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Der Landkreis Cuxhaven sucht für den Bereich Finanzen - Fachbereich Zentrales Controlling und Beteiligungen - zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitung Interne Steuerberatung (m/w/d) Entgeltgruppe 11 TVöD / A 11 Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Die Stellenbesetzung kann auch im Wege der individuellen Stellenteilung erfolgen. Als familienfreundliches Unternehmen fördert der Landkreis Cuxhaven Teilzeitbeschäftigung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf in größtmöglichem Umfang. Der Bereich Finanzen ist unter anderem für die Abwicklung der Finanzen des Landkreises und seiner Einrichtungen zuständig. Die damit verbundenen Aufgaben sind vielfältig, abwechslungsreich und ermöglichen einen umfassenden Einblick in die Aufgabenwahrnehmung der Kreisverwaltung. Als Querschnittsbereich ist die enge und gute Zusammenarbeit mit allen Bereichen der Kreisverwaltung eine wichtige Voraussetzung. Der Bereich Finanzen umfasst die drei Fachbereiche Haushalt, Zentrales Controlling &amp; Beteiligungen sowie die Kreiskasse. Die Interne Steuerberatung ist ein Schwerpunkt der Aufgabenwahrnehmung im Bereich Finanzen. Wir sind ein motiviertes, engagiertes Team und legen großen Wert auf ein freundliches, offenes und hilfsbereites Miteinander. Aufgaben <ul> <li>Beratung und Information der Fachbereiche in allen Fragen mit steuerrechtlicher Relevanz</li> <li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung eines Tax-Compliance-Management Systems (TCM)</li> <li>Zentrale Prüfung und Bewertung von steuerrelevanten Maßnahmen, Vorgängen und Projekten unter Berücksichtigung der Neuregelung des § 2b UStG</li> <li>Erstellung von Gutachten als Entscheidungsgrundlage der jeweils verantwortlichen Führungsebene</li> <li>Erstellung der Steuererklärungen (Umsatz-, Körperschafts-, Kapitalertrags-, Gewerbesteuer und Umsatzsteuervoranmeldungen) auf Basis der durch das TCM vorliegenden Daten</li> <li>Erstellung der Gewinn- und Verlustrechnungen/Jahresabschlüsse auf Basis der durch das Tax-Compliance-Management Systems (TCM) vorliegenden Daten für Betriebe gewerblicher Art</li> <li>Begleitung von Betriebsprüfungen</li> <li>Prüfung von Steuerbescheiden und Bearbeitung von Rechtsbehelfen</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium Bachelor of Laws-Steuerverwaltung bzw. Diplom-Finanzwirt (FH) oder Bachelor of Arts-Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt (FH) oder vergleichbarer Studiengang mit Schwerpunkt Steuerrecht/Betriebswirtschaft sowie Steuerfachwirte oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Bereitschaft zur Spezialisierung auf die kommunalen Herausforderungen des aktuellen Steuerrechts und Einführung des neuen § 2b Umsatzsteuergesetz</li> <li>Betriebswirtschaftliches Fachwissen</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Integrität, Belastbarkeit, Verhandlungsgeschick</li> <li>Bereitschaft zur Entwicklung von Fachkenntnissen für die eingesetzte Software</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Offenes, kooperatives Miteinander</li> <li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitmodelle, 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester bezahlt frei, Geburtstag mit verkürzter Arbeitszeit</li> <li>Homeoffice, mobile Arbeit</li> <li>Angebot einer fünfwöchigen Ferienbetreuung KIBEFLEX, Kidsbox</li> <li>Wechselnde Inhouse-Seminare sowie bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Firmenfitness (Wellpass)</li> <li>Hauseigene Kantine mit wechselnden Angeboten</li> <li>Ausreichende Parkmöglichkeiten vor Ort, fußläufig erreichbare Einkaufsmöglichkeiten</li> <li>Tarifliche Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt und betriebliche Altersvorsorge, Dienstradleasing</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung Interne Steuerberatung (m/w/d)

