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Erzieher * Erzieherin <ul> <li>IB Süd</li> <li> 15.11.2025, befristet </li> <li>80995 München</li> <li>Vollzeit, 39 Wochenstunden</li> </ul> Der Internationale Bund (IB) ist mit mehr als 14 000 Mitarbeitenden einer der großen Dienstleister in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland. Sein Leitsatz lautet "Menschsein stärken". Im Beherbergungsbetrieb Waldmeisterstraße erhalten wohnungslose Familien mit ihren Kindern eine vorübergehende Unterkunft und Beratung. Unser Team unterstützt die Bewohner*innen dabei eine neue Wohnperspektive zu entwickeln, gesetzliche Ansprüche zu klären und passenden Anschlusswohnraum zu finden. Wir helfen bei der Integration in die Gesellschaft und der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. Zudem stärken wir die Erziehungsfähigkeit der Eltern, fördern die persönliche und schulische Entwicklung der Kinder und Jugendlichen und organisieren für sie vielfältige Freizeitaktivitäten, Ausflüge und Aktionen. Suchen Sie einen Job, der Sinn macht und fair bezahlt wird? Arbeiten Sie gerne mit netten Kolleg*innen in einem modernen Arbeitsumfeld? Haben Sie Spaß daran Ihre Fähigkeiten in ein professionell arbeitendes Team einzubringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben <ul><li>Sie unterstützen und fördern die Kinder, Jugendlichen und jungen Erwachsenen</li><li>Sie planen freizeitpädagogische Aktivitäten/Angebote und Projekte und führen sie durch</li><li>Sie unterstützen die Eltern dabei, ihre Erziehungskompetenz zu stärken und unterstützen bei der Vermittlung der Kinder in tagesbetreuende Einrichtungen</li><li>Sie schätzen Kindeswohlgefährdungen nach dem Schutzauftrag gem. § 8 a SGB V III ein und arbeiten mit Behörden, Betreuungseinrichtungen und Schulen zusammen</li><li>Sie nehmen an Gremien und Facharbeitskreisen teil</li><li>Sie bauen Netzwerke auf und pflegen bestehende Netzwerke und arbeiten mit Kooperationspartnern*Kooperationspartnerinnen zusammen</li></ul> Profil <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Kinderpfleger*in</li><li>Sie möchten ein abwechslungsreiches, vielfältiges und interkulturelles Arbeitsfeld im pädagogischen Bereich mitgestalten</li><li>Sie arbeiten selbstständig, verantwortungsvoll und teamorientiert</li><li>Es macht Ihnen Freude, Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene zu begleiten, die sich in einer besonderen Lebenssituation befinden</li><li>Sie haben Interesse daran, Eltern zu beraten und sie zu unterstützen</li><li>Sie haben gute MS-Office-Kenntnisse (wünschenswert)</li><li>Sie besitzen eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (wünschenswert)</li></ul> Wir bieten Finanzielle Vorteile <ul> <li>Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld</li> <li>Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende</li> <li>"Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie</li> <li>Übernahme der Zahlungen aus der Großraumzulage der Stadt München</li> <li>Kinderbetreuungszuschuss für Kinder bis zur Einschulung</li> <li>Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</li> <li>Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf</li> <li>Sonderkonditionen für den öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad</li> </ul> Work-Life Balance <ul> <li>30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei</li> <li>Gesundheitsprävention und -förderung</li> <li>Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Parkplätze in der Umgebung</li> <li>Egym-Wellpass</li> </ul> Talentmanagement <ul> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung</li> <li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen</li> <li>Fachtagungen und Netzwerktreffen</li> <li>Begleitete Einarbeitung</li> <li>Supervision</li> <li>Förder- und Entwicklungsinstrumente</li> <li>Mentoring-/Patenprogramme und Coaching für Nachwuchsführungskräfte</li> </ul> Unternehmenskultur <ul> <li>Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache</li> <li>Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang</li> <li>Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen</li> <li>Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit</li> <li>Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte</li> <li>Unternehmensveranstaltungen wie z.B. Sommerfest</li> <li>Toller Zusammenhalt im Team</li> <li>Konzepte zum Schutz von Kindern und Jugendlichen</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher * Erzieherin

