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Die Katholische Universität Eichstätt-Ingolstadt (KU) ist eine vom Freistaat Bayern anerkannte nichtstaatliche Universität in kirchlicher Trägerschaft. Exzellente Forschung, internationale Ausrichtung, hervorragende Lehre und ideale Studienbedingungen zeichnen uns aus. An acht Fakultäten steht unseren 5000 Studierenden ein breites Fächerspektrum offen. Wir beschäftigen 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unterschiedlicher konfessioneller und weltanschaulicher Prägung. Auf der Grundlage einer christlichen Sicht des Menschen steht die KU als engagierte Universität für eine Wissenschafts- und Bildungskultur der Verantwortlichkeit. An unserer Philosophisch-Pädagogischen Fakultät am Lehrstuhl für Grundschulpädagogik und Grundschuldidaktik ist ab 1. November 2024 eine Vollzeitstelle (100 %) als wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis zu besetzen. Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen kann die Ernennung in das Beamtenverhältnis zur Akademischen Rätin / zum Akademischen Rat in der Besoldungsgruppe A 13 erfolgen. Andernfalls ist die Einstellung in einem privatrechtlichen Arbeitsverhältnis bei gegebenen tariflichen Voraussetzungen in der Entgeltgruppe 13 TV-L vorgesehen. Dienstort ist Eichstätt. Der Schwerpunkt Ihrer Aufgaben liegt im Bereich der grundschulpädagogischen und grundschuldidaktischen Forschung am Lehrstuhl. Sie bringen sich mit Kreativität, Engagement und Eigeninitiative in die Weiterentwicklung der Forschungsschwerpunkte des Lehrstuhls ein. Dazu gehören die Planung und Durchführung von Forschungsprojekten (auch in Kooperation mit anderen Fächern an der KU, standortübergreifend und international), die Mitwirkung bei der Antragstellung zur Einwerbung von Drittmitteln und die Präsentation und Publikation von Forschungsergebnissen. Der Bereich der Lehre umfasst Lehrveranstaltungen in den Bereichen Grundschulpädagogik, Grundschuldidaktik, Sachunterricht und Schriftspracherwerb im Umfang von 10 LVS. Sie wirken an der Weiterentwicklung der bestehenden Lehrprojekte mit und bringen sich mit neuen kreativen Ideen ein. Zu Ihren Aufgaben gehört die Durchführung von universitären Prüfungen und Staatsexamensprüfungen. Sie engagieren sich hinsichtlich aller Belange des Lehrstuhls und in der akademischen Selbstverwaltung und bringen sich mit eigenen Ideen und Interesse in die Teamarbeit ein. <ul><li> Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Lehramtsstudium (alle Lehrämter), das Studium der Erziehungswissenschaften, der Psychologie oder eines anderen einschlägigen Studienfachs. </li> <li> Sie haben im Fach Grundschulpädagogik, der Erziehungswissenschaft, Psychologie, Bildungswissenschaften oder in der Didaktik eines Faches promoviert. </li> <li> Nach Möglichkeit haben Sie die Zweite Staatsprüfung im Lehramt Grundschule abgelegt und verfügen über Unterrichtserfahrung an der Grundschule. </li> <li> Sie bringen die Bereitschaft und das Interesse mit, in unserem internationalen Netzwerk mitzuarbeiten. </li> <li> Sie bereichern das Lehrstuhlteam mit kreativen Ideen, arbeiten motiviert, eigenständig und in Kooperation mit dem Team. </li> </ul> <ul><li> mit viel Eigenverantwortung und Kreativität gestaltbare Aufgaben </li> <li> die Möglichkeit, 30% der Arbeitszeit während des Semesters im Homeoffice zu arbeiten sowie Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten, insbesondere in der vorlesungsfreien Zeit </li> <li> unbefristete Einstellung </li> <li> interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Fürsorge- und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes </li> </ul> Die KU fördert die Gleichstellung (m/w/d) und setzt sich für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Schwerbehinderte Personen (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)