Gemeinsam mit über 260.000 militärischen und zivilen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland. Wir gestalten die digitale Sicherheit Deutschlands! Als Soldatin oder Soldat in der Informationstechnik trägst du zur digitalen Transformation der Bundeswehr bei. Während deiner Ausbildung spezialisierst du dich auf Systemadministration, Netzwerkadministration, IT-Sicherheit oder Satellitenkommunikation. Je nach Fachgebiet sorgst du für den reibungslosen Datenaustausch, den Betrieb hochsicherer Serversysteme oder den Netzwerkbetrieb im Inland und im Einsatz. In diesem zukunftsorientierten Bereich erwarten dich hervorragende Qualifizierungschancen. Die vielfältigen Aufgaben bieten dir wertvolle praktische Erfahrungen sowie fundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Aufgaben ...als Mannschaftssoldat: <ul> <li>Du wirkst beim Einrichten und Betreiben von IT-Systemen mit.</li> <li>Du unterstützt den Aufbau und Betrieb der Satellitenkommunikation in der Bundeswehr.</li> <li>Du nimmst IT-Systeme in Betrieb, stellst technische Geräteparameter sowie Betriebsarten ein und bedienst diese einschließlich aller Zusatzgeräte.</li> <li>Du trägst zur IT-Sicherheit bei und kümmerst dich um die Nutzerbetreuung.</li> </ul> …als Feldwebel: <ul> <li>Du prüfst und bewertest die Einrichtung, Wartung und Sicherheit von IT-Systemen in der Bundeswehr.</li> <li>Du überwachst die Nutzung der von dir bereitgestellten IT-Anteile und bist Ansprechstelle für die Nutzerinnen und Nutzer.</li> <li>Du administrierst Server, Serverplattformen, Clients sowie Anwendungen und verwaltest Nutzerkonten, Zugriffsrechte und Verzeichnisdienste.</li> <li>Du implementierst Sicherheitsmaßnahmen zur Gewährleistung der Integrität und Vertraulichkeit von Informationen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du besitzt die deutsche Staatsbürgerschaft und bist mindestens 18 Jahre alt (17 Jahre mit Einverständnis der bzw. des Sorgeberechtigten).</li> <li>Du hast für die Laufbahn der Mannschaften die Mindestschulzeitabgeschlossen.</li> <li>Du verfügst für die Laufbahn der Feldwebel über einen Realschulabschluss. Alternativ hast Du die Hauptschule und eine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Du bekommst ein attraktives Gehalt (2.321 Euro bis 3.873 Euro netto) und eine Vielzahl an zusätzlichen Qualifizierungsmöglichkeiten.</li> <li>Du erhältst Familien-/Kinderzuschläge sowie Zuschläge bei Auslandseinsätzen.</li> <li>Du beanspruchst kostenlose medizinische Versorgung.</li> <li>Du kannst in Uniform kostenlos Bahn fahren (auch bei privaten Fahrten).</li> <li>Du erhältst 30 Tage Urlaub pro Jahr, plus 24.12. und 31.12. dienstfrei</li> <li>Du profitierst bei evtl. anfallenden Überstunden vom Ausgleich in Form von Freizeit.</li> <li>Du arbeitest in einem kameradschaftlichen Umfeld und baust Deine Fachexpertise kontinuierlich und vielseitig aus.</li> </ul> STBL1_DE

Soldatin / Soldat in der Informationstechnik (m/w/d)

Deutschland hat das beste Gesundheitssystem der Welt. Damit das so bleibt, stellen wir von der Kassenärztlichen Vereinigung Niedersachsen, kurz KVN, mit 700 Kolleginnen und Kollegen die niedersachsenweite Versorgung mit Vertragsärzten (m/w/d) und Psychotherapeuten (m/w/d) sicher. Außerdem vertreten wir deren Interessen gegenüber den Krankenkassen und der Politik und beraten sie umfassend in allen Fragen rund um die Niederlassung, Praxisführung und Abrechnung. Eine anspruchsvolle Aufgabe, die wir mit unserem motivierten Team jeden Tag aufs Neue meistern. Möchten Sie uns dabei unterstützen? Verstärken Sie unser Team am Standort Oldenburg – zunächst auf zwei Jahre befristet – zum nächstmöglichen Zeitpunkt als <h2>Mobiler Hausmeister (m/w/d)</h2> Die Stelle ist teilzeitgeeignet, allerdings insgesamt in Vollzeit zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Sie bringen Ihre Fachkenntnisse und Arbeitsfreude ins Team ein und sind auch bereit zu Reisetätigkeiten. Als Hausmeister betreuen und pflegen Sie vor allem den Standort Oldenburg. Nach Bedarf reisen Sie von dort aus zu anderen Standorten im nördlichen Niedersachsen und unterstützen vor Ort.</li> <li>Egal, ob Arbeitsschutz, Haustechnik, Gebäude- und Grundstückspflege oder Bauarbeiten: Sie haben die Aufrechterhaltung eines funktionstüchtigen und sicheren Zustands unserer Verwaltungsgebäude fest im Blick und erledigen auch Kleinstreparaturen und allgemeine Hausmeistertätigkeiten.</li> <li>Auf Basis Ihrer fundierten handwerklichen Ausbildung beaufsichtigen und koordinieren Sie Instandsetzungs- und Wartungsarbeiten externer Dienstleister.</li> <li>Sie dokumentieren die Ergebnisse von Kontrollgängen und unterstützen bei der Aufrechterhaltung einer angenehmen Arbeitsumgebung.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine technische oder handwerkliche Berufsausbildung abgeschlossen oder bringen Fachkenntnisse und erste Erfahrung im Tätigkeitsbereich mit.</li> <li>Neben handwerklichem Geschick besitzen Sie auch technisches Verständnis.</li> <li>Mit dem PC sowie marktüblicher EDV (Standardsoftware, MS Office) gehen Sie sicher um.</li> <li>Sie zeigen Initiative und Einsatzbereitschaft und sind bereit, an andere Standorte der KVN zu reisen. Ein gültiger Führerschein der Klasse B ist dafür erforderlich.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mit einem Job bei der KVN genießen Sie einen modernen Arbeitsplatz und die Vorteile des öffentlichen Dienstes.</li> <li>Work-Life-Balance ist bei uns nicht nur ein Wort. Wir arbeiten mit einem flexiblen Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit und bei Bedarf auch im Homeoffice. Und für das Arbeiten von zu Hause aus erhalten Sie eine hochwertige IT-Ausstattung.</li> <li>Wir möchten Sie im Hier und Jetzt für morgen absichern und bieten Ihnen Bausteine zur betrieblichen Altersvorsorge.</li> <li>Wir investieren in Familien. Deshalb stocken wir Ihr Gehalt für jedes Kind um einen monatlichen Kinderzuschlag auf. Außerdem übernehmen wir für Sie steuerfrei einen Anteil an Ihren Kinderbetreuungskosten.</li> </ul> Diese und weitere Pluspunkte finden Sie auf unserer Karriereseite. STBL1_DE

Mobiler Hausmeister (m/w/d)

