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Der Deutsche Tierschutzbund ist der Dachverband von 750 angeschlossenen Tierschutzvereinen mit 550 Tierheimen, die für die Kommunen Fund- und Verwahrtiere unterbringen. Seit Jahrzehnten wird diese Leistung nicht kostendeckend entlohnt. Wir sagen: Spendengelder dürfen nicht länger kommunale Pflichtaufgaben mitfinanzieren! Mit ihrem Fachwissen können Sie dazu beitragen, unsere Mitgliedsvereine zu professionalisieren, um die Finanzierung der Tierheimarbeit für die Zukunft abzusichern. Für unseren Fachbereich Recht mit Sitz in der Akademie für Tierschutz in Neubiberg bei München suchen wir daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Referenten/in „Finanzberatung für Tierschutzvereine/Tierheime“ (w/m/d) Die Vollzeit-Stelle ist zunächst auf 24 Monate befristet. Aufgaben <ul> <li>Beratung und Unterstützung von Mitgliedsvereinen bei der Optimierung ihrer Finanzstrukturen, inkl. Haushaltsplanung, Liquiditätssteuerung, Kostenmanagement und Baufinanzierung</li> <li>Vorbereitung und fachliche Begleitung von Vertrags- und Finanzierungsgesprächen mit Kommunen, Tierärztekammern und anderen relevanten Stakeholdern</li> <li>Strategische und operative Beratung bei der Verhandlung und Ausgestaltung von Leistungsentgelten mit öffentlichen Stellen</li> <li>Analyse und Bewertung kommunaler Förderstrukturen und Mitwirkung an der Erarbeitung von Finanzierungskonzepten</li> <li>Aufbau und Pflege einer systematischen internen Vernetzung des Beratungsangebotes innerhalb des Dachverbandes – insbesondere in enger Abstimmung mit den Fachbereichen Recht, Tierheimberatung und Politische Arbeit</li> <li>Dokumentation und Weiterentwicklung von Beratungsinstrumenten, Konzepten und Handlungshilfen für Mitgliedsvereine</li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation mit Bezug zu Finanz- und Fördermittelthemen</li> <li>Erste Berufserfahrung in der Beratung von Organisationen - idealerweise im Nonprofit-Bereich oder im öffentlichen/kommunalen Umfeld</li> <li>Fundierte Kenntnisse über Fördermittelmanagement, Zuschussrecht, kommunalen Finanzierungssystemen sowie Finanzierungsmöglichkeiten im Bauwesen</li> <li>Grundlegende Kenntnisse im Gemeinnützigkeits-, Vereins- und allgemeinen Verwaltungsrecht wünschenswert</li> <li>Bereitschaft und Fähigkeit, sich eigenständig in neue, auch fachübergreifende Themen einzuarbeiten, beispielsweise im Bereich der Gebührenordnung für Tierärzte und der Auswertung von kommunalen Verträgen</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz gepaart mit diplomatischem Geschick in Verhandlungssituationen</li> <li>Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und Power Point</li> <li>Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb Deutschlands (mehrfach im Quartal)</li> <li>Hohe Identifikation mit den Zielen und Werten des Deutschen Tierschutzbundes und ein gutes Verständnis für die Herausforderungen im Tierschutz</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Eine sinnstiftende Mission: Tierschutz mit Herz und Verstand</li> <li>Option auf Entfristung bei guter Leistung nach Ablauf der zwei Jahre </li> <li>Ein Arbeitsplatz in der Akademie für Tierschutz mit der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li> <li>Ein faires Gehalt gemäß betriebseigener Tarifstruktur</li> <li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelungen</li> <li>Die Möglichkeit, Ihren Hund mit ins Büro zu bringen</li> <li>Ein Zuschuss zum Deutschlandticket</li> </ul> STBL1_DE

Referenten/in „Finanzberatung für Tierschutzvereine/Tierheime“ (w/m/d)

