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Die Diakonie Hessen ist als Werk der Kirche Mitglieder- und Spitzenverband für das evangelische Sozial- und Gesundheitswesen auf dem Gebiet der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau (EKHN) und der Evangelischen Kirche von Kurhessen-Waldeck (EKKW). Der Diakonie Hessen gehören rund 430 Mitglieder mit über 40.000 Mitarbeitenden an und in den Geschäftsstellen in Frankfurt am Main und Kassel, dem Evangelischen Fröbelseminar sowie den Evangelischen Freiwilligendiensten arbeiten über 300 Mitarbeitende. Lust auf eine neue spannende Aufgabe? Ihnen ist flexibles und mobiles Arbeiten wichtig? Sie legen Wert auf umfassende soziale Leistungen? Willkommen bei uns im Team! Weil es um mehr als einen Job geht. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine qualifizierte, motivierte, verantwortungsvolle und teamorientierte Sachbearbeitung (m/w/d/k.A.) für das Ressort Armutspolitik, Teilhabe und Inklusion an unserem Standort in Frankfurt. Die Stelle ist für 18 Monate befristet zu besetzen. Vollzeit (39 Std./Woche) Vergütung nach AVR.HN Entgeltgruppe E8 Aufgaben <ul> <li>Verantwortliche Bearbeitung von Sachbearbeitungs- und Sekretariatsaufgaben, insbesondere die Steuerung und Verwaltung von Kollekten, HLS-Mitteln, Projekt Wärmespenden und sonstige Projektgelder</li> <li>Erledigung allgemeiner Korrespondenzen (Einladungen, Rundschreiben, Email Verkehr, Aktenführung und Ablage, Pflege von Adressdatenbanken u.a.)</li> <li>Reiseplanung und -organisation, inkl. Abrechnung, selbständiges koordinieren, planen und organisieren von Terminen</li> <li>Organisatorische Vor- und Nachbereitung von Sitzungen und Veranstaltungen</li> <li>Verteilung von Zuschüssen wie Kollektenmitteln und Landesmitteln (nach einem vorgegeben Verfahren)</li> <li>Bearbeitung und Überwachung der fristgerechten Zahlung von Rechnungen, (Wohnungssicherungsfonds u.a.)</li> <li>Referats- und abteilungsbezogene Pflege der Informationen auf der Homepage sowie Unterstützung bei Erstellung von Materialien der Öffentlichkeitsarbeit der Abteilung und zugeordneten Referate</li> <li>Selbständige Erstellung von Verwendungsnachweisen, Rechnungsbearbeitung und Sitzungsmanagement in Projekten der Abteilung, derzeit #wärmespenden und „Krank auf der Straße" nach der Einarbeitung</li> <li>Unterstützung der Geschäftsstelle der Vertragskommission im SGB XII (Sitzungsorganisation, Pflege des Verteilers)</li> <li>Zusammenarbeit und gegenseitige Vertretung mit anderen Sachbearbeitungen im Ressort</li> </ul> Profil <ul> <li>Einschlägige kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare berufliche Vorerfahrung</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Umgang und der Bearbeitung von Datensystemen</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Teams und Excel</li> <li>Kaufmännische Fachkenntnisse im Finanzwesen und in der Mittelverwaltung</li> <li>Eigenständiges und eigenverantwortliches Gestalten der Arbeitsorganisation</li> <li>Flexibilität, Kooperations- und Teamfähigkeit und Kommunikationsgeschick</li> <li>Hervorragende Ausdrucksweise und Dienstleistungsorientierung</li> </ul> Wir bieten Die Diakonie Hessen bietet Ihnen eine Tätigkeit, die Sinn stiftend ist. Unsere Mitarbeitenden tragen alle dazu bei, dass Menschen in Not und Bedrängnis geholfen werden kann. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. <ul> <li>Eigenverantwortung, Teamgeist und Entscheidungsfreude sind bei uns gelebte Wirklichkeit.</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung werden gefördert</li> <li>die Möglichkeit über Ihren Arbeitsbereich hinauszuschauen, abteilungsübergreifend mitzudenken und mit Ihren Vorschlägen und Ideen unsere Arbeitsabläufe zu optimieren</li> <li>optimale Work-Life Balance durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>gute Verkehrsanbindung sowohl zur Autobahn als auch zum ÖPNV</li> <li>kostenfreies Wasser, Tee und Kaffee vorhanden</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote, ein vergünstigtes Deutschlandticket für den ÖPNV, ein Fahrradleasing‐Angebot sowie eine überwiegend betrieblich finanzierte Altersvorsorge und eine Jahressonderzahlung</li> <li>30 Tage Urlaub und bezahlte freie Tage an Heiligabend, Silvester und Gründonnerstag sowie eine vertraglich geregelte Familienförderung</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung (m/w/d/k.A.) für das Ressort Armutspolitik, Teilhabe und Inklusion

