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Sachbearbeitung Organisation (w/m/d) In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im zentralen Geschäftsbereich 1 in Hannover  im Dezernat 12 „Personal und Organisation“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Arbeitsplatz/Dienstposten als Sachbearbeitung „Organisation“ (w/m/d)  – Weiserzeichen 1219 –  Entgeltgruppe 10 TV-L / A 10 NBesO unbefristet zu besetzen. Was Sie erwartet:   Bearbeitung von Aufgaben im Rahmen des Prozessmanagements wie etwa die Erstellung eines Prozessregisters, die Dokumentation und Visualisierung der Prozesse sowie die Analyse und Optimierung der Prozesse in enger Zusammenarbeit mit den Organisationseinheiten,    Laufende Pflege und Bearbeitung des Geschäftsverteilungsplanes der zentralen Geschäftsbereiche inklusive der Bearbeitung des Beauftragtenwesens sowie der Klärung von Aufgabenzuordnungen bei organisatorischen Veränderungen,    Anpassungen des Muster-Geschäftsverteilungsplanes für die regionalen Geschäftsbereiche,    Unterstützung in der Organisation von Veranstaltungen und Maßnahmen der Führungskräfteentwicklung und des Gesundheitsmanagements.  Ihre fachliche Qualifikation:   Beamte (w/m/d) müssen über die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste verfügen.    Arbeitnehmer (w/m/d) müssen über einen erfolgreichen Abschluss des Verwaltungslehrganges II oder einen vergleichbaren Hochschulabschluss (Bachelor oder Diplom-FH) gem. § 8 Abs. 6 Nds. Vereinbarung-VerwLG, vorzugsweise im Bereich Verwaltungswissenschaften, Betriebswirtschaft oder Sozialwissenschaften, verfügen.    Praktische Erfahrung im Bereich Prozessmanagement ist von Vorteil.    Gute Kenntnisse in der Prozessmodellierung und Visualisierung sind erforderlich.    Berührungspunkte mit einem BPM-Prozessmanagement-Tool sind wünschenswert.  Ihre persönliche Qualifikation:   Analytische Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe.    Klare und motivierende Kommunikation sowie Interesse an einer gemeinsamen Lösungsfindung.    Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Organisationsgeschick.    Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise.  Was wir Ihnen bieten:   Beschäftigungsumfang Vollzeit oder Teilzeit    Entgeltgruppe 10 TV-L – Besoldungsgruppe A 10 NBesO (Eine Planstelle ist vorhanden.)    Flexible Arbeitszeiten (Funktionszeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten    Die Möglichkeit, evtl. anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen    Eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d)    Eine jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L/NBesG    30 Tage jährlich Erholungsurlaub  Der Dienstort ist Hannover.   Durch flexible Arbeitszeiten und familienorientierte Arbeitszeitmodelle unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die NLStBV hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie® zertifizieren lassen.   Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber (w/m/d) liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen.  Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und entsprechend nachzuweisen.   Die NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen.  Daher sind im Falle einer Unterrepräsentanz in den Bereichen der Besoldungs- bzw. Entgeltgruppe Bewerbungen des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden.  Im Bereich der Entgeltgruppe 10 TV-L sind Frauen unterrepräsentiert.   Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit bei der NLStBV ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C1). Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Detaillierte Informationen hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung unter: <a href="http://www.strassenbau.niedersachsen.de/download/132406" target="_blank">http://www.strassenbau.niedersachsen.de/download/132406</a>   Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte - unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte – bis zum 15.10.2023 unter Angabe des Stichpunktes „ZGB 1219“ an die Nds. Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr, Zentraler Geschäftsbereich, Göttinger Chaussee 76A, 30453 Hannover. Bewerbungen sind auch per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbungen@nlstbv.niedersachsen.de" target="_blank">Bewerbungen@nlstbv.niedersachsen.de</a> möglich. Digitale Bewerbungsunterlagen sind als PDF-Dokument zu übersenden.   Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen Frau Franziska Ziems, <a href="mailto:franziska.ziems@nlstbv.niedersachsen.de" target="_blank">franziska.ziems@nlstbv.niedersachsen.de</a>, 0511/3034-2423. Allgemeine Auskünfte zum Ausschreibungsverfahren erhalten Sie von Frau Merle Baumgarten, <a href="mailto:merle.baumgarten@nlstbv.niedersachsen.de" target="_blank">merle.baumgarten@nlstbv.niedersachsen.de</a>, 0511/3034-2323. Werden Sie Teil unseres Teams!  <a href="http://www.strassenbau.niedersachsen.de" target="_blank">www.strassenbau.niedersachsen.de</a>

Sachbearbeitung Organisation (w/m/d)

