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Als großes Sozialunternehmen mit vielfältigsten Angeboten wollen wir die Welt zu einem besseren Ort machen, für eine lebendige, herzenswarme und nachhaltige Gesellschaft. Für unser ambulantes Team in und um Meldorf suchen wir eine … Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Ambulant Betreuten Wohnen Teilzeit (ca. 20-25 Wochenstunden), unbefristet Aufgaben <ul> <li>viel unterwegs sind und dabei Menschen mit geistiger / körperlicher Behinderung und / oder psychischer Erkrankung im Alltag begleiten</li> <li>soziale und kognitive Kompetenzen zur Integration in gesellschaftliche Strukturen vermitteln</li> <li>im Austausch mit unseren Klient*innen sowie gesetzlichen Betreuern und Angehörigen stehen</li> </ul> Profil <ul> <li>verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Ergotherapeuten, zur Heilerziehungspflegerin, zum staatlich anerkannten Erzieher, zur Heilpädagogin, oder zum Sozialpädagogen oder zur Sozialarbeiterin – idealerweise bereits mit etwas praktischer Erfahrung</li> <li>sind zeitlich flexibel und gehen gern Ihrer Arbeit vorwiegend am Nachmittag nach. Ihren Arbeitstag können Sie sich dabei frei in Ansprache mit Ihren Klient*innen gestalten</li> <li>Sie verfügen über PC-Kenntnisse und einen Führerschein mit entsprechendem Fahrzeug</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach Tarifvertrag (TV KB) mit zusätzlicher Altersversorgung (EZVK) und Sonderentgelt, 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage, zusätzlich freie Tage am 24.12. und 31.12. und eine 5-Tage Woche </li> <li>Familienfreundliche, moderne Arbeitsbedingungen mit verschiedensten Teilzeitmodellen und einer hohen Flexibilität</li> <li>große Planungssicherheit durch einen Quartalsdienstplan </li> <li>Umfangreiche Fortbildungsangebote </li> <li>Gesundheitsförderung durch unser Firmenfitnesspartner EGYM Wellpass und unser Bikeleasing-Angebot</li> <li>Lebensfreude und Glück sind für uns keine Privatsache. Nicht wirtschaftliches Kapital, sondern soziales Kapital in Form von Kontakten, Bildung und Fähigkeiten macht Menschen glücklich.</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Ambulant Betreuten Wohnen

Das Sozialwerk bietet ein buntes Spektrum an inklusiven und sozialen Leistungen, sowie arbeitsmarktnahen Arbeits- und Bildungsmöglichkeiten aller Altersgruppen für Menschen mit und ohne Behinderung.Sie möchten Menschen dabei unterstützen, selbstbestimmt zu leben und ihre Zukunft aktiv und erfüllt zu gestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig.Wir suchen Sie, da Sie mit Empathie und Fachwissen die Lebensqualität von Menschen mit Beeinträchtigungen fördern und sie bei der Teilnahme am gesellschaftlichen Leben unterstützen.Unser Leistungsangebot in der stationären Eingliederungshilfe (Besondere Wohnformen) richtet sich an volljährige Menschen mit geistiger Beeinträchtigung oder Menschen, die davon bedroht sind. Ziel ist es, den Menschen die gleichberechtigte Teilhabe am gesellschaftlichen Leben zu ermöglichen und ihre individuelle Lebensführung in der eigenen Wohnung zu stützen, zu erhalten und zu eröffnen. Heilpädagoge*in / Erzieher*in / Krankenpfleger*in (d⁠/⁠w⁠/⁠m) für die Besonderen Wohnformen Aufgaben <ul><li>Individuelle Assistenz und Unterstützung im Alltag (z. B. bei Körperpflege, Ernährung, Mobilität)</li><li>Förderung der Selbstständigkeit und Teilhabe am gesellschaftlichen Leben</li><li>Begleitung und Betreuung von Menschen mit geistiger und körperlicher Beeinträchtigung</li><li>Erstellen und Umsetzen von Teilhabe- und Förderplänen gemeinsam mit dem Team und den Bewohner*innen</li><li>Gestaltung eines strukturierten Tagesablaufs inkl. Freizeit- und Beschäftigungsangeboten</li><li>Dokumentation von Betreuungsleistungen und Entwicklungsverläufen</li><li>Zusammenarbeit mit Angehörigen, rechtlichen Betreuern und Fachdiensten</li><li>Mitarbeit bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten im Rahmen der Alltagsgestaltung</li><li>Teamarbeit in einem interdisziplinären Team sowie Teilnahme an Fallbesprechungen und Teamsitzungen</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Krankenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Freude an der kreativen und abwechslungsreichen mit Menschen mit Beeinträchtigung</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>31 Urlaubstage pro Jahr</li><li>Ein kollegiales und offenes Miteinander mit flachen Hierarchien</li><li>Einen starken Tarifvertrag (TV-DN)</li><li>Medizinische Beratung und Versorgung durch den Betriebsrat</li><li>Zusätzliche arbeitsfreie Tage für ältere Beschäftigte, sowie an Weihnachten und Silvester</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul> Vergütung: Die Stelle ist in der Entgeltgruppe E8 (TVDN) eingruppiert. Zzgl. 130€ Zulage für den Sozial- und Erziehungsdienst, sowie ggf. Kinderzulage und Sonntag-, Feiertag- und Nachtzuschläge. Zum monatlichen Entgelt kommt eine tariflich geregelte Jahressonderzahlung hinzu. Die Gehaltsangabe bezieht sich auf eine Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden). STBL1_DE

