Zollsachbearbeiter ATLAS / Speditionskaufmann Zoll & Luftfracht / Customs Agent (m/w/d)

Mit über 110.000 Mitarbeitenden in 170 Ländern streben wir danach, einer der Top-5-Kontraktlogistikanbieter zu werden.

Wir wachsen stetig – bist Du bereit, mit uns zu wachsen?
Unsere Mitarbeitenden sind unser Erfolgsfaktor. Wir fördern ein Arbeitsumfeld, das persönliche Entwicklung und Innovation unterstützt.

Für unsere Standorte Leipzig, Hannover & Furth am Wald suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als:

Customs Brokerage Agent (m/w/d)

• Zollabwicklung Import: Eigenverantwortliche Abfertigung von Importsendungen in verschiedene Zollverfahren (z. B. freier Verkehr, aktive/passive Veredelung, Rückwaren) unter strikter Einhaltung der aktuellen Zollbestimmungen
• Zollabwicklung Export: Fachgerechte Erstellung und lückenlose Überwachung von Ausfuhranmeldungen
• Präferenzrecht: Rechtssicheres Erstellen und Prüfen von Präferenzen und Ursprungsnachweisen
• Kommunikation & Beratung: Kompetente Korrespondenz mit Zollbehörden sowie umfassende Beratung von Kunden in allen zollrelevanten Angelegenheiten
• Finanzwesen: Zuverlässige Durchführung der kaufmännischen Abrechnung sowie der Rechnungskontrolle

• Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder vergleichbar
• Berufserfahrung: Erste fundierte Praxis in einer vergleichbaren Zoll-Position innerhalb einer internationalen Spedition
• Fachwissen: Sicherer Umgang mit den gängigen Zoll-Programmen (insbesondere ATLAS) sowie fundierte Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen
• Sprachkompetenz: Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die internationale Korrespondenz
• Arbeitsweise: Strukturierter, eigenständiger Arbeitsstil gepaart mit ausgeprägter Teamorientierung

• Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem krisensicheren, global agierenden und wachsenden Logistikunternehmen
• Perspektive: Individuelle Entwicklungs- und Aufstiegschancen sowie eine herausfordernde, abwechslungsreiche Tätigkeit
• Unternehmenskultur: Flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und ein angenehmes, kollegiales Umfeld, das Vielfalt aktiv lebt
• Onboarding: Strukturierte, umfassende Einarbeitung in einem motivierten und hilfsbereiten Team
• Finanzielle Benefits: Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie eine umfassende Risikoabsicherung
• Zusatzleistungen: CEVA Jobrad (Dienstradleasing) sowie eine Vielzahl attraktiver Mitarbeiterrabatte via Corporate Benefits und die CEVA-Card

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