field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Die Große Kreisstadt Remseck am Neckar (rund 27.000 Ein­wohner) steht für Vielfalt und Lebendig­keit, ist moderner Arbeitgeber und bietet viele spannende Berufe an.
Du denkst einen Zug voraus und möchtest zur Weiter­entwicklung unserer Stadt beitragen? Dann bist Du bei uns für die vielfältigen Aufgaben im Bereich der Bauverwaltung, Stadtplanung richtig! Wir suchen Dich zum nächst­möglichen Zeitpunkt als Sachbearbeitung Bauordnung, Stadtplanung.
<ul><li>Unbefristet</li>
<li>Vollzeit</li>
<li>Entgelt­gruppe 10, A 11</li>
</ul>
<ul><li>Bearbeitung von Baurechts­angelegenheiten</li>
<li>Sachbearbeitung in den Bereichen Stadt- und Verkehrs­planung</li>
<li>Mitarbeit bei der Erarbeitung der Stadt­entwick­lungs­ziele</li>
<li>Organisation und Koordination von Projekten und Bürger­beteiligungen in der Stadt­entwicklung</li>
<li>Vertretung der Stadt gegenüber Bürgerschaft, Bauherren, Planern und Ingenieuren in bau- und planungs­rechtlichen Angelegenheiten</li>
</ul>
<ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungs­dienst oder</li>
<li>Die Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r mit erfolgreichem Abschluss des Angestellten­lehrgangs II (Verwaltungsfachwirt/in) oder</li>
<li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungs­dienst mit erfolgreichem Abschluss eines Aufstiegs­lehrgangs oder</li>
<li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungs­dienst oder als Verwaltungs­fach­angestellte/r mit der Bereitschaft eine Aufstiegs­qualifikation zu absolvieren</li>
<li>Kenntnisse in den Bereichen Bau- und Verwaltungs­recht wären wünschenswert</li>
<li>Eigenverantwortliches und selbst­ständiges Arbeiten sowie Teamfähigkeit</li>
<li>Gute mündliche und schriftliche Ausdrucks­weise sowie freundliches und sicheres Auftreten</li>
<li>Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office</li>
</ul>
<ul><li>Eine Stelle, die je nach den persönlichen Voraussetzungen im Beamten- oder Beschäftigten­verhältnis besetzt werden kann</li>
<li>Eine Besoldung bis A 11 oder eine Eingruppierung bis EG 10 TVöD, je nach persönlichen und besoldungs­rechtlichen Voraus­setzungen</li>
<li>Arbeiten an einem modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen Rathaus</li>
<li>Nach Absprache mit dem Team flexible Arbeits­zeiten, attraktive Gleitzeit­regelung und Möglichkeit zur Mobilen Arbeit</li>
<li>Leistungsprämie für Beamte / Leistungs­orientierte Bezahlung, Jahres­sonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Renten­versicherung im Rahmen der Zusatz­versorgung gemäß den tariflichen Regelungen</li>
<li>Vielfältige Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten inklusive Inhouse-Seminaren</li>
<li>Attraktives Angebot im Rahmen des Betrieb­lichen Gesundheits­managements sowie die Möglichkeit des Dienst­fahrrad-Leasings</li>
<li>Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel in Höhe von 80 %</li>
</ul>

Sachbearbeitung Bauordnung, Stadtplanung (w/m/d)

Der REHA-Verein ist als freier gemeinnütziger Träger in der Stadt Freiburg sowie in den Landkreisen Emmendingen und Breisgau-Hochschwarzwald tätig. 
 Seit 1980 ist sein Satzungszweck, 
 \" ... die soziale und berufliche Ausgliederung psychisch Kranker soweit wie möglich zu verhindern. \" 
 Für unseren REHA-Laden (Bereich Spielwaren und Geschenkartikel) in Freiburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n 
 Veräufer / Mitarbeiter (m/w/d) im Verkauf 

 Zu Ihren Aufgaben gehören der Verkauf unserer Waren, die Beratung unserer Kunden, die Bedienung unseres Kassensystems, die Warenpräsentation, das Nachrichten von Waren, die Mitwirkung bei der Sauberkeit der Verkaufsflächen sowie die bedarfsweise Unterstützung bei Lagertätigkeiten. 

