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Wir suchen für unser Team
Fachkräfte nach §7 KITaG (m/w/d)
Evang. Kindergarten Bischoffingen
Die evangelische Kirchengemeinde Bischoffingen sucht für den im Neubau eröffneten zweigruppigen Kindergarten Verstärkung für das Team. Wir betreuen die Kinder in einer VÖ-Gruppe und einer GT-Gruppe. Wir würden uns freuen, wenn Sie Spaß an der Begleitung der Kinder haben, mit ihnen neue Dinge entdecken oder gemeinsam die Natur erkunden.

<ul><li>Bildung, Erziehung und Betreuung nach dem Orientierungsplan BW</li>
<li>Planung, Durchführung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit im Rahmen des offenen Konzepts</li>
<li>Ressourcenorientierte Arbeit mit Kindern und Familien</li>
</ul>
<ul><li>Eine Ausbildung oder ein Studium nach §7 des Fachkräftekatalogs</li>
<li>Sie gehören einer Religionsgemeinschaft der ACK an und haben Spaß an der Umsetzung unseres evangelischen Profils</li>
<li>Eine wertschätzende und respektvolle Haltung gegenüber Kindern, Eltern, Kolleg*innen und Vorgesetzten</li>
</ul>
<ul><li>Unbefristete Voll- und Teilzeitstellen</li>
<li>Tarifgerechte Bezahlung nach TVÖD SuE S8a und Zusatzleistungen</li>
<li>Eine offene Teamkultur mit viel Raum für Ideen und Ihr Engagement</li>
<li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten</li>
<li> Eine zukunftssichere Beschäftigung mit guten Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsangebote</li>
</ul>

Erzieher/in (m/w/d)

Ihr attraktiver Arbeitgeber in der Region
Zur Verstärkung unseres Teams im Gesundheitsamt, Fachbereich Sozialmedizin und Verwaltung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Teilzeitkraft (75%) als
Leitung der Geschäftsstelle Kommunale Gesundheitskonferenz

<ul><li>Weiterentwicklung, Planung und Steuerung der Kommunalen Gesundheitskonferenz im Landkreis</li>
<li>Koordinierung regelmäßiger Sitzungen der Kommunalen Gesundheitskonferenz einschließlich Steuerungs-, Lenkungs- und Arbeitsgruppen unter Einbezug aller relevanten Akteure des Gesundheits- und Sozialwesens im Sinne des Landesgesundheitsgesetzes</li>
<li>Erstellung von Bedarfsanalysen und Gesundheitsberichten zur Erarbeitung kommunaler gesundheitspolitischer Handlungsempfehlungen</li>
<li>Vernetzung gesundheitsrelevanter Institutionen und Netzwerke</li>
<li>Berichterstattung in Gremien und Bürgerbeteiligung</li>
</ul>
<ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Bereiche Gesundheitsmanagement, Gesundheitsökonomie, Gesundheitspädagogik und/oder Public Health</li>
<li>Sehr gute Organisations-, Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten für eine selbstständige und kreative Tätigkeit in fachübergreifenden Gremien, Netzwerken und im Bürgerdialog</li>
<li>Kenntnisse in Gesundheitsökonomie und Versorgungsforschung</li>
<li>Hohes Maß an Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und zeitlicher Flexibilität</li>
<li>Pkw-Führerschein</li>
</ul>
<ul><li> Eine anspruchsvolle, verantwortungsvolle Führungsposition in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet</li>
<li>Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. A 12 LBesG</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Jobticket mit einem monatlichen Zuschuss von 25 Euro</li>
<li>Hansefit</li>
<li>Interne Betriebsveranstaltungen, Mitarbeiterzeitschrift </li>
</ul>

Leitung der Geschäftsstelle Kommunale Gesundheitskonferenz

Willkommen bei der Stadt Waldkirch. Kommen Sie in unser Team mit über 400 Beschäftigten in den unterschiedlichsten Einsatzgebieten und gestalten Sie mit. Für unsere Abteilung Jugend, Soziales und Integration suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte 
 Sachbearbeitung (m/w/d) für Wohngeld Kennziffer St_64