Für das Landratsamt Weilheim-Schongau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis voraussichtlich 30. September 2026 Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder Anlagenmechaniker (m/w/d) in Teilzeit (65 %) für den Einsatzbereich „Hygiene“ Aufgaben <ul> <li>Aufgaben im Vollzug des Infektionsschutzgesetzes</li> <li>Orts- und Umwelthygiene</li> <li>Trinkwasser- und Badewasserhygiene</li> <li>Umfangreicher Außendienst</li> </ul> Profil <ul> <li>Vorrangig eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder Pflegefachmann (m/w/d)</li> <li>Alternativ als Wasserwart (m/w/d) bzw. Wasserinstallateur (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d) Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder auch in einem einschlägigen Lebensmittelberuf, z. B. Koch (m/w/d), Bäcker (m/w/d), Konditor (m/w/d)</li> <li>Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Einsatzfreude</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse der gängigen Bürosoftware (insbesondere Microsoft Word und Excel) sind erforderlich</li> <li>Bereitschaft zu Dienstfahrten</li> <li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B / 3</li> <li>Bereitschaft zu eventuellen möglichen Diensten an Wochenenden und Feiertagen in Ausnahmefällen</li> </ul> Bitte beachten Sie, dass vor Aufnahme der oben genannten Tätigkeit ein Impfschutz oder eine Immunität bezüglich Masern oder eine Kontraindikation betreffend einer Masernschutzimpfung nachgewiesen werden muss. Wir bieten <ul> <li>Eine befristete Einstellung voraussichtlich zunächst bis 30.09.2026</li> <li>Entgelt nach dem Tarifvertrag der Länder für den öffentlichen Dienst (TV-L) mit den üblichen Sozialleistungen; die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 4 TV-L, bei entsprechender Vorbildung ist auch die Entgeltgruppe 5 TV-L möglich</li> <li>Bei Vorliegen einer mehrjährigen Berufserfahrung können wir eine entsprechende Einstufung innerhalb der Eingruppierung ermöglichen</li> <li>Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz am Landratsamt Weilheim-Schongau</li> <li>Vielseitige Aufgaben, verantwortungsvolle Tätigkeiten und Einbindung in Entscheidungsprozesse</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Tickets für den Personennahverkehr</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder Anlagenmechaniker (m/w/d)

Für das Landratsamt Rosenheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis 31.12.2026 Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder Anlagenmechaniker (m/w/d) in Teilzeit (45 %) für den Einsatzbereich „Hygieneüberwachung“ Aufgaben <ul> <li>Aufgaben im Vollzug des Infektionsschutzgesetzes</li> <li>Orts- und Umwelthygiene</li> <li>Trinkwasser- und Badewasserhygiene</li> <li>Hygienische Überwachung öffentlicher Einrichtungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Vorrangig eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder Pflegefachmann (m/w/d)</li> <li>Alternativ als Wasserwart (m/w/d) bzw. Wasserinstallateur (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d) Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder auch in einem einschlägigen Lebensmittelberuf, z. B. Koch (m/w/d), Bäcker (m/w/d), Konditor (m/w/d)</li> <li>Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Einsatzfreude</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse der gängigen Bürosoftware (insbesondere Microsoft Word und Excel) sind erforderlich</li> <li>Bereitschaft zu Dienstfahrten im Landkreis</li> <li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B / 3</li> </ul> Bitte beachten Sie, dass vor Aufnahme der oben genannten Tätigkeit ein Impfschutz oder eine Immunität bezüglich Masern oder eine Kontraindikation betreffend einer Masernschutzimpfung nachgewiesen werden muss. Wir bieten <ul> <li>Eine befristete Einstellung voraussichtlich zunächst bis 31.12.2026</li> <li>Entgelt nach dem Tarifvertrag der Länder für den öffentlichen Dienst (TV-L) mit den üblichen Sozialleistungen; die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 4 TV-L, bei entsprechender Vorbildung ist auch die Entgeltgruppe 5 TV-L möglich</li> <li>Bei Vorliegen einer mehrjährigen Berufserfahrung können wir eine entsprechende Einstufung innerhalb der Eingruppierung ermöglichen</li> <li>Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz am Landratsamt Rosenheim</li> <li>Vielseitige Aufgaben, verantwortungsvolle Tätigkeiten und Einbindung in Entscheidungsprozesse</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde in München mit über 2.000 Beschäftigten und verschiedenen Standorten in Oberbayern. Als Ansprechpartner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden und Verbände tragen wir in einem vielfältigen Aufgabenspektrum zum Wohl der Allgemeinheit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Verantwortungsbewusst sorgen wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unterschiedlichen öffentlichen und privaten