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<h3> Hier dreht sich alles um Sie!</h3><p> Werden Sie Teil des Weltzentrum-Teams im Landratsamt Tuttlingen! Es gibt viele Gründe, die das Leben und Arbeiten hier besonders machen – entdecken Sie einige davon: <a href="http://www.landkreis-tuttlingen.de" target="_blank">www.landkreis-tuttlingen.de</a></p><h2> Wir suchen:</h2><h1> Leistungssachbearbeiter/in (w/m/d) für das Kommunale Jobcenter</h1><h2> unbefristet, Vollzeit, Bezahlung bis EG 9a TVöD</h2><h3> Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h3><ul> <li>  Leistungsgewährung aller Hilfen nach dem SGB II </li> <li>  Eigenständige und selbstverantwortliche Prüfung und Auswertung von SGB II-Anträgen </li> <li>  Bewilligung der monatlichen Leistungen und Anpassung bei jeglichen Änderungen </li> <li>  Persönliche Beratung der Antragsteller/ -innen </li> <li>  Überwachung von Rückforderungsansprüchen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder vergleichbare Qualifikation (w/m/d) </li> <li>  Sozialkompetenz und kundenfreundliches Verhalten </li> <li>  Teamfähigkeit </li> <li>  Belastbarkeit und Motivation </li> <li>  Beratungs- und Entscheidungskompetenz </li> <li>  Kenntnisse in den Sozialgesetzbüchern ist von Vorteil </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team mit Fortbildungsmöglichkeiten und ?exiblen Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit auf Homeoffice </li> <li>  weitere Vorteile finden Sie auf unserer Homepage </li></ul><h3> Jetzt direkt online bewerben bis 02.11.2025 <br> <a href="http://www.landkreis-tuttlingen.de/jobs" target="_blank">www.landkreis-tuttlingen.de/jobs</a></h3><p> Amtsleiter des Kommunalen Jobcenters <br> Herr Schwarz?scher Tel.: 07461-926 4401 <br> Personalsachbearbeiterin <br> Frau Speh Tel.: 07461-926 2024</p>

Leistungssachbearbeiter/in (w/m/d) für das Kommunale Jobcenter

<h1> Fachassistenz (m/w/d) Leistungsgewährung, SGB II (Verwaltungsfachangestellter / Verwaltungswirt / Sozialversicherungsfachangestellter / Fachangestellter (m/w/d) für Arbeitsmarktdienstleistungen)</h1><p> Wir suchen für das Jobcenter im Landkreis Stade:</p><h2> Fachassistenz (m/w/d) Leistungsgewährung, SGB II</h2><h2> EG 9a TVöD/VKA | unbefristet | Vollzeit | teilzeitgeeignet</h2><h3> Ihr Aufgabenbereich:</h3><ul> <li>  Anträge auf passive Leistungen des SGB II mit mittlerem Schwierigkeitsgrad abschließend bearbeiten </li> <li>  anzurechnendes Einkommen ermitteln und über Anrechnung entscheiden </li> <li>  rechtliche Beratung zu o. g. Leistungen </li> <li>  zu Unrecht erhaltene Leistungen zurückfordern </li> <li>  über Ersatzansprüche gegenüber Kindergeld, Wohngeld etc. entscheiden </li> <li>  Datenabgleich zur Ermittlung nicht mitgeteilter Einkommen und Vermögen bearbeiten </li> <li>  kundenseitige Rückstände bei Betriebskosten und Mieten sowie Sicherung des Wohnraums klären </li></ul><h3> Ihre Qualifikation:</h3><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder </li> <li>  eine abgeschlossene Weiterbildung als Verwaltungswirt (m/w/d) oder </li> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) oder </li> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellter (m/w/d) für Arbeitsmarktdienstleistungen </li></ul><h3> Zusätzlich bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  gute Gesprächsführungs- und Beratungskompetenzen </li> <li>  Deutschkenntnisse auf dem Level C1 </li> <li>  ein eintragungsfreies Führungszeugnis (Vorlage erst nach Einstellungszusage) </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  vielseitige Aufgaben an einem der wählbaren Standorte Buxtehude oder Stade </li> <li>  attraktive, im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie beispielsweise eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL), betriebliches Gesundheitsmanagement, eine Jahressonderzahlung und arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. </li> <li>  eine moderne Arbeitsumgebung mit Homeoffice-Möglichkeit und Gleitzeitrahmen zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung </li> <li>  vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  weitere Vorteile wie Jobticket, Jobbike (Fahrradleasing), Corporate Benefits und Firmenfitness (EGYM Wellpass) </li></ul><p> Der Landkreis Stade steht für Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz. Wir begrüßen die Bewerbung von allen Menschen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder anderen persönlichen Merkmalen.</p><p> Da Männer im ausgeschriebenen Bereich unterrepräsentiert sind, werden diese besonders ermuntert, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 25.11.2025 über <a href="http://www.landkreis-stade.de/jobs" target="_blank">www.landkreis-stade.de/jobs</a>.</p><p> Für Auskünfte steht der stellvertretende Geschäftsführer des Jobcenters im Landkreis Stade, Herr Noetzelmann, Tel. 04141 7870-200, gerne zur Verfügung.</p>