Die Diakonie Hessen ist als Werk der Kirche Mitglieder- und Spitzenverband für das evangelische Sozial- und Gesundheitswesen auf dem Gebiet der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau (EKHN) und der Evangelischen Kirche von Kurhessen-Waldeck (EKKW). Der Diakonie Hessen gehören rund 430 Mitglieder mit über 40.000 Mitarbeitenden an und in den Geschäftsstellen in Frankfurt am Main und Kassel, dem Evangelischen Fröbelseminar sowie den Evangelischen Freiwilligendiensten arbeiten über 300 Mitarbeitende. Lust auf eine neue spannende Aufgabe? Ihnen ist flexibles und mobiles Arbeiten wichtig? Sie legen Wert auf umfassende soziale Leistungen? Willkommen bei uns im Team! Weil es um mehr als einen Job geht. Wir suchen zum nächstmöglichsten Zeitpunkt einen qualifizierten, motivierten, selbstständig denkenden und handelnden Personalreferenten (m/w/d/k.A.) für unser Personalmanagement an unserem Standort in Frankfurt Die Stelle ist auf 5 Jahre befristet zu besetzen. Variable Arbeitszeit (19,5-30 Std.) möglich Vergütung nach AVR.HN Entgeltgruppe 10 Aufgaben <ul> <li>Erstellen von Dienstvereinbarungen, Richtlinien und Prozessen für die Organisation und Personalabteilung</li> <li>Vorbereiten von arbeitsrechtlichen Prozessen (z.B. Verträge, Abmahnungen etc.)</li> <li>Begleitung von Personal-Projekten sowie bedarfsorientierte Umsetzung personalwirtschaftlicher Konzepte an beiden Standorten (FFM u. Kassel)</li> <li>Unterstützung bei Change Prozessen sowie Weiterentwicklung der Organisationsstrukturen (z.B.KI)</li> <li>Führen und Teilnahme an Vorstellungs- und Personalgesprächen</li> <li>Sie erstellen regelmäßig HR-Reportings, Statistiken und Analysen für den Vorstand</li> <li>Strategische Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung Personalmanagement &amp; -entwicklung</li> <li>Gute Zusammenarbeit im Team und mit unseren Fach- &amp; Führungskräften</li> <li>Projektarbeit in Gremien und Arbeitsgruppen</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit einer Weiterbildung im Bereich Personalwesen</li> <li>Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position mit</li> <li>Sie haben fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und idealerweise im Betriebsverfassungsgesetz bzw. dem MVG</li> <li>Der Umgang mit MS 365 fällt Ihnen leicht und Sie haben eine Grundsicherheit bei Social-Media Produkten sowie eine Affinität zu KI</li> <li>Sie bringe eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit mit, behandeln persönliche Datendiskret und haben ein freundliches Auftreten</li> </ul> Wir bieten Die Diakonie Hessen bietet Ihnen eine Tätigkeit, die Sinn stiftend ist. Unsere Mitarbeitenden tragen alle dazu bei, dass Menschen in Not und Bedrängnis geholfen werden kann. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. <ul> <li>Eigenverantwortung, Teamgeist und Entscheidungsfreude sind bei uns gelebte Wirklichkeit. persönliche und fachliche Weiterentwicklung werden gefördert</li> <li>die Möglichkeit über Ihren Arbeitsbereich hinauszuschauen, abteilungsübergreifend mitzudenken und mit Ihren Vorschlägen und Ideen unsere Arbeitsabläufe zu optimieren</li> <li>optimale Work-Life Balance durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>gute Verkehrsanbindung sowohl zur Autobahn als auch zum ÖPNV</li> <li>kostenfreies Wasser, Tee und Kaffee vorhanden</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote, ein vergünstigtes Deutschlandticket für den ÖPNV, ein Fahrradleasing‐Angebot sowie eine überwiegend betrieblich finanzierte Altersvorsorge und eine Jahressonderzahlung</li> <li>30 Tage Urlaub und bezahlte freie Tage an Heiligabend, Silvester und Gründonnerstag sowie eine vertraglich geregelte Familienförderung</li> </ul> STBL1_DE

Personalreferenten (m/w/d/k.A.)

Das Studierendenwerk Darmstadt sorgt seit über 100 Jahren dafür, dass sich Studierende in Darmstadt rundum wohlfühlen. Wir bieten eine Vielzahl an Dienstleistungen und einer der zentralen Bereiche ist die Ausbildungsförderung. Denn eine sichere Studienfinanzierung sorgt für ein sorgenfreies und erfolgreiches Studium. Das Studierendenwerk Darmstadt lebt von seinen rund 260 Mitarbeitenden. Besonders stolz sind wir auf unsere vielen langjährigen Kolleginnen und Kollegen. Ihre Verbundenheit zeigt, dass die Arbeit bei uns Freude macht. Gemeinsam mit Ihnen möchten wir diese erfolgreiche Entwicklung fortsetzen und die Zukunft gestalten. Gestalten Sie mit uns den Zugang zu Bildung und unterstützen Sie Studierende auf ihrem Weg. Die Abteilung Studienfinanzierung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine: Sachbearbeitung (m/w/d) für die Ausbildungsförderung BAföG in Vollzeit Das Bundesausbildungsförderungsgesetz, kurz BAföG, regelt die finanzielle Förderung junger Menschen während des Studiums. Ziel ist es, mithilfe von BAföG die Chancengleichheit in dem Sinne zu stärken, dass jeder unabhängig von den wirtschaftlichen und sozialen Voraussetzungen studieren kann. Aufgaben <ul> <li>umfassende Beratung der Antragssteller in allen Fragen des BAföG, sowohl schriftlich, telefonisch, persönlich oder digital</li> <li>Prüfung der Zuständigkeit und der grundsätzlichen Anspruchsvoraussetzungen nach dem BAföG </li> <li>Bearbeitung von Anträgen nach dem BAföG von der Annahme der Anträge, Feststellung der Vollständigkeit über die Prüfung der Förderfähigkeit eines Studiums bis zur Bescheiderteilung</li> <li>Berechnung der Förderungsbeträge</li> <li>Bearbeitung von Rückforderungen und Überwachung von Ratenzahlungen</li> <li>Fristenüberwachung