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Die Gemeinde Kabelsketal schreibt zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle aus: Schulsekretariat der Grundschule Gröbers (w/m/d) - Allgemeine Schulsekretariatsaufgaben (z. B. Postbearbeitung, Auskunftserteilung, Registraturarbeiten, Terminvereinbarungen, Terminkontrollen, Materialbeschaffung, Bearbeitung von Haushaltsangelegenheiten in Abstimmung mit dem Schulträger) - Spezielle Schulsekretariatsaufgaben (z. B. Unterstützung der Schulleitung und des Lehrerpersonals, Bearbeitung von Angelegenheiten der Schüler und des Lehrerpersonals, Datenbank, Statistik, Zeugniserstellung, Archivierung nach den gesetzlichen Vorgaben) - Erledigung des Schriftverkehrs sowie Telefondienste - Schulspezifische Besonderheiten (Ersthelfer, Koordinator für Kinder, die aus der Schule abgeholt werden müssen, Unfallmeldungen) - Anlaufstelle für Schüler, Erziehungsberechtigte, Beschäftigte, Lehrkräfte sowie Besucher - abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement oder kaufmännische Ausbildung mit einer vergleichbaren Qualifikation, bevorzugt im Sekretariatsbereich - Erfahrungen und Fertigkeiten im Bildungsmanagementsystem LSA sind wünschenswert - sehr gute Rechtschreib- und Grammatikkenntnisse - sicherer Umgang mit dem PC und den Office-Programmen: Outlook, Word, Excel - Verschwiegenheit, Belastbarkeit, Loyalität sowie sehr gute allgemeine Umgangsformen - eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie Eigeninitiative - Teilzeitbeschäftigung mit durchschnittlich 25 Wochenstunden unbefristet - Einarbeitung der über den Urlaubsanspruch hinausgehenden Ferientage während der Schulzeit mit Ausnahmen ist möglich - Entgeltgruppe 5 TVöD, unter der Voraussetzung der fachlichen Erfüllung des Anforderungsprofils - 30 Tage Jahresurlaub - attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung) Schwerbehinderte bzw. ihnen gleichgestellte Menschen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Schulsekretariat der Grundschule Gröbers (w/m/d) (Sekretär/in)

Bereit für eine moderne Steuerberatungskanzlei? Wir legen Wert auf eine proaktive und persönliche Beratung unserer Mandanten und das zu 100% digital und ortsunabhängig . Bereits tausende dynamische Unternehmen mit hohem Wachstum schenken uns ihr Vertrauen. Aktuell suchen wir Steuerfachangestellte/-fachwirte (gn) in Halle (Saale) . <ul><li> vorrangig: Erstellung von Jahresabschlüssen und Einnahme-Überschussrechnungen </li> <li> Bearbeitung von papierlosen und ausschließlich digitalen Finanzbuchhaltungen </li> <li> Betreuung Ihres eigenen Mandantenstamms </li> </ul> <ul><li> Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Steuerfachangestellten </li> <li> optional: Weiterbildung zum/zur Steuerfachwirt/in </li> <li> Erfahrungen mit einschlägigen Buchhaltungsprogrammen, vorzugsweise DATEV </li> <li> fundierte Erfahrung im Bereich Jahresabschlüsse </li> <li> Aufgeschlossenheit gegenüber neuen IT-Systemen </li> <li> Teamfähigkeit und eine proaktive Arbeitsweise </li> <li> Eigeninitiative und Engagement </li> </ul> <ul><li> Flexible Arbeitsortgestaltung (modernes Büro mit Option zum hybriden Arbeiten (1-3 Office-Tage pro Woche)) </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung (Vertrauensarbeitszeit, Gleitzeit mit Kernarbeitszeit, Teilzeit) </li> <li> Lohnoptimierung für ein höheres Nettogehalt durch steuerfreie Gehaltsbausteine (Gutscheinkarten, Zuschüsse zu Kindergarten, Fahrt- oder Home-Office-Kosten) </li> <li> Kurze Abstimmungswege und flache Hierarchien </li> <li> hochwertige steuerfachliche Schulungen (mehrmals jährlich) </li> <li> Betriebliche Altersversorgung über unsere Unterstützungskasse </li> <li> Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte) </li> <li> Unbefristete Anstellung </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> </ul>

Steuerfachangestellte:r (gn)

