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Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Beginnen Sie in unserem Geschäftsbereich Service &amp; Beratung ab dem 01. Oktober 2025 am Standort Stuttgart Ihr Duales Studium - Digital Health Aufgaben <ul> <li>Planung und Durchführung von IT-Beratungen im Gesundheitswesen.</li> <li>Umsetzung und Begleitung von internen und externen IT-Beratungsprojekten mit Fokus auf die Einführung und Integration von eHealth-Anwendungen.</li> <li>Konzeption, Entwicklung und Anpassung von IT-gestützten Systemen im Gesundheitssektor.</li> <li>Analyse und Aufbereitung aktueller wirtschaftlicher und politischer Entwicklungen im eHealth-Bereich.</li> <li>Netzwerkaufbau und -pflege auf nationaler Ebene, insbesondere im Bereich Telematikinfrastruktur und eHealth.</li> <li>In Ihrem Aufgabenbereich haben Sie die Chance, eigenverantwortlich zu arbeiten und aktiv innovative Ideen zur Optimierung von Prozessen und IT-Lösungen im Gesundheitswesen einzubringen. Gleichzeitig vertiefen Sie Ihr Wissen in den Theoriephasen an der DHBW in Mannheim und erweitern Ihre fachliche Expertise kontinuierlich.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben Ihr Abitur oder Ihre Fachhochschulreife erfolgreich abgeschlossen.</li> <li>Sie begeistern sich für IT, digitale Gesundheitslösungen und die kontinuierliche Optimierung von Prozessen im Gesundheitswesen.</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine analytische Denkweise, Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise aus.</li> <li>Die dynamische Entwicklung im Gesundheitswesen fasziniert Sie, und Sie möchten ein aktiver Teil davon werden.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Vergütung nach TVA‑L BBiG </li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Parken und ÖPNV</li> <li>Kantine bezuschusst</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter Rabatte</li> <li>Qualifizierte Praxisausbildung</li> <li>Ausbildungs­events</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium - Digital Health

Das Max-Planck-Institut für Biologie Tübingen und das Friedrich-Miescher-Laboratorium erforschen grundsätzliche Fragen der modernen Biologie auf mehreren Organisations­ebenen der Lebewesen. Das Institut besteht derzeit aus sechs wissenschaftlichen Abteilungen und mehreren Forschungs­gruppen. Die insgesamt etwa 350 Mitarbeiter*innen kommen aus über 50 Ländern. Professionell unterstützt werden beide Institute sowie das Max‑Planck-Haus durch eine Verwaltung am Standort. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine*n <h2>Anlagen­mechaniker*in HLSK (w/m/d)</h2> in Vollzeit mit 39 Stunden pro Woche und unbefristetem Arbeitsverhältnis. Als Anlagenmechaniker*in HLSK (w/m/d) unterstützen Sie die Betriebstechnik unseres Instituts. Aufgaben <ul> <li>Betrieb, Wartung, Instandhaltung und Kontrolle der heizungs-, lüftungs-, sanitär- und klimatechnischen Anlagen des Instituts</li> <li>Reparaturen und Anlagenoptimierung</li> <li>Dokumentation und Prüfungen</li> <li>Bereitschaft zur Rufbereitschaft nach Einarbeitungsphase</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker*in im Bereich Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik (HLSK) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Vorzugsweise mehrere Jahre Berufserfahrung im anlagentechnischen Bereich</li> <li>Serviceorientiertheit und Zuverlässigkeit</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit</li> <li>Vergütung nach TVöD Bund, einschließlich arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersversorgung</li> <li>Zuschuss zum Jobticket</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, u. a. Yoga-Kurse, Gesundheitstage</li> </ul> Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Ferner strebt die Max‑Planck-Gesellschaft nach Geschlechter­gerechtigkeit und Vielfalt und möchte den Anteil an Frauen in den Bereichen erhöhen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. STBL1_DE

Anlagenmechaniker*in HLSK (w/m/d)