<ul><li>Vollständige, fristgerechte Bearbeitung und abschließende Entscheidung der eingehenden Anträge auf Mietzuschuss und Lastenzuschuss</li>
<li>Umfassende persönliche und telefonische Beratung von wohngeldberechtigten Personen</li>
<li>Durchführung von Überschlagsberechnungen eines Anspruchs auf Mietzuschuss und Lastenzuschuss</li>
<li>Erfassung und Auswertung neuer gesetzlicher Bestimmungen, Verordnungen und Erlasse</li>
<li>Unterstützung der Hilfesuchenden und -empfänger bei der Realisierung der Ansprüche und Vermeidung von Notlagen</li>
<li>Überprüfung von Rückforderungsansprüchen, Bearbeitung des Sozialdatenabgleichs und Bearbeitung von Widersprüchen</li>
</ul>
<ul><li>Abgeschlossenes Studium als Diplomverwaltungswirt (m/w/d) oder Bachelor of Arts Public Management; alternativ eine Qualifizierung als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) bzw. Angestelltenlehrgang II</li>
<li>Berufserfahrung und Fachkenntnisse im Bereich Wohngeld- oder Sozialleistungsbereich wünschenswert</li>
<li>Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>
<li>Fachliche und soziale Kompetenz im Umgang mit BürgerInnen auch bei schwierigen Einzelfällen</li>
<li>Erfahrung im publikumsintensiven Bereich vorteilhaft</li>
</ul>
<ul><li>Eine Besoldung bis nach A 10 LBesG bzw. eine faire Vergütung bis nach Entgeltgruppe 9c TVöD und weitere tarifliche Vorteile</li>
<li>Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit</li>
<li>Zielgerichtete und fachbezogene Fortbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Familienfreundliche Rahmenbedingungen und die Möglichkeit zur Telearbeit</li>
<li>Betriebliche Gesundheitsprävention (z. B. Hansefit) und eine betriebliche Sozialberatung</li>
<li>Zuschuss zum Jobticket und Fahrradkauf</li>
</ul>

Sachbearbeitung (m/w/d) für Wohngeld

als Ausbildungsleitung für unsere Technischen Betriebe Offenburg (TBO) in Voll- oder Teilzeit.

Mit Deiner Tätigkeit machst Du den Unterschied! Alles, was wir als Mitarbeitende der Stadt Offenburg tun, hinterlässt Spuren bei den 62.000 Bürger*innen, für die wir arbeiten. Damit wir dies auch weiterhin tun können, suchen wir Menschen, die bereit sind, mit uns als Arbeitgeberin zusammen Spuren zu hinterlassen. Denn es macht für die Menschen, die hier leben, einen Unterschied, ob wir unseren Job machen oder eben nicht.

<ul><li>Du bist für die Leitung, Planung und Organisation der ausbildungsrelevanten Themen verantwortlich</li>
<li>Die Koordination der abteilungsübergreifenden gewerblichen Ausbildung sowie der Einsätze von Praktikant*innen ist ein wichtiger Teil Deiner Arbeit</li>
<li>Im Rahmen des Ausbildungsmarketings übernimmst Du in Kooperation mit der Stadt Offenburg repräsentative Aufgaben, u. a. Messeauftritt, Zusammenarbeit mit Schulen</li>
<li>Du bist für das Recruiting neuer Auszubildenden für insgesamt 8 Ausbildungsberufe zuständig</li>
<li>Die Weiterentwicklung und Betreuung unserer Social-Media-Kanäle gehören zu Deinem Aufgabengebiet</li>
<li>Im Bedarfsfall wirkst Du bei allgemeinen personalrelevanten Themen mit</li>
</ul>
<ul><li>eine abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Personalfachkauffrau/-mann oder eine vergleichbare Weiterbildung mitbringst </li>
<li>über einen Nachweis der Ausbildereignung verfügst </li>
<li>idealerweise bereits Erfahrung mit digitalen Lernplattformen sammeln konntest</li>
<li>durch Deine aktive Mitarbeit einen wertvollen Beitrag zur Weiterentwicklung der Ausbildung hinsichtlich Digitalisierung leisten möchtest</li>
<li>kommunikationsstark bist und Interesse an verschiedenen Kulturen hast</li>
<li>bestenfalls einen Pkw-Führerschein besitzt</li>
</ul>
Als Spurenhinterlasser (m/w/d) bei der Stadt Offenburg bieten wir Dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD in Entgeltgruppe 9c sowie eine Vielzahl von attraktiven Angeboten rund um Deine Beschäftigung an. Gerne begleiten wir Dich auf dieser Stelle bei Deinem Einstieg ins Berufsleben.