 - Freundliches und kundenorientiertes Auftreten 
 - Flexibilität und Teamfähigkeit 
 - Freude am Verkauf 
 - gute Kenntnisse im Umgang mit dem PC 
 - abgeschlossene Ausbildung im Verkauf / Einzelhandel und/oder in der Spielwarenbranche von Vorteil 

 in Teilzeit (ca. 15 bis 25 h / Woche) 
 Arbeitszeiten anteilig / entsprechend dem Deputat in Vor- und Nachmittagsschichten von Mo. - Sa. 
 Idealerweise bringen Sie die Flexibilität für einen gelegentlichen Einsatz an unserem REHA-Verkaufsstand in der Freiburger Innenstadt in der Münsterstr. sowie im Vertretungsfall für einen Einsatz an unseren Außenstellen in der näheren Umgebung (Bad Krozingen / Waldkirch) mit. 
 - ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet mit entsprechenden Entwicklungsmöglichkeiten 
 - hoch motivierte Kollegen/-innen, die sich auf eine Zusammenarbeit mit Ihnen freuen und Sie gerne 
 unterstützen

Spielwaren-Verkäufer (m/w/d) für unseren REHA-Laden Freiburg (Verkäufer/in)

Die Handwerkskammer Reutlingen ist die Selbstverwaltungseinrichtung des Handwerks in den Landkreisen Freudenstadt, Reutlingen, Sigmaringen, Tübingen und Zollernalb. Sie vertritt die politischen und wirtschaftlichen Interessen ihrer mehr als 13.600 Mitgliedsbetriebe. Neben einem breiten Dienstleistungsangebot unterhält die Handwerkskammer Reutlingen an drei Standorten moderne Bildungsakademien.
Zur Verstärkung unseres Geschäftsbereichs 6 – Bildungsakademien in Tübingen suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen qualifizierten
Ausbildungsmeister Elektrotechnik (m/w/d) (Vollzeit 100 %, unbefristet)

<ul><li> Unterrichtung von Auszubildenden im Rahmen der überbetrieblichen Ausbildung (ÜBA) v.a. im Ausbildungsberuf 'Elektroniker Energie- und Gebäudetechnik' mit aktuell folgenden Schwerpunkten:
<ul><li>KNX und andere Bus-Systeme der Gebäudeautomatisierung</li>
<li>Wende-Schützschaltung mit Stern-Dreieck-Anlauf und Zeitgliedern</li>
<li>elektrische Grundinstallationskenntnisse und Anschluss an Regelungen</li>
</ul></li>
<li>Vermittlung theoretischer Kenntnisse und praktischer Fertigkeiten</li>
<li>Schulung von Weiterbildungsteilnehmern</li>
<li>inhaltliche, methodische und didaktische Aufbereitung von Lehrgangsprogrammen anhand von Rahmenlehrplänen und moderner, zielgruppengerechter Unterrichtsformen und -methoden</li>
<li>eigenverantwortliche Betreuung der Schulungswerkstatt inkl. der Wartung, Pflege und Weiterentwicklung der gerätetechnischen Ausstattung sowie der notwendigen Verwaltungstätigkeiten</li>
<li>budgetgebundene Verantwortung der Materialbeschaffung für den Fachbereich</li>
</ul>
<ul><li>Meister (m/w/d) Elektrotechniker-Handwerk mit Berufserfahrung</li>
<li>pädagogische Fähigkeiten und Freude an der Ausbildung von Jugendlichen im Handwerk </li>
<li>kommunikationsstarker, engagierter und flexibler Teamplayer mit strukturierter Arbeitsweise </li>
<li>Interesse an der Anwendung von modernen, digitalen Lehrmethoden zur Wissensvermittlung </li>
<li>Bereitschaft zu kontinuierlicher fachlicher Weiterentwicklung </li>
<li>gute MS-Office-Kenntnisse </li>
</ul>
<ul><li>interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Umfeld und einem kollegialen Team </li>
<li>regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten </li>
<li>Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit zusätzlicher Altersversorgung und allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes </li>
<li>freiwilliger steuerfreier monatlicher Sachbezug </li>
</ul>

