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<h1>Leitung des Liegenschaftsamtes (m/w/d)</h1>Verstärken Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als überzeugende Führungspersönlichkeit.Die Landeshauptstadt Stuttgart ist mit ihren rund 628.000 Einwohnerinnen und Einwohnern das Zentrum einer der wirtschaftsstärksten Metropolregionen und innovativsten High-Tech Standorte in Europa. Zugleich ist die Landeshauptstadt Baden-Württembergs eine familienfreundliche Stadt mit einem hohen Freizeit- und Kulturerlebnis, geprägt von zahlreichen Sehenswürdigkeiten und teils historischen Immobilien.Eine Metropole wie Stuttgart unterliegt einem stetigen Wandel und Zuwachs. In diesem Zusammenhang nimmt das Liegenschaftsamt innerhalb der Stadtverwaltung mit derzeit rund 200 Beschäftigten in vier Abteilungen zentrale Aufgaben im Grundstücksverkehr und Immobilienmanagement wahr.Sie verstehen sich als eine überaus engagierte und motivierende Führungspersönlichkeit, die mit innovativen Ideen und hoher Gestaltungsmotivation das Liegenschaftsamt weiterentwickeln möchte. Hierbei profitieren Sie von Ihren ausgezeichneten Sozial- und Organisationskompetenzen, mit denen Sie eine transparente Kommunikation und konstruktive Zusammenarbeit sowohl innerhalb des Amtes als auch ämterübergreifend fördern. Neue Herausforderungen bewerten Sie als Chance und treten diesen selbstbewusst und lösungsorientiert entgegen. Eine starke Ziel- und Ergebnisorientierung runden Ihr Profil in idealer Weise ab.Ihre Aufgabenschwerpunkte:<ul><li>souveräne Leitung und strategische Weiterentwicklung des Liegenschaftsamtes mit den vier Abteilungen Verwaltung, Grundstücksverkehr, Immobilienmanagement und Weingut Stadt Stuttgart</li><li>vertrauensvolle und ergebnisorientierte Zusammenarbeit mit dem Oberbürgermeister, der Politik, weiteren Amtsleitungen sowie der Stuttgarter Immobilienwirtschaft</li><li>wertschätzende Führung der rund 200 Mitarbeitenden</li><li>professionelle Repräsentation des Amtes gegenüber politischen Gremien, der Öffentlichkeit, den Geschäfts- und Vertragspartnerinnen und -partnern sowie Bürgerinnen und Bürgern</li></ul>Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.Ihr Profil:<ul><li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Magister oder Diplom) in einem für das Aufgabengebiet relevanten Studiengang, idealerweise aus den Bereichen Immobilienmanagement, Bauingenieurwesen, Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>oder die Befähigung zum höheren Dienst</li><li>langjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung, vorzugsweise im öffentlichen Sektor</li><li>idealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit politischen Gremien</li><li>strategisches, innovatives und nachhaltiges Denken und Handeln</li><li>ein hohes Maß an Empathie sowie Kommunikationsstärke</li></ul>Freuen Sie sich auf:<ul><li>eine sinnstiftende Tätigkeit mit hohem Gestaltungs- und Verantwortungsspielraum innerhalb eines professionellen und wertschätzenden Arbeitsumfelds</li><li>neben einem zukunftssicheren Arbeitsplatz bieten wir Ihnen zudem die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten und fördern Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li><li>darüber hinaus profitieren Sie von diversen Benefits wie beispielsweise unserem Fahrradleasing-Angebot „StuttRad“, dem betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie Sportangeboten oder einem kostenfreien Deutschlandticket für den ÖPNV</li></ul>Die Position ist nach Besoldungsgruppe B 3 LBesG BW bzw. außertariflich vergütet. In der Funktion berichten Sie unmittelbar an den Bürgermeister für Wirtschaft, Finanzen und Beteiligungen.Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Herr Bürgermeister Fuhrmann unter 0711 216-60623 oder <a href="mailto:thomas.fuhrmann@stuttgart.de" target="_blank">thomas.fuhrmann@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="https://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 23.05.2024 an unser <a href="https://stuttgart.bewerbung.dvvbw.de/jobs/22195/applicant/new" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a>.Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 23/0022/2024 an das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Katharinenstraße 20, 70182 Stuttgart senden.Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.<a href="https://stuttgart.bewerbung.dvvbw.de/22195-leitung-des-liegenschaftsamtes-m-w-d/de/job.html" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>

