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Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit.
Wir suchen bei den Bürgerdiensten zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Sachbearbeiter*in (m/w/d) Infektionsschutzgesetz [Voll- oder Teilzeit, befristet]
als Ortspolizeibehörde u.a. zum Management der Corona-Pandemie. Die Stelle ist derzeit befristet bis 31.12.2023.
Die Bezahlung erfolgt bis Entgeltgruppe 9c TVöD.

<ul>
<li>Erstellung von Anordnungen von Maßnahmen zur Verhütung und Bekämpfung übertragbarer Krankheiten</li>
<li>Koordinierung und Sachbearbeitung aller verwaltungsrechtlicher Belange, Strukturen und Abläufe</li>
<li>Ansprechperson für das Gesundheitsamt bezüglich enger Abstimmung bei komplexen Sachverhalten</li>
<li>einheitliche Ansprechperson für Einrichtungen, Unternehmen und Personen</li>
</ul>
Die Übertragung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten.

<ul>
<li>Studium Dipl.-Verwaltungswirt*in/Bachelor of Arts – Public Management (auch für Berufsanfänger*innen geeignet) oder abgeschlossene Ausbildung in einem Verwaltungsberuf (z.B. Verwaltungsfachangestellte*r) mit Berufserfahrung</li>
<li>ein hohes Maß an Flexibilität und Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit</li>
<li>Einsatz- und Arbeitsbereitschaft auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten</li>
<li>Teamgeist, soziale Kompetenz sowie Flexibilität</li>
<li>Eigeninitiative, sicheres Auftreten</li>
<li>interkulturelle Kompetenz und Kundenorientierung</li>
<li>EDV-Kenntnisse</li>
</ul>

<ul>
<li>vergünstigtes Jobticket</li>
<li>Mittagstisch in ausgewählten Gastronomie- und Kantinenbetrieben gegen einen geringen Eigenanteil</li>
<li>30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage Woche und Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)</li>
<li>günstige Eintrittskarten in städtische Einrichtungen (Theater, Schwimmbad, Museen, Tiergarten)</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
</ul>

Sachbearbeiter*in (m/w/d) Infektionsschutzgesetz

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Stv. Teamleitung (m/w/d) für das Sozialraumteam Eselsberg [Vollzeit, unbefristet]
Neben der Ausübung der Dienst- und Fachaufsicht für die Mitarbeitenden festgelegter Arbeitsbereiche (insbesondere im Bereich SGB VIII, SGB IX und SGB XII) ist ein weiterer Aufgabenschwerpunkt der stellvertretenden Teamleitung, gemeinsam mit der Sozialraumteamleitung das Konzept des sozialräumlichen Arbeitens vor Ort weiterzuentwickeln.
Die Bezahlung erfolgt nach Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. Entgeltgruppe S18 TVöD-SuE.

<ul>
<li>Führungs- und Personalverantwortung für ca. 20 Mitarbeitende im Sozialraum</li>
<li>Fachliche Beratung der Mitarbeitenden hinsichtlich methodischer Vorgehensweisen</li>
<li>Mitwirkende Steuerungs- und Ergebnisverantwortung für das Sozialraumbudget</li>
<li>Mitwirkung in besonders schwierigen Einzelfällen</li>
<li>Beschwerdemanagement</li>
<li>Freigabe von Zahlläufen im SGB VIII, SGB IX und SGB XII</li>
<li>Entscheidung über die Fallverteilungen in den unterschiedlichen Fachgruppen</li>
<li>Sozialräumliche, politische und abteilungsinterne Gremien- und Netzwerkarbeit</li>
<li>Mitwirkung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung im Sozialraum</li>
<li>Abwesenheitsvertretung der Sozialraumteamleitung (mit Führungs- und Personalverantwortung für den gesamten Sozialraum)</li>
</ul>