Die Katholische Universität Eichstätt-Ingolstadt (KU) ist eine vom Freistaat Bayern anerkannte nichtstaatliche Universität in kirchlicher Trägerschaft. Exzellente Forschung, internationale Ausrichtung, hervorragende Lehre und ideale Studienbedingungen zeichnen uns aus. An acht Fakultäten steht unseren 5000 Studierenden ein breites Fächerspektrum offen. Wir beschäftigen 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unterschiedlicher konfessioneller und weltanschaulicher Prägung. Auf der Grundlage einer christlichen Sicht des Menschen steht die KU als engagierte Universität für eine Wissenschafts- und Bildungskultur der Verantwortlichkeit. An unserer Philosophisch-Pädagogischen Fakultät ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Professur für Schulpädagogik (W2) zu besetzen. Die KU strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an. Deshalb werden Wissenschaftlerinnen ausdrücklich um ihre Bewerbung gebeten. Die/Der zukünftige Stelleninhaberin/Stelleninhaber soll das Fach "Schulpädagogik" in Forschung und Lehre in der ganzen Breite vertreten, vor allem im Bereich der Lehramtsstudiengänge. Dies umfasst Lehrveranstaltungen für Schulpädagogik im Bereich der Lehramtsstudiengänge für Grundschulen, Mittelschulen, Realschulen und Gymnasien, des lehramtsgeeigneten Bachelorstudiengangs und des Bachelorstudiengangs Bildungs- und Erziehungswissenschaft. Sie/er ist zudem mitverantwortlich für das Erweiterungsstudium "Qualifikation als Beratungslehrkraft". Eine aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung des Studienangebots und ein verstärktes Engagement in der zukünftigen Einwerbung von (begutachteten) Drittmitteln wird ebenso erwartet wie das aktive Engagement als Teil der Scientific Community innerhalb und außerhalb der KU. Sie tragen durch exzellente Forschungsleistungen in Form von Publikationen und begutachteten Drittmitteln zum wissenschaftlichen Profil der Universität bei. Sie bieten hochwertige und innovative Lehre in den Lehramtsstudiengängen. Sie engagieren sich im Rahmen der Third-Mission-Strategie der Universität und kooperieren mit anderen Fächern und Universitäten sowie mit außeruniversitären Partnern. Sie übernehmen Verantwortung in der akademischen Selbstverwaltung. Die zu berufende Person verfügt über etablierte Forschungsexpertise im Bereich der Schulpädagogik sowie über eine enge nationale und vorzugsweise auch internationale Vernetzung mit anderen Hochschulen und/oder außeruniversitären Partnern und Forschungseinrichtungen. Erwartet werden einschlägige Publikationen in referierten Fachzeitschriften/ Büchern bzw. in renommierten Verlagen. Darüber hinaus sollten nachgewiesene Erfolge in der Einwerbung begutachteter Drittmittel vorliegen. Erwünscht ist eine mindestens dreijährige Tätigkeit an einer Schule, vorzugsweise im Anschluss an den Vorbereitungsdienst. Vorausgesetzt werden zudem ausgewiesene Lehrkompetenz und didaktische Fähigkeiten, nachgewiesen durch z. B. positive Lehrevaluationen, Zertifikate der Hochschuldidaktik oder Lehrpreise. Erwünscht ist ein Forschungsschwerpunkt im Bereich aktueller Themen der Schulpädagogik, beispielsweise zum Lehren und Lernen in der digitalen Welt. Eine empirische Forschungsausrichtung, vorzugsweise mit Praxisrelevanz, wird erwartet. Neben hoher sozialer Kompetenz und der Eignung für Leitungsaufgaben werden sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse sowie die Übernahme deutsch- und englischsprachiger Lehrveranstaltungen erwartet. Sie verfügen über überfachliche Qualifikationen (z.B. Führungskompetenz, Vorbildfunktion, Teilnahme an überfachlichen Qualifizierungs- und Vernetzungsangeboten, etc.). Die Einstellungsvoraussetzungen richten sich nach Art. 57 Abs. 1 BayHIG und beinhalten neben den allgemeinen dienstrechtlichen Voraussetzungen mindestens ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich des Lehramts, eine pädagogische Eignung, die besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer erziehungswissenschaftlichen Promotion nachgewiesen wird, und darüber hinaus zusätzliche wissenschaftliche Leistungen. Diese können im Rahmen einer Habilitation, einer Juniorprofessur oder durch gleichwertige wissenschaftliche Leistungen, die auch außerhalb des Hochschulbereichs erbracht sein können, nachgewiesen werden. Die Leitung einer Nachwuchsgruppe stellt unter den in Art. 98 Abs. 10 S. 5 BayHIG genannten Voraussetzungen eine gleichwertige wissenschaftliche Leistung dar. Zum Zeitpunkt der Ernennung darf die Bewerberin oder der Bewerber das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet haben. Die KU misst einer intensiven Betreuung der Studierenden einen hohen Stellenwert bei und erwartet deshalb von den Lehrenden eine ausgeprägte Präsenz an der Universität. Die KU fördert die Gleichstellung (m/w/d) und setzt sich für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Schwerbehinderte Personen (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Professur für Schulpädagogik (W2)

