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Die kreative Privatschule für berufliche Bildung in Baden-Württemberg Die Akademien für Kommunikation sind berufliche Schulen an sieben Standorten in Baden-Württemberg: Stuttgart, Heilbronn, Mannheim, Pforzheim, Freiburg, Ulm und Karlsruhe. An allen Schulen erwerben die Jugendlichen einen qualifizierten Schulabschluss - und das seit über 30 Jahren! Die Schülerinnen und Schüler können Neigungszüge und Profilfächer wählen, die ihren individuellen Interessen und Stärken entsprechen. Ihre Talente erleichtern ihnen den Weg zum Schulabschluss und sie erhalten zusätzlich Kenntnisse für ein späteres Studium und den Beruf. Unser erklärtes Ziel ist es, jeder Schülerin und jedem Schüler die beste Ausbildung zu ermöglichen. Unser Ansatz besteht darin, persönlichen Neigungen zu fördern und so die Freude am Lernen zu steigern. Alle unsere Schulen unterliegen der Rechtsaufsicht des Landes Baden-Württemberg und sind bekenntnisfreie Schulen.
Zur Verstärkung unseres Teams in Mannheim suchen wir für die BERUFSKOLLEGS Mode und Design, Grafik-Design und die Technische Dokumentation
Lehrkräfte (m/w/d) für VBWL und Wirtschafts- &amp; Sozialkunde

<ul>
<li>Praxisnahe und lebendige Vermittlung der Lerninhalte</li>
<li>Unterrichtsvor- und -nachbereitung</li>
<li>Praxisbetreuung der Schüler*innen in den Einrichtungen</li>
<li>Gestaltung der Prüfungsprozesse </li>
</ul>

<ul>
<li>2. Staatsexamen, Universitäts­abschluss (Master oder Diplom)</li>
<li>Berufseinsteiger*innen sind bei uns gerne willkommen!</li>
</ul>

<ul>
<li>Offene Atmosphäre und flache Hierarchien</li>
<li>Eine spannende und abwechslungs­reiche Tätigkeit mit jungen Menschen</li>
</ul>
Der Lehrauftrag erfolgt auf Honorar­basis.

Lehrkräfte (m/w/d) für VBWL und Wirtschafts- & Sozialkunde

Neustadt an der Weinstraße ist Teil der Metropolregion Rhein-Neckar und richtet 2027 die Landesgartenschau aus. Die kreisfreie Stadt (ca. 54.000 Einwohner) liegt landschaftlich reizvoll am Mittelpunkt der Deutschen Weinstraße und zeichnet sich durch eine gut ausgebaute Infrastruktur sowie einen hohen Wohn- und Freizeitwert aus. 
Landesgartenschauen sind hoch komplexe städtebauliche, soziale und ökonomische Instrumente der modernen Stadtentwicklung. Sie führen unterschiedlichste Themen der Stadtentwicklung zusammen und betrachten diese ganzheitlich. Ihre vielfältige Wirkung hilft, Wandel zu initiieren und Zukunft zu gestalten. 
Um diese Herausforderungen zu meistern, sucht die Stadt Neustadt an der Weinstraße zur Anstellung bei der in Gründung befindenden Gesellschaft zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Vorbereitung und Durchführung der Landesgartenschau 2027 unter dem Motto „Sprung ins Grüne“ eine
Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)
Arbeitszeit:  Vollzeit
Vertragsart:befristet für die Dauer des Projekts Landesgartenschau, voraussichtlich bis zum 30. Juni 2028 Vergütung: Das Arbeitsverhältnis orientiert sich an dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TVöD.