Fachassistenz (m/w/d) Leistungsgewährung, SGB II (Verwaltungsfachangestellter / Verwaltungswirt / Sozialversicherungsfachangestellter / Fachangestellter (m/w/d) für Arbeitsmarktdienstleistungen)

<p><strong>DAS DUALE HOCHSCHULSTUDIUM  MIT ZUKUNFT.</strong></p>                              <p>Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ist mit rund 33.000 Studierenden an neun Studienakademien und drei Campus sowie dem Center for Advanced Studies die größte Hochschule Baden-Württembergs. Gemeinsam mit 9.000 ausgewählten Unternehmen sowie sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen sorgt die DHBW für einen in Theorie und Praxis exzellent qualifizierten Fach- und Führungskräftenachwuchs in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit.</p>  							<p>Seit 1. Januar 2023 ist sie Teil der dualen European University EU4Dual.</p>                                                                                                                                              <p>Am Standort Stuttgart mit Campus in Horb bietet die DHBW in Kooperation mit rund 2.000 Unternehmen, sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen 18 national und international akkreditierte Bachelor-Studiengänge an.</p>                                <p>In den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit können sich jährlich ca. 3.000 Studienanfänger*innen aus über 60 verschiedenen Studienrichtungen und -schwerpunkten das passende Studium aussuchen.</p>                                <p>Es sind folgende zwei Ausbildungsstellen zu besetzen:</p>                                                                                                                                                                                                          <p>Stellenbeginn:01.09.2026</p>                                  <p>Arbeitsort: Stuttgart</p>                                  <p>Stellenumfang: 100 %</p>                                                                                              <p>Dauer: 	3 Jahre (Verkürzung möglich)</p>                                <p>Vergütung: tarifliche Vergütung gemäß TVA-L BBiG</p>                                  <p>Verfahrensnummer: STG-BfK-2026</p>                                                                                                                                                            <h2>Deine Aufgaben:</h2>  							 <p>Als Auszubildende*r zur*m Kauffrau*mann für Büromanagement erwartet Dich bei uns ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet. Du durchläufst verschiedene Bereiche wie Finanz- und Personalwesen, Studierendenbetreuung, Assistenz und Organisation. Durch den regelmäßigen Wechsel der Einsatzbereiche kannst Du viel Arbeitserfahrung sammeln und Deine theoretischen Kenntnisse direkt in die Praxis umsetzen.</p>                                                                                                           <h2>Dein Profil:</h2>                              <ul>                                <li>mittlere Reife oder Fachhochschulreife</li>                                <li>Grundkenntnisse in den gängigen MS-Office Anwendungen</li>                                <li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li>                                <li>Interesse an Organisationsaufgaben sowie Bürotätigkeiten</li>                                <li>Teamfähigkeit und Freude im Umgang mit anderen Menschen</li>                                <li>gute Umgangsformen sowie freundliches Auftreten</li>                                <li>sorgfältige und genaue Arbeitsweise</li>                                </ul>                                                                                  <h2>Unser Angebot:</h2>  							<ul>  							  <li>eine abwechslungsreiche Ausbildung im Bereich Personalangelegenheiten, Haushalt und Finanzen, Assistenz und Studiengangssekretariat</li>  							  <li>Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende der Länder in Ausbildungsberufen nach dem Berufsbildungsgesetz (TVA-L BBiG) inkl. Jahressonderzahlung, einer betrieblichen Altersvorsorge (Zusatzversorgung) und einem Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li>  							  <li>30 Urlaubstage und eine durchschnittliche Arbeitszeit bei Vollzeit von 39,5 Stunden/Woche</li>  							  <li>zahlreiche Angebote an unserem Zentrum für Hochschuldidaktik und lebenslanges Lernen (ZHL) für deine Weiterentwicklung</li>  							  <li>ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement sowie ein attraktives Hochschulsportprogramm um deine Gesundheit zu fördern</li>  							  <li>eine Unterstützung deiner Mobilität beruflich und privat mit dem JobTicket BW (Zuschuss für den ÖPNV)</li>  							  <li>Gleitzeitregelung und flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit mobil zu arbeiten, um Privatleben und Beruf zu vereinbaren</li>    						  </ul>                                                                                              <p>&nbsp;Berufsschule und weitere Informationen:</p>  									  <ul>  									    <li>praktische Ausbildung in der Hochschulverwaltung in Servicestellen wie Personal, Haushalt und Finanzen, Studiensekretariat sowie Auslandsamt und die Hochschulkommunikation</li>  									    <li>theoretische Ausbildung an der Berufsschule an der Louis-Leitz-Schule in Stuttgart-Feuerbach, alle 4-5 Wochen</li>  									      									    <li>weitere Informationen findest Du unter <a href="https://www.dhbw-stuttgart.de/" target="_blank">https://www.dhbw-stuttgart.de/</a></li>                                        </ul>