Das Regierungspräsidium Tübingen hat vielfältige Aufgaben in den Bereichen Umwelt- und Naturschutz, Energiewende, Klimaschutz, Mobilität und Verkehr, Bildung, Gesundheitswesen, Migration, Landwirtschaft, Marktüberwachung und vielen anderen zukunftsweisenden Themen. Wir suchen motivierte Kolleginnen und Kollegen, die sich für das Gemeinwohl engagieren und sich den interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben stellen möchten. Im Regierungspräsidium Tübingen ist beim Referat 22 – Stadtsanierung, Wirtschaftsförderung, Gewerberecht, Preisrecht – zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Bachelor / Dipl.-Ing. (FH) (w/m/d) der Fachrichtungen Agrarwissenschaft, Agrarwirtschaft, Gartenbau, Forstwirtschaft, Biologie, Lebensmittelchemie oder vergleichbarer Studiengang Vollzeit, unbefristet (Kennziffer 25053) Werden Sie Teil des Teams der für Baden-Württemberg zuständigen landesweiten Überwachungsbehörde nach dem Konsumcannabisgesetz (KCanG) am Regierungspräsidium in Tübingen. Wir überwachen die Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben, insbesondere die Einhaltung des Kinder- und Jugendschutzes sowie des Gesundheitsschutzes der zugelassenen Anbauvereinigungen. Es erwarten Sie spannende behördliche Aufgaben, bei deren Aufbau und Gestaltung Sie aktiv mitwirken können. Aufgaben <ul> <li>Durchführung und Dokumentation von Vor-Ort-Kontrollen bei Anbauvereinigungen</li> <ul> <li>Entnahme und Durchführung von Stichproben des angebauten Cannabis und Vermehrungsmaterials</li> <li>Prüfung der Einhaltung der guten fachlichen Praxis beim Anbau zur Risikoreduzierung der menschlichen Gesundheit</li> <li>Kontrolle der zulässigen Höchstgehalte nach § 17 Abs. 4 KCanG</li> <li>Überprüfung der Sicherheitsvorkehrungen</li> <li>Prüfung der Einhaltung des Werbeverbots</li> </ul> <li>Kontrolle der Weitergabe von Cannabis</li> <li>Fachlicher Ansprechpartner für die Anbauvereinigungen</li> <li>Überprüfung der Dokumentations- und Berichtspflichten von Anbauvereinigungen</li> <li>Anordnung behördlicher Maßnahmen einschließlich Durchführung von Ordnungswidrigkeitenverfahren bei Verstößen gegen das KCanG</li> <li>Übernahme von Schwerpunktaufgaben im Team der Überwachungsbehörde</li> </ul> Die Zuweisung weiterer oder anderer Aufgaben bleibt vorbehalten. Die Stelle ist grundsätzlich auch für Berufsanfänger geeignet. Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium als Bachelor bzw. Dipl. (FH) der Fachrichtung Agrarwissenschaften, Agrarwirtschaft, Gartenbau, Forstwirtschaft, Biologie, Lebensmittelchemie oder vergleichbarer Studiengang</li> <li>persönliche und soziale Kompetenz sowie die Bereitschaft zu teamorientiertem Arbeiten</li> <li>gute EDV-Kenntnisse und die Fähigkeit zur effektiven Arbeit mit MS Office-Produkten</li> <li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li> <li>Führerschein der Klasse B, die Aufgabe erfordert eine umfangreiche Außendiensttätigkeit</li> <li>Erfahrung in der Pflanzenzucht bzw. Qualitätssicherung von Lebensmitteln sowie in der Probennahme sind von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team</li> <li>die Möglichkeit der kreativen Mitgestaltung in einer modernen Verwaltung</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz</li> <li>eine ausgewogene Work-Life-Balance</li> <li>eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf / Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten</li> <li>einen Zuschuss für den ÖPNV</li> <li>ein Fahrradleasing-Angebot (JobBike BW)</li> <li>Verpflegungsmöglichkeiten in der Kantine</li> </ul> Ihre Bezahlung: Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Hinzu kommen eine Jahressonderzahlung nach dem TV-L und eine betriebliche Altersvorsorge (VBL). Bei Bewährung und Vorliegen der persönlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine spätere Verbeamtung möglich. Die Übernahme aus einem bereits bestehenden Beamtenverhältnis ist bis zur Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW möglich. Auf dem Dienstposten bestehen Entwicklungsmöglichkeiten bis A 12 LBesGBW. Gut zu wissen: Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. STBL1_DE

