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in Sigmaringen unbefristet in Voll- oder Teilzeit Vergütung: E 9c (TVöD Bund) Referenzcode: P/2130/2026/211/4 Bewerbungsfrist: 27. Februar 2026 Die Generalzolldirektion (GZD) ist mit rund 48.000 Beschäftigten eine stetig wachsende und sehr vielseitige Verwaltung unter dem Dach des Bundesministeriums der Finanzen. Als moderne Steuer- und Wirtschaftsverwaltung generieren wir etwa die Hälfte der dem Bund zufließenden Steuern, bekämpfen aber auch Zollkriminalität im Rahmen der Strafverfolgung. Zur Zollverwaltung gehören die Generalzolldirektion als Bundesoberbehörde mit Hauptsitz in Bonn und weiteren Dienstsitzen sowie 41 Hauptzollämter und 8 Zollfahndungsämter, die insbesondere die operativen Aufgaben der Zollverwaltung wahrnehmen. Für unser Team suchen wir Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Aufgaben <ul> <li> Mitarbeit bei der Entwicklung von Drehbüchern und Konzepten für Erklärvideos</li> <li>Erstellung zwei- und dreidimensionaler Animationen</li> <li>Koordinierung der Aufgaben der verschiedenen Arbeitsgebiete (Vervielfältigungsstelle, Medienservice) des Medienbereichs am DO Sigmaringen</li> <li>Bearbeitung von Medienaufträgen</li> <li>Koordinierung von Ersatz- und Investitionsbeschaffungen im Bereich Medien</li> <li>Haushalterische Überwachung der Literaturbeschaffungen am DO Sigmaringen</li> <li>Mitwirken bei der Entscheidung und Umsetzung technischer Lehr- und Lernumgebungen</li> <li>Haushaltsplanung für den Bereich Medien</li> <li>Organisation und terminliche Überwachung der Bereitstellung von Standardskripts für die Ausbildung im mittleren Dienst und die Fortbildung</li> </ul> Profil Das erwarten wir von Ihnen: <ul> <li>oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium Bachelor/Master/Diplom (Univ./FH) in einem der folgenden Studienfächer: <ul> <li>Gamedesign</li> <li>Interactiondesign</li> <li>Mediendesign</li> <li>Kommunikationsdesign</li> <li>Computervisualistik</li> </ul> </li> <li>oder vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen aufgrund mehrjähriger Berufserfahrung im o.g. Berufsbild </li> </ul> Das wünschen wir uns: <ul> <li>sehr gute Kenntnisse in den gängigen Adobe-Programmen (InDesign, Photoshop, Illustrator) und gute Kenntnisse in Adobe Animate oder vergleichbaren Softwareprodukten</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft kleinerer Grafik-Teams</li> <li>hohe Leistungsmotivation und Durchsetzungsvermögen</li> <li>analytisches Denken</li> <li>Fähigkeit zur Abstraktion von Sachverhalten</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Organisationstalent, Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li> <li>Eigenständigkeit, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>die Bereitschaft zur ständigen fachlichen Fortbildung</li> <li>gute Auffassungsgabe und Verwaltungsbewusstsein</li> <li>gutes Ausdrucksvermögen</li> <li>Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen (GER)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> eine familienbewusste und lebensphasenorientierte Personalpolitik (Auszeichnung mit dem Zertifikat audit berufundfamilie) durch vielfältige Modelle im Bereich Teilzeit, Telearbeit und mobiles Arbeiten</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeitregelung und Überstundenausgleich durch digitale Zeiterfassung</li> <li>einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li> <li>vielfältige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>einen abwechslungsreichen und anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem engagierten Team</li> <li>ein vergünstigtes Großkundenticket („Deutschland-Jobticket“)</li> <li>die Übernahme in das Beamtenverhältnis (bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen)</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d) Medien und Grafik