Sachbearbeiter*in Förderung Digitalisierung – Zuwendungen/?Finanzen/?Abrechnung (m/w/d) Im Kirchenamt der EKD – Stabsstelle Digitalisierung – in Hannover ist Ihre Verwaltungskompetenz gefragt. Finden Sie mit uns praxisorientierte Lösungen für kirchliche Angebote in der digitalen Welt und gestalten so die Digitalisierung der EKD mit. Die Teilzeitstelle (50%) ist unbefristet. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft für Verwaltung mit dem Schwerpunkt Förderungen/Zuwendungen und finanzielle Abwicklung. Die EKD koordiniert die Zusammenarbeit der in ihr zusammengeschlossenen 20 Landeskirchen und vertritt die Anliegen der evangelischen Kirche in Staat und Gesellschaft. Dazu gehört die Aufgabe, kirchliche Aktivitäten durch digitale Lösungen zu unterstützen, gesamtkirchliche Positionierungen zu Fragen der Digitalisierung, technologischen Entwicklung und künstlicher Intelligenz zu erarbeiten und Projekte zu vernetzen. In einem kleinen, engagierten und interdisziplinären Fachteam gehen Sie die spannenden Aufgaben des technologischen Wandels für den kirchlichen Raum kreativ an. Ihre Aufgabenschwerpunkte u.a.   Sie unterstützen die evangelische Kirche beim digitalen Wandel, indem Sie das Förder-/Zuwendungsverfahren eines Digitalinnovationsfonds betreuen.    Sie erstellen Förderbescheide und überprüfen Verwendungsnachweise.    Sie bearbeiten haushaltsrechtliche und finanztechnische Vorgänge – auch über den Bereich Digitalisierung hinaus.    Sie bereiten die Budgetberatungen und Abweichungsanalysen vor.    Sie prüfen die Mittelanmeldung und die Einhaltung der Mittelfristplanung.  Ihr Profil   Sie haben einen Bachelor-Abschluss im Bereich Verwaltung oder Betriebswirtschaft bzw. verwandter Fachgebiete.    Sie bringen Erfahrungen aus den Bereichen Internet, Sozialen Netzwerken und digital unterstützter Zusammenarbeit mit.    Idealerweise haben Sie Berufserfahrung im Bereich Haushalts- und Finanzwesen im öffentlichen Bereich bzw. im Bereich Förder-/Zuwendungsrecht    Sie haben möglichst erste Erfahrungen mit der Gestaltung von digitalen Angeboten (z. B. Mitarbeit an einer Webseite oder einem Social Media-Kanal einer Kirchengemeinde)    Sie arbeiten gerne strukturiert und zielorientiert    Sie kennen idealerweise die evangelische Kirche und deren Kirchengemeinden gut genug, um ein Verständnis zu haben, wie digitale Lösungen Kirchengemeinden helfen können.    Sie sehen Digitalisierung als Chance und Potenzial  Wir bieten   eine anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabe mit hohem Gestaltungspotenzial    einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem kleinen, engagierten, freundlichen Team    Raum für eigene Ideen und innovative konzeptionelle Ansätze    ein "berufundfamilie"-zertifiziertes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit mobilen Arbeitens.    umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung    sehr gute technische Rahmenbedingungen    eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung (50%) mit einem Entgelt nach Entgeltgruppe 11 der Dienstvertragsordnung der EKD (entspricht TVöD Bund)    die Möglichkeit des mobilen Arbeitens    die Sozialleistungen des öffentlichen / kirchlichen Dienstes, u. a. eine attraktive betriebliche Altersversorgung und eine Kinderzulage für jedes Kind    alles, was das Arbeiten bei der EKD ausmacht  Sie sind bereit, das evangelische Bekenntnis zu achten und im beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche zu vertreten und zu fördern. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für Rückfragen steht Ihnen der Leiter der Stabsstelle, Herr Christian Sterzik (Tel.: 0511 27 96-8401), gern zur Verfügung.  Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie uns bitte ausschließlich per E-Mail bis zum 12.10.2023. Evangelische Kirche in Deutschland  Personalreferat  Herrenhäuser Straße 12  30419 Hannover   <a href="mailto:bewerbungen@ekd.de" target="_blank">bewerbungen@ekd.de</a>

Sachbearbeiter*in Förderung Digitalisierung – Zuwendungen/Finanzen/Abrechnung (m/w/d)

Stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d) Zum 01.01.2024 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht die Niedersächsische Landesmedienanstalt eine Stv. Abteilungsleitung (m/w/d), EG 11 TV-L für den Einsatz in der Abteilung Verwaltung, Finanzen und Personal mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,8 Stunden. Das sind wir: Die Entwicklung und Förderung des privaten Rundfunks ist eine der Aufgaben der Niedersächsischen Landesmedienanstalt (NLM). Die NLM lizenziert private Radio- und Fernsehveranstalter und beaufsichtigt die Programme, sorgt für die Einhaltung des Jugendschutzes im Internet und im Rundfunk, fördert den Bürgerrundfunk, engagiert sich bei der Digitalisierung der Rundfunktechnik, unterstützt Projekte zur Stärkung von Medienkompetenz sowie Forschungsvorhaben und vergibt jährlich den Niedersächsischen Medienpreis. Das sind Ihre Aufgaben: Die fachlichen Schwerpunkte Ihrer Stelle liegen im Zuwendungsrecht (in der institutionellen Förderung der 14 Bürgerrundfunksender) und der Personalsachbearbeitung. Zu den hiermit verbundenen Tätigkeiten zählen unter anderem:   Bearbeitung von Zuwendungsanträgen, Erstellung der Bescheide und die Verwendungsnachweisprüfung, fachliche Unterstützung der Sachbearbeitung    Eigenverantwortliche Personalsachbearbeitung (ohne Entgeltberechnung).  Sie führen Entscheidungen in Fällen mit herausgehobener Bedeutung (z.B. wegen finanzieller Tragweite, rechtlichen Besonderheiten etc.) herbei. Die Weiterentwicklung von Organisation und Prozessen wird von Ihnen mitgestaltet. Im Rahmen der stellvertretenden Leitung der Abteilung soll die fachliche Leitung in mindestens einem der beiden Bereiche der Stellvertretung übertragen werden. Von den Bewerbenden wird daher in einer der beiden Fachrichtungen eine Berufserfahrung von mindestens 2 Jahren in der Vergütungsgruppe E10 erwartet, da die Mitarbeit bei dem Aufbau eines digital gestützten Förderprozesses, die Einführung einer digitalen Personalakte sowie eines BEM-Konzeptes geplant ist. Erfahrungen in der Prozessgestaltung und Digitalisierung von komplexen Abläufen sind vorteilhaft. Ein anderer Aufgabenzuschnitt bleibt vorbehalten. Das erwarten wir: Die Ausschreibung richtet sich ausschließlich an Tarifbeschäftigte des Öffentlichen Dienstes, die den erfolgreichen Abschluss des Verwaltungslehrganges II oder ein abgeschlossenes FH-Studium des Allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Studiengängen „Verwaltung“ bzw. „Verwaltungsbetriebswirtschaft“/ „Public Administration“/Public Management“/ „Öffentliche Verwaltung“ mit mehrjähriger Berufserfahrung vorweisen können. Erwartet werden darüber hinaus:   Kenntnisse des allgemeinen Verwaltungsrechts und des Haushaltsrechts    idealerweise Kenntnisse in der kaufmännischen Buchführung    gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift    selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten    Komplexe Informationsverarbeitungskompetenz, strategisches Denken    Organisationskompetenz, Gestaltung von komplexen Abläufen    ergebnis- und lösungsorientiertes Handeln    Durchsetzungsfähigkeit    Kontaktfreude, Teamfähigkeit und Hilfsbereitschaft    Eigeninitiative und hohe Motivation    Ergebnisorientierte, selbständige und strukturierte Arbeitsweise.  Das bieten wir:   Eine krisensichere, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit im öffentlichen Dienst    Ein engagiertes Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld    Eine ausführliche und umfangreiche Einarbeitung    Ein flexibles Arbeitszeitmodell/Familienfreundliche Gleitzeit    Telearbeit    Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten    Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr    Vergütung bis EG 11 TV-L (je nach individueller Voraussetzung)  Interessiert? Evtl. Fragen sind bitte schriftlich an <a href="mailto:bewerbung@nlm.de" target="_blank">bewerbung@nlm.de</a> zu senden. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung der Interessen wird um einen Hinweis in den Bewerbungsunterlagen gebeten. Der Bewerbung sind neben einem Anschreiben folgende Unterlagen beizufügen:   ein aktueller Lebenslauf mit ausführlicher Übersicht über den beruflichen Werdegang (ggf. unter Nennung der jeweiligen tariflichen Eingruppierung)    das schriftliche Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte (unter Angabe der Ansprechpartnerin oder des Ansprechpartners in der jeweiligen Personaldienststelle)    ein Zwischenzeugnis –nicht älter als sechs Monate  Die aussagekräftige Bewerbung ist bis zum 15.10.2023 (Eingang bei der NLM) per E-Mail an die Niedersächsische Landesmedienanstalt, Seelhorststr. 18, 30175 Hannover an <a href="mailto:Bewerbung@nlm.de" target="_blank">Bewerbung@nlm.de</a> zu senden. Eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt nur auf ausdrücklichen Wunsch. Die Unterlagen werden nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens vernichtet. Um das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Mit der Zusendung der Bewerbungsunterlagen einhergehend ist das Einverständnis, dass die Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden.

Stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d)