Ausbildungsmeister Elektrotechnik (m/w/d)

Der REHA-Verein ist als freier gemeinnütziger Träger in der Stadt Freiburg sowie in den Landkreisen Emmendingen und Breisgau-Hochschwarzwald tätig. 
 Seit 1980 ist sein Satzungszweck, 
 \" ... die soziale und berufliche Ausgliederung psychisch Kranker soweit wie möglich zu verhindern. \" 
 Wir suchen für unsere betreuten Wohngruppen in Freiburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engegierte/n 
 Präsenzdienst / Nachbereitschaft / pädagogische Hilfskraft (m/w/d), gerne auch Studenten oder Rentner. 

 - eine genaue und zuverlässige Dokumentation 
 - Präsenzabdeckungen 
 - Zugangskontrollen 
 - Essensausgaben 
 - Durchführung von Rundgängen 
 - präzise Erfassung und Weitergabe von außerordentlichen Alltagssituationen an den Bereitschafts- und/oder Fachdienst 
 - Hinweis: pflegerische und pädagogische Tätigkeiten sind nicht Teil des Aufgabengebiets des Präsenzdienstes 

 - sicheres Auftreten im Umgang mit Klienten 
 - Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit und selbstständige Arbeitsweise 

 Die Arbeitszeit ist wochentags von 15:45 Uhr bis 9:00 Uhr sowie an Sonn- und Feiertagen. Es sind etwa 6 bis 8 Dienste im Monat abzudecken (60-100 Std. im Monat). 
 Die Nachtruhe / Ruhezeit beginnt immer um 0:00 Uhr und endet werktags um 06:00 Uhr sowie am Wochenende um 08:00 Uhr.

Päsenzdienst / Nachtbereitschaft (m/w/d) im betreuten Wohnen Freiburg (Betreuungskraft / Alltagsbegleiter/in)

Die Stadt Sindelfingen ist ein dynamischer, international bekannter Technologie- und Produktions­standort, ein wichtiges Zentrum für Handel und Dienst­leistungen und mit 64 000 Einwohnern ein attraktiver Wohnort zwischen der Landes­hauptstadt Stuttgart und dem Nord­schwarzwald. 
Zum frühest­möglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Tochter­gesellschaft Wirtschafts­förderung Sindelfingen GmbH einen
 
 Projekt­entwickler Innenstadt (m/w/d)
 