Leitung des Liegenschaftsamtes (m/w/d)

Die Große Kreisstadt Remseck am Neckar (rund 26.600 Einwohner) steht für Vielfalt und Lebendigkeit, ist moderne Arbeitgeberin und bietet viele spannende Berufe an. Du hast Lust Verkehrsanlagen zu entwerfen und mit Deiner Kreativität mitzugestalten? Dann bist Du bei uns richtig und wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht die Fachgruppe Bauordnung, Stadtplanung eine/n Verkehrsplaner/in (m/w/d) <ul><li>Konzeptionelle Verkehrsplanung für alle Verkehrsarten unter Berücksichtigung stadträumlicher Rahmenbedingungen und Umweltwirkungen im Sinne einer nachhaltigen Mobilität</li> <li>Initiierung und Begleitung von Mobilitätskonzepten</li> <li>Entwurf von Verkehrsanlagen und Steuerung externer Fachbüros</li> <li>Betreuung von Verkehrsgutachten</li> <li>Projektsteuerung von Verkehrsplanungen</li> <li>Betreuung der Lärmaktionsplanung</li> <li>Ausarbeitung von Stellungnahmen zu Planungen Dritter</li> <li>Gremien- und Öffentlichkeitsarbeit</li> </ul> <ul><li>Ein abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens im Bereich Verkehr oder ein auf den Tätigkeitsbereich bezogenes vergleichbares Studium wie bspw. Stadt- und Raumplanung, Geografie mit dem Schwerpunkt Verkehrsplanung oder Mobilitätsmanagement.</li> <li>Kenntnisse und Sicherheit im Bereich des Verkehrswesens und der Verkehrsplanung</li> <li>Kenntnisse und sichere Anwendung der geltenden gesetzlichen Vorgaben, der einschlägigen Vorschriften sowie deren praktische Umsetzung</li> <li>Fähigkeit zur Organisation und Steuerung von Planungsprozessen</li> <li>Koordinierungs- und Verhandlungsgeschick, gute kommunikative Fähigkeiten sowie gutes schriftliches Ausdrucksvermögen</li> <li>Fähigkeit zum selbständigen und projektverantwortlichen Arbeiten</li> <li>Freundliches und sicheres Auftreten im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern</li> <li>Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B</li> </ul> <ul><li>Eine Stelle, die in Entgeltgruppe 11 TVöD eingruppiert ist und in Voll- oder Teilzeit zu besetzen ist</li> <li>Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit, an einem modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen Rathaus</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, attraktive Gleitzeitregelung und Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse-Seminare</li> <li>Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings</li> <li>Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100% (Jobticket)</li> <li>Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit</li> <li>Kostenloses Obst und Getränke</li> <li>Ein kostenloser Mediathek-Ausweis</li> <li>Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen</li> </ul>

Verkehrsplaner/in (m/w/d)