Das Bayerische Staatsministerium für Wissenschaft und Kunst ist eine oberste Dienstbehörde des Freistaates Bayern und u.a. zuständig für die Förderung und Weiterentwicklung von Hochschulen, Forschung und Kunst im Freistaat Bayern (<a href="http://www.stmwk.bayern.de" target="_blank">www.stmwk.bayern.de</a>). Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen, teamorientiert arbeitenden Behörde im Herzen von München. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende Stelle zu besetzen: Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter (m/w/d) in der Registratur Aufgaben <ul> <li>Erfassen von digitalem und papiergebundenem Schriftgut,</li> <li>Systematische Zuordnung zu Akten, Weitergabe an die für die Bearbeitung zuständigen Organisationseinheiten und verantwortliche Aktenführung, insbesondere im Rahmen eines elektronischen Dokumentenmanagementsystems (Fabasoft eGov-Suite),</li> <li>Anlage und Neuordnung von Akten und Personalakten,</li> <li>Ablage und Archivierung von Vorgängen,</li> <li>Überwachung von Wiedervorlagen,</li> <li>Aussonderung und fachgerechte Archivierung von Akten</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben Ihre Beamtenqualifikation in der 2. Qualifikationsebene mindestens mit der Gesamtnote "befriedigend" abgeschlossen, verfügen über gute Beurteilungen und befinden sich höchstens in der BesGr A 8 oder Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf im Büro- und Verwaltungsbereich mindestens mit der Note „befriedigend“ oder mit anschließender mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung im öffentlichen Dienst.</li> <li>Das Ministerium wendet die elektronische Akte an. Sie sollten daher über gute EDV-Kenntnisse verfügen und sind bereit, sich ggf. in neue EDV-Verfahren einzuarbeiten.</li> <li>Sorgfältige, präzise und serviceorientierte Arbeitsweise.</li> <li>Organisationstalent, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Service- und Verantwortungsbewusstsein runden Ihre Persönlichkeit ab</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Stelle,</li> <li>die selbstständige Bearbeitung einer Registratursparte,</li> <li>eine interessante Tätigkeit in bester Arbeitsplatzlage im Herzen Münchens mit günstiger Verkehrsanbindung,</li> <li>eine Zulage für die Tätigkeit an obersten Dienstbehörden (Ministerialzulage),</li> <li>im Angestelltenverhältnis eine tarifliche Eingruppierung in EG 6 TV-L,</li> <li>im Beamtenverhältnis sehr gute Beförderungsmöglichkeiten bis BesGr A 9,</li> <li>Zahlung der Zulage für die Tätigkeit an obersten Dienstbehörden,</li> <li>eine tarifliche Jahressonderzahlung,</li> <li>Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes,</li> <li>Ballungsraumzulage für den Verdichtungsraum München (bei Vorliegen der Voraussetzungen),</li> <li>einen interessanten Arbeitsplatz in kollegialer Arbeitsatmosphäre, zu der auch unsere gemeinsamen Events (wie Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, Netzwerk für neu Eingestellte etc.) beitragen,</li> <li>Gleitende Arbeitszeit,</li> <li>umfangreiches Fortbildungsangebot,</li> <li>JobBike Bayern,</li> <li>Kooperationsvereinbarung mit Anbietern für Sportmöglichkeiten für eine vergünstigte Mitgliedschaft und vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> </ul> Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt. Die Vollzeitstelle ist teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist. STBL1_DE

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) in der Registratur

Wir suchen Verwaltungsangestellte (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Allgemeine Verwaltungs- und Bürotätig­keiten</li> <li>Erste Ansprechperson für telefonische Anfragen</li> <li>Auftragsverwaltung (Anlage von Projekten, Erfassen des Auftragsein- sowie -ausgangs)</li> <li>Erstellung der Prüfungsverzeichnisse für Bauaufsichtsbehörden</li> <li>Archivierung</li> <li>Entwicklungsmöglichkeit zur Assistenz der Prüfamtsleitung sowie Übernahme der Fakturierung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Berufs­ausbildung und mehrjährige Berufs­erfahrung im kauf­männischen Bereich – alternativ vergleichbare Kenntnisse aufgrund lang­jähriger Berufs­erfahrung</li> <li>Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office</li> <li>Versierter Umgang mit digitalen Verwaltungs­prozessen</li> <li>Effiziente Organi­sation und Belastbarkeit im Tages­geschäft</li> <li>Ausgeprägte Team­fähigkeit und vor allem Freude an der Arbeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Teilzeit­möglich­keiten</li> <li>Vergütung nach Tarif­vertrag</li> <li>Leistungsgerechtes Gehalt</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Bezahlte Überstunden</li> <li>Gleitzeitkonto</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Heiligabend und Silvester frei</li> <li>Flexible Arbeitszeiten für eine individuelle Work-Life-Balance</li> <li>Erfahrene und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Onboarding mit umfassender und professioneller Einarbeitung</li> <li>Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Wertschätzende und faire Arbeitsumgebung</li> <li>Sinnorientiertes Arbeiten</li> <li>Moderne Büroausstattung</li> <li>Ergonomische Arbeitsplätze</li> <li>Private Unfallversicherung</li> <li>Gesundheitsförderung</li> <li>Vernetzungsmöglichkeiten durch Mitarbeiter-Events</li> <li>Fahrrad-Leasing</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>Zuzahlung zum Deutschlandticket</li> <li>Gute ÖPNV-Anbindung</li> <li>Gute Verkehrs­anbindung</li> </ul> Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. STBL1_DE