Ausbildung zur*zum Kauffrau*mann (m/w/d) für Büromanagement

<h1> Sachbearbeitung <br> Hilfe zur Pflege SGB XII (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Bearbeitung von Anträgen und Auszahlung von Leistungen der Hilfe zur Pflege in stationären Einrichtungen nach dem SGB XII </li> <li>  Beratung, Auskunft und Information im Rahmen der Hilfe zur Pflege in stationären Einrichtungen nach dem SGB XII </li> <li>  Prüfung und Geltendmachung aller vorrangigen Ansprüche der Leistungsberechtigten </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Sie haben ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in einem verwaltungswissenschaftlichen Studiengang  <br>  (z. B. als Diplom-Verwaltungswirt/in, Bachelor of Arts Allgemeine Verwaltung) oder eine vergleichbare Qualifikation  <br>  (z.B. als Verwaltungsfachwirt/in) oder haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r und mehrjährige Erfahrung  <br>  in der Sachbearbeitung angrenzender Rechtsgebiete </li> <li>  Sie bringen gründliche Kenntnisse im SGB XII und angrenzenden Rechtsgebieten mit </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem motivierten Team mit Raum für eigene Ideen </li> <li>  eine leistungsgerechte Eingruppierung bis EG 9b TVöD </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</h3><p> Weitere Informationen finden Sie unter: <br> <a href="http://www.schwalm-eder-kreis.de/karriere" target="_blank">www.schwalm-eder-kreis.de/karriere</a> oder telefonisch unter 05681 775 1001</p>

Sachbearbeitung Hilfe zur Pflege SGB XII (m/w/d)