Der „International Kids Campus“ (IKC) ist ein privater, bilingualer Kindergarten mit internationalen Bildungsstandards. Unsere Einrichtung ist eine von wenigen in München mit dem „Primary Years Programme“ (PYP). Seit 2012 sind wir als „IB World School“ anerkannt, eine Auszeichnung, die weltweit etwa 3500 Einrichtungen tragen. Die „International Bilingual School Munich“ (IBSM) führt unser herausragendes Konzept in einer Ganztagsgrundschule weiter und gehört, wie der IKC, zu unserem authentischen Familienunternehmen. Werden Sie Teil unserer IKC-Familie und gestalten Sie den pädagogischen Alltag aktiv und nachhaltig mit! <ul><li>Feinfühlige Betreuung und Bildung der Kinder auf höchstem Niveau</li> <li>Wirken Sie aktiv an der Umsetzung unseres erstklassigen und internationalen PYP Konzepts mit</li> <li>Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern</li> </ul> <ul><li>Staatlich geprüfte Kinderpfleger:innen oder vergleichbare Qualifikationen (staatlich geprüfte Sozialassistent:innen, Heilerziehungspflegehelfer:innen, sozialpädagogische Assistent:innen) </li> <li>Kreative Menschen mit Spaß an einer begeisternden Lernatmosphäre</li> <li>Offene Teamplayer:innen mit starker Identifikation mit unserer Pädagogik</li> <li>Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau (mind. C1)</li> <li>Sie verfügen idealerweise über gute Englischkenntnisse</li> </ul> ... ALS TOP-ARBEITGEBER... <ul><li>Attraktives Gehalt</li> <li>Unbefristete Anstellung</li> <li>30 Tage Urlaub und 2 Erholungstage zusätzlich für die richtige Work-Life-Balance</li> <li>5 Weiterbildungstage</li> <li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li> </ul>... INTERNATIONALEN FLAIR MIT... <ul><li>Primary Years Programme (PYP) – ein einzigartiges und spannendes Bildungskonzept</li> <li>Ein internationales Team, das sich gegenseitig inspiriert</li> <li>Kinder und Familien mit vielfältigen kulturellen Hintergründen und echte Diversity</li> </ul>... GANZHEITLICHKEIT &amp; NACHHALTIGKEIT <ul><li>Persönliche Beratung durch erfahrene Fachliche Leitungen </li> <li>Weiterbildung in eigener Bildungsakademie (Feinschliff)</li> <li>Karrierechancen durch eine starke Unternehmensgruppe (Minihaus, Kinderhaus etc.)</li> <li>Werden Sie IKC-Influencer:in und zeigen Ihre Persönlichkeit und Ihren Arbeitsplatz auf TikTok und Instagram!</li> <li>Vergünstigte Kinderbetreuungsplätze für eine entspannte Kinderbetreuung</li> <li>Sehr gute IT-Ausstattung und schnelles WLAN</li> </ul>

Kinderpfleger (m/w/d)