Die Assistenz der Geschäftsführung oder auch Management-Assistenz ist die rechte Hand der Geschäftsführung. Sie unterstützt und entlastet die Geschäftsführung wesentlich bei allen Geschäftsvorhaben. Das bedeutet, dass sie Vorbereitungen für geschäftliche Entscheidungen trifft, Kontakte zu Geschäftspartnerinnen und Geschäftspartnern oder Kundinnen und Kunden pflegt und selbstständig koordinierende oder planerisch-organisatorische Aufgaben übernimmt.
Zu den Aufgaben gehören schwerpunktmäßig:
<ul>
<li>Unterstützung der Geschäftsführung bei der operativen Bewältigung der täglichen Herausforderungen</li>
<li>
Selbstständige Betreuung von übertragenen Projekten
</li>
<li>
Planung und Organisation von Besprechungen, Sitzungen
</li>
<li>
Selbstständige Erarbeitung von Präsentationen, Vorträgen und Redebeiträgen
</li>
<li>
Zuarbeit bei der Personalsachbearbeitung
</li>
<li>Unterstützung bei Sonderprojekten und Planungsfragen</li>
<li>Erledigung allgemeiner administrativer Aufgaben, z. B. interne Kommunikation und Immobilienbetreuung</li>
</ul>



Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Marketing / Kaufmännischen Bereich / 1. Verwaltungsprüfung, alternativ Bachelor Niveau Kommunikations- oder Wirtschaftswissenschaften bzw. vergleichbare AusbildungSelbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenmotivation, analytischem und strategischem Denken, konzeptionelle FähigkeitenEntscheidungsstärke und termintreue Aufgabenpriorisierung und -erledigungProjekt- und Schnittstellenmanagementkompetenz, Kommunikationsstärke in deutscher sowie Moderationskompetenz Verlässlichkeit, Diskretion und Loyalität sowie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Hohe Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und verbindliche Umgangsformen
Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse, insbesondere der Produkte im Bereich MS-Office

Assistenz der Geschäftsführung Landesgartenschau 2027 (m/w/d)

Die Landwirtschaftskammer Rheinland-Pfalz - Körperschaft des öffentlichen Rechts - sucht für die Dienststelle in Neustadt an der Weinstraße zum nächstmöglichen Termin
eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) für das Vorzimmer der Dienststellenleitung

Sie unterstützen den dortigen Dienststellenleiter und sind mit allen Sekretariatsaufgaben bestens vertraut. Darüber hinaus helfen Sie bei allgemeinen Verwaltungsarbeiten sowie dienstlichen Veranstaltungen mit. Es handelt sich um eine selbstständige, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit.

<ul>
<li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise im Verwaltungs- oder Bürobereich</li>
<li>Sehr gute EDV-Kenntnisse und Fertigkeiten (v. a. in MS-Office)</li>
<li>Leistungsbereitschaft und Engagement</li>
<li>Zuverlässigkeit, Vertraulichkeit und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Einen Führerschein Klasse B</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich Büroorganisation ist von Vorteil</li>
</ul>

<ul>
<li>Flexible Arbeitszeitgestaltung zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
<li>Umfangreiche Sozialleistungen</li>
<li>Kostenfreie Parkplätze direkt an der Dienststelle</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Ein engagiertes Team, das sich auf Sie freut</li>
</ul>
Es handelt sich um eine auf Dauer angelegte unbefristete Beschäftigung in Vollzeit. Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Der Einsatz von Teilzeitkräften wird zur Sicherung einer durchgehenden Aufgabenerledigung im Rahmen des Stellenbesetzungsverfahrens entschieden. Die Einstellung erfolgt im Beschäftigungsverhältnis nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Vorgesehen ist eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 6 TV-L. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Schwerbehinderten bevorzugt berücksichtigt.

Mitarbeiter (m/w/d) für das Vorzimmer der Dienststellenleitung

Neustadt an der Weinstraße ist Teil der Metropolregion Rhein-Neckar und richtet 2027 die Landesgartenschau aus. Die kreisfreie Stadt (ca. 54.000 Einwohner) liegt landschaftlich reizvoll am Mittelpunkt der Deutschen Weinstraße und zeichnet sich durch eine gut ausgebaute Infrastruktur sowie einen hohen Wohn- und Freizeitwert aus. 
Landesgartenschauen sind hoch komplexe städtebauliche, soziale und ökonomische Instrumente der modernen Stadtentwicklung. Sie führen unterschiedlichste Themen der Stadtentwicklung zusammen und betrachten diese ganzheitlich. Ihre vielfältige Wirkung hilft, Wandel zu initiieren und Zukunft zu gestalten. 
Um diese Herausforderungen zu meistern, sucht die Stadt Neustadt an der Weinstraße zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Vorbereitung und Durchführung der Landesgartenschau 2027 unter dem Motto „Sprung ins Grüne“ eine
Geschäftsführung (m/w/d) 
Arbeitszeit:  Vollzeit
Vertragsart:befristet für die Dauer des Projekts Landesgartenschau, voraussichtlich bis zum 30. Juni 2028
 Vergütung: bis zur Entgeltgruppe 14 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) analog


