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Der BKK Landesverband Mitte vertritt die Interessen von Betriebskrankenkassen namhafter Unternehmen, die Versicherte der Betrieblichen Krankenversicherung in den Bundesländern Berlin, Brandenburg, Bremen, Niedersachsen, Rheinland-Pfalz, Saarland, Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen betreuen.
Wir suchen zum 01.12.2022 am Dienstsitz Hannover unbefristet in Teilzeit (19,25 Stunden/Woche) einen
Sachbearbeiter (m/w/d) Heil- und Hilfsmittel

<ul><li>Sie unterstützen bei der Bearbeitung von Hilfsmittelverträgen aus dem Bereich orthopädische Hilfsmittel, Seh- und Hörhilfen.</li>
<li>Sie präsentieren unseren Landesverband gegenüber anderen Verbänden, Partnern, Interessen- und Arbeitsgruppen, zudem agieren Sie als Ansprechpartner für Vertragsparteien und andere Institutionen.</li>
<li>Sie sind im Austausch mit Leistungserbringern, Krankenkassen und externen Dienstleistern.</li>
<li>Sie sind für die Klärung von Anfragen der Kostenträger/Leistungserbringer zuständig.</li>
<li>Sie prüfen die Beitrittsunterlagen bzw. Beitrittsverträge.</li>
<li>Sie erfassen und pflegen die Vertragsdaten bzw. administrative Anbindungen.</li>
<li>Sie bereiten Informationen zur Umsetzung neuer Verträge vor.</li>
<li>Sie betreuen die Homepage im Bereich Heil- und Hilfsmittel.</li>
</ul>
<ul><li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in der Fachrichtung Medizintechnik, Orthopädie- und Rehatechnik oder eine kaufmännische Ausbildung im Gesundheitswesen mit Berufserfahrung.</li>
<li>Berufserfahrungen im Bereich Heil- und Hilfsmittel sind wünschenswert, idealerweise Erfahrung im Versorgungsmanagement einer gesetzlichen Krankenversicherung.</li>
<li>Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office- Anwendungen (Excel, PowerPoint und Word), idealerweise mit MIP, ZHP etc..</li>
<li>Sie arbeiten selbstständig, zuverlässig und strukturiert.</li>
<li>Sie pflegen einen teamorientierten Arbeitsstil und arbeiten serviceorientiert.</li>
<li>Sie meistern Herausforderungen mit Engagement und Organisationstalent.</li>
<li>Sie sind offen für Neues und können sich flexibel auf unterschiedliche Herausforderungen einstellen.</li>
</ul>
Sie erwartet
<ul><li>eine anspruchsvolle, eigenverantwortliche Tätigkeit,</li>
<li>ein freundliches und kompetentes Team,</li>
<li>flexible Arbeitszeiten sowie mobile Arbeit mit Modellwahl,</li>
<li>eine attraktive Vergütung,</li>
<li>Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen,</li>
<li>eine individuelle und auf Sie zugeschnittene strukturierte Einarbeitung, </li>
<li>fachbezogene Fortbildungsangebote sowie</li>
<li>individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.</li>
</ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) Heil- und Hilfsmittel

Das Diakonische Werk evangelischer Kirchen in Niedersachsen e.V. ist als Werk der Kirchen für ca. 595 Mitgliedseinrichtungen der Diakonie in Niedersachsen mit ihren 75.000 Beschäftigten Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Referenten (m/w/d) für das Referat Betriebswirtschaftliche Beratung
Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 100 % einer Vollzeitstelle (zurzeit 38,5 Stunden/Woche).