<ul><li>Koordination und Projekt­leitung bei Teilprojekten der Innenstadt­entwicklung (Umsetzung Zielbild Mitte)</li>
<li>Identifizierung inner­städtischer (privater und städtischer) Potenziale zur Ent­wicklung und Attraktivierung der Innenstadt</li>
<li>Erarbeitung bzw. Vergabe von immobilien­wirtschaftlichen Konzepten zur Reaktivierung/Umnutzung von Baulücken/unter­genutzen Immobilien</li>
<li>Aktive Ansprache privater Eigentümer, Händler und Inhaber mit dem Ziel der Aktivierung von Flächen</li>
<li>Bewertung von privaten Konzepten hinsichtlich Wirtschaft­lichkeit und städte­baulicher Belange in Abstimmung mit der Stadt­verwaltung</li>
<li>Verhandlungen mit Dritten zur Bildung von Allianzen bei der Entwicklung von Projekten</li>
<li>Koordination und Abstimmung der Planungen mit anderen Fachämtern und Behörden</li>
<li>Dar­stellung und Vertretung von Planungen in der Öffentlichkeit und den Gremien</li>
<li>Zuarbeit bei Kauf­verträgen</li>
</ul>
<ul><li>Abge­schlossenes Studium als Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtung Architektur, Raum-/Stadt­planung, Wirtschafts­ingenieur­wesen, Immobilien­wirtschaft oder vergleichbares technisch-ingenieur­wissen­schaftliches Studium</li>
<li>Berufs­erfahrung im Projekt­management, im Bereich der Immobilien­entwicklung oder im Bereich von Immobilien­transaktionen</li>
<li>Engagement und Leiden­schaft für die Entwicklung von Innenstädten sowie die Fähigkeit, andere zu begeistern</li>
<li>Eine kommunikations­starke und teamfähige Persönlichkeit sowie ein sicheres Auftreten</li>
<li>Eigen­initiative, Organisations­talent und Verhandlungs­geschick</li>
</ul>
<ul><li>Bei Vorliegen der persönlichen Voraus­setzungen eine attraktive Vergütung in der Entgelt­gruppe 13 TVöD </li>
<li>Verant­wortungsvolle Tätigkeit im dynamischen, kommunalen Umfeld </li>
<li>Attraktives Fortbildungs­programm und Betriebliches Gesundheits­management </li>
<li>Flexible Arbeits­zeiten und eine ergänzende Alters­vorsorge­maßnahme durch die Zusatz­versorgungs­kasse </li>
<li>75 % Zuschuss zum VVS-Firmen­ticket, bis max. 80 € im Monat </li>
<li>Unter­stützung bei der Suche nach einem KiTa-Platz </li>
<li>Weitere attraktive Arbeitgeber­leistungen, die wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen</li>
</ul>

Projektentwickler Innenstadt (m/w/d)

Die Große Kreis­stadt Remseck am Neckar (rund 27.000 Ein­wohner) steht für Viel­falt und Leben­digkeit, ist moderner Arbeit­geber und bietet viele span­nende Berufe an. 
Du denkst einen Zug voraus und möchtest dazu beitragen unsere Stadtgeschichte zu erforschen und zu erhalten? Dann bist du bei uns richtig und wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Archivar/in.
Unbefristet | Teilzeit (60 %) | Entgelt­gruppe 9c

<ul><li>Übernahme, Verwaltung, Pflege und Erschließung archiv­würdiger Informa­tions­träger</li>
<li>Beratung und Betreuung der Archiv­benutzer</li>
<li>Historische Bildungs­arbeit (Ausstel­lungen, Vorträge, Veröffent­lichungen)</li>
<li>Federführung bei allen grund­sätz­lichen Fragen der Schriftgut­ver­waltung</li>
<li>Regionale Geschichts­forschung</li>
<li>Betreuung der städtischen Museen und deren ehrenamt­licher Mitarbeiter</li>
</ul>
<ul><li>Ein abgeschlossenes Studium zum/zur Dipl.-Archivar/in</li>
<li>Die Stelle ist auch geeignet für Wieder­ein­steiger/innen und Berufs­anfänger/innen</li>
<li>Eigeninitiative und selbstständiges, systematisches Arbeiten</li>
<li>Gute Ausdrucks­fähigkeit in Wort und Schrift</li>
<li>Erste Erfahrungen mit der Archiv­software Augias und dem DMS Regisafe wären wünschens­wert</li>
</ul>
<ul><li>Arbeiten an einem modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeits­platz in einem neuen Archiv im KUBUS</li>
<li>Eine interessante Tätigkeit für die Dauer einer Eltern­zeit­vertretung</li>
<li>Nach Absprache mit dem Team flexible Arbeits­zeiten, attraktive Gleitzeit­regelung und Möglichkeit zur Mobilen Arbeit</li>
<li>Leistungsorientierte Bezahlung, Jahres­sonder­zahlung sowie Beitrags­zahlung zur Renten­versicherung im Rahmen der Zusatz­versorgung gemäß den tarif­lichen Regelungen</li>
<li>Vielfältige Fort- und Weiter­bildungs­möglich­keiten inklusive Inhouse-Seminaren</li>
<li>Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesund­heits­manage­ments sowie die Möglichkeit des Dienst­fahrrad-Leasings</li>
<li>Fahrtkosten­zuschuss für öffent­liche Verkehrs­mittel in Höhe von 80 %</li>
</ul>

