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Wir sind die gesetzliche Unfallversicherung für nichtstaatliche Einrichtungen im Gesundheitsdienst und in der Wohlfahrtspflege. Die Prävention von Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten Gesundheits­gefahren ist unsere vorrangige Aufgabe. Im Schadensfall gewährleisten wir optimale medizinische Behandlung sowie angemessene Entschädigung und sorgen dafür, dass unsere Versicherten wieder am beruflichen und gesellschaftlichen Leben teilhaben können. Bundesweit betreuen etwa 2.200 Beschäftigte in der BGW rund 665.000 Unternehmen mit knapp 9 Millionen Versicherten.
Sie verbinden Expertise im Projektmanagement mit Freude an der Netzwerkarbeit, und Sie suchen eine neue Herausforderung? Dann verstärken Sie unsere Abteilung Modellvorhaben und Kongresse in Hamburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt als 
Referentin/Referent (m/w/d) sozialpolitische und internationale Vernetzung

<ul>
<li>Sie bauen Netzwerke der Internationalen Vereinigung für Soziale Sicherheit (IVSS) sowie andere internationale Netzwerke im Bereich der sozialen Sicherung auf und pflegen diese. </li>
<li>Sie arbeiten in diesem Rahmen Themen und Fragestellungen zum inhaltlichen Austausch aus, führen die laufende Vernetzungs- und Verwaltungsarbeit der Sektion Gesundheitswesen (Sektionssekretariat) und koordinieren und betreuen internationale Kontakte für die BGW aus der Gesundheitswirtschaft anderer Staaten.</li>
<li>Sie übernehmen die fachliche Abwesenheitsvertretung für die Abteilungsleitung im Amt des Generalsekretärs bei der IVSS in der Sektion Gesundheitswesen, sind für die Vorbereitung der Sitzungen der Sektionsgremien zuständig und vertreten die BGW in den Gremien der IVSS.</li>
<li>Sie bearbeiten und steuern fachlich relevante Inhalte zu Themen und Fragestellungen für Arbeitsgruppen der Sektion Gesundheitswesen, konzipieren/planen Arbeitsgruppen/-kreise, Projekte und weitere Veranstaltungsformate im Themenfeld der internationalen Angelegenheiten und sorgen für die fachliche und inhaltliche Konzeption von Erfahrungsaustauschtreffen zu internationalen sowie sozial- und gesundheitspolitischen Angelegenheiten (Konferenzen, Kongresse und Symposien).</li>
<li>Sie sind darüber hinaus für den Ausbau von Netzwerken mit sozial- und gesundheitspolitischem Hintergrund für die BGW verantwortlich, initiieren den regelmäßigen Austausch zu Themen der sozialen Sicherheit und planen und führen politische Gespräche und die entsprechende Vernetzungsarbeit zu außenwirksamen Themen der BGW.</li>
</ul>

<ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung im Bereich Sozial- und Gesellschaftswissenschaften mit der Fachrichtung Politikwissenschaften/Politologie oder im Bereich Sprach- und Kulturwissenschaften, idealerweise in der Fachrichtung Interkulturelle Studien.</li>
<li>Sie bringen Erfahrungen aus dem politischen Apparat der Bundes- oder Länderregierungen bzw. diesem Umfeld mit.</li>
<li>Sie haben ausgeprägte Fachkenntnisse in der englischen Sprache in Wort und Schrift und verfügen über Fachkenntnisse in spanischer oder französischer Sprache in Wort und Schrift.</li>
<li>Sie bringen Fachkenntnisse im Veranstaltungs- und Projektmanagement, in Interkulturalität und in sozialer Sicherung sowie Grundkenntnisse im Kulturrelativismus mit.</li>
<li>Sie weisen Anwendungskenntnisse in den MS-Office-Produkten vor.</li>
<li>Sie arbeiten verantwortungsbewusst und ergebnisorientiert und verfügen über Kommunikationsvermögen im Austausch mit unterschiedlichen Schnittstellen sowie über analytisch-konzeptionelles Verständnis.</li>
<li>Sie sind belastbar und flexibel sowie bereit, sich weiterzubilden und an mehrtägigen Dienstreisen teilzunehmen.</li>
</ul>

<ul>
<li>Gehalt: die Vergütung für diese Stelle erfolgt nach Entgeltgruppe 13 BG-AT.</li>
<li>Sicherheit: sicherer und langfristiger Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst </li>
<li>Karriere: umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Flexibilität: zahlreiche Arbeitszeitmodelle (z.B. Homeoffice, Gleitzeit, Teilzeit, Sabbatical)</li>
<li>Familienfreundlichkeit: Eltern-Kind-Arbeitszimmer bei Betreuungsengpässen, Zuschüsse zur Kinder- und Ferienbetreuung</li>
<li>Gesundheit: verschiedene Sport- und Vorsorgeangebote sowie ergonomisch und modern eingerichtete Arbeitsplätze</li>
</ul>
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Referentin/Referent (m/w/d) sozialpolitische und internationale Vernetzung

