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Hallo. Wir sind’s. Das STADTWERK AM SEE. Ihr zukünftiger Arbeitgeber. Wir kümmern uns um saubere Energie, Wasser und (e)Mobilität. Mit Lösungen für heute und morgen. Wir finden, Sie haben genau das richtige Profil, um mit uns gemeinsam an nachhaltigen Lösungen der Zukunft zu arbeiten. Deshalb freuen wir uns, von Ihnen zu hören.
Wir bewerben uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Friedrichshafen als Arbeitgeber für
Key Account Manager (m/w/d) Energievertrieb 

<ul>
<li>Sie akquirieren und beraten eigenverantwortlich regionale Gewerbe- und Industriekunden und vertreiben kundenindividuelle Produkte in den Bereichen Strom, Erdgas und energienahe Dienstleistungen</li>
<li>Dabei sind Sie die zentrale Anlaufstelle zu allen energiewirtschaftlichen Fragestellungen und Beschaffungswünschen unserer Individualkunden</li>
<li>Zu Ihren Tätigkeiten zählen die Kalkulation und die Erstellung von Angeboten, die Annahme von Beschaffungsaufträgen sowie die adäquate Betreuung unserer Portfoliokunden</li>
<li>Sie schaffen passende Lösungen für unsere Individualkunden. Dabei sind Sie sowohl ein wichtiger Impulsgeber für Produktinnovationen als auch in der gemeinsamen Weiterentwicklung bestehender Produkte aktiv mitwirkend</li>
<li>Das Erstellen von Analysen und Auswertungen auf Kundenwunsch sowie der damit verbundene Abgleich von Energiedaten runden das Aufgabengebiet ab</li>
</ul>

<ul>
<li>Sie haben ein kaufmännisch orientiertes Studium erfolgreich abgeschlossen und verfügen über einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Energievertrieb</li>
<li>Fundierte Kenntnisse über alle relevanten energiewirtschaftlichen Prozesse im Bereich der Industrie- und Geschäftskunden sind für diese Tätigkeit unabdingbar</li>
<li>Sie führen Vertragsverhandlungen verantwortungsvoll und schließen erfolgreich Kundenverträge ab</li>
<li>Sie sind ein Teamplayer und können durch Ihr freundliches und aufgeschlossenes Wesen offen und kommunikationsstark auf Kunden und Kollegen zugehen und behalten auch in schwierigen Situationen die notwendige Ruhe</li>
<li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, sowie eine sehr gute Beratungsfähigkeit sind für Sie selbstverständlich</li>
</ul>

<ul>
<li>Wir bieten Ihnen herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem innovativen Unternehmen</li>
<li>Leistungsgerechte Vergütung, attraktive Sozialleistungen und ein gutes Arbeitsklima sind bei uns selbstverständlich</li>
<li>Wir investieren gezielt in Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li>
</ul>

Key Account Manager (m/w/d) Energievertrieb

Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von über 63.000 Einwohnern. Unterstützen Sie uns dabei.
Wir haben in unserem Städt. Altenpflegeheim „Karl-Olga-Haus“ zum Ihnen nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:
Leitung für das Altenpflegeheim „Karl-Olga-Haus“ (Amtsleitung)
Das Karl-Olga-Haus bietet seinen Bewohnerinnen und Bewohnern 94 Plätze auf drei Wohnbereichen. Wir zeichnen uns durch eine hervorragende kollegiale Zusammenarbeit aus, bieten eine sehr hohe pflegerische Qualität und setzen diese in modernen Pflegekonzepten für die uns anvertrauten Menschen um. Derzeit laufen die Planungen für einen Neubau, der voraussichtlich im Jahr 2024 bezugsfertig sein wird.