sowie Widerspruchsbearbeitung</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungs-, Sozialversicherungs-, Steuer-, Rechtsanwaltsfachangestellten alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit gleichgelagerten Inhalten und einschlägigen Berufserfahrungen aus der öffentlichen Leistungsverwaltung</li> <li>eine umsichtige, dienstleistungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>ausgeprägte Konzentrationsfähigkeit und Belastbarkeit</li> <li>eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch sowie solide anwendungsorientierte MS-Office-Kenntnisse</li> <li>ausgeprägte Kundenorientierung und Freude an der Kommunikation mit Antragsstellern</li> <li>Bereitschaft sich Fachkenntnisse nach dem BAföG mit zahlreichen Nebengesetzen anzueignen</li> <li>Teamfähigkeit, persönliches Engagement und Lernbereitschaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Arbeitszeiten: befristeter Arbeitsvertrag mit flexibler 40h-Woche und freie Zeiteinteilung</li> <li>Urlaub: 30 Tage, zusätzliche arbeitsfreie Tage (z.B. 24.12. und 31.12.), Freizeitgewährung</li> <li>Vergütung: nach EG 9a TV-H sowie einer Jahressonderzahlung, Corporate Benefits</li> <li>Weiterentwicklung: Förderung der persönlichen Entwicklung und beruflichen Weiterbildung</li> <li>Gesundheit: Lebensarbeitszeitkonto, Betriebsrente und Gesundheitsangebote</li> <li>Familie &amp; Beruf: Kinderzulage, Rücksicht auf familiäre Gegebenheiten</li> <li>Mobilität: günstige Tiefgaragenparkplätze, gute Anbindung an den ÖPNV und ein subventioniertes Jobticket</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) für die Ausbildungsförderung BAföG in Vollzeit

Verwaltung und Start-up – passt das zusammen? Wir sagen ja! Die FITKO mit derzeit rund 120 Mitarbeiter:innen wurde konzipiert, um als schlanke, agile und spezialisierte Unterstützungseinheit die Digitalisierung der Verwaltung in Deutschland zu koordinieren und voranzutreiben. Als „Umsetzungseinheit“ des deutschen IT-Planungsrats stärken wir die Handlungs- und Steuerungsfähigkeit, schaffen Synergien und vernetzen Akteure. Das geht am besten, wenn Kooperation und Vernetzung auch organisationsintern gelebt werden! Deshalb basiert unsere Zusammenarbeit auf Offenheit, Vertrauen und Wertschätzung. Wir sind ein vielfältiges und engagiertes Team mit flachen Hierarchien und den unterschiedlichsten Hintergründen. Ob Biolog:in, Informatiker:in oder Theaterwissenschaftler:in: Uns eint die Motivation zur digitalen Verwaltung. Für die Erfüllung unserer Aufgaben suchen wir deshalb einen kreativen Kopf mit viel Teamgeist und Selbstorganisation, für den klassische Verwaltung und innovative Methoden keinen Widerspruch darstellen. Konkret wirst du das föderale Architekturboard, dessen Vorsitz die FITKO innehat, begleiten. Es unterstützt und berät den IT-Planungsrat in strategischen Fragen bei der Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen der IT-Architektur. Zu den Aufgaben des Boards gehören u. a. die Beschreibung und Fortführung föderaler IT-Architekturrichtlinien, die Initiierung von Architekturvorhaben sowie die kurzfristige Bereitstellung dringend benötigter Lösungen im Rahmen der Umsetzung des Onlinezugangsgesetzes. Das Architekturboard begleitet zudem mit sog. „Projektpaten“ Infrastrukturprojekte mit Auswirkungen auf die föderale IT-Architektur. Spezialist:in für die Geschäftsstelle des Föderalen IT-Architekturboard (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Du bist innerhalb eines kleinen Teams verantwortlich für das Sitzungs- und Gremienmanagement des Föderalen IT-Architekturboards (FIT-AB) sowie weitere Geschäftsstellenaufgaben.</li> <li>Du organisierst und begleitest Sitzungstermine und bereitest diese durch umfassende Dokumentation und Veröffentlichung von Arbeitsergebnissen der Arbeitsgruppen des Föderalen IT-Architekturmanagements zielgruppengerecht auf.</li> <li>Dafür bereitest Du Sitzungsunterlagen vor, koordinierst die Zulieferungen, Vorlagen und Beschlus­s­vor­schläge, bist für das Terminmanagement verantwortlich und unterstützt auch bei der inhaltlichen Vorbereitung und Koordination von Sitzungen.</li> <li>Du bist mitverantwortlich für die Organisation und Durchführung von interföderalen Netzwerk­ver­an­staltungen und unterstützt das Föderale IT-Architekturmanagement bei der Vernetzung mit relevanten Stakeholdern.</li> <li>Du bist mitverantwortlich für die Ausgestaltung und Durchsetzung der Prozesse und Arbeitsweisen im föderalen IT-Architekturboard und entwickelst diese gemeinsam mit dem Team weiter.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (Bachelor / FH-Diplom) im Bereich Gesellschafts- und Sozial­wissen­schaften, Wirtschaftswissenschaften, Verwal­tungs­wissenschaften, Kommunikations­wissen­schaften, einer technisch-naturwissenschaft­lichen Fachrichtung oder einem anderen ver­gleichbaren Studiengang. Alternativ gleich­wertige einschlägige Qualifikationen und Fähigkeiten auf Bachelor-Niveau.