Die Stadt Überlingen ist Mittel­zentrum mit rund 25 000 Einwohnern im westlichen Bodenseekreis. Eine gut ausgebaute Infra­struktur und alle Schul­einrichtungen sind am Ort vorhanden. Aufgrund ihrer land­schaftlich reizvollen Lage bietet sie auch hervor­ragenden Freizeit­wert. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Betriebshof einen Tiefbaumitarbeiter (m/w/d) Kennziffer: 26/01-1125 Aufgaben <ul> <li>Durchführen von allgemeinen Straßenunterhaltungsmaßnahmen</li> <li>Pflasterbeläge und Randfassungen erneuern</li> <li>Durchführung von Asphalt- und Ausbesserungsarbeiten </li> <li>Wegebau / Wege planieren und Bankette abziehen</li> <li>Aufstellen von Verkehrszeichen und umsetzten von verkehrsrechtlichen Anordnungen</li> <li>Bach- und Gewässerunterhaltung</li> <li>Hochbauarbeiten</li> <li>Straßenreinigung</li> <li>Winterdienst</li> </ul> Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten handwerklichen Beruf im Bereich Straßenbau / Landschaftsbau / Bauhauptgewerbe oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Hohes Maß an Eigenverantwortung und selbstständiger Arbeitsweise, Motivation sowie körperliche Belastbarkeit</li> <li>Zuverlässigkeit, absolut sorgfältige Arbeitsausführung und Teamgeist</li> <li>Gute Umgangsformen und ein freundliches Auftreten in der Öffentlichkeit</li> <li>Bereitschaft zum Einsatz außerhalb der regulären Arbeitszeit</li> <li>Führerschein Klasse BC/E mit Berufskraftfahrerqualifikation</li> <li>Sicherer Umgang in der Bedienung und Wartung von Baumaschinen und Geräten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen und des beruflichen Abschlusses eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 6 TVöD-V</li> <li>Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem motivierten Team</li> <li>Gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Sport- und Erholungsangeboten (u. a. Hansefit-Firmenfitness)</li> <li>Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes und einen Zuschuss zum Jobticket</li> <li>Fahrradleasing im Rahmen des Tarifvertrags</li> <li>Zeitlich befristete Arbeitsmarktzulage</li> </ul> STBL1_DE

Tiefbaumitarbeiter (m/w/d) für den Betriebshof

Teilen Sie Ihr Wissen und begleiten Sie die Pflegeprofis von morgen! Sind Sie eine erfahrene Pflegefachkraft, die ihre Leidenschaft für die Ausbildung neuer Talente einsetzen möchte? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Unser BeneVit Hausgemeinschaftskonzept stellt das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner in den Mittelpunkt. Es verbindet Zuwendung, Respekt, Zeit füreinander und ein aktives Miteinander. Als Pflegefachkraft in unserem multiprofessionellen Team tragen Sie entscheidend dazu bei, eine möglichst stabile Lebensqualität für unsere Bewohnerinnen und Bewohner zu gewährleisten. Aufgaben <ul> <li>Grund- und Behandlungspflege: Professionelle Betreuung älterer und hilfsbedürftiger Menschen</li> <li>Medikamentengabe und Wundversorgung: Durchführung ärztlich verordneter Pflegemaßnahmen</li> <li>Pflegequalität sichern: Sicherstellung einer fachgerechten und bedürfnisorientierten Pflege</li> <li>Schülerbegleitung: Intensive Betreuung und Anleitung der Auszubildenden</li> <li>Einhaltung des Ausbildungsplans: Umsetzung der Ausbildungsinhalte in der Praxis</li> <li>Kooperation mit Pflegeschulen: Enge Zusammenarbeit mit Bildungseinrichtungen</li> <li>Dokumentationspflicht: Kontrolle und Umsetzung der Dokumentationsaufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene oder anerkannte Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</li> <li>Zusatzqualifikation: Praxisanleiter*in mit entsprechender Qualifikation</li> <li>Engagement und Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab</li> <li>Persönliche Stärken: Geduld, Kreativität und eine hohe Belastbarkeit zeichnen Sie aus.</li> <li>Freude haben, im multiprofessionellen Team zu arbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit - für Ihre langfristige berufliche Sicherheit</li> <li>Attraktives Gehalt – inklusive Zuschlägen und einer Jahressonderzahlung</li> <li>Bis zu 31 Urlaubstage – für Ihre eigene Erholung und Ausgeglichenheit</li> <li>Job-Bike und Vergünstigungen bei namhaften Onlinehändlern – für eine nachhaltige Mobilität und attraktive Einkaufsvorteile</li> <li>Zuschuss zur betriebliche Altersvorsorge – für Ihre Absicherung im Alter</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten – um Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten zu erweitern</li> <li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld – Ihre Ideen zählen, und Sie sind Teil eines Teams, das sich gegenseitig unterstützt</li> </ul> STBL1_DE

