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Der GKV-Spitzenverband mit Sitz in Berlin ist der Verband aller gesetzlichen Kranken- und Pflegekassen. Als solcher gestaltet er den Rahmen für die gesundheitliche Versorgung in Deutschland. Er vertritt die Kranken- und Pflegekassen und damit auch die Interessen der 73 Millionen Versicherten und Beitragszahlenden auf Bundesebene gegenüber der Politik und den Leistungserbringenden, wie der Ärzte- und Apothekerschaft oder den Krankenhäusern. Der GKV-Spitzenverband übernimmt alle nicht wettbewerblichen Aufgaben in der Kranken- und Pflegeversicherung auf Bundesebene.
Für das Referat Forschungsstelle Pflegeversicherung suchen wir ab sofort Verstärkung.

<ul><li>Sie unterstützen das Finanzmonitoring/-controlling für die vom Referat betreuten Modellprogramme und Projekte.</li>
<li>Sie unterstützen die Vorbereitung von Ausschreibungen und Verträgen.</li>
<li>Sie wirken bei der Prüfung von Verwendungsnachweisen und Projektfinanzierungsplänen mit.</li>
<li>Sie bereiten Mittelabforderungen für das Bundesamt für Soziale Sicherung vor.</li>
<li>Sie sind Ansprechperson für die Projektnehmer zu Fragen der finanziellen Förderung, der Abrechnung und zu Verwendungsnachweisen.</li>
</ul>
<ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), zur/zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) oder über gleichwertige Qualifikationen und Kenntnisse.</li>
<li>Sie können fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Prüfung und Bewilligung von Zuwendungen sowie im Umgang mit öffentlichen Ausschreibungen nachweisen.</li>
<li>Sie arbeiten routiniert mit den MS-Office-Produkten und verfügen über ein gutes Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift.</li>
<li>Organisationsgeschick, Teamgeist und eine strukturierte Arbeitsweise sind einige der Eigenschaften, die Sie für Ihre Tätigkeit bei uns benötigen.</li>
</ul>
Sie erwartet ein befristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Stunden wöchentlich) sowie ein Arbeitsplatz in der Mitte Berlins mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr in einem modern aufgestellten Verband mit 
<ul><li>flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens, </li>
<li>einer attraktiven Vergütung nach unserem Haustarifvertrag mit 13 Monatsgehältern, </li>
<li>30 Urlaubstagen/Jahr,</li>
<li>einer betrieblichen Altersversorgung und der Möglichkeit eines Zeitwertkontos,</li>
<li>einem Zuschuss zum Firmenticket des Verkehrsverbundes Berlin-Brandenburg,</li>
<li>Teilnahme an individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie</li>
<li>weiteren Vorteilen, etwa im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung.</li>
</ul>Sie möchten in Teilzeit arbeiten? Auch das ist beim GKV-Spitzenverband möglich. Wir begrüßen besonders Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen.
Die Position ist bis zum 31.12.2024 befristet zu besetzen.

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d), Referat Forschungsstelle Pflegeversicherung

<h2>Referent/in (gn) im Team Kapitalmärkte</h2>
Wann: ab sofort Wo: Berlin
Der Bankenverband mit Sitz in Berlin ist einer der großen Wirtschaftsverbände Deutschlands. Er vertritt die Interessen der in Deutschland tätigen privaten Banken auf nationaler und internationaler Ebene.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams Kapitalmärkte ab sofort eine/n Volljuristen/in (gn) als Referenten/in. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden pro Woche). Die Stelle ist mit mindestens 30 Stunden pro Woche auch teilzeitgeeignet.
Das Team Kapitalmärkte bearbeitet alle Fragen rund um das Recht und die Regulierung des Kapitalmarktgeschäfts. Dazu gehören u.a. Kapitalmarktprodukte und - dienstleistungen, von der Emission über den Handel bis zur Abwicklung, sowie der Vertrieb, der Anlegerschutz und die Finanzmarktpolitik.
Wir entwickeln Positionen zu aktuellen Themen und vertreten diese gegenüber Gesetzgeber, Aufsicht und Öffentlichkeit - in Deutschland wie in Europa. Daneben unterstützen wir unsere Mitgliedsinstitute bei der Umsetzung rechtlicher Anforderungen.