<ul><li>Betriebswirtschaft:
<ul><li>Betriebswirtschaftliche Beratung unserer Mitglieder u.a. - Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen - Organisationsberatung (u.a. Erstellung von Konzeptionen, Planungsrechnungen)</li>
<li>Betreuung des verbandlichen Risikomanagementsystem (Auswertung von Jahresabschlüssen unserer Mitglieder)</li>
<li>Vorbereitung und Durchführung von Fachveranstaltungen (Referententätigkeit)</li>
</ul></li>
<li>Controlling (Vertretung):
<ul><li>Mitarbeit im Controlling der Geschäftsstelle bei der Erstellung von u.a. Wirtschaftsplanung, Berichtswesen</li>
</ul></li>
</ul>
<ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (B.A. oder Diplom) oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Fundierte Kenntnisse MS Office (insbesondere MS Excel)</li>
<li>Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit und Organisationsgeschick</li>
<li>Erfahrungen in Projektarbeit</li>
</ul>
Anstellung und Vergütung richten sich nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN), der auch eine betriebliche Zusatzversorgung beinhaltet. Wir erwarten, dass Sie die christliche Prägung des Diakonischen Werkes evangelischer Kirchen in Niedersachsen achten und die Ziele und Werte der Diakonie mittragen.

Referenten (m/w/d) für das Referat Betriebswirtschaftliche Beratung

Der ZIB ist der zentrale IT-Dienstleister der niedersächsischen Justiz und verantwortet eine moderne Enterprise-IT-Infrastruktur mit ca. 18.000 PC-Arbeitsplätzen. Daneben betreiben wir mit unseren 350 Kolleginnen und Kollegen zahlreiche Digitalisierungsprojekte für eine zukunftsorientierte Justiz.
Zur Verstärkung unseres Teams im Sachgebiet 3201 suchen wir für den Standort Hannover oder Wildeshausen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Administrator für die Integration der elektronischen Gerichtsakte und des elektronischen Rechtsverkehrs (w/m/d)

<ul><li>Sie integrieren die zentralen Anwendungen der elektronischen Aktenführung und des elektronischen Rechtsverkehrs und sorgen damit für eine ideale Softwareausstattung für die niedersächsischen Gerichte und Staatsanwaltschaften.</li>
<li>Als Mitglied des Integrationsteams führen Sie gemeinsam mit dem Betriebsteam Fehleranalysen und Entstörungen durch.</li>
<li>Sie optimieren die Systeme und vertreten in länderübergreifenden Entwicklungsverbünden die technischen Interessen der niedersächsischen Justiz.</li>
<li>Sie wirken bei der Erstellung von technischen Konzepten für die Integration bestehender und zukünftiger Softwareprodukte mit.</li>
</ul>
<ul><li>ein einschlägiger Fachhochschulabschluss (z.B. Informatik) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li>
<li>profunde Kenntnisse in der Administration von Windows-Server-Betriebssystemen und relationalen Datenbanksystemen</li>
<li>gute Kenntnisse des Microsoft Universums (z.B. Windows Server, Active Directory) und der gängigen Applikationsserver</li>
<li>möglichst Kenntnisse in einer Script-/Programmiersprache (Powershell, C#)</li>
<li>idealerweise Kenntnisse im Bereich S3-Storage und in der ITIL-Prozesswelt</li>
<li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Serviceorientierung sowie einwandfreie Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li>
<li>Die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Deutschlands</li>
<li>Hohe Stressresistenz, Belastbarkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li>
</ul>
<ul><li>ein unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz in der niedersächsischen Justiz mit einer tariflichen Vergütung bis zur Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) inkl. einer Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) und einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Flexibilität durch mobiles Arbeiten und Gleitzeit</li>
<li>eine solide Einarbeitung, sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Entwicklungschancen</li>
<li>die Möglichkeit der Verbeamtung (bei Vorliegen der persönlichen und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen)</li>
</ul>

Administrator für die Integration der elektronischen Gerichtsakte und des elektronischen Rechtsverkehrs (w/m/d)

Der ZIB ist der zentrale IT-Dienstleister der niedersächsischen Justiz und verantwortet eine moderne Enterprise-IT-Infrastruktur mit ca. 18.000 PC-Arbeitsplätzen. Daneben betreiben wir mit unseren 350 Kolleginnen und Kollegen zahlreiche Digitalisierungsprojekte für eine zukunftsorientierte Justiz.
Zur Verstärkung unseres Teams im Sachgebiet 3202 suchen wir für den Standorte Hannover oder Wildeshausen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Systemadministrator elektronische Akte und Textsysteme (w/m/d)