Heilpädagoge*in / Erzieher*in / Krankenpfleger*in (d/w/m) für die Besonderen Wohnformen

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bundesbau Bremen eine/n Referatsleiter:in Baudurchführung (w/m/d) Bis zur Entgeltgruppe 14 TV-L/ Besoldungsgruppe A14 Kennziffer PN-D3-13/25 Die Stelle ist nicht teilzeitgeeignet. Der Dienstort ist in Bremerhaven oder wahlweise in Bremen. Es sind Aufgaben in Bremerhaven, Bremen Nord und Schwanewede zu bearbeiten. Die Nutzung von Dienstwagen, Mietwagen oder Privat-Pkw ist möglich. Aufgaben Als Leitung des Referats Baudurchführung übernehmen Sie die verantwortungsvolle Koordination, Steuerung und Überwachung von anspruchsvollen und komplexen Bauprojekten im Hoch- und Tiefbau, einschl. der technischen Gewerke. Sie sind verantwortlich für die professionelle Durchführung - von der Vorbereitung über die Umsetzung bis zur Abnahme und Übergabe. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: <ul> <li>Leitung des Referats D3 mit perspektivisch 12 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mit den Schwerpunkten Projektleitung und -steuerung in der Baudurchführung</li> <li>Mitarbeiterführung sowie Koordination und Disposition des Mitarbeitereinsatzes innerhalb des Teams</li> <li>verantwortliche Projektleitung und Projektdurchführung von Neu-, Um-, und Erweiterungsbauten mit besonderer Schwierigkeit und Bedeutung </li> <li>Budgetverantwortung, Kostenkontrolle, Terminkontrolle und Qualitätssicherung für die verantwortlichen Projekte im Referat</li> <li>baufachliche und haushaltsrelevante Abstimmungen mit den Gebäudenutzern, Eigentümern und Bedarfsträgern</li> <li>Überwachung der Einhaltung gesetzlicher und technischer Vorschriften sowie interner Standards</li> <li>Weiterentwicklung von Prozessen, Arbeitsmethoden und digitalen Tools im Bereich Baudurchführung</li> <li>Berichtswesen und baufachliche Beratung zur Information der Geschäftsbereichsleitung</li> </ul> Profil Sie bringen zwingend mit <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master oder Diplom (Universität)) in einem ingenieurwissenschaftlichen Studiengang mit Aufgabenbezug, insbesondere in den Bereichen Architektur, Bauingenieurwesen, Technische Gebäudeausrüstung oder Elektrotechnik oder</li> <li>die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2 für das zweite Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste oder</li> <li>bei Vorliegen der sonstigen Voraussetzungen können sich auch Absolventinnen und Absolventen eines der zuvor genannten Studiengänge, der als Bachelor oder Dipl.-Ing. (FH) abgeschlossen wurde, bewerben</li> <li>mehrjährige nachgewiesene Berufserfahrung in der verantwortlichen Baudurchführung, Projektleitung oder Projektsteuerung öffentlicher Bauprojekte</li> <li>vertiefte Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht der öffentlichen Hand (VOB, VHB, RBBau, RZBau, HOAI, UVgO, GWB) und gute Kenntnisse im Baurecht und öffentlichen Haushaltswesen</li> </ul> Darüber hinaus ist von Vorteil <ul> <li>Fähigkeit zur kooperativen, ziel- und lösungsorientierten Mitarbeiter:innenführung </li> <li>Erfahrung in der Führung von Teams oder Projektgruppen </li> <li>Sicherheit im Umgang mit Kostenstrukturen und Terminabläufen</li> <li>zielorientiertes Verhandlungs- und Organisationsgeschick, Eigeninitiative, selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit</li> <li>sicheres Auftreten und starkes Durchsetzungsvermögen</li> <li>kooperativer Stil in der Zusammenarbeit mit Ministerien, vorgesetzten Dienststellen und Bauherr:innen</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>je nach Qualifikation eine Vergütung bis Besoldungsgruppe A14 / EG 14 TVL, bei einer unbefristeten Beschäftigung auf einem sicheren und modernen Arbeitsplatz</li> <li>wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Arbeit in einem engagierten Team, eine fundierte Einarbeitung und vielseitige Projekte mit Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung</li> <li>Betriebliche Altersversorge</li> <li>wir legen großen Wert auf gesundheitsfördernde Strukturen und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie: <ul> <li>Leitung durch Führungskräfte, die sich einem gesundheitsorientierten und wertschätzenden Führungsstil verpflichtet haben</li> <li>„ausgezeichnete“ Familienfreundlichkeit u. a. durch geregelte flexible Arbeitszeiten sowie mobile Arbeitsformen</li> <li>aktive Gesundheitsförderung (z.B. im Rahmen des mehrfach ausgezeichneten betrieblichen Gesundheitsmanagements PerformAktiv)</li> </ul> </li> <li>mit uns kommen Sie weiter: individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> Wir freuen uns, wenn sich die Vielfalt unserer Gesellschaft auch in unserem Betrieb zeigt. Wir begrüßen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Aufgrund der Tätigkeit im militärischen Bereich sind im Hinblick auf die Nationalität die Einschränkungen gegeben. Bewerbungen von Personen mit einer in der Staatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜG genannten Staatsangehörigkeit können nicht berücksichtigt werden. Schwerbehinderten Bewerber:innen (w/m/d) wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Das sind wir – Performa Nord Wir sind ein Eigenbetrieb des Landes Bremen. Als Dienstleister für Personal-, Bürger:innen-, Verwaltungs-, Versicherungs-, Arbeitsschutz- und Gesundheitsservices unterstützen wir die Dienststellen und Einrichtungen des Landes und der Stadtgemeinden Bremen und Bremerhaven. Darüber hinaus haben wir Kund:innen des öffentlichen Dienstes außerhalb Bremens. Zudem beraten und unterstützen wir den Bund in baulichen Angelegenheiten. So arbeiten wir im Bundesbau Im Geschäftsbereich Bundesbau Bremen betreuen wir alle militärischen Liegenschaften des Bundes in Bremen, Bremerhaven und Delmenhorst sowie die zivilen Liegenschaften des Bundes in Bremen und Bremerhaven in baulichen Angelegenheiten. In einem 40-köpfigem Team bearbeiten wir alle Aufgaben des Planens, Bauens und der Bauunterhaltung. Dazu gehören auch die rechtskonforme Vergabe von Bauleistungen und die Beauftragung von Architektur- und Ingenieurbüros als öffentlicher Auftraggeber. STBL1_DE