Im Landesamt für soziale Dienste Schleswig-Holstein, am Dienstsitz Neumünster, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Beauftragte / Beauftragter für den Haushalt (m/w/d)
auf Dauer in Vollzeit zu besetzen.
Über uns
Das Landesamt für soziale Dienste Schleswig-Holstein (LAsD) ist eine dem Ministerium für Soziales, Jugend, Familie, Senioren, Integration und Gleichstellung des Landes Schleswig-Holstein zugeordnete Landesoberbehörde mit derzeit rund 400 Mitarbeitenden an den Standorten in Neumünster, Heide, Lübeck und Schleswig. Soziale Aufgabenbereiche und die Begleitung der Menschen in Schleswig-Holstein in verschiedenen Lebensbereichen sind für die Arbeit des LAsD prägend.
In fast allen Bereichen des LAsD werden Haushaltsmittel verausgabt oder vereinnahmt. Sie arbeiten gern mit Menschen zusammen und haben ein Interesse an Zahlen und Daten? Sie verfügen über Organisationstalent und haben Freude an Führung? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

Sie führen ein Team von derzeit 8 Mitarbeitenden, die an den verschiedenen Dienstsitzen des LAsD arbeiten. Darüber hinaus obliegen Ihnen die folgenden Aufgaben:
<ul>
<li>Aufstellung der Unterlagen für die Finanzplanung und den Entwurf des Haushaltsplans</li>
<li>Ausführung des Haushaltsplans</li>
<li>Teilfinanzplanung von Bundesmitteln</li>
<li>Mitwirkung bei Maßnahmen von finanzieller Bedeutung</li>
</ul>
Sie begleiten die beteiligten Organisationseinheiten innerhalb des LAsD in Haushalts­angelegenheiten, beraten und sprechen ggf. Empfehlungen aus. Mit der Tätigkeit sind auch Aufgaben wie z. B. Controlling, Mittelüberwachung und die Überwachung des Kassen- und Rechnungswesens verbunden.

Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:
<ul>
<li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt oder vergleichbare fachwissenschaftliche Kenntnisse und Fähigkeiten oder einschlägige berufliche Erfahrungen</li>
<li>Führungs- und Sozialkompetenz sowie Verantwortungsbereitschaft, Kooperations-, Kommunikations-, und Teamfähigkeit</li>
<li>eine selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Leistungsbereitschaft</li>
<li>Flexibilität, Belastbarkeit und Entscheidungsfreude</li>
<li>ein sicheres Auftreten sowie Organisations- und Verhandlungsgeschick</li>
<li>die Fähigkeit, Aufgaben eigenverantwortlich, zeitgerecht und sorgfältig zu bearbeiten sowie ein termingerechter Umgang mit Arbeitsspitzen</li>
</ul>
Für die Bewerbung von Vorteil sind:
<ul>
<li>Führungserfahrung</li>
<li>Affinität zum Thema Haushalt und Freude am Umgang mit Zahlen</li>
<li>Kenntnisse im Landes- bzw. Bundeshaushaltsrecht</li>
<li>IT-Erfahrungen, insbesondere in der SAP-Umgebung</li>
<li>Anwendung und Mitwirkung bei der Installation von Schnittstellen</li>
<li>Informations- und Konfliktfähigkeit</li>
</ul>
In der Phase der Haushaltsaufstellung (jeweils etwa im 4. Quartal) ist eine hohe Präsenz im Rahmen der Ausschöpfung der täglichen Höchstarbeitszeit - auch über einen längeren Zeitraum - zu gewährleisten.  

Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 13 SHBesG erreicht werden. Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis erfolgt bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen die Eingruppierung nach der Entgeltgruppe 12 TV-L.
Darüber hinaus bieten wir:
<ul>
<li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li>
<li>flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten</li>
<li>gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)</li>
<li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket (Jobticket)</li>
<li>kostenfreier Mitarbeiterparkplatz</li>
<li>Firmenfitness (qualitrain)</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Sie!
Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.
Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.
Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Eine Beschäftigung in Teilzeit wird sich im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten nur bedingt erfüllen lassen.