Praxisanleiter Pflege (m/w/d) in Klettgau

Das Vier Jahreszeiten am Schluchsee liegt inmitten des Hochschwarzwalds, zwischen Freiburg und Zürich, eine der schönsten Regionen Deutschlands. Als Ferienhotel der Extraklasse stehen wir für Tradition, Individualität, Qualität und Vielseitigkeit. 204 Zimmer, Restaurants, Café, Bars, 4000 qm Wellness und ein bis zu 2000 qm großes Tagungszentrum sind nur einige unserer Highlights. Anstellungsart: Vollzeit Aufgaben <ul> <li>Organisation und Führung der Gästebetreuung</li> <li>Ausarbeitung und Organisation von Gästeprogrammen für verschiedene Zielgruppen mit dem Abteilungsleiter (Familien, Wellness, Sport, Abendunterhaltung)</li> <li>Durchführung von Sportprogrammen</li> <li>Betreuung unserer Gäste von Kids und Teens bishin zu den Erwachsenen</li> <li>Erstellen des Dienstplans entsprechend der Belegung und der Fähigkeiten der Mitarbeiter</li> <li>Operative Bürotätigkeiten</li> <li>Kommunikation mit anderen Abteilungen sowie Direktion</li> <li>Vertretung des Abteilungsleiters bei Abwesenheit</li> </ul> Profil <ul> <li>Ausbildung im Animationsbereich und/oder Trainerscheine im Bereich Sport/Kurswesen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li> <li>Positive Ausstrahlung</li> <li>Begeisterungsfähigkeit</li> <li>Freude am Umgang mit Erwachsenen und Kindern</li> <li>Kommunikative, kompetente und teamfähige Persönlichkeit</li> <li>Kreativität und Professionalität</li> <li>Erfahrung in einer ähnlichen Position ist von Vorteil jedoch kein Einstellungskriterium</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Motiviertes und vielseitiges Team</li> <li>Saisonal wechselndes Gästeklientel vom Tagungsgast über den Wellnessgast bishin zur Familie</li> <li>Leistungsgerechte Bezahlung</li> <li>Elektronisches Zeiterfassungssystem für Überstunden sowie Guttage</li> <li>Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant</li> <li>Attraktive Mitarbeitervergünstigungen ( z.B. Nutzung des Schwimmbades und Fitnessraum kostenfrei, Rabatte bei Massagen etc. )</li> <li>Weiterbildungen</li> <li>Interne als auch externe Schulungen</li> </ul> STBL1_DE

Leiter Kinderbetreuung & Animation (m/w/d) Teamleiter Animation (m/w/d)

