field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Beim Regierungspräsidium Freiburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung 5 - Umwelt - im Referat 54.3 - Industrie/Kommunen, Schwerpunkt Abwasser - eine unbefristete Vollzeitstelle zu besetzen mit einer Fachperson der Qualifikation
Bachelor (B. Eng. / B. Sc.) bzw. Dipl.-Ingenieurin / Dipl.-Ingenieur (FH) (w/m/d) der Fachrichtungen Bau-, Chemie-, Umweltingenieurwesen, Verfahrenstechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung
Dienstort ist Freiburg.

<ul><li>Durchführung der Zulassungsverfahren nach Immissionsschutz-, Wasser-, Abfall- und Arbeitsschutzrecht im Team mit Fachkräften für Recht und Verwaltung;</li>
<li>Überwachung auf Einhaltung der Sicherheits- und Umweltstandards sowie sämtlicher Arbeitsschutzbelange in den zu betreuenden Betrieben;</li>
<li>Durchführung von Umweltinspektionen und fachliche Beratung der Betriebe.</li>
</ul>Von diesen Aufgaben soll in einer ersten Phase zunächst prioritär das Fachgebiet Arbeitsschutz bearbeitet werden, wobei die Überprüfungen der Betriebe im Team mit den jeweils zuständigen Betriebs-Sachbearbeiterinnen und -Sachbearbeitern durchgeführt werden sollen. Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.
<ul><li>fundierte Fachkenntnisse im beschriebenen Aufgabenbereich, idealerweise nachgewiesen durch entsprechende Berufserfahrung;</li>
<li>selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise; Organisationsgeschick, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen; ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick, souveränes Auftreten sowie die Bereitschaft, sich ständig mit neuen Aufgabenstellungen auseinander zu setzen und sich in neue Fachgebiete einzuarbeiten;</li>
<li>sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift;</li>
<li>PKW-Führerschein Klasse B.</li>
</ul>Von Vorteil sind:
<ul><li>berufliche Erfahrungen in einer technischen Verwaltung.</li>
</ul>
<ul><li>eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit im öffentlichen Dienst;</li>
<li>moderne Arbeitsbedingungen mit großen Gestaltungs- und Entscheidungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team;</li>
<li>sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, ausgewogene Work-Life Balance mit flexiblen Arbeitszeitregelungen;</li>
<li>eine aufgeschlossene Hauskultur, vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement;</li>
<li>Zuschuss zum JobTicket BW zur Unterstützung Ihrer nachhaltigen Mobilität.</li>
</ul>Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei insgesamt gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Der Dienstposten ist nach Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW bewertet. Bei Vorliegen der rechtlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Besetzung im Beamtenverhältnis (gehobener Dienst, Laufbahn Umwelt, Naturschutz, Biologie, Chemie, Physik, Arbeitsschutz und Marktüberwachung) grundsätzlich bis Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW möglich.
Alternativ kommt eine Einstellung im Beschäftigtenverhältnis in Entgeltgruppe 11 TV-L in Betracht. Die Einstellung von Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteigern erfolgt zunächst in Entgeltgruppe 10 TV-L; nach hausinterner Qualifizierung ist eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 11 TV-L vorgesehen. Eine spätere Übernahme in das Beamtenverhältnis ist bei Vorliegen der rechtlichen und persönlichen Voraussetzungen grundsätzlich möglich.
Die Ausschreibung dient der Besetzung des Dienstpostens, über eventuelle Beförderungen wird in gesonderten Auswahlverfahren entschieden.

Bachelor (B. Eng. / B. Sc.) bzw. Dipl.-Ingenieurin / Dipl.-Ingenieur (FH) (w/m/d) der Fachrichtungen Bau-, Chemie-, Umweltingenieurwesen, Verfahrenstechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung

Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist die weltweit führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung. Rund 30 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 2,9 Milliarden Euro.
Das Fraunhofer-Institut für Solare Energiesysteme ISE mit Sitz in Freiburg nimmt mit seinen Forschungs- und Entwicklungsarbeiten international eine führende Rolle im Bereich erneuerbarer Energiesysteme und -technologien ein. Die Sicherung der Lebensgrundlage heutiger und zukünftiger Generationen sowie der Erhalt unserer natürlichen Umwelt sind dabei unser Antrieb. Mit unseren derzeit rund 1.400 Mitarbeitenden gestalten wir die Transformation der Energieversorgung durch herausragende Forschungsergebnisse, erfolgreiche Projekte mit Industriepartnern, Firmenausgründungen und globale Kooperationen – hin zur ausschließlichen Nutzung von erneuerbaren Energien.
Unsere Technologieentwicklung auf dem Gebiet der thermochemischen Prozesse im Bereich Wasserstofftechnologien leistet wertvolle Beiträge, um eine maximale Reduktion von Emissionen bei der Nutzung von nachhaltig erzeugten stofflichen Energieträgern und Chemikalien über die gesamte Wertschöpfungskette zu ermöglichen. Ferner tragen unsere innovativen Lösungen im Bereich der Verfahrenstechnik unter Einsatz von Katalysatoren wesentlich zum Erfolg der globalen Energiewende bei und damit auch zu einer sozial gerechteren Energieversorgung.
Du möchtest die Energiewende aktiv mitgestalten und Teil eines hochmotivierten Teams sein? Dann lass uns gemeinsam mit der Entwicklung von effizienten Power-to-X-Prozessen, präzisen Analysenmethoden, nachhaltigen Materialien und guten Ideen zur chemischen Analytik, Verfahrenstechnik und Katalyse dazu beitragen.
Bei uns arbeitest du als CTA/PhyTA an der Verwirklichung dieses Ziels mit. Gemeinsam werden Laboranlagen geplant, aufgebaut und betrieben, um damit Katalysatoren zu synthetisieren, zu charakterisieren sowie innovative Prozesse zu testen, um nachhaltige Energieträger wie z.B. Methanol und Ammoniak noch effizienter herzustellen. Hierfür steht der Abteilung "Thermochemische Prozesse" eine umfangreiche Laborinfrastruktur mit neuester Prozesstechnologie zur Verfügung (GC-FID/WLD/MS; FTIR, XPS, etc.).

<ul><li>Du betreust analytische Geräte als Geräteverantwortliche/r (z.B. Gaschromatographie, FTIR, etc.) und entwickelst die chemischen Analysenmethoden weiter.</li>
<li>Du stellst sicher, dass die Geräte stets hervorragend gewartet sind und trägst damit zu einer hohen Messgenauigkeit bei.</li>
<li>Im Labor leitest du studentische Mitarbeiter*innen an und bist hier für die Arbeitssicherheit mitverantwortlich.</li>
<li>Zu deinen Aufgaben gehören die Synthese und Charakterisierung von Katalysatoren nach bereitgestellter Vorschrift.</li>
<li>Die Planung, der Aufbau und die Inbetriebnahme von Anlagen gehören zu deinen Aufgabenfeldern, du betreibst die Laboranlagen und wertest die Ergebnisse aus.</li>
</ul>
<ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum CTA bzw. PhyTA oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</li>
<li>Du bringst erste Kenntnisse in der Untersuchung von Katalysatoren, der instrumentellen Analytik und dem Betrieb von Labortestständen mit.</li>
<li>Es ist dir wichtig, dich in dein Team einzubringen und auch in der interdisziplinären und oft auch internationalen Zusammenarbeit gemeinsame Ziele zu erreichen.</li>
<li>Du planst und erledigst Aufgaben selbständig und mit hoher Qualität.</li>
<li>Der routinierte Umgang mit MS Office ist für dich selbstverständlich. Idealerweise hast du bereits mit Origin gearbeitet.</li>
<li>Du hast Freude am Umgang mit Menschen und richtest dein Handeln serviceorientiert nach den Bedürfnissen der Mitarbeitenden und Projektpartner aus.</li>
<li>Du hast idealerweise bereits grundlegendes Wissen in der Arbeitssicherheitsdokumentation erworben und verfügst über ein Grundverständnis der Reaktionstechnik/Thermodynamik/Wärme- und Stoffübertragung.</li>
<li>Du hast Freude an der experimentellen Arbeit im Labor und dem Erarbeiten von kreativen Problemlösungen.</li>
<li>Du konntest deine sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift bereits erfolgreich unter Beweis stellen.</li>
</ul>
<ul><li>Wir sind einer der beliebtesten Arbeitgeber, bei dem du auf Augenhöhe mit den Besten arbeitest.</li>
<li>Wir sind aufgeschlossen und freuen uns, neue Talente in unsere Reihen aufzunehmen.</li>
<li>Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle und geben dir die Möglichkeit, auch von zu Hause aus zu arbeiten.</li>
<li>Wir pflegen eine kooperative Arbeitsatmosphäre und eine offene Kommunikation.</li>
<li>Wir legen Wert auf Chancengerechtigkeit und geben Raum für Vielfalt.</li>
<li>Wir haben attraktive Sport- und Gesundheitsangebote und After-Work-Aktivitäten für dich.</li>
<li>Wir stellen bei Bedarf ein flexibles Kiga- und Kita-Angebot zu Sonderkonditionen für deine Kinder zur Verfügung.</li>
<li>Wir bieten dir die kostenfreie Nutzung weiterer Dienstleistungen wie z. B. Lebenslagencoaching, Homecare-Eldercare, Kursangebote u.v.m.</li>
</ul>

