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Der Unterhaltungsverband Obere Oste, Körperschaft des öffentlichen Rechts, schreibt zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Geschäftsführer (m/w/d) aus. Das Verbandsgebiet hat eine Größe von 97.000 ha und erstreckt sich anteilig über die Landkreise Rotenburg (Wümme), Stade und Harburg. Dienstort ist Zeven. Durch die Geschäftsstelle werden noch ein weiterer Unterhaltungsverband und derzeit 15 Wasser- und Bodenverbände betreut und sie ist für die Unterhaltung und Instandhaltung von derzeit 940 km Gewässer II. Ordnung und Verbandsgräben III. Ordnung verantwortlich. Aufgaben <ul> <li>Leitung und Organisation der Geschäftsstelle</li> <li>Technische und betriebswirtschaftliche Führung der Verbände</li> <li>Führung der Mitarbeiter/innen in der Geschäftsstelle und des eigenen Bauhofes</li> <li>Aufstellung von Haushaltsplänen und Unterhaltungsplänen</li> <li>Vorbereitung der Vorstands- und Ausschusssitzungen, Mitgliederversammlungen und Gewässerschauen</li> <li>Erarbeitung von Entscheidungsvorschlägen für die Sitzungen der Verbände</li> <li>Organisation der Hebung von Mitgliedsbeiträgen und Aktualisierung des Mitgliederbestandes</li> <li>Planung, Organisation und Durchführung der Unterhaltung und Instandhaltung der Verbandsgewässer II. und III. Ordnung</li> <li>Zusammenarbeit mit Verbandsmitgliedern, Behörden, Flächenbewirtschaftern und Grundeigentümern </li> <li>Erarbeitung von Stellungnahmen zu wasserwirtschaftlichen/-rechtlichen Verfahren und sonstigen Beteiligungsverfahren als Träger öffentlicher Belange</li> <li>Vertretung der Verbände in Fach- und Regionalgremien</li> <li>Weitergehende technische Entwicklung des verbandseigenen Bauhofes</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit </li> </ul> Profil <ul> <li>Belastbare, aufgeschlossene, engagierte Persönlichkeit mit Abschluss Diplom-Ingenieur, Master oder Bachelor im Bereich Wasserwirtschaft, Wasserbau, Umweltingenieurwesen, Bauingenieurwesen oder Vergleichbares</li> <li>Gute Kenntnisse im Umwelt-, Verband-, Kommunal- und Verwaltungsrecht (WHG, NWG, WVG, BnatSchG etc.) wären von Vorteil</li> <li>Hohe Motivation, eigenverantwortliches Arbeiten, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen sowie Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li> <li>Gute PC-Kenntnisse und sichere Anwendung (MS-Office, GIS-Anwendungen, Digitalisierung)</li> <li>Verständnis für Technik</li> <li>Führerschein mind. Klasse B </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein verantwortungsvolles, abwechselungsreiches Aufgabenfeld</li> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit</li> <li>Die Vergütung erfolgt auf Grundlage des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TvöD VKA) entsprechend Ihren Vorkenntnissen und Berufserfahrungen</li> <li>Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen</li> <li>Durch das Mitarbeiterteam der Geschäftsstelle ist eine gründliche und langanhaltende Einarbeitung gewährleistet</li> <li>Moderne und neue Büroräume mit aktueller IT-Ausstattung </li> </ul> STBL1_DE

Geschäftsführer (m/w/d)

