung ist uns ein besonderes Anliegen. Weitere Infos: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1192341/2259591/cl/c92a046b0e4be73623091452a730663fe0f9cc58/L4514104/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cubGFuZGtyZWlzLXN0YWRlLmRlL2Jld2VyYnVuZy9zdGVsbGUtOTAwMDAwNDE4LTIwMzUwLmh0bWw_bmF2aUlEPTkwMTAwMTMzMCZicm90SUQ9IiwiemwiOiJzdGVwc3RvbmUuZGUifQ==" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a> bis zum 21.09.2025. Nach Bewerbungsschluss ist für die Personen, welche in die engere Auswahl einbezogen werden, zunächst ein Online-Eignungstest vorgesehen. In Abhängigkeit von diesem Testergebnis wird sich ein mündlicher Eignungstest mit einer persönlichen Vorstellung anschließen. Am Ende des Auswahlverfahrens erhalten alle Bewerbenden eine abschließende Nachricht. STBL1_DE

Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) Fachrichtung Landes- und Kommunalverwaltung

Der Landkreis Stade (rd. 200.000 Einwohner (m/w/d)) liegt im Norden Niedersachsens in direkter Nachbarschaft zur Hansestadt Hamburg und ist Teil der Metropolregion Hamburg; die Kreisverwaltung hat ihren Sitz in der Hansestadt Stade. Ein wohnortnahes breites Angebot an allgemein- und berufsbildenden Schulen sowie vielfältige Angebote in den Bereichen Kultur, Bildung, Sport und Freizeitgestaltung sind vorhanden. Engagieren Sie sich für die umweltgerechte Entsorgung von Abfällen aus Haushalt und Gewerbe, für Recycling und Umweltschutz! In unseren Abfallwirtschaftszentren Stade-Süd und Buxtehude-Ardestorf lernen Sie alles, was Sie dafür wissen und können müssen – inklusive Maschinenbedienung und Kundenberatung. Zum 1. August 2026 bietet der Landkreis Stade einen Platz für eine Ausbildung zum Umwelttechnologen (m/w/d) für Kreislauf- und Abfallwirtschaft an. Aufgaben <ul> <li>dauert drei Jahre und ist in Theorie- und Praxisphasen gegliedert</li> <li>während der Praxis werden Sie in den Abfallwirtschaftszentren Stade-Süd und Buxtehude-Ardestorf eingesetzt</li> <li>der Berufsschulunterricht findet in Blockform im Bildungszentrum für Technik und Gestaltung (BZTG) Oldenburg statt</li> <li>zusätzliche Lehrgänge finden bei der DEULA Hildesheim statt</li> </ul> Profil <ul> <li>mindestens einen guten Hauptschulabschluss (bei Ausbildungsbeginn)</li> <li>die Voraussetzungen für den Erwerb des Führerscheins Klasse C</li> <li>Interesse an Umweltschutz, Naturwissenschaften und Technik</li> <li>handwerkliches Geschick und Verständnis für logisches Denken</li> <li>Freude an der Arbeit im Freien und am Umgang mit Menschen</li> <li>Teamfähigkeit, Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und Motivation</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>attraktive, im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie beispielsweise eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL), eine Jahressonderzahlung, einen jährlichen Lernmittelzuschuss und 30 Tage Urlaub/Jahr</li> <li>eine monatliche Ausbildungsvergütung in Höhe von brutto 1.368,26 € im ersten Ausbildungsjahr (2. Jahr: 1.418,20 €, 3. Jahr: 1.464,02 €)</li> <li>eine Abschlussprämie in Höhe von 400 € bei Bestehen der Abschlussprüfung im ersten Anlauf</li> <li>sehr gute Übernahmechancen nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung und bei entsprechender Eignung</li> <li>weitere Vorteile wie Jobticket, Corporate Benefits und Firmenfitness (EGYM Wellpass)</li> </ul> Der Landkreis Stade steht für Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz. Wir begrüßen die Bewerbung von allen Menschen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder anderen persönlichen Merkmalen. Die Integration von Menschen mit Schwerbehinderung ist uns ein besonderes Anliegen. Weitere Infos: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1192345/2259612/cl/f398f113b64209ebc654cbc1ae57cc3f372b60f1/L4514118/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cubGFuZGtyZWlzLXN0YWRlLmRlL2Jld2VyYnVuZy9zdGVsbGUtOTAwMDAwNDIwLTIwMzUwLmh0bWw_bmF2aUlEPTkwMTAwMTMzMCZicm90SUQ9IiwiemwiOiJzdGVwc3RvbmUuZGUifQ==" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a> bis zum 21.09.2025. Nach Bewerbungsschluss ist für die Personen, die in die engere Auswahl einbezogen werden, zunächst ein Online-Eignungstest vorgesehen. In Abhängigkeit von diesem Testergebnis wird sich eine persönliche Vorstellung anschließen. Am Ende des Auswahlverfahrens erhalten alle Bewerbenden eine abschließende Nachricht. STBL1_DE