Bei der selbständigen Stadt Varel, mit ca. 25.000 Einwohnern größte Stadt im Landkreis Friesland, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Position zu besetzen Aufgaben Ihre Aufgaben: <ul> <li>Vorbereitung, Ausschreibung, örtliche Überwachung und Abrechnung von Neubau-, Erneuerungs- und Sanierungsmaßnahmen kommunaler Straßen, Rad- und Gehwege (Leistungsphasen 1-9 HOAI)</li> <li>Betrieb, Unterhaltung und Verwaltung der Straßen, Plätze, Wege, Wirtschaftswege und Anlagen des ruhenden Verkehrs sowie Sonderverkehrsflächen</li> <li>Vorbereitung, Ausschreibung, örtliche Überwachung und Abrechnung von Neubau-, Erneuerungs- und Sanierungsmaßnahmen kommunaler Sportfreiflächen und Kinderspielplätzen</li> <li>Planung, Durchführung kleinerer wasserbaulicher Maßnahmen</li> <li>Planung, Durchführung kleiner landschaftsgestaltender Maßnahmen</li> <li>Technische Prüfung von Vereinbarungen, Verträgen usw. zu Straßenangelegenheiten</li> <li>Bearbeitung von Maßnahmen der Straßenbeleuchtung sowie Beurteilung, Beauftragung und Einleitung von Wartungs- und Reparaturmaßnahmen</li> <li>Betreuung der Wartung und Unterhaltung sowie Optimierung und Planung von Ampelanlagen</li> <li>Kostenkontrolle der entsprechenden Haushaltsstellen und fachtechnische Prüfung von Rechnungen</li> <li>Mitwirkung bei der Entwicklung und Begleitung verschiedener Projekte, Modelle und Konzepte im Tiefbaubereich</li> <li>Mitwirkung bei der Vor- und Nachbereitung von Sitzungen der städtischen Gremien, sowie Vorbereitung der Haushaltsplanung</li> </ul> Eine Änderung bzw. Ergänzung des Aufgabenbereichs bleibt vorbehalten. Profil Ihr Profil: <ul> <li>Staatl. gepr. Techniker/in Fachrichtung Bautechnik – Schwerpunkt Tiefbau oder Bachelor/Dipl.-Ingenieur Fachrichtung Straßenbau/Tiefbau/Verkehr oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Tiefbau/Verkehrswesen</li> <li>Erfahrungen in der Planung und Abwicklung von Straßenbaumaßnahmen sind wünschenswert, ebenso wie Kenntnisse einschlägiger Straßenbaurichtlinien sowie VOB und HOAI</li> <li>erwartet wird ein hohes Maß an Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen, Organisationsgeschick, Teamfähigkeit sowie Flexibilität bei der Wahrnehmung der Aufgaben</li> <li>fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li> </ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen: <ul> <li>eine unbefristete Vollzeitstelle (teilzeitgeeignet)</li> <li>eine leistungsgerechte Vergütung bis zu Entgeltgruppe 9c bzw. 11 TVöD, je nach Qualifikationen und Berufserfahrung</li> <li>die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen</li> <li>wertschätzende Führungskräfte und ein motiviertes und kollegiales Team</li> <li>umfassende Einarbeitung in die Arbeitsabläufe und Stelleninhalte</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodell in Form von Gleitzeit mit Kernarbeitszeiten</li> <li>verschiedene Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>attraktive Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> Im Interesse der beruflichen Gleichstellung werden Bewerbungen von Frauen begrüßt. STBL1_DE

Technische/r Angestellte/r(m/w/d) im Bereich Tiefbau(Bachelor/Dipl.-Ingenieur/in oder Techniker/in)