Archivar/in

Hoch über dem Neckar, reiz­voll umgeben von Wein­bergen und Obst­gärten, liegt rund 20 km nördlich von Stuttgart die Schiller­stadt Marbach am Neckar. Mit über 15.500 Einwohnern, mit einer gut ausge­bauten Infra­struktur sowie einem sehr lebendigen kulturellen Angebot, ist Marbach das Tor zum Bottwartal. Vor allem als Literatur­stadt hat sich Marbach am Neckar einen Namen gemacht.
Bei der Stadt Marbach am Neckar (16.000 Einwohner) ist zum nächst­möglichen Zeitpunkt folgende Stelle für das Bürger- und Ordnungsamt zu besetzen:
Mitarbeiter im Sozialamt (m/w/d)
in Teilzeit mit bis zu 33,15 Wochenstunden

<ul><li>Vielseitige, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeiten innerhalb eines publikumsintensiven Bereichs</li>
<li>Aufnahme und Weiterleitung von Anträgen auf
<ul><li>Wohngeld (WoGG)</li>
<li>Grundsicherungs- und Sozial­hilfe­leistungen (SGB II und SGB XII)</li>
<li>Schwerbehinderung (SGB IX)</li>
<li>Elterngeld (BEEG)</li>
<li>Wirtschaftliche Jugendhilfe (SGB VIII)</li>
<li>Leistungen für Bildung und Teilhabe</li>
</ul></li>
<li>Aufnahme von Anträgen und Ausstellen von
<ul><li>Wohnberechtigungsscheinen (LWoFG)</li>
<li>Kultur- und Freizeitpass der Stadt Marbach inkl. Erstattungen</li>
<li>Landesfamilienpass</li>
</ul></li>
<li>Betreuung des Senioren-Besuchs­dienstes</li>
<li>Aktion „Weihnachtswunschbaum“</li>
<li>Aufnahme und Weiterleitung von Renten­anträgen (SGB VI)</li>
</ul>
<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li>
<li>Berufserfahrung in der kommunalen Verwaltung, wenn möglich mit Fach­kenntnissen in den beschriebenen Bereichen</li>
<li>Eine selbstständige, eigen­verantwortliche und termingerechte Arbeitsweise</li>
<li>Ein freundliches und sicheres Auftreten sowie eine hohe Sozialkompetenz</li>
</ul>
<ul><li>Eine unbefristete Teilzeitstelle mit bis zu 33,15 Wochenstunden</li>
<li>Eine leistungsgerechte Vergütung entsprechend den Regelungen des TVöD, abhängig von der Qualikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 6 TVöD</li>
<li>Eine gründliche Einarbeitung</li>
<li>Eine abwechslungsreiche, vielfältige Tätigkeit in einem motivierten und kollegialen Team</li>
<li>VVS-Jobticket mit einem Arbeitgeber-Zuschuss von bis zu 50 %</li>
<li>Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheits­managements</li>
<li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten</li>
<li>Verschiedene Mitarbeiterangebote – Corporate Benefits</li>
</ul>

Mitarbeiter im Sozialamt (m/w/d)

Korntal-Münchingen ist kulturelle Vielfalt und Wirtschaftskraft – und das bei gleichzeitiger Nähe zur Natur sowie zur Landeshauptstadt Stuttgart. Als innovativer Arbeitgeber überzeugt unsere Stadt mit vielseitigen Berufen: Jobsicherheit, eine ausgewogene Work-Life-Balance und vor allem sinnhafte, für das Gemeinwohl relevante Tätigkeiten machen das Arbeiten bei uns besonders. 
Wir vertrauen auf die Kompetenzen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die jeden Tag mit Tatkraft und Engagement unsere Stadt aktiv mitgestalten. Werden auch Sie Teil unserer starken Gemeinschaft.
Für unseren Fachbereich Hoch- und Tiefbau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 
Bauingenieur (m/w/d) im Sachgebiet Tiefbau unbefristet in Vollzeit. 