Sozialpädagoge (m/w/d)* Der Landkreis München ist mit rund 360.000 Einwohnerinnen und Einwohnern der bevölkerungsreichste Landkreis Bayerns. Das Landratsamt nimmt als zentrale Verwaltung mit seinen mehr als 1.700 Mitarbeitenden vielfältige kommunale und staatliche Aufgaben für die Bürgerinnen und Bürger des Landkreises München wahr getreu unserem Leitbild: Wir – gemeinsam – für Sie! Wir suchen für den Fachbereich 2.1.2 – Allgemeine Jugend- und Familienhilfe für den Bereich Bezirkssozialarbeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sozialpädagogen (m/w/d)* Kennziffer: 2024-277 Die befristete Vollzeitstelle wird mit Entgeltgruppe S 14 TVöD-SuE bzw. Besoldungsgruppe A 10 BayBesG vergütet. Die Vollzeitstelle ist teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganzheitliche Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist. Genauere Informationen zur Vergütung finden Sie hier. Bewerbungsende ist der 09.06.2024. Ihr Einsatzbereich als Sozialpädagoge (m/w/d) im Fachbereich 2.1.2 Die rund 60 Fachkräfte der Allgemeinen Jugend- und Familienhilfe unterstützen und beraten Eltern und andere Personensorgeberechtigte in Erziehungsfragen oder Erziehungsschwierigkeiten, bei Entwicklungsrückständen, Verhaltensauffälligkeiten oder sozialen Schwierigkeiten bei Kindern und Jugendlichen. Ergibt sich aus der Beratung ein spezieller Hilfebedarf, so kann auf ein breit gefächertes Angebot von Hilfen und Unterstützungsangeboten zurückgegriffen werden. Die Fachkräfte sind dabei für einen Teil einer Stadt oder Gemeinde des Landkreises zuständig und kennen das vor Ort zur Verfügung stehende Unterstützungsangebot, wie Beratungsstellen, Familienzentren oder Kindertagesstätten. Die Arbeit in der Allgemeinen Jugend- und Familienhilfe ist sehr abwechslungsreich und lebt von einem Miteinander im Team. Wenn Sie einen Beitrag zu dieser verantwortungsvollen Aufgabe leisten wollen und Teil unseres kollegialen Teams werden wollen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Vermittlung, Einleitung, Begleitung und Beendigung von Leistungen der Jugendhilfe Durchführung der Hilfeplanverfahren für Maßnahmen der Hilfe zur Erziehung und Hilfen für junge Volljährige Wahrnehmung des Schutzauftrags bei Gefährdung des Wohls eines Kindes oder Jugendlichen gemäß § 8 SGB VIII Beratung in Fragen der Partnerschaft, Trennung und des Umgangsrechts Eigenverantwortliche Mitwirkung in familiengerichtlichen und vormundschaftsgerichtlichen Verfahren Netzwerkarbeit im Zuständigkeitsbereich Ihr Profil Diese Qualifikation setzen wir voraus: Sozialpädagoge (m/w/d) (FH / Bachelor of Arts) mit staatlicher Anerkennung oder Absolvent (m/w/d) eines vergleichbaren Studiengangs mit einschlägiger Berufserfahrung im Bereich der Sozialen Arbeit, vorrangig in der Jugendhilfe Auf diese Kompetenzen kommt es uns an: Psychische Belastbarkeit Fähigkeit zum Selbstmanagement Diese Fähigkeiten runden Ihr Profil ab: Kommunikationsfähigkeit Gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit Selbstsicheres Auftreten Fähigkeit zur Selbstreflexion Teamfähigkeit Diese Kompetenzen sind vorteilhaft: Besitz einer Fahrerlaubnis der Klasse B Wir bieten Sicheren Arbeitsplatz und sinnstiftende Arbeit Arbeit mit Mehrwert – als Teil des öffentlichen Dienstes leisten Sie einen Beitrag, der über die bloße Erwerbstätigkeit hinausgeht! Attraktive Vergütung Ergänzend zu Ihrem Gehalt erhalten Sie eine Jahressonderzahlung, die Möglichkeit zur leistungsorientierten Bezahlung, die sogenannte München-Zulage für Tarifbeschäftigte bzw. den Orts- und Familienzuschlag für Beamte (m/w/d) sowie vermögenswirksame Leistungen und Arbeitsmarktzulagen für bestimmte Positionen. Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle Wir ermöglichen Ihnen eine flexible Handhabung Ihrer wöchentlichen Arbeitszeit. Mobilarbeit Mal Büro, mal Homeoffice? Bei uns können Sie je nach Arbeitsgebiet bis zu 50% flexibel von daheim aus arbeiten. Vereinbarkeit von Beruf und Familie / Privatleben Wir unterstützen Sie und Ihre Familie, u.a. mit Belegrechten für Kinderkrippenplätze sowie einem Ferienbetreuungsprogramm. Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote Weiterentwicklung wird bei uns großgeschrieben, sowohl individuell als auch als Team. Betriebliches Gesundheitsmanagement Stay fit and healthy: Wir bieten u.a. kostenlose Fitness- und Gesundheitskurse, Gesundheitsaktionstage, Familien- und Lebensberatung, Zuschuss zum EGYM Wellpass sowie Betriebssportgruppen. Betriebliche Altersvorsorge Eine gute Vorsorge fürs Alter wird immer wichtiger. Über die Zusatzversorgungskasse der bayerischen Gemeinden (ZVK) leisten wir für unsere Tarifbeschäftigten einen Beitrag zum Aufbau eines zusätzlichen Einkommens im Alter. Sponsoring 49-Euro-Ticket Wir unterstützen Ihre Anfahrt mit dem ÖPNV und übernehmen die Kosten für das 49-Euro-Ticket in voller Höhe (ab dem siebten Monat der Betriebszugehörigkeit). Kostenlose Parkplätze Mit dem Auto nach München? Auch das ist möglich – teilweise stehen kostenlose Parkplätze in den Tiefgaragen zur Verfügung. Kantine Gesund und günstig essen? In unserer Kantine können Sie beides. Dienstwohnungen Wohnen im Großraum München – ein Thema für sich … Wir haben Dienstwohnungen, die nach einem transparenten Punktesystem und klar definierten Kriterien vergeben werden. Betriebsevents Neben Teamtagen und Teamevents organisiert unser Personalrat den jährlichen Betriebsausflug und After-Work-Events wie Sommerfest und Advent im Hof. Ferienwohnungen / Hütte Damit die Erholung nicht zu kurz kommt, bieten wir die Möglichkeit, Urlaub in den Ferienwohnungen in Tirol und dem Berchtesgadener Land oder in der Wallberghütte am Tegernsee zu machen. Mitarbeiterrabatte Günstig einkaufen oder ermäßigt eine Veranstaltung besuchen? Möglich machen dies das Portal benefits.me und weitere Kooperationspartner. Kontakt Ihre Ansprechpartnerin für allgemeine Fragen: Frau Johanna Schatz Personalsachbearbeiterin Tel. 089 6221-1733 <a href="mailto:schatzj@lra-m.bayern.de" target="_blank">schatzj@lra-m.bayern.de</a> Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Fragen: Frau Sandra Höhne Fachbereichsleiterin Tel. 089 6221-1213 <a href="mailto:hoehnes@lra-m.bayern.de" target="_blank">hoehnes@lra-m.bayern.de</a> Weitere Informationen Das Landratsamt München fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität. Unsere Auswahlentscheidung treffen wir unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Nähere Informationen zum Landkreis München und zum Arbeitgeber Landratsamt finden Sie auf unserer Homepage. * Alle nachfolgend genannten Personengruppen- und Berufsbezeichnungen beziehen sich ausdrücklich auf die Geschlechter männlich, weiblich und divers. Sie möchten Teil unserer modernen und dienstleistungsorientierten Behörde werden? Dann freuen wir uns bis spätestens zum oben genannten Datum auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Qualifikationsnachweise und aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. Arbeitszeugnisse). Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit beifügen. Die hierfür zuständige Stelle finden Sie hier. Hinweise zur Bewerbung Bevorzugt bitten wir Sie, auch der Umwelt zuliebe, um Ihre Bewerbung über unser Onlinebewerberportal.

