Duales Studium BWL mit Schwerpunkt HR

Wir sind eine erfolgreiche und zukunfts­orientierte Volks- und Raiffeisenbank. Unsere Mitarbeiter sind der wichtigste Faktor für unseren Erfolg. Mit einer Bilanzsumme von rund 5 Milliarden Euro und mehr als 500 Beschäftigten zählen wir zu den großen Genossen­schafts­banken in Südhessen und am Bayerischen Untermain.

Unsere Mitarbeiter sind unsere wichtigste Investition für eine erfolgreiche Zukunft. Im Zuge unserer anhaltenden Expansion suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unseren Standorten Michelstadt und Rödermark einen Dualen Studenten BWL mit Schwerpunkt HR (w/m/d).

Werde Teil eines sympathischen Teams in einem attraktiven Arbeitsumfeld. Gestalte Zukunft in einer sich rasant verändernden Arbeitswelt und Branche.

#zukunftsmacher gesucht: Starte dein duales BWL-Studium mit HR-Schwerpunkt bei der VVRB!

Du hast (Fach-)Abitur und möchtest Praxis und Theorie optimal verbinden?
Oder hast nach dem (Fach-)Abitur bereits eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und willst jetzt ins HR durchstarten?

Insbesondere Bankkaufleute, die ihr Know-how zukünftig im Personalmanagement einbringen möchten, sind bei uns herzlich willkommen!
Natürlich freuen wir uns auch über alle anderen engagierten Bewerber, die sich für eine moderne HR-Karriere im Bankenumfeld begeistern.

Dann werde Teil unseres HR-Teams und bring deine Stärken bei uns ein – praxisnah, innovativ und zukunftsorientiert!

Du unterstützt unser HR-Team aktiv bei allen Aufgaben rund um das Personalmanagement und lernst die moderne Personalarbeit im Bankenumfeld praxisnah kennen. Dabei verbindest du theoretisches Wissen aus dem Studium mit wertvoller Praxiserfahrung bei der VVRB.

Deine Aufgaben

• Mitarbeit im Recruiting-Prozess
  • Unterstützung bei der Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen
  • Mitwirkung bei der Vorauswahl von Bewerbungen und Organisation von Vorstellungsgesprächen
• Employer Branding & Personalmarketing
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Arbeitgeberattraktivität
  • Mitwirkung bei Social-Media-Aktivitäten und internen Kommunikationsmaßnahmen
• Onboarding neuer Mitarbeitender
  • Organisation und Begleitung des Einarbeitungsprozesses
  • Unterstützung bei der Erstellung von Onboarding-Materialien
• Personalentwicklung
  • Mitarbeit bei der Planung und Organisation von Weiterbildungsmaßnahmen
  • Unterstützung bei der Auswertung von Feedback und Entwicklungsgesprächen
• Administrative HR-Aufgaben
  • Pflege von Personalakten und HR-Systemen
  • Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen
• Projektarbeit & Innovation
  • Eigenständige Übernahme kleinerer Projekte im HR-Bereich
• Mitgestaltung der modernen Arbeitswelt
  • Mitarbeit an Initiativen zur Förderung von Gesundheit und Work-Life-Balance
  • Unterstützung bei der Einführung und Nutzung smarter HR-Tools

• (Fach-)Abitur (gerne auch kombiniert mit abgeschlossener kaufmännischer Ausbildung)
• Interesse an Wirtschaft, Menschen & moderner HR-Arbeit
• Neugier, Teamspirit & Lust, Verantwortung zu übernehmen

• Duales BWL-Studium (B.A.) mit Schwerpunkt HR / Personalmanagement
  Theorie an der Berufsakademie Rhein-Main (Rödermark), Praxis direkt bei der VVRB (Michelstadt) – zwei starke Partner für deinen Karrierestart!
• Mitarbeit im HR-Team
  Erlebe Recruiting, Employer Branding, Onboarding, Personalentwicklung & mehr aus erster Hand.
• Moderne Arbeitswelt
  Direkte Betreuung, smarte Tools & viel Raum für deine Ideen.
• Attraktive Vergütung & Benefits
  Freue dich auf eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsangebote & ein Team, das dich fördert.

STBL1_DE