Verwaltungsangestellte (m/w/d)

Wir suchen Projektleiter (m/w/d) / Inspektoren (m/w/d) Stahlbetonbau / Holzbau Ingenieure (m/w/d) mit Diplom- oder Bachelorabschluss Aufgaben <ul> <li>Betreuung und Überwachung unserer Kundenprojekte im Bereich Fertigteilherstellung, Straßenausstattung sowie Holzbau</li> <li>Erstellung von Berichten und Schadensgutachten im Bereich Betontechnologie, Betonfertigteilbau und Betonwaren</li> <li>Mitarbeit in Fachgremien</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen, als Diplom-Ingenieur (m/w/d) oder B. Sc. / B. Eng.</li> <li>Sicheres Auftreten, Kommunikations- und Fachkompetenz</li> <li>Hohes Qualitätsbewusstsein</li> <li>Reisebereitschaft</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Selbstständige und abwechslungs­reiche Tätigkeit</li> <li>Interessante und komplexe Projekte</li> <li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens von unterwegs</li> <li>Vergütung nach Tarif­vertrag</li> <li>Leistungsgerechtes Gehalt</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Bezahlte Überstunden</li> <li>Gleitzeitkonto</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Heiligabend und Silvester frei</li> <li>Flexible Arbeitszeiten für eine individuelle Work-Life-Balance</li> <li>Erfahrene und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Onboarding mit umfassender und professioneller Einarbeitung</li> <li>Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Wertschätzende und faire Arbeitsumgebung</li> <li>Sinnorientiertes Arbeiten</li> <li>Moderne Büroausstattung</li> <li>Ergonomische Arbeitsplätze</li> <li>Private Unfallversicherung</li> <li>Gesundheitsförderung</li> <li>Vernetzungsmöglichkeiten durch Mitarbeiter-Events</li> <li>Fahrrad-Leasing</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>Zuzahlung zum Deutschlandticket</li> <li>Gute ÖPNV-Anbindung</li> <li>Gute Verkehrs­anbindung</li> <li>Lademöglichkeit für Ihr E-Auto</li> <li>Parkplätze</li> <li>Mittagsversorgung in Laufweite</li> <li>Kantine</li> <li>Grünanlagen / Grüner Außenbereich</li> <li>Betriebsarzt</li> </ul> Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. STBL1_DE

Projektleiter (m/w/d) / Inspektoren (m/w/d) Stahlbetonbau / Holzbau

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sekretariatskraft (m/w/x) in - Teilzeit (bis zu 19,75 Std. / Woche), unbefristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mit mehr als 24.000 Menschen ist das Bistum Regensburg einer der größten Arbeitgeber der Region. Wir vereinen die unterschiedlichsten Berufsgruppen wie IT-Experten, Architekten, Buchhalter, Verwaltungsangestellte, pastorales Personal (m/w/x) und viele mehr, um das Bistum für die Zukunft gut aufzustellen. Wir bieten interessante, moderne und vielseitige Arbeitsplätze mit flexiblen Arbeitszeiten sowie vielen weiteren Benefits. Aufgaben <ul> <li>Übernahme allgemeiner Sekretariatsaufgaben inkl. Terminkoordination</li> <li>Eigenständige Postbearbeitung</li> <li>Übernahme des Telefondienstes</li> <li>Vor-, Auf- und Nachbereitung von Terminen und Unterlagen</li> <li>Pflege der Ablagestrukturen</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Verwaltung, oder ähnliche Qualifikation</li> <li>Erfahrung im Bereich Sekretariat</li> <li>Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket</li> <li>Kommunikationsfähigkeit, organisatorische Fähigkeiten, selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Aufgaben der katholischen Kirche</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Interessanter, moderner und sicherer Arbeitsplatz bei einem sozialen Arbeitgeber</li> <li>Attraktive und faire Vergütung nach ABD</li> <li>30 Tage Urlaub und 24.12., 31.12. und Faschingsdienstag zusätzlich frei</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, Beihilfeversicherung, Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort - und Weiterbildungsangebote</li> <li>Weitere Zusatzleistungen, wie Deutschlandticket,Job Rabatte, uvm.</li> </ul> STBL1_DE