Bachelor / Dipl.-Ing. (FH) (w/m/d) der Fachrichtungen Agrarwissenschaft, Agrarwirtschaft, Gartenbau, Forstwirtschaft, Biologie, Lebensmittelchemie oder vergleichbarer Studiengang

thyssenkrupp ist ein international aufgestelltes Industrie- und Technologieunternehmen mit rund 100.000 Mitarbeitenden. In 48 Ländern erwirtschaftete es im Geschäftsjahr 2022/2023 einen Umsatz von 38 Mrd €. Mit umfassendem Technologie-Know-how entwickeln die Geschäfte wirtschaftliche und ressourcenschonende Lösungen für die Herausforderungen der Zukunft, vor allem in den Bereichen Klimaschutz und Energiewende, digitaler Transformation in der Industrie sowie Mobilität der Zukunft. Unter der Dachmarke thyssenkrupp schafft das Unternehmen mit innovativen Produkten, Technologien und Dienstleistungen langfristig Wert und trägt zu einem besseren Leben künftiger Generationen bei. thyssenkrupp Automotive Body Solutions ist ein Geschäftsbereich des Automotive Technology Segments der thyssenkrupp AG. Als integrierter Karosseriebau-Spezialist bietet das Unternehmen sowohl das Projektgeschäft inklusive Anlagenbau, Werkzeugbau und Prototypenbau als auch die Serienfertigung von Karosseriebauteilen aus einer Hand an. Durch die Nutzung der umfangreichen Synergien zwischen diesen Bereichen ist Automotive Body Solutions führender Ansprechpartner rund um die Karosserie. Aufgaben <ul> <li>Du studierst in Kooperation mit der DHBW Mosbach</li> <li>Du lernst das Unternehmen kennen und erhältst umfangreiche Einblicke in lokale sowie konzernweite Prozessabläufe</li> <li>Du durchläufst während deiner Praxisphase das Ausbildungszentrum sowie den Fachbereich Car-Body-Technologies, welche die Konstruktion, Planung, Automatisierung und Roboterprogrammierung im Automobilumfeld abwickelt</li> <li>Du lernst die Schnittstellen zu unseren Geschäftsfeldern der Serienfertigung als auch des automobilen Rohbaus kennen</li> <li>Du hast die Möglichkeit an verschiedenen Weiterbildungen teilzunehmen</li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes allgemeines oder fachgebundenes Abitur mit sehr guten Leistungen, besonders in den Fächern Mathematik, Physik und Englisch</li> <li>Du weist ein großes Interesse und Verständnis für technisch-funktionelle Zusammenhänge auf</li> <li>Du verfügst über ein sehr gutes planerisches und organisatorisches Talent</li> <li>Du bist teamfähig und arbeitest mit großer Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Ausdauer</li> </ul> Wir bieten Für uns ist es selbstverständlich, Dir optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem: <ul> <li>Attraktive Vergütung nach IG Metall Tarifvertrag</li> <li>Teilnahme an konzernweiten Gesundheitsaktionen</li> <li>Die Work-Life-Balance, die Vereinbarkeit zwischen Familie, einem gesunden Lebensstil und der Arbeit, ist uns besonders wichtig</li> </ul> Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander – das findest Du bei uns seit über 200 Jahren. Wenn Dir das genauso wichtig ist wie uns, dann bewirb Dich jetzt! Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir wertschätzen Vielfalt Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. STBL1_DE