Ausbildungsleitung (m/w/d) für unsere Technischen Betriebe Offenburg (TBO)

Standort Offenburg 
Vollzeit
 
Entgelt­gruppe 10 TVöD, bis A 11 LBesG
 
Bewerbungs­frist bis 14.12.2022
 
Beginn zum nächst­möglichen Zeit­punkt
 
Der Ortenaukreis ist der größte Landkreis in Baden-Württemberg und hat rund 434.000 Einwohner. Er liegt mitten in einer der schönsten Land­schaften Deutsch­lands zwischen Rhein und Schwarzwald in nächster Nähe zu Freiburg und Karlsruhe sowie zu Straßburg und dem Elsass. Der Ortenau­kreis hat eine positive wirtschaft­liche Entwicklung und eine gute Infra­struktur. Dabei ist der Landkreis sehr stark durch ländlichen Raum geprägt. 
Sachbearbeiter (m/w/d) Wasserrecht Amt für Umweltschutz 
Wir halten die Ortenau am Laufen! Zwischen Rhein und Schwarzwald gelegen, geprägt von einer reizvollen Landschaft und einem milden Klima, ist der Ortenaukreis der größte Landkreis Baden-Württembergs. Hier leben über 434.000 Ein­wohner und gemeinsam halten wir die Ortenau am Laufen!

<ul><li>Planfeststellungsverfahren für Gewässerausbaumaßnahmen</li>
<li>Erteilung von wasserrechtlichen Zulassungen </li>
<li>Festsetzung des Wasserentnahme­entgelts</li>
<li>wasserrechtliche Anordnungen</li>
<li>Bearbeitung von Umweltmeldungen</li>
</ul>
<ul><li>ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium als Bachelor of Arts (Public Management) bzw. Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) (FH) oder eine erfolgreich abgeschlossene Weite­rbildung zum Verwaltungs­fachwirt (m/w/d)</li>
<li>Kenntnisse des Wasserrechts sind von Vorteil </li>
<li>Freude an abwechslungsreicher Tätigkeit</li>
<li>Verhandlungsgeschick und vernetztes Denken und Handeln</li>
<li>Fähigkeit zum selbstständigen und sorg­fältigen Arbeiten</li>
<li>Führerschein der Klasse B </li>
</ul>
<ul><li>betrieb­liche Alters­vorsorge</li>
<li>gut ausge­statteter digitaler Arbeits­platz</li>
<li>indivi­duelles Einarbeitungs­konzept</li>
<li>gute Verein­barkeit von Familie und Beruf </li>
<li> flexible Arbeits­zeit- und Arbeits­modelle</li>
<li>betriebliches Gesundheits­management </li>
<li>Fahrtkosten­zuschuss zum Jobticket </li>
<li>engagiertes und qualifiziertes Team</li>
<li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
</ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) Wasserrecht

Standort Offenburg 
Vollzeit, grds. teilbar
 
Entgelt­gruppe 10 TVöD
 
Beginn zum nächst­möglichen Zeit­punkt
 
Der Ortenaukreis ist der größte Landkreis in Baden-Württemberg und hat rund 434.000 Einwohner. Er liegt mitten in einer der schönsten Land­schaften Deutsch­lands zwischen Rhein und Schwarzwald in nächster Nähe zu Freiburg und Karlsruhe sowie zu Straßburg und dem Elsass. Der Ortenau­kreis hat eine positive wirtschaft­liche Entwicklung und eine gute Infra­struktur. Dabei ist der Landkreis sehr stark durch ländlichen Raum geprägt. 
IT-Systemadministrator (m/w/d) im Sachgebiet IT-Service bei der Zentralen Organisation 
Wir halten die Ortenau am Laufen! Zwischen Rhein und Schwarzwald gelegen, geprägt von einer reizvollen Landschaft und einem milden Klima, ist der Ortenaukreis der größte Landkreis Baden-Württembergs. Hier leben über 434.000 Ein­wohner und gemeinsam halten wir die Ortenau am Laufen!