Referatsleiter:in (w/m/d) Baudurchführung - Bundesbau Bremen (PN-D3-13/25)

<h1> Sachbearbeitung (m/w/d) für den Tiefbau und die Wasserwirtschaft</h1> Die Gemeinde Wurster Nordseeküste, Landkreis Cuxhaven, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, für den Fachbereich „Bauen, Planen und Umwelt“<h2> eine Sachbearbeitung (m/w/d) für den Tiefbau und die Wasserwirtschaft (je nach Qualifikation bis zu Entgeltgruppe 10 TVöD)</h2> Du hast ein Faible für funktionierende Infrastruktur und willst Deine Ideen für Straßen, Brücken und Gewässer in Deiner Gemeinde Wirklichkeit werden lassen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit für den Bereich „Tiefbau und Wasserwirtschaft“, die mit technischem Verständnis, Organisationstalent und Verantwortung die Zukunft unserer Infrastruktur mitgestaltet.<h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li> Gewässerunterhaltung: Du sorgst dafür, dass unsere Gewässer sauber bleiben, das Wasser abfließen kann und nichts verlandet. </li> <li> Straßenbau und -unterhaltung: Du betreust unsere Straßen und Plätze – ob Schlagloch oder Großprojekt. Dabei wirkst Du als Bauherrenvertretung bei Maßnahmen des Tief- und Straßenbaus an gemeindeeigenen Straßen und Wegen mit </li> <li> Brückenunterhaltung: Du lässt kontrollieren prüfst ob unsere Brücken noch fit sind und kümmerst Dich sonst um die Abhilfe und überwachst entsprechende Maßnahmen </li> <li> Was Du sonst noch tust: Du wirkst bei Ausschreibungen mit, begleitest Bauprojekt und bringst Neue Ideen für klimafreundlichen, nachhaltigen Tiefbau ein. </li></ul><h2> Das solltest Du mitbringen:</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom FH) im Bereich Bauingenieurwesen, Infrastrukturmanagement oder eines vergleichbaren Studiengangs oder eine abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation (z. B. staatlich geprüfter Techniker/in Tiefbau, Wasserwirtschaft o. ä.) oder eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten bzw. in einem technischen Ausbildungsberuf </li> <li> Kenntnisse im öffentlichen Baurecht, Vergaberecht </li> <li> Erste Erfahrungen in der Planung und Ausschreibung von Tiefbaumaßnahmen </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office sowie in der Einarbeitung neuer Fachsoftware </li> <li> Flexibilität und Kreativität im Umgang mit immer neuen Herausforderungen </li> <li> Teamgeist, Organisationstalent und die Fähigkeit, technischen Themen verständlich zu vermitteln </li></ul><h2> Was wir Dir bieten:</h2><ul> <li> Ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet </li> <li> Die Chance aktiv an der Gestaltung einer kommunalen Klimastrategie mitzuwirken und Veränderungen zu bewirken </li> <li> Unbefristete Beschäftigung im Tarifverhältnis des TVöD </li> <li> Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice </li> <li> Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach dem TVöD </li> <li> Möglichkeit der Firmenfitness </li> <li> E-Bike Leasing </li> <li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. </li></ul><h2> Du musst das Rad nicht neu erfinden -aber vielleicht neue Wege bauen. Und dabei stehen wir Dir als Team und mit viel Erfahrung zur Seite!</h2> Es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung, eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung vorrangig berücksichtigt. Wir fördern die Gleichstellung aller Geschlechter und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Die Gemeinde Wurster Nordseeküste liegt verkehrsgünstig an der Nordseeküste zwischen dem Oberzentrum Bremerhaven und dem Nordseeheilbad Cuxhaven. Sie verfügt über eine gute Infrastruktur und ein vielfältiges Freizeit- und Sportangebot, vier Grundschulen und zehn Kindertagesstätten. Weiterführende Schulen gibt es in Dorum sowie Cuxhaven/Bremerhaven. Weitere Informationen über die Gemeinde findest Du im Internet unter <a href="http://www.gwnk.de" target="_blank">www.gwnk.de</a>. Deine Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Lichtbild, Ausbildungs- und Tätigkeitsnachweis und Zeugniskopien) richte bitte bis zum 20.07.2025 an die Gemeinde Wurster Nordseeküste -Bereich „Personal und Digitalisierung“- Herrn Buchholz Westerbüttel 13 27639 Wurster Nordseeküste Wenn Du Dich per Email bewirbst, fasse bitte das Bewerbungsanschreiben und alle Bewerbungsunterlagen in einem einzigen Dokument im PDF-Format zusammen und sende diese an <a href="mailto:bewerbung@gwnk.de" target="_blank">bewerbung@gwnk.de</a> . Bewerbungsunterlagen, die uns per Post übermittelt werden, senden wir gerne zurück, wenn ein an sich selbst adressierter und ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Die Unterlagen werden sonst nach Ablauf des Bewerbungsverfahrens vernichtet. Bitte reiche keine Originale, z.B. von Zeugnissen, ein. Diskretion im gesamten Bewerbungsverfahren sichern wir zu. Für Rückfragen steht Ihnen die Fachbereichsleitung des Fachbereichs „Bauen, Planen und Umwelt“, Frau Warncke (Tel.: 04742/87-400 oder Email: <a href="mailto:n.warncke@gwnk.de" target="_blank">n.warncke@gwnk.de</a>), oder die Bereichsleitung „Personal und Digitalisierung“, Herr Buchholz (Tel.: 04742/87-109 oder Email: <a href="mailto:m.buchholz@gwnk.de" target="_blank">m.buchholz@gwnk.de</a>) gerne zur Verfügung.