Bereit für eine moderne Steuerberatungskanzlei? Wir legen Wert auf eine proaktive und persönliche Beratung unserer Mandanten und das zu 100% digital und ortsunabhängig . Bereits tausende dynamische Unternehmen mit hohem Wachstum schenken uns ihr Vertrauen. Aktuell suchen wir eine*n Bürokauffrau/-mann (gn) an unserem Standort in Halle (Saale). <ul><li> Onboarding neuer Mandanten </li> <li> Anforderung von Stammunterlagen </li> <li> technische Einrichtung über Datev </li> <li> Kommunikation mit Finanzämtern und Behörden </li> </ul> <ul><li> Abgeschlossene kaufmännische oder steuerfachliche Ausbildung </li> <li> Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft </li> <li> Sorgfältige und Eigenständige Arbeitsweise </li> <li> Teamfähigkeit </li> <li> Freude an der Kommunikation mit Mandanten </li> </ul> <ul><li> Flexible Arbeitszeitgestaltung (Vertrauensarbeitszeit, Gleitzeit mit Kernarbeitszeit, Teilzeit) </li> <li> Lohnoptimierung für ein höheres Nettogehalt durch steuerfreie Gehaltsbausteine (Gutscheinkarten, Zuschüsse zu Kindergarten, Fahrt- oder Home-Office-Kosten) </li> <li> Kurze Abstimmungswege und flache Hierarchien </li> <li> hochwertige steuerfachliche Schulungen (mehrmals jährlich) </li> <li> Betriebliche Altersversorgung über unsere Unterstützungskasse </li> <li> Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte) </li> <li> Unbefristete Anstellung </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> </ul>

Bürokauffrau/-mann (gn)

Sie sind eine Persönlichkeit mit christlicher Grundhaltung, die sich neben Ihren fachlichen Fähigkeiten durch eine ausgeprägte Beratungskompetenz auszeichnet und flexibel und lösungsorientiert auf die Anforderungen reagiert. Die Hospizarbeit ist Ihnen ein besonderes Anliegen? Dann sind Sie hier genau richtig! Für unseren Ambulanten Hospiz- und Trauerbegleitungsdienst in Zerbst suchen wir ab dem 1. August 2024 Verstärkung in Teilzeit (30 Stunden/Woche). <ul><li>Koordination der Aktivitäten des ambulanten Hospizdienstes (Erstbesuche, Einsatzplanung/Einsatzsteuerung der Ehrenamtlichen, Dokumentation) </li> <li>Gewinnung, Qualifizierung und Praxisbegleitung der ehrenamtlichen Hospizbegleiter*innen </li> <li>Planung, Organisation und Durchführung von Supervision/Fallbesprechungen sowie Fort- und Weiterbildung der Ehrenamtlichen </li> <li>Psychosoziale und palliative-pflegerische Beratung von schwerkranken und sterbenden Menschen sowie den Zugehörigen </li> <li>Vermittlung weiterführender Hilfen </li> <li>Qualitätssicherung </li> <li>Zusammenarbeit mit Netzwerkpartnern und Weiterentwicklung des Netzwerkes </li> <li>Vernetzung nach innen mit den weiteren Diensten des Malteser Hilfsdienstes </li> <li>Organisation und Unterstützung von ehrenamtlichen Aktionen / Öffentlichkeitsarbeit </li> </ul> <ul><li>Idealerweise haben Sie eine berufliche Qualifikation im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege oder eine abgeschlossene Hochschulausbildung im sozialen Bereich (z.B. Sozialpädagogik oder Pflege) </li> <li>Wünschenswert mehrjährige Berufserfahrung im relevanten Bereich </li> <li>Nach Möglichkeit Qualifikationen nach § 39a SGB V (Palliative Care, Führungskompetenz, Koordinatorenseminar) </li> <li>Empathisches Auftreten und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten </li> <li>Fähigkeit zur Reflexion und Problemanalyse von komplexen psychosozialen Zusammenhängen </li> <li>Erfahrung und Freude an der Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen </li> <li>Bereitschaft zur Teamarbeit, Supervision und flexiblen Arbeitszeitgestaltung </li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten und Zielen der Malteser  </li> </ul> <ul><li>Eine tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas Ost </li> <li>Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li>On-Top: Für jedes Ihrer Kinder (bei Anspruch auf Kindergeld) zahlen wir eine Zulage in Höhe von 90,00 € pro Monat </li> <li>Eine dienstgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr und einen Tag zur freien Verfügung </li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung </li> <li>Eine zunächst befristete Tätigkeit mit Option auf Verlängerung in Teilzeit (30 Stunden/Woche) </li> <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team </li> <li>Möglichkeiten der qualifizierten Weiterbildung, auch über unsere Malteser-Akademie</li> <li>Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende </li> </ul>

