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Der Kinder- und Jugendhilfeverbund – Dithmarschen (KJHV- Dithmarschen) unter der Trägerschaft der KJSH Stiftung ist seit dem Jahre 2012 Projektträger im Jugendhilfebereich im Kreis Dithmarschen in der Region Süd. Unser Leitbild: „Gemeinsam auf dem Weg zur Eigenverantwortung“ Für den Aufbau eines Teams für eine Stationäre Wohngruppe mit Sitz in Brunsbüttel suchen wir für den Zeitraum August bis Oktober (Beginn der Tätigkeit) Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Begleitung von Kindern und Jugendlichen im Alltag einer stationären Wohngruppe</li> <li>Begleitung bei der Erreichung der im Hilfeplan benannten Ziele</li> <li>Intensives Zusammenwirken mit den Herkunftsfamilien/ Elternaktivierende Unterstützung</li> <li>Unterstützung in der Eröffnung von Zukunftsperspektiven der Betreuten</li> <li>Unterstützung in der Strukturierung des eigenen Alltags der Betreuten</li> <li>Teilnahme an Teamgesprächen</li> <li>Berichterstattung an den Öffentlichen Träger </li> </ul> Profil <ul> <li>ein Studium der Sozialpädagogik oder Sozialen Arbeit oder eine Ausbildung zum Erzieher*in, Heiler­ziehungspfleger*in, Sozialpädagoge*in, Heilpädagoge, Sozialarbeiter*in. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen festen Arbeitsplatz gemäß der Arbeitsvertrag Bestimmungen (AVB-KJSH)</li> <li>Attraktives Gehalt in Anlehnung an die Tabelle TVL-S</li> <li>Begleitung in der Fallarbeit</li> <li>Regelmäßige Teamsitzungen</li> <li>Supervision</li> <li>Intensive Einarbeitung</li> <li>Familienfreundlichkeit</li> <li>Individuelle Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Bonusleistungen für Mitarbeitende</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Als großes Sozialunternehmen mit vielfältigsten Angeboten wollen wir die Welt zu einem besseren Ort machen, für eine lebendige, herzenswarme und nachhaltige Gesellschaft. Für unseren Sprachintensivhort in Meldorf suchen wir … Erzieher (m/w/d) mit 28 Stunden/Woche Aufgaben <ul> <li>12 Kindern im Hort entsprechend der Konzeption der Sprachintensivmaßnahme fördern und begleiten</li> <li>bei den Hausaufgaben unterstützen</li> <li>die gemeinsame Zeit am Nachmittag mit Spiel/ Sport und Kreativität gestalten</li> <li>Teilhabegespräche führen und an Dienstbesprechungen teilnehmen</li> <li>in Bezug auf die aktive Zusammenarbeit mit Eltern und Lehrern Ansprechpartner sind</li> </ul> Profil <ul> <li>verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d)</li> <li>bringen Grundlagen der Diagnostik und der Förderung auf dem Gebiet der Sprachförderung von Grund-schulkindern mit</li> <li>zeigen Bereitschaft zur Weiterbildung, vorrangig auf dem Gebiet der Sprachförderung von Grundschul-kindern Bereitschaft</li> <li>haben ein hohes Einfühlungsvermögen, ein gutes Beobachtungs- und Wahrnehmungsvermögen sowie Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach Tarifvertrag (KAT) mit zusätzlicher Altersversorge (EZVK), Sonderentgelt</li> <li> 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage sowie frei an Weihnachten und Silvester</li> <li>Familienfreundliche, moderne Arbeitsbedingungen und die gesamten Schulferien frei</li> <li>Umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Gesundheitsförderung durch unser Firmenfitnesspartner EGYM Wellpass und unser Bikeleasing-Angebot</li> <li>Lebensfreude und Glück sind für uns keine Privatsache. Nicht wirtschaftliches Kapital, sondern sozia-les Kapital in Form von Kontakten, Bildung und Fähigkeiten macht Menschen glücklich</li> </ul> Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind fest verankerte Grundsätze der Stiftung. Deshalb werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Erzieher (m/w/d)