<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium zum/zur Diplomverwaltungswirt*in (FH) bzw. Bachelor of Arts/Master of Arts Public Management oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrung und Fachkenntnisse in den einschlägigen Sozialgesetzbüchern sowie vertiefte Verwaltungsfachkenntnisse, insbesondere in den Bereichen, SGB VIII, SGB IX und SGB XII sowie im allgemeinen Verwaltungsrecht</li>
<li>Entscheidungs- und Verhandlungssicherheit innerhalb der Verwaltung sowie gegenüber Bürgerinnen und Bürgern</li>
<li>Führungsqualitäten zur Steuerung und Leitung des Teams, praktische Führungserfahrung wird erwartet</li>
<li>Lösungsorientiertes, vernetztes Denken sowie Verantwortungsbewusstsein und überdurchschnittliches Engagement</li>
<li>Fähigkeit zu eigenverantwortlichem und ergebnisorientiertem Arbeiten, auch bei der Auslegung und Umsetzung rechtlicher Vorgaben</li>
<li>Teamorientierte, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Souveränität in der schriftlichen und verbalen Kommunikation und im persönlichen Auftreten</li>
<li>Bereitschaft, sich im Themenbereich der Unterbringung von geflüchteten Menschen zu engagieren</li>
</ul>

<ul>
<li>vergünstigtes Jobticket</li>
<li>Mittagstisch in ausgewählten Gastronomie- und Kantinenbetrieben gegen einen geringen Eigenanteil</li>
<li>Tarifliche Jahressonderzahlung als Angestellte*r (Weihnachtsgeld)</li>
<li>30 Tage Urlaubsanspruch</li>
</ul>

Stv. Teamleitung (m/w/d) für das Sozialraumteam Eselsberg

Wir gestalten unseren Landkreis und suchen Menschen, die mit uns gestalten wollen. Unser Landkreis als Arbeitgeber ist ein moderner Service- und Dienstleister und einer der größten Arbeitgeber der Region. Bei uns dreht sich alles um die Anliegen unserer Bürgerinnen und Bürger und um die Bedarfe unserer 39 Städte und Gemeinden in der wirtschaftsstarken und landschaftlich schönen Region Bodensee-Oberschwaben. 
Wir suchen:
Leistungssachbearbeitung SGB II (w/m/d) im Jobcenter, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit.
Das Jobcenter ist als kommunaler Träger für die Leistungen der Grundsicherung für Arbeitsuchende (SGB II) zuständig. 150 Mitarbeitende beraten, unterstützen und vermitteln an 3 Standorten rund um die Themen Ausbildung, Arbeit und Qualifizierung.

<ul>
<li>Beratung bei leistungsrechtlichen Belangen und Fragen der Grundsicherung für Arbeitsuchende </li>
<li>Ganzheitliche Bearbeitung von Anträgen auf Leistungen zur Sicherung des Lebensunterhalts nach dem SGB II sowie Leistungen für Bildung und Teilhabe </li>
<li>Prüfung und Entscheidung vorrangiger Ansprüche sowie Umsetzung von Sanktionen </li>
<li>Bearbeitung und Entscheidung der Überprüfungsanträge nach § 40 SGB II</li>
</ul>

<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst </li>
<li>Sie sind team- und kooperationsfähig </li>
<li>Sie sind kundenorientiert und haben eine hohe Beratungskompetenz </li>
<li>Sie sind entscheidungsfähig und ergebnisorientiert </li>
<li>Sie verfügen über eine hohe Sozialkompetenz und wertschätzende Kommunikation</li>
</ul>

<ul>
<li>Eine tarifgerechte Vergütung in Entgeltgruppe 9a (TVöD) </li>
<li>Im Beamtenverhältnis eine Besoldung in A 8 </li>
<li>Eine unbefristete Einstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Leutkirch </li>
</ul>
Ein Job bei uns bedeutet nicht nur, unsere Heimat mitzugestalten, er bringt auch viele persönliche Vorteile mit. Hierfür stellen wir ein modernes Arbeitsumfeld, Räume für berufliche und persönliche Entwicklung und ein vielseitiges Paket an Benefits zur Verfügung. Zu unseren Aufgaben zählen flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Qualifizierungsangebote, Firmenfitness, eine attraktive Altersvorsorge, ein Job-Ticket, Job-Fahrrad u.v.m.

Leistungssachbearbeiter SGB II (w/m/d) im Jobcenter

Wir gestalten unseren Landkreis und suchen Menschen, die mit uns gestalten wollen. Unser Landkreis als Arbeitgeber ist ein moderner Service- und Dienstleister und einer der größten Arbeitgeber der Region. Bei uns dreht sich alles um die Anliegen unserer Bürgerinnen und Bürger und um die Bedarfe unserer 39 Städte und Gemeinden in der wirtschaftsstarken und landschaftlich schönen Region Bodensee-Oberschwaben. 
Wir suchen:
Sachbearbeitung im Ernährungszentrum (w/m/d) im Landwirtschaftsamt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Teilzeit (45 %).
Das Landwirtschaftsamt ist als Untere Verwaltungsbehörde sowie in den Bereichen Aus-, Weiterbildung und Beratung für etwa 2800 landwirtschaftliche Betriebe im Kreis Ravensburg zuständig. Das Team umfasst ca. 75 Personen an 3 Dienststellen.