Beauftragte / Beauftragter für den Haushalt (m/w/d)

Die BG Verkehr ist die gesetzliche Unfallversicherung für die Verkehrswirtschaft, Post- Logistik und Telekommunikation. Bei uns sind rund 1,6 Millionen Menschen versichert. Wir beraten in den Mitgliedsbetrieben zur Prävention und sorgen nach Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten für die Behandlung, Rehabilitation und Entschädigung unserer Versicherten.
In der Hauptverwaltung Hamburg suchen wir für das Dezernat der Geschäftsführung Sie als
Juristin/Jurist (m/divers/w)

<ul>
<li>Sie unterstützen die Geschäftsführung zur Entlastung im laufenden Geschäft</li>
<li>Juristische Beratung unserer Fachabteilungen</li>
<li>Sie bereiten Sitzungen unseres Vorstandes und unserer Vertreterversammlung vor, begleiten die Sitzungen vor Ort und beraten Mitglieder unserer Gremien zu einzelnen Fragen</li>
</ul>

<ul>
<li>Sie haben das 2. juristische Staatsexamen mindestens mit der Note "befriedigend" abgeschlossen und verfügen über Fachkenntnisse in den Bereichen Gesellschafts- und Sozialversicherungsrecht. Fachkenntnisse im Arbeitsrecht sind wünschenswert. Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung von mindestens ein bis zwei Jahren</li>
<li>Sie arbeiten zielorientiert und genau. Außerdem können Sie gut organisieren, Konflikte lösen und sind bereit, Verantwortung zu übernehmen. Sie argumentieren strukturiert und mit großer Überzeugungskraft</li>
<li>Sie können sich schnell in andere Rechtsgebiete einarbeiten. Sie denken analytisch und berücksichtigen wirtschaftliche Aspekte. Sie haben praktische Kenntnisse mit MS-Office-Produkten</li>
<li>
Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in der Arbeit mit Gremien gesammelt
</li>
<li>Sie sind bereit, auch mehrtägige Dienstreisen wahrzunehmen</li>
</ul>

<ul>
<li>
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team im Bereich der Geschäftsführung. Sie erwartet ein gutes Betriebsklima
</li>
<li>Familienbewusstes Unternehmen (Zertifizierung mit dem audit berufundfamilie), Bewerbungen von Frauen sind in unserem Hause besonders erwünscht</li>
<li>Fortbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote</li>
<li>Attraktives Gehalt (Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages der Berufsgenossenschaften analog TVöD-Bund oder Besoldung nach A 13 h BBesO)</li>
<li>Vollzeitstelle, Teilzeitbeschäftigung ist möglich</li>
</ul>

Juristin/Jurist (m/divers/w) allgemeine Rechtsfragen

Für den Standort Hamburg suchen wir:
Physikalisch-technische Assistentin (w/m/d) für den Bereich Beschleunigervakuum
Befristet: 2 Jahre | Start: frühestmöglich | ID: MMA039/2022 | Bewerbungsschluss: 30.08.2022 | Vollzeit/Teilzeit
Das Deutsche Elektronen-Synchrotron DESY mit seinen mehr als 2700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an den Standorten Hamburg und Zeuthen zählt zu den weltweit führenden Forschungszentren. Im Mittelpunkt der Forschung steht die Entschlüsselung der Struktur und Funktion von Materie, von den kleinsten Teilchen des Universums bis hin zu den Bausteinen des Lebens. Damit trägt DESY zur Lösung der großen Fragen und drängenden Herausforderungen von Wissenschaft, Gesellschaft und Wirtschaft bei. Mit seiner hoch­modernen Forschungsinfrastruktur, seinen interdisziplinär angelegten Forschungs-Plattformen und seiner internationalen Vernetzung verfügt DESY über ein hochattraktives Arbeitsumfeld im wissenschaftlichen, technischen und administrativen Bereich sowie für die Ausbildung von hochqualifiziertem Nachwuchs.
Die Gruppe Maschine Vakuum Systeme (MVS) betreut die Vakuumsysteme aller Beschleuniger bei DESY. Die Gruppe ist verantwortlich für die Auslegung, die Fertigung, die Montage und den Betrieb aller für die Vakuumsysteme erforderlichen Komponenten.

<ul>
<li>Messungen zu grundlegenden Eigenschaften von Vakuumkammeroberflächen</li>
<li>Durchführung von vakuumtechnischen Messungen</li>
<li>Beschichtung von Vakuumkammern</li>
<li>Systematische Qualitätskontrolle von Komponenten, die für die UHV-Systeme benötigt werden sowie die Erstellung der Dokumentation</li>
</ul>

<ul>
<li>Staatlich anerkannte Ausbildung zur:zum physikalisch-technischen Assistent:in oder vergleichbare Fachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li>
<li>Fachkenntnisse in den Bereichen Ultrahoch­vakuumtechnik (UHV) sind von Vorteil</li>
<li>Fachkenntnisse der zerstörungsfreien Material­prüfung sind von Vorteil</li>
<li>Idealerweise Erfahrung im Aufbau und Betrieb komplexer Versuchsapparaturen</li>
<li>Eignung für Fahr-, Steuer- und Überwachungs­tätigkeiten (arbeitsmedizinische Vorsorge­untersuchung G25)</li>
<li>Teamfähigkeit und Englischkenntnisse</li>
</ul>