Die Stadt Reutlingen ist eine vitale, selbstbewusste Stadt, als Oberzentrum Teil der Metropolregion Stuttgart und in unmittelbarer Nachbarschaft zur landschaftlich reizvollen Schwäbischen Alb gelegen. Mit 116.000 Einwohnern ist Reutlingen als ehemalige Freie Reichsstadt ein dynamischer Dienstleistungs-, Handels-, Technologie- und Industriestandort. Daneben bietet Reutlingen eine Vielzahl kultureller, sportlicher und sozialer Einrichtungen sowie mit der Hochschule Reutlingen eine der führenden Hochschulen für eine internationale und unternehmensnahe akademische Ausbildung. Das Gebäudemanagement Reutlingen (GMR) ist für die bauliche, kaufmännische und infrastrukturelle Betreuung einer Vielzahl von kommunalen und gewerblichen Immobilien der Stadt Reutlingen zuständig. Das städtische Gebäudemanagement betreut ca. 450 Gebäude. Zur Betreuung und Weiterentwicklung der technischen Anlagen in diesen 450 Gebäuden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachingenieur (m/w/d) Elektrotechnik (Kennziffer 24/65/05) unbefristet, mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %. <ul><li>Betreuung, Analyse und Optimierung aller elektrischen Anlagen und Versorgungseinrichtungen (Stark- und Schwachstrom) der städtischen Gebäude mit dem Ziel, einen störungsfreien Betrieb sicherzustellen, die Effizienz zu steigern und dabei die Nutzerzufriedenheit sowie die Gebäudewerte zu erhalten</li> <li>Bearbeitung aller Leistungsphasen der HOAI von der Projektentwicklung bis zur Ausführung der technischen Gebäudeausrüstung (Strom-, Fernmelde- und informationstechnische Anlagen)</li> <li>Projektsteuerung sowie Termin- und Kostencontrolling der Projekte</li> <li>Koordination und Durchführung von Instandsetzungs- und Modernisierungsmaßnahmen in den einzelnen Liegenschaften</li> <li>Wahrnehmung der Bauherrenfunktion</li> <li>Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und Betreuung der Vergabe bis zur Auswahl der Auftragnehmer</li> <li>Koordination, Überprüfung und Abnahme von Fremdleistungen</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Vorschriften (Gesetze, Verordnungen, Normen, Richtlinien etc.), auch in Bezug auf den Brandschutz</li> <li>Unterstützung bei der Pflege von EDV-Systemen und Anwendungen in Ihrem Verantwortungsbereich, wie die Gebäudeleittechnik oder das CAFM</li> </ul> <ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium Fachrichtung Elektroingenieurwesen oder ein vergleichbares Ingenieurstudium</li> <li>praktische Berufserfahrung ist von Vorteil</li> <li>Teamfähigkeit und Geschick im Umgang mit internen und externen Ansprechpersonen</li> <li>die Fähigkeit zum selbstständigen und zielorientierten Handeln</li> </ul> <ul><li>die Möglichkeit, auch teilweise im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>vielseitige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung</li> <li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten</li> <li>einen Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV in Höhe von 50 %</li> <li>ein attraktives BusinessBike Fahrradleasing</li> <li>Corporate Benefits</li> </ul>Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 11 TVöD. Die Stelle wird aktuell neu bewertet. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und kann daher sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit (Jobsharing) besetzt werden. Für Tandembewerbungen sind wir offen. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die den Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt im Alltag lebt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung.

Fachingenieur (m/w/d) Elektrotechnik

Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein – und haben immer das Ganze im Blick. Wir suchen für unser Kreis-Straßenbauamt zum 1. Juli 2025 eine engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die Freude hat an der Ausbildung zum*zur Straßenmeister*in <ul><li>Ziel der Ausbildung ist es, qualifizierte Nachwuchskräfte für die Straßenbauverwaltung auszubilden, die nach ihrer Persönlichkeit und fachlichen Kompetenz für die Leitung oder stellvertretende Leitung einer Straßenmeisterei geeignet sind oder als Fachkraft zur Verwendung in der Abteilung Bau und Betrieb eingesetzt werden,</li> <li>die Ausbildung dauert zwei Jahre und gliedert sich in rund ein Jahr und zwei Monate berufliche Grundausbildung und zehn Monate berufliche Fachausbildung,</li> <li>die Ausbildung erfolgt abschnittsweise im Regierungspräsidium oder im Landratsamt Reutlingen und im Ausbildungszentrum der Straßenbauverwaltung in Nagold,</li> <li>Dienstherr für die Ausbildung ist das Regierungspräsidium Tübingen.</li> </ul> <ul><li>Voraussetzungen für die Berufung in das Beamtenverhältnis nach § 7 Beamtenstatusgesetz,</li> <li>mindestens Realschulabschluss oder einen als gleichwertig anerkannten Bildungsabschluss,</li> <li>ein Zeugnis über:<ol><li>den erfolgreichen Besuch einer öffentlichen oder staatlich anerkannten Technikerschule in einer dem Straßenmeisterdienst förderlichen Fachrichtung oder</li> <li>die Abschlussprüfung in einem dem Straßenmeisterdienst förderlichen Beruf oder eine entsprechende Gesellenprüfung mit jeweils einer mindestens dreijährigen praktischen Tätigkeit in diesem Beruf oder Handwerk (die vorgeschriebene mindestens dreijährige praktische Tätigkeit kann bis auf zwei Jahre verkürzt werden, wenn die Prüfung mit einem guten oder sehr guten Ergebnis abgeschlossen worden ist),</li></ol></li><li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie ein freundliches und sicheres Auftreten,</li> <li>Führerschein Klasse B.</li> </ul> <ul><li>Im Beamtenverhältnis auf Widerruf erhalten Sie während der Ausbildung Anwärterbezüge (inkl. einem Sonderzuschlag) in Höhe von insgesamt ca. 2.000 € brutto,</li> <li>nach erfolgreich abgeschlossener Prüfung als Straßenmeister*in bieten wir Ihnen eine Übernahme im Beamtenverhältnis an (Besoldungsgruppe A 9 bis A 11),</li> <li>interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum,</li> <li>flexible Jahresarbeitszeiten,</li> <li>Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss,</li> <li>ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios,</li> <li>Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können,</li> <li>Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung,</li> <li>sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember.</li> </ul>