Sekretariatskraft (m/w/x)

Die Erlanger Stadtwerke sind ein Wirtschaftsunternehmen der Stadt Erlangen mit einem jährlichen Umsatz von bis zu 350 Mio. Euro. Unternehmensaufgabe ist die Versorgung unserer Kunden mit Strom, Wärme, Erdgas und Wasser. Wir sind verantwortlich für die Umsetzung des öffentlichen Personennahverkehrs in Erlangen, betreiben die Erlanger Bäder und erbringen Dienstleistungen im Bereich der Telekommunikation. Zur Unterstützung unseres Teamsim kaufmännischen Regulierungsmanagement suchen wir in Vollzeit, unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten Regulierungsmanagement (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Analyse der rechtlichen und regulatorischen Rahmenbedingungen sowie Initiierung und Koordination notwendiger Anpassungsmaßnahmen</li> <li>Erstellung regulatorischer Anträge, Berichte und Dokumentationen zur Einhaltung gesetzlicher Pflichten</li> <li>Sicherstellung der korrekten Abbildung der Kosten- und Erlöslage in enger Zusammenarbeit mit den betroffenen kaufmännischen und technischen Abteilungen </li> <li>Kalkulation von Netzentgelten und Weiterentwicklung der Kostenträgerrechnung</li> <li>Durchführung von Szenario- und Simulationsrechnungen sowie Monitoring regulatorischer Kennzahlen</li> <li>Identifikation von Optimierungspotenzialen und Ableitung entsprechender Maßnahmen</li> <li>Korrespondenz mit Regulierungs- und Kartellbehörden sowie interner und externer Ansprechpartner*in für alle Fragen zur Regulierung</li> <li>Mitwirkung an Projekten zur nachhaltigen und wirtschaftlichen Energieversorgung </li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Idealerweise Berufserfahrung im Regulierungsmanagement oder in der Energiewirtschaft</li> <li>Fundierte Kenntnisse in Rechnungswesen, Controlling und/oder Datenmanagement</li> <li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, hohe Zahlenaffinität und schnelle Auffassungsgabe</li> <li>Eigeninitiative, selbstständige Arbeitsweise sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> </ul> Wir bieten Sie arbeiten an spannenden Aufgaben in einem sehr guten Betriebsklima mit attraktiven Konditionen nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe und nachfolgenden Benefits: <ul> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sonderzahlung im November</li> <li>Zuschuss zum ÖPNV</li> <li>Fitnesskarte</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>und vieles mehr </li> </ul> STBL1_DE

Referent Regulierungsmanagement (m/w/d)