Ausbildung zum Umwelttechnologen (m/w/d) für Kreislauf- und Abfallwirtschaft

Der Landkreis Stade (rd. 200.000 Einwohner (m/w/d)) liegt im Norden Niedersachsens in direkter Nachbarschaft zur Hansestadt Hamburg und ist Teil der Metropolregion Hamburg; die Kreisverwaltung hat ihren Sitz in der Hansestadt Stade. Ein wohnortnahes breites Angebot an allgemein- und berufsbildenden Schulen sowie vielfältige Angebote in den Bereichen Kultur, Bildung, Sport und Freizeitgestaltung sind vorhanden. Im Amt IT des Landkreises Stade lernen Sie, wie Sie PCs, mobile Geräte, Server und Netzwerke installieren, konfigurieren und softwaretechnische Störungen beheben. Sie beraten die Mitarbeitenden bei der Anwendung von Hard- und Software. Durch Ihre Beteiligung an zukunftsorientierten IT-Projekten leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Digitalisierung unserer Verwaltung. Zum 1. August 2026 bietet der Landkreis Stade einen Platz für eine Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) Fachrichtung Systemintegration an. Aufgaben <ul> <li>dauert drei Jahre und ist in Theorie- und Praxisphasen gegliedert</li> <li>während der Praxis werden Sie im Amt IT des Landkreises Stade eingesetzt</li> <li>der Berufsschulunterricht findet wochenweise an den Berufsbildenden Schulen Stade, Jobelmannschule (BBS I), statt</li> </ul> Profil <ul> <li>mindestens einen Realschulabschluss (bei Ausbildungsbeginn)</li> <li>Interesse an technischen Zusammenhängen sowie Verständnis für mathematisches und logisches Denken</li> <li>Aufgeschlossenheit sowie Geduld und Ausdauer bei der Lösung von Problemen</li> <li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Motivation</li> <li>ein gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen (Sprachniveau: C1 GER)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>attraktive, im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie beispielsweise eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL), eine Jahressonderzahlung, einen jährlichen Lernmittelzuschuss, 30 Tage Urlaub/Jahr und arbeitsfrei am 24.12. und 30.12.</li> <li>eine monatliche Ausbildungsvergütung in Höhe von brutto 1.368,26 € im ersten Ausbildungsjahr (2. Jahr: 1.418,20 €, 3. Jahr: 1.464,02 €)</li> <li>eine Abschlussprämie in Höhe von 400 € bei Bestehen der Abschlussprüfung im ersten Anlauf</li> <li>sehr gute Übernahmechancen nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung und beientsprechender Eignung</li> <li>weitere Vorteile wie flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen, Jobticket, Corporate Benefits und Firmenfitness (EGYM Wellpass)</li> </ul> Der Landkreis Stade steht für Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz. Wir begrüßen die Bewerbung von allen Menschen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder anderen persönlichen Merkmalen. Die Integration von Menschen mit Schwerbehinderung ist uns ein besonderes Anliegen. Weitere Infos: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1192350/2259621/cl/9ac8c01806fdb57730254b6c94051993223f460a/L4514145/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cubGFuZGtyZWlzLXN0YWRlLmRlL2Jld2VyYnVuZy9zdGVsbGUtOTAwMDAwNDIzLTIwMzUwLmh0bWw_bmF2aUlEPTkwMTAwMTMzMCZicm90SUQ9IiwiemwiOiJzdGVwc3RvbmUuZGUifQ==" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a> bis zum 21.09.2025. Nach Bewerbungsschluss ist für die Personen, die in die engere Auswahl einbezogen werden, zunächst ein Online-Eignungstest vorgesehen. In Abhängigkeit von diesem Testergebnis wird sich eine persönliche Vorstellung anschließen. Am Ende des Auswahlverfahrens erhalten alle Bewerbenden eine abschließende Nachricht. STBL1_DE

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