<ul><li>Sie betreiben im Team die eAkte und die Textsysteme und sorgen damit für die digitale Verarbeitung gerichtlicher Entscheidungen.</li>
<li>Sie sind Teil des 3rd-Level-Supports, führen Fehleranalysen und Entstörungen durch und optimieren die Systeme.</li>
<li>Sie wirken bei der Erstellung von technischen Konzepten für den Betrieb bestehender und zukünftiger Komponenten elektronischer Textsysteme mit.</li>
<li>Sie arbeiten intensiv mit den Teams der anderen in der Justiz eingesetzten Produkte, insbesondere des elektronischen Rechtsverkehrs, zusammen.</li>
</ul>
<ul><li>ein einschlägiger Fachhochschulabschluss (z.B. Informatik) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li>
<li>profunde Kenntnisse in der Administration von Windows-Server-Betriebssystemen und relationalen Datenbanksystemen sowie in der Implementierung von Web Services</li>
<li>gute Kenntnisse des Microsoft Universums (z.B. Windows Server, Active Directory, PowerShell) und der gängigen Applikationsserver</li>
<li>idealerweise Kenntnisse im Bereich S3-Storage und im Bereich der ITIL-Prozesswelt</li>
<li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Serviceorientierung sowie einwandfreie Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li>
</ul>
<ul><li>ein unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz in der niedersächsischen Justiz mit einer tariflichen Vergütung bis zur Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) inkl. einer Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) und einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Flexibilität durch mobiles Arbeiten und Gleitzeit</li>
<li>eine solide Einarbeitung, sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Entwicklungschancen</li>
<li>die Möglichkeit der Verbeamtung (bei Vorliegen der persönlichen und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen)</li>
</ul>

Systemadministrator elektronische Akte und Textsysteme (w/m/d)

Die Niedersächsische Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist unter anderem zuständig für Bau und Erhaltung von Bundes- und Landesstraßen in Niedersachsen sowie für die Kreisstraßen verschiedener Landkreise. Sie beschäftigt rund 2.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die unterschiedlichen Aufgaben werden zum einen in vier zentralen Geschäftsbereichen und zum anderen in 13 regionalen Geschäftsbereichen (ehem. Straßenbauämter) wahrgenommen.
In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im
zentralen Geschäftsbereich 1 in Hannover im Dezernat 11 „Finanzen und Innerer Dienst“
zum nächstmöglichen Zeitpunkt der
Arbeitsplatz/Dienstposten als Sachbearbeiter „Prüfungsmitteilungen des Bundes- und Landesrechnungshofes“ (w/m/d) – Weiserzeichen 1101 – Entgeltgruppe 11 bzw. A 11 NBesO / Entgeltgruppe 12 bzw. A 12 NBesO
unbefristet zu besetzen.

