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Die 1810 gegründete Humboldt-Universität zu Berlin ist eine der führenden deutschen Hochschulen. Als Volluniversität mit über 36.000 Studierenden verbindet sie Forschungsexzellenz mit innovativer Nachwuchsförderung. Ihre internationalen Netzwerke, interdisziplinären Forschungskooperationen sowie ihre progressiven Lehrkonzepte prägen den Wissenschaftsstandort Berlin. Der Computer- und Medienservice (CMS) ist als Zentraleinrichtung für IT- und Medien-Dienstleistungen verantwortlich für die Unterstützung von Lehre, Studium, Forschung und Verwaltung der HU. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das drittmittelgeförderte Projekt „<a href="https://www.forschungsdaten.org/index.php/FDLink" target="_blank">FDLink</a>“ eine Verstärkung unseres Forschungsdatenmanagement-Teams. Dabei geht es insbesondere um die Weiterentwicklung eines Referenzmodells für Forschungsdaten-Serviceportfolios. Beschäftigte*r im Forschungsdatenmanagement (m/w/d) mit 1/2-Teilzeitbeschäftigung - E 13 TV-L HU (Drittmittelfinanzierung befristet bis 30.04.2028; Verlängerung ggf. möglich) Aufgaben <ul> <li>Befragung von Forschungsdaten-Dienstleistern in Hochschulen, NFDI-Konsortien sowie der EOSC im Rahmen von Interviews/Umfragen</li> <li>Auswertung, Dokumentation und Publikation der Befragungsergebnisse</li> <li>Analyse und Weiterentwicklung des Referenzmodells „UpdateFDM“</li> <li>Organisation, Durchführung und Auswertung von Fachforen zum Thema „über-institutionelle Serviceerbringung“</li> <li>Ableitung und Ausdifferenzierung von (fachspezifischen) Beispielen und Templates</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) oder vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen</li> <li>Erfahrungen in der Durchführung von Drittmittelprojekten</li> <li>Kenntnisse in gängigen Projektmanagementmethoden und -tools</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Erstellung von Konzepten</li> <li>Erfahrungen und Kommunikationsfähigkeit in Multi-Stakeholderprozessen</li> <li>Erfahrung bei der Planung und Durchführung von wissenschaftlichen Veranstaltungen und von Beiträgen zur Wissenschaftskommunikation</li> <li>Kenntnisse empirischer Erhebungsmethoden (Umfragen und/oder Interviews) sowie Erfahrungen im Bereich Informationstechnologien sind von Vorteil</li> <li>sehr gute Organisationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Engagement</li> <li>sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1-Niveau)</li> <li>sehr gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2-Niveau)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein modernes Arbeitsumfeld</li> <li>eine tarifliche Eingruppierung (TV-L)</li> <li>ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>flexible, geregelte Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li> <li>sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> </ul> Ihr Arbeitsort wird Berlin-Mitte sein. Die Arbeit im Home-Office ist möglich und wird praktiziert. STBL1_DE

Beschäftigte*r im Forschungsdatenmanagement (m/w/d)

