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Dein letztes Schuljahr ist angebrochen – Zeit, die richtigen Weichen für deine Zukunft zu stellen! Du hast Interesse an einem dualen Studium? Dann entscheide dich für UNS, einen starken Arbeitgeber mit vielfältigen Chancen für Ausbildung und Karriere. Wir bilden aus! <h2>Duales Studium Bachelor of Arts BWL (m/w/d)</h2> <ul> <li>Du durchläufst systematisch unsere kaufmännischen Unternehmensbereiche vom Einkauf übers Controlling bis zum Marketing, um nur einige zu nennen. Somit erhältst du einen gesamtwirtschaftlichen Einblick in alle Abläufe in einem Industrieunternehmen.</li> <li>In den Abteilungen wirst du in das tägliche Geschehen eingebunden und lernst in der Praxis, betriebswirtschaftliche Abläufe zu planen, zu organisieren, umzusetzen und zu analysieren.</li> <li>Außer die Fachabteilungen in Bremen lernst du auch andere Standorte durch mehrwöchige Einsätze kennen.</li> </ul> Eckdaten <ul> <li>3-jähriges duales Studium (abwechselnd Betrieb und Hochschule)</li> <li>Abschluss als Bachelor of Arts in Betriebswirtschaft UND Industriekaufmann (m/w/d)</li> <li>Besuch der HSB (Hochschule Bremen – City University of Applied Sciences)</li> <li>Verkürzung der Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) auf 2,5 Jahre möglich</li> <li>Start: 1. August jeden Jahres</li> </ul> <ul> <li>Wir bieten ein spannendes und interessantes Studium in einer marktführenden wachsenden Unternehmensgruppe.</li> <li>Bei uns wirst du fachlich qualifiziert und zukunftsorientiert ausgebildet – schließlich sind unsere Auszubildenden von heute unsere fähigsten Kräfte von morgen.</li> <li>Nach deiner Ausbildung bieten wir hervorragende Übernahmechancen und die Möglichkeit, deine Karriere bei uns fortzuführen und einen langfristigen Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche anzunehmen. Hierzu haben wir vielfältige Möglichkeiten in unseren Fachabteilungen.</li> <li>Wir legen Wert auf eine gute Betreuung während der gesamten Ausbildung und vermitteln dir alle Fähigkeiten und Kenntnisse in kollegialer Atmosphäre.</li> </ul> <ul> <li>Allgemeine Hochschulreife (Abitur) oder Fachhochschulreife</li> <li>Gute Noten in Deutsch, Mathematik und Englisch</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen</li> <li>Neugier und Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen</li> <li>Geduld und Sorgfalt</li> <li>Teamfähigkeit, Kontaktfreudigkeit und keine Angst, Fragen zu stellen</li> <li>Motivation und Lernbereitschaft</li> </ul>

Ausbildung Duales Studium Bachelor of Arts BWL (m/w/d)