<ul><li>Sie betreuen eigenständig die Ihnen übertragenen Fachthemen, die rechtliche und wirtschaftliche Aspekte umfassen.</li>
<li>Sie analysieren in Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen (gn) und Experten (gn) aus unseren Mitgliedsinstituten neue regulatorische Anforderungen, identifizieren Umsetzungsbedarf und entwickeln Handlungsempfehlungen.</li>
<li>Sie vertreten den Bankenverband und die Interessen seiner Mitglieder auf nationaler und europäischer Ebene gegenüber Gesetzgebern, Ministerien, Aufsichtsbehörden und anderen Verbänden.</li>
<li>Sie sind Ansprechpartner (gn) für unsere Mitgliedsinstitute und leiten Arbeitsgruppen mit Bankvertretern.</li>
</ul>
<ul><li>Ihre Fähigkeit, strukturiert zu arbeiten, komplexe Sachverhalte zu erfassen und diese verständlich darzustellen, können Sie durch ein abgeschlossenes rechtswissenschaftliches oder wirtschaftsrechtliches Studium nachweisen.</li>
<li>Praxiserfahrungen im Bereich Bank- oder Finanzdienstleistungen und/oder durch Tätigkeit in einem Verband wären sehr hilfreich, sind aber keine zwingende Voraussetzung.</li>
<li>Eine Affinität zu Wertpapieren ist willkommen.</li>
<li>Sie arbeiten selbstständig, eigenverantwortlich und können sich selbst motivieren.</li>
<li>Sie haben starke kommunikative und soziale Fähigkeiten. Sie können sich auf Englisch mündlich und schriftlich verständlich ausdrücken. Sie können einen Gesprächspartner überzeugen, Kompromisse finden und trauen sich die Moderation von Gruppen zu.</li>
<li>Sie sind bereit, sich fortlaufend inhaltlich und methodisch weiterzuentwickeln.</li>
</ul>
<ul><li>Interessante und vielfältige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum in einem großen Wirtschaftsverband,</li>
<li>Einbindung in ein engagiertes Team mit einer offenen und wertschätzenden Kommunikationskultur,</li>
<li>Intensive Einarbeitung und fortlaufende Unterstützung durch die Teamleitung und das Team,</li>
<li>Eigenverantwortliches und selbstständiges Agieren auf hohem Niveau. Sie können Ihre persönlichen Interessen und Stärken einbringen und auch eigene Projekte entwickeln und umsetzen,</li>
<li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (flexibles und ortsunabhängiges Arbeiten, Eltern-Kind-Büro, gleitende Arbeitszeiten),</li>
<li>Jährlich 30 Tage Urlaub,</li>
<li>Eine leistungs- und anforderungsgerechte Vergütung,</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen,</li>
<li>Einen Arbeitsplatz in attraktiver Lage in Berlin-Mitte mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel und einen Zuschuss in Höhe von 30,00 € für ein Firmenticket oder Dienstrad.</li>
<li>Täglich frisches Obst, Kaffee und Tee.</li>
</ul>Zur besseren Lesbarkeit wird im Rahmen dieser Stellenausschreibung unabhängig vom Geschlecht (gn = geschlechtsneutral) nur die männliche Formulierungsform gewählt. Damit soll jedes Geschlecht (m, w, d) ausdrücklich mit einbezogen sein.

Referent/in (gn) im Team Kapitalmärkte

eine:n Referent:in Standortauswahlverfahren (m/w/d)
Entgeltgruppe 14 TVöD
Besoldungsgruppe bis A 14 BBesO bei bestehendem Beamtenverhältnis

Das sind die Aufgaben
<ul><li>Überwachung des Vollzugs des Standortauswahlverfahrens im Rahmen der Aufsicht gemäß StandAG</li>
<li>Prüfung juristischer Einzelfragen und Grundsatzfragen des Standortauswahlverfahrens und der Standortsicherung</li>
<li>Vertretung des BASE in Gremien, Vorbereitung von Sitzungen</li>
<li>Organisations- und Sonderaufgaben im Fachgebiet</li>
</ul>Das sind wir
Das Bundesamt für die Sicherheit der nuklearen Entsorgung – kurz BASE –
ist eine Aufsichts- und Genehmigungsbehörde des Bundes für Themen rund um die nukleare Sicherheit. Eine unserer Aufgaben ist es, die Endlagersuche in Deutschland zu beaufsichtigen und dafür die Öffentlichkeitsbeteiligung zu organisieren. Wir bieten vielfältige und abwechslungsreiche Jobmöglich-keiten und bringen gemeinsam interdisziplinäre Themen voran.
Jetzt mitgestalten: das größte Nachhaltigkeitsprojekt Deutschlands
10 Gründe für das BASE
<ol><li>Heute für morgen arbeiten Die Endlagersuche ist das größte Umweltprojekt Deutschlands – wir arbeiten gemeinsam für eine sichere Zukunft</li>
<li>Teamwork makes the dream work Wir arbeiten gut zusammen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität</li>
<li>Patenprogramm Es gibt ein intensives Onboarding- und Patenprogramm, sodass der Start beim BASE optimal und angenehm erfolgt</li>
<li>Weiterbildungsmöglichkeiten Unser Fortbildungsbudget garantiert zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten und Weiterentwicklung durch Schulungen.</li>
<li>9 to 5? Wir können auch anders: Ein Job, der sich Ihrer Familie und Lebensphase anpasst, wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten</li>
<li>Kein Papierkram Als untergeordnete Behörde des Bundesministeriums für Umwelt, Naturschutz, nukleare Sicherheit und Verbraucherschutz ist es uns ein großes Anliegen, papierfrei zu arbeiten, wir arbeiten mit Laptop und IPad</li>
<li>32 Tage arbeitsfrei+ Wir bieten 30 Tage Urlaub, zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester und Anspruch auf Gleittage</li>
<li>Gesundheitsmanagement Wir bleiben in Bewegung durch betriebliches Gesundheitsmanagement: Sportevents, Rückenkurse, Yoga, mobile Massage</li>
<li>Familienunterstützung Wir bieten digitale Kinderbetreuung, schulunterstützende Lerntools und Unterstützung bei der Suche nach einem Kitaplatz (Kooperation in Berlin), zusätzlich vergünstigte Kultur- und Freizeitangebote</li>
<li>Krisenfest Ein sicherer Arbeitsplatz, Entgelt nach TVöD Bund, eine Betriebsrente für Tarifbeschäftigte und die Möglichkeit der Verbeamtung</li>
</ol>Das bringen Sie mit
<ul><li>Erstes und zweites juristisches Staatsexamen oder juristisches Hochschulstudium (Diplom oder Master) und nachgewiesene Kenntnisse in einschlägigen Rechtsgebieten (insbesondere Atomrecht, Umweltrecht)</li>
<li>erste Berufserfahrung, insbes. im öffentlichen Sektor, Anwaltschaft, Privatwirtschaft, Verbänden oder Kammern</li>
<li>systematische Arbeitsweise</li>
<li>kritische Analyse- und Urteilsfähigkeit sowie Lösungsorientierung</li>
<li>Teamorientierung</li>
</ul>Vorteilhaft sind
<ul><li>Praktische Erfahrungen in der Tätigkeit für Rechts- oder Fachaufsicht</li>
<li>Praktische Erfahrungen in der Arbeit an der Schnittstelle Verwaltung – private Vorhabenträger, oder vergleichbare Konstellationen wie Beteiligungsmanagement, Arbeit mit sonstigen Projektträgern, Zuwendungsempfängern oder Beliehenen</li>
<li>Kenntnisse, ggf. praktische Erfahrungen im UVPG</li>
<li>Kenntnisse, ggf. praktische Erfahrungen im Bergrecht und/oder Vergaberecht</li>
</ul>Wir schaffen ein Arbeitsumfeld in dem sich alle willkommen fühlen – unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Orientierung und Identität. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Da dieser Bereich im BASE eine Unterrepräsentanz von Frauen aufweist, werden Bewerbungen von Frauen ausdrücklich begrüßt.
Starten Sie den Online-Bewerbungsprozess ganz einfach hier: 
Jetzt ganz einfach auf Interamt registrieren
Die Stelle kann in Berlin oder Salzgitter angetreten werden, ist ab sofort und unbefristet zu besetzen, Vollzeit oder Teilzeit ist möglich. Die Vakanz ist im Fachgebiet A 4 „Vollzug des Standortauswahlverfahrens, Bergaufsicht“ angesiedelt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum: TT.MM.JJJJ
Bitte registrieren Sie sich auf Interamt, füllen Sie die Formatvorlage vollständig aus und fügen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen als Anlage Ihrer Bewerbung hinzu (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Diplom-/Masterzeugnis/ -urkunde, ggf. Staatsexamen, Arbeits-/ Dienstzeugnisse etc.). Die Anlagen sollen in Summe nicht mehr als 30 Seiten umfassen. Bitte beachten Sie, dass unvollständig ausgefüllte Formatvorlagen oder fehlende Bewerbungsunterlagen dazu führen, dass Ihre Bewerbung nicht berücksichtigt werden kann. Vielen Dank.
Für weitere Informationen zum BASE und dem Bewerbungsverfahrenklicken Sie bitte hier &lt;-
Bei Fragen wenden Sie sich gerne unter Angabe der Kenn-Nummer A4/2022/413 an: <a href="mailto:karriere@base.bund.de" target="_blank">karriere@base.bund.de</a>
Auf dieses Angebot können Sie sich Online bewerben , wenn Sie in INTERAMT angemeldet sind.