Interessen. Für unsere Stabsstelle S3 – Digitalisierung und IT suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine oder einen Mitarbeiterin oder Mitarbeiter (m/w/d) für den Softwaresupport für den Standort in München, Rosenheim oder Ingolstadt Die Regierung von Oberbayern wird im Rahmen der Heimatstrategie der Bayerischen Staatsregierung bis 31.12.2030 teilweise nach Ingolstadt und Rosenheim verlagert. Dementsprechend werden an den Dienststellen in Ingolstadt und Rosenheim auch Serviceeinheiten der Personalstelle aufgebaut. Einstellungen können an allen drei Standorten erfolgen. In unserem Team Software benötigen wir Sie als Kommunikationstalent mit der Fähigkeit, komplexe Inhalte prägnant auf den Punkt zu bringen, und um sich experimentell in neue Softwareprogramme einzuarbeiten. Aufgaben <ul> <li>Support für Anwenderinnen und Anwender</li> <li>Fehleranalyse und -behebung (1st-, 2nd- und 3rd-Level-Support)</li> <li>Verantwortung für Supportdokumentation</li> <li>Anpassung der Dokumentation für Anwenderinnen und Anwender</li> <li>Softwaretests</li> <li>Softwareinstallation</li> <li>Durchführung von Schulungen für Userinnen und User</li> </ul> Profil <ul> <li>Vorzugsweise IT-Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium in einem technischen Fachbereich</li> <li>Fundiertes technisches Verständnis</li> <li>Erfahrung in der Softwareverteilung, vorzugsweise mit der baramundi Management Suite </li> <li>Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Erste Erfahrungen in der Betreuung und Schulung von Anwenderinnen und Anwendern</li> <li>Kundenorientiertes Auftreten</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns: <ul> <li>Gute analytische und problemlösende Fähigkeiten</li> <li>Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b TV-L; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info</li> <li>Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet</li> <li>Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li> <li>Alle unsere Standorte verfügen über eine sehr gute Verkehrsanbindung</li> </ul> Darauf dürfen Sie sich freuen: <ul> <li>Wertschätzenden Umgang zwischen Führungskräften und allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten</li> <li>Hauseigene Kinderkrippe (in der Maximilianstraße in München)</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, gegebenenfalls Ballungsraumzulage für den Verdichtungsraum München</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>JobBike Bayern</li> <li>Kooperationsvereinbarung mit Anbietern für Sportmöglichkeiten für eine vergünstigte Mitgliedschaft („Fitness-Flatrate“)</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> </ul> Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern die Wahrnehmung der Aufgaben in Vollzeit gesichert ist. STBL1_DE

Mitarbeiterin oder Mitarbeiter (m/w/d) für den Softwaresupport

Das Schulzentrum Förderschwerpunkt Hören und Sprache des Bezirks Oberbayern in München-Johannes­kirchen ist eine Ein­richtung mit mehreren Förder­schulen, einem Berufs­bildungswerk, einem Kinder­garten, einer Tages­stätte, Sport­stätten und Wohnheimen. Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kultu­relle Heimat für alle. Ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende unbefristete Stelle in Vollzeit in Entgelt­gruppe 9a TVöD/VKA zu besetzen: Handwerksmeister (m/w/d) Installations- und Heizungsbau Der Bezirk Ober­bayern ist als kommunale Gebiets­körper­schaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfe­zahler für Menschen mit Behinde­rungen und für Pflege­bedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesund­heit­liche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fach­beratungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Ober­bayern über die ober­bayerischen Land­kreise und kreis­freien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mit­glieder des Bezirks­tags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet. Aufgaben <ul> <li>Leitung und Objektbetreuung komplexer, versorgungstechnischer Anlagen mit Schwer­punkt in den Bereichen Energie-, Umwelt- sowie Versorgungs- und Regelungstechnik</li> <li>Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften sowie gesundheitsrelevanter Vorsorge­maßnahmen und sicherheitsrelevanter Prüfungen der Versorgungsanlagen; besondere Mitwirkung und Kennt­nisse insbesondere bei gebäudetechnischen Maßnahmen</li> <li>Verantwortliche Mitwirkung und Koordination der technischen Gebäudetechnik sowie Pla­nung mit externen Firmen und Ingenieurbüros; Umgestaltung von Baumaßnahmen in der Liegen­schaft, insbesondere unter dem Themenschwerpunkt Umwelttechnik</li> <li>Verantwortliche Mitwirkung der Trinkwasserhygiene in der