Wie kann die Ausbildung der Bundeswehr im Zuge des neuen Bedrohungsumfelds kontinuierlich verbessert werden? Dieser Fragestellung möchten Sie aktiv aus verschiedenen Blickwinkeln nachgehen? Sie möchten als Betreuer:in für die „Bundeswehr-Ausbildungslandschaft“ in einer Schnittstellenfunktion Ihre Expertise einbringen und Verantwortung übernehmen? Projektunterstützung, Materialbewirtschaftung/Materialregenerationsplanung/Obsoleszenzmanagement oder Geschäftsentwicklung für neue Ausbildungsangebote ist der Bereich, in dem Sie sich zukünftig entwickeln wollen? Der Geschäftsbereich Defence &amp; Security ist in besonderer Weise den Streitkräften verpflichtet und ein anerkannter technischer Dienstleister auf nationaler und internationaler Ebene bei der Konzeption von Lösungen, der Begleitung von Analyse, Entwicklungs- und Realisierungsvorhaben und der Bereitstellung von Serviceleistungen. Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit an Projekten im Bereich der Ausbildungs- und Unterstützungslandschaft der Bundeswehr, beispielsweise der technisch-logistischen Betreuung des Systems KORA/GUPPIS</li> <li>Mitwirkung an der Entwicklung von Konzepten und Ideen zur kontinuierlichen Verbesserung der Ausbildung der Bundeswehr im Zuge des neuen Bedrohungsumfelds</li> <li>Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen zu den Ausbildungseinrichtungen des Heeres in Zusammenarbeit mit der Projektleitung</li> <li>Aktive Unterstützung der Ausbildungszentren der Bundeswehr bei der Materialbewirtschaftung sowie bei der Durchführung von Übungen</li> <li>Führung der Obsoleszenz-Tabellen auf Grundlage der gemeinsamen Datenbank sowie Planung der Regeneration</li> <li>Selbständige Weiterentwicklung der Datenbank, Durchführung von Dienstreisen zur Aufnahme neuen Materials in die Datenbank sowie zur Aussonderung alten Materials</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder abgeschlossene Berufsausbildung als Industriekaufmann:frau oder vergleichbar mit einschlägiger Berufserfahrung, vorzugsweise im militärischen Kontext</li> <li>Nachweisbare Erfahrung im militärischen Umfeld oder Abschluss einer Ausbildung zum Offizier oder Unteroffizier mit Portepee im operativ-taktischen Bereich der Bundeswehr oder vergleichbar</li> <li>Versierter Umgang mit MS Office; idealerweise ergänzt durch Kenntnisse in SAP und Programmierfähigkeiten in beliebigen Sprachen</li> <li>Bereitschaft zu moderaten Dienstreisen im Inland</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bei uns arbeiten Sie an spannenden nationalen und zunehmend internationalen Projekten.</li> <li>Arbeiten Sie in einem Modell, das perfekt zu Ihrer Lebenssituation passt: Genießen Sie maximale Flexibilität mit der Möglichkeit, bis zu drei Tage pro Woche mobil zu arbeiten</li> <li>Ihre Überstunden werden Ihrem Zeitkonto gutgeschrieben und können in wohlverdiente Freizeit umgewandelt werden</li> <li>Wir unterstützen Sie als Elternteil mit einem bevorzugten KiTa-Platz in der Nähe unseres Standorts in Ottobrunn</li> <li>Mit dem EGym WellPass eröffnen wir Ihnen vielfältige Wege zu Fitness und Wohlbefinden – entdecken Sie neue Sportarten und bleiben Sie aktiv!</li> <li>Profitieren Sie von einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen, um für Ihre Zukunft vorzusorgen</li> <li>Freuen Sie sich auf zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld, um Ihre Festtage und Auszeiten noch schöner zu gestalten</li> <li>Ihr Einstieg bei uns wird leicht gemacht: An Ihrem ersten Arbeitstag erhalten Sie eine:n Mentor:in, einen Einarbeitungsplan und unsere Willkommenstage bieten Ihnen die perfekte Gelegenheit, Ihre neuen Kolleg:innen kennenzulernen und sich bei uns wohlzufühlen</li> <li>Nutzen Sie unsere umfangreichen Weiterbildungsangebote, um Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln – von Führungskräfteentwicklung bis hin zu Spezialtrainings</li> <li>Am Hauptstandort erwarten Sie zwei Restaurants mit einer abwechslungsreichen Auswahl an Speisen, und an anderen Standorten profitieren Sie von einem Essenszuschuss</li> <li>Feiern Sie mit uns Erfolge! Ob Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder andere Events – bei uns wird Gemeinschaft großgeschrieben</li> <li>Schließen Sie sich unseren firmeninternen Sportvereinen an und nehmen Sie an vielfältigen Aktivitäten wie Tennis, Fußball, Bergsport oder Ausdauersport teil</li> <li>Erhalten Sie exklusive Rabatte und Vergünstigungen durch unsere Kooperationen mit zahlreichen externen Partnern</li> </ul> STBL1_DE

Projektmitarbeiter Ausbildungs- und Übungsunterstützung Bundeswehr (m/w/d)