<ul>
<li>Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Veranstaltungen des Ernährungszentrums </li>
<li>Konzeption und Durchführung von fachpraktischen Workshops und Lernzirkel für Schulklassen </li>
<li>Planung und Durchführung von Verbraucherausstellungen </li>
<li>Information zu Verbraucheranfragen zu fachpraktischen Themen </li>
<li>Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit</li>
</ul>

<ul>
<li>Sie haben eine abschlossene Ausbildung zum/zur Meister/in im Bereich Hauswirtschaft oder zum/zur Hauswirtschaftlichen Betriebsleiter/in. </li>
<li>Führerschein Klasse B ist erforderlich </li>
<li>Sie sind team- und kooperationsfähig </li>
<li>Sie sind entscheidungsfähig und ergebnisorientiert </li>
<li>Sie haben Interesse an der Umsetzung neuer Ideen und Innovationen</li>
</ul>

<ul>
<li>Eine tarifgerechte Vergütung in Entgeltgruppe 9a (TVöD) </li>
<li>Eine befristete Einstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis 31.12.2024 am Dienstort Bad Waldsee </li>
</ul>
Ein Job bei uns bedeutet nicht nur, unsere Heimat mitzugestalten, er bringt auch viele persönliche Vorteile mit. Hierfür stellen wir ein modernes Arbeitsumfeld, Räume für berufliche und persönliche Entwicklung und ein vielseitiges Paket an Benefits zur Verfügung. Zu unseren Aufgaben zählen flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Qualifizierungsangebote, Firmenfitness, eine attraktive Altersvorsorge, ein Job-Ticket, u.v.m.

Sachbearbeiter im Ernährungszentrum (w/m/d) im Landwirtschaftsamt

Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (w/m/d) für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (w/m/d).
Gehören Sie zu den Besten? Zu denen, die Innovationen im Team mit auf den Weg bringen? Zu denen, die überzeugt sind, dass elektronische und innovative Prüfungsformate längst nicht mehr der Zukunft angehören? Dann warten wir auf Ihre Bewerbung! Denn diesen Job kann nicht irgendjemand machen - wir brauchen genau SIE!
 Als Elternzeitvertretung suchen wir für unser Team im Bereich Studium und Lehre der Dekanatsverwaltung der Medizinischen Fakultät vorzugsweise zum 16.09.2022 einen Wissenschaftlichen Mitarbeiter (w/m/d) (100%) mit Schwerpunkt Weiterentwicklung Prüfungsmanagement im Medizinstudium. 

<ul>
<li>Erarbeitung, Verbesserung und Zentralisierung von Qualitätsstandards im Bereich Prüfungen der Medizinischen Fakultät</li>
<li>Optimierung der Prüfungsqualität an der Medizinischen Fakultät insbesondere durch teststatistische Auswertungen</li>
<li>Entwicklung und Etablierung neuer praxisorientierter und kompetenzorientierter Prüfungsformate einschließlich der wissenschaftlichen Begleitung</li>
<li>Zentralisierung des Prüfungsmanagements</li>
<li>Konzeptionierung und Durchführung von Schulungen zu prüfungsrelevanten Themen</li>
<li>Aktive Mitwirkung und Vertretung des Standorts Ulm im Prüfungsverbund UCAN</li>
</ul>

<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Projektmanagement</li>
<li>Vorzugsweise Berufserfahrung an einer Hochschule sowie Erfahrung mit der erfolgreichen Umsetzung von (Lehr-)Innovationen</li>
<li>Ein hohes Maß an Kommunikationskompetenz und Verantwortungsbereitschaft sowie eine effektive und qualitativ hochwertige Arbeitsweise</li>
<li>Bereitschaft zur zielorientierten interprofessionellen, interdisziplinären Zusammenarbeit im akademischen Umfeld</li>
</ul>