Liegenschaft, Aufdeckung von Schwach­stellen und Ein­arbeitung in neue gesetzliche Vorschriften und Ver­ord­nungen, Aus­bildung zur Fachkraft für Trink­wasser­hygiene sowie besondere Kenntnisse und Erfahrung bei Sanierung und Ausarbeitung der technischen Trink­wasser­installation</li> <li>Überwachung und Einhaltung von Arbeitsschutz- und Sicherheitsvorschriften</li> <li>Verantwortliche Mitwirkung bei Liegenschaftsangelegenheiten unter besonderer Berück­sichtigung des Themenfeldes Energie- und Umwelttechnik</li> <li>Koordination von Projekten, Erstellung und Über­wachung von Dokumenta­tionen, Rechnungs­prüfung, Auftragsvergabe</li> <li>Mitwirkung beim Aufstellen der Haushaltsmittel sowie der inneren Verrechnung in der Liegen­schaft</li> <li>Betreuung und fachliche Führung von Mitarbeitern</li> <li>Rufbereitschaft sowie allgemeine Haus­techniker­tätigkeiten im Vertretungsfall</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Handwerksmeister (m/w/d) Installations- und Heizungsbau oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung als Handwerksmeister (m/w/d)</li> <li>Selbstständige, strukturierte und eigen­verantwortliche Arbeits­weise</li> <li>Organisationsfähigkeit und Team­fähigkeit</li> <li>Kommunikationsfähigkeit sowie gute Deutsch­kenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Engagement und zeitliche Flexibilität</li> <li>Handwerkliches Geschick und körper­liche Belast­barkeit</li> <li>Sicheres und souveränes Auftreten</li> <li>Kunden- und service­orientiertes Handeln</li> <li>Die Bereitschaft zur Teilnahme am Rufdienst</li> </ul> Wir bieten Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungs­reichen Tätig­keiten folgende Benefits: <ul> <li>Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig</li> <li>Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wert­schätzenden Führungs­kultur </li> <li>Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team</li> <li>Ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familien­freundliche Arbeitszeiten</li> <li>Einen Arbeitsplatz in München mit guter Anbindung an die öffent­lichen Verkehrs­mittel</li> <li>Einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn</li> <li>Eine attraktive Großraum- bzw. Ballungsraumzulage</li> <li>Absicherung fürs Alter durch die Zusatz­versorgung des öffentlichen Dienstes</li> <li>Eine eigene Kantine</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung und Sportangebote im Haus</li> <li>Eine Werkswohnung auf dem Schulgelände</li> </ul> STBL1_DE

Handwerksmeister (m/w/d) Installations- und Heizungsbau

Sie wollen sich für Menschen mit Behin­derung enga­gieren und sich dafür ein­setzen, dass Inklusion nicht nur ein Schlag­wort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeits­platz an, an dem Ihre beruf­lichen Ziele ebenso unterstützt werden wie Ihr Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wert­schätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Fach­dienst des Bezirks Ober­bayern brauchen wir Ihr Talent und Ihre Erfahrung, um die Lebens­quali­tät von Menschen mit Behin­derungen zu verbessern. Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Ober­bayern als soziale und kulturelle Heimat für alle. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende bis zum 31.12.2026 befristete Teilzeit­stelle mit 19,5 Wochen­stunden in Entgelt­gruppe S 15 TVöD/VKA zu besetzen: Mitarbeiter (m/w/d) für den Fachdienst Erwachsene mit dem Schwerpunkt „Ambulante Hilfe zur Pflege“ (Kennziffer: 2025/22600-2) Der Bezirk Ober­bayern ist als kommunale Gebiets­körper­schaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfe­zahler für Menschen mit Behinde­rungen und für Pflege­bedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesund­heit­liche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fach­beratungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Ober­bayern über die ober­bayerischen Land­kreise und kreis­freien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mit­glieder des Bezirks­tags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet. Aufgaben <ul> <li>Sie prüfen den pflegerischen Unterstützungsbedarf im Einzelfall und erstellen eine fachliche Stellung­nahme dazu.</li> <li>Sie grenzen Hilfebedarfe im Bereich der ambulanten Hilfe zur Pflege von denen der Ein­glie­de­rungs­hilfe ab.</li> <li>Sie prüfen Kostenvoranschläge von ambulanten Pflege­diensten. Außer­dem bearbeiten Sie Beschwerden und führen vor diesem Hinter­grund Qualitätsgespräche mit den Pflege­diensten durch.</li> <li>Zudem beraten Sie betroffene (leistungsberechtigte) Menschen und deren Angehörige in pfle­ge­rischen Belangen.</li> <li>Darüber hinaus sind Sie daran beteiligt, die Grundlagen zur Bemessung und Abgren­zung von Pflegeleistungen weiter­zuentwickeln.