Unsere Aufgabe war noch nie so wichtig wie heute. Als größtes staatliches IT-Unternehmen gestalten wir den Weg der öffentlichen Verwaltung und der Gesellschaft in die digitale Zukunft. Wir schützen die Daten des Staates, der Unternehmen sowie der Bürgerinnen und Bürger. Damit schaffen wir Vertrauen und garantieren die digitale Souveränität des Staates. Wer bei uns etwas erreichen möchte, erhält unsere volle Unterstützung, denn als Team können wir am meisten bewegen und uns nachhaltig weiterentwickeln. Mit rund 5.000 Mitarbeitenden machen wir digitale Zukunft. Mach mit! Verstärke unser Team in Altenholz, Bremen, Flintbek, Hannover, Magdeburg, Potsdam, Halle (Saale), Rostock oder Hamburg als Data Protection Specialist (w/m/d) Deine Passion für Datenschutz ist gefragt! Werde Teil eines stark wachsenden Teams und unterstütze in einem dynamischen Umfeld die DSGVO-konforme Beratung unserer Kunden zum Datenschutz! DEIN AUFGABENFELD   Als Spezialist auf deinem Gebiet berätst du unsere internen Fachbereiche und externen Kunden kompetent zum Datenschutz.    Die Implementierung des Datenschutzes in Kombination mit dem BSI-Grundschutz ist dein Ziel und wird von dir kontinuierlich verfolgt.    Deinen Fokus richtest du dabei auf die praktische prozessuale Umsetzung des Standard-Datenschutz-Modells (SDM).    Schwellwertanalysen oder Datenschutz-Folgeabschätzungen (DSFA) führst du zielgerichtet und effizient durch.    Außerdem hältst du Workshops für/mit Kunden und internen Fachabteilungen.  DAS BRINGST DU MIT   Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit hoher IT-Affinität    Tiefe Kenntnisse des Regelwerks zum Datenschutz, insbesondere des Standard- Datenschutz-Modells (SDM) und mehrjährige Erfahrung im Datenschutzbereich    Mindestens ein Jahr Erfahrung in Sicherheitsprozessen und im BSI-Grundschutz    Erfahrungen in ITIL oder im Prozessmanagement wünschenswert    Offenheit gegenüber neuesten Entwicklungen und Anforderungen an den Datenschutz    Analytisches Denken und Kommunikationsstärke gepaart mit Beratungskompetenz  GROßE AUFGABEN BRAUCHEN BESTE BEDINGUNGEN   Faire Vergütung dank unseres Haustarifvertrages    Flexibilität durch mobiles Arbeiten, Gleitzeit und Jobsharing    Gute Work-Life-Balance: 38,7 Wochenstunden in Vollzeit    30 Tage Urlaub: zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester    Gemeinsam in die Zukunft: unbefristetes Arbeitsverhältnis und Altersvorsorge    Qualifizierungsschub: umfangreiche Weiterbildungen, Trainings und Workshops    Volle Rückendeckung für Familien: Back-up-Kindergarten und Ferienprogramm    Unterstützungsangebote in herausfordernden Lebenslagen    Gesund bleiben mit Fitnessvergünstigungen und Massageangeboten    Und außerdem wird TEAMSPIRIT bei uns groß geschrieben  Was unsere Kolleginnen und Kollegen an Dataport schätzen, sehen Sie hier.  Wir machen digitale Zukunft. Machen Sie mit? Updaten Sie unser Land! KONTAKT &amp; WISSENSWERTES Diese Position wird nach Entgeltgruppe 13 TV Dataport vergütet (Entgelttabelle). Für eine problemlose Zuordnung deiner Bewerbung nenne uns bitte die Stellenkennziffer 7774-RX33. Dein Ansprechpartner Julian Medewitz hilft dir bei Rückfragen unter <a href="mailto:karriere@dataport.de" target="_blank">karriere@dataport.de</a> gerne weiter.  Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders.  Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Data Protection Specialist (w/m/d)!

Data Protection Specialist (w/m/d)

Hauptsachbearbeitung im Personalwesen (w/m/d) Das Landeskirchenamt der Ev.-Luth. Landeskirche Schaumburg-Lippe ist das Organ der Verfassung der Landeskirche Schaumburg-Lippe, das als oberste Verwaltungsbehörde über die laufenden Geschäfte der landeskirchlichen Verwaltung entscheidet und die Landeskirche nach außen vertritt. Die zentrale Serviceeinheit, die ihren Sitz in der historischen Residenzstadt Bückeburg hat, unterstützt die Kirchengemeinden in verschiedenen kirchlichen Handlungsfeldern, insbesondere in den Bereichen Bau, Finanzen und Personal, indem sie ihnen mit Rat und Tat zur Seite steht, Verträge genehmigt und die landeskirchlichen Einrichtungen verwaltet. Die Evangelisch-Lutherische Landeskirche Schaumburg-Lippe zählt etwa 46.000 Gemeindeglieder. Wir suchen Sie, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, als: Hauptsachbearbeitung (w/m/d) im Personalwesen Ihre Gestaltungsmöglichkeiten:   Mit Freude und Engagement setzen Sie sich dafür ein, alle wesentlichen personalrechtlichen Belange gemäß den geltenden beamten- und tarifrechtlichen Prinzipien zu bearbeiten.    Sie pflegen Ihr fachliches Netzwerk, insbesondere mit dem Finanzamt, der Bundesknappschaft, Kommunen und Berufsgenossenschaften.    Durch Ihre ausgeprägte Dienstleistungsorientierung unterstützen Sie aktiv die Dienststellenleitung und bieten tatkräftige Unterstützung in sämtlichen Angelegenheiten des Personalmanagements sowie in arbeitsrechtlichen Belangen der Kirchengemeinden.    Die Erstellung von präzisen Stellenbeschreibungen, ansprechenden Stellenausschreibungen und rechtssicheren Arbeitsverträgen liegt in Ihrer Verantwortung. Dadurch tragen Sie dazu bei, dass die Beschäftigten unserer Landeskirche und Kirchengemeinden in passende Positionen gelangen.  Ihr Profil:   Sie verfügen über die Verwaltungsprüfung II oder über einen vergleichbaren Abschluss, z.B. ein Studium.    Sie haben einschlägige Berufserfahrung in dem Aufgabengebiet Personal, gerne im kirchlichen Kontext, oder in anderen öffentlichen Personalverwaltungen.    Sie arbeiten selbstständig und teamorientiert und sind sicher im Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen.    Sie sind kommunikativ und verhandeln geschickt und haben vor allem Freude an der beschriebenen Tätigkeit.    Als Repräsentant*in unserer Landeskirche ist für Sie die Mitgliedschaft in der Kirche (ACK) selbstverständlich.  Darauf können Sie sich freuen:   Eine verantwortungsvolle und anspruchsvolle Tätigkeit    Eine attraktive Vergütung nach EG 10 AVR DD bzw. BesGr. A 10 NBesG    Einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen    Umfangreiche Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung    Im Angestelltenbereich eine betriebliche Altersvorsorge im Rahmen der Kirchlichen Zusatzversorgung und Jahressonderzuwendung nach AVR DD und vermögenswirksame Leistungen    Flexible Arbeitszeiten durch entsprechende Rahmenarbeitszeitvereinbarung    Im angemessenen Umfang mobiles Arbeiten von zu Hause aus  Wenn wir Ihre Neugier wecken konnten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Informationen erhalten Sie beim Verwaltungsleiter des Landeskirchenamtes, Herrn Frank Jaksties, unter: 05722/960-114.  Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie gerne per E-Mail als PDF-Datei an <a href="mailto:praesident@lksl.de" target="_blank">praesident@lksl.de</a> oder auf dem Postweg an die Ev.-Luth. Landeskirche Schaumburg-Lippe, Das Landeskirchenamt, Bahnhofstraße 6, 31675 Bückeburg.