<ul><li>Koordination der Durchführung von Prüfungen des Landes- und Bundesrechnungshofes und der Prüfungsämter in der NLStBV,</li>
<li>Beschaffung und Bereitstellung von im Rahmen der Prüfung angeforderten Informationen und Dokumenten,</li>
<li>Stellungnahmen zu Mitteilungen / Prüfberichten in Zusammenarbeit mit den für den geprüften Inhalt zuständigen Organisationseinheiten,</li>
<li>Auswertung der Prüfungsergebnisse,</li>
<li>Vorschläge zur Umsetzung der Empfehlungen der Rechnungshöfe; Maßnahmen zur Qualitätssicherung.</li>
</ul>
<ul><li>Beamte (w/m/d) müssen über die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, der Fachrichtung Technische Dienste verfügen.</li>
<li>Arbeitnehmer (w/m/d) müssen über ein abgeschlossenes Bachelorstudium (Dipl-Ing. FH / B. Eng. / B. Sc.) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder im wirtschafts- oder kommunikationswissenschaftlichen Bereich verfügen.</li>
<li>Grundkenntnisse in den Bereichen Haushaltsrecht (LHO/BHO) und im Vergaberecht sind erforderlich.</li>
<li>Erfahrungen bei Planungs- und Bauabläufen sind erforderlich.</li>
<li>Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen wird vorausgesetzt.</li>
</ul>Alternativ:
<ul><li>Beamte (w/m/d) müssen über die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, der Fachrichtung Allgemeine Dienste verfügen.</li>
<li>Arbeitnehmer (w/m/d) müssen über einen erfolgreichen Abschluss des Verwaltungslehrganges II oder einen vergleichbaren Abschluss gem. § 8 Abs. 6 Nds. Vereinbarung-VerwLG verfügen.</li>
<li>Grundkenntnisse in den Bereichen Haushaltsrecht (LHO/BHO) und im Vergaberecht sind erforderlich.</li>
<li>Ein Verständnis / Interesse für Planungs- und Bauabläufe ist von Vorteil.</li>
<li>Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen wird vorausgesetzt.</li>
</ul>Ihre persönliche Qualifikation:
<ul><li>Organisationsfähigkeit.</li>
<li>Kooperations- und Teamfähigkeit.</li>
<li>Zuverlässigkeit, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen.</li>
<li>Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit.</li>
</ul>
<ul><li>Beschäftigungsumfang Vollzeit oder Teilzeit</li>
<li>Für Bewerber (w/m/d) mit technischer Qualifikation ist der Arbeitsplatz/Dienstposten nach Entgeltgruppe 12 TV-L – Besoldungsgruppe A 12 NBesO bewertet. (Eine Planstelle ist vorhanden.)</li>
<li>Für Bewerber (w/m/d) mit allgemeiner Verwaltungsqualifikation ist der Arbeitsplatz/Dienstposten nach Entgeltgruppe 11 TV-L – Besoldungsgruppe A 11 NBesO bewertet. (Eine Planstelle ist vorhanden.)</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten (Funktionszeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li>
<li>Die Möglichkeit, evtl. anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen</li>
<li>Eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d)</li>
<li>Eine jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L/NBesG</li>
<li>30 Tage jährlich Erholungsurlaub</li>
<li>Ein ermäßigtes Jobticket für den Großraumverkehr Hannover.</li>
</ul>Der Dienstort ist Hannover.
 Die NLStBV unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, insbesondere durch flexible Arbeitszeiten. Der Arbeitsplatz/Dienstposten ist teilzeitgeeignet.
 Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber (w/m/d) liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und entsprechend nachzuweisen.
 Die NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind im Falle einer Unterrepräsentanz in den Bereichen der Besoldungs- bzw. Entgeltgruppe Bewerbungen des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe 11 TV-L, im Bereich der Entgeltgruppe 12 TV-L und im Bereich der Besoldungsgruppe A 12 sind Frauen unterrepräsentiert. Im Bereich der Besoldungsgruppe A 11 NBesO sind Männer unterrepräsentiert.
 Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Sprachkenntnisse Deutsch C2 sind nachzuweisen.

Sachbearbeiter „Prüfungsmitteilungen des Bundes- und Landesrechnungshofes“ (w/m/d)

­Für unser Digitalisierungs-Team, das unsere elf Schulen im Stadtgebiet betreut, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit einen
IT-Service Manager Schul-IT (m/w/d)
(Ausschreibungsnummer 11691)
In unserem Referat Digitalisierung erwartet Dich ein Team von Vordenkern, Anpackern, Datenschützern und Weltverbesserern. Neben der Umsetzung der Digitalstrategie der Stadt Langenhagen entwickeln wir die Schulen in unserem Stadtgebiet zu echten Zukunftsschulen.
Staubige Aktenberge und graue Anzüge gehören genauso wenig zu unserem Alltag wie langsames Internet oder grüne Kreidetafeln. Wir haben hervorragende Ideen, spannende Projekte und eine topmoderne Systemlandschaft.
Als IT-Service Manager/in (m/w/d) im Team Schul-IT leistest Du einen wichtigen Beitrag, den Unterricht von morgen schon heute Wirklichkeit werden zu lassen. In Sachen Digitalpakt-Umsetzung sind wir auf der Zielgeraden und betreuen inzwischen über 5.000 Assets an 11 Standorten, so dass 550 Lehrkräfte und über 6.000 Schülerinnen und Schüler bestmöglich beim Lehren und Lernen unterstützt werden.
Aber Lernen gehört nicht nur im Unterricht zum Alltag: Weiterbildung und Qualifizierung werden feste Bestandteile in Deiner persönlichen Entwicklung, da wir die Vision des lebenslangen Lernens fördern - und auch von allen Teamplayern fordern.
Genug von uns, jetzt zu Dir: Du hast ein belastbares Wissen in Sachen Endpoint Management und freust Dich schon jetzt darauf, unsere digitalen Klassenräume kennenzulernen. Ob First- oder Second-Level Support (Servicedesk &amp; Onsite) – Du hast schnell eine Lösung parat, damit Unterricht und Schulverwaltung reibungslos funktionieren.
Dass Du die technische Weiterentwicklung im Blick behältst, ist Ehrensache und wenn Du Ideen für den Unterricht von morgen hast, kannst Du sie bei uns Wirklichkeit werden lassen.
Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Und hier noch einmal alles Wissenswerte zu der Stelle:
Die Tätigkeiten sind der Entgeltgruppe 9b TVöD bewertet. Die Eingruppierung erfolgt entsprechend den persönlichen Voraussetzungen.
Die Stellen sind unter der Voraussetzung der vollen personalwirtschaftlichen Ausschöpfung teilzeitgeeignet.