Die Zech-Unternehmens­gruppe­ wird von der Zech Management als zentralem Dienstleister bei ihrer Ent­wicklung unterstützt: Mit unseren über 450 Mitar­bei­terinnen und Mitar­beitern erbringen wir unterschied­liche Services - vom Rech­nungs­wesen über die IT bis zum Personalwesen. Als Koordinator (w/m/d) Seminarorganisation &amp; Trainingsmanagement verantwortest Du die folgenden Aufgaben: <ul> <li>Organisatorische Verantwortung für gruppenweite Weiterbildungsprogramme und -angebote (Planung, Administration und Nachverfolgung).</li> <li>Dazu zählen die Terminkoordination, Vor- und Nachbereitung sowie das Teilnahmemanagement und die Kommunikation mit Trainingsanbietern und externen Partnern für Seminarräume und Catering.</li> <li>Unterstützung im operativen Tagesgeschäft bspw. Rechnungsbearbeitung, Weiterberechnung etc.</li> <li>Erstellung von Auswertungen inklusive Pflege der Lernplattform.</li> <li>Verwaltung von organisatorischen Themen der Personalentwicklung.</li> <li>Es ist immer Raum für eigene Projekte und Zusatzaufgaben.</li> </ul> <ul> <li>Zuallererst Persönlichkeit: Du bist aufgeschlossen, kommunikativ und hast Freude daran, den Überblick zu behalten.</li> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im genannten Tätigkeitsbereich verbunden mit ausgeprägtem Dienstleistungsverständnis.</li> <li>Erfahrung in kaufmännischer Assistenzfunktion.</li> <li>Du bewahrst auch in stressigen Phasen einen kühlen Kopf und reagierst flexibel auf Anpassungen.</li> <li>Organisationstalent gepaart mit selbstständiger Arbeitsweise und strukturiertem Vorgehen.</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen, insbesondere Teams, Excel und PowerPoint sowie Erfahrungen mit Lernmanagementsystemen oder ähnlicher Software.</li> <li>Spaß an Teamarbeit und daran die umfangreiche Themenlandschaft der Personalentwicklung kennenzulernen.</li> </ul> Wir wachsen stetig – und möchten langfristig mit Dir zusammenarbeiten. Wir stellen Dich unbefristet ein und bieten Dir ein attraktives Vergütungspaket. Freue Dich ebenfalls auf: <ul> <li>Eine vertrauensbasierte Arbeitszeitregelung, die Dir Flexibilität für Deine persönliche Lebensgestaltung bietet.</li> <li>Ein umfangreiches Qualifizierungsprogramm, welches Dir für Deine regelmäßige Weiterbildung zur Verfügung steht.</li> <li>Wertvolle Lern-, Entwicklungs- und Karrierechancen, die sich aufgrund des kontinuierlichen Wachstums und der breiten Aufstellung unserer Unternehmensgruppe regelmäßig ergeben.</li> <li>Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement.</li> <li>Feiern und Feste! Weihnachtsfeier, Sommerfest und Teamevents gehören bei uns ganz selbstverständlich dazu.</li> <li>Unsere Corporate Benefits sowie Benefits.me mit monatlich wechselnden Vergünstigungen, selbstverständlich direkt per App auch auf Deinem privaten Handy nutzbar.</li> <li>Besonders attraktive Vergünstigungen für Deine privaten Besuche in den zu unserer Unternehmensgruppe gehörenden ATLANTIC Hotels sowie exklusiv in über 20 weiteren Hotels der The Chocolate on the Pillow Group in ganz Deutschland.</li> <li>Nutze außerdem unsere exklusiven Pkw-Leasingangebote, DSL-Mobilfunkrabatte oder den kostenlosen Eintritt zur Kunsthalle Bremen.</li> </ul> Ein persönlicher Pate macht Dich mit Deinem Job vertraut und bleibt Dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. Du erhältst einen umfassenden Einarbeitungsplan, da uns Dein gelungener Einstieg wichtig ist. Profitiere vom kollegialen Miteinander und verstärke unser Team.

Koordinator (w/m/d) Seminarorganisation & Trainingsmanagement

Der Landkreis Rotenburg (Wümme) mit rd. 164.000 Einwohnern (m/w/d) liegt zwischen Hamburg und Bremen und ist Teil der Metropolregion Hamburg. Die Kreisverwaltung hat ihren Sitz in der Stadt Rotenburg (Wümme) mit einem vielfältigen Angebot in den Bereichen Kultur, Bildung, Sport und Freizeitgestaltung. Ebenso verfügbar sind ein breites Angebot an allgemeinbildenden und berufsbildenden Schulen sowie eine gute Anbindung an den öffentlichen Personennah- und Fernverkehr. Der Landkreis Rotenburg (Wümme) sucht zum 1. Februar 2025 einen Abteilungsleiter (m/w/d) – Lebensmittelüberwachung, Fleischhygiene (Bes.-Gr. A 15 NBesG bzw. EG 14 TVöD) für das Veterinäramt am Dienstort Rotenburg (Wümme). Das Veterinäramt mit seinen 32 Mitarbeitenden ist unter anderem zuständig für die Lebensmittelüberwachung und Fleischhygiene, die Tierseuchenbekämpfung und den Tierschutz. <ul> <li>Sie leiten die Abteilung, in der fünf Lebensmittelkontrolleure (m/w/d) und weitere Tierärzte (m/w/d) mit unterschiedlichen Zeitanteilen sowie eine amtliche Fachassistentin und Tierärzte (m/w/d) in der ambulanten Schlachttier- und Fleischuntersuchung tätig sind.</li> <li>Sie überprüfen die Lebensmittel und Bedarfsgegenstände produzierenden und handelnden Betriebe.</li> <li>Sie unterzeichnen Zertifikate für den internationalen Handel mit Lebensmitteln.</li> <li>Sie überwachen die amtliche Schlachttier- und Fleischuntersuchung.</li> <li>Sie sind bereit am Wochenendbereitschaftsdienst wechselnd mit den übrigen Tierärzten (m/w/d) teilzunehmen.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Veterinärmedizin, die Approbation als Tierarzt (m/w/d).</li> <li>Sie verfügen ggf. über die Laufbahnbefähigung für das 2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Gesundheits- und soziale Dienste.</li> <li>Sie besitzen Erfahrung auf dem Gebiet der Lebensmittelüberwachung. Idealerweise haben Sie die Erfahrung in verschiedenen Organisationen des gesundheitlichen Verbraucherschutzes erlangt.</li> <li>Die Anwendung der spezifischen Fachsoftware (GeVin, HIT, Traces, TSN) ist Ihnen vertraut und bereitet Ihnen keine Schwierigkeiten.</li> <li>Sie besitzen Führungskompetenz. Hierunter verstehen wir moderne Mitarbeiterführung, Konflikt- und Lösungskompetenz, zielorientiertes und systematisches Denken und Handeln, Eigeninitiative und die Beachtung von Qualitäts- und Wirtschaftlichkeitsaspekten.</li> <li>Mit den Zielsetzungen der Amts- und Behördenleitung können Sie sich in hohem Maße identifizieren.</li> <li>Sie besitzen Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Organisationsgeschick und können Prioritäten setzen.</li> <li>Sie kennen die Tragweite und Bedeutung der abwechslungsreichen Aufgaben im gesundheitlichen Verbraucherschutz und übernehmen die damit verbundene Verantwortung.</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team und können Teams auch erfolgreich leiten.</li> <li>Sie verfügen über die Fahrerlaubnis der Klasse B, um Termine außerhalb der Dienststelle wahrnehmen zu können.</li> </ul> <ul> <li>flexible Arbeitszeiten, ausgerichtet an den dienstlichen Belangen, mit der Möglichkeit Arbeitszeitguthaben auch mehrtägig abzubauen. </li> <li>die Möglichkeit, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren, egal ob es um Telearbeit, Homeoffice oder die verschiedensten Teilzeitmodelle geht. </li> <li>eine Großtagespflegestelle zur Betreuung von Kindern unter 3 Jahren im Kreishaus in Rotenburg. </li> <li>ein großes Maß an beruflicher Sicherheit. </li> <li>eine Jahressonderzahlung, die im November ausgezahlt wird. </li> <li>die fortlaufende Weiterentwicklung Ihrer Kenntnisse und Fertigkeiten durch individuelle Förderung mit zielgerichteten Fortbildungsmaßnahmen. </li> <li>eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr. Vom Bahnhof in Rotenburg gibt es direkte Verbindungen u. a. nach Verden, Bremen und Hamburg. </li> <li>30 Tage Erholungsurlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), die auch mit dem Abbau von Arbeitszeitguthaben kombiniert werden können. Außerdem sind der 24.12. und 31.12 arbeitsfreie Tage. </li> <li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitswochen, Inhouseseminaren und Firmenfitness. </li> <li>die Möglichkeit, mit Ihrem Amt jährlich einen Teamtag während der Arbeitszeit durchzuführen.</li> </ul>