Freuen Sie sich auf ein einzigartiges Arbeitsumfeld auf unserem internationalen Forschungscampus. Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander und das Wohlbefinden unserer DESYanerinnen und DESYaner. Die Gleichstellung aller Menschen ist uns ein wichtiges Anliegen. Für eine bessere Vereinbarkeit von beruflichem und privatem Leben bietet DESY flexible Arbeitszeiten, variable Teilzeit und Job-Sharing-Modelle. Sie profitieren von unserer familienfreundlichen und kollegialen Atmosphäre, unserem etablierten Gesundheits­management sowie unserer betrieb­lichen Altersvorsorge. Als öffentlich finanzierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und unterstützen Ihre individuelle Entwicklung mit unseren umfangreichen Aus- und Weiterbildungs­angeboten. Die Vergütung erfolgt nach den Regelungen des TV-AVH. DESY bietet seinen Beschäftigten an beiden Standorten einen Zuschuss zum Jobticket.

Physikalisch-technische Assistentin (w/m/d) für den Bereich Beschleunigervakuum

Die Fachstelle Prävention des Ev.-Luth. Kirchenkreises Hamburg-Ost sucht für die Weiterentwicklung, Unterstützung und Schulung für die Schutzkonzptentwicklung, sowie Fachfortbildungen im Themenbereich sexualisierte Gewalt in den Gemeinden des Kirchenkreises Hamburg-Ost  zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n
 Fachreferent:in Prävention, Teilzeit (29,25 Std/Wo.), unbefristet. 
Der Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost übernimmt Aufgaben, die über die Zuständigkeit der Kirchengemeinden hinausgehen. Zu unserem Kirchenkreis gehören 112 Kirchengemeinden mit rund 413.000 Mitgliedern, damit sind wir der größte Kirchenkreis in Deutschland und können deshalb in Hamburg viel bewegen.
Arbeiten Sie mit an der Profilierung der Fachstelle Prävention und Intervention unseres Kirchenkreises. Unterstützen Sie Kirchengemeinden und Einrichtungen dabei, im Interventionsfall angemessen zu reagieren, Betroffene zu unterstützen und Interventionsmaßnahmen verantwortlich umzusetzen.

<ul>
<li>Erkennen besonderer Schulungsbedarfe unserer Kirchengemeinden und Einrichtungen bezogen auf  ihre Situation, Struktur und Ressourcen</li>
<li>Flexible Anpassung der Schulungen an die Bedarfe unserer Kirchengemeinden und Einrichtungen</li>
<li>Vorbereitung der Schulungen und Fortbildungen auf die individuellen Themen und Arbeitsbereiche unserer Kirchengemeinden und Einrichtungen</li>
<li>Schulung der Kirchengemeinden und Einrichtungen</li>
<li>Fachliche Beratung der Kirchengemeinden und Einrichtungen</li>
<li>Einbringung der Fachexpertise in der Evaluation der Schutzkonzeptschulungen</li>
<li>Vermittlung von ergänzenden Hilfen an Kirchengemeinden und Einrichtungen</li>
<li>Transfer von Erfahrungen aus dem Schulungsalltag in die konzeptionelle Weiterentwicklung der Fachstelle Prävention</li>
<li>Eigenständige Durchführung von Fortbildungsangeboten</li>
<li>Dokumentation und Nachbereitung von Schulungsprozessen</li>
</ul>

<ul>
<li>Sie haben ein Studium der Sozialwissenschaften, Sozialen Arbeit, Psychologie abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation mit beruflicher Erfahrung im Themengebiet sexualisierte Gewalt in Institutionen</li>
<li>Sie haben bereits relevante Berufserfahrung im Schulungs- und Fortbildungsbereich</li>
<li>Idealerweise besitzen Sie Erfahrungen mit kirchlichen Strukturen</li>
<li>Sie bringen Erfahrung im Umgang mit Widerständen und Konfliktsituationen mit</li>
<li>Sie verfügen über eine hohe psychische Belastbarkeit</li>
<li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Selbstreflexion und nutzen das Angebot der Supervision aktiv</li>
<li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und organisiert in Ihrem individuellen Aufgabenbereich</li>
<li>Sie arbeiten kooperativ innerhalb eines fachlich versierten Teams an gemeinsamen Konzepten und Projekten</li>
<li>Zeitliche Flexibilität (Schulungsangebote am Vor- und Nachmittag/ Abend)</li>
</ul>