</li> <li>Organisationstalent, strukturierte und selbständige Arbeitsweise</li> <li>Ausgezeichnete Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit</li> <li>Netzwerk- und Beziehungskompetenz und interdisziplinäres Denken gehören zu Deinen Stärken.</li> <li>Teamorientiertes Arbeiten ist für Dich eine Selbstverständlichkeit.</li> <li>Wünschenswert sind Kenntnisse der öffentlichen Verwaltung, insbesondere im Bereich Verwal­tungs­digitalisierung, und Erfahrungen in der Arbeit von Gremien, Vorstandssitzungen, Mitgliederversammlungen, Parlamenten, etc.</li> <li>Du verfügst über eine sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift in deutscher Sprache (Niveau C2)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Befristete Stelle Eingruppierung in die Entgeltgruppe E12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H). Die Stelle ist auf zwei Jahre befristet und ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.</li> <li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen Gleitzeit | Mobiles flexibles Arbeiten: unbürokratisches Homeoffice | 30 Tage Urlaub</li> <li>Eine moderne Arbeitsumgebung Kostenfreies Jobticket | Büros mit ergonomi­schem Arbeitsplatz (höhenverstellbare Schreib­tische) | Workspace und Kreativraum | Dienst­handy | 1. Klasse bei Dienstreisen | EGYM Wellpass</li> <li>Weiterentwicklung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für die berufliche und persönliche Entwicklung | Gelegenheiten zur Vernetzung, z.B. die Teilnahme an branchenspezifischen Veranstaltungen</li> <li>Freundschaftliches und wertebasiertes Arbeitsklima „Du“ statt „Sie“ | Afterwork- und Teamevents | flache Hierarchien | wertebasierte Arbeitskultur | viel Dynamik und Spaß | engagiertes, motiviertes und vielfältiges Team</li> <li>Eine spannende Aufgabe Innovative Digitalisierungsprojekte | Gestaltungs­spielraum | Möglichkeit, die Arbeitskultur der Zukunft für den öffentlichen Dienst zu schaffen bzw. auszuprobieren</li> </ul> STBL1_DE

Spezialist:in für die Geschäftsstelle des Föderalen IT-Architekturboard (m/w/d)

Die CDU stellt mit derzeit 15 Mitgliedern eine der stärksten Fraktionen im Rat der Landeshauptstadt Mainz und ist Teil der die Stadtverwaltung führenden Koalition. Zur Führung unserer Fraktionsgeschäftsstelle im Rathaus suchen wir zum 01.01.2026, in Voll- oder Teilzeit eine/einen Fraktionsgeschäftsführer/in Aufgaben <ul> <li>Inhaltliche Vor- und Nachbereitung sowie Begleitung von Stadtrats-, Ausschuss-, Fraktions- und Vorstandssitzungen</li> <li>Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Inhaltliche Themenrecherche</li> <li>Organisation und Koordination der Zusammenarbeit mit der Verwaltung und anderen Ratsfraktionen</li> <li>Mitarbeit an politischen Initiativen und Konzeptionen für die Fraktionsarbeit</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium, idealerweise in Politik-, Sozial-, Rechts- oder Kommunikationswissenschaft</li> <li>Die Fähigkeit, analytisch und konzeptionell zu arbeiten und sich selbständig kurzfristig in neue Aufgabenstellungen einzuarbeiten</li> <li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, verbunden mit einem sicheren, verbindlichen Auftreten</li> <li>Verständnis für kommunalpolitische Prozesse und idealerweise Erfahrungen im Bereich der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit/Journalismus</li> <li>Sichere Anwendung von Office-Programmen</li> <li>Übereinstimmung mit den Grundsätzen und Zielen der CDU</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Fraktionsgeschäftsführer/in (m/w/d)

Verwaltung und Start-up – passt das zusammen? Wir sagen ja! Die FITKO mit derzeit rund 120 Mitarbeiter:innen wurde konzipiert, um als schlanke, agile und spezialisierte Unterstützungseinheit die Digitalisierung der Verwaltung in Deutschland zu koordinieren und voranzutreiben. Als „Umsetzungseinheit“ des deutschen IT-Planungsrats stärken wir die Handlungs- und Steuerungsfähigkeit, schaffen Synergien und vernetzen Akteure. Das geht am besten, wenn Kooperation und Vernetzung auch organisationsintern gelebt werden! Deshalb basiert unsere Zusammenarbeit auf Offenheit, Vertrauen und Wertschätzung. Wir sind ein vielfältiges und engagiertes Team mit flachen Hierarchien und den unterschiedlichsten Hinter­gründen. Ob Biolog:in, Informatiker:in oder Theaterwissenschaftler:in: Uns eint die Motivation zur digitalen Ver­waltung. Die Stabsstelle Dialog verantwortet unter anderem die Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit und Ver­an­stal­tungen für die FITKO und den IT-Planungsrat sowie das Marketing für die Produkte, Projekte und Standards des IT-Planungsrats. Innerhalb der Stabsstelle wird ein neuer Bereich „Community- und Veranstal­tungs­management“ aufgebaut, mit dem Ziel, Bedarfe, Ideen und Rückmeldungen aus der Verwaltungs-Community (z. B. Länder, Kommunen, Zivilgesellschaft) frühzeitig und strukturiert in die Entwicklung, Weiter­ent­wicklung und Kommunikation der Projekte, Produkte und Standards des IT-Planungsrats einfließen zu lassen. Für die Erfüllung unserer Aufgaben suchen wir deshalb einen kreativen Kopf mit viel Teamgeist und Selbstorganisation, für den klassische Verwaltung und innovative Methoden keinen Widerspruch darstellen. Community- und Veranstaltungsmanagement (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Du arbeitest an der Konzeption, dem Aufbau, der Weiterentwicklung und Umsetzung der Veranstaltungen des IT-Planungsrates und der FITKO sowie des zugehörigen Community-Managements in der Stabsstelle „Dialog“ mit.