Der Kinder- und Jugendhilfeverbund – Dithmarschen (KJHV- Dithmarschen) unter der Trägerschaft der KJSH Stiftung ist seit dem Jahre 2012 Projektträger im Jugendhilfebereich im Kreis Dithmarschen in der Region Süd. Unser Leitbild: „Gemeinsam auf dem Weg zur Eigenverantwortung“ Für unser Ambulantes Flexibles Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, aber auch zum späteren Zeitpunkt Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für flexible ambulante Hilfe Aufgaben <ul> <li>Begleitung von Familien, Kinder und Jugendlichen in variablen Vorgehensweisen</li> <li>Umsetzung der im Hilfeplan beschriebenen Hilfeart</li> <li>Teilnahme an Teamgesprächen</li> <li>Berichterstattung an den Öffentlichen Träger</li> <li>Teilnahme an Netzwerk- und Sozialraum Sitzungen</li> <li>Netzwerk- und Sozialräumliche Arbeit</li> </ul> Profil <ul> <li>ein Studium der Sozialpädagogik oder Sozialen Arbeit oder eine Ausbildung zum Erzieher*in, Heiler­ziehungspfleger*in, Sozialpädagoge*in, Heilpädagoge, Sozialarbeiter*in.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen festen Arbeitsplatz gemäß der Arbeitsvertrag Bestimmungen (AVB-KJSH)</li> <li>Attraktives Gehalt in Anlehnung an die Tabelle TVL-S</li> <li>Begleitung in der Fallarbeit</li> <li>Regelmäßige Teamsitzungen</li> <li>Supervision</li> <li>Intensive Einarbeitung</li> <li>Familienfreundlichkeit</li> <li>Individuelle Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Bonus Leistungen für Mitarbeitende</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für flexible ambulante Hilfe

Hier oben, im Norden Schleswig-Holsteins, kurz vor der dänischen Grenze, gibt es ungeahnte Karrierechancen für alle, die dort arbeiten möchten, wo andere Urlaub machen. Wollen Sie gemeinsam mit uns die Stadt Flensburg innovativ gestalten? Dann können Sie sich auf die Ostsee, unseren idyllischen Hafen, zahlreiche Einkaufsmöglichkeiten und spannende Herausforderungen freuen! Bei der Stadt Flensburg ist in der Verwaltungsstelle Glücksburg zum 01.09.2025 die Stelle als Sachbearbeitung (m/w/d) für Ordnungs- und Gewerbeangelegenheiten unbefristet in Vollzeit in der Besoldungsgruppe A 11 SHBesO/ Entgeltgruppe 9c TVöD zu besetzen. Eine Besetzung mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames, den Anforderungen des Arbeitsplatzes entsprechendes Arbeitszeitmodell gefunden werden kann. Die kreisangehörige Stadt Glücksburg mit rd. 6.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist vielfältig an kulturellen und touristischen Highlights und liegt direkt an der Ostsee. Überregionale Veranstaltungen wie der „OstseeMan-Triathlon“, Erlebnis- und Wellnessangebote, wie z. B. die Fördeland-Therme, oder die ausgesprochen reizvolle maritime Natur machen das Leben hier lebenswert und attraktiv. In der Verwaltungsstelle erwartet Sie ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit den vielfältigen und interessanten Aspekten des Ordnungsrechts, vorrangig im Innen-, aber auch im Außendienst. Aufgaben <ul> <li>Ansprechperson für die Bürgerinnen und Bürger zu Regelungen der öffentlichen Ordnung </li> <li>Angelegenheiten des allgemeinen Ordnungsrechts wie z. B. Veranstaltungsbegleitung, Gewerbeverfahren, Unterbringung von Obdachlosen , ordnungsrechtliche Bestattungen </li> <li>Aufgabenerfüllung in allen Bereichen der allgemeinen Gefahrenabwehr wie z. B. Bearbeiten von Hundevorfällen, Straßenreinigungsangelegenheiten, Hecken- und Baumschnitt, Unterstützung und Mitwirkung im Krisenmanagement der Stadt Glücksburg </li> <li>Angelegenheiten des ruhenden Verkehrs wie z. B. Erstellen von verkehrsrechtlichen Anordnungen, Teilnahme an Verkehrsschauen, Widmungen von neuen Straßen </li> <li>Begleitung des Feuerwehrwesens, insbesondere Abstimmen der Feuerwehrbedarfspläne, Mitwirken bei Beschaffungen </li> <li>Haushalts- und Budgetverantwortung </li> <li>Durchführen von Bußgeld- und Ordnungswidrigkeitenverfahren </li> </ul> Änderungen im Aufgabengebiet bleiben vorbehalten. Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung/ Public Administration (Bachelor/ Diplom) oder </li> <li>abgeschlossener Aufstieg in die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt Fachrichtung Allgemeine Verwaltung oder </li> <li>abgeschlossene 2. Angestelltenprüfung </li> </ul> Wir erwarten: <ul> <li>Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen </li> <li>ausgeprägte Teamfähigkeit und die Bereitschaft, teamübergreifend zu unter-stützen </li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen Wochenenddiensten und Diensten außerhalb der üblichen Arbeitszeiten </li> <li>selbstständiges, eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten </li> <li>kollegiale und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten </li> <li>Konfliktfähigkeit und Erfahrungen im direkten Umgang mit Bürgerinnen und Bür-gern </li> <li>idealerweise Kenntnisse im Ordnungsrecht </li> <li>Bereitschaft zur Fortbildung </li> <li>Führerschein Klasse B </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet </li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bzw. nach dem Schleswig-Holsteinischen Besoldungsgesetz </li> <li>Übernahme der Entgeltstufe bei einem direkten Wechsel des Arbeitgebers aus dem öffentlichen Dienst </li> <li>jährliche Sonderzahlungen </li> <li>betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes </li> <li>Fort- und Weiterbildungsangebote sowie betriebliches Gesundheitsmanage-ment </li> <li>NAH.SH-Jobticket oder Fahrradleasing</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung (m/w/d) für Ordnungs- und Gewerbeangelegenheiten

Zur Verstärkung unseres Teams in den Heider Werkstätten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Pädagogische*n Mitarbeiter*in z. B. Heilerziehungspfleger*in, Ergotherapeut*in oder Erzieher*in (d/w/m) mit handwerklichen Kenntnissen für die Förderung und Betreuung von Menschen mit Behinderungen. Die Vollzeitstelle mit attraktiven und familienfreundlichen Arbeitszeiten umfasst 38,5 Wochenstunden. Aufgaben <ul> <li>Die Erhaltung und Förderung von Fähigkeiten, Kenntnissen und Fertigkeiten unserer Beschäftigten in der "Fördergruppe" der Werkstatt</li> <li>Übernahme von pflegerischen Aufgaben sowie Hilfestellung bei den alltäglichen Tätigkeiten</li> <li>Planung und Umsetzung des Rehabilitations- und Förderungsverlaufs</li> <li>Auftragsbearbeitung im Montage- und Verpackungsbereich</li> <li>Kommunikation und Abstimmung mit den beteiligten internen und externen Fachdiensten und Einrichtungen</li> <li>Übernahme von Fahrdiensten</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Ergotherapeut*in oder Erzieher*in und eine handwerkliche Berufsausbildung</li> <li>Eine sonderpädagogische oder vergleichbare Zusatzausbildung oder die Bereitschaft sich diese anzueignen</li> <li>Einfühlungsvermögen in die Bedürfnisse, Fähigkeiten und Entwicklungsmöglichkeiten mehrfachbehinderter Menschen</li> <li>Bereitschaft, die Kommunikationsformen (Gebärdensprache, Unterstützte Kommunikation, etc.) unserer Beschäftigten zu erlernen</li> <li>PC Erfahrung und Umgang mit den Office Programmen: Word, Excel, Outlook </li> <li>PKW-Führerschein (Einstellungsvoraussetzung)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung auf tariflicher Grundlage mit regelmäßiger Steigerung durch Stufenlaufzeiten</li> <li>Attraktive Arbeitszeiten </li> <li>32 Tage Urlaub und zwei freie Tage am bzw. für den 24.12. und 31.12.</li> <li>Ein volles 13. Gehalt, geteilt in zwei jährliche Sonderzahlungen</li> <li>Die Übernahme von 66,6 % der Kosten einer betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Zahlreiche bezahlte persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. regelmäßige interne Gebärdensprachkurse</li> <li>Zugang zu Rabatten bei über 800 Anbietern durch unser Corporate-Benefits-Programm</li> <li>Möglichkeit zum E-Bike-Leasing</li> <li>Eine erfüllende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische*r Mitarbeiter*in (d/w/m) Heider Werkstätten