Koordinator (m/w/d) Ambulanter Hospizdienst

Unsere Unternehmenspartner aus der Sicherheitsbranche suchen viele neue qualifizierte Mitarbeiter (m/w/d). Sie wollen sich beruflich verändern? Nutzen Sie Ihre Chance zum Einstieg in das Sicherheitsgewerbe bei einem unserer Partner in der Sicherheitsbranche! Wenn Sie noch nicht alle Voraussetzungen erfüllen, qualifizieren wir Sie auf Basis eines Bildungsgutscheins mit der Sachkundeprüfung vor der IHK sowie für die Fachsprache Sicherheit. Sie kümmern sich um die Sicherheit der Menschen, Sie sind verantwortungsvoll, aufmerksam und können schnell und professionell handeln. Als Helden des Alltags sorgen sie so jeden Tag für ein sicheres Gefühl. <ul><li> Mindestalter 18 Jahre </li> <li> Stressresistenz und körperliche Eignung </li> <li> Zeitlich flexibel (Schichtdienstbereitschaft) </li> <li> Gute Umgangsformen sowie gepflegtes Erscheinungsbild </li> <li> Serviceorientierung und Teamfähigkeit </li> <li> Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift ab Niveau B1/B2 machen wir Sie fit </li> <li> Einwandfreier Leumund </li> <li> 3 Jahre Mindestaufenthalt in der EU ohne Unterbrechung </li> <li> Meldebescheinigung der letzten 3 Jahre </li> <li> Gesicherter Aufenthaltsstatus und Arbeitserlaubnis </li> </ul> <ul><li> Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung </li> <li> Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> Tarifliche Entlohnung (je nach Aufgabengebiet in Vollzeit zwischen 2400 -2800 EUR/Monat) </li> <li> Ein aufgeschlossenes und kollegiales Team </li> <li> Qualifizierte Einarbeitung sowie interne Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Kostenfreie Dienstkleidung und Ausstattung </li> <li> Interessante Benefits </li> <li> Zusätzlicher Arbeitgeberbeitrag bei betrieblicher Altersvorsorge (bAV) </li> </ul>

Sicherheit- / Security-Mitarbeiter (m/w/d) auch Quereinsteiger

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Steuerfachangestellte/n (m/w/d) - Erstellen von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen - selbständiges Erstellen von Lohn- und Finanzbuchhaltungen - Kenntnisse der Abgabenordnung - Berufserfahrung erwünscht Sie passen zu uns, wenn Sie gern in einem aufgeschlossenen Team arbeiten und Sie die Bereitschaft mitbringen, sich in dem ständig ändernden Steuerrecht weiterzubilden. Idealerweise haben Sie eine Ausbildung bzw. Studium mit der Spezialisierung Steuerrecht abgeschlossen haben und konnten bereits erste Berufserfahrungen sammeln. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Ihre Leistung ist uns etwas wert. - täglich frisches Obst - Beteiligung an Kita-Gebühren - Unterstützung bei Ihrer Altersvorsorge - Unterstützung bei den Kosten zum Erreichen des Arbeitsplatzes z.B. Tankgutscheinen, Fahrkarten etc.

Steuerfachangestellte/r

- Sie erstellen die laufenden Lohn- und Gehaltsbuchhaltung unserer Mandanten - Sie klären lohnsteuerliche und sozialversicherungsrechtliche Fragen - Sie übernehmen die Kommunikation mit verschiedenen Behörden Ihr Profil: - Ausbildung als Steuerfachangestellte/r (m/w) oder eine vergleichbare Qualifikation - Zuverlässigkeit und Genauigkeit sowie eine selbstständige Arbeitsweise - Gute Kommunikative Fähigkeiten - Gute EDV-Kenntnisse (insbesondere - Erfahrungen mit den einschlägigen DATEV – Programmen wären von Vorteil) Berufserfahrung: - als Lohn- und Gehaltsbuchhaltung: 1 Jahr (Bevorzugt) - DATEV: 1 Jahr (Bevorzugt) Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Buchführung, Buchhaltung, Gewerbesteuer, Jahresabschluss Erweiterte Kenntnisse: Sachbearbeitung, Lohn-, Einkommensteuer, Steuererklärungen anfertigen, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Büroorganisation, Büromanagement, Akten, Schriftgut verwalten Einen sicheren und zukunftsorientierten, kollegialen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten in modernen Büroräumen. Darüber hinaus bieten wir Ihnen zahlreiche interessante Fortbildungsmöglichkeiten sowie eine leistungsgerechte, überdurchschnittliche Vergütung. Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung Arbeitszeiten: - Keine Wochenenden - Montag bis Freitag