 
<ul><li>1st- und 2nd Level IT-Support, insbesondere
<ul><li>Annahme, Analyse, Klassifizierung und Bearbeitung von Tickets (Incident Management)</li>
<li>Bereitstellung, Inbetriebnahme, Wartung und Störungsbeseitigung von Hard- und Software (Lifecycle Management)</li>
<li>Koordinierung interner und externer Instandsetzungsaufgaben</li>
</ul></li>
<li>Unterstützung unseres Server- und Netzwerk-Teams, insbesondere
<ul><li>Identitäts- und Berechtigungsmanagement (u.a. Windows, iServ, M365, JAMF)</li>
<li>Updatekontrolle und -bereitstellung (u.a. Betriebssysteme, Antivirus)</li>
<li>Durchführung von Patch-Aufträgen</li>
<li>Prüfung und Dokumentation von Backup-Prozessen</li>
</ul></li>
<li>Teilprojektleitung und technische Abnahme externer Dienstleistungen</li>
<li>Abwicklung von Garantiefällen &amp; Lager-Management</li>
<li>Pflege der Knowledge Base, Erstellung von Checklisten und Durchführung von Anwenderschulungen</li>
</ul>
 
<ul><li>Erfolgreicher Abschluss einer qualifizierten Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/in für Systemintegration, IT-Systemelektroniker/in, IT-Systemkaufmann/-frau, Informatikkaufmann/-frau) oder Beschäftigte mit gründlichen und vielseitigen Fachkenntnissen</li>
<li>Erfahrungen im 1st- und/oder 2nd Level Support</li>
<li>Sicherer Umgang mit den Microsoft Betriebssystemen sowie mit MS Office Produkten</li>
<li>Kenntnisse zu Netzwerktechnik und windowsbasierten Serversystemen wünschenswert</li>
<li>Kenntnisse von IT- Service Management Prozessen (ITIL) wünschenswert</li>
<li>Mobilität, die geeignet ist um die Aufgaben wahrzunehmen</li>
</ul>
 
<ul><li>beste Aussichten für Deine Zukunft,</li>
<li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag und die Vorzüge des TVöD, wie Zusatzversorgung als Betriebsrente, Jahressonderzahlung, Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung u.v.m.,</li>
<li>abwechslungsreiche Tätigkeiten mit immer neuen Herausforderungen,</li>
<li>verantwortungsvolles und selbstständiges Arbeiten,</li>
<li>ein modern denkendes Team mit hervorragenden Ideen,</li>
<li>flexible Arbeitszeiten und eine familienfreundliche Arbeitgeberin,</li>
<li>individuell angepasste, konstante Fortbildungsmöglichkeiten,</li>
<li>die Möglichkeit zur Teilnahme an Branchen- und Netzwerkevents (z.B. Barcamps und Meetups),</li>
<li>ein breit aufgestelltes Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement (inkl. Betriebssport und mobilen Massagen),</li>
<li>Bezahlung nach TVöD, die Vergütung mit 39 Stunden bei Entgeltgruppe 9b TVöD liegt zwischen 3.180,94 € und 4556,50 € brutto (je nach Berufserfahrung, Tarifstand September 2022).</li>
</ul>