Abteilungsleiter (m/w/d) – Lebensmittelüberwachung, Fleischhygiene (Veterinärmediziner / Tierarzt / Lebensmittelchemiker (m/w/d))

Du schätzt die sichere Perspektive – wir ermöglichen sie, jetzt und in Zukunft Weitblick ist Trumpf – wenn es um die Versorgungssicherheit der Menschen einer ganzen Stadt und der Region geht. Als dynamisches und sich dynamisch wandelndes Unternehmen im Energiesektor stellt sich die swb AG mit ihren Tochtergesellschaften und Beteiligungen heute auf die Zukunft ein. Ob Trinkwasser, Daten, Wärme oder Strom – indem wir dies alles und mehr zur Verfügung stellen, schaffen wir die Grundvoraussetzungen für ein modernes Leben. Dabei sind wir uns unserer besonderen Verantwortung für das Klima und die Umwelt bewusst und treiben selbst die Energiewende im Rahmen unserer Aktivitäten voran. Werkstudent im Bereich Technische Redaktion (m/w/d) Kennziffer 1202418 Hast du Interesse daran, Menschen Wissen zu vermitteln? Gleichzeitig fragst du dich, warum manche Prozesse in der beruflichen Erstausbildung immer so starr sind? Dann bist du in der Fachgruppe Ausbildung im Holdingbereich Personal der swb AG genau richtig. Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Bremen, befristet für sechs Monate mit der Option auf Verlängerung. Du beschreibst deine Persönlichkeit als offen und motiviert. Mit Selbstständigkeit und einer Hands-on-Mentalität fällt es dir leicht, mehrere Themen gleichzeitig zu betreuen. In der Zusammenarbeit mit dem Ausbilderteam bereicherst du das Team durch deine strukturierte Arbeitsweise. Unsere berufliche Erstausbildung entwickelt sich von starren, personenzentrierten Prozessen hin zu einer agilen Arbeitsweise. Absprachen und Regelungen sollen in Zukunft transparenter gestaltet werden. <ul> <li>Aufbau eines Prozesshandbuches für die Fachgruppe Ausbildung </li> <li>Du unterstützt die Ausbildungsleitung durch Aufbereitung von Dokumenten und Prozesscharts sowie die Überarbeitung von technischen Zeichnungen </li> <li>Du wirkst beim Aufbau einer Ablagestruktur mit </li> <li>Dokumentenpflege und Unterstützung bei Controlling-Aufgaben gehören ebenfalls zu deinen Tätigkeiten </li> </ul> <ul> <li>Du bist Studierende/r im Studiengang Technische Redaktion oder vergleichbar</li> <li>Du arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich – auch in der virtuellen Zusammenarbeit </li> <li>Präsentations- und Kommunikationsfähigkeit stellen für dich keine Herausforderung dar</li> <li>Du verfügst über sicherer Deutschkenntnisse und hast ein grundlegendes technisches Verständnis</li> <li>Du kannst komplexere Sachverhalte einfach darstellen und hast Freude am Schreiben</li> </ul> <ul> <li> Du wirst Teil eines dynamischen Teams mit motivierten Kolleginnen und Kollegen, die für das Thema Ausbildung brennen</li> <li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben, die du im Rahmen einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung mit ca. 20 Stunden pro Woche in dein Studium einbauen kannst</li> <li>Büros an verschiedenen Standorten zur Förderung und zum Ausbau eines Netzwerks sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> </ul>