<ul><li>Planung, Bau, Betrieb und Verwaltung des Straßen- und Wegenetzes mit den dazugehörigen Ingenieurbauwerken, der Straßenbeleuchtung gemäß den geltenden Liefer- und Leistungsverträgen </li>
<li>Kontrolle und eigene Durchführung der Ausschreibung, Bauüberwachung und Abrechnung einschließlich der Mittelbewirtschaftung für alle zugehörigen Leistungen </li>
<li>Koordinierung von Sorfortmaßnahmen </li>
<li>Abnahme von Hausanschlüssen (Wasser/Abwasser) </li>
<li>Pflege des Bestands im Geographischen Informationssystem sowie Verwaltung des digitalen Straßenzustandssystems </li>
<li>technische Beratung von Architekten und Bürgern </li>
</ul>
<ul><li>abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Fachrichtung Tiefbau oder vergleichbare Qualifikation </li>
<li>fundierte Berufserfahrung in Planung und Ausführung </li>
<li>vertiefte Kenntnisse im Bau- und Vertragsrecht, darüber hinaus sind Kenntnisse im Kommunal- und Verwaltungsrecht wünschenswert </li>
<li>gute EDV-Kenntnisse (MS Office) </li>
<li>ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung </li>
<li>strukturierte, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise </li>
<li>verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li>
<li>Führerschein Klasse B (nicht zwingend) </li>
</ul>
<ul><li>ein sicherer moderner Arbeitsplatz und eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit </li>
<li>ein Entgelt je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 11 TVöD </li>
<li>eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung </li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li>
<li>integriertes Onboarding sowie regelmäßige aufgabenbezogene und bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li>
<li>ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschuss zum ÖPNV-Ticket, Möglichkeit eines Jobbike-Leasings </li>
<li>alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen inkl. zusätzlicher Altersversorgung </li>
</ul>

Bauingenieur (m/w/d) Sachgebiet Tiefbau

Die Industrie- und Handelskammer Nordschwarzwald mit Sitz in Pforzheim vertritt die Interessen von rund 37.000 Unternehmen in ihrer Gesamtheit in Politik, Gesellschaft und Öffentlichkeit. Wir verstehen uns sowohl als Sprecher der Wirtschaftsregion Nordschwarzwald als auch als Dienstleister unserer Mitglieds­unternehmen, die wir mit vielfältigen Informations- und Weiter­bildungsangeboten sowie Beratungsleistungen unterstützen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
KOORDINATOR FÜR AUSBILDUNGSBOTSCHAFTER (M/W/D)
Die unter dem Projekttitel „Initiative Ausbildungsbotschafter 2023-2024“ vom Ministerium für Wirtschaft, Arbeit und Tourismus Baden-Württemberg geförderte Vollzeitstelle ist bis zum 30.06.2024 befristet.