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. Die Finanzverwaltung im Kämmereiamt sorgt für eine solide Finanzplanung und eine nachhaltige Haushaltsführung des Landkreises. Sie erstellt den Haushaltsplan, den Jahresabschluss (inklusive Bilanz) und begleitet den Haushaltsvollzug. Der finanzielle Jahresverlauf wird im Haushaltscontrolling analysiert und in Budgetberichten zusammengefasst. Zudem verwaltet das Referat das Vermögen des Kreises (Anlagenbuchhaltung), seine Schulden und übernimmt seine steuerlichen Verpflichtungen. Zur Verstärkung suchen wir zum 1. April 2026 eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter (w/m/d) für unsere Finanzverwaltung. Die Position wird wahlweise besetzt als: <ul> <li> Vollzeitstelle (100%) – davon 50% unbefristet und 50% vorerst befristet bis September 2027</li> <li> Zwei Teilzeitstellen (je 50%) – eine Teilzeitstelle befristet bis September 2027, eine Teilzeitstelle unbefristet.</li> </ul> Aufgaben <h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2> <ul> <li> Kosten- und Leistungsrechnung: Sie koordinieren und organisieren die Kosten- und Leistungsrechnung eigenverantwortlich.</li> <li> Haushaltsplanung: Sie unterstützen bei der Aufstellung des Haushaltsplans und stimmen die Investitionsplanungen der Fachämter ab.</li> <li> Haushaltsausführung: Sie übernehmen haushaltswirtschaftliche Dienstleistungen einschließlich Beratung, Betreuung und Abstimmung mit den Budgetverantwortlichen. </li> <li> Jahresabschluss: Sie wirken an der Erstellung des Jahresabschlusses mit, einschließlich Abschlussbuchungen, Rückstellungen und Wertberichtigungen. </li> <li>SAP-Systemadministration: Sie betreuen die Berechtigungsverwaltung für SAP-KM-Finanzen und kümmern sich um Erstellung und Pflege des Berechtigungskonzepts. </li> </ul> Profil <h2>Das bringen Sie mit:</h2> <ul> <li> Qualifikation: <ul> <li>Sie haben die Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, den Abschluss als Verwaltungsfachwirt/inoder vergleichbar.</li> <li>Alternativ bringen Sie ein betriebswirtschaftliches oder kaufmännisches Studium mit.</li> </ul> </li> <li> Fachkenntnisse: Sie verfügen über Kenntnisse im Kommunalen Finanzwesen (NKHR) und in betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen. </li> <li> PC-Kenntnisse: Sie sind sicher im Umgang mit MS Office, idealerweise auch mit SAP-R/3 oder SAP S/4HANA.</li> <li> Persönliche Stärken: Sie überzeugen durch Teamfähigkeit, Eigeninitiative und analytisches Denken sowie eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise.</li> </ul> Wir bieten <h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2> <ul> <li> Aktiv gestalten: Vielseitige Aufgabe mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 10 TVöD (4.012,19 – 5.596,64 Euro in Vollzeit) bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesO BW. </li> <li> Flexibel arbeiten: Voll- oder Teilzeit 50%, Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich. </li> <li> Ausgeglichen Leben: Vielfältige Angebote – von Betriebsmedizin über HANSEFIT bis Kinder-Ferienprogramm. </li> <li> Finanziell profitieren: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen. </li> <li> Rundum genießen: Kantine, Bike-Benefits, Rabattprogram und ein zentral gelegener Arbeitsplatz am Konstanzer Seerhein. </li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 1. März 2026 <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/6062-sachbearbeiter-in-finanzverwaltung-w-m-d-im-kaemmereiamt/job_application/new" target="_blank"> über unser Bewerbungsportal.</a> Die Vorstellungsgespräche finden am 10. März 2026 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. STBL1_DE

Sachbearbeiter/in Finanzverwaltung (w/m/d) im Kämmereiamt

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. Unser 20-köpfiges IT-Referat sorgt täglich für eine reibungslose IT-Infrastruktur – von Netzwerken und Endgeräten bis zu Softwarelösungen für alle Fachämter. Verstärken Sie unser Team zum 1. April 2026 als IT-Administratorin oder IT-Administrator (w/m/d)! Sie sind erste Anlaufstelle für IT-Fragen der Mitarbeitenden, entwickeln die IT-Infrastruktur weiter und sorgen für zuverlässige IT-Lösungen im Verwaltungsalltag. Aufgaben <h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2> <ul> <li> 1st- und 2nd-Level-Support: Sie übernehmen Aufgaben im 1st- und 2nd-Level-Support. Dabei analysieren, priorisieren und bearbeiten Sie eingehende Supportanfragen, beheben Störungen eigenständig oder leiten komplexere Problemstellungen zielgerichtet weiter. </li> <li> IT-Projektmanagement: Sie betreuen IT-Projekte eigenverantwortlich von der Planung über die Umsetzung bis hin zur Nachbereitung. Dazu gehören die Abstimmung mit Beteiligten, die Koordination von Aufgaben, die Sicherstellung von Terminen sowie die Dokumentation der Projektergebnisse. </li> <li> Fachverfahrensbetreuung: Sie betreuen die Fachämter im Umgang mit den eingesetzten Fachverfahrenssoftwarelösungen. Dies umfasst die Administration und Pflege der Fachverfahren, die Analyse und Behebung anwendungsbezogener Störungen sowie die Beratung der Anwenderinnen und Anwender. Zudem übernehmen Sie die Betreuung der für die Nutzung der Fachverfahrenssoftware erforderlichen Hardware. </li> <li>Bereitschaftsdienste: Sie übernehmen turnusmäßig Bereitschafts-, Früh- und Mittagsdienste und stellen dadurch einen zuverlässigen IT-Betrieb sicher. In diesem Rahmen gewährleisten Sie die zeitnahe Bearbeitung von Störungsmeldungen, sowie die Überwachung der Systeme. </li> </ul> Profil <h2>Das bringen Sie mit:</h2> <ul> <li>Qualifikation: Sie haben eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung.</li> <li> Sprachkenntnisse: Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens GER B2).</li> <li>Persönliche Stärken: Sie sind teamfähig, empathisch und verantwortungsbewusst. Sie schätzen die Arbeit im kollegialen Umfeld und überzeugen durch Kommunikationsstärke, Kooperationsbereitschaft und Durchsetzungsvermögen. </li> <li> Arbeitsweise: Sie arbeiten eigenständig, strukturiert sowie service- und lösungsorientiert.</li> <li> Mobilität und Flexibilität: Sie besitzen einen Führerschein und sind bereit, Ihr Fahrzeug gegen Kostenerstattung dienstlich zu nutzen. Zudem sind Sie flexibel für gelegentliche Arbeitseinsätze am Abend oder Wochenende.</li> </ul> Wir bieten <h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2> <ul> <li> Aktiv gestalten: Bezahlung bis Entgeltgruppe 9b TVöD (2.941,51 - 4.134,92 Euro in Teilzeit mit 80%) bzw. Besoldungsgruppe A10 m.D. LBesO BW.</li> <li> Flexibel arbeiten: Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich. </li> <li> Finanziell profitieren: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Leistungsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li> <li> Ausgeglichen leben: Vielfältige Angebote – von Betriebsmedizin über HANSEFIT bis Kinder-Ferienprogramm. </li> <li> Rundum genießen: Kantine, Bike-Benefits, Sonderkonditionen für Marken und Produkte und ein zentral gelegener Arbeitsplatz am Konstanzer Seerhein. </li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 1. März 2026 <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/6063-it-administrator-in-benutzerservice-w-m-d/job_application/new" target="_blank"> über unser Bewerbungsportal.</a> Die Vorstellungsgespräche finden am 18. März 2026 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. STBL1_DE