Werkstudent im Bereich Technische Redaktion (m/w/d)

Die Polizei Bremen ist als Landespolizei der Freien Hansestadt Bremen rund um die Uhr für mehr als 570.000 Bürger:innen erreichbar und sorgt mit ihrer Präsenz für Sicherheit und Ordnung im Stadtgebiet und den Häfen von Bremen und Bremerhaven. Sie gehört mit mehr als 3.000 Voll- und Teilzeitbeschäftigten zu den größten Arbeitgebern der Hansestadt und bietet ein umfangreiches attraktives Aufgabenspektrum. Einsatzdienst, Wasserschutz- und Verkehrspolizei, Diensthundestaffel, Spezialeinheiten, Ermittlungstätigkeiten und Forensik sind hier nur ein kleiner Auszug der beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten in den Direktionen Einsatz und Kriminalpolizei/Landeskriminalamt. Daneben sichert die Zentrale Polizeidirektion in den Bereichen Grundsatz und Finanzen, Personal, Logistik sowie Informations- und Kommunikationstechnik die Kernprozesse und unterstützt mit einem Team aus ambitionierten Mitarbeiter:innen. In den drei Direktionen sowie dem Präsidialstab arbeitet bei der Polizei Bremen ein Team aus den Bereichen Verwaltung und Vollzug. In der Polizei Bremen, Zentrale Polizeidirektion, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt nachfolgend aufgeführte - für Teilzeit geeignete - Stelle zu besetzen: Sachbearbeiter:in (w/m/d) Technisches Gebäudemanagement Je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 9b TV-L (Die Eingruppierung erfolgt je nach persönlicher Qualifikation, Erfahrung und Fähigkeiten und in Abhängigkeit der übertragenen Aufgaben) Kennziffer: Z 342-20 Durchführung der technischen Gebäudeunterhaltung für die technischen Systeme und Anlagen der Polizei Bremen unter wirtschaftlichen Aspekten. Energiebeauftragte:r (w/m/d) der Polizei Bremen. Sie sind verantwortlich für den sicheren und wirtschaftlichen Betrieb der technischen Anlagen in den Gebäuden der Polizei Bremen. Dies beinhaltet: <ul> <li>Verwaltung und Bedienung der Systeme und Anlagen der technischen Gebäudeausstattung </li> <li>Beschaffungen, Vergabe und Rechnungswesen</li> <li>Organisation der Hausmeisterdienste</li> <li>Vertragsmanagement für Wartungen und Instandhaltungen</li> <li>Mitarbeit und Beratung bei technischen Sanierungen und Baumaßnahmen</li> </ul> Des Weiteren werden Sie die Aufgaben des Energiebeauftragten der Polizei Bremen wahrnehmen: <ul> <li>Entwicklung von Energieeinsparkonzepten und Lösungen für den wirtschaftlichen Betrieb der Liegenschaften</li> <li>Energetische und ökologische Bewertung von Baumaßnahmen</li> <li>Optimierung der Energieversorgung, Erstellung von Energieversorgungskonzepten</li> </ul> <ul> <li>Staatl. Geprüfte:r Techniker:in (w/m/d) oder Meister:in (w/m/d) oder geprüfte:r Fachwirt:in (w/m/d) in den Fachrichtungen der Technischen Gebäudeausrüstung oder</li> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung sowie eine mindestens dreijährige einschlägige hauptberufliche Tätigkeit (z.B. in den Bereichen Heizungsanlagen, Lüftungsanlagen, Anlagentechnik, Gebäudeenergetik) oder</li> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung sowie die nachgewiesene Teilnahme an einschlägigen weiterführenden Qualifizierungsmaßnahmen (z.B. in den Bereichen Heizungsanlagen, Lüftungsanlagen, Anlagentechnik, Gebäudeenergetik)</li> </ul> Erwartet werden weiterhin: <ul> <li>Erfahrungen in Betrieb und Instandhaltung von Gebäuden oder Liegenschaften</li> <li>Kenntnisse im Bereich Energiemanagement</li> <li>Technisches und wirtschaftliches Verständnis </li> <li>Kenntnisse über Gebäudeautomationssysteme und Gebäudeleittechnik </li> <li>Grundkenntnisse im Haushaltsrecht und öffentliches Vergaberecht</li> <li>Führerschein Klasse B (III)</li> <li>Sicherer Umgang mit Standard-EDV-Anwendungen</li> <li>Ausgeprägte kommunikative Kompetenz, Problemlöse- und Konfliktfähigkeit</li> <li>Teamfähigkeit und Serviceorientierung</li> <li>Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten</li> <li>Flexibilität, Belastbarkeit und Engagement</li> </ul> Bei einem ausländischen Bildungsabschluss ist die Übersetzung auf Deutsch sowie die Bewertung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen mit vorzulegen (ersatzweise der Ausdruck zur Anerkennung aus der ANABIN-Datenbank). Eine spätere Verbeamtung ist nur bei Vorliegen der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen möglich. <ul> <li>einen krisensicheren Beruf</li> <li>ein verantwortungsvolles, vielfältiges und anspruchsvolles Tätigkeitsspektrum</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>aktives Gesundheitsmanagement sowie geförderte Firmenfitness in allen EGYM Wellpass-Studios</li> <li>Chancengleichheit</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein gefördertes Jobticket für den öffentlichen Personennahverkehr </li> <li>tarifgerechte Bezahlung</li> <li>eine Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr</li> </ul>