<ul><li>Anwendungsentwicklung für Workflows und Skripte </li>
<li>Administration, Konfiguration, Betrieb und Wartung der Software­verteilung sowie der Citrix-Umgebung </li>
<li>projektbezogene Tätigkeiten </li>
<li>Betreuung einzelner Fachämter und Fach­verfahren </li>
<li>IT-Benutzersupport sowie Installation, Austausch und Ent­störung von IT-Arbeits­plätzen </li>
</ul>
<ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Hochschul­studium der Fach­richtungen Informatik oder Wirtschafts­informatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation mit fundierter Berufs­erfahrung </li>
<li>gute Kenntnisse sowie Erfahrungen in C#, VBS und Powershell </li>
<li>ausgeprägtes Dienst­leistungs­verständnis </li>
<li>selbstständige, service­orientierte und eigen­ständige Arbeits­weise in agilen Team­strukturen </li>
<li>verbindliches Auftreten, Team- und Kommunikations­fähigkeit </li>
<li>Führerschein der Klasse B sowie die Bereit­schaft, den privaten Pkw zu Dienst­fahrten ein­zusetzen </li>
</ul>
<ul><li>betrieb­liche Alters­vorsorge</li>
<li>gut ausge­statteter digitaler Arbeits­platz</li>
<li>indivi­duelles Einarbeitungs­konzept</li>
<li>gute Verein­barkeit von Familie und Beruf </li>
<li> flexible Arbeits­zeit- und Arbeits­modelle</li>
<li>betriebliches Gesundheits­management </li>
<li>Fahrtkosten­zuschuss zum Jobticket </li>
<li>engagiertes und qualifiziertes Team</li>
<li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
</ul>

IT-Systemadministrator (m/w/d)

Die Stadtwerke Baden-Baden als Eigenbetrieb der Stadt Baden-Baden sind ein modernes und zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen, das seine Unternehmensziele nachhaltig und kundenorientiert umsetzt. Als kommunaler Dienstleister versorgen wir die Stadt Baden-Baden und Umgebung mit einem breit gefächerten Dienstleistungsangebot. Zu unseren Aufgaben gehören die klassischen Bereiche der Ver- und Entsorgung sowie die Telekommunikation, der ÖPNV, die Bewirtschaftung der Merkurbergbahn, der Bäder und verschiedener Parkflächen. Um in den verschiedenen Bereichen die hohen Qualitätsstandards sicherzustellen, sind täglich ca. 650 Mitarbeiter mit viel Engagement und Fachkompetenz im Einsatz.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Technischen Bereichs Entsorgung – Gemeinschaftskläranlage einen
Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) 

<ul><li>Neubau, Ergänzung bzw. Umbau, Fehlersuche und Instandhaltung der Elektroanlagen auf der Kläranlage</li>
<li>Installation, Ergänzung und Umbau von MSR-Einrichtungen</li>
<li>Fehlersuche und Störungsbeseitigung an den Anlagen</li>
<li>Erst- und Wiederholungsprüfung an elektrischen Betriebsmitteln</li>
<li>Prüfung und Dokumentation an Geräten und Anlagen</li>
<li>Kontrollgänge sowie Wartungsarbeiten und Funktionskontrollen</li>
</ul>
<ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Elektrobereich</li>
<li>Berufserfahrung im Handwerksbereich ist wünschenswert </li>
<li>Sie haben großes Interesse am Thema Umweltschutz und verfügen über die Bereitschaft engagiert in unserem leistungsfähigen Team mitzuarbeiten</li>
<li>Sie besitzen den Führ erschein der Klasse B</li>
</ul>
<ul><li>Eine verantwortungsvolle Position mit abwechslungsreichen Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum</li>
<li>Motivierte interdisziplinäre Teams, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine offene und vertrauensvolle Unternehmenskultur schaffen eine gute Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Wir sind an Ihrer persönlichen Weiterentwicklung interessiert und fördern diese durch vielfältige und individuelle Weiterbildungsmaßnahmen</li>
<li>Eine unbefristete Anstellung mit leistungsgerechtem Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li>
<li>Ein umfangreiches Angebot an Sozialleistungen (betriebliche Altersversorgung, flexible Arbeitszeiten, Zuschüsse zur privaten Altersvorsorge wie zur Gesundheitsprävention)</li>
</ul>

Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

Ihr attraktiver Arbeitgeber in der Region
Zur Verstärkung unseres Teams im Amt für Schule und Bildung suchen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitkraft (m/w/d) zur
Koordination (m/w/d) der Generalistischen Pflegeausbildung 