<h1> Projektleiter für Kommunalabgaben (m/w/d)</h1><p> ... denn das Kommunale ist unser Thema. 1987 gestartet, haben wir bisher für mehr als 1.000 Kommunen und deren Einrichtungen über 25.000 Projekte bearbeitet und es werden täglich mehr.</p><p> Damit wir das auch in Zukunft bestens meistern können, suchen wir für unseren Hauptsitz in Obersulm (Baden-Württemberg, bei Heilbronn) eine/n weitere/n</p><p> Projektleiter für Kommunalabgaben (m/w/d).</p><p> Kommunalberatung ist wie Unternehmensberatung, jedoch zugeschnitten auf die speziellen Themengebiete, Bedürfnisse und Interessen von Gemeinden, Städten, Landkreisen und deren öffentliche Einrichtungen. Der Tätigkeitsbereich ist damit sehr vielfältig, abwechslungsreich und interessant. <br> <br> Zu unseren Aufgaben gehören sowohl die intensive Abstimmung und Zusammenarbeit mit unseren Kunden als auch der direkte Kontakt mit Bürgern.</p><br><br><p> Aufgaben</p><br><ul> <li>  Sie ermitteln die korrekte Höhe kommunaler Abgaben, </li> <li>  beraten in diesem Zusammenhang unsere Auftraggeber, </li> <li>  präsentieren ihre Arbeitsergebnisse gelegentlich auch in Gremien und </li> <li>  organisieren eigenverantwortlich die komplette Auftragsbearbeitung. </li></ul><br><p> Sie haben</p><br><ul> <li>  Wirtschaftsrecht, </li> <li>  Betriebswirtschaft, </li> <li>  Volkswirtschaft, </li> <li>  Rechtswissenschaften, </li> <li>  Public Management, </li> <li>  Politikwissenschaften oder </li> <li>  Sozialwissenschaften </li></ul><p> studiert und einen Bachelor, Master oder ein Diplom im Gepäck. Es reizt Sie, unseren Kommunen mit Rat und Tat zur Seite zu stehen, dabei die Finanzierung der kommunalen Infrastruktur aufrecht zu erhalten und damit einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl zu leisten.</p><p> Wir suchen Personen mit einer strukturierten Arbeitsweise, analytischem Denkvermögen und der Fähigkeit, sich schnell in den von Gesetzen, Vorschriften und Rechtsprechung geprägten kommunalen Bereich – insbesondere in die Kommunalabgaben – einzuarbeiten. Vorkenntnisse aus den genannten Studiengängen sind hilfreich, aber keine Voraussetzung.</p><p> Wenn Sie sich aufgrund einer vergleichbaren Ausbildung oder einschlägiger Berufserfahrung für die Stelle geeignet halten, bewerben Sie sich gerne.</p><p> Die Stelle eignet sich zum Beispiel auch für Personen, die ein rechtswissenschaftliches Studium oder das Referendariat absolviert haben, jedoch kein Staatsexamen abgelegt haben.</p><p> Sie können sich diese Tätigkeit für sich gut vorstellen und</p><ul> <li>  mögen eine Tätigkeit mit engem Bezug zu Gesetzestexten und Gerichtsurteilen, </li> <li>  haben eine schnelle Auffassungsgabe und gute analytische Fähigkeiten, </li> <li>  arbeiten auf kommunaler Ebene gerne mit den unterschiedlichsten Personen zusammen, </li> <li>  haben ein natürliches Bedürfnis, andere zu beraten und zu unterstützen, </li> <li>  sind mit den Programmen Microsoft Office WORD und EXCEL vertraut, </li> <li>  besitzen soziale Kompetenz. </li></ul><br><p> Bei uns erwarten Sie</p><br><ul> <li>  ein unbefristeter, sicherer Arbeitsplatz in einem gesellschaftlich relevanten Themenfeld, </li> <li>  eine teamorientierte und offene Unternehmenskultur, </li> <li>  ein wertschätzendes Miteinander, </li> <li>  flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, </li> <li>  eine moderne und gesundheitsbewusste Arbeitsplatzausstattung, </li> <li>  ein fester Büroarbeitsplatz kombiniert mit großzügigen Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten, </li> <li>  eine flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, </li> <li>  individuelle Möglichkeiten für Voll- und Teilzeitarbeitsmodelle, </li> <li>  eine systematische, begleitete Einarbeitung, </li> <li>  die frühzeitige Übernahme eigener Projektorganisation und -bearbeitung, </li></ul><br><p>  Kontakt </p> <br> <p>  Wir freuen uns auf Sie. Zum Kennenlernen schicken Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen in einer PDF-Datei unter Angabe Ihres möglichen Einstiegstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:info@kommunalberatung.de" target="_blank">info@kommunalberatung.de</a> oder über unser Bewerbungsformular. Wenn Sie vorab noch Fragen haben, dann löchern Sie unseren Dirk Rehbein unter 03765 3905 19 oder via <a href="mailto:dirk.rehbein@kommunalberatung.de" target="_blank">dirk.rehbein@kommunalberatung.de</a>. </p> <p>  Zum Datenschutz: Ihre Daten werden für die Dauer des Bewerbungsverfahrens bei uns gespeichert. Unsere vollständigen Datenschutzrichtlinien, insbesondere die Information über die Erhebung und unseren Umgang mit Daten, sowie eine Rechtsbehelfsbelehrung finden Sie unter dem Link <a href="https://www.kommunalberatung.de/website/de/datenschutz" target="_blank">https://www.kommunalberatung.de/website/de/datenschutz</a> unter den Überschriften „Erhebung personenbezogener Daten bei Besuch unserer Website“ bzw. „Ihre Rechte“. </p> <br> Dirk Rehbein <br> <br> Allevo Kommunalberatung GmbH <br> Lowensteiner Straße 80 <br> 74182 Obersulm <br> <a href="http://www.kommunalberatung.de" target="_blank">www.kommunalberatung.de</a><br><p> Wir freuen uns auf Sie. Zum Kennenlernen schicken Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen in einer PDF-Datei unter Angabe Ihres möglichen Einstiegstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:info@kommunalberatung.de" target="_blank">info@kommunalberatung.de</a> oder über unser Bewerbungsformular. Wenn Sie vorab noch Fragen haben, dann löchern Sie unseren Dirk Rehbein unter 03765 3905 19 oder via <a href="mailto:dirk.rehbein@kommunalberatung.de" target="_blank">dirk.rehbein@kommunalberatung.de</a>.</p><p> Zum Datenschutz: Ihre Daten werden für die Dauer des Bewerbungsverfahrens bei uns gespeichert. Unsere vollständigen Datenschutzrichtlinien, insbesondere die Information über die Erhebung und unseren Umgang mit Daten, sowie eine Rechtsbehelfsbelehrung finden Sie unter dem Link <a href="https://www.kommunalberatung.de/website/de/datenschutz" target="_blank">https://www.kommunalberatung.de/website/de/datenschutz</a> unter den Überschriften „Erhebung personenbezogener Daten bei Besuch unserer Website“ bzw. „Ihre Rechte“.</p><br>