</li> <li>Du bist für die Planung, Steuerung, Koordination und Durchführung von Events und Community-Maß­nahmen mit zuständig. Hierfür arbeitest Du eng mit Agenturen und externen Dienstleistern zusammen und begleitest Vergabeprozesse aktiv mit.</li> <li>Du betreust Communitys und deren Mitglieder in Dialog- und Austauschformaten, um die Wissens­ver­mit­t­lung sowie Netzwerkbildung und Interaktion zu fördern. Dein Blick und Deine Erfahrung helfen uns einer­seits dabei, relevante Communitys gezielt zu adressieren sowie innovativ abzuholen. Andererseits helfen sie uns dabei, die Communitys zu verstehen und deren Bedürfnisse an die relevanten Stakeholder zu adressieren.</li> <li>Du wirkst in der Evaluation und Analyse der Veranstaltungen mit, um Verbesserungspotenziale für zukünftige Events und Community-Maßnahmen zu identifizieren.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (Bachelor, Diplom-FH) in einem Studiengang mit Schwerpunkt im Be­reich Wirtschaft, Marketing, PR oder Öffentlich­keits­arbeit oder einem anderen vergleichbaren Studiengang. Alternativ gleichwertige einschlägige Qualifikationen und Fähigkeiten auf Bachelor-Niveau.</li> <li>Da die Organisation von Events häufig parallel läuft, verfügst du über eine sehr strukturierte und selbstständige Arbeitsweise.</li> <li>Als teamfähige Person und Kommu­nikations­ta­lent handelst du stets wertschätzend und fo­kus­sierst das gemeinschaftliche Ziel. Hierbei verfügst du über eine sehr hohe Netzwerk- und Bezieh­ungs­­kompetenz, ausgeprägtes interdis­zi­plinäres Denken, sowie Methoden- und Medienkompetenzen.</li> <li>Du übernimmst gerne Verantwortung für deine Tätigkeiten, bist jederzeit offen für neue Wege der Zusammenarbeit und freust dich darauf, mit deinen Ideen an der Weiterentwicklung der gesamten FITKO beizutragen.</li> <li>Du verfügst über eine sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift in deutscher Sprache (Niveau C2).</li> <li>Gelegentliche Reise (circa fünfmal jährlich) bereiten dir Freude und du nutzt sie, um neue Kontakte zu knüpfen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine (zunächst) befristete Stelle Eingruppierung in die Entgeltgruppe E9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H). Die Stelle steht unter Haushaltsvorbehalt und ist zunächst befristet. Nach Haushaltsfreigabe in 2025 erfolgt eine Entfristung.</li> <li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen Gleitzeit | Mobiles flexibles Arbeiten: unbürokratisches Homeoffice | 30 Tage Urlaub</li> <li>Eine moderne Arbeitsumgebung Kostenfreies Jobticket | Büros mit ergono­mi­schem Arbeitsplatz (höhenverstellbare Schreib­tische) | Workspace und Kreativraum | Dienst­handy | 1. Klasse bei Dienstreisen | EGYM Wellpass</li> <li>Weiterentwicklung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für die berufliche und persönliche Entwicklung | Gelegen­heiten zur Vernetzung, z.B. die Teil­nahme an branchenspezifischen Veranstaltungen</li> <li>Freundschaftliches und wertebasiertes Arbeitsklima „Du“ statt „Sie“ | Afterwork- und Teamevents | flache Hierarchien | wertebasierte Arbeitskultur | viel Dynamik und Spaß | engagiertes, moti­viertes und vielfältiges Team</li> <li>Eine spannende Aufgabe Innovative Digitalisierungsprojekte | Gestaltungs­spielraum | Möglichkeit, die Arbeitskultur der Zukunft für den öffentlichen Dienst zu schaffen bzw. auszuprobieren</li> </ul> STBL1_DE

Community- und Veranstaltungsmanager (m/w/d)

Darmstadt steht für Wissenschaft und Forschung, für Kunst, Kultur und Jugendstil. Seit 1998 ist die Wissenschaftsstadt eine Stadt der Zuwanderer: Die Zahl der Einwohnerinnen und Einwohner hat seitdem stetig zugenommen. Zum 31. Dezember 2014 gab es in Darmstadt 154.002 Einwohner, Tendenz steigend. Sachbearbeiter/innen (w/m/d) im Bereich Haushalts-, Finanz-, und Rechnungswesen beim Jugendamt Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig! Zur Verstärkung unseres Teams bieten wir Ihnen folgende Stellen: Unser Angebot: <ul> <li>Status Tarifbeschäftigte/r</li> <li>Eintritt sofort</li> <li>Dauer 1 x unbefristet 1 x befristet für die Dauer der Erkrankung der Stelleninhaberin</li> <li>Arbeitszeit Vollzeit (39 Std./Wo.), Teilzeit möglich</li> <li>Bezahlung bis zur EG 7 TVöD (je nach Qualifikation)</li> <li>Monatsgehälter 12,8451 (inkl. Jahressonderzahlung)</li> <li>Bewerbungsfrist 19. November 2025, Kennziffer 2/279w1 (bitte angeben)</li> </ul> Das Jugendamt ist Träger der öffentlichen Jugendhilfe. Aufgabe ist