<ul><li>Sicherung, Ausbau und Koordinierung des regionalen Pflegeverbunds des Landkreises Emmendingen </li>
<li>Fachliche Beratung und Unterstützung von Trägern der praktischen Ausbildung bei der Planung und Durchführung der praktischen Ausbildung </li>
<li>Einsatzplanung der praktischen Einsätze nach dem Pflegeberufegesetz im Ausbildungsverbund Pflege des Landkreises Emmendingen</li>
<li> Ansprechperson (m/w/d) für die Pflegeschulen und Ausbildungsbetriebe</li>
<li> Netzwerk- und Gremienarbeit </li>
</ul>
<ul><li>Abgeschlossenes Studium (Bachelor [FH]) in den Bereichen Verwaltung, Pflege- und Gesundheitswissenschaften / Gesundheitsmanagement oder ein vergleichbarer Abschluss </li>
<li>Die Fähigkeit zu vernetztem Denken und Handeln in der Zusammenarbeit mit allen Akteuren (m/w/d) im Arbeitsfeld </li>
<li>Gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office)</li>
<li> Entscheidungsfreude, Verhandlungsgeschick, Kommunikationsfähigkeit und selbstständige Arbeitsorganisation </li>
<li>Eine pflegerische Ausbildung bzw. Berufserfahrung in der Einsatzplanung im Pflegebereich oder in ähnlichen Bereichen mit Kenntnissen des Arbeits- und Tarifrechts ist von Vorteil </li>
</ul>
<ul><li>Eine vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team </li>
<li>Eine Vollzeitstelle im Umfang von 100% mit Teilzeitmöglichkeit</li>
<li> Vergütung bis Entgeltgruppe 10 TVöD</li>
<li> Mobiles Arbeiten </li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li> Jobticket mit einem monatlichen Zuschuss </li>
<li>Hansefit </li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. mit wöchentlichen Kursangeboten </li>
<li>Interne Betriebsveranstaltungen, Mitarbeiterzeitschrift</li>
</ul>

Koordination (m/w/d) der Generalistischen Pflegeausbildung

Die Große Kreisstadt Bühl (rund 30.000 Einwohner, neun Stadtteile) liegt als Portalgemeinde zum Nationalpark Schwarzwald zwischen Rhein, Reben und Höhengebiet. Ein umfassendes Bildungs-, Kultur- und Freizeitangebot, die gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und den Flughafen Karlsruhe/Baden-Baden machen Bühl zu einem attraktiven Arbeits-, Lebens- und Erholungs­standort. Die Stadt Bühl nimmt als bedeutendes Mittelzentrum ein breit gefächertes Aufgaben­spektrum wahr.
Für unseren Fachbereich Stadtentwicklung – Bauen – Immobilien suchen wir für die Abteilung Stadtentwicklung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Stadt- / Verkehrs­planer/in Mobilitäts­management (m/w/i)