Duales Studium – Mechatronik, B.Eng. (m/w/d) 2025

Wir, die Evangelische Gesamtkirchengemeinde Ludwigsburg, suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Immobilienverwalter:in/ Property Manager (m/w/d) in Vollzeit (39 Stunden/Woche) Aufgaben <ul> <li>Einsatzkoordination des mobilen Hausmeisterdienstes</li> <li>Überwachung der Reinigungsdienste, Neuausschreibung und Beteiligung am Vergabeverfahren</li> <li>Koordination und Sicherstellung der Wartungs-, Prüfungs- und Betreiberpflichten</li> <li>Bearbeitung von Schadens- und Versicherungsfällen</li> <li>Teilnahme an Eigentümerversammlungen, Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung und Umsetzung der dort gefassten Beschlüsse</li> <li>regelmäßige Objektbegehungen, Bauschau sowie Steuerung technischer Maßnahmen</li> <li>Korrespondenz mit Mietern, Behörden, Versicherungen und externen Dienstleistern</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabrechnungen und Wirtschaftsplänen</li> <li>stetige und hochwertige Betreuung aller Dienststellen, Einrichtungen und Mieter.</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft, lmmobilienkaufmann/-frau, Immobilienfachwirt:in, Immobilienökonom:in oder Fachverwalter:in für Wohneigentum bzw. die Bereitschaft einen Zertifizierungslehrgang abzulegen</li> <li>Erfahrung in der Betreuung von gemischt genutzten Liegenschaften</li> <li>Freude an einem serviceorientierten Umgang mit Eigentümern und Mietern</li> <li>strukturierte Arbeitsweise, ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und großes Kommunikationsgeschick</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>Erfahrung mit MS Office 365.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Raum für eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten</li> <li>Umfangreiche Einarbeitung in einem harmonischen, eingespielten Team</li> <li>Arbeitsplatz direkt am Ludwigsburger Marktplatz sowie die Möglichkeit zu Homeoffice bzw. mobilem Arbeiten</li> <li>Anstellung und Vergütung nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD), Eingruppierung bis zu EG 9a (je nach Qualifikation)</li> <li>Alle Vorteile der (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes, z.B. betriebliche Altersvorsorge und Urlaubsregelungen über dem Mindesturlaub</li> <li>Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht</li> <li>Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung</li> <li>Fahrtkostenzuschuss, Bike-Leasing, Gesundheitskurse und vieles mehr.</li> </ul> Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt. STBL1_DE

Immobilienverwalter:in / Property Manager (m/w/d)