<ul>
<li>Ein fachlich starkes und hochmotiviertes Team</li>
<li>Hoher Gestaltungsraum für die weitere strategische und inhaltliche Entwicklung der Fachstelle</li>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li>
<li>Eine tarifliche Vergütung nach dem Kirchlichen Arbeitnehmerinnen Tarifvertrag (KAT) mit betrieblicher Zusatzversorgung</li>
<li>Ihre fachliche und persönliche Kompetenz fördern wir durch interne sowie externe Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Einen Zuschuss zum ProfiTicket für den HVV zur Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel in und um Hamburg</li>
<li>Einen attraktiven Standort in der Nähe des Hauptbahnhofs</li>
<li>Dienstradleasing</li>
</ul>

Fachreferent:in Prävention

Für den Standort Hamburg suchen wir:
Projektassistenz (w/m/d) im Career Center COAST in der Personalentwicklung in Teilzeit (30 Stunden/Woche)
Entgeltgruppe 9a | Befristet: 2 Jahre | Start: schnellstmöglich | ID: VMA039/2022 | Bewerbungsschluss: 19.08.2022 | Teilzeit
Das Deutsche Elektronen-Synchrotron DESY mit seinen mehr als 2700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an den Standorten Hamburg und Zeuthen zählt zu den weltweit führenden Forschungszentren. Im Mittelpunkt der Forschung steht die Entschlüsselung der Struktur und Funktion von Materie, von den kleinsten Teilchen des Universums bis hin zu den Bausteinen des Lebens. Damit trägt DESY zur Lösung der großen Fragen und drängenden Herausforderungen von Wissenschaft, Gesellschaft und Wirtschaft bei. Mit seiner hoch­modernen Forschungsinfrastruktur, seinen interdisziplinär angelegten Forschungs-Plattformen und seiner internationalen Vernetzung verfügt DESY über ein hochattraktives Arbeitsumfeld im wissenschaftlichen, technischen und administrativen Bereich sowie für die Ausbildung von hochqualifiziertem Nachwuchs.
In einem von der Helmholtz Gemeinschaft geförderten Projekt hat DESY seit 2020 ein Career Center (COAST) aufgebaut, das Postdocs darin unterstützt, ihre nächsten Karriereschritte vorzubereiten und eine gezielte Karriereplanung durchzuführen. Zu diesem Zweck werden vielfältige Service-Angebote konzipiert, Veranstaltungen geplant und durchgeführt. Dazu gehören persönliche Karriereberatungen, Trainings/​Fortbildungen und Netzwerktreffen, die für die international zusammengesetzte Zielgruppe der Postdocs bei DESY aktuell durchgängig in englischer Sprache stattfinden.
Werden Sie Mitglied eines kleinen und engagierten Teams mit viel Gestaltungsraum, das aktuell aus einer Teamleitung und zwei Karriereberaterinnen an den Standorten Hamburg und Zeuthen besteht.

<ul>
<li>Erfassung und Verwaltung von Beratungs­anliegen der Zielgruppen (Postdocs und Führungskräfte)</li>
<li>Übernahme fremdsprachlicher Korrespondenz sowie internetgerechte Aufbereitung von Fachtexten</li>
<li>Eigenständige Budgetverfolgung und Aufbereitung des Budgets/Organisation des Bestellwesens</li>
<li>Recherche zu potentiellen Trainer:innen für relevante Fachthemen</li>
<li>Einsatz von Evaluations-Tools und Auswertung der Ergebnisse</li>
<li>Eigenständiges Erstellen von Newsletter, Plakaten und Flyern zur Werbung von Veranstaltungen sowie Bedienung der Sozialen Medien und Mitgestaltung der Webseite</li>
<li>Inhaltliche und organisatorische Verantwortung von Vertragsabschlüssen mit Trainer:innen</li>
</ul>

<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder in der Verwaltung oder gründliche und vielseitige Fachkenntnisse oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li>
<li>Fundierte Fachkenntnisse zur Fortbildungs- und Veranstaltungsplanung sowie dazugehöriger Vorschriften und im Umgang mit gängigen MS-Produkten und Anwendersoftware (Microsoft Office und Datenbankprogrammen, InDesign, CRM Datenbank, LamaPoll)</li>
<li>Fundierte Erfahrungen im Projektmanagement und Organisationskompetenz sowie Kenntnisse über Budgetsteuerung und Buchführung</li>
<li>Interkulturelle Kompetenz im Umgang mit einer international zusammengesetzten Zielgruppe sowie Kenntnisse über die Nutzung von Social-Media-Netzwerken</li>
<li>Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>

Freuen Sie sich auf ein einzigartiges Arbeitsumfeld auf unserem internationalen Forschungscampus. Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander und das Wohlbefinden unserer DESYanerinnen und DESYaner. Die Gleichstellung aller Menschen ist uns ein wichtiges Anliegen. Für eine bessere Vereinbarkeit von beruflichem und privatem Leben bietet DESY flexible Arbeitszeiten, variable Teilzeit und Job-Sharing-Modelle. Sie profitieren von unserer familienfreundlichen und kollegialen Atmosphäre, unserem etablierten Gesundheits­management sowie unserer betrieb­lichen Altersvorsorge. Als öffentlich finanzierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und unterstützen Ihre individuelle Entwicklung mit unseren umfangreichen Aus- und Weiterbildungs­angeboten. Die Vergütung erfolgt nach den Regelungen des TV-AVH. DESY bietet seinen Beschäftigten an beiden Standorten einen Zuschuss zum Jobticket.