Ausbildung zum Straßenmeister (m/w/i)

Der Ausbildungsfonds Baden-Württemberg GmbH (AFBW) verwaltet den Ausgleichsfonds für die Finanzierung der Pflegeberufe in Baden-Württemberg und ist verantwortlich für die Erhebung und Prüfung der Daten, die für die Ermittlung der Einzahlungen in den Fonds sowie der Auszahlungen aus dem Fonds benötigt werden. Er verwaltet die eingehenden Beträge als Sondervermögen und zahlt die Ausbildungsbudgets an die ausbil­den­den Pflegeeinrichtungen und Krankenhäuser sowie an die Pflegeschulen aus. Der AFBW ist eine Tochter­ge­sell­schaft der Baden-Württembergischen Krankenhausgesellschaft e.V. (BWKG). Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sind wir auf der Suche nach einer engagierten und zuverlässigen Teamassistenz (m/w/d) (in Voll- oder Teilzeit) für unsere Geschäftsstelle in Stuttgart, die sich mit Hingabe den Herausforderungen unseres Büromanage­ments stellt. Dabei sind Ihre Hauptaufgaben die Organisation der Abläufe in der Geschäftsstelle sowie die Unterstützung aller Mitarbeitenden bei allgemeinen Bürotätigkeiten oder durch die Übernahme von Projektaufgaben. Ihre pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Ihr Organisationsgeschick kommen hierbei voll zum Einsatz. Sie bringen Berufserfahrung in der Büroorganisation und eine kauf­männische Ausbildung mit und sind sicher im Umgang mit MS Oﬃce-Anwendungen, insbesondere Word. <ul><li> Büroorganisation, z. B. Betreuung der Telefonzentrale, Bearbeitung des Postein- und -ausgangs, Erledigung des allgemeinen Schriftverkehrs </li> <li> Unterstützung aller AFBW-Teams durch Übernahme allgemeiner Bürotätigkeiten sowie Projektaufgaben </li> <li> Erste Ansprechperson in der Geschäftsstelle für Mitarbeitende im Homeoﬃce </li> <li> Terminmanagement (wie z. B. Planung und Organisation von Meetings, Fortbildungsveranstaltungen oder Teamevents) </li> <li> Organisation der Teamküche einschließlich Bestellwesen </li> </ul> <ul><li> eine kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Büroorganisation haben,</li> <li> souverän mit IT-Anwenderprogrammen, insbesondere MS Oﬃce, umgehen können, </li> <li> selbstständig arbeiten und gerne organisieren, </li> <li> auch in stressigen Situationen den Überblick nicht verlieren und </li> <li> Freude an der Zusammenarbeit mit Ihren Arbeitskolleginnen und -kollegen haben und diese gerne unterstützen. </li> </ul> Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem engagierten Team, eine sorgfältige Einarbeitung, Weiterbildungsmöglichkeiten, modernste technische Ausstattung und eine leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVöD.