Sozialpädagoge (m/w/d)*

Erzdiözese München und Freising Stellvertretende Leitung des Ganztages für das Erzbischöfliche Pater-Rupert-Mayer-Gymnasium Pullach Wir suchen Sie für das Erzbischöfliche Pater-Rupert-Mayer-Gymnasium in Pullach zum 01.09.2024 als stellvertretende Leitung des Ganztages. Referenznummer: 10137 Start: 01.09.2024 Bewerbungsfrist: 09.06.2024 Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit Arbeitsort: Pullach Vergütung: S 17 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. Das Erzbischöfliche Pater-Rupert-Mayer-Gymnasium in Pullach ist eine staatlich anerkannte Privatschule in Trägerschaft der Erzdiözese München und Freising und befindet sich auf dem Campus des Pater-Rupert-Mayer-Schulzentrums (Realschule, Volksschule, Kindergarten und Kinderkrippe). Aktuell werden 592 Schüler:innen in 25 Klassen unterrichtet und 17 Klassen im offenen Ganztag betreut. In Zusammenarbeit mit Erzieher:innen und Lehrkräften bringen Sie sich ideenreich und innovativ in unser Nachmittagskonzept ein. Was erwartet Sie? Unterstützung der pädagogischen Leitung, bei der Planung, Organisation und Weiterentwicklung der pädagogischen Nachmittagsbetreuung eigenständige Übernahme von organisatorischen Verwaltungsaufgaben zur Unterstützung der Leitung Vertretung der Leitung bei Abwesenheiten Mithilfe bei Aufnahmegesprächen sowie Sprechstunden mit Eltern und Schüler:innen, Planung und Durchführung von Elternabenden Mithilfe bei der Planung und Durchführung von Freizeitangeboten in Form von Arbeitsgemeinschaften und Exkursionen eigenverantwortliche pädagogische Betreuung einer Klasse am Nachmittag Mithilfe bei der Koordination der pädagogischen Erziehung Organisation und Umsetzung gruppenübergreifender Projekte und Veranstaltungen Beratung, Einzelfallhilfe und sozialpädagogische Gruppenarbeit. Was bringen Sie mit? abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher:in oder abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik (BA/Dipl.-FH) idealerweise Führungserfahrung Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Organisationsgeschick, hohe Kommunikationsfähigkeit und Freude an konzeptioneller und aktiver bereichsübergreifender Zusammenarbeit Engagement zur beruflichen Weiterbildung gute IT-Kenntnisse (MS-Office, Videokonferenz-Tools, Datenbanken) Identifikation mit dem Bildungs- und Erziehungsauftrag einer Einrichtung in kirchlicher Trägerschaft. Was bieten wir Ihnen? eigenverantwortliches Arbeiten in einem kollegialen und wertschätzenden Arbeitsumfeld Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“ zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre Bewerbung: Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie diese unter Angabe der Referenznummer 10137 (per Post bzw. per E-Mail) spätestens bis zum 09.06.2024 an das Erzbischöfliche Pater-Rupert-Mayer-Gymnasium z. Hd. von Frau Stefanie Schrauth Wolfratshauser Str. 30 82049 Pullach E-Mail: <a href="mailto:stefanie.schrauth@prmg.de" target="_blank">stefanie.schrauth@prmg.de</a>

Stellvertretende Leitung des Ganztages für das Erzbischöfliche Pater-Rupert-Mayer-Gymnasium