Ref-Nr: YF-2147906.05.2025Sie werden Teil eines Teams, bei dem jeder auf seiner Position spielt, aber für das große Ganze kämpft - als Spieler in der großen Brodbeck-Mannschaft wie auch in den vielen kleinen Teams im Büro oder auf unseren Baustellen. Sie bringen den Teamgeist u...Ref-Nr: YF-2201905.05.2025KassenverwaltungLiquiditätsprüfungBuchhaltungScannen der AnordnungenErstellung von TagesabschlüssenBearbeitung von SEPA-MandatenJahresabschlussarbeitenVerwaltung MietkautionenVerwaltung BürgschaftenVerwahrung von WertgegenständenMahnung/Volls...<h2>Suche speichern und kostenlos Jobs per Mail erhalten.</h2>Ref-Nr: YF-2229012.05.2025Als weltweit führendes Familienunternehmen setzen wir seit über 70 Jahren erfolgreich Maßstäbe mit zukunftsweisenden Innovationen in der Warm- und Kaltkammer Druckgießtechnologie. Unseren Erfolg verdanken wir unseren Mitarbeitenden, die sich mit Energi...Ref-Nr: YF-2138016.04.2025Ihre Aufgaben: Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung Zahlungsverkehr in Bezug auf Inlands- und Auslandsrechnungen Eigenverantwortliche Prüfung der Rechnungen nach §14 UStG und weiteren Voraussetzungen Unterstützung bei der Erstellung von Monats-,...Ref-Nr: REG-1615812.05.2025Sachkonten, Kreditorenbuchhaltung inklusive Zahlungsverkehr, AnlagevermögenUnterstützung bei Quartals- und Jahresabschlüssen, SaldenabstimmungMitwirkung bei der Haushaltsplanung der Geschäftsstelle der Landesärztekammer und der Landesärztekammer Bade...Ref-Nr: REG-1603907.05.2025Fascinating Textile Machinery BRÜCKNER ist ein familiengeführtes Maschinenbauunternehmen mit rund 440 Beschäftigten an zwei deutschen Standorten und ein international führender Systemanbieter im Bereich der Veredlung von Textilien, technischen Geweben,...Ref-Nr: YF-2141401.05.2025ERHARD – einer der weltweit führenden Armaturenhersteller am Markt. Mit einer Vielzahl von Armaturen werden umfangreiche Lösungen für den gesamten Wasserkreislauf geboten. Das traditionelle und innovative Unternehmen ist weltweit der Know-how-Träger un...Ref-Nr: YF2762678708.05.2025100% remote / Homeoffice Über uns Wir sind ein Team von hands-on arbeitenden und kreativen Köpfen, die die Herausforderungen in unserer kleinen, innovativen Umgebung mit familiärer Atmosphäre schätzen. Geführt von unserem internationalen Umfeld liefern...Ref-Nr: REG-1562908.05.2025Eine faire Vergütung nach TV-V &amp;#43; 13. Monatsgehalt &amp;#43; betriebliche AltersvorsorgeFür den finanziellen Part ist gesorgt, aber es gibt noch mehr bei unsAnspruchsvolle und interessante AufgabenUm dein Fachwissen zu vertiefen und neue Fähigkeiten zu...Ref-Nr: REG-1369104.05.2025Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zum Patienten in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unseres Teams jeden Tag erleben. Sie haben Interesse an wir...Ref-Nr: REG-1404101.05.2025Ausbildungsdauer: 3 Jahre, 01.09.2025 – 31.08.2028 (Verkürzung je nach Vorbildung und Leistung möglich)Duale Ausbildung mit Berufsschulunterricht in Stuttgart (3 Tage Betrieb und 1,5 Tage Berufsschule)Ausbildungsort: 70178 Stuttgart, während deiner A...Ehingen (Donau) - EhingenRef-Nr: REG-1602912.05.2025einen krisensicheren Arbeitsplatz, eine Anstellung in einem Beschäftigungsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis Entgeltgruppe 6 TVöD, eine betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell), Jahr...Ref-Nr: REG-1616012.05.2025Ein vielseitiger Aufgabenbereich in einer aktiven WohnungsbaugesellschaftEin moderner Arbeitsplatz in einer nachhaltigen und zukunftsfähigen BrancheEin interessantes tarifliches Vergütungspaket mit betrieblicher AltersvorsorgeMobiles Arbeiten, Jobra...Ref-Nr: 202502572-YF12.05.2025Gemeinsam machen wir Potenziale produktiv. Im Business "Corporate Risk and Broking" unterstützen wir Unternehmen bei einem effektiven Risiko- und Versicherungsmanagement. Dabei entwickeln wir - unter Berücksichtigung der jeweiligen Unternehmensziele - ...Ref-Nr: REG-1509912.05.2025Beschäftigungsumfang: Vollzeit (39h/Woche) oder in Teilzeit im Rahmen des Job-SharingsBeginn: zum nächstmöglichen TerminBereich: MarktfolgeAbteilung: KreditbetreuungStandort: Neue Straße 66, 89073 UlmWeil&amp;#039;s um mehr als Geld gehtFlexible Arbeits...Ref-Nr: 202501736-YF12.05.2025Gemeinsam machen wir Potenziale produktiv. Im Segment Human Capital and Benefits beraten unsere Kolleginnen und Kollegen im Bereich Funding Vehicles unsere Kunden bei der Finanzierung der betrieblichen Altersversorgung und unterstützen beim Betrieb ent...Ref-Nr: REG-1549712.05.2025Beschäftigungsumfang: Vollzeit (39h/Woche) oder in Teilzeit im Rahmen des Job-SharingsBeginn: zum nächstmöglichen TerminBereich: MarktfolgeAbteilung: Kreditgeschäft IndividualStandort: Neue Straße 66, 89073 UlmWeil&amp;#039;s um mehr als Geld gehtFlexib...Deutschland, Niederlande, Spanien, IrlandRef-Nr: 202502335-YF10.05.2025Together we make potentials productive. The Investment Consulting division supports pension schemes in all matters related to capital investment. We primarily assist pension fund investors with portfolio construction and implementation of investment de...Ref-Nr: YF2786114808.05.2025Die GV Trucknet ist eine dynamische und expansive Unternehmensgruppe, deren Aktivitäten in den Märkten Transport und Logistik liegen. Die zentralen Managementaufgaben und Dienstleistungen für die einzelnen Unternehmen der GVTrucknet werden in der GV Ma...Ref-Nr: 2025-5313-YF07.05.2025ID 2025-5313-YF Standort: 73730 Esslingen Beschäftigungsart: Vollzeit Ihre Aufgaben Sie unterstützen bei der Personalbeschaffung, Führung der Personalakten und Anfertigung von Arbeitsverträgen Sie bereiten die Lohnabrechnungsunterlagen sowie die Faktur...Ref-Nr: REG-1601207.05.2025Beschäftigungsumfang: Vollzeit (39h/Woche) oder in Teilzeit im Rahmen des Job-SharingsBeginn: zum nächstmöglichen TerminBeratungsCenter: SöflingenStandort: Pfarrer-Weiß-Weg 10/12, 89077 UlmWeil’s um mehr als Geld gehtFlexible Arbeitszeitmodelle sowo...Ref-Nr: YF2772037207.05.2025Geislingen Unbefristet Vollzeit Über uns Wir denken Energie neu, um die Energiewende voranzutreiben. Als einer der größten Anbieter von Energielösungen in der Region, suchen wir Menschen, die mit uns die Zukunft der Energiebranche aktiv gestalten.Als f...Ref-Nr: REG-1466107.05.2025Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient*innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als Mitarbeiter*in unseres Teams jeden Tag erleben. Die Abteilung Medizin-und Qualitä...Ref-Nr: YF-2206706.05.2025Sie werden Teil eines Teams, bei dem jeder auf seiner Position spielt, aber für das große Ganze kämpft - als Spieler in der großen Brodbeck-Mannschaft wie auch in den vielen kleinen Teams im Büro oder auf unseren Baustellen. Sie bringen den Teamgeist u...Ref-Nr: REG-1592705.05.2025Verbuchung laufender GeschäftsvorfälleZahlungsverkehrMahnwesen