Projektassistenz (w/m/d) im Career Center COAST in der Personalentwicklung in Teilzeit (30 Stunden/Woche)

Als lebendige und innovative Stadt mit rund 80.000 Menschen ist Norderstedt ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld. Verkehrsgünstig zwischen Nord- und Ostsee, mit einer direkten Verbindung in die Hamburger Innenstadt und mit allen weiterführenden Schulen am Ort – Norderstedt bietet ein vielfältiges, kulturelles Leben.
Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:
Bauingenieur*in als Verkehrsplaner*in (w/m/d)
35 Std./Woche, Entgeltgruppe 12 TVöD

<ul>
<li>Verkehrsentwicklungsplanung, Verkehrskonzeptionen und Verkehrsuntersuchungen</li>
<li>Selbstständiger Entwurf von Verkehrsanlagen mit hohen Anforderungen </li>
<li>Objektplanungen für Erschließungsanlagen, Hauptverkehrsstraßen, Straßenräume und Verkehrsknotenpunkte</li>
<li>Anlagen des ruhenden Verkehrs und Nebenflächen, Mobilitätsanlagen (Car-Sharing, Verleihsysteme, Mobilpunkte) sowie Lärmschutzanlagen</li>
<li>ÖPNV-Konzeptplanungen (insbes. Bus- und Schienenverkehr)</li>
<li>Fußverkehr-, Radverkehr- und Schulwegsicherungsplanung</li>
<li>Abstimmung überörtlicher Verkehrsplanung</li>
<li>Fachliche Begleitung von Bebauungsplan-, Rahmenplan- und Planfeststellungsverfahren</li>
<li>Einholung von Angeboten freischaffender Ingenieure mit anschließender Ausarbeitung der Ingenieurverträge</li>
<li>Erarbeitung von Vorschlägen zur Aufnahme von Verkehrsplanungsprojekten in den städtischen Haushalt</li>
<li>Vorstellung von Verkehrsmaßnahmen in politischen Gremien und bei Bürgerveranstaltungen</li>
</ul>

<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (BSc oder MSc), als Dipl.-Ingenieur (FH oder TH) oder vergleichbarer Studiengang</li>
<li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (Muttersprachler*in oder mindestens zertifiziertes Sprachniveau C1).</li>
</ul>
 
Darüber hinaus erwarten wir:
<ul>
<li>Bereitschaft, auch außerhalb der Rahmenarbeitszeit (z. B. an Wochenenden, bei Messen, bei Werbe- und Öffentlichkeitsveranstaltungen) zu arbeiten</li>
<li>Gute EDV-Kenntnisse (MS Word, Excel, PowerPoint, Outlook etc.)</li>
<li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten / Verhandlungsgeschick</li>
<li>Hohes Maß an Organisationsvermögen und Flexibilität</li>
<li>Sicheres, verbindliches sowie kundenorientiertes Auftreten</li>
<li>Selbstständige, systematische und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>
<li>Soziale und methodische Kompetenz</li>
</ul>
 
Bezüglich einer Vertretung der Planungen in politischen Gremien und im Rahmen der Öffentlichkeitsbeteiligung wird das Einverständnis vorausgesetzt, dass persönliche Bild- und Tonaufnahmen in diesem Zusammenhang unter anderem online (z. B. per Livestream) veröffentlicht, übertragen und gespeichert werden können.

N otfallbetreuung für Angehörige und Kinder O ptionale Entgeltumwandlung R egelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten D igitale Zukunftsausrichtung E rgänzende Altersvorsorge R eizvolle Tätigkeiten S ichere Jobs und pünktliche Bezahlung T eilzeitbeschäftigungsmöglichkeiten E ntwicklungs- und Karrierechancen D ie Möglichkeit, mobil und flexibel zu arbeiten T icketzuschuss für den öffentlichen Nahverkehr

Bauingenieur*in als Verkehrsplaner*in (w/m/d)

Mit mehr als 700 Beschäftigten an 17 Standorten deutschlandweit ist der Verband der Ersatzkassen e. V. (vdek) Interessenvertretung und Dienstleistungs­unternehmen aller sechs Ersatzkassen, die zusammen rund 28 Millionen Menschen in Deutschland versichern.
Zur Verstärkung suchen wir an unserem Standort Kiel ab 01.10.2022 in Teilzeit 19,25 Stunden/Woche, befristet bis 31.12.2023, einen
Referenten (m/w/d) Projektmanagement
Prävention und Gesundheitsförderung