Referent:in Standortauswahlverfahren (m/w/d)

Das Berliner Zentrum für Internationale Friedenseinsätze ZIF gGmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet auf zwei Jahre einen
HR Desk Officer (m/w/d) Portfolio Organisation für Sicherheit und Zusammenarbeit in Europa (OSZE)
in Vollzeit (39 Wochenstunden).
 Sie suchen eine sinnstiftende Aufgabe, die Sie als Organisations- und Kommunikationstalent jeden Tag aufs Neue fordert und Sie interessieren sich für internationale Themen? Sie bringen die Persönlichkeit, Erfahrung und die Power mit, partnerschaftlich mit dem Auswärtigen Amt, internationalen Organisa­tionen und einem tollen Team einen Beitrag für zivile internationale Friedenseinsätze zu leisten? Dann bewerben Sie sich bei uns als HR Desk Officer.
Wir suchen Sie als Profi, der/die Expert:innen auf dem Weg in den zivilen internationalen Friedenseinsatz begleitet.
Wer wir sind Das Berliner Zentrum für Internationale Friedenseinsätze (ZIF) gGmbH wurde 2002 in engem Zusammenwirken von Bundesregierung und Bundestag gegründet. Alleiniger Gesellschafter ist die Bundesrepublik Deutschland, vertreten durch das Auswärtige Amt. Die Aufgabe des ZIF ist es, einen deutschen Beitrag zur Stärkung internationaler Kapazitäten zu Krisenprävention, Konfliktlösung und Friedenskonsolidierung zu leisten. Das ZIF setzt diesen Auftrag mit zahlreichen Leistungen in Training, Human Resources, International Capacity Development, sowie Analyse und Politikberatung im In- und Ausland um. Deutsche zivile Fach- und Führungskräfte arbeiten in über 40 internationalen Friedens­einsätzen weltweit. Das ZIF ist aufgrund des im Juli 2017 überarbeiteten Sekundierungsgesetzes ‚sekundierende Einrichtung‘ und Arbeitgeber für zivile Expertinnen und Experten in Friedenseinsätzen der EU, OSZE, UN und weiteren aufnehmenden Organisationen. Zudem vermittelt das ZIF jährlich mehrere hundert Wahlbeobachterinnen und Wahlbeobachter in Missionen der EU und OSZE.
Das Team Human Resources ist für die Rekrutierung und Einsatzbegleitung ziviler Expert:innen in internationale Organisationen, ihre Friedenseinsätze und Wahlbeobachtungsmissionen im Auftrag des Auswärtigen Amt zuständig. Hierfür rekrutiert und pflegt das Team den ZIF Expert Pool – die vor­selektierte und vorbereitete Personalreserve des ZIF. An der Schnittstelle zwischen sekundierenden Referaten im Auswärtigen Amt, internationalen Organisationen und zivilen Expert:innen im Einsatz berät und leistet das Team einen Beitrag zur operativen Umsetzung deutscher Außenpolitik durch Sekundierung von Personal in multilateralen Organisationen. In personalpolitischen Gremien und Foren internationaler Organisationen setzt sich das Team für Standards und Weiterentwicklung des Human Resources Management und der Duty of Care ein.