An der Jade Hochschule in Wilhelmshaven, Oldenburg und Elsfleth studieren rund 6.500 Menschen mit mehr als 200 Professorinnen und Professoren. Lehre und Forschung zeichnen sich durch innovative Ansätze, kooperative Zusammenarbeit und eine zugewandte Haltung aus. In allen Bereichen fördert die Hochschule Kompetenz und Vielfalt. Die Jade Hochschule entwickelt aufgrund der herausragenden Bedeutung der Künstlichen Intelligenz bis zum Jahr 2030 eine Identität als KI‑Hochschule und setzt diese Identität in allen Arbeitsbereichen um.<h1>Professur (m/w/d) für das Gebiet Data Science and AI in Business Intelligence</h1>Bes.-Gr. W2 | Kennziffer MIT95Vorgenannte Stelle ist an der Jade Hochschule Wilhelmshaven/​​​Oldenburg/​​​Elsfleth im Fachbereich Management, Information, Technologie am Campus Wilhelmshaven zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Aufgaben <ul><li>Lehrveranstaltungen auf dem Gebiet der Denomination und im Grundlagen­bereich</li><li>Forschungs­aktivitäten und Technologie­transfer an der Jade Hochschule</li><li>Einwerben von Drittmitteln</li><li>Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Studiengänge des Fachbereichs MIT, der internationalen Zusammenarbeit und der akademischen Selbstverwaltung</li></ul> Profil Gesucht wird eine Persönlichkeit, die das Fachgebiet der Denomination in Forschung und Lehre kompetent vertreten kann.<h4>Erforderliche Voraussetzungen:</h4>Die formalen Einstellungs­voraussetzungen für Professorinnen und Professoren richten sich nach § 25 Niedersächsisches Hochschulgesetz (NHG):<ul><li>ein abgeschlossenes Hochschul­studium</li><li>durch praktische Erfahrungen bestätigte pädagogisch-didaktische Eignung</li><li>die besondere Befähigung zu vertiefter selbständiger wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch eine überdurchschnittliche Promotion nachgewiesen wird</li><li>besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschul­bereichs ausgeübt worden sein müssen</li></ul><h4>Vorausgesetzt werden:</h4><ul><li>einschlägige praktische Erfahrungen mit der Einrichtung und Integration von Datenbank­systemen und/oder Business-Intelligence-Lösungen</li><li>Übernahme von Lehrveranstaltungen auch im Grundlagen­bereich</li><li>Fähigkeit und Bereitschaft zur Lehre in englischer Sprache</li><li>Bereitschaft zu hochschul­didaktischer Weiterbildung</li><li>Anbindung an die praxisnahe Forschung</li></ul><h4>Sie bringen idealerweise mit:</h4><ul><li>Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit bei der Ausgestaltung und Weiterentwicklung des Studien­angebots der Hochschule</li><li>Erfahrungen in der Kooperation mit externen Partnern – gerne aus der Region – und interdisziplinäre Zusammenarbeit in diesem Kontext</li></ul> Wir bieten <ul><li>Lehre in kleinen Gruppen</li><li>sehr gut ausgestattete Labore</li><li>einen forschungs­affinen Fachbereich und ein drittmittel­erfahrenes Kollegium</li><li>einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz</li><li>Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, die Stelle ist teilzeit­geeignet</li><li>Neuberufenen-Programm mit Teamcoachings als Hilfestellung zum Einstieg, insbesondere zur Vernetzung innerhalb der Hochschule und zur didaktischen Weiterbildung</li></ul>Wir treten aktiv für Gleichstellung und personelle Vielfalt in der Wissenschaft ein und verfolgen das strategische Ziel, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu erhöhen. Entsprechend freuen wir uns über Bewerbungen qualifizierter Frauen. Das Büro der Gleichstellungs­beauftragten, Tel.: +49 441 7708‑3340, gibt auf Anfrage weitere Auskünfte.Die Bewerbungen Schwerbehinderter bzw. Gleichgestellter werden bei sonst gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, wenn die übrigen beamten- oder tarifrechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind und soweit nicht in der Person der anderen Bewerberinnen oder Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen.Die Professur wird als KI‑Professur durch das Niedersächsische Ministerium für Wissenschaft und Kultur und die VolkswagenStiftung im Programm zukunft.niedersachsen gefördert. STBL1_DE

Professur (m/w/d) für das Gebiet Data Science and AI in Business Intelligence

An der Jade Hochschule in Wilhelmshaven, Oldenburg und Elsfleth studieren rund 6.500 Menschen mit mehr als 200 Professorinnen und Professoren. Lehre und Forschung zeichnen sich durch innovative Ansätze, kooperative Zusammenarbeit und eine zugewandte Haltung aus. In allen Bereichen fördert die Hochschule Kompetenz und Vielfalt. Die Jade Hochschule entwickelt aufgrund der herausragenden Bedeutung der Künstlichen Intelligenz bis zum Jahr 2030 eine Identität als KI‑Hochschule und setzt diese Identität in allen Arbeitsbereichen um.<h1>Professur (m/w/d) für das Gebiet Künstliche Intelligenz für Engineering Optimisation</h1>Bes.-Gr. W2 | Kennziffer I55Vorgenannte Stelle ist an der Jade Hochschule Wilhelmshaven/​Oldenburg/​Elsfleth im Fachbereich Ingenieur­wissenschaften am Campus Wilhelmshaven zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Aufgaben <ul><li>Lehrveranstaltungen auf dem Gebiet der Denomination</li><li>Forschungsaktivitäten und Technologie­transfer an der Jade Hochschule</li><li>Einwerben von Drittmitteln</li><li>Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Studiengänge des Fachbereichs Ingenieurwissenschaften, der internationalen Zusammenarbeit sowie der akademischen Selbstverwaltung</li></ul> Profil Gesucht wird eine Persönlichkeit, die das Fachgebiet der Denomination in Forschung und Lehre kompetent vertreten kann.<h4>Erforderliche Voraussetzungen:</h4>Die formalen Einstellungsvoraussetzungen für Professorinnen und Professoren richten sich nach § 25 Niedersächsisches Hochschulgesetz (NHG):<ul><li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium</li><li>durch praktische Erfahrungen bestätigte pädagogisch-didaktische Eignung</li><li>die besondere Befähigung zu vertiefter selbständiger wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch eine überdurch­schnittliche Promotion nachgewiesen wird</li><li>besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen</li></ul>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium eines Informatikstudiengangs oder eines Ingenieurstudiengangs oder der Mathematik werden vorausgesetzt.<h4>Vorausgesetzt werden:</h4><ul><li>Erfahrungen auf dem Gebiet einer Ingenieurwissenschaft, insbesondere im Hinblick auf die Anwendung von KI‑Methoden bei technischen und physikalischen Fragestellungen</li><li>Erfahrungen bei der Entwicklung, der Adaption und Anwendung von KI‑Algorithmen im Bereich Engineering Optimisation</li><li>wissenschaftliche Veröffentlichungen auf dem Gebiet der Denomination</li><li>Bereitschaft zur Übernahme von Vorlesungen aus dem Grundlagenstudium, z. B. „Hochsprachenprogrammierung“ und „Objektorientierte Programmierung“</li><li>Befähigung und Bereitschaft, Lehrveranstaltungen in Englisch abzuhalten</li></ul><h4>Sie bringen idealerweise mit:</h4><ul><li>eine Promotion auf dem Gebiet der Denomination</li><li>Bereitschaft, interdisziplinär und disziplinübergreifend zu arbeiten</li><li>Erfahrung im Einwerben von Drittmitteln</li><li>Verbindungen zu industriellen und institutionellen Partnern aus dem Umfeld der Denomination, die im Sinne der angewandten Forschung weitergeführt und erweitert werden können</li><li>Bereitschaft, projektorientiert zu lehren und Lehrveranstaltungen online abzuhalten</li><li>Erfahrungen in der objektorientierten Programmierung</li><li>soziale und interkulturelle Kompetenz, Teamfähigkeit, reflektierte persönliche Authentizität und sicheres Auftreten im Kontakt mit unterschiedlichen Zielgruppen</li><li>Führungskompetenz, insb. im Bereich Finanzen und Personal</li></ul> Wir bieten <ul><li>Lehre in kleinen Gruppen</li><li>gut ausgestattete Labore</li><li>einen forschungsaffinen Fachbereich und ein drittmittelerfahrenes Kollegium</li><li>einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz</li><li>Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, die Stelle ist teilzeitgeeignet</li><li>Neuberufenen-Programm mit Teamcoachings als Hilfestellung zum Einstieg, insbesondere zur Vernetzung innerhalb der Hochschule und zur didaktischen Weiterbildung</li></ul>Wir treten aktiv für Gleichstellung und personelle Vielfalt in der Wissenschaft ein und verfolgen das strategische Ziel, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu erhöhen. Entsprechend freuen wir uns über Bewerbungen qualifizierter Frauen. Das Büro der Gleichstellungsbeauftragten, Tel.: +49 441 7708‑3340, gibt auf Anfrage weitere Auskünfte.Die Bewerbungen Schwerbehinderter bzw. Gleichgestellter werden bei sonst gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, wenn die übrigen beamten- oder tarifrechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind und soweit nicht in der Person der anderen Bewerberinnen oder Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen.Die Professur wird als KI‑Professur durch das Niedersächsische Ministerium für Wissenschaft und Kultur und die VolkswagenStiftung im Programm zukunft.niedersachsen gefördert. STBL1_DE