<ul>
<li>Umsetzung des Projektmanagements Prävention und Gesundheitsförderung auf der Basis des § 20f SGB V in Lebenswelten für die Ersatzkassen</li>
<li>Entwicklung, Initiierung und Steuerung von Präventionsprojekten in nichtbetrieblichen Settings (§ 20a SGB V und § 5 SGB XI)</li>
<li>Beratung von Partnern in Lebenswelten sowie Mitwirkung bei der Gestaltung und Umsetzung von Verträgen und Konzepten im Bereich Prävention und Gesundheitsförderung</li>
<li>Unterstützung bei inhaltlichen, formalen und administrativen Schnittstellentätigkeiten zur Umsetzung des Präventionsgesetzes auf Landesebene</li>
</ul>

<ul>
<li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Gesundheitsmanagement oder Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Sie verfügen über gute Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement sowie in der Prävention und Gesundheitsförderung der GKV.</li>
<li>Sie gehen sicher mit den gängigen MS-Office-Anwendungen um.</li>
<li>Sie zeichnen sich durch Engagement und Teamgeist aus und sind dienstleistungs- sowie kundenorientiert.</li>
</ul>

Marktgerechte Vergütung mit Zusatzleistungen Equal Pay • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Betriebliche Altersvorsorge • Vermögenswirksame Leistungen
Attraktive Arbeitszeitregelungen 30(+) Urlaubstage • Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. • 19,25 Stunden/Woche • Überstundenabbau in Form von Freizeit
Balance zwischen Berufs- und Privatleben Arbeitszeitrahmen 6 bis 20 Uhr • Flexible Arbeitszeiten • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten • Familienfreundliche Rahmenbedingungen
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Strukturierte Einarbeitungspläne • Interne und externe Weiterbildungen • Fach- und Führungskräfteprogramme • E-Learning-Angebote
Attraktives Arbeitsumfeld Moderne Büros • Verkehrsgünstige City-Lage • Gute ÖPNV-Anbindung
Gesundheitsförderung Bezuschussung von Präventionskursen • Gesundheitsseminare • Firmen- und Teamläufe
Vorteile und Vergünstigungen ÖPNV-Zuschuss • Vergünstigte Kfz-Versicherung • Corporate Benefits

Referent (m/w/d) Projektmanagement, Prävention und Gesundheitsförderung

Barry Callebaut ist der weltweit größte Hersteller von hochwertigen Schokoladen- und Kakaoprodukten  von der Beschaffung und Verarbeitung der Kakaobohnen bis zur Herstellung der feinsten Schokolade, einschließlich Füllungen, Dekorationen und Schokoladenmischungen. Die Barry Callebaut Gruppe mit Hauptsitz in Zürich beliefert mit ihren globalen Gourmetmarken Callebaut® und Cacao Barry® die gesamte Lebensmittelindustrie, von industriellen Herstellern bis hin zu kleinen Manufakturen und professionellen Chocolatiers, Konditoren, Bäckern, Hotels, Restaurants und Cateringbetrieben.
Wir sind stolz auf unsere mehr als 12.000 Mitarbeiter in über 35 Ländern, die uns mit Leidenschaft bei unserem langjährigen Engagement zu Nachhaltigkeit bei der Herstellung von Kakao und Schokolade unterstützen. Wir sind laufend auf der Suche nach engagierten und talentierten Persönlichkeiten, die einen positiven Einfluss auf die Gestaltung unserer Zukunft haben! 
Am Standort Barry Callebaut Cocoa Germany GmbH in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Fachkraft für Arbeitssicherheit / Health Safety &amp; Environment Manager (m/w/d) in unserem Kakaowerk
In dieser Funktion managen Sie verschiedene Gesundheits-, Arbeitssicherheits- und Umweltaktivitäten und stellen sicher, dass relevante Richtlinien, geltende Gesetze und Standards bzgl. Gesundheit, Arbeitssicherheit und Umwelt umgesetzt und eingehalten werden.

<ul>
<li>Durchführung von Sicherheitsaudits und Werksinspektionen zur Ermittlung von Gefahren am Arbeitsplatz und unsicheren Anlagen, Arbeitsmethoden oder Arbeitsbedingungen</li>
<li>Überwachung der Umweltbilanz und die Ermittlung von Risiken und Bereichen mit Verbesserungspotenzial</li>
<li>Untersuchung von Umwelt- oder Sicherheitsvorfällen</li>
<li>Zusammenarbeit mit dem Abfallmanagementbeauftragten und mit Behörden</li>
<li>Entwicklung und Durchführung von HSE-Schulungsprogrammen</li>
<li>Entwicklung und Implementierung von Richtlinien und Verfahren zur Erreichung der festgelegten HSE-Ziele (z. B. Reduzierung von Unfällen und Verletzungen, Minimierung von Emissionen)</li>
<li>Überwachung und Bewertung der HSE-Gesamtbilanz des Unternehmens zur Identifikation sich wiederholender Probleme sowie Recherche, Auswertung und Veränderungsempfehlungen für Technologien, Anlagen, Systeme oder Prozesse</li>
<li>Bereitstellung von technischem Fachwissen zu HSE-Themen für Organisations- oder Betriebsbereichsleiter</li>
<li>Unterstützung und Beratung des Site Managements in Bezug auf Risiken und Potentiale für die Entwicklung der Gesundheit aller Mitarbeiter am Standort</li>
</ul>