In dieser Position sind Sie vornehmlich im Bereich Sekundierungen in internationale Friedens­missionen und -einsätze tätig.
1. Betreuung von Sekundierungen zu internationalen Organisationen mit Schwerpunkt OSZE:
<ul><li>Rekrutierung, Auswahl und Sekundierung von zivilen Expert:innen in enger Zusammenarbeit mit dem Auswärtigen Amt und der aufnehmenden internationalen Organisation in enger Zusammen­arbeit mit dem Team Personal &amp; Recht</li>
<li>Persönliche Betreuung des sekundierten Personals vor, während und nach dem Einsatz als erste:r Ansprechpartner:in</li>
<li>Beratung des Auswärtigen Amtes bei der Identifizierung von Fach- und Führungspositionen in multilateralen Friedenseinsätzen im außenpolitischen Interesse der Bundesrepublik Deutschland</li>
<li>Vertretung des ZIF gegenüber dem Auswärtigen Amt, anderen Ressorts und den aufnehmenden internationalen Organisationen</li>
<li>Organisation von und Teilnahme an Kontingenttreffen mit Sekundierten und dem Auswärtigen Amt</li>
<li>Unterstützung der Kooperation mit weiteren internationalen Organisationen wie EU, UN und NATO, wo notwendig </li>
</ul>2. Querschnittsaufgaben:
<ul><li>Prüfung und Vorauswahl von Bewerbungen für den ZIF-Expert:innenpool und für sekundierte Positionen in internationale Friedensmissionen und -einsätze</li>
<li>Mitwirkung in ZIF-Trainingskursen und Briefings</li>
<li>Führung von und Unterstützung für Statistiken zu Sekundierungen, Personal-Controlling und Berichtswesen unter anderem für das ZIF und das Auswärtige Amt</li>
<li>Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationen und Produkten</li>
<li>Mitarbeit bei Informationsveranstaltungen zur Personalgewinnung</li>
</ul>3. Vetretung anderer Kolleg:innen

<ul><li>Abgeschlossene Hochschulausbildung oder mindestens dreijährige einschlägige Berufsausbildung in einem relevanten Bereich oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li>
<li>Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse</li>
<li>Sehr gute mündliche und schriftliche Englischkenntnisse</li>
<li>Einschlägige Arbeitserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder Personalgewinnung, -vermitt­lung und -betreuung</li>
<li>Berufspraktische Erfahrung aus der internationalen Zusammenarbeit bzw. internationalen Geschäftstätigkeit sowie Auslandserfahrung wünschenswert</li>
<li>Interkulturelle Kompetenz</li>
<li>Sichere Microsoft-Anwenderkenntnisse (Word, Excel, PowerPoint, Internet)</li>
<li>Sehr gutes Organisationsvermögen</li>
<li>Fähigkeit zur selbstständigen und teamorientierten Arbeit</li>
<li>Bereitschaft zu Dienstreisen ins Ausland, insbesondere in Krisengebiete, in denen ZIF-Sekundierte eingesetzt sind </li>
</ul>
<ul><li>Eine interessante Tätigkeit in einem internationalen Umfeld </li>
<li>Ein professionelles und freundliches Arbeitsklima in einem engagierten Team; Vereinbarkeit von Beruf und Privatem </li>
<li>Personalentwicklung</li>
<li>Mobiles Arbeiten an mindestens einem Tag wöchentlich</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li>
<li>Zuzahlung zum VBB-Firmenticket</li>
<li>Vergütung nach TVöD Bund Entgeltgruppe E10 bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen</li>
</ul>Personen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung entsprechend den gesetzlichen Vorgaben bevorzugt berücksichtigt.

Desk Officer (m/w/d) - Organisation für Sicherheit und Zusammenarbeit in Europa (OSZE)

Die IHK DIGITAL GmbH ist eine gemeinsame Gesellschaft deutscher Industrie- und Handelskammern sowie des Deutschen Industrie und Handelskammertages e.V. (DIHK).
IHK DIGITAL steuert und koordiniert die ganzheitliche Digitalisierung der IHK-Organisation. Mit unserem Demand ermitteln wir den gemeinsamen Bedarf der IHKs, unsere Agentur konzeptioniert und steuert gemeinsame IT-Projekte und betreut von den IHKs gemeinsam genutzte IT-Produkte. Zu unserer Projekt- und Produktwelt gehören aktuell die Umsetzung der Anforderungen aus dem Onlinezugangsgesetz auf Basis einer gemeinsamen IT-Architektur für alle IHKs ebenso wie die Realisierung hoch automatisierter Ende-zu-Ende-Lösungen für die Mitgliedsunternehmen der IHKs, zum Beispiel im Bereich der beruflichen Bildung. Begleitend unterstützen wir auch einzelne IHKs in ihrer digitalen Transformation.
Zur Unterstützung unseres Teams im Bereich DIGITAL AGENTUR suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:
Product Owner Plattform Solutions (m/w/d)
in Vollzeit.
In dieser Position bist Du Teil der Abteilung Plattform und Innovationen als Teil des Bereiches der DIGITAL AGENTUR der IHK DIGITAL GmbH. Deine Kernaufgabe ist die konkrete Umsetzung der strategischen Vision von neuen Solutions für die IHK DIGITAL-Plattform und damit bist Du zuständig für die taktische Umsetzung der Produktanforderungen mit Schwerpunkt neue Software- und Schnittstellenlösungen. Ebenfalls gehört die (Weiter-) Entwicklung und kontinuierliche Produktverbesserung der vorhandenen Solutions für unsere IHK Digital-Plattform zu Deinen Aufgaben. Ein Schwerpunkt bildet dabei die zugehörige Zielbilddefinition unter Berücksichtigung der vorgegebenen Gesamtarchitektur und die Integration der neuen Solutions in die Plattform und der Auswahl der eingesetzten Softwaretechnologien und der optimalen Entwicklungsdienstleister.