Professur (m/w/d) für das Gebiet Künstliche Intelligenz für Engineering Optimisation

An der Jade Hochschule in Wilhelmshaven, Oldenburg und Elsfleth studieren etwa 6.500 Menschen mit mehr als 200 Professorinnen und Professoren. Lehre und Forschung zeichnen sich durch innovative Ansätze, kooperative Zusammenarbeit und eine zugewandte Haltung aus. In allen Bereichen fördert die Hochschule Kompetenz und Vielfalt. Die Jade Hochschule entwickelt aufgrund der herausragenden Bedeutung der Künstlichen Intelligenz bis zum Jahr 2030 eine Identität als KI‑Hochschule und setzt diese Identität in allen Arbeits­bereichen um.<h1>Professur (m/w/d) für das Gebiet Business Analytics</h1>Bes.-Gr. W2 | Kennziffer WG6Vorgenannte Stelle ist an der Jade Hochschule Wilhelmshaven/​Oldenburg/​Elsfleth im Fachbereich Wirtschaft und Gesellschaft am Campus Wilhelmshaven zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Aufgaben <ul><li>Konzeption und Durchführung von Lehrveranstaltungen auf dem Gebiet der Denomination, sowohl für größere Gruppen als auch für projekt­orientierte Kleingruppen in der Präsenz- und Online-Lehre</li><li>Auf- und Ausbau des Kontaktes zu kooperierenden Unternehmen/​Organisationen/​Einrichtungen</li><li>Aktivitäten in der Forschung an der Jade Hochschule</li><li>Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Studien­angebots, in der internationalen Zusammenarbeit sowie in der akademischen Selbstverwaltung</li><li>Mitwirkung bei der Gewinnung und Beratung von Studierenden</li></ul> Profil Gesucht wird eine Persönlichkeit, die das Fachgebiet der Denomination in Forschung und Lehre kompetent vertreten kann. Unsere an die Professur geknüpfte Erwartung ist eine Bereicherung der Lehre und Forschung im Bereich quantitativer Methoden sowie angewandter Datenwissenschaft zur Lösung betriebswirtschaftlicher Fragestellungen.<h4>Erforderliche Voraussetzungen:</h4>Die Einstellungs­voraussetzungen für Professorinnen und Professoren richten sich nach § 25 Niedersächsisches Hochschul­gesetz (NHG):<ul><li>ein abgeschlossenes Hochschul­studium</li><li>die besondere Befähigung zu vertiefter selbständiger wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch eine überdurchschnittliche Promotion nachgewiesen wird</li><li>besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschul­bereichs ausgeübt worden sein müssen</li><li>durch praktische Erfahrungen bestätigte pädagogisch-didaktische Eignung</li></ul>Sie verfügen über berufspraktische Erfahrungen im Themenfeld der digitalen Transformation oder der angewandten Datenwissenschaft, insbesondere im Einsatz quantitativer Methoden und Informations­technologien des Business Analytics.Die Befähigung und Bereitschaft zur Durchführung von Lehrveranstaltungen in deutscher und in englischer Sprache werden vorausgesetzt.<h4>Sie bringen idealerweise mit:</h4><ul><li>ein Promotionsthema mit Bezug zur Denomination</li><li>Bereitschaft und Erfahrung in der anwendungs­orientierten Forschung sowie in der Abwicklung von Entwicklungs- und Transfer­projekten im genannten Themengebiet</li><li>Erfahrungen mit dem Einsatz digitaler Lehr- und Lernformen</li><li>Befähigung und Bereitschaft zur Übernahme von Lehrveranstaltungen und Modul­verantwortungen in weiteren Studien­gängen der Hochschule in deutscher und englischer Sprache</li><li>Erfahrungen in der akademischen Selbstverwaltung, Führungs­kompetenz, Teamfähigkeit, sicheres Auftreten im Kontakt mit unterschiedlichen Zielgruppen, soziale und interkulturelle Kompetenz</li></ul> Wir bieten <ul> <li>Lehre in kleinen Gruppen</li> <li>einen forschungs­affinen Fachbereich mit einem motivierten Kollegium</li> <li>einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz</li> <li>Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, die Stelle ist teilzeitgeeignet</li> <li>ein Neuberufenen-Programm mit Teamcoachings als Hilfestellung zum Einstieg, insbesondere zur Vernetzung innerhalb der Hochschule und zur didaktischen Weiterbildung</li> </ul> Wir treten aktiv für Gleichstellung und personelle Vielfalt in der Wissenschaft ein und verfolgen das strategische Ziel, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu erhöhen. Entsprechend freuen wir uns über Bewerbungen qualifizierter Frauen. Das Büro der Gleichstellungs­beauftragten, Tel.: +49 441 7708‑3340, gibt auf Anfrage weitere Auskünfte. Die Bewerbungen Schwerbehinderter werden bei sonst gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, wenn die übrigen beamten- oder tarifrechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind und soweit nicht in der Person der anderen Bewerberinnen und Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Die Professur wird als KI‑Professur durch das Niedersächsische Ministerium für Wissenschaft und Kultur und die VolkswagenStiftung im Programm zukunft.niedersachsen gefördert. STBL1_DE