Projektleiter für Kommunalabgaben (m/w/d)

<p> Die Stadt Norderney sucht im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit als</p><h1> Mitarbeiter/in (m/w/d) <br> für den Fachbereich Finanzen</h1><p> zur Verstärkung unseres Teams im Fachbereich IV - Finanzen. Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 8 TVöD-VKA zzgl. einer „Sonderzulage“.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Erstellung von Steuer- und Gebührenbescheiden inkl. Vor- und Nacharbeiten </li> <li>  Bearbeitung von Bescheiden zu Schmutz- und Niederschlagswasser- und Straßenreinigungsgebühren sowie der Hundesteuer </li> <li>  Prüfung von Anträgen auf Stundung, Niederschlagung und Erlass </li> <li>  Organisation und Koordination von Abfallangelegenheiten im Auftrag des Landkreises Aurich </li> <li>  Ansprechpartner/in für Bürgerinnen und Bürger </li> <li>  Mitwirkung bei der Erstellung eines Versiegelungskatasters </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder Angestelltenlehrgang I </li> <li>  Kenntnisse im Niedersächsischen Kommunalabgabengesetz (NKAG) und Abgabenordnung </li> <li>  sicherer Umgang mit MS Office </li> <li>  Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Software (MPS, C-Ware) </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden </li> <li>  30 Tage Urlaub sowie 24.12. &amp; 31.12. dienstfrei </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge sowie die Zahlung einer Jahressonderzahlung </li> <li>  Zahlung einer sogenannten „Sonderzulage“ als Ausgleich für die besonderen Lebensbedingungen auf der Insel </li> <li>  flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Finanzen und Steuern </li> <li>  betriebliche Zusatzleistungen wie Fahrradleasing, Corporate Benefits u. v. m. </li> <li>  Unterstützung und Vermittlung bei der Wohnungssuche auf der Insel </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.10.2025 schriftlich, per E-Mail an <a href="mailto:karriere@norderney.de" target="_blank">karriere@norderney.de</a> oder über unser   Onlineformular  . Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne Herrn Goldberg unter Tel.: 920-230.</p><p> Norderney, den 26.09.2025</p><p> Der Bürgermeister</p><p> Ulrichs</p>