IT-Administrator/in Benutzerservice (w/m/d)

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Architekt bzw. Bauingenieur als Bauverständiger (m/w/d) Baurechtsamt, Abteilung Bauordnung und Baugenehmigungsverfahren, Standort der Behörde im Stadtbezirk Schwenningen, unbefristet, Vollzeit oder Teilzeit, bis EG 12 TVöD / bis A 12 Sie sind Experte für städtische Infrastruktur und davon überzeugt, dass man Zukunft bauen kann? Dann haben wir die passende Aufgabe für Sie. Zusammen lässt sich viel erreichen – vielleicht bald gemeinsam mit Ihnen? Aufgaben <ul><li>Entscheidung über die Zulassung von Bauvorhaben unter städtebaulichen, gestalterischen und bauordnungsrechtlichen Kriterien im Rahmen einer prozessorientierten Baugenehmigungsbearbeitung</li><li>qualifizierte Beratung von Bauwilligen und Architekten in baurechtlichen Fragen</li><li>Beurteilung von sicherheitsrelevanten Sachverhalten für die Baurechtsbehörde</li><li>Überwachung der einzuhaltenden Baubestimmungen und ggf. ordnungsrechtliches Eingreifen</li><li>Bearbeitung von Querschnittsaufgaben und komplexen Aufgabenstellungen, komplexe Bauabnahmen </li><li>Mitwirkung bei der fortlaufenden Digitalisierung des Baurechtsamts</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen (Bauverständige/-r nach § 46 Abs. 4 Landesbauordnung Baden-Württemberg)</li><li>Vorliegen der Zusatzqualifikation 'Fachplaner Brandschutz' bzw. die verbindliche Bereitschaft, diese Zusatzqualifikation zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu absolvieren</li><li>bei Befähigung für den gehobenen technischen Verwaltungsdienst ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich</li><li>Kenntnisse im Planungs-, Bauordnungs,- und Baunebenrecht</li><li>Sie sind bereit Verantwortung zu übernehmen, bringen Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft in Ihre Arbeit ein, ohne die Belange der Öffentlichkeit aus den Augen zu lassen</li><li>Sie gehen die Fragestellungen selbständig, engagiert und gut strukturiert an</li><li>Sie arbeiten gerne interdisziplinär im Team zusammen</li><li>Führerschein Klasse B/3</li></ul> Wir bieten <ul><li>interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten und engagierten Team</li><li>moderne Arbeitsmittel einsetzen, Teil sein bei der Umgestaltung in ein digitales Baurechtsamt</li><li>Villingen-Schwenningen mitgestalten und entscheidend weiterentwickeln</li><li>einzigartige Infrastrukturen aufgrund unserer Doppelstadtfunktion als Herausforderung kennenlernen</li><li>Bauprojekte im Umkreis von maximal 15 km</li><li>zu jeder Zeit Ihr Fachwissen durch Weiterbildungen stärken</li><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' (u.a. Homeoffice im Rahmen einer Dienstvereinbarung)</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li><li>kann auch als Teilzeit angeboten werden</li></ul> STBL1_DE