Das Arbeitsverhältnis erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Die außervertragliche Vergütung orientiert sich nach beruflicher Qualifikation und Erfahrung bis zu der Entgeltgruppe 14 TVöD analog. 
 Die Geschäftsführung arbeitet vertrauensvoll und kooperierend mit der Projektgesellschaft Landesgartenschau Rheinland-Pfalz zusammen, die seit 20 Jahren als Partner der Städte Landesgartenschauen in Rheinland-Pfalz ausrichtet. 
Gemeinsam mit der für den infrastrukturellen und baulichen Bereich bereits etablierten Geschäftsführung führen Sie die in Gründung befindliche Landesgartenschau GmbH. 
Ihre operativen Schwerpunkte befinden sich im Marketing und der Veranstaltungsplanung sowie im Ressort Finanzen. Die Personalverantwortung obliegt beiden Geschäftsführungen.
Zu den Aufgaben gehören schwerpunktmäßig:
<ul>
<li>Planung und Steuerung der vielfältigen Projekte bei der Vorbereitung und Durchführung der Gartenschau in Kooperation mit der durch die Projektgesellschaft Rheinland-Pfalz gesendeten Geschäftsführung</li>
<li>
Koordination und Vergabe von Leistungen
</li>
<li>
Kontrolle und Einhaltung der planerischen, rechtlichen, steuerlichen und finanziellen Vorgaben
</li>
<li>
Vornahme und laufendes Controlling der Finanzplanung
</li>
<li>
Inhaltlich-programmatische Entwicklung des Veranstaltungs- und Rahmenprogramms
</li>
<li>Akquise der erforderlichen Drittmittel</li>
<li>Koordination der verschiedenen Ansprechpartner (Politik, Wirtschaft, Kommunen und Drittmittelgeber)</li>
<li>
Entwicklung von innovativen Lösungen in Fragen der Mobilität und des Ticketings
</li>
<li>
Entwicklung der Bereiche Marketing/Kommunikation/Vertrieb, inkl. Einsatz von zeitgemäßen Medien für die Veranstaltungssaison im Jahr 2027
</li>
<li>
Aufbau und Führung eines motivierten und leistungsorientierten Teams
</li>
</ul>



Erfolgreich abgeschlossenes anforderungsbezogenes (Fach-)HochschulstudiumKenntnisse im GesellschaftsrechtEngagierte und kreative, stets lösungsorientierte HerangehensweiseManagementfähigkeiten, die Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und ein ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis vereinen Die Fähigkeit, Mitarbeitende zu führen, zu motivieren und zu begeistern Großes Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent
Verlässlichkeit in der Zielerreichung
Hohe Belastbarkeit

Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrungen mit: 
<ul>
<li>Bei der Planung, Vorbereitung, Umsetzung und Nachbereitung von kulturellen Projekten oder touristischen Events sowie im Veranstaltungsmanagement inkl. Budgetplanung und -verantwortung</li>
<li>
Bei der Durchführung von Projekten im Rahmen von Landes- und ggf. Bundes- und EU-Förderprogrammen inkl. Fördermittelmanagement sowie Kenntnisse im Umgang mit dem öffentlichen Haushaltsrecht
</li>
<li>
In der Personalführung
</li>
<li>
In Beteiligungsverfahren mit Bürgerinnen und Bürgern bei Infrastrukturprojekten
</li>
<li> In der Arbeit mit Gremien von Unternehmen und Kommunen</li>
</ul>