Hauptsachbearbeitung im Personalwesen (w/m/d)

Das Landeskirchenamt der Ev.-Luth. Landeskirche Schaumburg-Lippe ist das Organ der Verfassung der Landeskirche Schaumburg-Lippe, das als oberste Verwaltungsbehörde über die laufenden Geschäfte der landeskirchlichen Verwaltung entscheidet und die Landeskirche nach außen vertritt. Die zentrale Serviceeinheit, die ihren Sitz in der historischen Residenzstadt Bückeburg hat, unterstützt die Kirchengemeinden in verschiedenen kirchlichen Handlungsfeldern, insbesondere in den Bereichen Bau, Finanzen und Personal, indem sie ihnen mit Rat und Tat zur Seite steht, Verträge genehmigt und die landeskirchlichen Einrichtungen verwaltet. Die Evangelisch-Lutherische Landeskirche Schaumburg-Lippe zählt etwa 46.000 Gemeindeglieder. Wir suchen Sie, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, als: Hauptsachbearbeitung (w/m/d) Finanz- und Haushaltsrechtliche Angelegenheiten Ihre Gestaltungsmöglichkeiten:   Mit Freude und Engagement begleiten Sie die Planung und Umsetzung des landeskirchlichen Haushaltsplans.    Sie behalten den Überblick über die Einnahmen und Ausgaben der Landeskirche und gewährleisten ein effektives Controlling und steuern souverän die Vermögensverwaltung.    Die Vorbereitung und Begleitung der Jahresabschlüsse der Landeskirche liegen in Ihrer verantwortungsvollen Obhut.    Ihre proaktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Finanzbuchhaltung ist von großer Bedeutung.    In Finanz- und Haushaltsrechtsfragen beraten Sie die Kirchengemeinden kompetent.  Ihr Profil:   Sie verfügen über die Verwaltungsprüfung II oder über einen vergleichbaren Abschluss, z.B. ein Studium.    Sie haben Erfahrung in dem Aufgabengebiet Finanzen, gerne im kirchlichen Kontext, oder in anderen öffentlichen Verwaltungen.    Sie arbeiten selbstständig und teamorientiert und sind sicher im Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen.    Sie sind kommunikativ und verhandeln geschickt und haben vor allem Freude an der beschriebenen Tätigkeit.    Sie zeichnen sich durch Ihre Fähigkeit zur mittel- und langfristigen Finanzplanung aus.    Als Repräsentant*in unserer Landeskirche ist für Sie die Mitgliedschaft in der Kirche (ACK) selbstverständlich.  Darauf können Sie sich freuen:   Eine verantwortungsvolle und anspruchsvolle Tätigkeit    Eine attraktive Vergütung nach EG 10 AVR DD bzw. BesGr. A 10 NBesG    Einen Urlaubsanspruch von 31 Tagen (privatrechtlich Beschäftigte) bzw. 30 Tagen (Verbeamtete)    Umfangreiche Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung    Im Angestelltenbereich eine betriebliche Altersvorsorge im Rahmen der Kirchlichen Zusatzversorgung und Jahressonderzuwendung nach AVR DD und vermögenswirksame Leistungen    Flexible Arbeitszeiten durch entsprechende Rahmenarbeitszeitvereinbarung    Im angemessenen Umfang mobiles Arbeiten von zu Hause aus  Wenn wir Ihre Neugier wecken konnten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Informationen erhalten Sie beim Verwaltungsleiter des Landeskirchenamtes, Herrn Frank Jaksties, unter: 05722/960-114.  Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie gerne per E-Mail als PDF-Datei an <a href="mailto:praesident@lksl.de" target="_blank">praesident@lksl.de</a> oder auf dem Postweg an die Ev.-Luth. Landeskirche Schaumburg-Lippe, Das Landeskirchenamt, Bahnhofstraße 6, 31675 Bückeburg.