Steuerfachangestellte in Vollzeit/Teilzeit (m/w/d) (Steuerfachangestellte/r)

Für unseren landwirtschaftlichen Betrieb mit den Schwerpunkten Ackerbau und Mutterkuhhaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in in der Hauswirtschaft (m/w/d). In unserem Betrieb kümmerst du dich hauptsächlich um unsere Mitarbeiter/innen. Du übernimmst das Einkaufen und Kochen sowie die anfallenden Reinigungsarbeiten, das Wäsche waschen und auch die Kinderbetreuung. - der Besitz eines PKW Führerscheins ist zwingend erforderlich - Erfahrungen im Bereich der Hauswirtschaft sind wünschenswert (Quereinsteiger sind herzlich willkommen) - eine zuverlässige und motivierte Arbeitsweise - Sorgfalt, Gewissenhaftigkeit und Ausdauer - Interesse an einer langfristigen Beschäftigung Bei Bedarf kann auch eine Unterkunft im Betrieb gestellt werden.

Hauswirtschaftler gesucht (m,w,d) (Hauswirtschafter/in)

Die Stadt Gommern sucht zum 01.10.2024 eine/-n Amtsleiter/-in (m/w/d) für die Finanzverwaltung. - Die Leitung und Führung der Finanzverwaltung (derzeit 10 Mitarbeiter/-innen), u. a. mit den Sachgebieten: Kämmerei, Geschäftsbuchhaltung, Liegenschaften, Steuern, Stadtkasse/ Vollstreckung, IT-Bereich, Personalwesen, Anlagenbuchhaltung - Beratung und Unterstützung der Verwaltungsführung bei der strategischen Ausrichtung - Wahrnehmung der Kassenaufsicht - Erstellung und Aktualisierung von Entscheidungsvorlagen, Konzepten, Richtlinien, Satzungen, Dienstanweisungen sowie Stellungnahmen im Aufgabenbereich des Amtes einschließlich deren Vorstellung und Berichterstattung vor politischen Gremien - Fortführung der Umsetzung des Gesetzes zum Neuen Kommunalen Haushalts- und Rechnungswesen (NKHR) nach dem System der doppelten Buchführung - Erstellung der Haushalts- und Finanzplanung, der Haushaltssatzung einschließlich aller notwendigen Anlagen und Genehmigungsverfahren - Vermögens-, Liquiditäts-, Forderungs-, Abgaben- und Kreditmanagement - Aufstellung der Jahresabschlüsse und Begleitung der Prüfungen durch das Finanz- und Rechnungsprüfungsamt - Überwachung der unterjährigen Haushaltsdurchführung einschließlich Umsetzen des unterjährigen Berichtswesens, Aufstellen der Finanzberichte und Finanzstatistiken - Konzessionsangelegenheiten, Bürgschaften und andere Sicherheiten - Angelegenheiten der Stadt Gommern bei der Erhebung von Gemeindeabgaben sowie als Steuerschuldnerin, insbesondere bei der umsatz- und körperschaftssteuerlichen Bewertung der Geschäftsvorfälle - Aufstellen von Satzungen über die Erhebung von Gemeindeabgaben - Beteiligungsmanagement - Allgemeine Angelegenheiten des Personalwesens inkl. Personalentwicklungsplanung der Stadt Gommern sowie Entscheidungsvorbereitung zum Stellenplan und zur Stellenübersicht der Stadt Gommern - Allgemeine Angelegenheiten des IT- Bereiches Die Zuordnung von weiteren Aufgabengebieten bleibt vorbehalten. Wir erwarten von Ihnen: · ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom (FH)) der Fachrichtung Öffentliche Verwaltung oder eine vergleichbare Fachrichtung oder die Laufbahnbefähigung für die Laufbahn des allgemeinen Verwaltungsdienstes Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt · Führungs- und Leitungserfahrung von mindestens drei Jahren · Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen und Terminen auch außerhalb der regulären Dienstzeit · Bereitschaft zur Wahrnehmung des Rufbereitschaftsdienstes der Stadt Gommern Wünschenswert sind darüber hinaus: · fundierte Kenntnisse des Kommunal-, Verwaltungs-, Haushalts- und Abgabenrecht und angrenzender Rechtsgebiete, nachgewiesen durch eine mindestens fünfjährige Tätigkeit in einer Kommunalverwaltung / im öffentlichen Dienst · Bereitschaft, sich fehlende Fachkenntnisse anzueignen und in neue Aufgabengebiete (z. B. Umsatzsteuerpflicht nach § 2b UStG sowie Grundsteuerreform) einzuarbeiten · eine hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit · Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfreude, Bürgerfreundlichkeit · Fähigkeit zum selbständigen, verantwortungsvollen, ergebnisorientierten und wirtschaftlichen Arbeiten · Kritik- und Konfliktfähigkeit · sichere Beherrschung der gängigen MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) · einen gültigen PKW- Führerschein Klasse B Zwingend erforderliche Lizenzen: 2. Verwaltungsfachprüfung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Haushaltsrecht, Kommunalrecht, Controlling, Verwaltungsrecht, Personalentwicklung, Personalverwaltung, Aufsicht, Leitung, Personalplanung, Körperschaftsteuer, Umsatzsteuer Expertenkenntnisse: Rechnungsprüfung, Vollstreckungswesen, Zwangsvollstreckung, Haushaltswesen (öffentliche Verwaltung), Buchführung, Buchhaltung, Finanzwissenschaft, öffentliches Finanzwesen, Neues Kommunales Haushalts- und Rechnungswesen (NKHR), Kalkulation, Investitionsplanung, Bilanzierung, Jahresabschluss Die Anstellung erfolgt unbefristet und in Vollzeit. (40 Stunden/Woche) · je nach Qualifikation wird ein Entgelt bis zur Entgeltgruppe E 13 TVöD-VKA entsprechend Entgeltordnung gewährt · bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen sowie der haushaltsrechtlichen Voraussetzungen ist eine Verbeamtung bzw. Übernahme von Beamten (m/w/d) möglich. Es kann ggf. eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 13 gemäß Besoldungsordnung A zum LBesG LSA gewährt werden. · qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten · flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der betrieblichen Erfordernisse · 30 Tage Erholungsurlaub