<ul><li>Entwickeln und Ausarbeiten von Konzeptionen zur nachhaltigen Verkehrs- und Mobilitäts­entwicklung sämtlicher Verkehrsteilnehmer/innen unter Beachtung der physischen, sozialen und geistigen Mobilität zur Erreichung der Klima­neutralität im Verkehrssektor</li>
<li>Betreuung und Auswertung von Daten im Zusammenhang von räumlicher Entwicklung, Mobilitätsverhalten, Ausschreibung, Vergabe, Steuerung und Bewertung von Verkehrs­untersuchungen, Verkehrskonzepten / Straßen­planungen (LPH 1-3 HOAI) inklusive Verkehrs­erhebungen und Erhebung von Mobilitäts­verhalten</li>
<li>Ausarbeitung und Kommunikation von Straßen­gestaltungsplänen als Basis für nachhaltiges Mobilitätsverhalten unter Beachtung raum­planerischer, ökologischer und technischer Grundsätze zur Erreichung der Klimaneutralität im Verkehrswesen</li>
<li>Eruieren und Bearbeitung von Förderungen, Stellungnahmen und Beratungen zu Straßen­planungen, Erschließungsplanungen, Vorhaben der Stadtentwicklung und Planungen Dritter</li>
<li>Präsentation gegenüber Bürgerinnen und Bürgern und politischen Gremien, Projekt­koordination, Betreuung und Überwachung eigener und vorgegebener Projekte</li>
</ul>
<ul><li>Bachelor-, Master- oder Diplomabschluss der Fachrichtung Stadt-/Verkehrsplanung oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit entsprechender Vertiefung oder mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung</li>
<li>Selbstständige Arbeitsweise, Projekt­verantwortung, praxiserprobte Kenntnisse in der Verkehrs- und Straßenplanung</li>
<li>Teamfähigkeit, Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit verwaltungsintern und mit externen Akteuren, Fähigkeit zum Austausch und Vernetzung mit anderen Behörden und Ämtern</li>
<li>Verhandlungsgeschick, gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift, sicheres Auftreten in Diskussionen mit der Öffentlichkeit</li>
<li>Gute Kenntnisse in CAD sowie GIS</li>
<li>Führerschein Klasse B erwünscht</li>
</ul>
<ul><li>Eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Wochen­stunden)</li>
<li>Die Stelle ist eine Förderstelle des Landes Baden-Württemberg</li>
<li>Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen erfolgt eine leistungsgerechte Bezahlung bis Entgelt­gruppe 13 TVöD</li>
<li>Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sprechen Sie uns bitte an</li>
<li>Ein abwechslungsreiches, interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem motivierten, aufgeschlossenen und innovativen Team</li>
<li>Die Möglichkeit der mobilen Arbeit</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Aktive Weiterbildung und Kompetenzaufbau unserer Mitarbeitenden</li>
<li>Eine betriebliche Zusatzversorgung für Beschäftigte</li>
<li>Einen Fahrtkostenzuschuss bei der Benutzung des ÖPNV und des Fahrrades</li>
</ul>

Stadtplaner / Verkehrsplaner Mobilitätsmanagement (w/m/i)

Lust auf neue Perspektiven? Die Stadt Kehl bietet vielseitige Jobs und Ausbildungsplätze: Mehr als 800 Mitarbei­terinnen und Mit­arbeiter sind bei der Kehler Stadt­verwaltung in ganz unterschied­lichen Bereichen beschäftigt. Mit seinen 36.000 Einwohnern ist Kehl am Rhein die deutsche Nachbarstadt von Straßburg, welche durch die Europa­brücke direkt mit der Europa­metropole verbunden ist. 
Wir von der Stadt Kehl suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Volljuristen für die Leitung des Produktbereichs Recht (m/w/d)

<ul><li>Leitung des Produkt­bereichs Rechtsamt</li>
<li>Rechtliche Beratung der Stadt­verwaltung und der städtischen Eigen­betriebe</li>
<li>Vertretung der Stadt Kehl in gerichtlichen Verfahren</li>
<li>Prüfung und Bescheidung von Widersprüchen</li>
</ul>
<ul><li>Abgeschlossenes Studium als Volljurist*in bzw. Rechts­assessor*in mit über­durchschnittlichen Staatsexamina</li>
<li>Einen belegbaren Tätigkeits- oder Interessen­schwerpunkt im öffentlichen Recht</li>
<li>Mehrjährige Berufs­erfahrung sowie französische Sprach­kenntnisse sind wünschens­wert</li>
<li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucks­fähigkeit, verbunden mit sicherem und verbindlichem Auftreten</li>
<li>Verhandlungs­geschick und Konflikt­fähigkeit prägen Ihre sozialen Kompetenzen</li>
<li>Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Programmen</li>
</ul>
<ul><li>Bei Vorliegen der laufbahn­rechtlichen Voraus­setzungen eine Einstellung im Beamten­verhältnis bis zur Besoldungs­gruppe A 14 (hD) oder ein unbefristetes Arbeits­verhältnis mit Vergütung bis Entgeltgruppe 14 TVöD</li>
<li>Eine anspruchs­volle Tätigkeit in angenehmer Arbeits­atmosphäre</li>
<li>Ein interessantes, viel­seitiges und verantwortungs­volles Arbeits­feld</li>
<li>Kontinuierliche Fort- und Weiter­bildungs­möglich­keiten, einschl. Coaching und Supervision</li>
<li>Einen modernen ausgestatteten Arbeits­platz mit der Möglichkeit zur In­anspruchnahme von mobiler Arbeit</li>
<li>Gesundheits­programm Fit im Job</li>
</ul>

28 Bildung und Erziehung Jobs in Offenburg, Deutschland