<ul>
<li>Führung und Leitung des Karl-Olga-Hauses mit seinen 115 Mitarbeitenden in den Bereichen Pflege, Verwaltung und Hausservice (Hausreinigung, Küche, Wäscheversorgung und Hausmeistertätigkeiten)</li>
<li>Verantwortungsvolle und zielgerichtete Mitarbeiterführung sowie Planung und Steuerung amtsbezogener Personalentwicklungsmaßnahmen</li>
<li>Entwicklung von Konzeptionen (u. a. Betriebskonzeption für den Aufbau der Tagespflege, Wohngruppenkonzeption im Neubau Karl-Olga-Park)</li>
<li>Aufbau- und Ablauforganisation für das KOH</li>
<li>Qualitätsmanagement</li>
<li>Haushalts- und Budgetplanung,- Budgetüberwachung sowie Überwachung der stiftungs- und steuerrechtlichen Vorgaben</li>
<li>Leitung der Pflegesatzverhandlungen mit den Kostenträgern einschließlich Vertragsabschlüsse</li>
<li>Abschluss von Heimverträgen und anderen pflegerechtlichen Verträgen</li>
<li>Berichterstattungen in politischen Gremien der Stadt</li>
<li>Repräsentation des KOH nach innen und außen</li>
<li>Verantwortung für die Erstellung des Jahresabschlusses nach der Pflege-Buchführungsverordnung</li>
<li>Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung des Neubauvorhabens Karl-Olga-Park</li>
</ul>
Eine Anpassung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor.

<ul>
<li>Qualifikation zur Heimleitung nach §3 der Landespersonalverordnung</li>
<li>Souveräne Führungspersönlichkeit mit sehr ausgeprägten fachlichen und sozialen Kompetenzen sowie ein hohes Maß an Teamorientierung</li>
<li>Fundierte Rechtskenntnisse im Bereich der Pflege (u. a. Sozialgesetzbuch, Wohn- Teilhabe- und Pflegegesetz, Landesheimpersonalverordnung, Wohn- und Betreuungsvertragsgesetz, Alten- und Landespflegegesetz) sowie im Arbeitsrecht, der Pflege-Buchführungsverordnung und in der Gemeindeordnung</li>
<li>Betriebswirtschaftliches Denken und Handeln</li>
<li>Fähigkeit zur strategischen und konzeptionellen Arbeit sowie Entscheidungsfreude und Verhandlungskompetenz</li>
<li>Erfahrung in der Gremienarbeit sowie Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sind von Vorteil</li>
<li>Hohes Maß an Engagement, Selbstständigkeit, Belastbarkeit, ausgeprägtem Dienstleistungsverständnis, Kontaktfreudigkeit und Flexibilität</li>
</ul>
Sie haben ein Gespür für die Menschen in Ihrem Umfeld, sind sehr sicher in der Kommunikation und lösen Konflikte sachlich und zielorientiert.

<ul>
<li>Ein attraktives und vielseitiges Tätigkeitsfeld</li>
<li>Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit (39 Wochenstunden) bis Entgeltgruppe 14 TVöD oder alternativbei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine Anstellung im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 14 LBesGBW</li>
<li>Zusatzversorgung (Betriebsrente) für Beschäftigte</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Arbeitszeitmodelle</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV</li>
<li>Attraktives Gesundheitsmanagement</li>
<li>Vermittlung von Ferienbetreuung für Kinder</li>
<li>Tolle Freizeitmöglichkeiten in einer abwechslungsreichen Region</li>
</ul>

Leitung für das Altenpflegeheim „Karl-Olga-Haus“ (m/w/d)

&amp;#xD;
Referenznummer: 4712087-sde &amp;#xD; Wichtig: Unbedingt Referenznummer angeben. &amp;#xD; Du vereinfachst damit die Bearbeitung deiner Bewerbung.&amp;#xD; 
&amp;#xD;

(Alten-) Pflegehelfer oder Heilerziehungsassistent für unsere Tagesbetreuung (m/w/d)

&amp;#xD;
Referenznummer: 222000063160-sde &amp;#xD; Wichtig: Unbedingt Referenznummer angeben. &amp;#xD; Du vereinfachst damit die Bearbeitung deiner Bewerbung.&amp;#xD; 
&amp;#xD;

Sachbearbeiter User-Help-Desk / Benutzerservice (m/w/d)

&amp;#xD;
Referenznummer: 4710727-sde &amp;#xD; Wichtig: Unbedingt Referenznummer angeben. &amp;#xD; Du vereinfachst damit die Bearbeitung deiner Bewerbung.&amp;#xD; 
&amp;#xD;