<ul>
<li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet an der Schnittstelle von Krankenversorgung und Lehre</li>
<li>Mitarbeit in einem engagierten, erfolgreichen Team in einer modernen Fakultätsverwaltung an einer Hochschule, die zu den besten und beliebtesten der jungen deutschen Hochschullandschaft gehört</li>
<li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie und Möglichkeiten zur Weiterqualifikation</li>
<li>Mitwirkung an ständigen Verbesserungsprozessen in der Ausbildung unserer Studierenden</li>
<li>Vergütung nach TV-L sowie betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Da die Stelle als Elternzeitvertretung vorgesehen ist, ist eine Befristung für zunächst 3 Jahre vorgesehen</li>
</ul>

Wissenschaftlichen Mitarbeiter (w/m/d) (100%) mit Schwerpunkt Weiterentwicklung Prüfungsmanagement im Medizinstudium

Die Große Kreisstadt Biberach an der Riß (rund 34 000 Einwohner) ist eine reizvolle Stadt mit großer Wirt­schafts­kraft und viel­fältigem, anspruchs­vollem Kulturleben im Herzen Ober­schwabens. Es sind sämtliche Kinder­betreuungs­einrichtungen, Schularten und moderne Freizeit­einrichtungen in weit über­durch­schnittlicher Qualität vor Ort.
In unserem Hauptamt ist folgende Stelle zu besetzen:
Personalsachbearbeitung (m/w/d)
Das Beschäftigungsverhältnis ist vorerst befristet bis 30. September 2024. Die Stelle ist grund­sätzlich teilbar. 

<ul>
<li>Personalsachbearbeitung für Beamte und Beschäftigte in einem eigenen Verant­wortungs­bereich, vom Recruiting bis zum Austritt </li>
<li> Beratung und Betreuung der Mitarbeiter und Führungs­kräfte in allen personal­relevanten Frage­stellungen </li>
<li> Enge Zusammenarbeit mit der Personal­vertretung </li>
</ul>

<ul>
<li> Einen Abschluss als Bachelor of Arts – Public Management bzw. als Diplom-Verwaltungs­wirt (m/w/d) (FH) oder eine vergleich­bare Qualifi­kation </li>
<li> Einschlägige Berufs­erfahrung im Personal­bereich mit fundierten Kenntnissen im TVöD und Beamten­recht sind von Vorteil </li>
<li> Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen </li>
</ul>

<ul>
<li> Eine Beschäftigung nach TVöD bis Entgelt­gruppe 9c </li>
<li> Ein umfassendes Personalentwicklungs­konzept mit fachlichen und persönlichen Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten </li>
<li> Ein attraktives Gesundheits­management </li>
<li> Eine zusätzliche Alters­vorsorge des öffentlichen Dienstes</li>
</ul>

Personalsachbearbeitung (m/w/d)

Die HBC Hochschule Biberach ist eine Hochschule für angewandte Wissenschaften in den thematischen Schwerpunkten Bauwesen, Energie, Biotechnologie und Betriebswirtschaft. 2.500 Studierende studieren in vier Fakultäten und 16 Studiengängen an zwei verschiedenen Standorten. Biberach ist eine lebendige große Kreisstadt in Oberschwaben. Gelegen im Dreieck Stuttgart-München-Bodensee ist Biberach Standort weltweit tätiger Unternehmen und bietet gleichzeitig ein attraktives Freizeitangebot.
An der Hochschule Biberach ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als
Wissenschaftlicher Mitarbeiter Medieninformatik (m/w/d)
mit 50 v. H. / E 13 TV-L 
zu besetzen.
Die Stelle ist am Institut für Bildungstransfer angesiedelt, welches sich in verschiedenen Projekten mit der Weiterentwicklung digitaler Lehr-Lernformate befasst. Das Projekt KI Teach beschäftigt sich mit der Implementierung von KI Know-How in der Lehre. Es hat zum Ziel an der Hochschule die notwendige Infrastruktur zu schaffen, um Ansätze aus der KI sowie digitale Lehre im Allgemeinen auch technisch gut umzusetzen.

<ul>
<li> Entwicklung von technischen Lösungen für den Einsatz in der digitalen Lehre</li>
<li> Implementierung von Softwarelösungen für die digitale Lehre und den Einsatz von KI </li>
<li>Beratung des hochschuldidaktischen Teams in Fragen der technischen Umsetzung von E-Learning Ansätzen </li>
<li>Technischer Support von Lehrenden und Studierenden in der digitalen Lehre </li>
</ul>