Willkommen im kleinsten und einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 323.000 Menschen – individuell, freundlich und verbindlich. Die Raboisenschule in Elmshorn ist ein Förderzentrum mit dem Schwerpunkt Geistige Entwicklung (offene Ganztagsschule). An ihr werden Schüler*innen im Alter von 6 – 18 Jahren unterrichtet. Zurzeit besuchen rund 170 Schüler*innen die Raboisenschule. Sie werden von kreiseigenen Bussen, Taxis und externen Unternehmen zum Unterricht gebracht oder treten auch selbstständig den Schulweg an. Auf Sie freut sich ein eingespieltes Team mit unterschiedlichen Professionen. Aufgaben <ul> <li>Zwei befristete Teilzeitstellen mit 20-30 Wochenstunden – Wir berücksichtigen gerne Ihre persönlichen Arbeitszeitwünsche. Zusätzlich übernehmen Sie ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann. </li> <li>Attraktive Vergütung und Vorteile – Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis S 4 TVöD SuE. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge. </li> <li>Zusammenarbeit im Team – Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in der gesamten Facheinheit. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit.</li> <li>Flexibilität und Work-Life-Balance – Wir fördern Ihre Work-Life-Balance. Darüber hinaus bieten Ihnen jährlich 30 Urlaubstage Zeit für Ihre Erholung und persönliche Interessen, zusätzlich 32 Ausgleichstage pro Jahr, dadurch sind alle jeweiligen Schulferien abgedeckt</li> <li>Weiterbildung und Gesundheit – Bei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Ihnen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote zur Förderung Ihres Wohlbefindens.</li> <li>Fitness und Mobilität – Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobticket und Fahrradleasing an.</li> </ul> Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Profil <ul> <li>Unterstützung der Lehrkräfte im Unterricht und Übernahme von Gruppenarbeit und Einzelförderung mit den Schüler*innen unter Anleitung</li> <li>Aufsichten während der Schulzeit </li> <li>Pflege der Unterrichtsmaterialien</li> <li>Teilnahme an Elternabenden, Gesamtkonferenzen, Teambesprechungen sowie an außerschulischem Unterricht und an Klassenfahrten</li> <li>Förderpflege der Schüler*innen</li> <li>Vor- und Nachbereitung der Unterrichtszeiten </li> <li>Gelegentliche Busbegleitung der Schüler*innen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Ausbildung als sozialpädagogische*r Assistent*in, als Krankenpfleger*in, Heilerziehungspfleger*in oder alternativ als Erzieher*in oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>Erfahrung im Umgang mit Schüler*innen mit Förderschwerpunkten in den Bereichen „geistige Entwicklung“, „körperliche Entwicklung“, „Sehen“ und „Hören“</li> <li>Hohe Aufgeschlossenheit im Miteinander, vor allem ein zugewandter und respektvoller Umgang mit den Schüler*innen mit Förderbedarf und deren Eltern</li> <li>Bereitschaft zur vertrauensvollen Zusammenarbeit mit der Schulleitung, der Teamleitung, den weiteren sozialpädagogischen Assistent*innen und dem gesamten Kollegium</li> <li>Eine gute Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeit</li> <li>Sprachniveau B2</li> </ul> STBL1_DE

Sozialpädagogische Assistenz Raboisenschule

Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 325.000 Menschen – individuell, freundlich und verbindlich. Der Fachdienst Bauordnung ist unterteilt in zwei Bauaufsichtsbezirke mit insgesamt 29 Mitarbeiter*innen. Als untere Bauaufsichtsbehörde ist der Fachdienst für das gesamte Kreisgebiet mit Ausnahme der Städte Pinneberg, Elmshorn und Wedel zuständig. Das Team kümmert sich um alle Belange des öffentlichen Baurechts und stellt eine ordnungsgemäße Bebauung unter Berücksichtigung der berechtigten Interessen der Bauwilligen sicher. Sie haben Lust, im Team eigenverantwortlich und ganzheitlich mitzuarbeiten? Dann freuen wir uns auf Sie! Aufgaben <ul> <li>Eine unbefristete Vollzeitstelle mit flexibler Arbeitsgestaltung – Wir bieten nicht nur eine Vollzeitstelle, sondern auch die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung an. Wir berücksichtigen gerne Ihre persönlichen Arbeitszeitwünsche. Zusätzlich übernehmen Sie ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann. </li> <li>Attraktive Vergütung und Vorteile – Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis EG 10 TVöD. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge. Bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen erhalten Sie eine Besoldung bis A 11 SHBesG. </li> <li>Zusammenarbeit im Team – Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in der gesamten Abteilung/im Fachdienst. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit. </li> <li>Flexibilität und Work-Life-Balance – Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie die Option zum mobilen Arbeiten und Homeoffice. Darüber hinaus bieten Ihnen jährlich 30 Urlaubstage Zeit für Ihre Erholung und persönliche Interessen. </li> <li>Weiterbildung und Gesundheit – Bei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Ihnen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote zur Förderung Ihres Wohlbefindens. </li> <li>Fitness und Mobilität – Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobticket und Fahrradleasing an.</li> </ul> Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Profil <ul> <li>Überwachung der ordnungsgemäßen Bauausführung</li> <li>Bauzustandsbesichtigungen</li> <li>Ermittlung, Dokumentation, Einschätzung und Meldung baurechtlicher Gefahrentatbestände bzw. bei Baurechtsverstößen</li> <li>Inhaltliche Bewertung festgestellter Mängel</li> <li>Mitwirkung bei der Anordnung und Durchsetzung ordnungsbehördlicher Maßnahmen</li> <li>Kontrolle der erforderlichen Nachweise, Anzeigen, Bescheinigungen und Bauvorlagen im Rahmen der bauaufsichtlichen Verfahren</li> <li>Gebrauchsabnahmen Fliegender Bauten </li> </ul> Gegebenenfalls werden die Aufgaben ausgeweitet auf: <ul> <li>Sachbearbeitung im Genehmigungsfreistellungsverfahren</li> <li>Abgeschlossenheitserklärungen nach Wohnungseigentumsgesetz</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein Hochschulstudium (Diplom, Bachelor oder Master) in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder gleichwertig oder die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der 2. Laufbahngruppe "technische Dienste" </li> <li> Kenntnisse im operativen Baurecht </li> <li> Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li> Sicherer Umgang mit EDV-Standardanwendungen </li> <li> Kommunikative Fähigkeiten zur Konfliktbewältigung </li> <li> Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 und die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Außenterminen </li> <li> Kundenorientiertes Handeln </li> <li> Flexibilität bzw. Lern- und Veränderungsbereitschaft </li> <li> Hohe Kommunikationskompetenz </li> <li> Stressresistenz </li> </ul> STBL1_DE

Baukontrolleur*in