Sachbearbeitung (m/w/d) für den Tiefbau und die Wasserwirtschaft

Das Alfred-Wegener-Institut Helmholtz-Zentrum für Polar- und Meeresforschung ist eine von der Bundesrepublik Deutschland, der Freien Hansestadt Bremen und den Ländern Brandenburg, Schleswig-Holstein und Niedersachsen getragene Forschungseinrichtung mit rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. In einem breiten multidisziplinären Ansatz betreiben wir Polar- und Meeresforschung und leisten dabei im Verbund mit zahlreichen universitären und außeruniversitären Forschungseinrichtungen einen wichtigen Beitrag zur globalen Umwelt-, Erdsystem- und Paläoklimaforschung. Wissenschaftler:in / Postdoc für molekulare Untersuchungen mikrobieller Ökologie in Manganknollen-Ökosystemen der Tiefsee (w/m/d) Hintergrund Während einige Unternehmen bereits auf einen baldigen Beginn des Tiefseebergbaus hinarbeiten, besteht noch dringender Forschungsbedarf zu den damit verbundenen Umweltauswirkungen. Im Rahmen des JPI-Oceans-Projekts MiningImpact führt die Gruppe Tiefseeökologie und -technologie Arbeiten zu den Auswirkungen des Abbaus polymetallischer (oder „Mangan“)-Knollen auf benthische Tiefsee-Lebensgemeinschaften und ihre Funktionen durch. Im Mittelpunkt der Forschung stehen industrielle Tests des Manganknollen-Kollektor-Prototyps Patania II, die im Jahr 2021 in der Clarion-Clipperton-Frachture-Zone (CCZ) im subtropischen Ostpazifik durchgeführt wurden. Ungestörte Bedingungen und deren räumlich-zeitliche Variabilität („Baselines“) werden mit „Post-Impact“-Untersuchungen verglichen, die einen Zeitraum von Tagen bis Jahren nach dem simulierten Manganknollenabbau abdecken. Der Schwerpunkt der hier ausgeschriebenen Stelle in der<a href="https://www.jpi-oceans.eu/en/miningimpact-3" target="_blank"> </a>dritten Phase des Projekts fokussiert sich auf Bakterien- und Archaeengemeinschaften am Meeresboden in der CCZ. Ein einzigartiger Datensatz mit DNA-/RNA-Sequenzen (Metabarcodes, Metagenome und Metatranskriptome aus Sedimenten, Bodenwasser und Manganknollen) in Kombination mit Daten über Stoffwechselraten und die Biogeochemie des Sediments wird die Grundlage der Arbeit bilden. Im Rahmen des Projekts werden weitere Probenahmen und Messungen in der CCZ durchgeführt, um die Auswirkungen des Kollektortests auf längeren Zeitskalen zu untersuchen. Neben der wissenschaftlichen Publikation werden Beiträge geleistet, um die Ergebnisse im Projekt für eine wissensbasierte Regulierung möglicher Tiefseebergbau-Aktivitäten in der Zukunft aufzubereiten. Aufgaben Der Fokus der Arbeiten wird auf benthischen mikrobiellen Gemeinschaften in Manganknollen-Ökosystemen der CCZ liegen, wobei Analysen der taxonomischen und funktionellen Vielfalt kombiniert und mit dem Wissen über Umweltbedingungen verknüpft werden. Zusätzlich zu den benthischen Gemeinschaften werden Mikroorganismen im Bodenwasser, auf Manganknollen und künstlichen Knollen aus Besiedlungsexperimenten untersucht, um die Auswirkungen auf die Umwelt vollständig zu erfassen und mögliche Renaturierungsmaßnahmen zu bewerten. Die Arbeit beinhaltet gemeinsame Analysen innerhalb des AWI und des Netzwerks der Projektpartner (z. B. zu verschiedenen Umweltfaktoren und Gemeinschaften anderer Größenklassen). Die wichtigsten Aufgaben werden Folgendes umfassen: <ul> <li>Durchführung bioinformatischer Analysen mikrobieller molekularer Daten (Metabarcoding, Metagenome, Metatranskriptome) und Auswertung der Ergebnisse im Hinblick auf die taxonomische und funktionelle Vielfalt der mikrobiellen Gemeinschaften (z. B. Zusammensetzung und Struktur der Gemeinschaften, kodierte und exprimierte Stoffwechselwege)</li> <li>Auswertung der aus molekularen Daten gewonnenen Informationen und Kombination mit vorhandenen Erkenntnissen zu Umweltbedingungen unter Verwendung geeigneter statistischer Verfahren</li> <li>Charakterisierung der Umweltfolgen des Knollenabbaus und Erforschung potenzieller Indikatoren (z. B. spezifische mikrobielle Taxa und