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Technisches Gebäudemanagement - Zentrale Polizeidirektion (Z 342-20)

Die Polizei Bremen ist als Landespolizei der Freien Hansestadt Bremen rund um die Uhr für mehr als 570.000 Bürger:innen erreichbar und sorgt mit ihrer Präsenz für Sicherheit und Ordnung im Stadtgebiet und den Häfen von Bremen und Bremerhaven. Sie gehört mit mehr als 3.000 Voll- und Teilzeitbeschäftigten zu den größten Arbeitgebern der Hansestadt und bietet ein umfangreiches attraktives Aufgabenspektrum. Einsatzdienst, Wasserschutz- und Verkehrspolizei, Diensthundestaffel, Spezialeinheiten, Ermittlungstätigkeiten und Forensik sind hier nur ein kleiner Auszug der beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten in den Direktionen Einsatz und Kriminalpolizei/Landeskriminalamt. Daneben sichert die Zentrale Polizeidirektion in den Bereichen Grundsatz und Finanzen, Personal, Logistik sowie Informations- und Kommunikationstechnik die Kernprozesse und unterstützt mit einem Team aus ambitionierten Mitarbeiter:innen. In den drei Direktionen sowie dem Präsidialstab arbeitet bei der Polizei Bremen ein Team aus den Bereichen Verwaltung und Vollzug. In der Polizei Bremen, Zentrale Polizeidirektion, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt nachfolgend aufgeführte - für Teilzeit geeignete - Funktion zu besetzen: Sachbearbeiter:in (w/m/d) Grundsatz und Organisation Besoldungsgruppe A 10 BremBesO / Entgeltgruppe 10 TV-L Kennziffer: Z 1-10 <ul> <li>Planen, Vorbereiten und Koordinieren von Aufgaben der Abteilungsleitung und Führungsunterstützung in zentralen fachlichen Aufgaben der Abteilung Z 1, insbesondere Grundsatzaufgaben und strategische/konzeptionelle Analysen</li> <li>Planung und Mitwirkung bei der Entwicklung der Abteilungsstrategie</li> </ul> <ul> <li>Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Allgemeine Dienste oder </li> <li>Abgeschlossene Qualifikation zur/zum Verwaltungsfachwirt:in (w/m/d) oder</li> <li>Abgeschlossene wirtschaftswissenschaftliches Qualifikation (Bachelorgrad)</li> </ul> Erwartet werden weiterhin: <ul> <li>Erfahrung in operativer und strategischer Auswertung u. Analyse</li> <li>Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse und analytische Fähigkeiten</li> <li>Gründliche PC-Kenntnisse (MS-Office) und Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken</li> <li>Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Belastbarkeit</li> <li>Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit</li> <li>Fähigkeit zu selbstständigem konzeptionellem und eigenverantwortlichem Arbeiten</li> <li>Hohes Maß an Engagement</li> </ul> Bei einem ausländischen Bildungsabschluss ist die Übersetzung auf Deutsch sowie die Bewertung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen mit vorzulegen (ersatzweise der Ausdruck zur Anerkennung aus der ANABIN-Datenbank). <ul> <li>einen krisensicheren Beruf</li> <li>ein verantwortungsvolles, vielfältiges und anspruchsvolles Tätigkeitsspektrum</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>aktives Gesundheitsmanagement sowie geförderte Firmenfitness in allen EGYM Wellpass-Studios</li> <li>Chancengleichheit</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein gefördertes Jobticket für den öffentlichen Personennahverkehr </li> <li>tarif- und besoldungsgerechte Bezahlung </li> <li>eine Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr</li> </ul>