Sie suchen eine neue Herausforderung? Dann kommen Sie zu Fröbel! Wir suchen für unsere Fröbel-Kindergärten in Berlin – Spandau, Mitte, Friedrichshain, Kreuzberg, Pankow, Buch, Treptow und Hohenschönhausen Verstärkung als Erzieher (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit mit einer Arbeitszeit von 30 - 40 Wochenstunden. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen. Unser Unternehmen Fröbel ist Deutschlands größter überregionaler freigemeinnütziger Träger von Kindertageseinrichtungen. Aktuell werden bundesweit 20.000 Kinder in über 230 Einrichtungen von 5.500 Fröbel-Mitarbeiter*innen betreut. Davon befinden sich mehr als 35 Einrichtungen in Berlin. Jede Einrichtung hat ihr individuelles pädagogisches Profil entwickelt, das den Kindergartenalltag prägt. Hierzu zählen unter anderem Bilinguale Erziehung, Gesundheit- und Bewegung, Naturwissenschaft &amp; Technik sowie Medienpädagogik. Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern, haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden und setzen sich für gleiche Bildungschancen ein? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Aufgaben <ul> <li>Selbstständige und eigenverantwortliche Unterstützung der Bildungsprozesse sowie Erziehung, Betreuung und Versorgung der anvertrauten Kinder unter Berücksichtigung des landesspezifischen Bildungsplans, der Fröbel-Rahmenkonzeption und der Hauskonzeption.</li> <li>Wahrnehmung jedes Kindes von Geburt an als kompetenten Mitgestalter seiner Bildungs- und Lernprozesse und Akzeptanz der Selbstbestimmung und Selbsttätigkeit des Kindes.</li> <li>Beobachtung und Dokumentation der individuellen Neigungen, Motivationen, Lernfortschritte, des Sozialverhaltens und der Entwicklungsbedürfnisse der Kinder als Grundlage der kontextbezogenen Planung pädagogischer Prozesse.</li> <li>Förderung der Kinder durch ein altersadäquates Bildungsangebot unter Beachtung bester pädagogischer Fachpraxis und aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagog:in, Sozialpädagog:in oder haben einen gleichwertigen Abschluss.</li> <li>Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und können sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen.</li> <li>Sie haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden oder bringen bereits zusätzliche Qualifikationen z.B. für Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung mit.</li> <li>Sie setzen sich mit uns dafür ein, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.</li> <li>Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.</li> <li>Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei.</li> <li>Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen dem Deutschlandticket und der Fröbel BenefitCard* oder einer Mobilitätszulage für ein JobRad* - bei Teilzeit anteilig.</li> <li>Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%.</li> <li>Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung.</li> <li>Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.</li> <li>Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung.</li> <li>Starker Zusammenhalt: Zentraler Willkommenstag und regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit.</li> <li>Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung.</li> <li>Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen.</li> <li>Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten.</li> <li>Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.</li> </ul> *Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV STBL1_DE

Erzieher (m/w/d)

Unsere drei deutsch-englischen Phorms Campus-Standorte in Berlin liegen verkehrsgünstig und in zentraler Lage in Mitte, Steglitz-Zehlendorf und Prenzlauer Berg. Den Rahmen für die internationale Ausrichtung bildet unser bilinguales Konzept, welches wir nach der Immersionsmethode umsetzen. Unsere Schulen und Kindergärten verfügen über eine hervorragende digitale Ausstattung und bieten unserer internationalen und dynamischen Gemeinschaft einen Lern- und Lebensraum, der sich vor allem durch seine familiäre Atmosphäre auszeichnet. Phorms Berlin ist Teil des Netzwerkes der Phorms Education SE, einem überregionalen und zukunftsorientierten Unternehmen im Bereich Bildung und Erziehung, das seit 2006 die Bildungslandschaft in Deutschland bereichert. Aufgaben Du arbeitest gerne im offenen Konzept? Dann komm in unsere Kita in Prenzlauer Berg! Du hast Interesse an der Arbeit im geschlossenen Konzept, dann sind unsere Kitas in Mitte und Steglitz-Zehlendorf genau das Richtige für dich! <ul> <li>Ganzheitliche Förderung unserer Kinder im kognitiven, emotionalen, motorischen und kreativen Bereich</li> <li>Vorbereitung und Durchführung kindgerechter, entwicklungsangemessener pädagogischer Angebote und Projekte</li> <li>Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung von Elterngesprächen</li> <li>Eingewöhnung von Kindern, Beobachtung der Entwicklung, Führung des Sprachlerntagebuches sowie Erstellung von Entwicklungsberichten </li> </ul> Profil <ul> <li>Staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher:in oder eine vergleichbare Ausbildung, die deine Anerkennung als Fachkraft in einer Kindertageseinrichtung möglich macht oder eine vorhandene Quereinstiegsanerkennung der Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie</li> <li>Idealerweise praktische Berufserfahrung in einer Kindertageseinrichtung</li> <li>Interesse am Arbeiten in einer bilingualen und internationalen Atmosphäre</li> <li>Motivation und Freude am Entwickeln gemeinsamer Zukunftsperspektiven</li> <li>Englischkenntnisse sind von Vorteil, jedoch nicht erforderlich </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie eine attraktive am TVöD orientierte Vergütung</li> <li>Jährliche Sonderzahlung von bis zu 1.000 € brutto</li> <li>Zusätzliche Arbeitgeberleistungen (z.B. Deutschlandticket bzw. BVG-Jobticket oder Edenred City Karte, Zuschuss zur Urban-Sports Club-Mitgliedschaft, Mittagessen, betriebliche Altersvorsorge (20 %), finanzielle Unterstützung bei berufsbedingtem Wohnortwechsel, Corporate Benefits Vorteilsportal)</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Fünf vom Arbeitgeber voll bezahlte Kind-krank-Tage sowie Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Kita- oder Schulplatzes</li> <li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie individuelle Aufstiegsmöglichkeiten</li> <li>Angebot kostenloser halbjährlicher Sprachkurse (Deutsch und Englisch)</li> <li>Hochwertige und altersgerechte Ausstattung der Gruppenräume sowie moderne und ansprechende Themenräume (Smartboard-Raum, Bewegungshalle, Kunstraum)</li> <li>Überdurchschnittlicher Personalschlüssel durch zusätzliche englischsprachige Mitarbeiter:innen in den Gruppen</li> <li>Unkomplizierte Anschaffungen von Materialien</li> <li>Aktive Mitgestaltung des Kitaalltags und der Angebote sowie regelmäßige Teamsitzungen und Teamevents </li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (all genders) in der Kita