Geschäftsführung Landesgartenschau 2027 (m/w/d)

Darmstadt steht für Wissenschaft und Forschung, für Kunst, Kultur und Jugendstil. Seit 1998 ist die Wissenschaftsstadt eine Stadt der Zuwanderer: Die Zahl der Einwohnerinnen und Einwohner hat seitdem stetig zugenommen. Zum 31. Dezember 2014 gab es in Darmstadt 154.002 Einwohner, Tendenz steigend. 
Verwaltungsmitarbeiter/in (m/w/d) im Bereich Haushalt, Finanz-, und Rechnungswesen Kinderbetreuungseinrichtungen beim Jugendamt
Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig! Zur Verstärkung unserer Teams bieten wir Ihnen folgende Stellen:
Unser Angebot:  
<ul>
<li>Status  Beamter/in bzw. Tarifbeschäftigte/r</li>
<li>Eintritt sofort</li>
<li>Dauer: unbefristet</li>
<li>Arbeitszeit:  Vollzeit (41 bzw. 39 Std./Wo.) Teilzeit möglich  </li>
<li>Bezahlung: A 7 HBesG bzw. EG 7 TVöD</li>
<li>(Brutto-)Gehalt: 2.733,87 € bis 3.421,28 € (je nach Berufserfahrung)</li>
<li>Monatsgehälter 12,7951 (inkl. Jahressonderzahlung)</li>
<li> Bewerbungsfrist 22. August 2022, Kennziffer 1/234 (bitte angeben)  </li>
</ul>
Das Jugendamt ist Träger der öffentlichen Jugendhilfe. Die Aufgabe ist unter anderem die Förderung der Erziehung und Entwicklung junger Menschen. Im gesamten Jugendamt arbeiten rund 700 Personen. In der Internen Verwaltung gibt es 24 Mitarbeitende in den Bereichen allgemeine Verwaltung, Personal, Registratur, Haushalt und Förderung.

<ul>
<li>Sachbearbeitung im Haushalts- und Rechnungswesen:
<ul>
<li>Ausführung des Haushaltsplanes, insbesondere Buchungen im doppischen Mandanten (newsystem kommunal (NSK)), einschließlich Mitarbeit bei der Mittelzuweisung an die städtischen Kindertagesstätten</li>
<li>vollständige Buchhaltung für den Debitoren- und Kreditorenbereich im Schwerpunkt Kinder-betreuung</li>
<li>Anlagenbuchhaltung(u. a. Erfassung und Verwaltung der langlebigen Vermögensgegenstände des Anlagenvermögens, Rechnungsanweisung im Rahmen des baulichen und gärtnerischen Ausbaus)</li>
</ul>
</li>
<li>Verwaltung von Spendengeldern für die städtischen Kindertagesstätten</li>
<li>Bearbeitung von Schadens- und Unfallmeldungen in städtischen Kindertagesstätten</li>
</ul>

<ul>
<li>Laufbahnprüfung für den mittleren allgemeinen Verwaltungsdienst oder</li>
<li>eine abgeschlossene einschlägige dreijährige Verwaltungsausbildung (zum Beispiel: Verwaltungsfachangestellte/r oder Fachangestellte/r für Bürokommunikation) oder eine vergleichbare Qualifikation beziehungsweise vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen bei entsprechend langjähriger Berufserfahrung</li>
<li>fundierte MS-Office-Kenntnisse</li>
<li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein sowie Zuverlässigkeit</li>
<li>Bildschirmtauglichkeit</li>
</ul>

<ul>
<li>flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Arbeit in kleinem Team</li>
<li>ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung mit dem kostenlosen Jobticket Premium, -&gt; Standort des Arbeitsplatzes: Frankfurter Straße 71, 64293 Darmstadt</li>
</ul>

Verwaltungsmitarbeiter/in (m/w/d) im Bereich Haushalt, Finanz-, und Rechnungswesen Kinderbetreuungseinrichtungen beim Jugendamt