Für Menschen. Mit Menschen. Willkommen am Klinikum Kulmbach. Das Klinikum Kulmbach ist ein fortschrittliches und erfolgreich geführtes kommunales Krankenhaus der Versorgungsstufe II mit 540 Betten und 13 bettenführenden Abteilungen, Zentren für Alterstraumatologie, Endoprothetik und Wirbelsäule sowie Organzentren für Brustkrebs, Darmkrebs und Erkrankungen der Prostata. Unsere Einrichtung verfügt ebenso über ein zertifiziertes regionales Traumazentrum sowie ein Thoraxzentrum. Im Bereich der Notaufnahme ist eine durch die DGK zertifizierte Chest Pain Unit etabliert. Die ebenfalls zertifizierte Stroke Unit ist der Intermediate Care Station angeschlossen. Unsere Entbindungsklinik ist nach den Regeln von WHO und UNICEF als "babyfreundlich" zertifiziert. Die dem Klinikum angebundenen Medizinischen Versorgungszentren ergänzen das Leistungsangebot. Zum Zweckverband Klinikum Kulmbach gehört auch die Fachklinik Stadtsteinach mit 87 Betten und Fachabteilungen für Geriatrische und Orthopädische Rehabilitation sowie Innere Medizin mit akutgeriatrischer Behandlungseinheit. Das Klinikum Kulmbach ist akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena sowie BeLA-Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Erlangen. Die Küche des Klinikums stellt täglich ca. 900 Mahlzeiten her und umfasst die Voll- und Diätkost, die kalte Küche, die Bäckerei und die Spülküche. Zur Hauswirtschaft gehören die Eigenreinigung, die Textilpflege, die Bettenzentrale sowie der Hol- und Bringdienst. Praktikumsbeginn ist zum 01.08.2024 oder 01.09.2024 möglich. <ul><li> Nahrungszubereitung und Speisenverteilung </li> <li> Hygienische Reinigung und Schlussdesinfektion </li> <li> Bettenaufbereitung und Wäscheverteilung </li> <li> Zimmer- oder Apartmentübergabe an Mitarbeiter (m/w/d) </li> <li> Mithilfe bei der Unterweisung der Auszubildenden in der Hauswirtschaft </li> </ul> <ul><li> Besuch einer Fachakademie für Ernährung und Versorgungsmanagement mit erfolgreicher Beendigung des ersten Ausbildungsabschnittes </li> <li> Freude an selbstständiger und eigenverantwortlicher Arbeit </li> <li> Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise wie auch Teamfähigkeit </li> </ul> <ul><li> Angemessene Vergütung </li> <li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Eine Personalunterkunft halten wir kostengünstig vor </li> <li> Betriebliche Gesundheitsprävention </li> </ul>

Engagiert. Für Menschen. Mit Menschen. Jahrespraktikant (m/w/d) in den Bereichen Küche und Hauswirtschaft

Für Menschen. Mit Menschen. Willkommen am Klinikum Kulmbach. Das Klinikum Kulmbach ist ein fortschrittliches und erfolgreich geführtes kommunales Krankenhaus der Versorgungsstufe II mit 540 Betten und 13 bettenführenden Abteilungen, Zentren für Alterstraumatologie, Endoprothetik und Wirbelsäule sowie Organzentren für Brustkrebs, Darmkrebs und Erkrankungen der Prostata. Unsere Einrichtung verfügt ebenso über ein zertifiziertes regionales Traumazentrum sowie ein Thoraxzentrum. Im Bereich der Notaufnahme ist eine durch die DGK zertifizierte Chest Pain Unit etabliert. Die ebenfalls zertifizierte Stroke Unit ist der Intermediate Care Station angeschlossen. Unsere Entbindungsklinik ist nach den Regeln von WHO und UNICEF als "babyfreundlich" zertifiziert. Die dem Klinikum angebundenen Medizinischen Versorgungszentren ergänzen das Leistungsangebot. Zum Zweckverband Klinikum Kulmbach gehört auch die Fachklinik Stadtsteinach mit 87 Betten und Fachabteilungen für Geriatrische und Orthopädische Rehabilitation sowie Innere Medizin mit akutgeriatrischer Behandlungseinheit. Das Klinikum Kulmbach ist akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena sowie BeLA-Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Erlangen. <ul><li> Annahme, Reinigung und Desinfektion von kontaminiertem Instrumentarium unter Einhaltung fester Qualitätsmerkmale </li> <li> Zusammenstellung und Verpackung von Medizinprodukten </li> <li> Individuelle Sterilisation </li> <li> Alle sonstigen anfallenden Tätigkeiten in der Zentralsterilisation </li> </ul> <ul><li> Schnelle Auffassungsgabe sowie selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li> Hohe Einsatzbereitschaft sowie ein gutes Zeitmanagement, auch bei hohem Arbeitsanfall </li> <li> Sicheres Auftreten, gepflegte Umgangsformen sind vorausgesetzt </li> <li> Teamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit </li> <li> Bereitschaft zur Teilnahme am Schicht- und Wochenenddienst </li> </ul> <ul><li> Befristeter Arbeitsvertrag </li> <li> Vergütung nach TVöD-K mit sämtlichen Vergünstigungen für den öffentlichen Dienst und entsprechender Zusatzvergütung </li> <li> Inner- und außerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Betriebliche Gesundheitsförderung </li> </ul>

Engagiert. Für Menschen. Mit Menschen. Mitarbeiter (m/w/d) für unsere Zentralsterilisation in Teilzeit, vorerst befristet