Mitarbeiter/in (m/w/d) für den Fachbereich Finanzen

<h3>Bei der Stadt Sarstedt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als</h3><h2><strong>Sachbearbeitung Geschäftszimmer (m/w/d)</strong></h2><p>in Teilzeit mit <strong>20 bis 30 Wochenstunden</strong> im <strong>Fachbereich 2 – Finanzen und Ordnung</strong> – neu zu besetzen.</p><p>Auf halber Strecke zwischen Hildesheim und der Landeshauptstadt Hannover liegt der Wohn- und Wirtschaftsstandort Sarstedt. Schön und ruhig gelegen an der Innerste, zwischen Seen und den Ausläufern des Leineberglands, aber mit viel Potenzial für ein aktives Leben. Sarstedt bietet alle Annehmlichkeiten einer Kleinstadt und die Infrastruktur ist mit Bahn, Bus und für PKW bestens ausgestattet.</p><p>Mit unseren ca. 340 Mitarbeitenden kümmern wir uns bei der Stadtverwaltung Sarstedt um die Belange und Wünsche unserer Bürgerinnen und Bürger sowie der Wirtschaftstreibenden.</p><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Eine freundliche, wertschätzende und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre mit kurzen Kommunikationswegen und flachen Hierarchien</li><li>Ein vielseitiges und interessantes Aufgabenspektrum in einem engagierten Team</li><li>Eine umfassende Einarbeitung in die Arbeitsabläufe und Stelleninhalte</li><li>Eine <strong>unbefristete Teilzeitstelle (20 bis 30 Wochenstunden)</strong> mit einer Vergütung nach persönlicher Qualifikation bis <strong>Entgeltgruppe 6</strong> des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst</li><li>Auszahlung einer <strong>Jahressonderzahlung</strong> und einer zusätzlichen <strong>Leistungsprämie</strong></li><li>Eine <strong>betriebliche Altersvorsorge (VBL)</strong> für Tarifbeschäftigte</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse</li><li>Qualifizierte <strong>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</strong> sowie Angebote zur <strong>betrieblichen Gesundheitsförderung</strong> (z. B. Hansefit und Dienstrad-Leasing)</li></ul><h3>Unsere Anforderungen</h3><ul><li>Eine erfolgreich <strong>abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r</strong><br><strong>oder alternativ</strong> eine mindestens <strong>dreijährige Berufsausbildung mit Berufserfahrung</strong> in einem von Bürotätigkeiten geprägten Beruf</li><li><strong>Erfahrungen im Finanzbereich einer Kommunalverwaltung sind wünschenswert</strong></li><li>Selbständige und teamorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative, Engagement, Flexibilität und Genauigkeit</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Arbeit mit <strong>MS-Office-Produkten</strong></li><li>Freundliches und zuvorkommendes Auftreten</li><li>Bereitschaft, sich fehlende Fachkenntnisse anzueignen und in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten</li></ul><h3>Ihr Aufgabenbereich beinhaltet insbesondere:</h3><ul><li>Sekretariat/Assistenz der Fachbereichsleitung</li><li>Eigenständige Organisation administrativer Abläufe des Fachbereichs sowie Verwaltung und Pflege der Ablage</li><li>Entgegennahme und Steuerung von Telefonaten</li><li>Unterstützung der Fachbereichsleitung bei der Vorbereitung und Durchführung von Gremiensitzungen</li><li>Betreuung der Inhalte des Internet-/Intranetauftritts des Fachbereichs</li><li>Abwicklung von Verkauf-, Ankauf- und Tauschverträgen</li><li>Bearbeitung von Angelegenheiten der Jagdgenossenschaften und Teilnehmergenossenschaften</li><li>Verwaltung der städtischen Beteiligungen</li><li>Verwaltung der zentralen Urkundensammlung</li></ul><p><em>Eine andere Zuordnung von Aufgaben behalten wir uns vor.</em></p><h3>Kontakt und Bewerbung</h3><p>Nähere Auskünfte zu den Tätigkeiten erteilt Ihnen gerne unser Fachbereichsleiter<br><strong>Herr Sven Janisch</strong>, Tel. <strong>05066 / 805-75</strong>, E-Mail: <a><strong>sven.janisch@sarstedt.de</strong></a></p><p><strong>Schwerbehinderte Bewerber/innen</strong> werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<br>Bitte weisen Sie zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in Ihrer Bewerbung auf eine <strong>Behinderung / Gleichstellung</strong> hin.</p><h3>Haben Sie Interesse?</h3><p>Dann <strong>bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen bis zum 16. November 2025</strong> unter der Adresse:</p><p><strong>Stadt Sarstedt</strong><br>Stichwort „SB Geschäftszimmer“<br>Steinstraße 22<br>31157 Sarstedt</p><p>Gerne auch per E-Mail an: <a href="mailto:rathaus@sarstedt.de" target="_blank"><strong>rathaus@sarstedt.de</strong></a></p>

Stadt Sarstedt

Sachbearbeitung Geschäftszimmer (m/w/d)