unter anderem die Förderung der Erziehung und Entwicklung junger Menschen. Im gesamten Jugendamt arbeiten rund 800 Personen. In der Internen Verwaltung gibt es 24 Mitarbeitende in den Bereichen allgemeine Verwaltung, Registratur, Haushalt und Förderung. Aufgaben <ul> <li>Haushalts- und Rechnungswesen: <ul> <li>Ausführung des Haushaltsplans, insbesondere Buchungen im doppischen Mandaten (NSK), einschließlich Mitarbeit bei der Mittelzuweisung an die städtischen Kindertagesstätten</li> <li>vollständige Buchhaltung für den Debitoren- und Kreditorenbereich mit Schwerpunkt Kinderbetreuung: <ul> <li>Bearbeitung sämtlicher Abrechnungen der Kindertagesstätten, Konten/-pflege, -abstimmung und -klärung zur Qualitätssicherung der Buchhaltung</li> </ul> </li> </ul> </li> <li>Verwaltung von Spendengeldern für die städtischen Kindertagesstätten</li> <li>Bearbeitung von Schadens- und Unfallmeldungen von städtischen Kindertagesstätten: <ul> <li>Registrierung und Wahrung der Schadensmeldung</li> <li>Abrechnung der durch Einbrüche entstandenen Kosten</li> <li>Bearbeitung der eingehenden Unfallanzeigen der städtischen Kindertagesstätten</li> </ul> </li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene einschlägige dreijährige Verwaltungsausbildung (zum Beispiel: Verwaltungsfachangestellte/r oder Fachangestellte/r für Bürokommunikation) oder</li> <li>eine vergleichbare Qualifikation oder </li> <li>gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li> <li>Kenntnisse in der Buchhaltung</li> <li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein sowie Zuverlässigkeit</li> <li>Bildschirmtauglichkeit</li> </ul> wünschenswert darüber hinaus: <ul> <li>fundierte MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Kenntnisse in der Fachsoftware new system kommunal (NSK)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>Arbeit in kleinem Team</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Möglichkeit zu Homeoffice und mobilem Arbeiten</li> <li>ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung mit dem kostenlosen Jobticket Premium, -&gt; Standort des Arbeitsplatzes: Frankfurter Straße 71, 64293 Darmstadt</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter/innen (w/m/d) im Bereich Haushalts-, Finanz-, und Rechnungswesen beim Jugendamt

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt. Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz! Sie möchten Teil einer modernen Bundesbehörde werden, die deutschlandweit digitale Verwaltungsprozesse gestaltet und zentrale IT-Dienstleistungen für Ministerien und öffentliche Einrichtungen bereitstellt? Dann erwartet Sie in Frankfurt am Main eine vielseitige Position im Bereich Standortorganisation und Verwaltung. In dieser Funktion tragen Sie Verantwortung für die reibungslose Organisation des Standortbetriebs, koordinieren externe Dienstleister, betreuen interne Abläufe und unterstützen bei infrastrukturellen Themen. Wenn Sie Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise mitbringen sowie sicher im Umgang mit MS Office sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Aufgaben <ul> <li>Betreuung der örtlichen Geschäftsräume sowie Abstimmung mit der Zentrale </li> <li>Unterstützung bei Raumbelegung, Raumausstattung und Umzügen </li> <li>Organisation und Betreuung von Veranstaltungen (z. B. Meetings, Weihnachtsfeiern, Tagungen) </li> <li>Verwaltung, Kontrolle und Beauftragung von externen Firmen (z. B. Reinigungs-, Wartungs- und Sicherheitsdienstleister) </li> <li>Bearbeitung von Bestellungen, Angeboten und Rechnungen </li> <li>Anforderung und Ausgabe von Büro- und Verbrauchsmaterial </li> <li>Organisation von Mobiliar und Werbematerial </li> <li>Erstellung und Ausgabe von Zutrittskarten, Agenturbedingungen und Unterweisungen </li> <li>Schriftverkehr und E-Mail-Korrespondenz </li> <li>Unterstützung bei der Investitionsplanung </li> <li>Führung von Besucherstatistiken </li> <li>Allgemeine administrative Sonderaufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>Berufserfahrung in der Verwaltung oder im Facility Management wünschenswert </li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) </li> <li>Organisationstalent, strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke </li> <li>Freundliches Auftreten sowie Teamfähigkeit </li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven</li> <li>Tarifliche Entlohnung nach iGZ/DGB Tarif zzgl. Branchenzuschlägen</li> <li>Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung</li> <li>Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte</li> <li>Bis zu 30 Tage Jahresurlaub</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter Verwaltung/Empfang (m/w/d)