Chemisch-technische*r Assistent*in (CTA)

IT-Administrator*in für unsere Schul-IT #SPURENHINTERLASSER WIR SUCHEN SPURENHINTERLASSER (M/W/D)! als IT-Administrator*in für unsere Schul-IT in Vollzeit (39 Std./Woche). Mit Deiner Tätigkeit machst Du den Unterschied! Alles was wir als Mitarbeiter*innen der Stadt Offenburg tun, hinterlässt Spuren bei den 62.000 Bürger*innen, für die wir arbeiten. Damit wir dies auch weiterhin tun können, suchen wir Menschen, die bereit sind, mit uns als Arbeitgeberin zusammen Spuren zu hinterlassen. Denn es macht für die Menschen, die hier leben, einen Unterschied, ob wir unseren Job machen oder eben nicht. Hier hinterlässt Du Deine Spuren Gemeinsam mit Deinen Kolleg*innen unterstützt Du die technische Betreuung der Schul-IT-Infrastruktur an 20 Offenburger Schulen Du leistest einen wichtigen Beitrag zur strategischen und technischen Weiterentwicklung der schulischen Netzwerkstrukturen Mit der Bereitstellung und Administration des schulischen Verwaltungsnetzwerks bist Du für dessen ausfallsichere Funktion mitverantwortlich Du kümmerst Dich um die Störungs- und Leistungsanalysen sowie die Problembehebung bei aktiven Netzwerkkomponenten und um die fortlaufende Anpassung an neue Technologien Bei der Fortschreibung und Umsetzung des Multimediakonzepts und des Konzepts zum Datenschutz bzw. zur Datensicherheit wirkst Du aktiv mit Für uns machst Du den Unterschied, wenn Du ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Informationstechnologie oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung mitbringst fundierte Fachkenntnisse in der Funktionsweise von Netzwerktechnologien, in Windows-Client-Server-Systemen oder in der IT-Administration hast selbstständig und strukturiert arbeitest Freude am Umgang mit Menschen und am Arbeiten im Team hast kommunikationsstark bist und die Fähigkeit mitbringst, komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht aufzubereiten Als Spurenhinterlasser (m/w/d) bei der Stadt Offenburg bieten wir Dir einunbefristetes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD bis Entgeltgruppe10sowie eine Vielzahl an attraktiven Angeboten rund um DeineBeschäftigungan. Du hast Lust, gemeinsam mit uns Spuren im Leben der Offenburger*innen zu hinterlassen? Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung bis zum 20.10.2022. Fragen im Vorfeld beantwortet Dir gerne unsere Spurenhinterlasserin Christine Hochwald aus der Personalabteilung unter Tel. 0781 82-2678. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 04.11.2022 statt. Werde auch Du Spurenhinterlasser (m/w/d) und bewirb Dich jetzt! Wir setzen uns für die berufliche Gleichstellung ein. Menschen mit Schwerbehinderung bevorzugen wir bei gleicher Eignung. karriere.offenburg.de BEWIRB DICH JETZT UND MACH MIT UNS DEN UNTERSCHIED!

IT-Administrator*in für unsere Schul-IT

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt  für unsere Kleinkindgruppe eine/n Erzieher/in / Päd. Fachkraft w/m/d in Voll- oder Teilzeit unbefristet
Unser Kindergarten besteht aus vier Ü3 und zwei U3 Gruppen mit RG, VÖ- und Ganztagsbetreuung. Unser gruppenübergreifendes Konzept bietet den Kindern die Möglichkeit, verschiedene Bildungsbereiche auszuwählen. Die beiden Kleinkindgruppen haben einen separaten Bereich innerhalb unseres Kindergartens, werden jedoch in den Ü3-Bereich eingebunden. Als Team ergänzen und unterstützen wir uns gegenseitig. Gemeinsam entwickeln wir regelmäßig unsere pädagogische Arbeit weiter und achten dabei auf definierte Qualitätsstandards. Zusammen mit Leitung und Geschäftsführung sorgen wir für ein positives Arbeitsklima für alle Mitarbeitenden.