An der Hochschule für Musik und Theater München (HMTM) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende unbefristete Position zu besetzen: Mitarbeiter*in (m/w/d) für die Abteilung Finanzen (Teilzeit 50%) In unserem Team der Finanzabteilung sind Sie insbesondere für folgende Aufgaben zuständig: <ul><li>Erstellung von Verträgen für Gastlehrende und Gastkünstler*innen</li> <li>Erstellung von Werkverträgen für Projekte und Produktionen</li> <li>Finanzielle Abwicklung von Kooperations­ver­ein­barungen</li> <li>Rechnungsbearbeitung und Rechnungs­stel­lung mittels IHV (Integriertes Haushalts- und Kassen­ver­fahren)</li> <li>Kontierung und Erfassung der Rechnungs­vor­gänge im Rahmen der Kosten- und Leistungs­rechnung mittels IHV</li> <li>Sonstige Tätigkeiten nach Weisung der Abtei­lungs­leitung</li> </ul> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Verwaltungs- oder kauf­männi­schen Bereich</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung, idealer­weise im öffent­lichen Bereich</li> <li>Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Vertrags­erstel­lung und in der kameralen Buchführung sind wünschenswert</li> <li>Kenntnisse der einschlägigen haushaltsrechtlichen Vor­schrif­ten sowie des Verfahrens IHV sind von Vorteil</li> <li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, ein verbind­liches Auftreten sowie ausge­prägte Service­orien­tie­rung und Teamfähigkeit</li> <li>Lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten eine interessante und abwechs­lungs­reiche Tätig­keit an einer der größten Kunst­hoch­schulen in Deutschland. Sie profi­tie­ren bei uns neben den gängigen Sozial­leis­tungen des öffent­lichen Dienstes (z.B. betriebliche Zusatz­ver­sor­gung VBL) unter anderem auch über die Möglich­keit von Homeoffice, der Nutzung des Angebots JobBike Bayern sowie ver­güns­tigtem Mittagessen in der Kantine. Die Ausgestaltung des unbefristeten Teilzeit­arbeits­verhält­nisses mit 50% (20 Wochen­stunden) richtet sich nach den Bestim­mungen des Tarif­ver­trages für den öffent­lichen Dienst der Länder (TV-L). Die Einstellung erfolgt in der Entgelt­gruppe 9b TV-L. Bitte infor­mieren Sie sich z.B. unter lff.bayern.de/bezuege/arbeitnehmer/#entgelt über die Entgelt­tabelle des TV-L.

Mitarbeiter*in (m/w/d) für die Abteilung Finanzen

An der Hochschule für Musik und Theater München (HMTM) ist zum 01.07.2024 folgende Position zu besetzen: Assistenz (m/w/d) der Präsidentin sowie des Vizepräsidenten ( Vollzeit 100%) <ul><li>Terminkoordination und Bearbeitung aller eingehenden Anfragen</li> <li>Erteilung von Auskünften und Erledigung anfallender Korrespondenz</li> <li>Betreuung der Berufungsverfahren bei Professuren einschließlich Bewerber­manage­ment und Orga­ni­sa­tion der Sitzungen der Berufungs­kommis­sionen</li> <li>Empfang und erste Betreuung von Hochschul­gästen aus dem In- und Ausland</li> <li>Unterstützung von Präsidentin und Vizepräsident (auch in Zusam­men­arbeit mit dem*der persön­lichen Referent*in) nach Bedarf und bei Sonder­themen</li> <li>Vorbereitung und Organisation von Gremien­sitzungen (Hoch­schul­lei­tung, Senat, Hochschulrat) sowie von Veran­stal­tungen, Besprechungen und Ortsterminen </li> <li>Planung und Organi­sation von Dienstreisen </li> </ul> Für diese Aufgabe sucht die Hochschule eine selbstständige und organi­sa­tions­starke Persön­lich­keit, die außerdem folgende Anforderungen erfüllen sollte: <ul><li>Abgeschlossene einschlägige Berufsaus­bildung, möglichst im Ver­waltungs­bereich</li> <li>Fundierte Kenntnisse und möglichst Erfahrung in den im Auf­gaben­profil beschrie­benen Bereichen</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkennt­nisse sowie ein versierter Umgang mit MS-Office- und Inter­net­anwen­dungen</li> <li>Zuverlässigkeit, Engagement und ein professionell freund­liches Auftreten</li> <li>Berufserfahrung im Hochschul­bereich ist wünschenswert </li> </ul> Wir bieten eine interessante und abwechs­lungs­reiche Tätigkeit an einer der größten Kunst­hoch­schulen in Deutschland. Sie profitieren bei uns neben den gängigen Sozial­leis­tungen des öffent­lichen Dienstes (z.B. betriebliche Zusatz­versor­gung [VBL]) unter anderem auch von der Möglichkeit zum Homeoffice, der Nutzung des Angebots JobBike Bayern sowie vergüns­tigtem Mittagessen in der Kantine. Die Ausgestaltung des unbefristeten Arbeits­verhält­nisses richtet sich nach den Bestim­mungen des Tarif­ver­trages für den öffent­lichen Dienst der Länder (TV-L). Die Einstellung erfolgt in der Entgelt­gruppe 8 TV-L. Bitte infor­mieren Sie sich z.B. unter <a href="https://www.lff.bayern.de/media/kapljw3i/tab_tv-l_std.pdf" target="_blank">https://www.lff.bayern.de/media/kapljw3i/tab_tv-l_std.pdf</a> über die Entgelttabelle des TV-L. Wir freuen uns auf alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion, Welt­anschau­ung, sexueller Orien­tierung und Identität. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwer­behin­derten Menschen geeignet. Bewerbende mit einer Schwer­behin­derung werden bei ansonsten im Wesent­lichen gleicher Eignung, Befähi­gung und fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Uns als Hoch­schule ist eine hohe Sensibi­lität hinsicht­lich eines aus­balan­cierten Verhält­nisses von Nähe und Distanz in allen Hoch­schul­bereichen wichtig.