<h3>Bei der Stadt Sarstedt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als</h3><h2><strong>Kassenleitung (m/w/d)</strong></h2><p>im <strong>Fachbereich 2 – Finanzen und Ordnung</strong> – neu zu besetzen.</p><p>Auf halber Strecke zwischen Hildesheim und der Landeshauptstadt Hannover liegt der Wohn- und Wirtschaftsstandort Sarstedt. Schön und ruhig gelegen an der Innerste, zwischen Seen und den Ausläufern des Leineberglands, aber mit viel Potenzial für ein aktives Leben. Sarstedt bietet alle Annehmlichkeiten einer Kleinstadt und die Infrastruktur ist mit Bahn, Bus und für PKW bestens ausgestattet.</p><p>Mit unseren ca. 340 Mitarbeitenden kümmern wir uns bei der Stadtverwaltung Sarstedt um die Belange und Wünsche unserer Bürgerinnen und Bürger sowie der Wirtschaftstreibenden.</p><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Eine freundliche, wertschätzende und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre mit kurzen Kommunikationswegen und flachen Hierarchien</li><li>Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum in einem engagierten Team</li><li>Eine umfassende Einarbeitung in die Arbeitsabläufe und Stelleninhalte</li><li>Eine <strong>unbefristete Vollzeitstelle (teilzeitgeeignet)</strong> mit einer Vergütung nach persönlicher Qualifikation bis <strong>Entgeltgruppe 9a</strong> des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst. Wir kommen gerne mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch; die <strong>Bereitschaft zu Dienstzeiten auch an Nachmittagen wird vorausgesetzt</strong></li><li>Auszahlung einer <strong>Jahressonderzahlung</strong> und einer zusätzlichen <strong>Leistungsprämie</strong></li><li>Eine <strong>betriebliche Altersvorsorge (VBL)</strong> für Tarifbeschäftigte</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse sowie die Möglichkeit zur <strong>mobilen Arbeit</strong></li><li>Qualifizierte <strong>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</strong> sowie Angebote zur <strong>betrieblichen Gesundheitsförderung</strong> (z. B. Hansefit und Dienstrad-Leasing)</li></ul><h3>Unsere Anforderungen</h3><ul><li>Eine erfolgreich <strong>abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r bzw. Verwaltungswirt/in</strong><br><strong>oder alternativ</strong> eine Ausbildung im <strong>kaufmännischen Bereich</strong></li><li>Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im <strong>kommunalen Haushalts- und Kassenwesen</strong> sowie finanz- und betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse</li><li>Führungs- und Leitungserfahrungen sind von Vorteil</li><li>Ein sicherer Umgang mit <strong>MS-Office-Anwendungen</strong> sowie der kommunalen Finanzsoftware <strong>„proDoppik“</strong> ist wünschenswert</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Engagement, Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit</li><li>Freundliches und sicheres Auftreten sowie hohe soziale und kommunikative Kompetenz</li><li>Spaß am Umgang mit Zahlen und <strong>absolute Genauigkeit</strong></li></ul><h3>Ihr Aufgabenbereich beinhaltet insbesondere:</h3><ul><li>Leitung, Steuerung, Koordinierung und Organisation der Finanzbuchhaltung in der Funktion als <strong>Kassenleitung</strong></li><li>Abwicklung des Zahlungsverkehrs</li><li>Sicherstellung und Überwachung der ordnungsgemäßen Aufgabenerledigung in der Finanzbuchhaltung</li><li>Überwachung und Prüfung kassenmäßiger Abschlüsse (Barkassen- und Tagesabschluss)</li><li>Erarbeitung von Strategien zur kurz-, mittel- und langfristigen Sicherung der Kassenmittel sowie Optimierung der Leistungsfähigkeit (<strong>Liquiditätsplanung und -sicherstellung</strong>)</li><li>Forderungsmanagement (Stundung, Niederschlagung und Erlass)</li><li>Geltendmachung von Forderungen im Rahmen von Insolvenzverfahren</li></ul><p><em>Eine andere Zuordnung von Aufgaben behalten wir uns vor.</em></p><h3>Kontakt und Bewerbung</h3><p>Nähere Auskünfte zu den Tätigkeiten erteilt Ihnen gerne unser Fachbereichsleiter<br><strong>Herr Sven Janisch</strong>,<br>Telefon: <strong>05066 / 805-75</strong><br>E-Mail: <a><strong>sven.janisch@sarstedt.de</strong></a></p><p><strong>Schwerbehinderte Bewerber/innen</strong> werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<br>Bitte weisen Sie zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in Ihrer Bewerbung auf eine <strong>Behinderung / Gleichstellung</strong> hin.</p><h3>Haben Sie Interesse?</h3><p>Dann <strong>bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen bis zum 16. November 2025</strong> unter der Adresse:</p><p><strong>Stadt Sarstedt</strong><br>Stichwort „Kassenleitung“<br>Steinstraße 22<br>31157 Sarstedt</p><p>Gerne auch per E-Mail an: <a href="mailto:rathaus@sarstedt.de" target="_blank"><strong>rathaus@sarstedt.de</strong></a></p>

Kassenleitung (m/w/d)