Funktionen) für die Beeinträchtigung der Ökosysteme und – möglicherweise – eine anschließende Erholung</li> <li>Veröffentlichung und Präsentation der Ergebnisse in wissenschaftlichen Fachzeitschriften und auf Konferenzen</li> <li>Beitrag zu integrierten, multidisziplinären Analysen im Projektkonsortium und zu gemeinsamen Veröffentlichungen und Berichten</li> <li>Teilnahme an Expedition(en) und Durchführung mikrobieller Probenahmen, Laborinkubationen, Extraktionen und Analysen an Bord sowie im Institutslabor</li> <li>Mitwirkung an allgemeinen Projektaufgaben (z. B. jährliche Treffen, Teilnahme und Organisation von Workshops, Berichterstattung, Datenmanagement)</li> </ul> Profil <ul> <li>Promotion in mariner mikrobieller Ökologie mit Schwerpunkt auf molekularer Ökologie oder ökologischer Genomik oder eng verwandten Themen – idealerweise mit Schwerpunkt Tiefsee</li> <li>Berufserfahrung als Postdoc (mindestens 2 Jahre) und nachgewiesene Erfahrung im wissenschaftlichen Publizieren</li> <li>Umfassende Kenntnisse in der bioinformatischen Analyse taxonomischer und funktioneller Biodiversität und der kodierten/exprimierten Stoffwechselwege mariner mikrobieller Gemeinschaften (auf der Grundlage von Metabarcoding, Metagenomen und Metatranskriptomen)</li> <li>Fachkenntnisse in bioinformatischen Werkzeugen und Pipelines für die Datenvorverarbeitung, die Erstellung von Amplicon Sequence Variant- (ASV-)Tabellen, die Rekonstruktion von Genen/Genomen, die Vorhersage der phylogenetischen Herkunft von DNA-Sequenzen und Genen, die Klassifizierung molekularer Features und das Clustering von Proteinen auf der Grundlage von Struktur und Funktion</li> <li>Kenntnisse in R, Python, Unix/Linux-Command-Line Tools und der Automatisierung von Arbeitsabläufen</li> <li>Umfangreiche Kenntnisse der relevanten Metriken und Methoden zur Analyse natürlicher mikrobieller Gemeinschaften und Funktionen und ihrer räumlich-zeitlichen Muster (z. B. Alpha-/Beta-Diversität, differentielle Abundanzen und Genexpression, Phylogenetik, vergleichende Pangenomik und Rekonstruktion von Stoffwechselwegen)</li> <li>Umfassende Kenntnisse der relevanten molekularen Datenbanken für taxonomische und funktionelle Annotationen</li> <li>Fundierte Fachkenntnisse der molekularen Laborarbeit, einschließlich DNA/RNA-Extraktion, PCR und Erstellung von Bibliotheken für NGS</li> <li>Fähigkeit, unabhängig und in Kooperation mit den Projektpartnern zu arbeiten. Planung von Forschungstätigkeiten einschließlich der gemeinsamen Nutzung und Analyse von Ergebnissen</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an Expeditionen sowie internationalen Reisen zu Projekttreffen und Konferenzen</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Hervorragende Englischkenntnisse in Wort und Schrift (ungefähr dem CEFR-Level C1 entsprechend)</li> </ul> Wünschenswerte Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen <ul> <li>Kenntnisse über mikrobielle Stoffwechselprozesse und Methoden zu deren Untersuchung (z. B. tracerbasierte Inkubationen) und allgemeine marine/benthische Biogeochemie</li> <li>Interesse und Bereitschaft, sich Methoden des maschinellen Lernens/KI für ökologische Analysen anzueignen und anzuwenden</li> <li>Expeditionserfahrung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>exzellente Forschung</li> <li>Zusammenarbeit und Kooperation - institutsintern, national und international, interdisziplinär</li> <li>Chancen, sich zu entwickeln – auf der eigenen Stelle und auf andere Stellen hin</li> <li>ein internationales Umfeld – alltägliche Kontakte zu Menschen aus aller Welt</li> <li>flexible Arbeitszeiten </li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung und Firmenfitness mit Hansefit und Wellhub</li> <li>Unterstützungsangebote und eine gelebte Kultur der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> </ul> STBL1_DE

Wissenschaftler:in / Postdoc für molekulare Untersuchungen mikrobieller Ökologie in Manganknollen-Ökosystemen der Tiefsee (w/m/d)