Assistenz (m/w/d) der Präsidentin sowie des Vizepräsidenten

Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hoch­schule mit inter­nationalem Renommee. Sie verbindet praxis­nahe Forschung mit innovativer Nachwuchs­förderung in den Bereichen Technik, Wirtschaft, Gestaltung, Gesund­heit und Soziales. Das inter­disziplinäre Miteinander der Fakultäten und Einrichtungen garantiert hoch­wertigen Erkenntnis­gewinn und ausge­zeichnete Lehre. Zu den gelebten Werten der TH Rosenheim zählen Nachhaltigkeit, Familien­freundlich­keit und Service­orientierung. Am Standort Rosenheim suchen wir an der Fakultät für Angewandte Natur- und Geistes­wissen­schaften ab dem Wintersemester 2024 / 2025 eine / einen Professorin / Professor (m/w/d) – BesGr W2 für Angewandte Mathematik Kennziffer 2024-105-PROF-ANG Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die mit ihrer Forschungs- und Lehrkompetenz sowie ihrer beruflichen Erfahrung das Lehrgebiet weiter­entwickelt und ihre Erkenntnisse mit fundierter, praxisnaher und anschaulicher Lehre in die Ausbildung der Studierenden einbringt. <ul><li>Sie gestalten und führen Grundlagen­lehr­veranstaltungen in Mathematik und Statistik in verschiedenen Studiengängen durch.</li> <li>Sie führen englisch­sprachige Lehr­veranstaltungen, zum Beispiel im Studiengang Applied Artificial Intelligence, durch.</li> <li>Sie haben Freude an der Lehre und sind offen für innovative Lehr- und Lernformate.</li> <li>Sie arbeiten an der Weiter­entwicklung des Lehrgebietes sowie in der Selbstverwaltung und Weiter­bildung mit.</li> <li>Sie haben Interesse daran, im zeitlichen Umfang von ca. einem Tag pro Woche in der Forschung tätig zu werden, bei entsprechend reduziertem Lehrdeputat.</li> <li>Sie sind bereit, Lehr­veranstaltungen auch an den Außen­standorten der TH Rosenheim durchzuführen.</li> <li>Sie erfüllen die Dienstaufgaben nach Art. 59 des Bayerischen Hochschul­innovations­gesetzes.</li> </ul> <ul><li>ein abgeschlossenes Hochschul­studium, vorzugsweise in der Studien­richtung Mathematik</li> <li>Veröffentlichungen, Forschungs­aktivitäten oder berufliche Erfahrungen im Bereich der angewandten Mathematik</li> <li>die besondere Befähigung zu wissen­schaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachzuweisen ist</li> <li>didaktische und pädagogische Eignung</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden, nachgewiesen in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis nach dem Hochschul­abschluss – davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschul­bereichs; der Nachweis der außer­hoch­schulischen beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außer­hoch­schulischer beruflicher Praxis erbracht wurde</li> </ul> <ul><li>eine anspruchsvolle, eigen­verant­wortliche Tätigkeit mit weit­reichenden individuellen Gestaltungs­möglich­keiten</li> <li>Zusammenarbeit in einem innovativen und kollegialen Lehr- und Forschungs­umfeld mit großem Teamgeist</li> <li>didaktische und persönliche Weiter­bildungs­möglich­keiten</li> <li>Unterstützung bei der Einwerbung von Drittmitteln durch das Zentrum für Forschung, Entwicklung und Transfer</li> <li>vielfältige Möglichkeiten, Familie und Beruf in einem hoch­attraktiven Lebensumfeld zu vereinbaren</li> <li>Dual Career Service</li> </ul>

83 Bildung, Erziehung und Soziales Jobs in Bayern