<ul><li>Erarbeiten und Formulieren der Vorgaben für die neuen und bestehenden Solutions der Plattform. Bestimmung der konkreten Vorgaben für die Entwicklungsdienstleister</li>
<li>Ausdetaillierung der User Stories (Teilpakete) unter Einhaltung klarer Qualitätskriterien ("Definition of Ready"). Schwerpunkte sind die Entwicklung neuer Plattform-Lösungen und der Schnittstellen für den Datenaustausch zu anderen Systemen</li>
<li>Verantwortlich für das Product Backlog der Solutions und für die Releaseplanung der Solutions</li>
<li>Durchführung von Markt- und Technologiebeobachtungen</li>
<li>Bewerten und priorisieren der Anforderungen nach dem Business Value</li>
<li>Budgetverantwortung für Projekte und Produkte der IHK DIGITAL-Plattform</li>
<li>Aussteuerung (u.a. Vermittlung der Anforderungen) der Umsetzungspartner aus Softwareentwicklung und IT. Ansprechpartner für die fachlichen Rückfragen der Umsetzungspartner</li>
<li>Sicherstellung der einwandfreien Funktionen der neuen Plattform Solutions durch eine zu bestimmende Teststrategie</li>
</ul>
<ul><li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder gleichwertige Qualifikation, idealerweise im Bereich Wirtschaftsinformatik oder Informatik mit einer entsprechenden Berufserfahrung von mindestens 5 Jahren</li>
<li>Du besitzt wesentliche Kompetenzen in den Bereichen der Softwareentwicklung, Programm- und Projektmanagement, IT-Technologie, Agile Projektenwicklung, Digitalisierung &amp; IT-Portfolio Management</li>
<li>Du mehrjährige Erfahrungen in dem Bereich der Softwareentwicklung und kennst die Abläufe der Softwareentwicklung</li>
<li>Du hast Kenntnisse und Kompetenzen im Umfeld von:
<ul><li>Management von Digitalisierungs- &amp; IT, insbesondere Digitalisierungsexpertise, IT-Technologie Know-How</li>
<li>Methoden und Techniken, insbesondere in den Standards (ITIL, Cobit, PM, BPNM, Agil), im Programm- und Projektmanagement und im Produktmanagement Mediator- &amp; Moderatorenfähigkeit</li>
<li>Erfahrung im Umfeld von Produkt, Portfolio- und Innovationsmanagement</li>
<li>Expertise &amp; Erfahrung aus Projekten im Umfeld von IT-Architekturen, Digitalisierungsplattformen, Datenkonsolidierung und Systemintegration </li>
</ul></li>
<li>Du besitzt hervorragende soziale Kompetenzen, vor allem Kommunikationsvermögen, Kooperationsvermögen, Kunden- und Serviceorientierung</li>
<li>Deine Arbeitsweise ist geprägt von methodischem Vorgehen</li>
<li>Du verfügst über gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe und verfügst dabei über eine starke Hands-On-Mentalität</li>
<li>Von Vorteil sind Kenntnisse der IHK-Organisation oder vergleichbarer Strukturen</li>
<li>Idealerweise hast du Kenntnisse im Umgang mit Atlassian Confluence und Jira sowie MS Office 365</li>
</ul>
<ul><li>Du arbeitest in einem selbstorganisierten, agil arbeitenden Team</li>
<li>Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, Experten-Know-how sowie zahlreiche Möglichkeiten für deine fachliche und persönliche Entwicklung</li>
<li>Da uns deine fachliche Weiterbildung genauso wichtig ist wie dir, bieten wir dir einen kostenlosen Zugang zur On-Demand Weiterbildungsplattform LinkedIn-Learning</li>
<li>Wir leben von der Mehrperspektivität, Schwarmintelligenz und -kreativität, denn bei uns zählt jede Stimme</li>
<li>Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle - du gestaltest deinen Arbeitsalltag</li>
<li>Viele sprechen von ,,Homeoffice" - wir von "Mobile Work". Wir arbeiten von zuhause, in den IHK DIGITAL Standorten, in der Zentrale in Berlin-Mitte und von überall in Deutschland oder sogar innerhalb der gesamten EU; da wo wir ideale Bedingungen für unsere Arbeit finden</li>
<li>Monetäre Benefits wie: BVG- und Kindergartenzuschuss, Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li>
</ul>

Product Owner Plattform Solutions (m/w/d)

Wir sind der zentrale Dienstleister für die Evangelischen Kirchenkreise und Kirchengemeinden in Berlin-Mitte, Friedrichshain, Kreuzberg, Pankow und Reinickendorf. Wir suchen ab sofort für die Immobilienverwaltung eine oder einen 
Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d)
in unbefristeter Vollzeit.