Die FAIN ist ein junges und schnell wachsendes Unternehmen auf dem Markt der Bildungsbranche, welches sich mehr als modernes Dienstleistungsunternehmen als eine klassische „Bildungseinrichtung“ wahrnimmt. Wir bieten ein spannendes, junges Arbeitsumfeld mit netten Kollegen (m/w/d) und leben ein angenehmes und kooperatives Miteinander.Sie bringen nicht nur Fachwissen ein, sondern auch Leidenschaft für die Wissensvermittlung! In unserem Team erfahrener Kollegen (m/w/d) arbeiten Sie selbstständig und motiviert – mit klaren Strukturen, aber auch kreativem Freiraum. Gemeinsam mit Ihren Kollegen (m/w/d) und Teilnehmern (m/w/d) schaffen Sie eine lösungsorientierte Lernatmosphäre, die auf unserem bewährten Qualitätsanspruch und 15-jähriger Bildungserfahrung basiert.Dozent (m/w/d) für SS (Schutz &amp; Sicherheit) Aufgaben <ul><li>Durchführung des didaktisch durchdachten Unterrichts in Online- oder Präsenz nach IHK-Rahmenplan</li><li>Erstellung eines Unterrichtskonzeptes zugeschnitten auf Ihre Stärken der Wissensvermittlung</li><li>Erstellung und Aufrechterhaltung der Aktualität Ihrer Unterrichtsunterlagen zur interaktiven Unterrichtsgestaltung</li><li>Ideale Vorbereitung unserer Teilnehmer (m/w/d) auf ihre Prüfungen</li></ul> Profil <ul><li>Entweder abgeschlossenes Studium, Industriemeister, abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Spaß am Umgang mit digitalen Tools und Motivation, sein Wissen an die Fach- und Führungskräfte von morgen zu vermitteln</li><li>Innovationsaffinität</li><li>Entweder pädagogische Eignung in Form des Ausbilderscheins, eine andere pädagogische Eignung oder Nachweis der Erwachsenenbildung</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Wir bieten <ul><li>Motivation &amp; Spaß Bei FAIN arbeiten Sie mit viel Eigenverantwortung. Umso wichtiger ist es, selbstständig und motiviert bei der Arbeit zu sein.</li><li>Teamgeist FAIN ist ein Team aus vielen erfahrenen Kollegen (m/w/d). Um unseren Team-Spirit beizubehalten, ist es wichtig eine offene, ziel- und lösungsorientierte Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen (m/w/d) sowie unseren Teilnehmern (m/w/d) zu pflegen.</li><li>Strukturiertes Arbeiten Wir möchten unsere Teilnehmer (m/w/d) dabei unterstützen, ihre Ziele zu erreichen. Bei FAIN erhalten Sie eine klare Struktur und dennoch kreativen Freiraum. Wir wissen, welche wichtigen Aufgaben uns erteilt werden und deshalb übernehmen wir auch volle Verantwortung!</li><li>Hoher Qualitätsanspruch Seit über 15 Jahren vertrauen unsere Teilnehmer (m/w/d) auf unserer Kompetenz als Bildungsträger. Sie profitieren von der jahrzehntelangen Erfahrung unserer Experten (m/w/d) – und werden gezielt in unseren bewährten Prozessen geschult. So erzielen wir die besten Ergebnisse für unsere Teilnehmer (m/w/d).</li><li>Persönliche &amp; berufliche Weiterentwicklung Wir wollen langfristig und nachhaltig mit Ihnen zusammenarbeiten. Deshalb legen wir großen Wert auf eine enge Zusammenarbeit und eine offene Kommunikation.</li></ul>Verdienstmöglichkeiten (pro Unterrichtseinheit = 45 Minuten):<ul><li>40€ bis 65€ (je nach Berufserfahrung, Nachweisen und Fachwissen)</li></ul>Außerdem erwartet sie:<ul><li>Erfahrenes Team<ul><li>Variationsreiche Bereiche</li><li>Intensiver Wissensaustausch</li><li>Starke Teamarbeit</li></ul></li><li>Tolles Betriebsklima<ul><li>Familiäres Miteinander</li><li>Vollumfängliche Betreuung</li><li>Wertschätzung als A &amp; O</li></ul></li><li>Flexibles Arbeiten<ul><li>Voll- &amp; Teilzeitkurse</li><li>Remote Arbeit</li><li>Online- und Präsenzkurse</li></ul></li></ul> STBL1_DE