Teamassistenz (m/w/d) für die Geschäftsstelle

Die Stadt Sindelfingen ist ein dynamischer, international bekannter Technologie- und Produktions­standort, ein wichtiges Zentrum für Handel und Dienst­leistungen und mit 64 000 Einwohnern ein attraktiver Wohnort zwischen der Landes­hauptstadt Stuttgart und dem Nordschwarzwald. Zum frühestmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Tiefbauamt, befristet für ein Jahr, einen Werkstudenten (m/w/d) Verkehrstechnik Sie unterstützen das Tiefbauamt in folgenden Themen­gebieten der Straßenverkehrs­technik: <ul><li>Entwicklung einer Richtlinie für Elektro­ladesäulen</li> <li>Planung eines dynamischen Parkleit­systems</li> <li>Neubau und Unter­haltung von Lichtsignal- sowie Straßen­beleuchtungs­anlagen</li> <li>Neubau und Unterhaltung von Parkschein­automaten</li> </ul> <ul><li>Immatrikulation in einem Studien­gang mit verkehrs­technischem Hintergrund, z.B. Bauingenieur­wesen, Infrastruktur­management, oder in einem vergleich­baren Studiengang</li> <li>Eigen­initiative, Organisations­talent und Flexibilität</li> <li>Selbstständiges, strukturiertes Arbeiten sowie eine service­orientierte Einstellung</li> <li>EDV-Kenntnisse, insbesondere MS Office sowie Project</li> </ul> <ul><li>Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine attraktive Ver­gütung in der Entgeltgruppe 4 TVöD</li> <li>Verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen, kommunalen Umfeld</li> <li>Attraktives Fortbildungs­programm und Betriebliches Gesundheits­management</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und eine ergänzende Alters­vorsorge­maßnahme durch die Zusatzversorgungskasse</li> <li>75 % ÖPNV-Zuschuss, bis max. 80 € im Monat</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa-Platz</li> <li>Weitere attraktive Arbeitgeber­leistungen, die wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen</li> </ul>

Werkstudent (m/w/d) Verkehrstechnik

Arbeitgeber: Stadt Fellbach Einsatzort: 70734 Fellbach Arbeitszeit: <ul><li>Leistungsentgelt im TVöD nach § 18, derzeit pauschaliert </li> <li>Mobiles Arbeiten </li> <li>Zuschuss zum „Deutsch­landticket“ in Höhe von 40 Euro pro Monat</li> <li>Radbonus bei Nutzung des Fahrrads für den Weg zur Arbeits­stätte und Bike­leasing</li> <li> Gezielte Fort‑ und Weiter­bildungs­möglichkeit</li> <li> Betriebliche Kinder­betreuung</li> <li> Angebote zur Gesundheits­förderung </li> <li>Entgelt­umwandlung zur Alters­vorsorge </li> </ul> <ul><li>Umsetzung des § 2b UStG inner­halb der Stadt­verwaltung und ihren Ein­richtungen</li> <li> Bearbeitung aller Angelegen­heiten zur Steuer­pflicht der Stadt im Bereich der Umsatz­steuer und der Ertrags­steuer inklusive der Erstellung der Vor­anmeldungen und der steuer­recht­lichen Jahres­abschlüsse</li> <li> Beratung der Fach­bereiche in steuer­lichen Angelegen­heiten</li> <li> Unterstützung bei der Entwicklung und Betreuung eines steuer­lichen Kontroll­systems (Tax-Compliance-System)</li> <li> Erstellung und Prüfung von Gebühren­kalkulationen nach dem KAG </li> <li>Mitwirkung bei der Optimierung der operativen Beteiligungs­verwaltung </li> </ul> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im gehobenen Ver­waltungs­dienst als Diplom-Ver­waltungs­wirt:in (m/w/d) (FH) bzw. Bachelor of Arts, Public Management, Diplom-Finanzwirt:in (m/w/d) (FH) bzw. Bachelor of Laws, Allgemeine Finanz­verwaltung, oder eine vergleichbare betriebs­wirt­schaft­liche Quali­fikation</li> <li> Umfassende und vielseitige Kenntnisse im Steuer­recht und Abgaben­recht </li> <li>Vorteil­haft sind Kenntnisse in der Finanzsoftware FINANZ+ </li> <li>Sichere Anwendung der MS-Office-Programme, insbesondere Excel </li> <li>Hohe Eigen­initiative, Zuverlässig­keit, Einsatz­bereit­schaft und Kommunikations­stärke </li> </ul>