</li> <li>Die Durchführung von internen Schu­lungen rundet Ihren Arbeits­bereich ab.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie besitzen einen Abschluss eines einschlägigen Studiums (Diplom [FH] /Bachelor) im Bereich: <ul> <li>Pflegemanagement oder Pflegewissen­schaften oder</li> <li>Gesundheitsmanagement oder Gesund­heits­wissenschaften oder</li> <li>einen anderen vergleichbaren Abschluss in einer sozialwissenschaftlichen Fachrichtung mit der Zusatzqualifikation Pflegesach­verständiger (m/w/d)</li> </ul> </li> <li>Sie können eine einschlägige Erfahrung (idealer­weise mindestens ein Jahr) in Ein­rich­tungen und Diensten des Versorgungssystems der Eingliederungshilfe für Menschen mit geistiger und/oder körperlicher und/oder seeli­scher Behin­derung nachweisen.</li> <li>Sie haben fundierte Kenntnisse in der Ermittlung des individuellen Hilfe­bedarfs in den Berei­chen SGB V, XI und XII.</li> <li>Sie sind kompetent im Umgang mit EDV-Anwendungen (insbesondere Word, Excel und Out­look).</li> <li>Sie verfügen über eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B / 3 und sind uneingeschränkt bereit, auch Außen­dienst­tätigkeiten und Fahrten durchzuführen, um Orts­termine wahrzunehmen.</li> <li>Sie zeigen Eigeninitiative und sind belastbar.</li> <li>Sie besitzen methodische Kompetenzen, insbe­sondere gute schrift­liche und münd­liche Aus­drucksfähigkeit sowie Organi­sations­talent.</li> <li>Sie nutzen vernetztes Denken und Handeln zur Lösung von Problemen und sind ein Team­player (m/w/d).</li> </ul> Wir bieten Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen Tätig­keiten folgende Benefits: <ul> <li>Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig</li> <li>Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur</li> <li>Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team</li> <li>Zahlreiche ausgezeichnete Fort- und Weiter­bildungs­möglich­keiten sowie eine E‑Bibliothek</li> <li>Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familien­freund­liche Arbeitszeiten und eine Kinder­betreuung in der betriebs­eigenen Kinderkrippe</li> <li>Einen Arbeitsplatz mitten in München mit guter Anbindung an die öffent­lichen Verkehrsmittel</li> <li>Einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn</li> <li>Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Eine attraktive Großraum- bzw. Ballungsraumzulage</li> <li>Absicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes</li> <li>Eine eigene Kantine</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung und Sport­angebote im Haus</li> <li>Die Möglichkeit eines Fahrradleasings</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter (m/w/d) für den Fachdienst Erwachsene mit dem Schwerpunkt „Ambulante Hilfe zur Pflege“

"Wirtschaft für Zukunft - gemeinsam unternehmen wir Verantwortung" - dafür steht die IHK für München und Oberbayern, größte IHK Deutschlands und eines der größten Unternehmensnetzwerke europaweit. Wir nehmen das Gesamtinteresse der Wirtschaft wahr, unterstützen aktiv unsere über 410 000 Mitgliedsunternehmen und leben das Prinzip der Ehrbaren Kaufleute. Unsere Mitarbeiter/-innen sowie ehrenamtlich engagierte Unternehmensvertreter/-innen geben hierfür täglich das Beste! FACHBERATER / SACHBEARBEITER (W/M/D) BERUFLICHE AUSBILDUNG für den Bereich "Bildungs- und Integrationsberatung" zum schnellstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet und in Vollzeit (40h) gesucht. Aufgaben <ul> <li>Telefonischer und schriftlicher First Level Support für Ausbildungsbetriebe und Auszubildende</li> <li>Führen des Verzeichnisses der Berufsausbildungsverhältnisse</li> <li>Eintragen von Berufsausbildungsverträgen, Ausbildern und Ausbildungsbetrieben sowie Pflegen des Datenbestandes</li> <li>Erstellen von Serienbriefen/-mails, Protokollen und Präsentationen</li> <li>Mitwirken bei der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen</li> <li>Unterstützen bei der Einführung digitaler Produkte der Beruflichen Ausbildung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit adäquater Aufstiegsfortbildung (z.B. Fachwirt) oder Bachelor</li> <li>Ausbildereignung (AdA)</li> <li>Einschlägige Kenntnisse des dualen Berufsausbildungssystems</li> <li>Positionsrelevante Berufserfahrung (mind. 3-5 Jahre)</li> <li>Grundlegende Kenntnisse des Arbeits- und Berufsbildungsrechts</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Programme</li> <li>Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie Freude an der Arbeit im Team</li> </ul> Wir bieten Persönliche Entwicklung und berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten, exzellente Altersversorgung, mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Diensthandy und Dienstnotebook, VWL, Kantine und Gratis-Getränke, PC-/ Fahrrad Programm und Bezuschussung zum "DeutschlandticketJob". Ihr Arbeitsplatz liegt an unserem neuen Campus in der Nähe des Münchner Ostbahnhofs und Werksviertels. STBL1_DE