Dozent (m/w/d) für SS (Schutz & Sicherheit)

Die FAIN ist ein junges und schnell wachsendes Unternehmen auf dem Markt der Bildungsbranche, welches sich mehr als modernes Dienstleistungsunternehmen als eine klassische „Bildungseinrichtung“ wahrnimmt. Wir bieten ein spannendes, junges Arbeitsumfeld mit netten Kollegen (m/w/d) und leben ein angenehmes und kooperatives Miteinander.Wir suchen Sie!Dozent (m/w/d) für PH (Pharmazie)Sie bringen nicht nur Fachwissen ein, sondern auch Leidenschaft für die Wissensvermittlung! In unserem Team erfahrener Kollegen (m/w/d) arbeiten Sie selbstständig und motiviert - mit klaren Strukturen, aber auch kreativem Freiraum. Gemeinsam mit Ihren Kollegen (m/w/d) und Teilnehmern (m/w/d) schaffen Sie eine lösungsorientierte Lernatmosphäre, die auf unserem bewährten Qualitätsanspruch und 15-jähriger Bildungserfahrung basiert.Schwerpunktbereiche:<ul><li>Pharmazeutische Technologie</li></ul>und/oder<ul><li>Entwickeln und Herstellen von Darreichungsformen</li><li>Unterrichtseinheiten: Montag bis Freitag von 08:30 Uhr bis 15:30 Uhr und/oder Samstag von 08:30 Uhr bis 14:00 Uhr*</li></ul>*Vollzeit = 9 Tage in Folge, Teilzeit = 10 Samstage Aufgaben <ul><li>Durchführung des didaktisch durchdachten Unterrichts in Online- oder Präsenz nach IHK-Rahmenplan</li><li>Erstellung eines Unterrichtskonzepts zugeschnitten auf Ihre Stärken der Wissensvermittlung</li><li>Erstellung und Aufrechterhaltung der Aktualität Ihrer Unterrichtsunterlagen zur interaktiven Unterrichtsgestaltung</li><li>Ideale Vorbereitung unserer Teilnehmer (m/w/d) auf ihre Prüfungen</li></ul> Profil <ul><li>Entweder abgeschlossenes Studium, Industriemeister, abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Spaß am Umgang mit digitalen Tools und Motivation, sein Wissen an die Fach- und Führungskräfte von morgen zu vermitteln</li><li>Innovationsaffinität</li><li>Entweder pädagogische Eignung in Form des Ausbilderscheins, eine andere pädagogische Eignung oder Nachweis der Erwachsenenbildung</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Wir bieten <ul><li>Anfragen für garantierte Lehrgänge - keine Absagen vor Lehrgangsstart</li><li>Flexible Anstellungsmöglichkeiten</li><li>Langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehme</li></ul>Verdienstmöglichkeiten (pro Unterrichtseinheit = 45 Minuten):<ul><li>40€ bis 65€ (je nach Berufserfahrung, Nachweisen und Fachwissen)</li></ul>Außerdem erwartet sie:<ul><li>Erfahrenes Team<ul><li>Echtes Teamwork</li><li>Intensiver Wissensaustausch</li><li>Variationsreiche Bereiche</li></ul></li><li>Tolles Betriebsklima<ul><li>Familiäres Miteinander</li><li>Vollumfängliche Betreuung</li><li>Wertschätzung als A &amp; O</li></ul></li><li>Flexibles Arbeiten<ul><li>Voll- &amp; Teilzeitkurse</li><li>Remote Arbeit</li><li>Online- und Präsenzkurse</li></ul></li></ul> STBL1_DE