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Grundsatz und Organisation - Zentrale Polizeidirektion (Z 1-10)

Die KDO ist ein zukunfts­gerichtetes IT-Unternehmen im kommunalen Umfeld und mit modernsten Techno­logien und Fach­anwendungen vertraut. Als Arbeit­geber mit Sitz im Herzen Olden­burgs stehen wir für Sicher­heit, Flexibili­tät und ein wert­schätzendes sowie hilfs­bereites Mitein­ander. Wir suchen kreative Köpfe mit Leiden­schaft für IT, die gemeinsam mit uns lösungs­orientiert, innovativ und professio­nell die digitale Zukunft der Kommunen gestalten. Werkstudent (m/w/d) Schulungen und Veranstaltungen (Kennziffer 2024-65) <ul> <li>Du organisierst und begleitest die Online- und Präsenz­schulungen unserer KDO-Akademie</li> <li>Außerdem unterstützt du das Team Marketing &amp; Ver­anstaltungen bei der Orga­nisation von Messen und Ver­anstaltungen</li> <li>Darüber hinaus übernimmst du kaufmännisch-orga­nisatorische Auf­gaben</li> </ul> <ul> <li>Du bist eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Marketing, Event­management oder in einem ver­gleich­baren Studien­gang</li> <li>Idealerweise hast du bereits erste Kennt­nisse im oben genannten Bereich, z. B. durch eine ent­sprechende Ausbildung</li> <li>Du hast eine sehr struk­turierte, selbst­ständige und eigen­verantwort­liche Arbeitsweise</li> <li>Zudem überzeugst du durch deine Kommu­nikations­stärke und Kreativität sowie durch dein Organisations­talent</li> <li>Du beherrschst die deutsche Recht­schreibung sehr sicher</li> <li>Im Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten bist du routiniert</li> </ul> <ul> <li>Eine gezielte und persönlich abgestimmte Einar­beitung in dein Aufgaben­gebiet</li> <li>Ein angenehmes und teamorientiertes Arbeitsklima</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten (ca. 16–18 Wochenstunden) mit Homeoffice-Option</li> <li>Mitarbeit in spannenden Projekten, um Theorie und Praxis mit­einander zu verbinden</li> <li>Betreuung auch im Rahmen von Abschluss­arbeiten (Bachelor / Master) möglich</li> <li>Weiterführende Beschäftigungsmöglichkeiten</li> </ul>