Ihre Aufgaben umfassen alle Bereiche zeitgemäßer Haus- und Grundstücksverwaltung. Hierzu zählen insbesondere:
<ul><li>Verhandlung und Vorbereitung von Miet-, Pacht- und Erbbaurechtsverträgen sowie Erstellung von Nebenkostenabrechnungen, </li>
<li>Ausarbeitung und Analyse wirtschaftlicher Auswertungen, </li>
<li>Vertrags- inklusive Forderungsmanagement in Zusammenarbeit mit der Buchhaltung, </li>
<li>regelmäßige Liegenschaftsbegehungen und Objektübergaben,</li>
<li>Initiierung und Begleitung von Instandsetzungsmaßnahmen, </li>
<li>Steuerung und Überwachung externer Dienstleister und Auftragnehmer, </li>
<li>Betreuung von Versicherungsfällen, Kontrolle und Begleitung von Grundbucheintragungen, Wahrnehmung der Eigentümerfunktion, Ermittlung und Anpassung von Mietwerten, Pachten und Erbbauzinsen und eigenverantwortliche Erledigung der Korrespondenz.</li>
</ul>
<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkauffrau/-mann (IHK) oder vergleichbare Qualifikation,</li>
<li>Vertiefte EDV-Kenntnisse, insbesondere Sicherheit in der Anwendung eines Immobilienverwaltungsprogramms, </li>
<li>Immobilienwirtschaftliche Kenntnisse sowie umfassende Erfahrungen im Miet- und Grundstücksrecht, </li>
<li>Verhandlungsgeschick, eine strukturierte, lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise sowie Engagement und Identifikation mit den gestellten Aufgaben, </li>
<li>Die Zugehörigkeit zur Evangelischen Kirche oder einer anderen christlichen Kirche ist erwünscht.</li>
</ul>
<ul><li>Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und selbständige Tätigkeit an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz als Mitglied eines motivierten Teams,</li>
<li>Eine tarifgebundene Vergütung (je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 9b) gemäß Tarifvertrag der Evangelischen Kirche, </li>
<li>Zusätzliche Altersversorgung,</li>
<li>Die Vorzüge betrieblicher Gesundheitsförderung und mobilen Arbeitens.</li>
</ul>

Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d)

Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 6.500 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten.
Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.
<h1>Technical Project Director Cloud (m/w/d)</h1>
ab sofort und in Vollzeit bundesweit an einem unserer BWI-Standorte.
Für eine zukunftsfähige IT mit Services wie künstliche Intelligenz, Internet-of-Things, Big Data, etc. wird Cloud als Basis und neuer architektureller IT-Standard benötigt. Mit dem Digitalisierungsprogramm Cloud werden die Herausforderungen der Cloud-Transformation adressiert, um die erfolgreiche Einführung von Cloud-Technologien bei der BWI sicherzustellen.

<ul><li>
Verantwortliche Planung, Steuerung, Durchführung und Leitung komplexer technischer Projekte, Multiprojekte und Programme von der Lösungsentwicklung bis zur Inbetriebnahme
</li>
<li>Erarbeitung von technischen Konzepten und projektübergreifenden Programmvorgaben, deren Kommunikation und Einhaltung sowie Koordination und Übersetzung von Kundenanforderungen</li>
<li>
Managen von bereichsübergreifenden Vorhaben sowie von Ziel- und Interessenskonflikten
</li>
<li>Kommunikation und Abstimmung mit der Geschäftsführung, dem Management und den Fachbereichen</li>
<li>
Begleitung des Veränderungsmanagements in der BWI und in Bezug auf den Kunden
</li>
<li>
Verantwortliche Steuerung aller projekt- und programmmanagementrelevanten Disziplinen
</li>
</ul>
<ul><li>
Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, verwandte Bereiche bzw. vergleichbare Berufsausbildung
</li>
<li>
Mindestens 10 Jahre einschlägige Berufserfahrung im relevanten Aufgabenbereich
</li>
<li>
Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Programm- und/oder Projektleitung sowie Erfahrung in der Durchführung aller Projektphasen (inkl. Angebot), mindestens einmal durchgeführt
</li>
<li>Erfahrung in der Erstellung technischer Cloud-Konzepte (IaaS, PaaS - Layern) und Strategiepapiere</li>
<li>
Zertifizierung: IPMA B oder alternativ PMI, PMP, Scrum Master Zertifikat und Product Owner; Zertifizierung nach ITIL von Vorteil
</li>
<li>Sehr gute analytische Fähigkeiten, strategisches Denken und Handeln sowie Kundenorientierung</li>
<li>
Gute Kenntnisse gängiger Cloud - Implementierungen sowie in agilen Methoden und dem DevOps Ansatz wünschenswert
</li>
<li>
Ausgeprägte fachliche Führungsqualitäten sowie Motivations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit
</li>
<li>
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute Englischkenntnisse
</li>
</ul>
<ul><li>Langfristig sicherer Arbeitsplatz</li>
<li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld</li>
<li>Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karrieremodelle</li>
<li>Vertrauensarbeitszeit - je nach Aufgabenfeld sind mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich</li>
<li>Attraktives Vergütungspaket und zahlreiche attraktive Mitarbeitervergünstigungen</li>
<li>Arbeitgeberfinanzierte und prämierte betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>

Technical Project Director Cloud (m/w/d)

Der GKV-Spitzenverband mit Sitz in Berlin ist der Verband aller gesetzlichen Kranken- und Pflegekassen. Als solcher gestaltet er den Rahmen für die gesundheitliche Versorgung in Deutschland. Er vertritt die Kranken- und Pflegekassen und damit auch die Interessen der 73 Millionen Versicherten und Beitragszahlenden auf Bundesebene gegenüber der Politik und den Leistungserbringenden, wie der Ärzte- und Apothekerschaft oder den Krankenhäusern. Der GKV-Spitzenverband übernimmt alle nicht wettbewerblichen Aufgaben in der Kranken- und Pflegeversicherung auf Bundesebene.
Für die Stabsstelle Innenrevision suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung.