Sachbearbeitung (m/w/d) für die Kfz-Zulassungsstelle in Teilzeit

&amp;#xD;
Referenznummer: 4621192-sde &amp;#xD; Wichtig: Unbedingt Referenznummer angeben. &amp;#xD; Du vereinfachst damit die Bearbeitung deiner Bewerbung.&amp;#xD; 
&amp;#xD;

Teamassistenz (m/w/d)

Das Landratsamt ist die kommunale Behörde des Landkreises und zugleich untere staatliche Ver­waltungs­behörde mit einer großen Palette unterschiedlicher Funktionen: Dienst­leister und Ansprech­partner für Bürgerinnen und Bürger sowie Unter­nehmen im Kreis, Genehmigungs­behörde, Ordnungs­behörde und Aufsichts­behörde.
Für den Sozialen Dienst des Jugendamtes Bodensee­kreis suchen wir laufend
 Sozial­arbeiter / Sozial­arbeiterinnen oder Sozial­pädagogen / Sozial­pädagoginnen (m/w/d) 
in Voll- und Teilzeit für den Einsatz im Allge­meinen Sozialen Dienst.
Der Einsatz erfolgt in einem Regional­team, welches auch die Arbeits­bereiche der Jugend­begleitung / Jugend­gerichts­hilfe, der Förderung der Familie (Familien­treffs) und der Sozial­pädagogischen Familien­hilfe abdeckt.

<ul>
<li> Sie beraten in allgemeinen Fragen der Erziehung, unter­stützen ein partner­schaftliches Zusammen­leben in der Familie, beraten die Familien mit dem Ziel Konflikte und Krisen wieder eigen­verantwortlich bewältigen zu können </li>
<li> Sie analysieren Lebens­situationen, über­nehmen die Hilfeplanung, richten Hilfen zur Erziehung nach dem SGB VIII ein </li>
<li> Sie nehmen die Garanten­pflicht zum Wohl der Kinder und Jugend­lichen nach dem SGB VIII wahr </li>
<li> Sie arbeiten sozial­raumorientiert und eltern­aktivierend </li>
<li>Mitwirkung vor dem Familien­gericht </li>
</ul>

<ul>
<li>über ein abge­schlossenes Studium der Sozial­arbeit / Sozial­pädagogik oder ein vergleich­bares Studium im Sozial­wesen verfügen </li>
<li> Freude daran haben, Familien und jungen Menschen Beratung und Orien­tierung zu geben </li>
<li>gemeinsam mit den Familien und jungen Menschen Lösungs­strategien erarbeiten möchten </li>
<li>junge Menschen gut und gerne schützen </li>
<li>gerne im Team und vernetzt arbeiten </li>
<li> mobil sind (Führer­schein der Klasse B) </li>
</ul>

<ul>
<li>eine leistungs­gerechte Bezahlung nach Entgelt­gruppe S 14 TVöD-SuE (bei Vorliegen der fachlichen Voraus­setzungen) </li>
<li>Beratung durch einen Fach­dienst / Quer­schnitt </li>
<li>die Ein­bindung in ein sozial­räumlich auf­gestelltes Team, das sich vertrauens­voll und wertschätzend unter­stützt </li>
<li>einen modernen Arbeits­platz mit attraktiven Arbeits­bedingungen und familien­freundlichen Regelungen, Gleitzeit, betrieb­lichem Gesund­heits­management, Jobticket und Fahrradleasing </li>
<li> Hilfe bei der Suche nach einem Kinder­betreuungs­platz </li>
</ul>
Das Landratsamt Bodenseekreis nimmt die beruf­liche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewer­bungen von schwer­behinderten Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berück­sichtigt.