Als zentraler IT-Dienstleister für die Bundesverwaltung bieten wir als ITZBund unseren aktuell über 4.500 Beschäftigten abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeitsfelder an zwölf Standorten bundesweit. Unsere Beschäftigten arbeiten am Puls der Digitalisierung und erbringen damit einen gesellschaftlichen Mehrwert. Neben einer spannenden Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz bieten wir Ihnen als moderner Arbeitgeber im öffentlichen Dienst ein wertschätzendes und offenes Arbeitsklima. Lernen Sie uns kennen und werden Sie Teil unseres Teams als: Teammitglied im Bereich Ausbildung verbeamtete Studiengänge (w/m/d) Behörde/Organisation: Informationstechnikzentrum Bund Dienstsitze: Frankfurt am Main Referenzcode: Z7-P1464-Z-19/25-e Aufgaben Ihre zukünftigen Aufgaben sind in dem Team angesiedelt, das zur Zentralabteilung gehört und sich auf die Bereiche Ausbildung, Personalentwicklung, Fortbildung sowie Zeitwirtschaft konzentriert. Sie werden Teil eines motivierten Kollegiums im Bereich Ausbildung mit Schwerpunkt verbeamtete Studiengänge, welches sich auf Ihren Input freut und großen Wert auf einen offenen und kontinuierlichen Austausch legt. Als Sachbearbeitung (m/w/d) suchen wir Sie, um den Arbeitsbereich „Ausbildung - übergreifende Praktikumsplanung und Ausbildungsveranstaltungen“ mit folgenden Aufgabenschwerpunkten zu unterstützen: <ul> <li>Die ganzheitliche Personalsachbearbeitung und Personalbetreuung der verbeamteten Studierenden im Vorbereitungsdienst vom Einstellungsverfahren bis zur Abschlussprüfung sind Ihr Kerngeschäft.</li> <li>Dabei erstellen Sie u.a. Abordnungsverfügungen, organisieren Workshops für die Studierenden und übernehmen die individuelle Betreuung Ihrer Einstellungsjahrgänge.</li> <li>Sie berücksichtigen die rechtlichen Vorgaben und gesetzlichen Rahmenbedingungen (z.B. Studienordnungen, Bundesbeamtengesetz)</li> <li>Das Führen und die Pflege der Personalakten sowie der Daten im Personalverwaltungssystem zählen ebenso zu Ihren Tätigkeiten.</li> </ul> Profil Ihre erforderlichen Qualifikationen <ul> <li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschul- bzw. Bachelorstudium mit Wirtschafts- oder Verwaltungsbezug oder schließen dieses in den nächsten drei Monaten erfolgreich ab.</li> </ul> Weiterhin bringen Sie fachlich mit: <ul> <li>Theoretische Kenntnisse und möglichst praktische Erfahrungen im Bereich der Ausbildung bzw. des dualen Studiums, idealerweise im Bereich verbeamteter Studiengänge</li> <li>Kenntnisse in der Personalsachbearbeitung</li> <li>Kenntnisse über die grundsätzlichen gesetzlichen Regelungen zur Ausbildung bzw. den Vorbereitungsdiensten in der Bundeslaufbahn (z.B. GVIDVDV) sowie idealerweise auch im Beamten- sowie Besoldungsrecht</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten sowie mit Videokonferenzen</li> </ul> Das zeichnet Sie persönlich aus: <ul> <li>Ihren Aufgaben begegnen Sie mit Leistungsmotivation.</li> <li>Sie erledigen Ihre Aufgaben gewissenhaft.</li> <li>Sie handeln adressaten- und dienstleistungsorientiert.</li> <li>Kommunikationsfähigkeit ist für Sie selbstverständlich.</li> <li>Sie zeichnen sich durch Kooperations- und Teamfähigkeit aus.</li> </ul> Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie Ihre Bereitschaft zu gelegentlichen, evtl. mehrtägigen Dienstreisen. Allerdings wird durch die Nutzung moderner Tools zur Zusammenarbeit und Kommunikation die Notwendigkeit von Dienstreisen auf ein Minimum reduziert. Wir bieten Gute Gründe, die für uns sprechen Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und eine bis zum 31.10.2027 befristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/-r. Bewerbende, die in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis mit der Bundesrepublik Deutschland stehen, können nicht berücksichtigt werden. Das Entgelt entspricht bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen der Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund). <ul> <li>Wir zahlen Ihnen eine monatliche ITZBund-Zulage in Höhe von 160 €. Zusätzlich profitieren Sie von regelmäßigen tariflichen Gehaltsanpassungen.</li> <li>Tarifbeschäftigte erhalten eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil (nach den geltenden tariflichen Bestimmungen).</li> <li>Unsere modernen Arbeitszeitmodelle, gleitende Arbeitszeit sowie die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten, ermöglichen Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf.</li> <li>Je nach Standort bieten wir Ihnen ein Jobticket zu vergünstigten Konditionen oder eine Bezuschussung des Deutschlandjobtickets an.</li> <li>Während Ihrer individuellen Einarbeitung stehen Ihnen erfahrene Kolleginnen und Kollegen zur Seite. Auf Ihrem weiteren Karriereweg begleiten und unterstützen wir Sie bei Ihrer beruflichen Entwicklung mit unseren attraktiven Fortbildungsangeboten.</li> <li>Wir bieten Ihnen vielseitige Möglichkeiten der Gesundheitsförderung.</li> <li>Durch unsere offene, diverse und vielfältige Unternehmenskultur fördern wir ein vertrauensvolles Miteinander und die Vernetzung unserer Beschäftigten. Ebenso haben Sie die Möglichkeit, sich als Ausbilderin/Ausbilder einzubringen und Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrungen an unsere Nachwuchskräfte weiterzugeben.</li> <li>Wir gewähren bei Bedarf eine Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen.</li> </ul> STBL1_DE