Architekt bzw. Bauingenieur als Bauverständiger (m/w/d)

So vielfältig wie unser Landkreis sind auch die Dienstleistungen des Landrats­amtes. Rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unter­schiedlichster Berufs­gruppen prägen unser Haus und engagieren sich als Beamte oder Beschäftigte in unserem viel­seitigen Aufgaben­spektrum. Während rund die Hälfte der Mitarbeitenden klassische Verwaltungs­berufe ausübt, gehört die andere Hälfte der Beleg­schaft mehr als 30 anderen, nicht verwaltungs­typischen Berufsgruppen an. Für das Landratsamt Zollernalbkreis suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Sachbearbeitung (m/w/d) Sozialamt I Grundsicherung Bereich: Offene Hilfen – Grundsicherung / Hilfe zum Lebensunterhalt Qualifikation: Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d), Public Management (B. A.), Rechts­wissen­schaftler (LL. B.), Verwaltungsfachwirt (m/w/d), Verwaltungswirt (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss Aufgaben <ul> <li>Hilfe zum Lebensunterhalt sowie Grundsicherung im Alter und bei Erwerbs­minderung nach dem 3. und 4. Kapitel SGB XII</li> <li>Hilfe zur Gesundheit – Leistungen nach dem 5. Kapitel SGB XII</li> <li>Hilfen in anderen Lebenslagen und Bestattungs­kosten nach dem 9. Kapitel SGB XII</li> </ul> Profil <ul> <li>Selbstständiges Arbeiten, Belastbarkeit und Durchsetzungs­vermögen</li> <li>Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit</li> <li>Gute EDV- und Schreibkenntnisse</li> <li>Gute Kenntnisse im Sozialhilferecht und BGB</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet</li> <li>Alle Vorteile des öffentlichen Dienstes, flexible Arbeitszeiten, attraktive soziale Leistungen (z. B. Jobticket für ÖPNV, Jobrad, Firmenfitnessangebote und betrieb­liches Gesundheits­management) sowie gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Die Stelle ist im Jobsharing grundsätzlich teilbar</li> <li>Eine Vergütung bis Besoldungsgruppe A 10 LBesGBW bzw. Entgeltgruppe 9b TVöD – in Abhängigkeit von der Bewerberlage können bei Tarif­beschäftigten über­tarifliche Leistungen in Betracht kommen</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung (m/w/d) – Sozialamt I Grundsicherung