Sachbearbeiter (w/m/d) Berufliche Ausbildung

Sie haben Herz und Humor und es bereitet Ihnen Freude, Kindern ein Lachen ins Gesicht zu zaubern und sie in ihrer Entwicklung und bei der Bewältigung des Schul- und Kindergartenalltags zu unterstützen? Der Malteser Schulbegleitdienst unterstützt Kinder und Jugendliche in Schulen, Kindergärten und Kindertagesstätten im Sinne der integrativen Schulbegleitung, damit sie den dort gestellten Anforderungen möglichst selbstständig begegnen können und somit die Teilhabe am Gemeinschafts- und Unterrichtsgeschehen gelingen kann. Wir suchen in München und Umgebung ab September 2025 oder zum nächst möglichen Zeitpunkt Schulbegleiter (m/w/d) und Individualbegleiter (m/w/d) in Voll- und Teilzeit. Es handelt sich um sozialversicherungspflichtige Anstellungen. Neben einer sinnstiftenden Tätigkeit mit familienfreundlichen Arbeitsbedingungen für Alleinerziehende und Familien mit Kindern, erhalten Sie bei uns die Möglichkeit, Ihre Lebensfreude, Ideen und Kreativität in Ihren Arbeitsalltag einfließen zu lassen. Wir engagieren uns für Menschen – machen Sie mit! Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Aufgaben Die Schulbegleitung unterstützt das Kind im Schulalltag und bei der Teilhabe am Unterricht. So begleitet sie zum Beispiel das Kind in die Turnhalle oder einen Fachraum, gibt Hilfestellung zur konzentrierten Bearbeitung von Unterrichtsinhalten und kann bei Bedarf auch individuelle Ruhephasen ermöglichen. Außerdem unterstützt die Begleitung im Umgang mit MitschülerInnen, Lehrerkräften und weiterem Schulpersonal. Eine Individualbegleitung unterstützt das Kind bei seinen besonderen Bedürfnissen im Kindergartenalltag. Sie hilft zum Beispiel bei der Hygiene und Nahrungsaufnahme, beim An- und Ausziehen, bei der Interaktion mit anderen Kindern oder ermöglicht auch individuelle Ruhephasen. Profil <ul> <li>Erfahrung in der Arbeit mit Kindern oder Jugendlichen, ggf. durch Ihren Beruf oder Ihr Engagement</li> <li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li> <li>Team- und Kooperationsfähigkeit im Spannungsfeld von einrichtungsinternen und -externen Fachkräften</li> <li>Flexibilität und Fähigkeit, sich in individuelle Umgebungen und Situationen einzufügen</li> <li>Einfühlungsvermögen und hohe soziale und kommunikative Kompetenzen</li> <li>Gute Deutschkenntnisse auf B2-Niveau oder höher</li> <li>Nachweis einer ausreichenden Immunität gegen Masern gemäß den aktuell geltenden gesetzlichen Bestimmungen</li> <li>Einwandfreies erweitertes Führungszeugnis</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einstiegsgehalt von mindestens 17,45 Euro zzgl. einer Großraumzulage von 1,59 EUR (abhängig vom Dienstort)</li> <li>Leistungsgerechte, tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Jahressonderzahlung (Anspruch je nach Einstellungstermin) sowie weiteren Sozialleistungen und einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Familienfreundlicher Arbeitsbereich mit attraktiven Arbeitszeiten - In den Ferien haben Sie frei!</li> <li>Langfristige Beschäftigung (in Abhängigkeit vom Bedarf des zu betreuenden Kindes)</li> <li>Vielseitige, interessante und anspruchsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsfreiraum</li> <li>Fachkundige Beratung durch das Team des Fachdienstes für Inklusion</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen, auf die Zukunft ausgerichteten Hilfsorganisation</li> <li>Regelmäßige fach- und persönlichkeitsspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie Supervisionen bei Bedarf</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> </ul> STBL1_DE

Schul- und Individualbegleitung (m/w/d)

At ESO, we believe in the power of science to expand the frontiers of human knowledge. Our digital platforms are key to sharing this mission with the world - and we're looking for a skilled and proactive Web Developer to help build and maintain the technical foundations of ESO's online presence. Aufgaben This is a project-related role, initially limited to three years, with the main focus on supporting the implementation of our new Adobe Experience Manager (AEM)-based Content Management System (CMS). As a member of ESO's Digital Communications team, you'll develop templates and components, maintain front- and back-end systems, and support the migration from our current Django/Python CMS. You will also support other digital infrastructure that powers ESO's public-facing