Neue Wege Kreis Bergstraße – Kommunales Jobcenter – ist als Eigenbetrieb des Kreises zuständig für die Grundsicherung und Integration von Menschen im ALG II – Bezug. Neue Wege wird bundesweit als sehr innovatives Jobcenter wahrgenommen und bietet seinen Mitarbeiterinnen/Mitarbeitern einen herausfordernden Arbeitsplatz mit größtmöglichen Raum für Eigeninitiative sowie Gestaltungs- und Entscheidungsmöglichkeiten. Neue Wege ist mit ca. 190 Mitarbeitenden an vier Standorten vertreten: Bürstadt, Heppenheim, Mörlenbach und Viernheim.
Stellvertretende Regionalteamleitung (m/w/d)
Der Eigenbetrieb Neue Wege sucht zum nächstmöglichen Termin eine stellvertretende Regionalteamleitung (m/w/d) für den Standort Mörlenbach. Das Beschäftigungsverhältnis ist unbefristet, mit einer Arbeitszeit von 100 % (derzeit 39 Stunden). Eine Besetzung in Teilzeit und somit eine Arbeitsplatzteilung ist ebenso möglich. Die Vergütung erfolgt nach EG 11 TVöD.


<ul>
<li>Vertretung in vollem Umfang bei Abwesenheit der Regionalteamleitung</li>
<li>Bearbeitung eines eigenen Fallbestandes</li>
<li>Treffen von Entscheidungen im Rahmen des SGB II</li>
<li>Strukturieren und Organisieren der Betriebsabläufe</li>
<li>Umsetzung der Vermittlungs- und Maßnahmestrategien</li>
<li>Führen von regelmäßigen Mitarbeitergesprächen</li>
</ul>


<ul>
<li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder gleichwertig) aus einem der folgenden oder vergleichbaren Studiengänge: Verwaltungswissenschaften, öffentliche Wirtschaft, Sozialpädagogik, Sozialarbeiter/Sozialarbeiterin, Bachelor Soziale Sicherung &amp; Sozialverwaltungswirtschaft (BASS) oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung</li>
<li>Führungskompetenz</li>
<li>Zielorientierte Leitung eines Teams von ca. 10 Mitarbeitern/-innen</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich Fallmanagement</li>
<li>selbstständiges Arbeiten, sicheres Auftreten und Durchsetzungsfähigkeit</li>
<li>hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li>hohe Motivation</li>
<li>Hilfsbereitschaft und Taktgefühl</li>
<li>gute Anwendungskenntnisse in OPEN Prosoz</li>
</ul>
Wir suchen eine Führungspersönlichkeit mit nachweisbarer Führungserfahrung in der Steuerung von Beschäftigten mit Kundenkontakt. Sie verstehen sich als Teil eines Führungsteams, engagieren sich im Sinne der gesamten Dienststelle und tragen aktiv dazu bei, Veränderungsprozesse mitzugestalten und konstruktiv zu begleiten. Sie verfügen über nachweisbare Erfahrung mit Veränderungsprozessen. Daneben pflegen Sie eine offene, wertschätzende Kommunikation und Feedbackkultur mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und haben Erfahrungen in der Führung unterschiedlicher Persönlichkeiten und in der Umsetzung von Chancengleichheit.


<ul>
<li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung</li>
<li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeiten</li>
</ul>
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bewerberinnen und Bewerber, die ein ehrenamtliches Engagement nachweisen können, welches sie für die zu besetzende Stelle als besonders geeignet erscheinen lässt, werden bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Bitte legen Sie uns hierüber ggf. einen Nachweis vor.