Als ausgebildete Fachkraft begleiten Sie unsere Kleinkinder jeden Tag aufs Neue bei ihrer individuellen Entwicklung und bauen eine vertrauensvolle Bindung auf. Wir wollen bewusst unsere Kleinkinder in ihrer Persönlichkeit wahrnehmen und einen geschützten Raum bieten, mit dem Ziel die Selbstbildungsprozesse der Kinder durch eine anregungsreiche räumliche und soziale Umgebung zu fördern. Durch ihr aktives Einbringen bei der Elternarbeit sehen Sie eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft als selbstverständlichen Teil Ihrer Arbeit an. Sie bringen sich mit Ihrer Erfahrung und Ihren Kenntnissen aktiv ins Team ein uns ziehen mit Ihren Kolleginnen und Kollegen an einem Strang.
<ul><li>Planung, Durchführung und Nachbereitung von pädagogischen Angeboten und Projekten</li>
<li>Unterstützung und Förderung der Kleinkinder unter Berücksichtigung individueller Interessen und Lebensumstände</li>
<li>Tür- und Angelgespräche, Eltern- und Entwicklungsgespräche, Elternabende</li>
<li>Teilnahme an Teamsitzungen, Fortbildungen, Supervisionen</li>
<li>Mitgestaltung von Festen und Veranstaltungen</li>
<li>Mitwirkung an der Umsetzung des kath. Profils der Einrichtung</li>
</ul>
<ul><li>Sie haben Spaß und Phantasie in der pädagogischen Arbeit mit Kleinindern</li>
<li>Idealerweise Verfügen Sie über Berufserfahrung und/oder Fortbildungen im U3-Bereich</li>
<li>Sie bringen sich gerne mit frischen Ideen und Vorschlägen ein und gehen offen, respektvoll und ohne Vorurteile auf Kinder und Eltern zu</li>
<li>Sie sind nach § 7 Kindertagesbetreuungsgesetz BW als Fachkraft zugelassen</li>
<li>Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Einrichtung</li>
</ul>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

<ul><li>Eine offene Teamkultur mit viel Raum für neue Ideen sowie ein angenehmes und mitarbeiterfreundliches Arbeitsklima</li>
<li>Über 300 Fort- und Weiterbildungsangebote durch unseren Fachverband</li>
<li>Supervision und betrieblicher Gesundheitsschutz</li>
<li>Eine tarifgerechte Bezahlung entsprechend TVSuE S8a bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen sowie weitere Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Ergänzungsentgelt und Kinderzulage</li>
<li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Regelungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Jobradleasing und freie Getränke am Arbeitsplatz</li>
</ul>

Erzieher/in Kleinkindbereich (40-100 %) m/w/d

...es ganz schön bunt ist. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen (a)ller, die für ihr Thema brennen und uns und unsere Stadt weiterbringen wollen. Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind bei uns willkommen. Vielfalt – dafür stehen wir. Und das (a) im Jobtitel.
Die Stadt Freiburg sucht Sie für das Amt für Schule und Bildung als
Sachbearbeiterin (a) Schulentwicklung

<ul><li>Ihre Hauptaufgabe besteht in der Aufnahme und Feststellung bildungspolitischer, entwicklungspolitischer und planerischer Zielvorgaben zur Weiterentwicklung der Schulstruktur im Stadtgebiet</li>
<li>Sie planen schulorganisatorische Maßnahmen, begleiten die inhaltliche Weiterentwicklung der Schulen und sind verantwortlich für Erstellung und Fortschreibung der Schulentwicklungsplanung</li>
<li>Gemeinsam mit dem Gebäudemanagement Freiburg agieren Sie als Projektleitung für schulische Bauvorhaben (z. B. Schulsanierungen), sind vor allem für die Entwicklung und Vorgabe von Raum- und Ausstattungsstandards zuständig</li>
<li>Sie organisieren Tagungen, übernehmen die Geschäftsführung des „Ausschuss für Schule und Weiterbildung“ und Zuschussverfahren für Projekte des Amts für Schule und Bildung</li>
</ul>
<ul><li>Sie haben die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder ein abgeschlossenes Studium, bestenfalls Sozialwirtschaft, Rechtswissenschaft oder BWL</li>
<li>Im Idealfall bringen Sie Kenntnisse in der Projekt- und Konzeptarbeit und im Qualitätsmanagement mit und sind souverän in der Anwendung von MS Office</li>
<li>Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und können Ihr neues Team mit strukturiertem Denken und guter Organisationsfähigkeit unterstützen</li>
<li>Sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab</li>
</ul>
<ul><li>Zwei unbefristete Vollzeitstellen mit Bezahlung nach Besoldungsgruppe A 11 LBesO bzw. entsprechende Bezahlung nach TVöD</li>
<li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team sowie attraktive Arbeitgeberleistungen (z.B. „Hansefit“, hoher Zuschuss zum JobTicket und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten)</li>
</ul>