IT-Service Manager Schul-IT (m/w/d)

Die Stadt Garbsen bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle:
IT-Systemadministrator/-in (m/w/d) Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA  |  Vollzeit  |  unbefristet

<ul><li>Mitwirkung bei der Planung, Konfiguration, Verwaltung und kontinuierlichen Weiterentwicklung der zentralen und dezentralen IT-Strukturen der Stadtverwaltung</li>
<li>Mitwirkung bei der Administration einer Microsoft-AD Umgebung</li>
<li>Koordination mit externen Dienstleistern und Rechenzentren</li>
<li>Betreuung und Nutzung von Softwareverteilungssystemen</li>
<li>Mitwirkung bei der Analyse des Bedarfs von Soft- und Hardware durch die Organisationseinheiten</li>
<li>Technische Betreuung einzelner Fachverfahren</li>
<li>Mitarbeit bei der Anwenderbetreuung</li>
</ul>
<ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum/r Fachinformatiker/-in, Fachrichtung Systemintegration oder gleichwertige Fähigkeiten und Kenntnisse</li>
<li>mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung einer Microsoft-Umgebung</li>
<li>gefestigte Kenntnisse und Erfahrungen im VMware-Umfeld</li>
<li>Erfahrungen mit Microsoft SQL und Microsoft Exchange</li>
<li>Erfahrungen mit Softwaremanagement/-verteilung</li>
<li>Englisch – Fachkenntnisse</li>
<li>Entsprechende Nachweise fügen Sie bitte Ihrer Bewerbung bei!</li>
</ul>Darüber hinaus erwünscht
<ul><li>ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Flexibilität</li>
<li>ausgeprägte Kundenorientierung</li>
<li>gute analytische und planerische Fähigkeiten</li>
<li>Bereitschaft zur stetigen Aktualisierung Ihrer Kenntnisse</li>
</ul>
<ul><li>eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung</li>
<li>eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten</li>
<li>zahlreiche Möglichkeiten der individuellen Fortbildung</li>
<li>gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit der Telearbeit</li>
<li>eine freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre</li>
<li>zusätzliche variable und leistungsorientierte Bezahlung</li>
<li>betriebliche Altersversorgung für Beschäftigte</li>
<li>Jahressonderzahlung</li>
<li>eine Fluxx-Partnerschaft (Kindernotfallbetreuung)</li>
<li>Teilnahme an einem corporate-benefits Programm</li>
</ul>

IT-Systemadministrator/-in (m/w/d)

Über 11.000 Menschen sind bei der Stadtverwaltung Hannover beschäftigt – damit sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen in der niedersächsischen Landeshauptstadt. Für unsere Stadt verbessern wir ständig unseren Service und berücksichtigen dabei Ihre Meinung. Wir orientieren uns an unserem Leitbild "Wir können Verwaltung und vieles mehr" und möchten unseren Service besonders durch zukunftsorientierte Arbeitsplätze verbessern.
Gemeinsam erbringen wir in 23 verschiedenen Fachbereichen, Ämtern und Betrieben unsere Dienstleistungen. So vielfältig die Aufgaben für unsere Stadt sind, so vielfältig sind die Berufsbilder. Bei der Stadtverwaltung Hannover arbeiten neben Beschäftigten in den klassischen Verwaltungsberufen aber auch Feuerwehrleute, Ingenieure, Technikerinnen, Sozialpädagogen, Juristinnen, Restaurantfachleute, Altenpfleger, Gärtnerinnen - um nur einige zu nennen.
Die Landeshauptstadt Hannover sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine 
Techn. Sachbearbeiter*in für das Sachgebiet Energiemanagement (OE 19.32) im Fachbereich Gebäudemanagement.
Die Landeshauptstadt Hannover investiert in den nächsten Jahren große Summen in die städtischen Gebäude. Insbesondere Schulen und Kindertagesstätten werden saniert, erweitert oder neu errichtet.
An diesen Maßnahmen können Sie sich aktiv beteiligen und ein Stück Hannover mitgestalten!
Der Fachbereich Gebäudemanagement sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Techn. Sachbearbeiter*in für das Sachgebiet OE 19.32 – Energiemanagement mit dem Themenschwerpunkt Betreuung des Energiecontrolling-Systems. Derzeit sind dem Sachgebiet insgesamt ca. 17 Stellen zugeordnet. Das Sachgebiet ist neben der Energiebeschaffung und - abrechnung zuständig für die Entwicklung von präventiven und technischen Energiesparmaßnahmen.
Gesucht wird eine*n Techn. Sachbearbeiter*in mit dem Themenschwerpunkt der Betreuung des Energiecontrolling-Systems des Herstellers IngSoft. Es wird erwartet, dass bestehende Aufgaben und Problemstellungen unter Beteiligung aller relevanten Akteur*innen angenommen und zielgerichtet bearbeitet werden.