Werkstudent (m/w/d) Schulungen und Veranstaltungen

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 4.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das SOS-Kinderdorf Worpswede ist Teil des bundesweiten Trägervereins SOS-Kinderdorf e.V. Mit über 300 Mitarbeitenden arbeiten wir als freier Träger zwischen Weser und Elbe in allen Bereichen der Kinder- und Jugendhilfe. Aufbauend auf unseren starken Wurzeln, fördern und begleiten wir heute über 1000 Kinder, Jugendliche und ihre Familien in Beratung, Tagesbetreuung und Hilfen zur Erziehung. In unseren Angeboten geben wir dabei verlässliche Bindung, einen sicheren Ort und eine tragfähige Gemeinschaft. Für unsere KiTa Regenbogenland des SOS-Kinderdorfs Worpswede in Osterholz-Scharmbeck suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Krippenbereich in Vollzeit oder Teilzeit (max. 38,5 Std./Wo.) Die KiTa Regenbogenland ist ein reggioinspiriertes Werkstatt-Haus für 50 Elementar- und 20 Krippenkinder mit einem besonderen Schwerpunkt auf ästhetischer und sozial-emotionaler Bildung. Zwischen 7:30 und 15 Uhr schaffen die Fachkräfte neben festen Angeboten und Projekten für Tanz und Musik, Schulung sozialer Kompetenzen der Vorschulkinder und gezielten Sprachbildungseinheiten viel Raum für die von den Kindern geführten individuellen Bildungsprozesse im großzügigen Atelier, dem Werk- und Baubereich im Außengelände, der Bücherwelt mit Schreibwerkstatt und der Theater- und Rollenspielwerkstatt. Dabei arbeiten wir eng mit der Schwestereinrichtung KiTa Wunderwelt in Osterholz-Scharmbeck zusammen und vernetzen uns insbesondere im Bereich der inhaltlichen Entwicklung über Arbeitsgruppen. <ul> <li>Du stellst die altersgemäße Beteiligung der Kinder in allen Belangen sicher. </li> <li>In enger Absprache mit den direkten Kolleg*innen sowie dem Gesamtteam begleitest Du die Dir anvertrauten Kinder zwischen ein und drei Jahren in ihrer Entwicklung und arbeitest dabei im Sinne einer Erziehungspartnerschaft wertschätzend mit den Familien zusammen. </li> <li>Du planst und organisierst die pädagogischen Abläufe in der Gruppe sowie die Umsetzung verschiedener Projekte.</li> <li>Du entwickelst gemeinsam mit Deinen Kolleg*innen im Krippenteam, unterstützt durch eine Prozessbegleitung sowie bei Interesse durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen die an der Reggio-Pädagogik orientierte krippentaugliche Umsetzung des Werkstattkonzeptes.</li> <li>Mit einem innovativen, partizipativen Eingewöhnungsmodell sorgst Du für ein gutes Ankommen der Kinder in unserem Haus.</li> <li>Du achtest auf eine gewissenhafte Umsetzung von Kinder- und Betreutenschutz.</li> </ul> <ul> <li>Du bringst einen Abschluss als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder eine gleichwertige Qualifikation und Erfahrungen im Bereich KiTa mit.</li> <li>Du bist motiviert und hast viel Freude an der Arbeit in einem sich entwickelnden Team und die Bereitschaft, eine junge Einrichtung konzeptionell als Werkstattkita mitzugestalten.</li> <li>Den pädagogischen Alltag mit Kindern im Krippenbereich gestaltest Du ressourcen- und bedürfnisorientiert und legst dabei großen Wert auf Partizipation und Kinderrechte.</li> <li>Du legst eine vorurteilsfreie Haltung in der Begegnung mit Menschen aus unterschiedlichen kulturellen oder sozialen Hintergründen an den Tag.</li> <li>Der fürsorgliche Kontakt auf Augenhöhe und der gelebte Kinderschutz sind Dir eine Herzensangelegenheit.</li> <li>Dein Umgang mit Nähe und Distanz zu den Kindern ist professionell.</li> </ul> <h4>Deine finanziellen Vorteile</h4> <ul> <li>ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt</li> <li>Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit</li> <li>bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV</li> <li>Leistungsorientierte Zulage, monatlich zusätzlich 2% des Bruttogehaltes</li> <li>Gewährung S-Zulage</li> <li>Günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)</li> <li>Ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.</li> <li>Freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr</li> <li>SOS-Welcome Goodie</li> <li>Als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern</li> </ul> Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben <ul> <li>31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember</li> <li>anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen</li> <li>SOS-Care Paket mit individuellem Gesundheitsbonus und weiteren gesundheitsfördernden Maßnahmen</li> <li>Sportangebote sowie legendäre Mitarbeiterveranstaltungen und Firmenfeiern</li> <li>spare Zeitguthaben an und verwirkliche Deine berufliche Auszeiten (Sabbatical)</li> </ul> Deine berufliche Weiterentwicklung <ul> <li>Flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung</li> <li>Sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>Vielfältiges SOS-Fortbildungsprogramm und Inhouse-Fortbildungen </li> <li>Regelmäßige Supervision</li> <li>Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit</li> <li>Individuelles und umfangreiches SOS-Care-Paket zur Stärkung der mentalen &amp; körperlichen Gesundheit (voiio)</li> <li>EAP für alle Lebenslagen - psychosoziale Beratung &amp; Vermittlung zu Experten wie Fachärzt*innen, Anwält*innen, Therapeut*innen, Babysitter*innen, Elder Care etc.</li> <li>Mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung</li> <li>Profitiere von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe</li> </ul>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Krippenbereich der KiTa Regenbogenland

<h2> Werde Teil des Teams! Hilf uns dabei, ein Lächeln zu versenden. </h2> Bewirb dich jetzt als Sortiermitarbeiter (m/w/d) im Amazon Logistikzentrum in Bremen. <ul> <li> Produkte entladen, anheben und transportieren </li> <li> Pakete scannen, sortieren und umleiten, die die gesamte Produktpalette von Amazon enthalten </li> </ul> <ul> <li> Deutsch oder Englischkenntnisse erforderlich </li> <li> Ihre Sicherheit steht an erster Stelle. Sie müssen Sicherheits-, Qualitäts- und Produktionsstandards einhalten können. </li> <li> Sie müssen ggf. während Ihrer Schicht längere Zeit stehen und gehen. Dies kann bis zu 8 Stunden pro Schicht oder mehr sein. </li> <li> Sie müssen in der Lage sein, zu heben (Produkte bis zu 15kg), sich zu bücken, den Körper zu drehen, zu knien und zu hocken. </li> </ul> <h3> Standort </h3> DHB1- Amazon Deutschland N7 Transport GmbH Erich-Kühlmann-Straße 9 28197 Bremen <h3> Bezahlung </h3> Verdiene einen rechnerischen Stundenlohn von 15,20€/h brutto. Garantierte Lohnanpassung nach 12 Monaten (rechnerisch 16,50€/h brutto) und 24 Monaten (rechnerisch 17,60€/h brutto) <h3> Arbeitszeitmodelle </h3> Voll- und Teilzeit-Stellen (37.5, 35 Stunden und 20 Stunden/wöchentlich). <h3> Anbindung </h3> Alle Mitarbeitenden bei Amazon erhalten das Deutschlandticket (im Wert von monatlich €49,00) gratis. Es stehen kostenlose Shuttle-Busse zur Verfügung. <h3> Bleib auf dem Laufenden </h3> Erhalte Updates und Neuigkeiten zu interessanten Stellenangeboten. Newsletter abonnieren