communication platforms - and ensure they are stable, scalable, and user-friendly. Working closely with the Head of Digital Communications, the IT Department, and external providers, you'll play a key role in maintaining the CMS, supporting the web publishing workflow, and improving how our communication teams manage digital content, media assets, and collaborative tools. Profil Requirements To succeed in this role, you should bring: <ul> <li>At least 3 years of professional experience in web development, covering both frontend and backend;</li> <li>Hands-on experience with Adobe Experience Manager (AEM), preferably version 6.5 cloud-based;</li> <li>Strong backend development skills, especially in Java, HTL, Sling Models, and OSGi;</li> <li>Solid frontend proficiency in HTML5, CSS3/4, JavaScript (ES5/ES6), and Webpack;</li> <li>Experience with Git, Maven, and modular design using AEM ClientLibs;</li> <li>Additional experience with Django/Python CMSs and large-scale content migration is desirable;</li> <li>A proactive, problem-solving mindset and strong communication skills;</li> <li>Experience coordinating with external development providers;</li> <li>The ability to work independently and collaboratively in a small team and across the organisation;</li> <li>A desire to contribute to science communication and support ESO's public mission.</li> </ul> This is a unique opportunity to help shape the technical core of ESO's digital platforms - and to play a key part in how we share the wonder of astronomy and the engineering behind our telescopes with the world. Qualifications: A university degree in computer science, software engineering, web development, or a related field is preferred. Equivalent professional experience with a strong track record in CMS development and full-stack web engineering will also be considered. Language Skills: An excellent command of English is essential. A working knowledge of German and/or Spanish would be an advantage. Wir bieten Remuneration and Contract: We offer an attractive remuneration package including a competitive salary, comprehensive pension scheme and medical, educational and other social benefits, as well as financial help in relocating your family and support to place your child/children in daycare. Our Salary and career structure: ESO's salary structure is based upon a range of career paths which reflect the nature and level of our roles. Each career path is made up of two or three grades which are used to further reflect experience and performance. The role of Web Developer is in Career Path V. Please follow this link for more details <a href="https://www.eso.org/public/jobs/conditions/intstaff/salary-structure/" target="_blank">https://www.eso.org/public/jobs/conditions/intstaff/salary-structure/</a> ESO aims to support members of personnel in maintaining a good work-life balance (<a href="https://www.eso.org/public/jobs/conditions/intstaff/#work-life-balance" target="_blank">https://www.eso.org/public/jobs/conditions/intstaff/#work-life-balance</a>) between their professional and private life. ESO is also committed to offering family-friendly support (<a href="https://www.eso.org/public/jobs/conditions/intstaff/#family-friendly-support" target="_blank">https://www.eso.org/public/jobs/conditions/intstaff/#family-friendly-support</a>), creating a work environment and policies which allow staff to balance their professional and private responsibilities through flexible working arrangements and financial support for families. The contract is for a fixed term duration of three years, and is subject to successful completion of the probation period. There may be a possibility of extension(s) subject to individual performance and organisational requirements. For any further information, please visit ESO's conditions of employment (<a href="https://www.eso.org/public/jobs/conditions/" target="_blank">https://www.eso.org/public/jobs/conditions/</a>). Please note that the contract policy and in particular the regulations concerning fixed-term and indefinite contracts are currently under review which may lead to changes in the contractual conditions applicable to this position. Duty Station: Garching near Munich, Germany. STBL1_DE

Web-Entwickler/in