<ul><li>Fachliche Betreuung des EDV-Systems für Energiecontrolling (ECS) einschließlich der Fachadministration</li>
<li>Laufende Verbrauchskontrolle, daraus folgend erste Grobanalysen der ermittelten Daten zur Feststellung von Schwachstellen und Verbesserungsmöglichkeiten</li>
<li>Umsetzung von Energiespar-Maßnahmen</li>
<li>Ermittlung von Energiekennzahlen</li>
<li>Mitwirkung an der konzeptionellen und strategischen Ausrichtung des Sachgebietes auf Grundlage der Analyseergebnisse</li>
<li>Mitwirkung bei der Erstellung von Energieberichten</li>
<li>Ausschreiben, Prüfen und Abschließen von Energielieferverträgen</li>
<li>Koordination der Brennstoffversorgung (Bioenergie, Heizöl, Flüssiggas, …)</li>
<li>Bearbeitung energiepolitischer Anfragen</li>
</ul>Aufgrund organisatorischer Neustrukturierungen ist eine Anpassung des Aufgabenzuschnitts möglich.

<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes, technisches Studium im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung, z.B. Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder artverwandte Studiengänge (Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder andere technische Fachrichtungen)</li>
</ul>Wir erwarten
<ul><li>Ein breit angelegtes Fachwissen insbesondere im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung und des Energiemanagements</li>
<li>Veränderungskompetenz und die Fähigkeit zur Begleitung von Change-Prozessen</li>
<li>Die Fähigkeit zur erfolgreichen Koordination von Bedarfen zu PV-Anlagen</li>
<li>Persönliche Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative</li>
<li>Teamfähigkeit, Empathie sowie Belastbarkeit auch unter Zeitdruck</li>
<li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Überzeugungskraft und Verhandlungsgeschick</li>
<li>Ökonomisches und ergebnisorientiertes Denken und Handeln, eigenständige Projektentwicklung</li>
<li>Einen integrativen, wertschätzenden Umgang</li>
<li>Entscheidungs- und Realisierungsstärke sowie Durchsetzungsvermögen, Urteilsfähigkeit</li>
</ul>Wünschenswert ist
<ul><li>die Bereitschaft, sich eigenständig in bislang unbekannte Themen einzuarbeiten</li>
</ul>
<ul><li>ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum an technischen Einrichtungen und Liegenschaften unter intensivem Austausch aller Fachdisziplinen mit Anwendung des FM-Gedankens moderner Prägung</li>
<li>Arbeitszeitmodelle, die es Ihnen ermöglichen, flexibel auf viele Eventualitäten des Lebens zu reagieren</li>
<li>eine Jahressonderzahlung und eine zusätzliche Altersversorgung (bei Vorliegen der Voraussetzungen)</li>
<li>die Möglichkeit kontinuierlicher Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Vergünstigungen für den öffentlichen Personennahverkehr</li>
<li>ein umfangreiches Betriebssportprogramm</li>
</ul>Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 11 TVöD (A II 3 Anlage 1 – Entgeltordnung (VKA).
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit mit wöchentlich 39 Stunden zu besetzen und Teilzeit geeignet. Wir kommen gerne mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch.