Stellvertretende Regionalteamleitung (m/w/d)

Die Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik (BGHW) ist Trägerin der gesetzlichen Unfallversicherung für Unternehmen und deren Beschäftigte im Handel und in der Warenlogistik. Wir verstehen uns als moderner Dienstleister für ca. 4,6 Millionen Versicherte in rund 380.000 Unternehmen. Durch gezielte Prävention unterstützen wir die Unternehmerinnen und Unternehmer bei der Verhütung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten. Im Schadensfall sorgen wir für bestmögliche Rehabilitation und sichern durch Geldleistungen den Lebensunterhalt der Versicherten und ihrer Familien.
Die Regionaldirektion Südwest sucht für die Abteilung Prävention am Standort Mannheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei
Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter Prävention im Bürodienst (m/w/d)

<ul>
<li>Allgemeine Sekretariatsaufgaben durchführen</li>
<li>Tätigkeit des Außendienstes organisatorisch unterstützen</li>
<li>
Aktive Unterstützung der Aufsichtspersonen im operativen Tagesgeschäft
</li>
<li>Terminkoordination und -überwachung</li>
<li>
Datentechnische Erfassung des Unfallgeschehens
</li>
<li>Assistenzaufgaben wahrnehmen</li>
<li>
Besetzung des Service-Centers
</li>
<li>
Projektverläufe organisatorisch unterstützen
</li>
</ul>

<ul>
<li>Eine abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Sehr gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie Kontaktfreudigkeit</li>
<li>Zielorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Flexibilität und Engagement</li>
<li>Erfahrung mit der Anwendung von Office-Produkten; erforderlich sind vertiefte Kenntnis-se von MS-Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)</li>
<li>
Bereitschaft, sich in neue Arbeitsbereiche einzuarbeiten
</li>
<li>
Teamfähigkeit und eine dienstleistungsorientierte Einstellung
</li>
</ul>

<ul>
<li>Sie werden ein wichtiger Teil des Teams in einer modernen, zukunftsorientierten sowie dynamischen Verwaltung</li>
<li>Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Inklusion mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten und legen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten - großzügiger Gleitzeitrahmen -, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit)</li>
<li>Gesundheit und Sicherheit haben bei uns Priorität - das geht von Sport- und Bewegungsangeboten bis hin zu vielfältigen Schulungsmöglichkeiten rund um Gesundheit und Sicherheit</li>
<li>Ein attraktives Arbeitsumfeld mit einem guten Betriebsklima und einer Vielzahl an hervorragenden betrieblichen Sozialleistungen (z. B. Zusatzversorgung, Jahressonderzahlung)</li>
<li>Wir investieren in die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden</li>
<li>Transparente Bezahlung nach Entgeltgruppe 5 BG-AT (=TVöD)</li>
</ul>

Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter Prävention im Bürodienst (m/w/d) Regionaldirektion Südwest Mannheim Abteilung Prävention

Wir sind die Kreisverwaltung des Landkreises Darmstadt-Dieburg, kurz: LaDaDi, eine moderne Behörde in Hessens tiefem Süden. Für unsere Bürger*innen sind wir unermüdlich im Einsatz, bauen Schulen und betreiben Krankenhäuser, unterstützen die Wirtschaft, fördern Familien und schützen die Umwelt. Der LaDaDi kümmert sich.
Lass uns zusammenarbeiten, regional &amp; weltoffen: LaDaDi &amp; Du.
Der LaDaDi sucht ab 01.01.2023 eine
Fachgebietsleitung für das Kreisjugendheim Ernsthofen.*
Sie beschreiben sich selbst als Organisationstalent, arbeiten am liebsten parallel an mehreren Aufgaben und lassen sich dabei nicht so schnell aus der Ruhe bringen? Dann haben wir das passende Stellenangebot für Sie

<ul>
<li>Selbstständige Verwaltung, Führung und Organisation des Kreisjugendheims Ernsthofen unter Berücksichtigung fachlicher, gesetzlicher und betriebswirtschaftlicher Aspekte</li>
<li>Verantwortung des gesamten Personalmanagements des Fachgebietes, einschließlich der Dienst- &amp; Fachaufsicht sowie der Führung, Motivation und Einsatzplanung der Kolleg*innen</li>
<li>Weiterentwicklung des Kreisjugendheims als Jugendbildungsstätte sowohl inhaltlich als auch organisatorisch und Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards in allen Bereichen</li>
<li>Betreuung, Unterstützung und fachliche Beratung von Besucher*innen und Gruppen</li>
<li>Bewirtschaftung des Hauses mit dem damit verbundenen Wareneinkauf, der Kalkulation, der Vorbereitung und Zubereitung sowie der Ausgabe der Gemeinschaftsverpflegung unter Beachtung der einschlägigen gesetzlichen Bestimmungen und gesundheitlichen Erfordernissen</li>
<li>Instand- und Unterhaltung der Jugendbildungsstätte und dem damit verbundenen Gelände</li>
<li>Gestaltung attraktiver und zeitgemäßer Angebote und Programme für interessierte Gruppen in Zusammenarbeit mit unseren Kooperationspartner*innen</li>
</ul>