Sachbearbeiterin (a) Schulentwicklung

...es ganz schön bunt ist. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen (a)ller, die für ihr Thema brennen und uns und unsere Stadt weiterbringen wollen. Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind bei uns willkommen. Vielfalt – dafür stehen wir. Und das (a) im Jobtitel.
Die Stadt Freiburg sucht Sie für die Stadtkämmerei als
Beteiligungsmanagerin (a) für städtische Beteiligungen
Die Stadt Freiburg ist an 22 privatrechtlichen Unternehmen und an 5 Eigenbetrieben unmittelbar beteiligt und Mitglied in 8 Zweckverbänden

<ul><li>Als Expertin (a) im Bereich Beteiligungsmanagement erstellen Sie in Abstimmung mit den städtischen Gesellschaften und Eigenbetrieben eigenverantwortlich den jährlichen städtischen Beteiligungsbericht</li>
<li>Sie übernehmen das finanzbezogene Controlling einiger städtischer Gesellschaften und Eigenbetriebe, bereiten für die Verwaltungsspitze die Aufsichtsratssitzungen vor und prüfen vorab die Jahresabschlüsse, Prüfberichte und Wirtschaftsplanungen</li>
<li>Zusammen mit dem Team und dem städtischen Steuerberater bearbeiten Sie steuerliche Fragestellungen und beraten bei Bedarf die Verwaltungsspitze und den Gemeinderat z. B. im Rahmen von Neugründungen und Umstrukturierungen</li>
<li>Auch bei der digitalen Weiterentwicklung können wir auf Ihre tatkräftige Unterstützung bauen: Bis 2025 soll eine Beteiligungssoftware im Rahmen der Erstellung des Gesamtabschlusses eingeführt sein</li>
</ul>
<ul><li>Sie sind fachlich qualifiziert durch ein abgeschlossenes Studium der Volkswirtschaft oder Betriebswirtschaft und haben Berufserfahrung im Finanzbereich</li>
<li>Bestenfalls haben Sie einschlägige Berufserfahrung im Bereich Unternehmensbeteiligungen und/oder Wirtschaftsprüfung und bringen Fachkenntnisse im Bereich Bilanzierung und Controlling sowie im Steuer-, Gesellschafts- und Kommunalrecht mit</li>
<li>Sie können gut analysieren sowie komplexe Sachverhalte transparent darstellen und arbeiten problem- und zielorientiert. Ebenfalls überzeugen Sie durch Ihre Eigeninitiative und Flexibilität und haben ein Gespür für unterschiedliche Akutere und Interessenslagen</li>
</ul>
<ul><li>Eine unbefristete Vollzeitstelle in Entgeltgruppe 12 TVöD, welche im Rahmen der familienfreundlichen Arbeitsgestaltung auch in Teilzeit mit einem Umfang von mindestens 80% besetzt werden kann</li>
<li>Ein breit gefächertes Aufgabenfeld mit großer Eigenverantwortung in einem agilen und aufgeschlossenen Team an der Schnittstelle zwischen Verwaltung und städtische Gesellschaften</li>
<li>Attraktive Arbeitgeberleistungen wie z. B. ein hoher Zuschuss zum JobTicket, tolle Fortbildungs- und Gesundheitsangebote, flexible Arbeitszeitmodelle, eine betriebliche Altersvorsorge über den KVBW und Vieles mehr</li>
</ul>

Beteiligungsmanagerin (a) für städtische Beteiligungen

Vom Kleinunternehmer bis zum Weltmarktführer, die IHK Südlicher Oberrhein vertritt die Interessen der Wirtschaft gegenüber Politik und Verwaltung. Kompetent und unabhängig beraten und informieren wir unsere rund 70.000 Mitglieder, bieten verschiedenste Dienstleistungen an und übernehmen vom Staat übertragene Aufgaben.
Für den Standort Lahr suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Sachbearbeitung Begabtenförderung und Förderpreise 50% (m/w/d)