<ul>
<li>Ein der Stelle entsprechendes, abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Informatik oder einer verwandten Studienrichtung </li>
<li>Kenntnisse an der Schnittstelle zwischen Pädagogik und Informatik bzw. in der technischen Umsetzung von E-Learning </li>
<li>Kenntnisse über gängige Lehr-Lernsoftware und digitale, didaktische Tools </li>
<li>Freude an der Arbeit im Team und mit verschiedenen Gruppen innerhalb der Hochschule wie Lehrenden und Studierenden </li>
<li>Sehr gute Kommunikationskompetenz in Word und Schrift</li>
</ul>

<ul>
<li>Ein motivierendes und kreatives Arbeitsumfeld </li>
<li>Arbeiten in agilen Teams </li>
<li>Gestaltungsfreiraum für eigene Ideen und Umsetzungen </li>
<li>Schnittstellen zu vielen Bereichen der Hochschule</li>
</ul>
Die Einstellung erfolgt in Teilzeit mit 50 v. H. und ist aufgrund der Projektlaufzeit befristet bis zum 30.11.2025. Die Vergütung erfolgt je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis maximal Entgeltgruppe 13 TV-L und wird im Einzelfall geprüft.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Im Zuge der Gleichstellung freuen wir uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Frauen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Wissenschaftlicher Mitarbeiter Medieninformatik (m/w/d)

Die IHK Akademie Schwaben ist unter den bundesdeutschen Industrie- und Handelskammern einer der größten Anbieter von beruflicher Weiterbildung mit Schwerpunkt Erwachsenenbildung. In den Bereichen Technik und Wirtschaft wird ein umfangreiches Weiterbildungsprogramm angeboten. Ziel ist es, den Unternehmen und deren Mitarbeitern praxisorientierte, ortsnahe und flächendeckende Weiterbildungsmöglichkeiten zu bieten.
Für unser Team in Neu-Ulm suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ausbilder Elektrotechnik (w|m|d).

<ul>
<li>Eigenverantwortliche und selbstständige Qualifizierung von Umschulungsteilnehmern, Auszubildenden und Fachkräften</li>
<li>Durchführung der theoretischen und praktischen Unterrichte</li>
<li>Durchführung individueller Firmenschulungen</li>
<li>Entwicklung neuer Bildungsangebote in Zusammenarbeit mit dem Abteilungsleiter und dem zuständigen Produktmanager</li>
<li>Enge und konstruktive Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen</li>
</ul>

<ul>
<li>Industrie- oder Handwerksmeister/in, staatlich geprüfte/r Techniker/in, Bachelor, Ingenieur, Master (w|m|d) oder einen adäquaten Kenntnisstand mit entsprechender Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik/Elektronik</li>
<li>Fundierte theoretische und praktische Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik </li>
<li>Durchsetzungsvermögen und organisatorisches Geschick</li>
<li>Kundenorientiertes Denken und Handeln</li>
<li>Teamfähigkeit, Eigenmotivation und eine positive Ausstrahlung</li>
<li>Gute MS-Office Kenntnisse</li>
</ul>

Ausbilder Elektrotechnik (w|m|d)

Die HBC Hochschule Biberach ist eine Hochschule für angewandte Wissenschaften in den thematischen Schwerpunkten Bauwesen, Energie, Biotechnologie und Betriebswirtschaft. 2.500 Studierende studieren in vier Fakultäten und 16 Studiengängen an zwei verschiedenen Standorten. Biberach ist eine lebendige große Kreisstadt in Oberschwaben. Gelegen im Dreieck Stuttgart-München-Bodensee ist Biberach Standort weltweit tätiger Unternehmen und bietet gleichzeitig ein attraktives Freizeitangebot.
An der Hochschule Biberach ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als
Wissenschaftlicher Mitarbeiter im Bereich der Weiterbildung / Change Management (m/w/d)
mit 100 v. H. / E 13 TV-L 
zu besetzen.
Das Institut für Bildungstransfer begleitet und unterstützt Unternehmen und öffentliche Einrichtungen bei Projekten jeglicher Art. Dabei bietet es Moderationsleistungen, Evaluationen und Befragungen oder inhaltliche Workshops zu verschiedenen Kompetenzbereichen an. Vor allem im Bereich des Change-Managements will das Institut sein Portfolie in den nächsten Jahren ausbauen.