<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Ingenieurswesen und Qualifikation zur Fachkraft für Arbeitssicherheit</li>
<li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit, Umwelt und Gesundheit im industriellen Produktionsumfeld</li>
<li>Fundiertes Wissen über Managementsysteme und -gesetze im Bereich HSE</li>
<li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen</li>
<li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Eigenständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise</li>
<li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Team- und Lösungsorientierung</li>
<li>Analytisches und technisches Verständnis, konzeptionelle Fähigkeiten sowie Hands-on-Mentalität</li>
</ul>

<ul>
<li>Ein spannendes Aufgabenfeld bei einem zukunftsorientierten Global Player</li>
<li>Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit mitzugestalten</li>
<li>Leistungsgerechte Entlohnung</li>
<li>30 Tage Urlaub sowie weitere Mitarbeiterbenefits</li>
</ul>

Fachkraft für Arbeitssicherheit / Health Safety & Environment Manager (m/w/d) in unserem Kakaowerk

Ziel der Abteilung Pharmaziewesen und Medizinprodukte (V4) mit 34 Beschäftigten ist es, den Verbraucher- und Patientenschutz in Hamburg in den Bereichen Arzneimittel und Medizinprodukte zu sichern und zu erhöhen. Hierzu wirken wir an der Gesetzgebung mit und überwachen aktiv z.B. Firmen, Krankenhäuser, Arzt- und Zahnarztpraxen sowie andere Einrichtungen des Gesundheitswesens.
Das Referat Medizinprodukte besteht aus 9 Personen und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte Verstärkung für das Team.
Hier finden Sie weitere Informationen zur der Behörde für Justiz und Verbraucherschutz und zur Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

<ul>
<li>Inspektionen einschließlich Probenahmen bei herstellenden Unternehmen, Bevollmächtigten, im Handel und auf Messen zur Feststellung, ob die Voraussetzungen zum Inverkehrbringen von Medizinprodukten eingehalten werden</li>
<li>Inspektionen in Krankenhäusern, Praxen sowie anderen Einrichtungen im Gesundheitswesen, in denen Medizinprodukte betrieben und angewendet werden</li>
<li>Bearbeitung von Meldungen über Vorkommnisse mit Medizinprodukten</li>
<li>Überwachung der Durchführung klinischer Prüfungen von Medizinprodukten oder Leistungsstudien von In-vitro-Diagnostika bei Sponsoren und Prüfeinrichtungen</li>
</ul>

<h4>Erforderlich</h4>
<ul>
<li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Medizintechnik (z.B. Krankenhaustechnik) oder einer vergleichbaren ingenieurswissenschaftlichen Fachrichtung (z.B. Biotechnologie, Biomechanik, Medizinische Informatik) mit mindestens zweijähriger praktischer Erfahrung</li>
</ul>
<h4>Vorteilhaft</h4>
<ul>
<li>Kenntnisse über die Besonderheiten der zu überwachenden Medizinprodukte und des Medizinprodukterechts</li>
<li>Kenntnisse über regulatorische und normative Anforderungen an die IT-Sicherheit von Medizinprodukten</li>
<li>Berufserfahrung im vorgesehenen Tätigkeitsbereich und die Fähigkeit zum Umgang mit Vertreter:innen der zu überwachenden Institutionen, auch in schwierigen Situationen (Anwendung von Verwaltungs- und Ordnungswidrigkeitenrecht)</li>
<li>Fähigkeit zur adressatengerechten mündlichen und schriftlichen Darstellung komplexer Sachverhalte sowie gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (B2 Niveau) </li>
<li>Kenntnisse des allgemeinen Verwaltungsrechts sowie über die Organisation des öffentlichen Gesundheitswesens</li>
</ul>

<ul>
<li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li>
<li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L (Entgelttabelle)</li>
<li>30 Tage Urlaub </li>
<li>Angebot an Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li>
<li>Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit und mobile Arbeit</li>
<li>Sonderkonditionen in ausgewählten Sport- und Fitnessclubs, HVV ProfiTicket</li>
<li>betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Dienststelle in zentraler Lage in unmittelbarer Nähe zur S-Bahnstation Hammerbrook</li>
</ul>

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