Dozent (m/w/d) für PH (Pharmazie)

We are looking for a Student Research Assistant - Finances of the European Union (gn) part-time (10hrs/week), starting in November 2025. The DFG-funded Research Unit <a href="https://www.delorscentre.eu/en/research/reconfiguring-europe" target="_blank">Reconfiguring Europe</a>, based at the <a href="https://www.delorscentre.eu/en/" target="_blank">Jacques Delors Centre</a> of the Hertie School, is seeking a student assistant to support its project on EU finances. The successful candidate will assist in developing a dataset on the EU's finances and support the project's broader research and administrative work. The initial contract will be for three months, with the possibility of extension based on performance and project needs. Aufgaben <ul> <li>Assistance in the establishment of a dataset on EU finances</li> <li>Bibliographic research on existing relevant datasets, their setup and use</li> <li>Bibliographic research on literature on EU finances</li> <li>Data gathering and coding for the dataset at a later stage</li> <li>Assistance in general administrative and project-related tasks</li> </ul> Profil <ul> <li>Currently enrolled at a German university and studying a relevant field such as political science, European studies, international relations or public policy</li> <li>A completed Bachelor's degree with very good academic performance</li> <li>Excellent English and German (written and spoken)</li> <li>Strong interest and knowledge in research and research methods</li> <li>Good knowledge of the EU is an asset</li> <li>Structured and diligent working style</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>20 days paid leave + workation</li> <li>Flexible Working Hours</li> <li>Good Traffic Connections</li> <li>International and diverse work environment</li> <li>Mobile working possible</li> <li>Remuneration: € 15.00 hourly wage</li> </ul> STBL1_DE

Student Research Assistant - Finances of the European Union

We are looking for a Student Research Assistant - Reconfiguring Europe (gn) part-time (10hrs/week), starting in November 2025. The successful candidate will work at the Hertie School's <a href="https://www.delorscentre.eu/en/" target="_blank">Jacques Delors Centre </a>in the Coordination Project of the DFG-funded Research Unit <a href="https://www.delorscentre.eu/en/research/reconfiguring-europe" target="_blank">Reconfiguring Europe </a>and help with the establishment of a dataset on the EU's administrative, coercive, fiscal and material resources as well as support the group's general work. The contract is initially limited to three months, with the possibility of an extension based on performance and project needs. Aufgaben <ul> <li>Assistance in the establishment of a dataset on EU resources</li> <li>Bibliographic research on existing relavant datasets, their setup and use</li> <li>Bibliographic research on types and uses of EU resources</li> <li>Data gathering and coding for the dataset at a later stage</li> <li>Assistance in administrative tasks of the Research Unit</li> </ul> Profil <ul> <li>Currently enrolled at a German university and studying a relevant field such as political science, European studies, international relations or public policy</li> <li>A completed Bachelor's degree with very good grades</li> <li>Excellent English and German (written and spoken)</li> <li>Strong interest and knowledge in research and research methods</li> <li>Good knowledge of the EU is an asset</li> <li>Structured and diligent working style</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> 20 days paid leave + workation</li> <li>Good Traffic Connections</li> <li>Flexible Working Hours</li> <li>International and diverse work environment</li> <li>Mobile working possible</li> <li>Remuneration: € 15.00 hourly wage</li> </ul> STBL1_DE