Teammitglied im Bereich Ausbildung verbeamtete Studiengänge (w/m/d)

Der Kreis Offenbach gehört zur Metropolregion FrankfurtRheinMain und bietet alle Möglichkeiten, die von einem international renommierten Standort erwartet werden. In den 13 kreisangehörigen Kommunen leben mehr als 360.000 Menschen aus annähernd 170 Nationen. In der Kreisverwaltung sind etwa 1.300 Beschäftigte in 25 Organisationseinheiten tätig. Für den Fachdienst Jugend und Familie, Bereich Amtsvormundschaft und Unterhaltsvorschuss suchen wir zum nächstmöglichen Termin Verwaltungsfachkräfte (w-m-d) für den Unterhaltsvorschuss Kennziffer D 191/51.2 Es handelt sich um unbefristete und befristete Vollzeitstellen. Der Bereich besteht aus vier Teams: Neben der Amtsvormundschaft und der Beistandschaft sind auch der Unterhaltsvorschuss und die Verfahrenslotsen in den Bereich integriert. Zwischen ihnen besteht eine enge Zusammenarbeit. Aufgaben <ul> <li>eigenverantwortliche Fallbearbeitung: Sie sind die zentrale Ansprechperson für Anträge und Widersprüche nach dem Unterhaltsvorschussgesetz. Dabei begleiten Sie die Fälle ganzheitlich von der ersten Anfrage bis zur abschließenden Entscheidung.</li> <li>kompetente Beratung und Unterstützung: Sie beraten hilfesuchende Bürgerinnen und Bürger umfassend und einfühlsam zu ihren Ansprüchen und den komplexen Regelungen des Unterhaltsvorschussgesetzes. Ihr Ziel ist es, den Betroffenen Klarheit und Sicherheit zu geben.</li> <li>wirtschaftliche Prüfung und rechtliche Sicherung: Sie prüfen die zivilrechtliche Leistungsfähigkeit der Unterhaltspflichtigen und tragen somit maßgeblich zur finanziellen Absicherung der Kinder bei.</li> <li>effektives Forderungsmanagement: Sie sind verantwortlich für das Prüfen und konsequente Durchsetzen von öffentlich-rechtlichen und zivilrechtlichen Rückforderungen. Dazu gehören das Erwirken und Anpassen von Unterhaltstiteln sowie das engagierte Überwachen von Zahlungseingängen und das Mahnwesen.</li> <li>strategische Entscheidungen treffen: Sie entscheiden über die Einleitung von Zwangsvollstreckungsmaßnahmen sowie die Gewährung von Stundungsanträgen und gestalten somit aktiv den Prozess mit.</li> <li>Kooperation und Kommunikation: Sie pflegen eine professionelle Kommunikation mit Rechtsanwältinnen, Rechtsanwälten und Gerichten, um die Interessen der Unterhaltsberechtigten bestmöglich zu vertreten.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie besitzen einen Abschluss als Verwaltungsfachwirtin beziehungsweise Verwaltungsfachwirt, einen Abschluss als Bachelor of Laws - Kommunaler Verwaltungsdienst, einen Abschluss als Bachelor of Arts - Allgemeine Verwaltung oder Public Administration, alternativ einen Abschluss als Diplomsozialjuristin beziehungsweise Diplomsozialjurist oder als Diplomjuristin beziehungsweise Diplomjurist</li> <li>Sie können Ihre guten Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen sicher im Berufsalltag einsetzen</li> <li>Sie besitzen gute kommunikative Fähigkeiten, insbesondere in der mündlichen und schriftlichen Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Sie wenden Ihre Konfliktlösungs- und Beratungskompetenz passgenau an</li> </ul> <h3> Von Vorteil sind: </h3> <ul> <li>Berufserfahrung im Bereich Unterhaltsvorschuss</li> <li>anwendungsbereite Kenntnisse in Verwaltungsverfahren und Verwaltungsrecht</li> <li>Umgang mit der im Bereich eingesetzten Software PROSOZ 14plus</li> <li>einschlägige Berufserfahrung im Umgang mit Publikum</li> <li>Kenntnisse im Unterhalts- und Zwangsvollstreckungsrecht</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Entgelt nach Entgeltgruppe 9b TVöD-VKA (ab 3.676,89 € brutto)</li> <li>Sonderzahlungen nach dem TVöD</li> <li>umfangreiche Vorsorgeleistungen für Ihre Absicherung im Alter</li> <li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung für ein Leasing-Bike nach Tarifvertrag</li> <li>JobTicket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li> <li>abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit</li> <li>strukturierte umfassende Einarbeitung</li> <li>familienfreundliche Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit von Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Belange</li> <li>krisensicherer Arbeitsplatz in einem wertschätzenden (Arbeits-)Umfeld</li> <li>Arbeitsplatz in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung und zahlreichen Einkaufsmöglichkeiten</li> <li>aktives Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li> <li>Gesundheitslotsendienst in Kooperation mit den Asklepios Kliniken Management- und Verwaltungsgesellschaft Rhein-Main mbH</li> <li>Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung</li> <li>Betriebsrestaurant mit Frühstücksangebot, Mittagessen und Kaffee to go</li> </ul> Die Stelle kann in Teilzeit besetzt werden. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

36 Befristet Jobs in Obertshausen, Deutschland