SiewollensichfürdieMitarbeitendenimBezirkOberbayerneinsetzenundeineperfekte Arbeitsumgebung schaffen und den Bezirk Oberbayern zu einem besserenArbeitgeber machen? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Referat 13 – Gebäudemanagement und Zentrale Dienste brauchen wir Ihre Kenntnisse, Ihr Wissen und Ihre Erfahrung, um den Gebäudebetrieb im Bezirk Oberbayern und dessen Außenstandorte täglich ein Stück mehr zu verbessern. Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle. Zum nächstmöglichenZeitpunktisteineFachstellemitdenAufgabengebieten„Photo­voltaik­anlagen“(unbefristete Teilzeitstelle mit 19,5 Wochenstunden) und „Property-Management“(bis zum 31.12.2027 befristete Teilzeitstelle mit 19,5 Wochen­stunden; eine Entfristung der Arbeitszeit wird angestrebt) inEntgeltgruppe9aTVöD/VKAzu besetzen: Fachstelle Photovoltaikanlagen und Property-Management (Kennziffer: 2025/13200-4) Der Bezirk Ober­bayern ist als kommunale Gebiets­körper­schaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfe­zahler für Menschen mit Behinde­rungen und für Pflege­bedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesund­heit­liche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fach­beratungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Ober­bayern über die ober­bayerischen Land­kreise und kreis­freien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mit­glieder des Bezirks­tags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet. Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen die fachliche Betreuung und Verwaltung der Photovoltaikanlagen. Dazu zählen die </li> <ul> <li>Instandhaltung der Photovoltaikanlagen der Liegenschaften des Bezirks Oberbayern,</li> <li> Übernahme der Verwaltungsaufgaben rund um die Photovoltaikanlagen und die</li> <li>Kooperation mit dem Baureferat bei der Konzeption von PV-Anlagen.</li> </ul> <li>Sie beraten die Liegenschaften des Bezirks Oberbayern und der Einrichtungen fachlich und organisatorisch und stellen hier Arbeitshilfen zur Verfügung. </li> <li>Dabei sind Sie verantwortlich für die Erfassung von Kennzahlen in den Bereichen Umwelt, Ökobilanz und Verbrauchswerte. </li> <li>Sie erstellen Energieausweise bzw. -pässe für die Gebäude in Ihrem Aufgabenbereich. </li> <li>Sie übernehmen außerdem das Property-Management im technischen Gebäudemanagement und beraten hierbei die Liegenschaftsverwaltung des Bezirks Oberbayern, bspw. bei der technischen Betreuung der Wohnimmobilien und Liegenschaften, bei Konfliktfällen mit Mietern sowie bei der Prüfung und Erteilung von Handwerkeraufträgen. </li> <li>Sie übernehmen Aufgaben des technischen Gebäudemanagements und unterstützen das Team bei der Instandhaltung der technischen Anlagen und im Bereich der Gebäudesicherheit.</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine erfolgreiche Ausbildung / einen erfolgreichen Abschluss </li> <ul> <li>als Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Elektro­technik, Elektronik für Energie- und Gebäude­technik oder für Umwelttechnik oder</li> <li>eine handwerkliche Ausbildung, welche mit oben genannten Einsatz­gebieten vergleichbar ist</li> </ul> <li>Einschlägige Berufserfahrung und vertieftes fach­liches Wissen im Bereich PV-Anlagen und tech­nische Gebäude­ausrüstung </li> <li>Einen sicheren Umgang mit moderner Büro­kommuni­kations­technik (insbesondere MS Office) </li> <li>Ein sehr hohes persönliches Engagement in äußerst umfang­reichen, zeitintensiven und termingebundenen Auf­gaben sowie an wechselnden Standorten (Außenstellen) </li> <li>Fachkenntnisse auf dem Gebiet des baulichen Brand­schutzes sowie Kenntnisse in der Bautechnik </li> <li>Ein hohes Maß an Überzeugungskraft und Konflikt­lösungs­kompetenz </li> <li>Gute Kenntnisse im Beschwerde- und Reklamations­management </li> <li>Kenntnisse in den einschlägigen Rechts­vorschriften </li> <li>Die Bereitschaft zur ständigen Weiterentwicklung </li> <li>Einen Führerschein der Klasse B / 3 </li> </ul> Wir bieten Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, sinnvollen, abwechslungsreichen Tätigkeiten folgende Benefits: <li>Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig </li> <li>Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wert­schätzenden Führungskultur </li> <li>Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unter­stützung durch das ganze Team </li> <li>Zahlreiche ausgezeichnete Fort- und Weiter­bildungs­möglich­keiten sowie eine E-Bibliothek </li> <li>Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familien­freundliche Arbeitszeiten und eine Kinder­betreuung in der betriebs­eigenen Kinderkrippe</li> <li>Einen Arbeitsplatz mitten in München mit guter Anbindung an die öffent­lichen Verkehrsmittel </li> <li>Einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn </li> <li>Eine attraktive Großraum- bzw. Ballungsraumzulage </li> <li>Absicherung fürs Alter durch die Zusatz­versorgung des öffent­lichen Dienstes </li> <li>Eine eigene Kantine </li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung und Sportangebote im Haus </li> <li>Die Möglichkeit eines Fahrrad­leasings</li> STBL1_DE

34 Befristet Jobs in Neubiberg, Deutschland