Student Research Assistant - Reconfiguring Europe

Wir sind ein Familienunternehmen und wollen Strukturen verbessern. In unseren Häusern haben wir ein Klima geschaffen, in dem Kinder aus Familien jeglicher Herkunft gleiche Behandlung und Wertschätzung erfahren. Unsere Teams sollen bestmögliche Arbeitsbedingungen vorfinden, um sich ungestört der individuellen Entwicklungsbegleitung der Kinder widmen zu können. Der HannaKosmos bleibt in ständiger Entwicklung. Wir sind achtsam mit Ressourcen, pflegen unsere Häuser und Gärten, lieben gesundes Essen und schätzen die Natur. Wir bleiben neugierig, unternehmungslustig und offen. Dieser Leitgedanke hilft uns, flexibel zu handeln und im Alltag alle mitnehmen zu können. Unser Hanna Kosmos in der Übersicht Betreuungsplätze 924 Pädagogisches Personal 225 Eigene Gärten in allen Kitas Jeden Tag frisches Essen aus unseren eigenen Küchen Aufgaben Zu Ihren Aufgaben gehört es, den Tagesablauf in der Gruppe orientiert am Situationsansatz im Kleinteam eigenständig zu organisieren. Sie haben Verantwortung für eine altershomogene oder altersgemischte Gruppe, planen Angebote und Projekte, führen diese durch und dokumentieren die Lernentwicklung in unserem trägereigenen Kitabuch. Profil <ul> <li>Für unsere Kitas suchen wir pädagogische Fachkräfte mit Abschluss als staatlich anerkannte Erzieher*in oder als sozialpädagogische Fachkraft (siehe Regelungen für Fachkräfte in Kitas der Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie).</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach interner Vergütungsrichtlinie (HVR)</li> <li>30 Tage Urlaub und zusätzlich Betriebsferien vom 24.12. bis 31.12. eines Jahres (arbeitsfrei)</li> <li>jährlicher Geburtstagsgutschein in Höhe von 60,- Euro</li> <li>Gesundheitsförderung: Betriebsarzt, Teilnahme an Firmenläufen, individueller Gehörschutz</li> <li>Firmenfitness oder Massagen mit Egym Wellpass</li> <li>volle Kostenübernahme des Deutschlandtickets (Jobticket)</li> <li>Wir denken an Deine Zukunft mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und unserem Altersteilzeitmodell</li> <li>individuelle Fort- und Weiterbildungen</li> <li>jährliche Teamfortbildungen + Teamtage</li> <li>jährlicher Fachtag zu ausgewählten pädagogischen Themen</li> <li>interne AGs zum Austausch und zur Vernetzung</li> <li>mobiler Internetzugang, damit Du Deine Ideen entwickeln und Projekte umsetzen kannst</li> <li>Kitabeirat – Mitarbeitervertretung</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Die 1810 gegründete Humboldt-Universität zu Berlin ist eine der führenden deutschen Hochschulen. Als Volluniversität mit über 36.000 Studierenden verbindet sie Forschungsexzellenz mit innovativer Nachwuchsförderung. Ihre Internationalen Netzwerke, interdisziplinären Forschungskooperationen sowie ihre progressiven Lehrkonzepte prägen den Wissenschaftsstandort Berlin. Die HU ist eine von elf Exzellenzuniversitäten in Deutschland. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung der Mitarbeiter*innen der Zentraleinrichtung Sprachenzentrum in allen Fragen der IT-Nutzung</li> <li>Einrichtung von Arbeitsplatzrechnern inkl. Einweisung der Nutzer*innen sowie Erläuterungen der technischen Handhabung</li> <li>Betreuung der IT-Technik der Unterrichtsräume der ZES, Einrichtung der Unterrichts-PCs, Einbindung von Smartboards und Beamern</li> <li>Sicherstellen des First- und Second-Level-Support</li> <li>Betreuung der Koha-Software der Mediothek der ZES</li> <li>Einspielen von Software sowie Softwareupdates</li> <li>Einbinden von Scannern, Großkopierern, Druckern</li> <li>laufende Anpassung und Steuerung der Systeme unter Beachtung der Betriebsabläufe</li> <li>Fehleranalyse und Fehlerbehebung</li> <li>technische Betreuung von Veranstaltungen</li> <li>Aktualisierung der CMS-basierten Webseiten</li> <li>Einbindung der lokalen Systeme in die Netzwerke der HUB (LAN und WLAN), entsprechende Koordination mit dem Computer- und Medienservice der HU</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich (z.B. IT-System-Elektroniker*in) bzw. gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen</li> <li>vertiefte Kenntnisse von Betriebssystemen, insbesondere Windows</li> <li>technisches Verständnis</li> <li>Kenntnisse bei der Installation von Soft- und Hardware und Erfahrung beim Erkennen und Beseitigen von Defekten</li> <li>sehr gute Kenntnisse der Standardsoftware (MS-Office, Browser, Emailclients)</li> <li>Kenntnisse in Content-Management Systemen (z.B. Plone, wordPress), Layout-Erfahrungen</li> <li>sehr gute Deutsch-Kenntnisse (mind. C1-Level)</li> <li>gute Englisch-Kenntnisse (mind. B1-Level)</li> <li>Selbstständigkeit, Teamfähigkeit, Verantwortungs- und Pflichtbewusstsein</li> <li>kommunikative Fähigkeiten </li> </ul> Erwünscht: <ul> <li>Kenntnisse der Bibliothekssoftware Koha</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Beschäftigte*r in der IT (m/w/d)