<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder Erziehungswissenschaften (Diplom oder Bachelor) sowie nachgewiesene betriebswirtschaftliche Kompetenzen</li>
<li>Erste personelle Führungserfahrung vorhanden</li>
<li>Hohes Engagement zur Weiterentwicklung des Kreisjugendheims als Jugendbildungsstätte sowie zur Förderung neuer Ideen und deren praxisorientierte Umsetzung</li>
<li>Hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigenmotivation und Verantwortungsbereitschaft, Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit sowie ein ausgezeichnetes Kommunikationsvermögen</li>
<li>Teamspirit sowie Fähigkeit und Wille zur konstruktiven Konfliktlösung</li>
</ul>

<ul>
<li>Hohe Arbeitsplatzsicherheit</li>
<li>Fort- &amp; Weiterbildung</li>
<li>Führen in Teilzeit</li>
<li>Gesundheitsmanagement</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Jobticket</li>
<li>Onboarding</li>
<li>Work-Life-Balance</li>
</ul>

Fachgebietsleiter/in Kreisjugendheim (m/w/d)

Der Abwasserverband Weißach- u. Oberes Saalbachtal ist ein als Körperschaft des öffentlichen Rechts auf dem Gebiet der Abwasserreinigung tätiger Zweckverband, dem die Kommunen Bretten, Bruchsal, Gondelsheim, Knittlingen, Maulbronn, Neulingen, Oberderdingen und Ölbronn-Dürrn angehören.
Der Abwasserverband , mit Dienstsitz auf der Kläranlage in Bruchsal-Heidelsheim, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n
Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Bereich Bauverwaltung und Vergabe.

<ul>
<li>Mitwirkung bei der Beauftragung, Koordination und Kontrolle von externen Ingenieuren u.a. fachlich Beteiligten,</li>
<li>Qualifizierte Zuarbeit bei der Durchführung von Vergabeverfahren im Ober- und Unterschwellenbereich,</li>
<li>Qualifizierte Zuarbeit bei der Ausschreibung von Liefer- und Dienstleistungsaufträgen,</li>
<li>Laufende Dokumentation der Verfahren (Vergabevermerk),</li>
<li>Durchführung von Submissionen einschließlich Protokollierung,</li>
<li>Verwaltung der Bauakten und Bürgschaften,</li>
<li>Betreuung der Entscheidungsgremien einschließlich Sitzungsvorbereitung und Protokollführung,</li>
<li>Mitwirkung bei der Erstellung von Anträgen auf wasserrechtliche Genehmigungen sowie Überwachung der Bedingungen und Auflagen,</li>
<li>Mitwirkung bei der Beantragung und Abrechnung von Fördermitteln.</li>
</ul>

<ul>
<li>eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, Fachangestellten für Bürokommunikation oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung optimalerweise mit einschlägigen Kenntnissen in der Bauverwaltung und Vergabe,</li>
<li>erste Berufserfahrung vorzugsweise in den o.g. Aufgabengebieten wünschenswert,</li>
<li>idealerweise Kenntnisse im Bereich VOB, VOL und HOAI,</li>
<li>Freude an fachübergreifender, konstruktiver Zusammenarbeit,</li>
<li>einen professionellen Umgang mit allen zeitgemäßen Arbeits- und Kommunikationstechniken</li>
<li>Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B (früher Führerscheinklasse 3).</li>
</ul>