<ul><li>Sie erstellen jährlich eine Planung für die interne Revision und führen eigenverantwortlich Prüfungen in Bezug auf die Recht- und Ordnungsmäßigkeit, Funktionsfähigkeit, Zweckmäßigkeit sowie die Wirtschaftlichkeit des Verwaltungshandelns durch und fertigen darüber Revisionsberichte an. In diesem Zusammenhang verfolgen Sie – unter Weiterentwicklung von Revisionsmethoden – das Ziel der Prozessoptimierung und der Fortentwicklung des internen Kontrollsystems.</li>
<li>In Compliance-Angelegenheiten übernehmen Sie die Umsetzung und das Monitoring der etablierten Compliance-Regelungen sowie deren Weiterentwicklung und Harmonisierung. Daneben führen Sie Compliance-Risiko-Analysen durch. </li>
<li>Bezogen auf Ihre jeweiligen Aufgaben beraten Sie den Vorstand, die Führungskräfte und Fachabteilungen eigenverantwortlich. Schließlich erstellen Sie Beratungsunterlagen für die Gremien des GKV-Spitzenverbandes und stehen diesen mit Ihrer Expertise zur Verfügung.</li>
</ul>
<ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung, vorzugsweise in den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, Verwaltungs- oder Rechtswissenschaften.</li>
<li>Idealerweise verfügen Sie zusätzlich über eine Qualifizierung oder Zertifizierung im Bereich der internen Revision (etwa über das Deutsche Institut für Interne Revision e.V.). </li>
<li>Sie können mehrjährige Berufserfahrung im Revisions- oder Prüfungswesen sowie im Bereich Compliance, bevorzugt in der öffentlichen Verwaltung, nachweisen. </li>
<li>Sie haben eine hohe Affinität zu kaufmännischen, juristischen und organisatorischen Fragestellungen und bringen Erfahrungen und Kenntnisse in den einschlägigen rechtlichen Rahmenbedingungen und Standards mit.</li>
<li>Fundierte Anwendungserfahrungen mit den MS-Office-Produkten (Outlook, Word, Excel und PowerPoint) setzen wir voraus. Anwendungskenntnisse in SAP sind wünschenswert.</li>
<li>Sie überzeugen durch eine hohe soziale Kompetenz, organisatorische Fähigkeiten sowie durch ein gutes Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift. </li>
<li>Teamgeist, Engagement, ein verbindliches und ergebnisorientiertes Handeln runden Ihr Profil ab. </li>
</ul>
Sie erwartet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Stunden wöchentlich) sowie ein Arbeitsplatz in der Mitte Berlins mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr in einem modern aufgestellten und tarifgebundenen Verband mit 
<ul><li>flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens, </li>
<li>einer attraktiven Vergütung nach unserem Haustarifvertrag mit 13 Monatsgehältern, </li>
<li>30 Urlaubstagen/Jahr,</li>
<li>einer betrieblichen Altersversorgung und der Möglichkeit eines Zeitwertkontos,</li>
<li>einem Zuschuss zum Firmenticket des Verkehrsverbundes Berlin-Brandenburg,</li>
<li>Teilnahme an individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie</li>
<li>weiteren Vorteilen, etwa im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung.</li>
</ul>Sie möchten in Teilzeit arbeiten? Auch das ist beim GKV-Spitzenverband möglich. Wir begrüßen besonders Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen.

Innenrevisorin und Compliance-Managerin / Innenrevisor und Compliance-Manager (m/w/d), Stabsstelle Innenrevision

Die American Academy in Berlin ist eine kulturelle Institution, die die transatlantischen Beziehungen zwischen den USA und Deutschland durch kontinuierlichen und nachhaltigen Austausch und Dialog fördert. Wir laden ausgewählte amerikanische Experten und ihre Familien ein, für ein Semester an der American Academy zu leben und zu arbeiten. Darüber hinaus organisiert die American Academy ein umfangreiches Veranstaltungsprogramm mit jährlich über 100 Veranstaltungen. Das Zuhause der Academy ist das Hans Arnold Center, eine denkmalgeschützte Villa am Wannsee, welche unter anderem 14 Gäste-Apartments, ein Restaurant mit sehr hochwertiger, internationaler Küche sowie drei attraktive Veranstaltungsräume beherbergt.