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. Im Büro des Landrats laufen die Fäden aus Politik, Verwaltung und Öffentlichkeit zusammen. Als zentrale Schnittstelle arbeiten wir eng mit dem Kreistag, der Verwaltung sowie der Presse und Öffentlichkeit zusammen und gestalten die Außendarstellung des Landkreises aktiv mit. Unterstützen Sie uns zum 1. April 2026 als Assistentin oder Assistent (w/m/d). Mit Organisationsgeschick und Engagement bereiten Sie Kreistags- und Ausschusssitzungen vor, organisieren Veranstaltungen und übernehmen wichtige Verwaltungsaufgaben. Aufgaben <h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2> <ul> <li> Sitzungs- und Veranstaltungsorganisation: Sie unterstützen die Kreistagsgeschäftsstelle durch organisatorische Vor- und Nachbereitung von Kreistags- und Ausschusssitzungen. Darüber hinaus organisieren Sie interne und externe Veranstaltungen.</li> <li> Assistenz und Verwaltung: Sie übernehmen Assistenztätigkeiten mit Schwerpunkt Rechnungs- und Beschaffungswesen sowie Sonderaufgaben nach Weisung der Amtsleitung.</li> <li> Wahlunterstützung: Sie wirken bei EU-, Bundestags- und Kreistagswahlen mit, insbesondere bei der rechtlichen Prüfung und Koordination mit externen Stellen.</li> <li> Vertretung: Sie vertreten das Vorzimmer im Dezernat für Verwaltung und Digitalisierung. </li> </ul> Profil <h2>Das bringen Sie mit:</h2> <ul> <li> Qualifikation: Sie besitzen die Laufbahnprüfung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, die Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder vergleichbar.</li> <li> Fachkenntnisse: Idealerweise haben Sie Erfahrung in der Anwendung von Rechtsnormen und Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht. </li> <li> EDV-Kenntnisse: Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.</li> <li> Persönliche Stärken: Sie sind organisationsstark, verantwortungsbewusst und überdurchschnittlich einsatzbereit. Ihre Arbeitsweise ist selbstständig, strukturiert und zuverlässig. </li> <li> Flexibilität: Sie sind bereit zu flexiblen Arbeitszeiten, insbesondere an Sitzungstagen (montags).</li> </ul> Wir bieten <h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2> <ul> <li> Aktiv gestalten: Unbefristete Teilzeitstelle mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 8 TVöD (1.695,72 – 2.057,86 Euro bei Teilzeit 50%) bzw. Besoldungsgruppe A 9 LBesO BW. </li> <li> Flexibel arbeiten: Gleitzeitregelung und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich.</li> <li> Ausgeglichen leben: Von Betriebsmedizin über HANSEFIT bis Kinder-Ferienprogramm. </li> <li> Finanziell profitieren: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen. </li> <li> Rundum genießen: Kantine, Sonderkonditionen für Marken und Produkte, Jobticket-Zuschuss und ein zentral gelegener Arbeitsplatz am Konstanzer Seerhein. </li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 1. März 2026 <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/6061-assistent-in-im-buero-des-landrats-w-m-d/job_application/new" target="_blank"> über unser Bewerbungsportal.</a> Die Vorstellungsgespräche finden am 12. März 2026 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. STBL1_DE

Assistent/in im Büro des Landrats (w/m/d)

So vielfältig wie unser Landkreis sind auch die Dienstleistungen des Landrats­amtes. Rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unter­schiedlichster Berufs­gruppen prägen unser Haus und engagieren sich als Beamte oder Beschäftigte in unserem viel­seitigen Aufgaben­spektrum. Während rund die Hälfte der Mitarbeitenden klassische Verwaltungs­berufe ausübt, gehört die andere Hälfte der Beleg­schaft mehr als 30 anderen, nicht verwaltungs­typischen Berufsgruppen an. Für das Landratsamt Zollernalbkreis suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Sachbearbeitung (m/w/d) Jugendamt I Wirtschaftliche Hilfen Qualifikation: Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d), Public Management (B. A.), Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss Aufgaben <ul> <li>Verwaltungsrechtliche Abwicklung von Anträgen auf Gewährung von Hilfen zur Erziehung, Hilfen für junge Volljährige und sonstige Leistungen sowie andere Aufgaben nach dem SGB VIII im Rahmen der stationären, teil­stationären und ambulanten Hilfen</li> <li>Zahlbarmachung von Jugendhilfeleistungen (Heimkosten, Pflegegeld etc.)</li> <li>Heranziehung zu den Kosten (Ermittlung und Festsetzung von Kostenbeiträgen, ein­schließlich der Geltendmachung im Widerspruchsverfahren)</li> <li>Prüfung der örtlichen und sachlichen Zuständigkeit, Geltendmachung und Durchsetzung von Kostenerstattungsansprüchen gegenüber anderen Trägern</li> </ul> Profil <ul> <li>Selbstständiges Arbeiten, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Rechtskenntnisse im Bereich der Sozialgesetzgebung und der angrenzenden Rechtsgebiete von Vorteil</li> <li>Gute EDV- und Schreibkenntnisse</li> <li>Flexibilität und Kontaktfreude</li> <li>Fortbildungsbereitschaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein interessantes und vielseitiges Aufgaben­gebiet</li> <li>Alle Vorteile des öffentlichen Dienstes, flexible Arbeitszeiten, Betriebsrente, attrak­tive soziale Leistungen (z. B. Jobticket für ÖPNV, Jobrad, Firmenfitnessangebote und betriebliches Gesundheitsmanagement) sowie gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Die Stelle ist im Jobsharing grundsätzlich teilbar</li> <li>Eine Vergütung bis Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW bzw. bis Entgeltgruppe 9c TVöD</li> </ul> STBL1_DE

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