Die Stadt Ochsenfurt und das Kommunalunternehmen Stadtwerke Ochsenfurt (KSO) sind u.a. für die Wasserversorgung und Abwasserentsorgung verantwortlich. Die Stadt Ochsenfurt, größte Kommune im Landkreis Würzburg und gelegen an der südlichen Spitze des Maindreiecks, hat etwa 175 Beschäftigte. Neben der Wahrnehmung der hoheitlichen Aufgaben einer öffentlichen Verwaltung werden auch Dienstleistungen für Gewerbe, Bürger und Besucher erbracht. Im Stadtgebiet, mit den zugehörigen Ortsteilen Darstadt, Erlach, Goßmannsdorf, Hohestadt, Hopferstadt, Kleinochsenfurt, Tückelhausen und Zeubelried, leben etwa 11.600 Einwohner. Die Stadt als Arbeitgeber ist offen für Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität und Schwerbehinderung. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt. Aufgaben <ul><li>Entwicklung, Betreuung und Steuerung baulicher Maßnahmen im Bereich Tiefbau mit Schwerpunkt Abwassersammlung und -beseitigung</li><li>Straßen- und Wegebau</li><li>Ausarbeitung und Fortschreibung eines Kanalsanierungskonzepts</li><li>Pflege des Geografischen Informationssystems (GIS)</li><li>Kanalsanierungsmaßnahmen ausschreiben, auswerten und beurteilen bzw. als Bauherrenvertreter begleiten</li><li>Bearbeitung von Widersprüchen und Führen von Vermittlungsgesprächen</li><li>Aufbau und Pflege eines Indirekt-Einleitkatasters</li><li>Begleitung der Niederschlagswassergebühr</li></ul> Profil <ul><li>einen erfolgreichen Abschluss als staatlich geprüfte/r Bautechniker/in, Meisterabschluss als Maurer oder Straßenbauer</li><li>praktische Erfahrung im Bereich Tiefbau</li><li>sicherer EDV-Umgang, besonders bei einschlägigen Anwendungsprogrammen (z. B. Geoinformationssystem RIWA-GIS, AutoCAD)</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit, gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>selbstständiges Arbeiten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>bürgerfreundliches und aufgeschlossenes Auftreten</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B um auch Termine vor Ort wahrzunehmen</li><li>einschlägige Berufserfahrung im Bereich Kanalbau ist von Vorteil</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine unbefristete Tätigkeit bei einem wirtschaftlich unabhängigen Arbeitgeber</li><li>eine Vergütung nach dem TVöD in Entgeltgruppe E9a mit einer regelmäßigen Anpassung durch Tarifverhandlungen</li><li>ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hoher Selbstständigkeit und Wertschätzung für Ihre Tätigkeit</li><li>die Vorteile des öffentlichen Dienstes, wie die arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersvorsorge bei einem wirtschaftlich unabhängigen Arbeitgeber</li><li>zusätzliche Benefits, wie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung für Tarifbeschäftigte, ein betriebliches Gesundheitsmanagement (iGB-Card) oder die Möglichkeit des Fahrradleasings über Entgeltumwandlung</li><li>die Möglichkeit Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, z.B. durch Gleitzeit</li><li>30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr in der fünf Tagewoche, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei</li></ul> STBL1_DE

Bautechniker, Tiefbauer oder Meister Straßenbau/Maurer (m/w/d)

Träger des Kinderhauses ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V. Unser AWO Kinderhaus am „Valentinspark“ bildet, betreut, fördert und verpflegt bis zu bis zu 137 Kinder im Alter von 9 Wochen bis zum Ende der 4. Klasse. Wir haben drei Kindergruppen, eine Krippengruppe und zwei Hortgruppen. Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams suchen wir ab 01.02.2026 für unsere Einrichtung <a href="https://awo-obb.de/kinder/einrichtung/awo-kinderhaus-am-valentinspark" target="_blank">AWO-Kinderhaus am Valentinspark in Unterschleißheim</a> <a href="https://awo-obb.de/kinder/einrichtung/awo-kinderhaus-am-valentinspark" target="_blank"> </a>für die Hortgruppen eine*n Erzieher*in (m/w/d) oder Kinderpfleger*in (m/w/d) in Teil oder Vollzeit, 30-39 Std./Woche (befristet bis 31.08.2027, Elternzeitvertretung) Aufgaben <ul> <li>Betreuung und Förderung der Kinder gemeinsam mit Ihrem Team basierend auf unserem situationsorientierten Ansatz und unserer pädagogischen Konzeption</li> <li>Zusammenarbeit mit den Eltern bei der Gestaltung von Elternabenden oder ähnlichem</li> <li>Gemeinsame Konzeptionsarbeit sowie Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unseres situationsorientierten Ansatzes</li> <li>Orientierung am Leitbild sowie den Grundsätzen der AWO</li> </ul> Profil <ul> <li>Abschluss oder eine Anerkennung als Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Kindheitspädagoge (B.A.) oder Soziale Arbeit (B.A.) oder Kinderpfleger (m/w/d)</li> <li>Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit den Kindern, Ihren Kollegen (m/w/d) und den Eltern der Kinder</li> <li>die Fähigkeit, Kinder jeden Tag mit einer wertvollen und kreativen Förderung zu begeistern</li> <li>Kenntnisse zum Bayrischen Bildungs- und Erziehungsplan (BEP)</li> </ul> Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir bieten <ul> <li>eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern</li> <li>30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage (bei 5 Tagewoche); 24.12. und 31.12. frei</li> <li>Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Monatliche SuE-Zulage für Mitarbeiter*innen im Sozial- und Erziehungsdienst</li> <li>Fitness, Yoga, Klettern und noch viel mehr durch vergünstigte Tarife für EGYM Wellpass</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Zeitwertkonto für Sabbatical oder früheren Renteneintritt</li> <li>Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>awo lifebalance (Kostenlose Beratung zur Kinderbetreuung/Pflege)</li> <li>Zielorientierte und begleitende Einarbeitung</li> <li>Passgenaue Fort- und Weiterbildung </li> </ul> STBL1_DE