Sortiermitarbeiter (m/f/d) – Bremen

Die Senatorin für Bau, Mobilität und Stadtentwicklung Eine Stärke Bremens mit seinen rund 570.000 in der Stadt lebenden Menschen ist seine Vielfalt: Es gibt urbane sowie ländliche Stadtteile, die Nähe zur Weser, moderne Wissenschaftsorte, etliche Parks und Kultureinrichtungen – all das und vieles mehr ist dank der kurzen Wege gut und schnell zu erreichen. Unsere senatorische Behörde ist für Landes- und Kommunalaufgaben in den Bereichen Bau, Mobilität und Stadtentwicklung zuständig. Rund 450 Beschäftigte setzen ihr berufliches Können dafür ein, Projekte zu entwickeln und zu steuern, Genehmigungen zu erarbeiten und einen guten, umfassenden Service für die Bürgerinnen und Bürger zu bieten. In der Abteilung „Service und Ressortplanung“ ist im Referat „Personal und Recht“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sachbearbeiter/in (w/m/d) im Abschnitt Recht Entgeltgruppe 12 TV-L Kennziffer 2024/110-5 mit der Hälfte der regelmäßigen Arbeitszeit einer/eines Vollzeitbeschäftigten zu besetzen. Der Abschnitt „Recht“ mit einer Größe von fünf Personen zeichnet sich aus durch eine große Bandbreite an Aufgaben sowohl in kommunaler Zuständigkeit als auch im Bereich der Landesverwaltung. Er steht den Fachabteilungen und Ämtern des Ressorts als Abschnitt für übergreifende Rechtsfragen zur Verfügung, soweit nicht die spezielle Zuständigkeit der Fachabteilungen gegeben ist. Wahrgenommen werden aber auch Aufgaben der höheren Verwaltungsbehörde und der obersten Landesbehörde in verschiedenen Rechtsgebieten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie eine durchsetzungsstarke, belastbare und kommunikationsstarke Persönlichkeit (w/m/d) sind und Interesse an den nachfolgenden Aufgaben haben: <ul> <li>Bearbeitung von Ansprüchen im Bereich des Staatshaftungsrechts und Schadenersatzrechts, Durchsetzung von Regress-Ansprüchen gegen Dritte</li> <li>Bearbeitung von Rechtsfragen des Kosten- und Gebührenrechts</li> <li>Betreuung der Beraterdatenbank für das Ressort</li> <li>Unterstützung bei der Geschäftsführung der Vergabekammer</li> </ul> <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium (FH /Bachelor) als Verwaltungsfachwirt/in (w/m/d) oder Verwaltungsbetriebswirt/in (w/m/d) oder im Bereich Recht oder Wirtschaft oder im Bachelorstudiengang Public Administration oder einer gleichartigen Fachrichtung</li> </ul> Des Weiteren erwarten wir: <ul> <li>hohe Eigenverantwortlichkeit und Entscheidungskompetenz sowie Organisationstalent</li> <li>Flexibilität im Hinblick auf die unterschiedlichen Aufgabengebiete</li> <li>Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit, Lern- und Entwicklungsfähigkeit sowie Belastbarkeit</li> <li>Freude daran, sich schnell in komplexe Fragestellungen einzuarbeiten und ergebnisorientiert zu entscheiden</li> </ul> Darüber hinaus sind wünschenswert: <ul> <li>Kenntnisse in der Bearbeitung von Schadenersatzfällen</li> <li>Verwaltungserfahrung</li> </ul> <ul> <li>einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst </li> <li>eine betriebliche Altersversorgung (VBL) für Beschäftigte</li> <li>eine gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten</li> <li>berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildung</li> <li>ortsflexibles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Gegebenheiten</li> <li>gezielte Programme zur Gesundheitsförderung, u. a. ein Angebot für eine Firmenfitness-Mitgliedschaft</li> </ul> Für telefonische Auskünfte stehen Ihnen der Referatsleiter Herr Leineweber (Tel.: 0421/361-52470) sowie Herr Justus vom Bewerbermanagement bei Performa Nord (Tel.: 0421/361-32312) gerne zur Verfügung. Bewerbungshinweise: Schwerbehinderten Menschen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund werden begrüßt. Wir bitten Sie, uns von Ihren Bewerbungsunterlagen nur Kopien (keine Mappen) einzureichen. Auf Fotos kann verzichtet werden. Die Unterlagen werden bei erfolgloser Bewerbung nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Berücksichtigung des § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz vernichtet.

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