Professur (m/w/d) für das Gebiet „Business Analytics“

„Besser Studieren“ ist das gelebte Motto der Jade Hochschule. In über 60 innovativen Studien­gängen an den Studienorten Wilhelmshaven, Oldenburg und Elsfleth bilden wir über 6.000 Studierende wissenschaftlich und praxisnah aus. Über 170 Professorinnen und Professoren sowie ca. 400 Mitarbeitende engagieren sich im Sinne des Leitbildes unserer Hochschule: innovativ, kompetent, kooperativ, vielfältig und zugewandt. Die Gewinnung qualifizierter Beschäftigter ist dabei eine zentrale Voraussetzung für die Fortsetzung ihrer positiven Entwicklung. Aufgrund der herausragenden Bedeutung der Künstlichen Intelligenz entwickelt die Jade Hochschule bis zum Jahr 2030 eine Identität als KI‑Hochschule und setzt diese Identität in allen Arbeitsbereichen um. <h1>HAW-Postdoc für Spatial AI (w/m/d)</h1> Entgeltgruppe 14 TV-L | Kennziffer BGG 35/25 Vorgenannte Stelle ist an der Jade Hochschule Wilhelmshaven/​Oldenburg/​Elsfleth im Fachbereich Bauwesen Geoinformation Gesundheitstechnologie am Campus Oldenburg in der Abteilung Geoinformation zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Umfang von 100 %, befristet bis zum 31. August 2030, zu besetzen. Mit dem Forschungs­projekt „Potenziale strategisch entfalten“ geht die Jade Hochschule einen entscheidenden Schritt hin zur Entwicklung einer Identität als KI‑Hochschule. Gefördert wird es mit 7,7 Millionen Euro aus Mitteln des Niedersächsischen Ministeriums für Wissenschaft und Kultur (MWK) und der VolkswagenStiftung im Programm „zukunft.niedersachsen“. Die Aufgaben der ausgeschriebenen Stelle in Forschung und Forschungs­management beziehen sich auf das Teilprojekt „Establishment of an AI Center with Focus on Spatial AI“ sowie die Arbeitsgruppe der Wissenschaftlichen Leitung (WL) Prof. Dr. Sascha Koch. Die ausgeschriebene Stelle ist somit von übergreifender Bedeutung für die Entwicklung der Jade Hochschule zur KI‑Hochschule sowie die Profilierung im Bereich Spatial AI. Unter Spatial AI wird dabei die intelligente Verknüpfung von Künstlicher Intelligenz – von Machine Learning bis Generative KI – mit räumlichen Informationen verstanden, um Mehrwerte für Anwendungs­gebiete zu schaffen. Die Stelle ermöglicht eine Weiterqualifikation durch Ausbau des eigenen Forschungs­profils im Bereich Spatial AI inklusive Drittmittel­akquise und durch den Ausbau von Management­kompetenzen im Forschungs­kontext. Zudem kann Lehrerfahrung im abzusprechenden Umfang ausgebaut werden. Die Weiter­qualifikations­ziele werden mit der Wissenschaftlichen Leitung gemeinsam priorisiert. Aufgaben <ul> <li>Projektentwicklung, insbesondere im Bereich Spatial AI, durch Identifikation von Förderlinien, Netzwerken, Aufbau von Projekt­konsortien, Konzeption und Erarbeitung von Projekt­anträgen</li> <li>Koordination und Weiterentwicklung des Betriebs der hochschuleigenen KI‑Plattform CoSAIR – <a href="https://www.cosair.de" target="_blank">www.cosair.de</a> – inkl. des durch weitere Mitarbeitende erbrachten Supports für verschiedene Zielgruppen in enger Abstimmung mit dem Hochschul­rechen­zentrum und der WL</li> <li>Verantwortliche Organisation, Koordination und Evaluation hochschul­interner und externer Austausch­formate zu den CoSAIR-Diensten, z. B. durch weitere Mitarbeitende angebotene Schulungs­formate, und Netzwerk­formate zur Einbindung weiterer Stakeholder, z. B. neuer KI‑Professuren an der Jade Hochschule oder externer Partner</li> <li>Coaching der wissenschaftlichen Mitarbeitenden der WL in enger Abstimmung mit der WL</li> <li>Veröffentlichung von Forschungs­ergebnissen, Öffentlichkeitsarbeit und Transfer in die Lehre, z. B. durch Lehrveranstaltungen und Weiterentwicklung von Curricula</li> <li>Management im Forschungs­kontext, z. B. Organisation und Sicherstellung des projekt­übergreifenden Wissenstransfers, des agilen Projekt­managements und der Anwendungs­orientierung der Forschungs­arbeiten, Projekt- und Meilenstein­planung, Fortschritts­kontrolle, kontinuierliche Verbesserung organisatorischer Abläufe im Team</li> </ul> Profil <ul> <li>Einschlägiges, abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschul­studium (Master, Diplom [Uni]) z. B. der Fachrichtung Data Science, Geodaten­analyse, Geoinformatik, Informatik, Künstliche Intelligenz oder vergleichbarer Fachrichtung</li> <li>Einschlägige Promotion (Doktorarbeit) der Fachrichtung Data Science, Geodaten­analyse, Geoinformatik, Informatik, Künstliche Intelligenz oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Management­kompetenzen, soziale Kompetenzen, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Organisationstalent, selbständige Arbeitsweise, gute bis sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Sprache und Schrift, z. B. hinsichtlich der Kommunikation mit Projekt­partnern sowie der Präsentation von Projekt­ergebnissen und der Erstellung von Berichten, Flexibilität und Bereitschaft zu Dienstreisen (z. B. Tagungen, Kooperations­partner)</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Data Science und KI, insbesondere Spatial AI</li> <li>Erfahrung in der Bearbeitung von Forschungs­projekten, in der Zusammenarbeit mit Forschungs­partnern und in der Mitwirkung an der Akquise von Drittmitteln für Forschungs­projekte</li> <li>Kenntnisse und Erfahrung in der Anwendung konstruktiver und gestaltungs­orientierter Forschungs­methoden, z. B. nachgewiesen im Rahmen der eigenen Promotion</li> </ul> Wünschenswert sind Erfahrungen im IT‑Betrieb, insbesondere im Betrieb von KI‑Plattformen sowie im agilen IT‑Service­management. Wir bieten <ul> <li>Ihr Arbeitsplatz ist zentral im schönen Oldenburg gelegen und bietet Campus-Atmosphäre.</li> <li>Eine vielfältige, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer innovativen, modernen und familien­freundlichen Hochschule</li> <li>Flexible Arbeitszeit­regelungen sowie mobiles Arbeiten und Telearbeit</li> <li>Beschäftigung nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV‑L)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>30 Tage Jahresurlaub gemäß TV‑L</li> <li>Jahressonderzahlung gemäß TV‑L</li> <li>Weiterbildungs- und Sportangebote</li> </ul> Wir gewährleisten die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und berücksichtigen vorrangig schwerbehinderte Menschen mit gleicher Eignung und Qualifikation. STBL1_DE