<ul><li>Beratung von interessierten Ausbildungsabsolventen und Unternehmensvertretern über die grundsätzlichen Fördermöglichkeiten und das Auswahlverfahren </li>
<li>Betreuung der Förderpreisstifter und der Förderpreisträger; Abwicklung des gesamten Schriftverkehrs</li>
<li>Annahme und Vorprüfung der Aufnahmeanträge</li>
<li>Vorbereitung und Mitwirkung bei der jährlichen Auswahl der Stipendiaten und der Förderpreisträger</li>
<li>Überwachung der Maßnahmen, Mahnung bei Verzug oder Richtlinienverstößen, ggf. auch Ausschluss von Stipendiaten </li>
<li>Überwachung/Dokumentation der Zahlungsein- und Ausgänge </li>
<li>Planung und Überwachung des Gesamtbudgets im Rahmen der von der Stiftung angeforderten und bewilligten Haushaltsmittel</li>
<li>Mitwirkung bei der Vorbereitung der Sitzungen der Gremien der IHK-Stiftung Südlicher Oberrhein; insbesondere bei der Erstellung des Jahresberichts ggf. Teilnahme an den Sitzungen</li>
<li>Mitwirkung bei der Akquise neuer Förderpreise; insbesondere bei der Erstellung der Förderrichtlinien</li>
<li>Mitwirkung bei der Organisation der jährlichen Förderpreis-Verleihfeier</li>
</ul>
<ul><li>Umfassende Erfahrung im Ausbildungsbereich (Erfahrung in der Kundenberatung, vorzugsweise im Bildungs- bzw. Dienstleistungsbereich) </li>
<li>Methodische, klar strukturierte Arbeitsweise </li>
<li>Gutes Zeitmanagement und Festlegung der erforderlichen Prioritäten </li>
<li>Sichere Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und idealerweise Kenntnisse in einer weiteren Fremdsprache, vorzugsweise französisch</li>
<li>Sicherer Umgang mit gängiger Standard-Software (MS-Office) </li>
<li>Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz, rhetorische Fähigkeiten sowie gutes schriftliches Ausdrucksvermögen </li>
<li>Zeitliche Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit setzen wir voraus</li>
<li>ein PKW-Führerschein ist erforderlich</li>
</ul>
<ul><li>eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Umfeld bei leistungsgerechter Vergütung</li>
<li>gleitende Arbeitszeiten</li>
<li>Gestaltungsmöglichkeiten und viel Raum für Eigeninitiative</li>
<li>die Zusammenarbeit in einem Kollegennetzwerk mit bundesweit 79 Kammern</li>
<li>vielfältige Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements (u.a. JobRad)</li>
<li>ein qualifiziertes Weiterbildungsangebot u.v.m.</li>
</ul>

Sachbearbeiter Begabtenförderung und Förderpreise 50% (m/w/d)

Vom Kleinunternehmer bis zum Weltmarktführer, die IHK Südlicher Oberrhein vertritt die Interessen der Wirtschaft gegenüber Politik und Verwaltung. Kompetent und unabhängig beraten und informieren wir unsere rund 70.000 Mitglieder, bieten verschiedenste Dienstleistungen an und übernehmen vom Staat übertragene Aufgaben.
Wir suchen für die IHK-Akademie am Standort Offenburg zur nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Ausbilder (m/w/d) (100%) für Elektroberufe
Die IHK-Akademie Südlicher Oberrhein gehört zu den größten und leistungsfähigsten Akademien beruflicher Aus- und Weiterbildung in Baden Württemberg. Zu unseren Aufgaben gehört sowohl die Fort- und Weiterbildung von Fach- und Führungskräften als auch die Ausbildung junger Berufseinsteiger:innen. Nahezu 7000 Teilnehmer:innen nutzen jedes Jahr unsere Qualifizierungsangebote.

Die IHK-Akademie Südlicher Oberrhein gehört zu den größten und leistungsfähigsten Akademien beruflicher Aus- und Weiterbildung in Baden Württemberg. Zu unseren Aufgaben gehört sowohl die Fort- und Weiterbildung von Fach- und Führungskräften als auch die Ausbildung junger Berufseinsteiger:innen. Nahezu 7000 Teilnehmer:innen nutzen jedes Jahr unsere Qualifizierungsangebote.
Vermittlung der Ausbildungsinhalte der Grund- und Fachausbildung der Elektroberufe sowie der Mechatroniker:innen im Rahmen der überbetrieblichen Ausbildung.
Unterstützung junger Menschen in ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.