Sachbearbeiter:in (m/w/d) für die Abteilung Beteiligungen, Steuern und kommunale Abgaben

Arbeitgeber: Stadt Freiberg am Neckar Einsatzort: 71691 Freiberg am Neckar Arbeitszeit: <ul><li>Ein verantwortungsvolles, vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet</li> <li>Eine Möglichkeit zur stetigen Weiterbildung und Weiterentwicklung</li> <li>Ein attraktives Gesundheitsprogramm von Ernährung bis Fitness mit EGYM Wellpass</li> <li>Die Möglichkeit des Dienstradleasings im Rahmen der Entgeltumwandlung</li> <li>Corporate Benefits</li> </ul>Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 6 TVöD. <ul><li>Unterhaltung und Pflege der Wechselbepflanzung und der Grün- und Parkflächen</li> <li>Unterhaltung und Pflege der städtischen Bäume</li> <li>Pflege von Grünflächen im Außenbereich</li> <li>Mitwirkung im Winterdienst und Rufbereitschaft</li> </ul>Eine detaillierte Abgrenzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. <ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner (m/w/d) in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau, Baumschule, Staudengärtnerei oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fundierte gärtnerische Kenntnisse im Bereich der Grünflächen und Pflanzenverwendung</li> <li>Erfahrung im Umgang mit gärtnerischen und kommunalen Pflegemaschinen</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Wünschenswert sind vertiefte Kenntnisse in der Baumpflege</li> </ul>

Gärtner (m/w/d)

Das Präsidium Technik, Logistik, Service der Polizei ist eine zentrale Dienstleistungs- und Serviceeinrichtung für die Polizei Baden-Württemberg. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist bei der Abteilung 2 – Informationstechnik – im Arbeitsbereich WINDOWS des Referats 24 – Polizeiliche Fachanwendungen am Dienstort Stuttgart, Nauheimer Str. 101 folgende Stelle unbefristet zu besetzen: Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) Techn. Entwicklung u. Administration windowsbasierter Fachanwendungen <ul><li>Konfiguration und Administration von polizeilichen Fachanwendungen, vornehmlich eines Vorgangsbearbeitungssystems (VBS)</li> <li> Technische/-r Ansprechpartner/-in für XPS3/VBS</li> <li> Administration von SQL Server Datenbanken und IIS Webservern</li> <li> Auswertung von Datenbeständen</li> <li> Testaufbau und Testbegleitung</li> <li> Fehler- und Leistungsanalyse</li> </ul>In diesem Aufgabenbereich ist es erforderlich, dass Sie auch Rufbereitschaften außerhalb der regulären Dienstzeit (nachts und an Wochenenden) übernehmen. <ul><li>erfolgreich absolviertes einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor bzw, entsprechender Hochschulabschluss) der Informatik oder abgeschlossene IT-spezifische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung oder aufgrund einer IT-spezifischen mehrjährigen Tätigkeit gewonnene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li> <li> fundierte Kenntnisse über Windows Betriebssysteme</li> </ul>Die Tätigkeit setzt eine Sicherheitsüberprüfung nach dem Landessicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜ1) voraus. VON VORTEIL SIND: <ul><li>Kenntnisse im Umgang mit DBMS SQL Server </li> <li>Kenntnisse im Umgang mit Windows Server</li> <li> Kenntnisse im Umgang mit Webserver </li> <li>Kenntnisse im Zertifikatsmanagement </li> <li>Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung</li> <li> Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie die Fähigkeit zum selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten</li> </ul> <ul><li>ein vielseitiges Aufgabenspektrum rund um ein anspruchsvolles Themenfeld </li> <li>eine zielgerichtete Einarbeitung durch feste Ansprechpersonen und spezifische Fortbildungen sowie Schulungen </li> <li>eine Aufgabenwahrnehmung in einem kompetenten Team, in dem Teamarbeit gefördert wird</li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig wir fördern u. a. flexible Arbeitszeitregelungen und HomeOffice </li> <li>das Land Baden-Württemberg unterstützt Ihre Mobilität mit dem JobTicket Baden-Württemberg </li> </ul>WEITERE VORTEILE: Die Gehaltszahlung erfolgt bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder. Link zur Entgelttabelle TV-L1 Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,50 Stunden. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Gehen entsprechende Bewerbungen ein wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen ent­sprochen werden kann. Da wir den Anteil an Frauen erhöhen wollen, werden diese ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwer­behin­derte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Es steht Ihnen frei, im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine evtl. vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen i. S. v. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren Berücksichtigung finden soll. Es können ausschließlich Bewerbungen berücksichtigt werden, welche über unser Bewerberportal eingehen.