Kreis Dithmarschen Sozialzentrum Süd Kaufmännische Berufe (Sonstige) Voll-/Teilzeit Bewerbungsschluss:13.07.2025<h1> Sachbearbeitung (m/w/d) in der Leistungsgewährung nach dem SGB IX</h1> Beim Kreis Dithmarschen ist im Geschäftsbereich Familie, Soziales, Gesundheit – Fachdienst Soziale Teilhabe – zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sachbearbeitung (m/w/d) in der Leistungsgewährung nach dem SGB IX zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete, grundsätzlich teilbare, Vollzeitstelle. Die Stelle ist dotiert nach Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Der Dienstort ist 25541 Brunsbüttel.<h3> Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere</h3><ul> <li> Prüfung, Bearbeitung und Entscheidung über Anträge auf Leistungen der Eingliederungshilfe nach dem SGB IX </li> <li> Prüfung, Bearbeitung und Entscheidung über Anträge auf existenzsichernde Leistungen nach dem 3. und 4. Kapitel des SGB XII in besonderen Wohnformen </li> <li> Verantwortlichkeit für die personenzentrierte Durchführung des Gesamtplan- und Teilhabeplanverfahrens nach dem SGB IX </li> <li> Mitwirkung an der Entwicklung sozialräumlicher Strukturen im Kreis Dithmarschen </li> <li> Prüfung und Geltendmachung von vorrangigen Ansprüchen (zivilrechtlicher Natur oder vorrangigen Leistungsträgern, wie Krankenkassen o. ä.) </li> <li> Anmeldung und Durchsetzung von Kostenerstattungen </li></ul><h3> Vorausgesetzt wird</h3><ul> <li> eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r </li></ul> oder<ul> <li> die entsprechende erfolgreich abgelegte Angestelltenprüfung I bzw. die Beamten-Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt (vormals mittlerer allgemeiner Verwaltungsdienst) </li></ul> oder<ul> <li> eine abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellte/r, Fachangestellte/r für Arbeitsförderung oder als Sozialversicherungsfachangestellte/r mit einer mindestens einjährigen Berufserfahrung unter dem Geltungsbereich des TVöD </li></ul> oder<ul> <li> eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit einer mindestens dreijährigen Berufserfahrung im Bereich des Sozialrechts unter dem Geltungsbereich des TVöD. </li></ul> Wir wünschen uns zusätzlich<ul> <li> Rechtskenntnisse möglichst im Bereich des SGB IX und/oder SGB XII </li> <li> selbstständige Arbeitsweise </li> <li> Durchsetzungsvermögen </li> <li> Engagement </li> <li> Aufgeschlossenheit </li> <li> Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Teamfähigkeit </li> <li> Entscheidungsfreudigkeit </li> <li> Kommunikationsstärke </li> <li> sicheren Umgang mit der Standardsoftware (MS Office) </li> <li> die Bereitschaft, sich kurzfristig in die Fachanwendung LÄMMkom LISSA einzuarbeiten </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3><ul> <li> ein vielseitiges Aufgabengebiet in einem Bereich, dessen Rahmenbedingungen sich auch durch das neue Bundesteilhabegesetz im Wandel befinden </li> <li> attraktive Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> einen familienfreundlichen Arbeitsplatz </li> <li> ein engagiertes Team </li> <li> ein freundliches Arbeitsklima </li> <li> betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Teilnahme an Firmenfitness EGYM Wellpass GmbH (ehemals Qualitrain) </li> <li> Fahrradleasing über JobRad bzw. DeutschlandJobticket </li> <li> Firmenrabatte und Sonderkonditionen über Corporate Benefits bei vielen namhaften Anbietern </li> <li> bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li> flexible Arbeitszeiten </li> <li> Telearbeit </li> <li> einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz in Nordsee-Nähe </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3> Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 13.07.2025 über unser Online-Bewerbngsformular: <a href="https://bewerbung.dithmarschen.de/Sachbearbeitung-mwd-in-der-Leistungsgewaehrung-nach-dem-SG-de-f996.html" target="_blank">https://bewerbung.dithmarschen.de/Sachbearbeitung-mwd-in-der-Leistungsg…</a> Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen. Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Wir stehen für interkulturelle Kompetenz und heißen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund willkommen. Die Kreisverwaltung Dithmarschen ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber und mit dem Zertifikat des audits berufundfamilie ausgezeichnet worden. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung: Simon Mortensen Fachdienst Innerer Service - Personal 0481 / 97-1508 Beatrice Braun Sozialzentrumsleitung Süd 0481 / 97-1809 Kreis Dithmarschen Stettiner Straße 30 25746 Heide karriere.dithmarschen.de/willkommen-in-dithmarschen <a href="http://www.dithmarschen.de" target="_blank">www.dithmarschen.de</a>

Sachbearbeitung (m/w/d) in der Leistungsgewährung nach dem SGB IX

<h1> Sachbearbeiter (m/w/d), Beistandschaften (Verwaltungsfachwirt / Diplomrechtspfleger (m/w/d), Verwaltungsbetriebswirtschaft, Rechtswissenschaften)</h1> Wir suchen für das Amt Jugend und Familie:<h2> Sachbearbeiter (m/w/d), Beistandschaften</h2><h3> Ihr Aufgabenbereich:</h3> Eltern und junge Erwachsene in Fragen des Sorge- und Unterhaltsrechts als rechtlicher Beistand beraten und unterstützen, insbesondere:<ul> <li> Unterhaltsansprüche ermitteln und berechnen </li> <li> Unterhaltsansprüche des Kindes sowohl außergerichtlich als auch gerichtlich geltend machen </li> <li> Vaterschaftsfeststellungen des Kindes sowie die Ausübung der Personensorge unterstützen </li> <li> Beurkundungen wie bspw. Vater-/Mutterschaftsanerkennungen oder Sorgerechtserklärungen durchführen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3> Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über<ul> <li> eine abgeschlossene Weiterbildung als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder </li> <li> ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor) einer der Fachrichtungen Allgemeine Verwaltung / Public Administration, Verwaltungsbetriebswirtschaft / Public Management, Verwaltungswissenschaft, Öffentliche Verwaltung oder </li> <li> ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor bzw. Erste Juristische Staatsprüfung) der Rechtswissenschaften oder </li> <li> ein abgeschlossenes Studium zum Diplomrechtspfleger (FH) (m/w/d) </li></ul> verfügen. Als rechtlicher Beistand sollten Sie Belastbarkeit, soziale Kompetenzen und Durchsetzungsvermögen mitbringen sowie eine professionelle Distanz wahren können. Zudem sollten Sie den hilfesuchenden Personen aufgeschlossen und hilfsbereit begegnen. Einstellungsvoraussetzungen sind außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien erweiterten Führungszeugnisses (Hinweis: der entsprechende Nachweis wird nach erfolgreicher Bewerbung angefordert) und Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen).<h3> Wir bieten:</h3><ul> <li> einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, die Stelle ist teilzeitgeeignet </li> <li> eine Bezahlung nach der Entgeltgruppe 9c TVöD/VKA </li> <li> weitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Leistungsorientierte Bezahlung </li> <li> mit der Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung „Allgemeine Dienste“, eine Einstellung im Beamtenverhältnis (Besoldungsgruppe A 9/A 10 NBesG) </li> <li> flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen) </li> <li> eine moderne Arbeitsumgebung </li> <li> vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> die Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing) </li></ul> Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt. Außerdem sehen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ entgegen.<h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 15.07.2025 über <a href="http://www.landkreis-stade.de/jobs" target="_blank">www.landkreis-stade.de/jobs</a>. Für Auskünfte steht der Leiter des Amtes Jugend und Familie, Herr Schmidt, Tel. 04141 12-5110, gerne zur Verfügung.

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