Hauptsachbearbeitung Finanz- und Haushaltsrechtliche Angelegenheiten (w/m/d)

Region Westfalen-Lippe am Standort Bielefeld    Befristete Anstellung/ Vollzeit/Teilzeit  Teamleiter Bereich Verträge Hilfsmittel &amp; Fahrkosten (w/m/d) Über uns Die IKK classic ist die größte Innungskrankenkasse Deutschlands. Durch die enge Verbindung zum Handwerk ist das Anpacken Teil unserer DNA - wir reden nicht nur, wir machen. Die Gesundheit unserer Versicherten steht dabei an erster Stelle, genau wie unsere mehr als 6.500 Mitarbeitenden. In einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bieten wir Ihnen Flexibilität, Gestaltungsspielraum und Chancen zur Weiterentwicklung. Wir zeigen Haltung - leben Diversität und Integration. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Wollen Sie sich mit uns für die Gesundheit engagieren? Dann machen Sie mit! Ihre Aufgaben   Sie beraten den/die Leiter/in des Fachbereiches persönlich zu operativen und strategischen Themen des Aufgabengebietes, insbesondere zur Vertragsgestaltung und zum Vertragsmanagement und stellen Informationen zur Verfügung    Sie übernehmen die fachliche, disziplinarische und organisatorische Führung des Teams    Sie konzeptionieren und administrieren die Hilfsmittel- und Pflegehilfsmittelverträge unter Beachtung von strategischen, rechtlichen, politischen und IKK-classic-internen Regelungen mit dem Ziel einer flächendeckenden und wirtschaftlichen Versorgung über alle Produktgruppen    Sie gewährleisten die Administration der Rettungsdienst-, Taxi- und Mietwagenverträge und entwickeln die Verhandlung der dazugehörigen Verträge auf Grundlage regionaler Gegebenheiten weiter    Sie überwachen die Kostenentwicklung im jeweiligen Haushaltsrahmen und stellen die Einhaltung der Vorgaben und Ziele sicher  Das bringen Sie mit   Sie haben idealerweise eine abgeschlossene Fortbildung zum/zur Krankenkassenbetriebswirt/in oder ein Hochschul-/Fachhochschulstudium (Diplom FH/BA bzw. Bachelor) mit Bezug zum Aufgabengebiet oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten    Sie können gründliche Kenntnisse zur Prüfung der Geschäfts-, Rechnungs- und Betriebsführung durch die Aufsichtsbehörden, Wirtschaftsprüfer bzw. öffentlich-rechtliche Prüfungseinrichtungen vorweisen    Sie können vielseitige Kenntnisse in der Gesundheitspolitik, der Strukturen der gesetzlichen und privaten Krankenversicherung sowie der Wettbewerbssituation im Markt der gesetzlichen Krankenkassen, insbesondere aus der Prozess- und Kundenperspektive anwenden    Sie haben spezielle Kenntnisse insbesondere in der Vertragsgestaltung und den Vergütungssystemen und Abrechnungswegen in der gesetzlichen Krankenversicherung sowie im Vertragsmanagement für die hilfsmittel- und fahrkostenbezogenen Verträge    Sie haben ausgeprägte Fertigkeiten im Umgang mit Kommunikationsmedien, insbesondere in der Führung über Distanzen    Sie können in Konfliktsituationen durch eigene Kompromissbereitschaft zur Annäherung der unterschiedlichen Standpunkte und Interessenlagen der Beteiligten und zu einer konstruktiven Lösung beitragen bzw. die Konfliktbeteiligten zu einem gemeinsamen Ergebnis führen  Wir bieten Ihnen Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 11 IKK-TV Eine befristete Anstellung für 2 Jahre   Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer selbständig steuerbaren Gleitzeit    Mobiles Arbeiten nach Stelleneignung für eine selbstbestimmte, ausgewogene Work-Life-Balance    Leistungsgerechte sichere Tarifvergütung des Öffentlichen Dienstes und eine attraktive Familienzulage    Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine gute Altersversorgung    30 Tage Urlaub; Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei    Mitarbeiterangebote wie Corporate Benefits sowie einen finanziellen Zuschuss zu Teamevents und zum Deutschlandticket    Internes betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten für Ihre Gesundheit    Weiterbildungsangebote u. a. über unseren Online-Campus  Als inklusives Unternehmen schätzen wir Vielfalt und setzen uns für die berufliche und soziale Inklusion ein, weshalb schwerbehinderte Bewerbende bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden. Bei der Arbeitsplatzgestaltung werden behinderungsbedingte Nachteilausgleiche berücksichtigt. Alle unsere Stellen mit und ohne Führungsverantwortung können grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Profitieren Sie z. B. von unserem Jobsharing-Modell - zwei Führungskräfte haben eine gemeinsame Führungsverantwortung. Wir möchten den Anteil von Frauen in gehobenen Fachstellen und Führungspositionen erhöhen. Insbesondere Frauen sind ermutigt und aufgefordert sich zu bewerben Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 4. Oktober 2023. Nutzen Sie dafür einfach unser praktisches Bewerbungstool und fügen Sie dort bitte Ihr Motivationsschreiben und den Lebenslauf bei. Kontakt: Sarah Alberto  Tel: 0351 4292-231545 <a href="http://www.ikk-classic.de" target="_blank">www.ikk-classic.de</a>

Teamleiter Bereich Verträge Hilfsmittel & Fahrkosten (w/m/d)