<ul><li>Sie sprechen Betriebe, Auszubildende und Schulen an, um sie für die Teilnahme an der Initiative „Aus­bildungsbotschafter“ zu gewinnen.</li>
<li>Sie organisieren Schulungen für Auszubildende (Präsenz und Online), die im Rahmen der Initiative als Ausbildungsbotschafterinnen und -botschafter in Schulen tätig sein wollen.</li>
<li>Sie koordinieren den Einsatz von Auszubildenden und Seniorexpertinnen und -experten an allgemein­bildenden Schulen zur Unterstützung der Berufs­orientierung.</li>
<li>Sie wirken an fachübergreifenden Projekten, wie z. B. unserem Azubipodcast, mit.</li>
<li>Sie bereiten Daten zum regelmäßigen Report an des Ministerium auf.</li>
<li>Sie planen Ehrungsveranstaltungen der Ausbildungs­botschafterinnen und -botschafter und führen diese durch.</li>
</ul>
<ul><li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufs­ausbildung und Berufserfahrung in der beruflichen Bildung, möglichst mit Weiterbildung zum Fachwirt (IHK).</li>
<li>Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft zeichnen Sie ebenso aus wie die Bereitschaft, sich selbständig in Bereiche der beruflichen Bildung einzuarbeiten.</li>
<li>Hohe Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit sind Ihnen gleichermaßen zu eigen, wie fundierte EDV-Anwender-Kenntnisse.</li>
</ul>
Sie arbeiten in einem sicheren Wirtschaftsbereich, in und mit einem hochmotivierten Team. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld und sehr gute Weiter­bil­dungs­möglichkeiten.

Koordinator für Ausbildungsbotschafter (m/w/d)

Hoch über dem Neckar, reiz­voll umgeben von Wein­bergen und Obst­gärten, liegt rund 20 km nördlich von Stuttgart die Schiller­stadt Marbach am Neckar. Mit über 15.500 Einwohnern, mit einer gut ausge­bauten Infra­struktur sowie einem sehr lebendigen kulturellen Angebot, ist Marbach das Tor zum Bottwartal. Vor allem als Literatur­stadt hat sich Marbach am Neckar einen Namen gemacht.
Die Stadt Marbach am Neckar sucht zum nächst­möglichen Zeitpunkt für den städtischen Bauhof einen
Gärtner (m/w/d) der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau / Baumschule
in Vollzeit, bis Entgelt­gruppe 5 TVöD

<ul><li>Pflege der städtischen Grünflächen sowie des Baumbestandes</li>
<li>Reinigungsarbeiten in den zuständigen Pflegerevieren</li>
<li>Fach- und sachgerechter Einsatz von Pflegegeräten</li>
<li>Absicherung der Baustellen im Straßenverkehr nach den gesetzlichen und berufs­genossen­schaftlichen Vorschriften</li>
</ul>Eine detaillierte Abgrenzung des Aufgaben­gebiets bleibt vorbehalten.

<ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner (m/w/d) der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau / Baumschule oder eine abgeschlossene Berufs­ausbildung vorzugsweise im handwerklichen Bereich, mit praktischer Erfahrung im Garten- und Landschaftsbau</li>
<li>Mindestens Fahrerlaubnis Klasse B, idealerweise Klasse C1/CE</li>
<li>Selbstständigkeit, Verantwortungs­bewusstsein, Team­fähigkeit und Zuverlässigkeit</li>
<li>Bereitschaft zur Mitarbeit bei anderen im Bauhof anfallenden Arbeiten sowie die Teilnahme am Winterdienst mit Bereit­schafts­zeiten auch an den Wochenenden</li>
<li>Motorsägenschein sowie Fachkunden­achweise „Arbeits­sicherheit Baum II“ oder „Baumpflege mit Hub­arbeits­bühnen“ sind von Vorteil</li>
</ul>
<ul><li>Eine leistungsgerechte Vergütung entsprechend den Regelungen des TVöD, abhängig von Qualifikation und Berufs­erfahrung bis Entgelt­gruppe 5 TVöD</li>
<li>Eine abwechslungsreiche, vielfältige Tätigkeit in einem motivierten und kollegialen Team</li>
<li>VVS-Jobticket mit einem Arbeitgeber-Zuschuss von bis zu 50 %</li>
<li>Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheits­managements</li>
<li>Regelmäßige Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten</li>
<li>Verschiedene Mitarbeiter­angebote – corporate benefits</li>
</ul>

68 Bildung und Erziehung Jobs in Korntal-Münchingen, Deutschland