<ul>
<li>Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet,</li>
<li>Eine unbefristete zukunftssichere Beschäftigung,</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten in einer Verwaltung, die Raum für Familie und Privates lässt,</li>
<li>Qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten und</li>
<li>Eine Vergütung abhängig von der Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 9a TVöD zuzüglich einer tariflichen Jahressonderzahlung und leistungsbezogenen Prämie. Bei der Einstufung berücksichtigen wir Ihre Vorerfahrungen.</li>
<li>betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Parkplatzmöglichkeiten vorhanden</li>
<li>kostenloser Kaffee</li>
<li>Teamevents</li>
</ul>

Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Bereich Bauverwaltung und Vergabe

Wir sind moderner und flexibler Partner unserer Unternehmen! Vom Kleingewerbe bis zum Großkonzern vertritt die IHK Pfalz das Gesamtinteresse ihrer 80.000 Mitgliedsunternehmen gegenüber Politik und Verwaltung. Zusammen mit unserem Ehrenamt unterstützen unsere rund 170 Mitarbeiter/-innen kompetent und zuverlässig die Wirtschaft in der Pfalz. Machen Sie mit?
Die Stelle ist in Voll- und Teilzeit möglich (100 % - 75%) und zunächst auf zwei Jahre befristet. Nach Ablauf der Befristung ist eine Übernahme zur Festanstellung möglich.

<ul>
<li> Sie verantworten die rechtssichere Durchführung der Widerspruchs- und Verwaltungsstreitverfahren im Bereich der Ausbildungs- und Weiterbildungsprüfungen</li>
</ul>
<ul>
<li> Sie beraten zu Fragen des Prüfungsrechts  </li>
</ul>
<ul>
<li> Sie entwickeln gemeinsam mit den Fachbereichen unseren Prozess der Widerspruchsbearbeitung weiter</li>
</ul>
<ul>
<li> Sie führen Schulungen für Mitarbeitende und Prüfende durch</li>
</ul>
<ul>
<li> Sie sind das Bindeglied zwischen den Prüfungsabteilungen und unseren internen und externen juristischen Stellen </li>
</ul>
<ul>
<li> Darüber hinaus werden Sie in Projekte und Aufgaben mit Rechtsbezug im Bereich Verwaltung und Organisation eingebunden </li>
</ul>

<ul>
<li> Sie haben ein abgeschlossenes Studium Public Management (Verwaltungswirtschaft), Verwaltungswissenschaften oder eine entsprechende Weiterbildung </li>
</ul>
<ul>
<li> Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Ihre  kooperative Arbeitsweise zeichnen Sie aus </li>
</ul>
<ul>
<li> Sie besitzen Entscheidungsfreude und haben ein Gespür für die Ansprache Ihrer Zielgruppen</li>
</ul>
<ul>
<li> Sie haben Freude am Aufsetzen neuer Prozesse</li>
</ul>
<ul>
<li> Sie arbeiten eigenverantwortlich und strukturiert</li>
</ul>
<ul>
<li> Erfahrung im Bereich der öffentlichen Verwaltung ist von Vorteil</li>
</ul>

<ul>
<li> Flexible Arbeitszeiten, d. h., die Aufgabenstruktur ermöglicht ein Höchstmaß an Flexibilität im Gleitzeitrahmen von 7 bis 20 Uhr </li>
</ul>
<ul>
<li> Zentrale Lage in der Innenstadt von Ludwigshafen</li>
</ul>
<ul>
<li> Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum </li>
</ul>
<ul>
<li> Persönliche und berufliche Entwicklung durch regelmäßige Weiterbildungen und Angebote im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
</ul>
<ul>
<li> Die Möglichkeit des Mobilen Arbeitens</li>
</ul>
<ul>
<li> Die Möglichkeit eines vergünstigten Jobtickets und/oder Parkplatzes</li>
</ul>
<ul>
<li>  Vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersversorgung</li>
</ul>
<ul>
<li> Die gesetzlichen Bestimmungen des Schwerbehindertengesetzes und des Gleichstellungsgesetzes werden beachtet</li>
</ul>

78 Bildung und Erziehung Jobs in Schriesheim, Deutschland