Erzieher*in (m/w/d) für eine Hortgruppe - AWO-Kinderhaus am Valentinspark in Unterschleißheim

IHR ARBEITGEBER Gemeinsam mit über 260.000 militärischen und zivilen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland. Das Heer. Profis am Boden. Als Soldatin bzw. als Soldat für Radarelektronik bist du mit technisch anspruchsvollen Aufgaben im Bereich der Radartechnik betraut. Du bist für die technische Einsatzbereitschaft der stationären und verlegefähigen Radarsysteme der Luftraumüberwachung oder Flugsicherung verantwortlich. Dieses beinhaltet die Instandsetzung, Überwachung und Fehlerbehebung sowie Konfiguration und Kalibrierung der Radarsysteme. Du meisterst mit deiner Fachexpertise große technische Herausforderungen und leistest einen essentiellen Beitrag zur Gewährung der Sicherheit im deutschen Luftraum. Aufgaben ...als Mannschaftssoldat: <ul> <li>Du sorgst für einen fortlaufenden Betrieb elektronischer Systeme in den Radaranlagen der Bundeswehr.</li> <li>Du unterstützt Maßnahmen zur Materialerhaltung an Radargeräten des Radarführungsdienstes und der militärischen Flugsicherung.</li> <li>Du wirkst mit bei der Inbetriebnahme und der technischen Bedienung der Geräte und ihrer Zusatzgeräte.</li> <li>Du stellst vorgegebene Geräteparameter und Betriebsarten ein.</li> </ul> …als Feldwebel: <ul> <li>Du erlernst im Rahmen deiner Fachausbildung die Wirkungsweise und den Aufbau von Radaranlagen.</li> <li>Du erlangst umfassende Kenntnisse und Fertigkeiten in allgemeiner Elektronik, Hochfrequenztechnik sowie Sende- und Empfangstechnik.</li> <li>Du führst aufgrund deiner umfangreichen Fachausbildung Fehleranalysen mit modernen Messmitteln durch, erledigst und dokumentierst Instandhaltungsarbeiten.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du besitzt die deutsche Staatsbürgerschaft und bist mindestens 18 Jahre alt (17 Jahre mit Einverständnis der bzw. des Sorgeberechtigten).</li> <li>Du hast für die Laufbahn der Mannschaften die Mindestschulzeitabgeschlossen.</li> <li>Du verfügst für die Laufbahn der Feldwebel über einen Realschulabschluss. Alternativ hast Du die Hauptschule und eine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Du bekommst ein attraktives Gehalt (2.321 Euro bis 3.873 Euro netto) und eine Vielzahl an zusätzlichen Qualifizierungsmöglichkeiten.</li> <li>Du erhältst Familien-/Kinderzuschläge sowie Zuschläge bei Auslandseinsätzen.</li> <li>Du beanspruchst kostenlose medizinische Versorgung.</li> <li>Du kannst in Uniform kostenlos Bahn fahren (auch bei privaten Fahrten).</li> <li>Du erhältst 30 Tage Urlaub pro Jahr, plus 24.12. und 31.12. dienstfrei</li> <li>Du profitierst bei evtl. anfallenden Überstunden vom Ausgleich in Form von Freizeit.</li> <li>Du arbeitest in einem kameradschaftlichen Umfeld und baust Deine Fachexpertise kontinuierlich und vielseitig aus.</li> </ul> STBL1_DE

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