<ul><li>Sie sind ausgebildete:r Elektroniker:in für Geräte und Systeme bzw. Elektroniker:in für Betriebstechnik mit mindestens fünfjähriger Berufserfahrung oder Industriemeister:in Elektrotechnik/Mechatronik bzw. Techniker:in Elektrotechnik?</li>
<li>Sie haben Interesse an der Vermittlung der Ausbildungsinhalte der Grund- und Fachausbildung der Elektroberufe sowie der Mechatroniker:innen im Rahmen der überbetrieblichen Ausbildung?</li>
<li>Sie unterstützen gerne junge Menschen in ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung und bringen gute pädagogische Fähigkeiten mit?</li>
<li>Sie haben die Ausbildereignungsprüfung erfolgreich absolviert?</li>
</ul>
<ul><li>eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team bei leistungsgerechter Vergütung incl. Sonderzahlungen </li>
<li>eine strukturierte Einarbeitung </li>
<li>vielfältige Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements (u.a. JobRad)</li>
<li>Zuschuss zum ÖPNV</li>
<li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li>
<li>Kostenlose Parkplätze </li>
<li>ein qualifiziertes Weiterbildungsangebot u.v.m</li>
</ul>

Ausbilder:in Elektroberufe 100% (m/w/d)

An der Hochschule Offenburg studieren 4.200 Studierende aus 40 Nationen. Mit vier Fakultäten bieten wir ein breites interdisziplinäres und praxisorientiertes Fächerspektrum: von Betriebswirtschaft und Wirtschaftspsychologie über Mechatronik, Medien und Medizintechnik bis hin zur Biotechnologie und Künstlichen Intelligenz. Die Hochschule Offenburg ist ein Ort der Innovation und sie zählt zu den forschungsstarken Hochschulen für Angewandte Wissenschaften in Baden-Württemberg. Wir pflegen intensive Kontakte zu Unternehmen und Partnereinrichtungen aus der Region und sind gleichzeitig stark international ausgerichtet. Insgesamt sind an der Hochschule Offenburg 490 Personen beschäftigt.
Die Hochschule Offenburg sucht frühestmöglich
eine*n Akademische*n Mitarbeiter*in (Kennziffer 744) in Vollzeit | 100 % | Vergütung nach E 13 TV-L | befristet bis 30.06.2024 
für die Fakultät Maschinenbau und Verfahrenstechnik (M+V), insbesondere für das Labor Mess- und Regelungstechnik – Entwicklung einer neuartigen Elektrolysezelle zur Herstellung von Wasserstoff (Projekt Eco-AEC).
In Zusammenarbeit mit Ernst Umformtechnik entwickelt die Hochschule einen neuartigen Elektrolyseur zur Herstellung von Wasserstoff. Schwerpunkt der Hochschule ist die Konstruktion und Auslegung Elektrolysezelle, dabei sind sowohl Kenntnisse aus Maschinenbau / Verfahrenstechnik sowie Elektrotechnik und physikalischer Chemie erforderlich bzw. die Bereitschaft, sich in die entsprechenden Fachgebiete einzuarbeiten.

<ul><li>Selbstständige Analyse und Simulation der Festigkeit einer neuartigen Elektrolysezelle mit Ansys, konstruktive Optimierung der Zelle Experimente zur Verifizierung der gefundenen Lösungen </li>
<li> Selbstständige Analyse und Simulation des Strömungsfelds in einer Zelle, Optimierung der Strömungskanäle sowie Experimente zur Verifizierung der gefundenen Lösungen </li>
</ul>
<ul><li> Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung (Master- oder Universitätsabschluss) auf dem Gebiet Maschinenbau / Verfahrenstechnik oder Elektrotechnik / Informationstechnik </li>
<li> Bereitschaft, sich in Nachbargebiete einzuarbeiten </li>
<li> Teamfähigkeit </li>
</ul>
Wir bieten Ihnen unter anderem:
<ul><li> Attraktive Fortbildungen, die Sie in Ihrem Job weiterbringen </li>
<li> Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz </li>
<li> Jahressonderzahlung </li>
<li> Flexible Arbeitszeiten </li>
<li> Die Möglichkeit der Kinder-Ferienbetreuung in der hochschuleigenen Kita Sommersprosse </li>
<li> attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements und bei der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege </li>
</ul>ALLGEMEINE HINWEISE Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Hochschule Offenburg ist bestrebt, ihren Frauenanteil zu erhöhen und fordert qualifizierte Frauen deshalb ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen und Gleichgestellte werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt (Schwerbehinderung bitte nachweisen).