Leitung der Kämmerei (m/w/d)

Fischer Kälte-Klima ist eines der führenden deutschen Großhandelsunternehmen im Bereich Kälte- und Klimatechnik mit 15 Niederlassungen in Deutschland, sechs Niederlassungen in der Schweiz sowie zwei Niederlassungen in Dänemark. Wir vertreiben ein umfangreiches Sortiment an kältetechnischen Komponenten namhafter Hersteller sowie komplexe Kältesysteme aus eigener Fertigung. Unter der Bezeichnung [CF] Systems fertigt Fischer Kälte-Klima individuell konzipierte Systemlösungen für alle Anforderungen der gewerblichen und industriellen Kälte- und Klimatechnik und gehört in diesem Segment zu den Technologieführern der Branche. Du bist auf der Suche nach einer spannenden und herausfordernden Tätigkeit im Bereich Kälte- und Klimatechnik bei der Du dein erlanagtes Wissen im Bereich Kältetechnik ausbauen kannst? Dann bist Du bei uns genau richtig! In unserem dynamischen und innovativen Umfeld arbeitest du an Projekten, die nachhaltige Lösungen für Kälte- und Klimatechnologien entwickeln. Werde als Dualer Student (m/w/d) Teil unseres [CF] Systems Teams am Stammsitz des Unternehmens in Kernen im Remstal. Aufgaben <ul> <li>Übernahme von Projekten</li> <li>Aktive Mitwirkung am Tagesgeschäft während der Praxisphase</li> <li>Durchlauf unserer Funktionsbereiche Projektierung, Konstruktion, Anwendungstechnik und Entwicklung bis hin zu unseren Produktionsbereichen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abitur, Fachabitur oder Abgeschlossene Techniker oder Meisterausbildung</li> <li>Hohe Identifikation mit dem Studiengang</li> <li>Selbständige, sorgfältige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Werteorientiertes Familienunternehmen mit respektvollem Umgang, offener Kommunikation und einem modernen Arbeitsumfeld</li> <li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li> <li>Sehr hohe Übernahmechanchen</li> <li>Interessantes Vergütungspaket, das neben dem Gehalt Weihnachts- und Urlaubsgeld beinhaltet</li> <li>38 Stunden/Woche</li> <li>Kostenfreie Mitarbeitergetränke</li> <li>Sehr gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sowie Mitarbeiterparkplätze</li> </ul> STBL1_DE