Der Kreis Dithmarschen sucht für den Fachdienst Liegenschaften und Schulen im Sachgebiet Hochbau/Denkmalschutz zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Architekt/in (m/w/d) bzw. Ingenieur/in (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau als Sachgebietsleitung Es handelt sich um eine unbefristete, grundsätzlich teilbare Vollzeitstelle. Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Aufgaben <ul> <li>Leitung des Sachgebietes Hochbau/Denkmalschutz</li> <li>Übernahme wesentlicher Bauprojekte</li> <li>Begleitung externer Ingenieurbüros in allen Leistungsphasen der HOAI/AHO,</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Vergaben in Kooperation mit der Vergabestelle oder externen Dienstleistern</li> <li>Koordinierung der beauftragten Planungsbüros und ausführenden Firmen</li> <li>Abgleich der Planung und Ausführung mit den Projektzielen, insbesondere im Hinblick auf die geforderten Bedarfe, Qualitäten und baurechtlichen Anforderungen sowie die anerkannten Regeln der Technik</li> <li>Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben für den Kreis Dithmarschen (u. a. Bietergespräche, Verhandlungen, Baubesprechungen, Abnahmen)</li> <li>Koordination der Gesamtprojekte in Zusammenarbeit mit der externen Projektleitung und -steuerung, Überwachung der Einhaltung von terminlichen, qualitativen und finanziellen Vorgaben</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung von Berichten, Vorlagen und Präsentationen für die ehrenamtliche Selbstverwaltung</li> </ul> Eine Weiterentwicklung des Aufgabenbereichs bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur (Bachelor, Master), vorzugweise im Bereich Hochbau oder Baumanagement</li> <li>Erfahrung in der Abwicklung von komplexen Bauprojekten, möglichst in der Leitungs- und Bauherrenfunktion</li> <li>Kenntnisse im (Bau-)Projektmanagement</li> <li>Kenntnisse einschlägiger Regelwerke (z. B. HOAI, VOB, VgV)</li> <li>Fähigkeit zur selbstständigen, strukturierten Arbeit bei gleichzeitiger Bereitschaft zur Teamarbeit</li> <li>sicheres Auftreten und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick und Entscheidungskompetenz</li> <li>sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>gültige Fahrerlaubnis der Klasse B</li> <li>gute EDV-Kenntnisse in Bezug auf Standardsoftware der Baubranche (z. B. MS Office, CAD, AVA, MS-Project)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung</li> <li>eine Aufgabe mit Gestaltungs-, Handlungs- und Entscheidungskompetenz</li> <li>attraktive Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>einen familienfreundlichen Arbeitsplatz</li> <li>ein engagiertes Team</li> <li>ein freundliches Arbeitsklima</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Teilnahme an Firmenfitness EGYM Wellpass GmbH (ehemals Qualitrain)</li> <li>Fahrradleasing über JobRad</li> <li>Jobticket/Deutschland-Jobticket</li> <li>Firmenrabatte und Sonderkonditionen über Corporate Benefits bei vielen namhaften Anbietern</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz in Nordsee-Nähe</li> </ul> Der Kreis Dithmarschen strebt an, den Anteil der Frauen im Rahmen der Vorgaben seines Planes zur Chancengleichheit und Frauenförderung zu erhöhen. Entsprechend qualifizierte Frauen sollen sich daher von dieser Stellenausschreibung angesprochen fühlen und werden gebeten, sich zu bewerben. Der Kreis Dithmarschen möchte seine interkulturelle Kompetenz stärken; Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind daher willkommen. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben vorrangig berücksichtigt. Die Kreisverwaltung Dithmarschen ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber und mit dem Zertifikat des audits berufundfamilie ausgezeichnet worden. STBL1_DE

Architekt*in bzw. Ingenieur*in der Fachrichtung Hochbau als Sachgebietsleitung

Stimmt, mit jungen Menschen zu arbeiten ist kein Kinderspiel. Wenn Kreativität Ihre Superpower ist und Sie es gewohnt sind, auch im größten Durcheinander die Ruhe zu bewahren, dann könnten Sie gut zu uns passen. Wir suchen offene Menschen mit Fantasie und Verstand, die sich mit Freude weiterentwickeln möchten – persönlich und fachlich. Dafür bilden wir starke Teams, in denen spürbar ist, dass alle an einem Strang ziehen. Einsatzort: Helse Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Art der Anstellung: Teilzeit Stundenumfang: 30-35 Stunden/Woche Befristung: unbefristet Stellen-ID: J000026027Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere Aufgaben <ul> <li>Betreuung der Kinder in einer Elementargruppe oder gruppenübergreifende Betreuung</li> <li>Begleitung der Kinder bei ihren individuellen Lern- und Entwicklungsschritten im Rahmen von altersgerechten Lernangeboten</li> <li>regelmäßiger Austausch und Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung, den Eltern und den Sorgeberechtigten</li> <li>aktive und kreative Gestaltung der Aktivitäten zum gemeinsamen Spielen, Entdecken und Entspannen in der Gruppe</li> <li>Organisation und Planung von Aktionen und Festen</li> </ul> Profil <ul> <li>staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Begeisterungsfähigkeit, Kreativität und Teamfähigkeit</li> <li>praktische Erfahrungen wünschenswert</li> <li>Freude an der Arbeit mit Kindern und Familien</li> <li>Zuverlässigkeit, Einfühlungsvermögen und Liebe zum Beruf</li> </ul> Wir bieten <ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Anerkennung von Vordienstzeiten</li><li>attraktive Vergütung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fachberatung</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Freistellung bei verschiedenen Anlässen</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>pädagogische Begleitung</li><li>persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>positive Arbeitsatmosphäre</li><li>Rabatte in regionalen Sportstudios</li><li>regelmäßige Mitarbeitendengespräche</li><li>strukturierte Einarbeitung</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Vertrauensvolle Ansprechpersonen</li><li>zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li></ul> STBL1_DE