HAW-Postdoc für Spatial AI (w/m/d)

Fachberatung für Kindertagesstätten / Verbund-Fachberatung Richtlinie Sprach-Kitas II (m/w/d) für das Sachgebiet Kindertagesbetreuung im Jugendamt Teilzeit / unbefristet Bewerben bis 04.01.2026: <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1271545/2365981/cl/99af3e01056b23eec580ac9f77bb393678a82365/L4867199/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cubGFuZGtyZWlzLW9zdGVyaG9sei5kZS9iZXdlcmJ1bmcvc3RlbGxlLTkwMTAwMDYyMS0yMTAwMC5odG1sP25hdmlJRD0wJmJyb3RJRD0iLCJ6bCI6InN0ZXBzdG9uZS5kZSJ9#da6edd166aa13ef17d0b0d929c72e7deh45Q66RBmh" target="_blank">landkreis-osterholz.de/bewerbung</a> Direkt vor den Toren der Hansestadt Bremen liegt der Landkreis Osterholz. Obwohl der Landkreis Osterholz ein beliebtes Erholungsgebiet ist und seine Traditionen pflegt, behält er gleichzeitig den Blick in die Zukunft und bietet einen attraktiven und leistungsfähigen Wirtschaftsraum mit einer guten Infrastruktur und vielseitigen Gewerbegebieten. Der Landkreis ist außerdem engagiertes Mitglied in der Metropolregion Bremen-Oldenburg im Nordwesten. Der Landkreis Osterholz beschäftigt in den verschiedenen Bereichen der Kernverwaltung derzeit über 600 Mitarbeitende. Aufgaben <ul> <li>Fachliche Beratung und Begleitung der freien und kommunalen Kindertagesstätten im Landkreis Osterholz gem. § 13 NKiTaG</li> <li>Pädagogische Einzelfallberatung, Qualitätsentwicklung und Konzeptionsentwicklung in Zusammenarbeit mit den Kita-Leitungen, den Kita-Trägern und den kreisangehörigen Kommunen</li> <li>Koordinierung, Organisation und ggf. Durchführung von Fortbildungen und Qualifizierungen für Kita-Leitungen und Kita-Fachkräfte, auch in Kooperation mit Bildungsträgern</li> <li>Planung und Steuerung der Vergabe der Integrationsplätze</li> <li>Mitarbeit bei der Kita-Bedarfsplanung gem. § 21 NKiTaG</li> <li>Aufbereitung aktueller Fachthemen für Kitas und Kita-Träger</li> <li>Vernetzung der verschiedenen Akteure im Landkreis</li> <li>Wahrnehmung der Tätigkeit als Verbund-Fachberatung im Rahmen der Richtlinie Sprach-Kitas II</li> <li>Teilnahme an der jugendamtsinternen Rufbereitschaft</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes pädagogisches Hochschulstudium (Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik, Erziehungswissenschaften o.Ä.)</li> <li>mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe</li> <li>Fundierte pädagogische und entwicklungspsychologische Kompetenzen</li> <li>Ausgeprägte fachliche Kenntnisse im Bereich der Sprachbildung</li> <li>Fachwissen und praktische Erfahrung in der frühkindlichen Bildung ist wünschenswert</li> <li>Grundlegende beraterische Fähigkeiten im persönlichen Gespräch und per Telefon sowie systemorientierte, planerische Kompetenzen</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit, Belastbarkeit, Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeiteinteilung und Desksharing</li> <li>Übliche IT-Kenntnisse (MS Office)</li> <li>Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, den eigenen Pkw für dienstliche Zwecke einzusetzen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit bis zu 32 Wochenstunden</li> <li>Eine Tätigkeit, angegliedert an ein modernes Jugendamt mit einer aufgeschlossenen, engagierten Belegschaft</li> <li>Fort- und Weiterbildungsangebote, aktives Gesundheitsmanagement, kollegiale Beratung, Supervision, Firmenfitness, mobiles Arbeiten, familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten, Zusatzversorgung (VBL), Fahrradleasing</li> <li>Entgelt nach Entgeltgruppe S11b TVöD</li> </ul> STBL1_DE