Sozialarbeiter / Sozialarbeiterin oder Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (m/w/d) in Voll- und Teilzeit für den Einsatz im Allgemeinen Sozialen Dienst

Der Landkreis Oberallgäu hat sich in den letzten 40 Jahren zu einem  Wirtschaftsraum mit hoher Wohn- und Lebensqualität entwickelt. Der der südlichste Landkreis Deutschlands umschließt die kreisfreie Stadt Kempten und ist mit dieser eng verflochten. Hohe Lebensqualität, ein vielfältiges und attraktives kulturelles Angebot, zahlreiche Beschäftigungsmöglichkeiten in Industrie, im Handwerk, im Handel und im Dienstleistungsbereich haben die Bevölkerungszahlen in den vergangenen Jahrzehnten stetig anwachsen lassen. 
Mit etwa 1,3 Mio. Gästeankünften und knapp 8 Mio. Übernachtungen zählt das Oberallgäu zu jeder Jahreszeit zu den wichtigsten Urlaubsdestinationen auf dem deutschen Urlaubsmarkt Weiteres wichtiges wirtschaftliches Standbein ist das produzierende Gewerbe. Vor allem mittelständische Unternehmen und Handwerker sind hier angesiedelt. Lange Tradition hat die Metall verarbeitende Industrie im südlichen Landkreis. Waren es einst die Bayerischen Hütten- und Salinenwerke, so profitieren heute international agierende Industriebetriebe wie Bosch, Voith Turbo, Dr. Werner Röhrs KG und andere von den Kenntnissen und Fertigkeiten der „Allgäuer Tüftler und Mächler“. 
Der Landkreis Oberallgäu sucht für das Büro der Landrätin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Assistenz (m/w/d) der Landrätin in Vollzeit

<ul>
<li>Verantwortliche und vielseitige Organisation, Koordination</li>
<li>Terminplanung und –überwachung in enger Abstimmung mit der Landrätin</li>
<li>Steuerung der Kommunikation innerhalb des Hauses</li>
<li>Kontaktpflege zu politischen Vertretern und Bürgern</li>
<li>Begleitung von Sitzungen, insbesondere des Kreistags und deren Ausschüsse, sowie deren Vor- und Nachbereitung</li>
<li>Organisation von Veranstaltungen</li>
<li>Begleiten von strategischen Entwicklungsprozessen</li>
<li>Unterstützung bei strategischer Kommunikations- und Pressekonzeptionen</li>
<li>Ausarbeitung von Reden und Grußworten für die Landrätin im Vertretungsfall</li>
<li>Unterstützende Tätigkeiten im Bereich der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</li>
</ul>

<ul>
<li>Beamtin/er der 2. oder 3. Qualifikationsebene (Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen – fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst) oder Beschäftigte/r (m/w/d):
<ul>
<li>mit Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten bzw. Fachprüfung I oder</li>
<li>mit Beschäftigtenlehrgang II oder</li>
<li>mit einer vergleichbaren Qualifikation gepaart mit der Bereitschaft den Beschäftigtenlehrgang I bzw. II zu absolvieren</li>
</ul>
</li>
<li>Ausgeprägtes politisches und gesellschaftliches Fachwissen sowie das Interesse für regionale, politische Belange</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Textverständnis</li>
<li>Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse, idealerweise mit ersten Erfahrungen in einem Dokumentenmanagementsystems</li>
<li>Strukturierte, selbständige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Diskretion</li>
</ul>

<ul>
<li>Eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit mit hoher zeitlicher Flexibilität bei einem sicheren Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes</li>
<li>Leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst bzw. in einer vergleichbaren beamtenrechtlichen Besoldung</li>
<li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in spezifischen Fachthemen, sowie im Bereich der Verwaltung durch die Förderung des Beschäftigtenlehrgangs I und II</li>
<li>Einen unbefristeten sicheren Arbeitsplatz mit hoher gesellschaftlicher Relevanz</li>
<li>Zusätzliche Jahressonderzahlung und Leistungsprämie</li>
<li>Mobiles Arbeiten, Flexible Arbeitszeiten sowie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Viele Mitarbeiterrabatte</li>
<li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche</li>
<li>Sozialleistungen nach den Regelungen des öffentlichen Dienstes, insbesondere zusätzliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Ein modern ausgerichtetes Arbeitsumfeld im Zentrum von Sonthofen</li>
<li>Vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)</li>
</ul>