Unsere Arbeit war noch nie so wichtig wie heute. Als größtes staatliches IT-Unternehmen sorgt Dataport für die IT-Sicherheit und digitale Souveränität des Staates. Wir kämpfen gegen Cyberkriminalität, machen Online-Behördengänge möglich und schaffen maßgeschneiderte IT-Lösungen für die Gesellschaft. Mit rund 5.000 Mitarbeitenden machen wir digitale Zukunft, egal ob vor Ort oder remote. Machen Sie mit! Verstärken Sie unser Team in Altenholz/Kiel, Berlin, Bremen, Halle (Saale), Hamburg, Hannover, Magdeburg, Oldenburg, Potsdam, Rostock oder Zeitz als Risikomanager (w/m/d) Werden Sie Teil der digitalen Transformation bei Dataport und gestalten in unserem Projekt "Phoenix" die Risikomanagementprozesse! <a href="http://www.dphoenixsuite.de" target="_blank">www.dphoenixsuite.de</a> IHR AUFGABENFELD   Sie erstellen Konzepte und Vorgehensmodelle zum Risikomanagement für den Produktbereich Phoenix und die zugehörigen Kundenprojekte.    Zudem übernehmen Sie die Steuerung eines projektübergreifenden Risikomanagementprozesses.    Mit Begeisterung optimieren und entwickeln Sie die Risikoberichterstattung im Rahmen der Standards von Dataport weiter.    Zu Ihren Aufgaben gehören die systematische Erfassung, Analyse und Bewertung von Risiken sowie die Einleitung entsprechender Gegenmaßnahmen.    Außerdem leiten Sie Handlungsempfehlungen als Entscheidungsvorlage für das Management ab und verfolgen die Umsetzung der Risikogegenmaßnahmen.  DAS BRINGEN SIE MIT   Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften/Wirtschaftsinformatik oder einen vergleichbaren Abschluss    Berufserfahrung im Risikomanagement von Projekten oder Programmen    Grundlagenkenntnisse im Projektmanagement (GPM/DIN oder PRINCE2)    Schnelle Auffassungsgabe und Fähigkeit zur Komplexitätsreduktion    Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft sowie die Fähigkeit, als Teamplayer in interdisziplinären Teams zu agieren  GROßE AUFGABEN BRAUCHEN BESTE BEDINGUNGEN   Faire Vergütung dank unseres Haustarifvertrages    Flexibilität durch mobiles Arbeiten, Gleitzeit und Jobsharing    Gute Work-Life-Balance: 38,7 Wochenstunden in Vollzeit    30 Tage Urlaub: zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester    Gemeinsam in die Zukunft: unbefristetes Arbeitsverhältnis und Altersvorsorge    Qualifizierungsschub: umfangreiche Weiterbildungen, Trainings und Workshops    Volle Rückendeckung für Familien: Back-up-Kindergarten und Ferienprogramm    Unterstützungsangebote in herausfordernden Lebenslagen    Bleiben Sie gesund mit Fitnessvergünstigungen und Massageangeboten    Und außerdem wird TEAMSPIRIT bei uns groß geschrieben  Was da noch fehlt? Sie! Updaten Sie unser Land. KONTAKT &amp; WISSENSWERTES Diese Position wird nach Entgeltgruppe 13 TV Dataport vergütet (Entgelttabelle). Für eine problemlose Zuordnung Ihrer Bewerbung nennen Sie uns bitte die Kennziffer PX-6412-LD62 der Stelle. Ihre Ansprechpartnerin Lorena Mullaj hilft Ihnen bei Rückfragen unter <a href="mailto:karriere@dataport.de" target="_blank">karriere@dataport.de</a> gerne weiter. Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Risikomanager (w/m/d)!

Risikomanager (w/m/d)

PERSONALSACHBEARBEITER   (m/w/d)     MIT SCHWERPUNKT PERSONALCONTROLLING  Standort Obernkirchen | Voll- oder Teilzeit Werden Sie ein Teil der BKK24: Wir freuen uns auf Sie! Die BKK24 ist eine gesetzliche Krankenkasse, die mit herausragenden Extraleistungen und einem besonders guten Preis-Leistungs-Verhältnis zu Deutschlands besten zählt. Wir sind im gesamten Bundesgebiet aktiv und betreuen etwa 120.000 Versicherte. Ihre neue Arbeitswelt:   Vorbereitung der Gehaltsabrechnung    Erstellung diverser Statistiken, Auswertungen und Meldungen im Personalbereich    Bearbeitung der betrieblichen Altersvorsorge einschließlich Auszahlung der Betriebsrenten    Mitwirkung bei der Haushaltsplanung    Bearbeitung der Altersteilzeit von der Voraussetzungsprüfung bis zum Renteneintritt    Konfiguration und Betreuung der Personalmanagementsoftware (u.a. Einspielen von Updates sowie Fehlerbehebungen)    Pflege der Personalstammdaten    Ansprechpartner für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden  Was Sie mitbringen sollten:   Abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann* oder ein Studium im Personalmanagement bzw. ein Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal    Berufserfahrung in diesem Aufgabengebiet    Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel sowie einer Personalmanagementsoftware    Hohes Zahlenverständnis sowie eine ausgeprägte Fähigkeit zum analytischen Denken    Zielorientierte, gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise sowie Vertrauenswürdigkeit    Hohes Maß an Teamfähigkeit und die Fähigkeit, den Mitarbeitenden Sachverhalte angemessen zu erläutern  Das können Sie von uns als Arbeitgeber erwarten:   Mobiles Arbeiten von bis zu 60% der Arbeitszeit    Weiterentwicklungschancen    Finanzielle Extraleistungen    Familienfreundliche Personalpolitik    Nachhaltigkeit    Gewissenhafte Einarbeitung    Mitarbeit in einem tollen Team  Wir freuen uns auf ein Kennenlernen! bewerbungen  @bkk24.de BKK24, Frau Eggers  Sülbecker Brand 1  31683 Obernkirchen <a href="http://www.bkk24.de/jobs" target="_blank">www.bkk24.de/jobs</a> Interessiert an einer neuen Herausforderung? Dann nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsformular unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins! Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich gewünscht. *(m/w/d)

Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalcontrolling

Unsere Aufgabe war noch nie so wichtig wie heute. Als größtes staatliches IT-Unternehmen gestalten wir den Weg der öffentlichen Verwaltung und der Gesellschaft in die digitale Zukunft. Wir schützen die Daten des Staates, der Unternehmen sowie der Bürgerinnen und Bürger. Damit schaffen wir Vertrauen und garantieren die digitale Souveränität des Staates. Wer bei uns etwas erreichen möchte, erhält unsere volle Unterstützung, denn als Team können wir am meisten bewegen und uns nachhaltig weiterentwickeln. Mit rund 5.000 Mitarbeitenden machen wir digitale Zukunft. Mach mit! Verstärke unser Team in Altenholz, Bremen, Flintbek, Halle (Saale), Hamburg, Hannover, Magdeburg, Potsdam oder Rostock als Produktverantwortlicher Datenschutzberatung (w/m/d) Übernimm Verantwortung und leiste einen wichtigen Beitrag zum Aufbau unseres Geschäftsfelds Datenschutzberatung! DEIN AUFGABENFELD   Als zentrale Ansprechperson für unsere internen und externen Kunden berätst du gekonnt zu unseren Produkten im Geschäftsfeld IT-Sicherheit und Datenschutz.    Du verantwortest im Schwerpunkt die Produktgruppe der Datenschutzberatung und entwickelst sie bedarfsgerecht weiter.    Dabei baust du unsere Kundenbeziehungen weiter aus und entwickelst Vermarktungsstrategien für unsere Beratungsleistungen.    Du führst gezielt die Auftragsklärung mit unseren Kunden durch, leitest Ergebnisse ab und erstellst attraktive Angebote.    Du übernimmst die kaufmännische, wirtschaftliche und vertragliche Verantwortung für die Dienstleistungserbringung.    Du schaffst einen weiteren Mehrwert, indem du standardisierst, Synergiepotenziale über Skaleneffekte nutzt und dich an der strategischen Weiterentwicklung unserer Produkte beteiligst.    Deine tatkräftige Unterstützung in Projekten rundet dein Aufgabengebiet ab.  DAS BRINGST DU MIT   Studium der Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft mit IT-Bezug bzw. eine vergleichbare Qualifikation    Mehrere Jahre (3+) Erfahrung in der IT-Beratung mit Kenntnissen im Vertragsmanagement und im Controlling    Know-how in der Steuerung von Aufträgen und in der Projektarbeit    Grundkenntnisse im BSI-Grundschutz und in der DSGVO    Kommunikationsstärke, Begeisterungsfähigkeit und eine ausgeprägte Kundenorientierung    Analytisches Denkvermögen sowie ein strategisches und wirtschaftliches Mindset  GROßE AUFGABEN BRAUCHEN BESTE BEDINGUNGEN   Faire Vergütung dank unseres Haustarifvertrages    Flexibilität durch mobiles Arbeiten, Gleitzeit und Jobsharing    Gute Work-Life-Balance: 38,7 Wochenstunden in Vollzeit    30 Tage Urlaub: zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester    Gemeinsam in die Zukunft: unbefristetes Arbeitsverhältnis und Altersvorsorge    Qualifizierungsschub: umfangreiche Weiterbildungen, Trainings und Workshops    Volle Rückendeckung für Familien: Back-up-Kindergarten und Ferienprogramm    Unterstützungsangebote in herausfordernden Lebenslagen    Gesund bleiben mit Fitnessvergünstigungen und Massageangeboten    Und außerdem wird TEAMSPIRIT bei uns groß geschrieben  Was unsere Kolleginnen und Kollegen an Dataport schätzen, siehst du hier.  Wir machen digitale Zukunft. Machst du mit? Update unser Land!  KONTAKT &amp; WISSENSWERTES Diese Position wird nach Entgeltgruppe 13 TV Dataport vergütet (Entgelttabelle). Für eine problemlose Zuordnung deiner Bewerbung nenne uns bitte die Stellenkennziffer 7382-RX32. Dein Ansprechpartner Julian Medewitz hilft dir bei Rückfragen unter <a href="mailto:karriere@dataport.de" target="_blank">karriere@dataport.de</a> gerne weiter. Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Produktverantwortlicher Datenschutzberatung (w/m/d)!

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