Dualer Student (m/w/d) Kälte- und Klimatechnik

Der Sozialdienst katholischer Frauen e. V. Diözese Rottenburg-Stuttgart (SkF) ist ein Frauenfachverband des Caritasverbandes, der auf dem Gebiet der Frauen-, Kinder-, Jugend- und Familienhilfe tätig ist. Die Kinder- und Jugendhilfe Neuhausen ist eine differenzierte, sozialräumlich ausgerichtete Einrichtung der Jugendhilfe mit stationären, teilstationären, ambulanten und flexiblen Betreuungsangeboten für Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und deren Familien. Für die pädagogische Arbeit in der Innenwohngruppe St. Josef suchen wir ab sofort eine/n Erzieher*in, Jugend- und Heimerzieher*in, Sozialpädagog*in (50 – 80 %), unbefristet. Aufgaben <ul> <li>Gestaltung des Wohngruppenalltags für und mit acht jungen Menschen im Alter von 6 bis 21 Jahren</li> <li>Bezugsbetreuung (u.a. Hilfeplanung und Einzelkontakte)</li> <li>Individuell abgestimmte Elternarbeit</li> <li>Intensive Kooperation mit dem Freizeitpädagogen der Einrichtung</li> <li>Kontakt zu vielfältigen Kooperationspartner*innen der Jugendhilfe</li> <li>Mitarbeit bei gruppenbezogenen hauswirtschaftlichen Aufgaben</li> <li>Verwaltungsbezogene Tätigkeiten (u.a. Abrechnung und Dokumentation)</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte Erzieher*in (m/w/d) / ein Studium mit Abschluss als Sozialpädagog*in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Sie arbeiten gerne und partizipativ mit Kindern, Jugendlichen und deren Familien zusammen</li> <li>Mit dem Familiensystem suchen Sie gemeinsam nach Wegen, die ein besseres Miteinander ermöglichen</li> <li>Gemeinsam mit dem Team wollen Sie sich für die jungen Menschen stark machen, um eine Wohngruppe mit Beheimatungscharakter zu gestalten</li> <li>Ihre pädagogische Grundhaltung ist ressourcen- und lösungsorientiert</li> <li>Ihre Kompetenz ist sowohl eigenverantwortlich als auch konstruktiv im Team zu arbeiten</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li> <li>Ein engagiertes Team und gemeinsame Dienstplanung</li> <li>Kollegiale Anleitung sowie strukturierte Einarbeitung</li> <li>Wöchentliche Teamberatung, regelmäßige Supervision und einen pädagogisch-psychologischen Fachdienst</li> <li>Regelmäßige Angebote von Inhouse-Schulungen und weitere Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Möglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung auf mehreren Ebenen</li> <li>Kostenfreies Mittagessen und Getränke, Unterstützung durch eine eigene Köchin auf der Wohngruppe</li> <li>Team- und Betriebsaktivitäten, Jobrad, Jobticket, Urban Sports</li> <li>Eine Vergütung nach SuE (AVR) und eine betriebliche Zusatzversorgung (KZVK)</li> <li>Urlaub, Zusatzurlaub, Regenerationstage und Auszeittage für spirituelle Angebote</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher*in / Sozialpädagog*in (50 - 80%) (m/w/d)

Unser Träger der Sozialdienst katholischer Frauen e. V. Diözese Rottenburg-Stuttgart (SkF) ist ein Frauenfachverband des Caritasverbandes, der auf dem Gebiet der Frauen-, Kinder-, Jugend- und Familienhilfe tätig ist. Die Kinder- und Jugendhilfe Neuhausen ist eine differenzierte, sozialräumlich ausgerichtete Einrichtung der Jugendhilfe mit stationären, teilstationären, ambulanten und flexiblen Betreuungsangeboten für Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und deren Familien. Für die pädagogische Arbeit auf unserer Wohngruppe IWG St. Josef für Mädchen und Jungen ab 6 Jahren suchen wir ab September 2025 eine/n Anerkennungspraktikant*in – Erzieher*in / Jugend- und Heimerzieher*in (w/m/d). Anerkennungspraktikant*in – Erzieher*in / Jugend- und Heimerzieher*in (m/w/d) ab dem 01.09.2025 Standort: Kirchstraße 19/2, 73765 Neuhausen a.d.F. Vertragsart: Vollzeit, 100 % Aufgaben <ul> <li>Mitgestaltung des Wohngruppenalltags</li> <li>Kennenlernen der individuell abgestimmten Elternarbeit</li> <li>Unterstützung der Bezugsbetreuung (u.a. Hilfeplanung)</li> <li>Kontakt zu vielfältigen Kooperationspartnern der Jugendhilfe</li> <li>Mitarbeit bei den gruppenbezogenen hauswirtschaftlichen Aufgaben</li> <li>Unterstützung bei verwaltungsbezogenen Tätigkeiten (u.a. Abrechnung und Dokumentation)</li> <li>Zusammenarbeit im freizeitpädagogischen Bereich</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie arbeiten gerne mit Kindern, Jugendlichen und deren Eltern und suchen gemeinsam mit ihnen nach Wegen, die ein besseres Miteinander ermöglichen</li> <li>Ihre pädagogische Grundhaltung ist ressourcen- und lösungsorientiert</li> <li>Sie können eigenverantwortlich, aber auch im Team arbeiten</li> <li>Zuverlässigkeit ist Ihre Stärke</li> <li>Sie haben eine partizipative Arbeitshaltung</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li> <li>Kollegiale und kompetente Anleitung, sowie strukturierte Einarbeitung</li> <li>Ein engagiertes Team und einen begeisterten Freizeitpädagogen</li> <li>Wöchentliche Teamberatung und regelmäßige Supervision</li> <li>Gemeinsame Dienstplanung im Team</li> <li>Eine eigene Köchin auf jeder Wohngruppe</li> <li>Betriebsausflüge, Teamtage und Oasentage</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge und Vergütung in Anlehnung an TVöD</li> </ul> STBL1_DE