Akademische*r Mitarbeiter*in – Labor Mess- und Regelungstechnik – Entwicklung einer neuartigen Elektrolysezelle zur Herstellung von Wasserstoff

Beim Regierungspräsidium Freiburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung 5 - Umwelt - im Referat 56 - Naturschutz und Landschaftspflege - eine befristete Stelle in Teilzeit (50 %) zu besetzen mit einer Fachperson (w/m/d) der Qualifikation
Master / Diplom (Univ.) Biologie oder eines fachverwandten, gleichwertigen Studiengangs mit deutlichem Bezug zur Freilandökologie
Dienstort ist Freiburg. Die Beschäftigung ist für die Dauer von zwei Jahren befristet zur Vertretung von Mitarbeitenden.

<ul><li>Betreuung der Naturschutzgebiete eines Landkreises im Regierungsbezirk Freiburg sowie Ansprechperson für Fachanfragen der nachgeordneten Behörden und des Landschaftserhaltungsverbandes;</li>
<li>Festlegung, Koordination, Vergabe und Betreuung von Landschaftspflege- und Artenschutzmaßnahmen sowie Gutachten nach der Landschaftspflegerichtlinie (LPR);</li>
<li>fachliche Beurteilung von Befreiungsanträgen von NSG-Verordnungen, Gebietsanfragen, wissenschaftlichen Untersuchungen, Forsteinrichtungen und Vorhaben in den Schutzgebieten;</li>
<li>Umsetzung der vorliegenden Naturschutzgebiets-Pflegepläne (inkl. Vollzug des Grunderwerbs für Naturschutzzwecke) in Zusammenarbeit mit den nachgeordneten Behörden und den Landschaftserhaltungsverbänden;</li>
<li>Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit wie Veröffentlichungen, Hinweisschilder und Informationsveranstaltungen.</li>
</ul>Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.
<ul><li>Erfahrungen im beschriebenen Aufgabenbereich, idealerweise nachgewiesen durch entsprechende Berufserfahrung;</li>
<li>sehr gute Kenntnisse der heimischen Vegetation und/oder Fauna sowie von Lebensräumen und Arten der FFH- und Vogelschutzrichtlinie;</li>
<li>sichere Anwendung der Naturschutzgesetze und solide Kenntnisse der korrespondierenden Regelwerke, Richtlinien und Verordnungen;</li>
<li>Erfahrung mit der Anwendung von GIS-Werkzeugen (z. B. ArcGIS, QGIS, GISterm) im Hinblick auf die genannten Aufgaben sowie fundierte EDV-Kenntnisse;</li>
<li>hohes Maß an Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, sowie aufgrund der Aufgabenstruktur ausgeprägte Teamfähigkeit, Selbstständigkeit verbunden mit Eigeninitiative und Motivation;</li>
<li>Fahrerlaubnis der Klasse B und Bereitschaft zu Dienstreisen; Fähigkeit und Bereitschaft zur uneingeschränkten Wahrnehmung von Tätigkeiten im Gelände;</li>
<li>sichere fachbezogene und allgemeine Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
</ul>
<ul><li>gute regionale Kenntnisse der Naturräume, Naturschutzgebiete und Natura 2000-Gebiete des Regierungsbezirks;</li>
<li>Erfahrungen in der praktischen Umsetzung von Landschaftspflegemaßnahmen;</li>
<li>gute Kenntnisse in der Anwendung und den Inhalten der aktuellen Förderinstrumente, insb. der Landschaftspflegerichtlinie (LPR) und des Förderprogramms für Agrarumwelt, Klimaschutz und Tierwohl (FAKT);</li>
<li>gute Sprachkenntnisse in Englisch und Französisch.</li>
</ul>Wir bieten Ihnen:
<ul><li>Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit im öffentlichen Dienst;</li>
<li>moderne Arbeitsbedingungen mit großen Gestaltungs- und Entscheidungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team;</li>
<li>sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, ausgewogene Work-Life Balance mit flexiblen Arbeitszeitregelungen;</li>
<li>eine aufgeschlossene Hauskultur, vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement;</li>
<li>Zuschuss zum JobTicket BW zur Unterstützung Ihrer nachhaltigen Mobilität.</li>
</ul>Die Beschäftigung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung in Entgeltgruppe 13 TV-L.
Das Regierungspräsidium Freiburg strebt an den Frauenanteil zu erhöhen und ist deshalb an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

45 Jobs in 79312 Emmendingen, Deutschland