Anstellungsart: Vollzeit

<ul><li>
Einsatz im Früh- oder Spätdienst der Rezeption
</li>
<li>
Ansprechpartner für unser internationales Gästeklientel
</li>
<li>
Betreuung der Telefonzentrale und des zentralen Email-Postfachs
</li>
<li>
Koordination von Postversand und Kurierdiensten
</li>
<li>
Einlasskontrolle von Besuchern und Veranstaltungsgästen
</li>
<li>
Überwachung der Liegenschaft mithilfe von Sicherheitssystemen und Meldeanlagen
</li>
</ul>
<ul><li>
Abgeschlossene Berufsausbildung und/oder Erfahrung in der gehobenen Hotellerie, idealerweise Background Hotelrezeption/Concierge
</li>
<li>
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
</li>
<li>
Gastgeber aus Leidenschaft
</li>
<li>
Ausgezeichnete Umgangsformen und leidenschaftlicher Teamplayer
</li>
<li>
Kenntnisse im Bereich Sicherheit wünschenswert, aber nicht Bedingung
</li>
<li>
Ausgeprägtes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
</li>
<li>
Loyalität, Diskretion und Zuverlässigkeit sind Ausdruck Ihrer Arbeitseinstellung
</li>
<li>
Polizeiliches Führungszeugnis
</li>
</ul>
<ul><li>
Übertarifliche Bezahlung
</li>
<li>
Reguläre Arbeitszeit von Montag bis Freitag, 95% freie Wochenenden
</li>
<li>
Freizeitausgleich von selten auftretenden Überstunden
</li>
<li>
Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
</li>
<li>
Kostenfreie Parkplätze auf dem Gelände
</li>
<li>
Umfassende Einarbeitung
</li>
<li>
Beschäftigung in einem internationalen Umfeld
</li>
<li>
Betreuung eines hochkarätigen Gästekreises
</li>
<li>
Motiviertes und professionelles Team
</li>
<li>
Mitarbeiter-Kantine mit gesundem und ausgewogenem Essen
</li>
</ul>Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Wir sind stets an einem unbefristeten Folgevertrag interessiert.

Rezeptionist (m/w/d)

Im Bundesamt für Auswärtige Angelegenheiten (BfAA) arbeiten wir als Kompetenz- und Servicezentrum im Geschäftsbereich des Auswärtigen Amts (AA).
Für unser Team am Standort Berlin oder Brandenburg suchen wir zu unterschiedlichen Terminen 2023:
mehrere Immobiliensachbearbeiter/-innen Technik (m/w/d) (E 9b TVöD) Kennziffer: B15-2022
Sie arbeiten am Aufbau einer neuen Bundesoberbehörde aktiv mit und unterstützen mit Ihren Kompetenzen von Deutschland aus die deutsche Außenpolitik weltweit.
Sie sind in der Immobiliensachbearbeitung Technik in einem Team verantwortlich für den technischen Gebäudebetrieb der Auslandsimmobilien des Auswärtigen Dienstes in Ihrem Regionalbereich oder weltweit 

<ul><li>Selbständige Planung, Durchführung und Prüfung von Maßnahmen im technischen Gebäudebetrieb – Bedienung, Instandsetzung, Wartung und Verbesserung</li>
<li>Steuerung und Überwachung von externen Auftragnehmern (z.B. Planungsbüros und Fachfirmen)</li>
<li>Durchführung von Bausubstanzkontrollen fachübergreifend weltweit oder im Regionalgebiet</li>
<li>Bestandserfassung und Dokumentation von technischen und baulichen Anlagen in einer Datenbank</li>
<li>Fachliche Ansprechperson für interne und externe Projektbeteiligte</li>
</ul>
<ul><li>Abschluss als Staatlich geprüfte/-r Techniker/-in einer der Fachrichtungen Elektrotechnik, Heizungs-, Sanitär- und Lüftungstechnik, Mechatronik, Metallbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li>
<li>mindestens 3-jährige einschlägige Berufserfahrung innerhalb der letzten 4 Jahre</li>
<li>sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (C1)</li>
<li>gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift bzw. Bereitschaft, vorhandene Grundkenntnisse (A2) auf dieses Niveau auszubauen</li>
<li>deutsche Staatsangehörigkeit bzw. die eines Mitgliedsstaates der EU oder EFTA</li>
<li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen ins Ausland</li>
</ul>Mit Ihrer Bewerbung setzen wir Ihren sicheren Umgang mit MS-Office voraus sowie die Bereitschaft sich in IT-Fachanwendungen einzuarbeiten. Sie bringen Serviceorientierung, Belastbarkeit und gute Kommunikationsfähigkeit mit und haben Freude am Aufbau und der kontinuierlichen Verbesserung der Abläufe einer Behörde.
Wir freuen uns über
<ul><li>praktische Auslandserfahrung (Beruf oder Ausbildung)</li>
<li>Kenntnisse im technischen Facility Management</li>
<li>Kenntnisse im gesamten Spektrum betriebstechnischer Anlagen</li>
<li>Kenntnisse des Bau- und Vertragsrechtes </li>
</ul>
<ul><li>Bezahlung gemäß TVöD Bund: <a href="https://bezuegerechner.bva.bund.de" target="_blank">https://bezuegerechner.bva.bund.de</a></li>
<li>Homeoffice, Gleittage, grundsätzliche Möglichkeit zur Arbeit in Teilzeit und zu ortsflexiblem Arbeiten</li>
<li>Aufbauzulage in Höhe der Ministerialzulage bis zum 31.12.2025</li>
</ul>Es können sich Beamtinnen und Beamte bis zur Besoldungsgruppe A 9 g bewerben. Die Einstellung von Beamtinnen und Beamten ist abhängig von der Verfügbarkeit von Planstellen. Sind Sie bereits im öffentlichen Dienst tätig, ist im Rahmen der rechtlichen Vorgaben eine Abordnung mit dem Ziel der Versetzung möglich.
Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie Ihre Bereitschaft zur Teilnahme an einer Sicherheitsüberprüfung (SÜ II nach dem SÜG).
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von kultureller, sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung nach den gesetzlichen Vorgaben bevorzugt berücksichtigt. Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen in Bereichen mit Unterrepräsentanz besonders erwünscht und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

314 Bauverwaltung Jobs in Zossen, Deutschland