Amtsleiter/-in (m/w/d) für die Finanzverwaltung (Verwaltungswirt/in / Verwaltungsbetriebswirt/in)

Die Volkssolidarität ist einer der größten Sozial- und Wohlfahrtsverbände in Deutschland. Der VOLKSSOLIDARITÄT Saale-Kyffhäuser e.V. wurde 1990 gegründet und ist seitdem ein eingetragener Verein. Mit circa 800 Mitarbeitern ist der Verein ein wichtiger Partner im Bereich sozialer Dienstleistungen im südlichen Sachsen-Anhalt und nördlichen Thüringen. In unserer Wohngruppe M.O.V.I.E. bündeln wir unsere Kompetenzen und Fähigkeiten, um Kindern und Jugendlichen verschiedener sozialer und ethnischer Herkunft einen Ort der Sicherheit, Kraft und Ruhe zu schaffen. Unsere Aufgaben sehen wir in der Vermittlung eines Menschenbildes, welches auf Respekt, Wertschätzung, Individualität und Gemeinschaft basiert. - Betreuung von Kindern und Jugendlichen im Alter von 6-8 Jahren - Mitwirkung bei der pädagogischen Hilfeplanung - Erstellen von Entwicklungsberichten, Führung von Hilfeplanprozessen, Aktenführung - aktive Teilnahme an Teambesprechungen und Supervisionen - professionelle und freundliche Zusammenarbeit mit den zuständigen Behörden und anderen Kooperationspartnern - Bereitschaft für Nacht- und Wochenenddienste - Erzieher, Sozialpädagoge, Sozialarbeiter, Erziehungswissenschaftler (m/w/d) o.ä. mit staatlicher Anerkennung - idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der stationären Jugendhilfe - Sie arbeiten strukturiert, selbstständig und kooperieren im Arbeitsteam - Sie sind flexibel und haben Freude vernetzt und kooperativ zu arbeiten - Kenntnisse mit MS Office - Vergütung in Anlehnung an den TVöD SuE - Nachtdienstzuschläge, Feiertagszuschläge - Jahressonderzahlung - Mitarbeit in einem engagierten, aufgeschlossenem Team - eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit einem hohen fachlichen Anspruch - ausreichend Einarbeitungszeit und Rückhalt durch fachliche Leitung, Teamleitung und Team - die Möglichkeit zu eigenständigem Arbeiten und dem Einbringen eigener Ideen - laufender kollegialer Austausch, Fort- und Weiterbildungen

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