Erzieher/sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) Kita Nordstern Marne-Helse

Als großes Sozialunternehmen mit vielfältigsten Angeboten wollen wir die Welt zu einem besseren Ort machen, für eine lebendige, herzenswarme und nachhaltige Gesellschaft. Für unsere Kita Löwenherz in Meldorf suchen wir ab sofort… Erzieher, Heilerziehungspflegerin, oder Sozialpädagogischen Assistenten (m/w/d) Teilzeit und Vollzeit, befristet Aufgaben <ul> <li>unsere kleinen Kunden im Alter von 1-6 Jahren mit ganzem Herzen betreuen und individuell fördern</li> <li>stets in vertrauensvollem Kontakt mit den Sorgeberechtigten stehen</li> <li>auch gerne neue pädagogische Ansätze ausprobieren und dabei ganz nebenbei unsere Kita zu einem Bildungsort für nachhaltige Entwicklung mitgestalten</li> </ul> Profil <ul> <li>verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Erzieherin (m/w/d) oder zum Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d)</li> <li>sind humorvoll, kreativ und kommunikationsstark und gewinnen damit die Herzen unserer kleinen Kunden - und aller anderen gleich mit</li> <li>gehen mithilfe Ihres Einfühlungsvermögens und Ihrer Beobachtungsgabe auf die Bedürfnisse der Kinder ein</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach Tarifvertrag (TV KB) mit zusätzlicher Altersversorge (EZVK) und Sonderentgelt</li> <li>30 Tage Urlaub plus 2 zusätzliche Regenerationstage</li> <li>Familienfreundliche, moderne Arbeitsbedingungen mit verschiedensten Teilzeitmodellen und einer hohen Flexibilität in unserer Ganztags-Kita (Öffnungszeiten von 07:00 Uhr bis 16:00 Uhr ohne festgelegte Ferienschließzeiten)</li> <li>Umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Gesundheitsförderung durch unser Firmenfitnesspartner EGYM Wellpass und unser Bikeleasing-Angebot</li> <li>Lebensfreude und Glück sind für uns keine Privatsache. Nicht wirtschaftliches Kapital, sondern soziales Kapital in Form von Kontakten, Bildung und Fähigkeiten macht Menschen glücklich</li> </ul> Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind fest verankerte Grundsätze der Stiftung. Deshalb werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Erzieher, Heilerziehungspflegerin, oder Sozialpädagogischen Assistenten (m/w/d)

Für unser herzliches Team des Wohnheimes Büsumer Straße 25 suchenwir einePädagogische Fachkraft / Erzieher*in oder Pflegefachkraft / Altenpfleger*in (d/w/m) in der Betreuung von Menschen mit Behinderungen. Die Teilzeitstelle umfasst 20-35 Wochenstunden und ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Aufgaben Auf Sie wartet die Mitarbeit in einer der sechs Wohngruppen des Wohnheimes Büsumer Straße 25. Das Wohnheim ist das Zuhause für insgesamt 48 mehrfachbehinderte hör- und sprachgeschädigte Erwachsene, die durch unser engagiertes Team qualifiziert begleitet und betreut werden. <ul> <li>Sie führen pädagogische und pflegerische Tätigkeiten in einer Wohngruppe mit bis zu 8 Bewohner*innen durch.</li> <li>Sie fördern die lebenspraktischen Kompetenzen der Bewohner*innen und unterstützen sie in ihrer persönlichen Entwicklung.</li> <li>Sie begleiten bei Einkäufen, Ausflügen, Ferienfreizeiten, Schwimmen, Reiten und vielem mehr.</li> <li>In der Zusammenarbeit mit Angehörigen, Institutionen und Kooperationspartnern gestalten Sie ein vertrauensvolles Netzwerk.</li> <li>Sie ermitteln den individuellen Hilfebedarf.</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Pädagogische Fachkraft (d/w/m) / Erzieher*in / Heilerziehungspfleger*in / Heilpädagog*in oder Pflegefachkraft (d/w/m) / Gesundheits- und Krankenpfleger*in / Altenpfleger*in oder eine ähnliche, als Fachkraft anerkannte, berufliche Qualifikation </li> <li>Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse, Fähigkeiten und Entwicklungsmöglichkeiten von mehrfachbehinderten Menschen</li> <li>Bereitschaft zum Schichtdienst (Früh- und Spätdienst) und zur Arbeit an einigen Wochenenden - bei entsprechendem Freizeitausgleich und Zuschlägen</li> <li>Interesse an individuellen Kommunikationsformen und gebärdensprachliche Kompetenzen bzw. die Bereitschaft, diese mit unserer Unterstützung zu erlernen</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung auf tariflicher Grundlage mit regelmäßiger Steigerung durch Stufenlaufzeiten</li> <li>32 Tage Urlaub und zwei freie Tage am bzw. für den 24.12. und 31.12.</li> <li>Ein volles 13. Gehalt, geteilt in zwei jährliche Sonderzahlungen</li> <li>Die Übernahme von 66,6 % der Kosten einer betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Zeitzuschläge für Samstags-, Sonntags- und Feiertagsarbeit</li> <li>Zahlreiche bezahlte persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. regelmäßige interne Gebärdensprachkurse</li> <li>E-Bike Leasing</li> <li>Rabatte bei über 800 Anbietern durch unser Corporate-Benefits-Programm</li> <li>Persönliche Planungssicherheit durch rechtzeitige Erstellung des Dienstplans im Team</li> <li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und modern ausgestattete Arbeitsplätze</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Pflegefachkraft (d/w/m)