Assistenz (m/w/d) der Landrätin

Der Landkreis Oberallgäu hat sich in den letzten 40 Jahren zu einem  Wirtschaftsraum mit hoher Wohn- und Lebensqualität entwickelt. Der der südlichste Landkreis Deutschlands umschließt die kreisfreie Stadt Kempten und ist mit dieser eng verflochten. Hohe Lebensqualität, ein vielfältiges und attraktives kulturelles Angebot, zahlreiche Beschäftigungsmöglichkeiten in Industrie, im Handwerk, im Handel und im Dienstleistungsbereich haben die Bevölkerungszahlen in den vergangenen Jahrzehnten stetig anwachsen lassen. 
Mit etwa 1,3 Mio. Gästeankünften und knapp 8 Mio. Übernachtungen zählt das Oberallgäu zu jeder Jahreszeit zu den wichtigsten Urlaubsdestinationen auf dem deutschen Urlaubsmarkt Weiteres wichtiges wirtschaftliches Standbein ist das produzierende Gewerbe. Vor allem mittelständische Unternehmen und Handwerker sind hier angesiedelt. Lange Tradition hat die Metall verarbeitende Industrie im südlichen Landkreis. Waren es einst die Bayerischen Hütten- und Salinenwerke, so profitieren heute international agierende Industriebetriebe wie Bosch, Voith Turbo, Dr. Werner Röhrs KG und andere von den Kenntnissen und Fertigkeiten der „Allgäuer Tüftler und Mächler“. 
Der Landkreis Oberallgäu sucht für das Büro der Landrätin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Referenten (m/w/d) mit Leitungsfunktion in Vollzeit

<ul>
<li>Leitung des Büros der Landrätin</li>
<li>Steuerung und Koordination der Fachthemen innerhalb des Hauses</li>
<li>Enger fachlicher Austausch zu Bürgern und politischen Vertretern</li>
<li>Projektverantwortung für die Digitalisierung des Büros</li>
<li>Vor- und Aufbereitung der vielseitigen fachlichen Themen für die Landrätin</li>
<li>Organisation von Veranstaltungen</li>
<li>Begleitung der Landrätin zu Veranstaltungen inkl. Vor- und Nachbereitung</li>
<li>Weiterentwicklung von strategischen Prozessen</li>
<li>Pressearbeit in Abstimmung mit Pressesprecherin</li>
<li>Ausarbeitung von Reden und Grußworten für die Landrätin</li>
</ul>

<ul>
<li>Beamtin/er der 3. Qualifikationsebene (Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen – fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst) oder Beschäftigte/r (m/w/d) mit Beschäftigtenlehrgang II oder mit einer vergleichbaren Qualifikation durch einschlägiges Studium</li>
<li>Erfahrungen in der Verwaltung eines öffentlichen Arbeitgebers</li>
<li>Stark ausgeprägtes politisches und gesellschaftliches Fachwissen sowie das Interesse für regionale, politische Belange</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Textverständnis</li>
<li>Erfahrungen in der Einführung eines Dokumentenmanagementsystems</li>
<li>Strukturierte, selbständige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und Diskretion</li>
</ul>

<ul>
<li>Eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in leitender Funktion mit hoher zeitlicher Flexibilität bei einem sicheren Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes</li>
<li>Leistungsgerechte Bezahlung in der Entgeltgruppe 12 TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst) bzw.in vergleichbarer beamtenrechtlicher Besoldung</li>
<li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in spezifischen Fachthemen</li>
<li>Einen unbefristeten sicheren Arbeitsplatz mit hoher gesellschaftlicher Relevanz</li>
<li>Zusätzliche Jahressonderzahlung und Leistungsprämie</li>
<li>Mobiles Arbeiten, Flexible Arbeitszeiten sowie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Viele Mitarbeiterrabatte</li>
<li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche</li>
<li>Sozialleistungen nach den Regelungen des öffentlichen Dienstes, insbesondere zusätzliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Ein modern ausgerichtetes Arbeitsumfeld im Zentrum von Sonthofen</li>
<li>Vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)</li>
</ul>

Referenten (m/w/d) mit Leitungsfunktion für das Büro der Landrätin

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Referenznummer: 4710536-sde &amp;#xD; Wichtig: Unbedingt Referenznummer angeben. &amp;#xD; Du vereinfachst damit die Bearbeitung deiner Bewerbung.&amp;#xD; 
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