<p><strong>Für Mensch und Umwelt – übernehmen Sie Verantwortung im Immissionsschutz!</strong></p><p>Mit seiner Lage an der Rheinschiene und in guter Nachbarschaft zu den Metropolen Köln und Düsseldorf, zählt der Rhein-Kreis Neuss mit rund 460.000 Einwohnerinnen und Einwohnern zu den attraktivsten und wirtschaftsstärksten Regionen in Nordrhein-Westfalen. Die Mitarbeitenden des Dezernats IV – Gesundheit, Umwelt und Tiefbau – setzen sich besonders für die Sicherung einer nachhaltigen Zukunft ein. Aufgeteilt in fünf Abteilungen verantworten sie im Amt für Umweltschutz Themen von Kreislaufwirtschaft und Abfallmanagement über Boden- und Gewässerschutz bis hin zu Natur- und Artenschutz.</p><p>Eine wichtige Rolle nimmt dabei die Abteilung „Untere Immissionsschutzbehörde“ ein: Diese genehmigt und überwacht Anlagen nach dem Bundesimmissionsschutzrecht. Als Abteilungsleitung erwarten Sie anspruchsvolle Genehmigungsvorhaben, wie beispielsweise im Zusammenhang mit dem Ausbau der Windenergie, der Lebensmittelproduktion und verschiedener anderer Industrieanlagen. Im Sinne des Selbstverständnisses der Kreisverwaltung als wirtschaftsfreundliche Behörde gestalten Sie so die zukunfts- und umweltschutzorientierte Entwicklung der Region aktiv mit.</p><p>Aufgrund einer Altersnachfolge suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine fachlich versierte sowie engagierte Persönlichkeit als</p><h1><strong>Abteilungsleitung (w/m/d) Untere Immissionsschutzbehörde</strong></h1><p>Die Vergütung dieser unbefristeten Vollzeitstelle erfolgt nach Besoldungsgruppe A 14 LBesO A NRW bzw. Entgeltgruppe 14 TVöD.</p><h3><strong>Ihre Kernaufgaben</strong></h3><ul><li>Strategische, koordinierende und fachliche Steuerung der immissionsschutzrechtlichen Aufgaben im Zuständigkeitsbereich der Unteren Immissionsschutzbehörde</li><li>Sicherstellung der rechtmäßigen und fristgerechten Aufgabenerledigung</li><li>Eigenverantwortliche Bearbeitung anspruchsvoller Grundsatzfragen und komplexer Einzelfälle sowie fachliche Unterstützung und Beratung innerhalb des Teams</li><li>Wertschätzende und motivierende Führung der sechs Mitarbeitenden</li><li>Professionelle Vertretung des Kreises in Fachgremien, Arbeitskreisen sowie vor Gericht</li></ul><p><strong>Unsere Anforderungen</strong></p><ul><li>Für Tarifbeschäftigte: Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-Ing. [Univ.], Master <strong>oder</strong> Dipl.-Ing. [FH]), z. B. in den Fachrichtungen Ingenieur- oder Naturwissenschaften</li><li>Für Beamtinnen und Beamte: Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt des technischen Dienstes der Umweltverwaltung, <strong>oder</strong> Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt, mit der Bereitschaft zur Teilnahme an der modularen Qualifizierung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Umweltverwaltung im Bereich des Immissionsschutzes</li><li>Idealerweise verfügen Sie bereits über erste Führungserfahrungen oder haben an Weiterbildungen im Bereich Personalführung teilgenommen</li><li>Fundierte Kenntnisse im Umwelt- und Verwaltungsrecht, insbesondere im BImSchG und angrenzenden Fachgebieten; von Vorteil sind nachgewiesene Kenntnisse im Bereich Windenergie</li><li>Schnelle Verantwortungsübernahme, hohe Entscheidungsfreude sowie überzeugendes Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick</li></ul><p>Ein motiviertes Team freut sich auf eine Führungspersönlichkeit, die Zusammenarbeit, Entwicklung und Mitarbeiterbindung kontinuierlich fördert. In dieser Position erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, große fachliche Freiräume, Eigenverantwortung sowie die Chance, die Digitalisierung und Modernisierung der Verwaltung aktiv mitzugestalten. Eine strukturierte, belastbare und lösungsorientierte Arbeitsweise ist dabei entscheidend.</p><p>Freuen Sie sich zudem auf attraktive Benefits – wie etwa ergonomische Arbeitsplätze, betriebliche Gesundheitsförderung oder vielseitige Sport- und Weiterbildungsangebote, die das Arbeiten am Dienstsitz in Grevenbroich besonders machen. Für Außentermine steht Ihnen der Fahrzeugpool des Rhein-Kreises Neuss zur Verfügung; hierfür wird eine Fahrerlaubnis der Klasse B benötigt.</p><p>Der Rhein-Kreis Neuss engagiert sich für Chancengleichheit.&nbsp;</p><p><strong>Interessiert?</strong></p><p>Bewerben Sie sich direkt bei der von uns beauftragten Beratungsgesellschaft zfm. Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen Ihnen dort unter der Rufnummer <strong>0228 265004</strong> Yanna Schneider, Josefine Harig oder Roland Matuszewski gerne zur Verfügung. Lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum <strong>16.11.2025</strong> über die <strong>zfm-Jobbörse</strong> unter <strong><a href="http://www.zfm-bonn.de/jobboerse" target="_blank">www.zfm-bonn.de/jobboerse</a></strong>zukommen.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>

Abteilungsleitung (w/m/d) Untere Immissionsschutzbehörde

<p> Beim Landkreis Merzig-Wadern <br> ist folgende Stelle zu besetzen:</p><h1> Schulbuchkoordinator/Schulsekretär <br> (m/w/d) am BBZ Hochwald</h1><p> Weitere Einzelheiten finden Sie unter: <br> <a href="http://www.merzig-wadern.de/Service/Stellenangebote" target="_blank">www.merzig-wadern.de/Service/Stellenangebote</a></p><p> Landkreis Merzig-Wadern <br> Die Landrätin</p><p> Daniela Schlegel-Friedrich</p>

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