Kreis Dithmarschen Sozialzentrum Süd Kaufmännische Berufe (Sonstige) Voll-/Teilzeit Bewerbungsschluss:13.07.2025<h1> Sachbearbeitung (m/w/d) in der Leistungsgewährung nach dem SGB IX</h1> Beim Kreis Dithmarschen ist im Geschäftsbereich Familie, Soziales, Gesundheit – Fachdienst Soziale Teilhabe – zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sachbearbeitung (m/w/d) in der Leistungsgewährung nach dem SGB IX zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete, grundsätzlich teilbare, Vollzeitstelle. Die Stelle ist dotiert nach Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Der Dienstort ist 25541 Brunsbüttel.<h3> Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere</h3><ul> <li> Prüfung, Bearbeitung und Entscheidung über Anträge auf Leistungen der Eingliederungshilfe nach dem SGB IX </li> <li> Prüfung, Bearbeitung und Entscheidung über Anträge auf existenzsichernde Leistungen nach dem 3. und 4. Kapitel des SGB XII in besonderen Wohnformen </li> <li> Verantwortlichkeit für die personenzentrierte Durchführung des Gesamtplan- und Teilhabeplanverfahrens nach dem SGB IX </li> <li> Mitwirkung an der Entwicklung sozialräumlicher Strukturen im Kreis Dithmarschen </li> <li> Prüfung und Geltendmachung von vorrangigen Ansprüchen (zivilrechtlicher Natur oder vorrangigen Leistungsträgern, wie Krankenkassen o. ä.) </li> <li> Anmeldung und Durchsetzung von Kostenerstattungen </li></ul><h3> Vorausgesetzt wird</h3><ul> <li> eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r </li></ul> oder<ul> <li> die entsprechende erfolgreich abgelegte Angestelltenprüfung I bzw. die Beamten-Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt (vormals mittlerer allgemeiner Verwaltungsdienst) </li></ul> oder<ul> <li> eine abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellte/r, Fachangestellte/r für Arbeitsförderung oder als Sozialversicherungsfachangestellte/r mit einer mindestens einjährigen Berufserfahrung unter dem Geltungsbereich des TVöD </li></ul> oder<ul> <li> eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit einer mindestens dreijährigen Berufserfahrung im Bereich des Sozialrechts unter dem Geltungsbereich des TVöD. </li></ul> Wir wünschen uns zusätzlich<ul> <li> Rechtskenntnisse möglichst im Bereich des SGB IX und/oder SGB XII </li> <li> selbstständige Arbeitsweise </li> <li> Durchsetzungsvermögen </li> <li> Engagement </li> <li> Aufgeschlossenheit </li> <li> Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Teamfähigkeit </li> <li> Entscheidungsfreudigkeit </li> <li> Kommunikationsstärke </li> <li> sicheren Umgang mit der Standardsoftware (MS Office) </li> <li> die Bereitschaft, sich kurzfristig in die Fachanwendung LÄMMkom LISSA einzuarbeiten </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3><ul> <li> ein vielseitiges Aufgabengebiet in einem Bereich, dessen Rahmenbedingungen sich auch durch das neue Bundesteilhabegesetz im Wandel befinden </li> <li> attraktive Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> einen familienfreundlichen Arbeitsplatz </li> <li> ein engagiertes Team </li> <li> ein freundliches Arbeitsklima </li> <li> betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Teilnahme an Firmenfitness EGYM Wellpass GmbH (ehemals Qualitrain) </li> <li> Fahrradleasing über JobRad bzw. DeutschlandJobticket </li> <li> Firmenrabatte und Sonderkonditionen über Corporate Benefits bei vielen namhaften Anbietern </li> <li> bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li> flexible Arbeitszeiten </li> <li> Telearbeit </li> <li> einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz in Nordsee-Nähe </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3> Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 13.07.2025 über unser Online-Bewerbngsformular: <a href="https://bewerbung.dithmarschen.de/Sachbearbeitung-mwd-in-der-Leistungsgewaehrung-nach-dem-SG-de-f996.html" target="_blank">https://bewerbung.dithmarschen.de/Sachbearbeitung-mwd-in-der-Leistungsg…</a> Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen. Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Wir stehen für interkulturelle Kompetenz und heißen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund willkommen. Die Kreisverwaltung Dithmarschen ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber und mit dem Zertifikat des audits berufundfamilie ausgezeichnet worden. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung: Simon Mortensen Fachdienst Innerer Service - Personal 0481 / 97-1508 Beatrice Braun Sozialzentrumsleitung Süd 0481 / 97-1809 Kreis Dithmarschen Stettiner Straße 30 25746 Heide karriere.dithmarschen.de/willkommen-in-dithmarschen <a href="http://www.dithmarschen.de" target="_blank">www.dithmarschen.de</a>

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