<ul>
<li> Entwicklung eines Konzepts für die Gestaltung von Weiterbildungsangeboten im Bereich des Change-Managements </li>
<li>Didaktische Gestaltung ebensolcher Weiterbildungsangebote mit einem Schwerpunkt auf innovative Lehr-Lernformate </li>
<li>Durchführung von Workshops, Moderationen und Beratungsgesprächen mit Unternehmen</li>
</ul>

<ul>
<li>Sie haben ein der Stelle entsprechendes, abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Betriebswirtschaftslehre, einer Sozialwissenschaft, Bildungswissenschaft oder Kulturwissenschaft </li>
<li>Sie kennen sich mit gängigen und/oder agilen Methoden des Projektmanagements aus und sind in der Lage Workshops in diesem Themenbereich zu gestalten </li>
<li>Sie verfügen über einschlägige Moderationserfahrungen und sind in der Lage Gruppen unterschiedlicher Größe durch Workshops zu begleiten</li>
<li> Sie haben Erfahrung in der Planung und Konzeption von Workshops in unterschiedlichen Formaten </li>
<li>Sie haben Freude an der Arbeit im Team und mit verschiedenen Gruppen innerhalb der Hochschule aber auch mit Unternehmenspartnern </li>
<li>Sie haben eine sehr gute Kommunikationskompetenz in Word und Schrift</li>
</ul>

<ul>
<li>Ein motivierendes und kreatives Arbeitsumfeld </li>
<li>Arbeiten in agilen Teams </li>
<li>Gestaltungsfreiraum für eigene Ideen und Umsetzungen </li>
<li>Schnittstellen zu vielen Bereichen der Hochschule</li>
</ul>
Die Einstellung erfolgt in Vollzeit mit 100 v. H. und ist aufgrund der Projektlaufzeit befristet bis zum 31.12.2024. Die Vergütung erfolgt je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis maximal Entgeltgruppe 13 TV-L und wird im Einzelfall geprüft.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Im Zuge der Gleichstellung freuen wir uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Frauen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Wissenschaftlicher Mitarbeiter im Bereich der Weiterbildung / Change Management (m/w/d)

In der Stadtverwaltung Weingarten arbeiten über 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagiert für das Wohl der mehr als 26.000 Bürgerinnen und Bürger und gestalten die Weiterentwicklung der Stadt. Unweit des Bodensees gelegen, ist die moderne Hochschulstadt ein familienfreundlicher Wohnort mit hoher Lebensqualität und breitem Kultur- und Freizeitangebot.
Wir suchen Sie in der Abteilung Stadtplanung und Bauordnung als
Verkehrsplaner/in / Stadtplaner/in (m/w/d)

<ul>
<li>Fortführung Verkehrsentwicklungsplan und sukzessive Umsetzung der Maßnahmenvorschläge</li>
<li>Umsetzung des Radverkehrskonzepts</li>
<li>Mitwirkung bei der Umsetzung des Lärmaktionsplans</li>
<li>Betreuung und Umsetzung Parkraumbewirtschaftungskonzept</li>
<li>Straßenplanung und –gestaltung bis LP 3</li>
<li>Beauftragung Betreuung von Fachbüros</li>
<li>Mitwirkung bei Wettbewerbsverfahren</li>
<li>Mitwirkung Bürgerinfoveranstaltungen und -beteiligungen</li>
</ul>

<ul>
<li>Studium Verkehrsingenieurwesen, Bauingenieur/Verkehrsplanung, Stadtplanung mit Abschluss B.Eng./B.Sc. bzw. ein vergleichbares Studium</li>
<li>Gute Kenntnisse Autodesk CAD, GIS, VOF, UVgO, MS-Office</li>
<li>Umfassende Kenntnisse der verkehrsplanerischen Vorgaben</li>
<li>Berufserfahrung und Erfahrung mit kommunalen Gremien</li>
<li>Konzeptionelles Denkvermögen und Gestaltungsinteresse für den öffentlichen Raum, Sensibilität gegenüber gewachsener Siedlungsstrukturen</li>
<li>Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie erfolgs- und bürgerorientiertes Denken und Handeln setzen wir voraus</li>
</ul>

<ul>
<li>Eine vielseitige, verantwortungsvolle und selbständige Tätigkeit in einem motivierten und kollegialen Team</li>
<li>Eine Aufgabe mit Zukunft und große Gestaltungsmöglichkeiten</li>
<li>Eine attraktive Vergütung bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD, zzgl. Jahressonderzahlung</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und die Option „Mobiles Büro“</li>
<li>Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (TVöD)</li>
<li>Fahrradleasing mit Zuschuss und Beteiligung ÖPNV-Kosten</li>
</ul>

79 Bildung und Erziehung Jobs in An d. Riß, 88471 Laupheim, Deutschland