Die 1810 gegründete Humboldt-Universität zu Berlin ist eine der führenden deutschen Hochschulen. Als Voll­universität mit über 35.000 Studierenden verbindet sie Forschungs­exzellenz mit innovativer Nachwuchs­förderung. Ihre inter­nationalen Netzwerke, interdis­ziplinären Forschungs­kooperationen sowie ihre pro­gressiven Lehrkonzepte prägen den Wissenschafts­standort Berlin. Die Humboldt-Universität verfügt über den Status einer Exzellenz­universität. Das Referat Personalwirtschaft hat zzt. 26 Mitarbeiter:innen und ist Teil der Abteilung Haushalt und Personal. Das Referat besteht neben Stabsstellen für das Organisations- und das Haushaltsplanmanagement aus den Sachgebieten Organisationsentwicklung und Stellenbewertung, Stellenplanung und Stellenwirtschaft sowie Studentische Beschäftigte. Für das Sachgebiet Organisationsentwicklung und Stellenbewertung suchen wir eine neue Leitung mit Erfahrung im Bereich der Stellenbewertung sowie Bereitschaft und Interesse an einer Führungsaufgabe. Aufgaben <ul> <li>Leitung des Sachgebiets Organisationsentwicklung und Stellenbewertung im Referat Personalwirtschaft, zugleich stellvertretende Referatsleitung</li> <li>Personalverantwortung für zzt. 6 Mitarbeiter:innen im Sachgebiet</li> <li>Bearbeitung personalwirtschaftlicher Grundsatzangelegenheiten im Rahmen von Organisationsentwicklungsvorhaben</li> <li>Festlegung von Verfahren und Grundsätzen im Bereich der Bewertung von Aufgabengebieten und Dienstposten</li> <li>Gremienarbeit, insbesondere das Durchführen von Personalratsbeteiligungsverfahren zu personalwirtschaftlichen Angelegenheiten</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium auf verwaltungs- oder wirtschaftswissenschaftlichem Gebiet oder abgeschlossener Verwaltungslehrgang II oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen</li> <li>fundierte einschlägige rechtliche Kenntnisse (insbesondere Haushalts-, Tarif-, Beamten- und Personalvertretungsrecht)</li> <li>einschlägige Berufserfahrung im ausgeschriebenen Arbeitsgebiet, insbesondere in der Bewertung von Arbeitsplätzen und Dienstposten</li> <li>Führungserfahrung von Vorteil</li> <li>Kenntnisse in der Organisationsentwicklung und im Projektmanagement</li> <li>gute Kenntnisse im Umgang mit gängiger Office-Software und mindestens einer (Personal)-Datenbanksoftware (z. B. SAP)</li> <li>konzeptionelles Denken und systematisches Herangehen an Fragestellungen</li> <li>sicheres und dienstleistungsorientiertes Auftreten</li> <li>ausgeprägte Kommunikations- und Problemlösungskompetenz</li> <li>kooperative Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein modernes Arbeitsumfeld</li> <li>eine tarifliche Eingruppierung (TV-L)</li> <li>ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>flexible, geregelte Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li> <li>die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an bis zu 2 Tagen pro Woche</li> <li>sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

26 Bildung, Erziehung und Soziales Jobs in Eberswalde, Deutschland