Anerkennungspraktikant*in - Erzieher*in / Jugend- und Heimerzieher*in (m/w/d)

Wir bieten als öffentlich-rechtliches Dienstleistungsunternehmen mit rund 530 Beschäftigten professionellen Service und kompetente Beratung rund um das Studium. Ob bei der Wohnungssuche, der Studienfinanzierung, der Verpflegung, dem Studieren mit Kind oder der Psychosozialen Beratung – wir tragen an unseren verschiedenen Standorten in der Hochschulregion Heidelberg/Heilbronn dafür Sorge, dass rund 49.000 Studierende optimal beraten und betreut werden. Als moderner Arbeitgeber handeln wir erfolgsorientiert und verantwortungsvoll. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Hochschulgastronomie, unbefristet in Vollzeit am Standort Heilbronn eine/n Küchenhilfe (m/w/d) im öffentlichen Dienst Aufgaben <ul> <li>Allgemeine Küchenhilfstätigkeiten zur Unterstützung unseres täglichen Betriebes </li> <li>Zubereitung und Ausgabe von kalten und warmen Speisen nach Anleitung</li> <li>Selbstständiges Be- und Nachbestücken der Ausgabentheken nach Anleitung</li> <li>Allgemeine Reinigungsarbeiten in allen Bereichen</li> <li>Einhaltung der Qualitätsstandards sowie der Hygienevorschriften nach HACCP (wie Bspw. Tagesrückstellproben, HACCP Dokumentation usw.)</li> <li>Mitarbeit bei Veranstaltungen</li> <li>Unterstützung im Spülküchenbereich</li> <li>Bedienung und Abrechnung der Kasse </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben idealerweise Erfahrung in der Küche (Gemeinschaftsverpflegung oder Gastronomie) gesammelt</li> <li>Ein freundliches Auftreten, Zuverlässigkeit und ein gewisses Maß an Eigeninitiative zeichnen Sie aus</li> <li>Sie verfügen über Grundkenntnisse der Lebensmittelhygiene und der Vorratshaltung</li> <li>Außerdem sind Sie körperlich belastbar und haben Spaß an der Arbeit im Team</li> <li>Ein hohes Maß an Kunden- und Dienstleistungsorientierung sind für Sie selbstverständlich</li> <li>gute Deutschkenntnisse von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-L bis EG 2, inkl. Jahressonderzahlung.</li> <li>Betriebliche Altersversorgung (VBL).</li> <li>Zahlreiche Benefits (wie z.B. günstige Versicherungstarife, Vergünstigungen in unseren Mensen und Cafés, VRN-Deutschlandticket, Firmenfitness, Firmenkleidung u.v.m.)</li> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz mit 30 Tagen Urlaub und arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li> <li>Planbare Arbeitszeiten</li> <li>Ein hochmodernes, attraktives Arbeitsumfeld mit guter Anbindung an den ÖPNV Heilbronn</li> </ul> STBL1_DE

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