Die Stadt Verden (Aller) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:nElektriker:in/Elektroniker:in (w/m/d)Die Kreisstadt Verden ist ein dynamisches Wirtschaftszentrum und liegt verkehrsgünstig im Dreieck Bremen, Hannover und Hamburg. Die historische Altstadt an der Aller, das engagierte Stadtleben sowie das vielfältige attraktive Bildungs- und Freizeitangebot bieten eine sehr gute Wohn- und Lebensqualität für alle Generationen einschließlich der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Überzeugen Sie sich unter <a href="http://www.verden.de" target="_blank">www.verden.de</a>.Der Eigenbetrieb Abwasserbeseitigung der Stadt Verden (Aller) betreibt eine zentrale Kläranlage (120.000 EW mit hohem Industrieanteil) mit einem Blockheizkraftwerk zur Verstromung des Klärgases sowie ein Kanalnetz (240 km Misch- und Trennkanal, 32 Rückhaltebecken, 47 Abwasserpumpstationen mit 50 km Druckleitungen, 2 Ortsteilen mit Druckentwässerung und 150 Kleinpumpstationen) und versteht sich als modernes kommunales Dienstleistungsunternehmen. Aufgaben <ul><li>Wartung, Instandhaltung und Reparatur von elektrischen Anlagen, Steuerungen und Maschinen auf der Kläranlage und der Pumpwerke des Eigenbetriebes</li><li>Mitarbeit bei der Umsetzung von Modernisierungs- und Erweiterungsmaßnahmen der Elektroanlagen unter Einhaltung der einschlägigen Sicherheitsvorschriften</li><li>Eigenständige Dokumentation der durchgeführten Arbeiten</li><li>Fehlerdiagnose und Störungsbehebung an elektrotechnischen Komponenten (Motoren, Pumpen, Schaltanlagen und SPS-Steuerungen</li><li>Mitarbeit im abwassertechnischen Bereich der Anlagen des Eigenbetriebs Abwasserbeseitigung</li><li>Ggf. Einsatz im Schichtdienst und/oder der Rufbereitschaft mit gesonderter Vergütung</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker:in (w/m/d) für Energie und Gebäudetechnik oder Automatisierungs- und Systemtechnik oder Betriebstechnik oder Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikationen</li><li>Wünschenswert sind Erfahrungen in der Instandhaltung von Industrieanlagen, idealerweise mit Bezug zur Wasser- und Abwassertechnik</li><li>Besitz der Schaltberechtigung für Mittelspannungsanlagen oder Bereitschaft diese zu erwerben</li><li>Wünschenswert: Erfahrung im Bereich Steuerungstechnik (Siemens S7) TIA-Portal</li><li>Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Computerkenntnisse (insbesondere MS-Office)</li><li>Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B, wünschenswert: Fahrerlaubnis Klasse BE, C, CE ( Sofern die Klasse BE noch nicht vorhanden ist, kann deren Erwerb im Rahmen der Tätigkeit ermöglicht werden. Der Erwerb der Klassen C bzw. CE ist bei Übernahme von Schicht- und Rufbereitschaftsdiensten möglich </li></ul> Wir bieten <ul><li>Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD</li><li>Ein unbefristeter Vollzeitarbeitsplatz (mit Teilzeiteignung)</li><li>Ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet in einem angenehmen Arbeitsumfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten und Führungsverantwortung</li><li>Vorzüge eines Tarifarbeitsplatzes mit z. B. Jahressonderzahlungen und Sonderleistungen</li><li>Ggf. Stufen- und Stufenlaufzeitmitnahme bei unmittelbarem Wechsel im öffentlichen Dienst</li><li>Betriebliche Altersversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) sowie die Möglichkeit zum Abschluss einer Entgeltumwandlung</li><li>Fort-, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Krippen- und KiTa-Plätze sowie gute Bedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Zuschuss zum Deutschland-Ticket und VBN-JobTicket</li><li>Teilnahme an Angeboten zur Gesundheitsprävention/Firmenfitness mit EGYM Wellpass</li><li>Gute Lebensqualität in einem finanzstarken Wirtschaftszentrum</li></ul> STBL1_DE

Elektriker:in/Elektroniker:in (w/m/d)

Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine: newcare home Scheeßel Pflegeprozessmanager (m/w/d) Aufgaben <ul> <li> Sicherung der bestmöglichen pflegerischen und psychosozialen Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner </li> <li> Koordination der Abläufe auf den Wohnbereichen </li> <li> Sicherung der größtmöglichen Arbeitszufriedenheit der im Pflegebereich Beschäftigen bei gleichzeitiger wirtschaftlicher Betriebsführung </li> <li> Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Konzepten und Qualitätsstandards </li> <li> Qualifizierung der Mitarbeitenden für die ihnen gestellten Aufgaben </li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossene Fachkraftausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege oder Pflegefachmann/ -frau </li> <li> Abgeschlossenes oder begonnenes Studium in einem anerkannten pflegerelevanten Studiengang (Bachelorniveau) oder mindestens abgeschlossene Weiterbildung zur leitenden Pflegefachkraft bzw. die verbindliche Bereitschaft dieses zu absolvieren </li> <li> Gute EDV-Kenntnisse </li> <li> Empathie und Teamfähigkeit </li> <li> Sicheres und kompetentes Auftreten im Umgang mit Bewohner:innen, Mitarbeitenden und anderen Berufsgruppen </li> </ul> Wir bieten Scheeßel, Große Straße 6a Pflege und Betreuung Vollzeit Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen. Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt. <ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag #selbstverständlich </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle #langschläfer #teilzeitfan #schulkindversorger </li> <li> Glücksmomente für alle Mitarbeiter #WirerfüllenDeinenHerzenswunsch </li> <li> Sprachgesteuerte Pflegedoku#Tippenwargestern </li> <li> 30 Tage Urlaub #ErholungIstWichtig </li> <li> WellPass Zuschuss #EsLebeDerSport </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge #AufDieRente </li> <li> Corporate Benefits #ShoppingTime </li> </ul> STBL1_DE

Pflegeprozessmanager (m/w/d)

Jugendhilfeeinrichtung für Jugendliche und junge Erwachsene an diesem Standort seit 2009 . Es ist ein Bauernhof, der ca 120 Jahre alt ist und bietet ein ruhiges Zuhause für die jungen Menschen. Das Betriebsklima ist familär und fördert den einzelnen Mitarbeiter mit seinen Stärken und Schwächen. Aufgaben Im Vordergrund steht die allumfassende Betreuung unserer Klienten mit den individuellen Anforderungen an Menschen mit besonderen Auffälligkeiten. Die Kooperation mit Schule, Arbeit, Ärzten und Freizeit wird gefördert und unterstützt Profil Wir suchen einen Erzieher/in, HEP, oder ähnliches mit mindestens dreijähriger Ausbildung für die stationäre Betreuung im Drei-Schicht-System an 7 Tagen in der Woche. Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Geduld, ein polizeiliches, einwandfreies Führungszeugnis, Verantwortungsbewusstsein und das miteinander auf diesem alten Hof sind Grundvoraussetzungen für unsere Arbeit. Wir bieten <ul> <li>Wir zahlen nach TVÖD 8b, Zuschläge für geleistete Nacht-, Sonntag- und Feiertage</li> <li>betriebliche Altersvorsorge wird nach der Probezeit gezahlt</li> </ul> STBL1_DE

174 Vollzeit Jobs in 29614 Soltau, Deutschland