Fachberatung (m/w/d) für Kindertagesstätten / Verbund-Fachberatung Richtlinie Sprach-Kitas II (Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik, Erziehungswissenschaften)

„Besser Studieren“ ist das gelebte Motto der Jade Hochschule. In über 60 innovativen Studiengängen an den Studienorten Wilhelmshaven, Oldenburg und Elsfleth bilden wir über 6.000 Studierende wissenschaftlich und praxisnah aus. Über 170 Professorinnen und Professoren sowie rund 400 Mitarbeitende engagieren sich im Sinne des Leitbildes unserer Hochschule: innovativ, kompetent, kooperativ, vielfältig und zugewandt. Die Gewinnung qualifizierter Beschäftigter ist dabei eine zentrale Voraussetzung für die Fortsetzung ihrer positiven Entwicklung. Aufgrund der herausragenden Bedeutung der Künstlichen Intelligenz entwickelt die Jade Hochschule bis zum Jahr 2030 eine Identität als KI‑Hochschule und setzt diese Identität in allen Arbeitsbereichen um. <h1>Verwaltungs­angestellte_r (m/w/d) zur Besetzung des Service-Points im Studierenden-Service-Center am Studienort Wilhelmshaven</h1> Entgeltgruppe 6 TV-L | Kennziffer STA 08/25 Vorgenannte Stelle ist an der Jade Hochschule Wilhelmshaven/​Oldenburg/​Elsfleth im Referat 3.1, Studentische Angelegenheiten zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Umfang von 100 % unbefristet zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Dokumentation von Telefon- und E‑Mail-Anfragen, ggf. Erstellung von Tickets für die Sachbearbeiter des Immatrikulations- und Prüfungsamts sowie das Hochschul­rechenzentrum</li> <li>Terminvergabe für Studierende aller Bereiche am Studien­standort Wilhelmshaven</li> <li>Beantwortung allgemeiner Anfragen zu Fristen, Anmelde­zeiträumen etc.</li> <li>Annahme und Herausgabe von Anträgen</li> <li>Ausgabe von Bescheinigungen aus HISinOne (Immatrikulations­bescheinigungen, Leistungs­übersichten o. Ä.)</li> <li>Kurzzeitige Telefon­übernahme einzelner Kolleginnen und Kollegen bei Abwesenheiten z. B. durch Schulungen</li> <li>Ggf. Unterstützung der Sachbearbeitung bei der Einschreibung in zulassungsfreie Studiengänge, Bearbeitung von Anträgen auf Beurlaubung vom Studium sowie Bearbeitung von Anträgen auf Befreiung von den Studien­gebühren</li> </ul> Profil ist eine einschlägige Berufsausbildung im Büro- oder Verwaltungs­bereich (nach dem BBiG) oder eine abgeschlossene Ausbildung mit nachgewiesener mehrjähriger Berufserfahrung im Büro- und Verwaltungs­bereich. <h3>Wünschenswert sind:</h3> <ul> <li>Grundkenntnisse des Verwaltungs­verfahrens­gesetzes, der Verwaltungs­gerichts­ordnung und des Verwaltungs­zustellungs­gesetzes</li> <li>Sehr gute Kenntnis der Office-Programme</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil</li> <li>Ausgeprägte Sozialkompetenz, Team- und Kommunikations­fähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine vielfältige, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer innovativen, modernen und familien­freundlichen Hochschule</li> <li>Flexible Arbeitszeit­regelung sowie mobiles Arbeiten oder Telearbeit</li> <li>Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV‑L)</li> <li>Betriebliche Alters­vorsorge (VBL)</li> <li>30 Tage Jahresurlaub gemäß TV‑L</li> <li>Jahres­sonderzahlung gemäß TV‑L</li> <li>Weiterbildungs- und Sportangebot</li> </ul> Wir gewährleisten die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und berücksichtigen vorrangig schwerbehinderte Menschen mit gleicher Eignung und Qualifikation. STBL1_DE

120 Jobs in Bremerhaven, Deutschland