Techn. Sachbearbeiter*in

Die Kassenärztliche Vereinigung Niedersachsen (KVN) und die Verbände der gesetzlichen Kranken­kassen (GKV-Verbände) haben nach § 106 Sozialgesetzbuch V eine gemeinsame Prüfeinrichtung für die Wirtschaftlichkeitsprüfung der ambulanten vertragsärztlichen Versorgung, die Prüfungsstelle (PS) und den Beschwerdeausschuss (BA) Niedersachsen in eingerichtet. Diese beiden Institutionen sind bei der Arbeitsgemeinschaft Wirtschaftlichkeitsprüfung Niedersachsen e. V. angesiedelt. Die ARWINI wurde 2004 gegründet und hat ihren Sitz in Hannover. 
Wir suchen ab sofort eine/einen
Sachbearbeiter Wirtschaftlichkeitsprüfung (m/w/d)

<ul><li>Vorbereitung der Verfahren der Wirtschaftlichkeitsprüfung der ärztlichen Behandlungs- und Verordnungsweise, z.B. im Rahmen der Durchschnittswerte- und Stichprobenprüfung einschließlich der Bescheiderstellung</li>
<li>Auswertung der Statistiken und ggf. Abrechnungs- und Antragsunterlagen für die Prüfverfahren</li>
<li>Anforderung und fachliche Auswertung aller prüfrelevanten Unterlagen einschließlich der Stellungnahmen der zu prüfenden Ärzte</li>
<li>Anlegen von Prüfakten inkl. Einpflegen und Bearbeiten von Prüfdaten</li>
<li>Teilnahme und Vorstellung der Prüfvorgänge und Protokollführung bei den Beratungskommissionssitzungen</li>
</ul>
<ul><li>Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte/r, Bürokaufmann/frau, Kaufmann/frau im Gesundheitswesen oder vergleichbare Ausbildung, Arzthelfer/in oder PTA </li>
<li>EDV-Kenntnisse, insbesondere MS-Office/LibreOffice/Openoffice</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Selbstständige und systematische Arbeitsweise</li>
<li>Einsatzbereitschaft und Motivation </li>
<li>Erfahrungen im Arbeitsgebiet der Wirtschaftlichkeitsprüfung oder im Gesundheitswesen sind von Vorteil</li>
</ul>
<ul><li>Bezahlung gem. Tarifvertrag</li>
<li>Tariflichen Kinderzuschlag</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Homeoffice (alternierende Telearbeit)</li>
<li>eine umfangreiche Einarbeitung und Schulungsmöglichkeiten </li>
<li>eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem kleinen Team</li>
<li>einen von konjunkturellen Schwankungen unabhängigen Arbeitsplatz </li>
</ul>

Sachbearbeiter Wirtschaftlichkeitsprüfung (m/w/d)

Der Landesapothekerverband Nieder­sachsen e.V. (LAV) vertritt die wirtschaft­lichen und berufspolitischen Interessen von rund 1.750 Apotheken in Niedersachsen.
Wir suchen Sie als Elternzeitvertretung für zwei Jahre ab Januar 2023 in Vollzeit als
Volljuristen (m/w/d) für unsere Kranken­kassen­abteilung

<ul><li>Leitung eines interdisziplinären Mitarbeiterteams</li>
<li>Gremienarbeit</li>
<li>Teilnahme und auf Anforderung Vorbereitung der Verhandlungen mit Krankenkassen</li>
<li>Entwicklung und Prüfung von Verträgen</li>
<li>Telefonische Beratung von Mitgliedern</li>
<li>Erstellen von rechtlichen Stellungnahmen</li>
</ul>
<ul><li>Abgeschlossenes erstes und zweites juristisches Staatsexamen </li>
<li>Erste Berufserfahrung idealerweise in leitender Funktion aus Rechts­beratungs­praxis, Wirtschaft, Verband – idealerweise mit Bezug zum Gesundheits­wesen </li>
<li>Kommunikationsstärke</li>
<li>Lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit zu leistungsgerechter Bezahlung in einem motivierten und engagierten Team bei flachen Hierarchien und freuen uns auf Ihre aussage­kräftige Bewerbung.

55 Bildung und Erziehung Jobs in Celle, Deutschland