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) Techn. Entwicklung u. Administration windowsbasierter Fachanwendungen

Das Präsidium Technik, Logistik, Service der Polizei ist eine zentrale Dienstleistungs- und Serviceeinrichtung für die Polizei Baden-Württemberg. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist in der Abteilung 3 - Kommunikationstechnik - beim Referat 33 im Arbeitsbereich Einsatzdatenbanken und sonstige Lagesysteme am Dienstort Stuttgart, Nauheimer Straße 101 folgende Teilzeitstelle befristet bis zum 30.03.2026 zu besetzen: Administratorin / Administrator (w/m/d) Polizeiliche Fachverfahren <ul><li>Fehleranalyse und Störungsbehebung / Anwendersupport für ein Einsatzprotokollsystem</li> <li>Mitwirkung bei der Konzipierung weiterer Systeme und Datenbanken mit Anschluss an das Einsatzleitsystem bzw. deren Schnittstellen.</li> <li>Mitwirkung in bundesweiten Gremien bzw. Arbeitsgruppen</li> <li>Schulung der Anwender</li> <li>Erstellung von Installationsanweisungen und Dokumentationen</li> </ul> <ul><li>erfolgreich absolviertes Hochschulstudium (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtung Informationstechnik oder aufgrund einer IT-spezifischen Ausbildung und mehrjähriger Tätigkeit gewonnene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li> <li>Kenntnisse im Bereich MS SQL bzw. Oracle</li> </ul>Die Tätigkeit setzt eine erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung nach dem Landessicherheitsüberprüfungsgesetz voraus. VON VORTEIL SIND: <ul><li>breitgefächerte allgemeine IT-Kenntnisse</li> <li>Kenntnisse zum Umgang mit Massendaten und Datenbanken</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit Client-Server-Modellen und Betriebssystemen (Linux, Windows 10 und 11, Windows Server)</li> <li>Grundkenntnisse Service-Management nach ITIL</li> <li>Eigeninitiative sowie selbstständiges Arbeiten</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> </ul> <ul><li>ein vielseitiges Aufgabenspektrum rund um ein anspruchsvolles Themenfeld</li> <li>eine zielgerichtete Einarbeitung durch feste Ansprechpersonen und spezifische Fortbildungen sowie Schulungen,</li> <li>eine Aufgabenwahrnehmung in einem kompetenten Team, in dem Teamarbeit gefördert wird</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig wir fördern u.a. flexible Arbeitszeitregelungen</li> <li>das Land Baden-Württemberg unterstützt Ihre Mobilität mit dem JobTicket Baden-Württemberg</li> </ul>WEITERE VORTEILE: Die Gehaltszahlung erfolgt bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 19,75 Stunden. Da wir den Anteil an Frauen erhöhen wollen, werden diese ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Es steht Ihnen frei, im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine evtl. vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen i.S.v. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren Berücksichtigung finden soll. Es können ausschließlich Bewerbungen berücksichtigt werden, welche über unser Bewerberportal eingehen.

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