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Das LOS Münster sucht ab sofort zur Verstärkung seines Teams Pädagogen (m/w/d) auf Honorarbasis. Über den LOS-Verbund Die Lehrinstitute für Orthographie und Sprachkompetenz (LOS) helfen seit über 40 Jahren Menschen, ihre Probleme im Lesen und Schreiben erfolgreich zu überwinden. LOS ist an rund 100 Standorten in Deutschland und Österreich vertreten. Aufgaben <ul> <li>Planung und Durchführung des Förderunterrichts in Deutsch (und Englisch)</li> <li>Förderung von rechtschreibschwachen Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen</li> <li>Menschen helfen, die unter einer LRS bzw. Legasthenie leiden</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium im pädagogischen oder psychologischen Bereich</li> <li>Sozialpädagogen, Erzieher und Lehrer kommen auf Honorarbasis generell infrage.</li> <li>Spaß am Förderunterricht in Kleingruppen (6-10 Personen)</li> <li>Pädagogische Betreuung der Kinder während der Online-Arbeit am PC</li> <li>Sicheres Auftreten mit starker Kundenorientierung</li> <li>Zielorientiertes Arbeiten</li> <li>Technisches Verständnis für virtuelles Lernen</li> <li>Die deutsche Sprache sollte in Wort und Schrift sicher beherrscht werden</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Interessante Aufgaben mit Eigenverantwortung</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Familiäre Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team</li> <li>Regelmäßige Fortbildungen in unserem Institut</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft, Pädagoge bzw. Nachhilfelehrer (m/w/d) im LOS

Wir suchen zum Wintersemester 2025/2026 an unserem Campus in Münster Professoren und Dozenten (m/w/d) für den Studiengang Soziale Arbeit &amp; Management (Teilzeit 50%) Die iba | Internationale Berufsakademie ist Deutschlands größte staatlich anerkannte Berufsakademie. Als Tochtergesellschaft eines Bildungsträgers mit 40 Jahren Erfahrung im Bildungssektor, zwölf Studienorten deutschlandweit, hochqualifiziertem Lehrpersonal und Professoren, aktuellen Inhalten in mehr als 30 verschiedenen Studienprogrammen aus den Bereichen Management, Soziales, Gesundheit und Technik sowie einem umfassenden Praxispartnernetzwerk ist die iba Expertin für duales Studium. Inhaltliches zum Studiengang Die dualen Bachelor-Studiengänge Soziale Arbeit &amp; Management und Soziale Arbeit, Management &amp; Coaching vermitteln die Schwerpunkte der Sozialen Arbeit und die Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre in sozialen Einrichtungen und Organisationen. Im Studienmodell der geteilten Woche verbringen unsere Studierenden 20 Stunden pro Woche im Studium und 20 Stunden pro Woche mit der praktischen Ausbildung in einer sozialen Einrichtung. Vom 5.-7. Semester spezialisieren sich die Studierenden in einem der Wahlpflichtbereiche (u.a. Inklusion, Psychische Erkrankung und Sucht, Kindheitspädagogik, Kinder- und Jugendhilfe, Schulsozialarbeit und Schulbegleitung). Aufgaben <ul> <li>Übernahme von Lehrveranstaltungen am Studienort in Münster mit aktuellen, innovativen und praxisnahen Studieninhalten und den dazugehörigen Aufgaben und Prüfungsleistungen</li> <li>Unterstützung und Begleitung der Studierenden bei der Ausbildung von erforderlichen Management- und Coachingkompetenzen</li> <li>Einbindung in die Entwicklung der Studienprogramme und Verwaltung</li> </ul> Profil <ul> <li>Einschlägiges Hochschulstudium der Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Soziologie, Erziehungswissenschaft oder verwandter Fächer, Promotion (Note mindestens „gut“)</li> <li>Mindestens fünfjährige berufliche Praxis im Fachgebiet nach Hochschulabschluss (mind. drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs)</li> <li>Lehrerfahrungen an Hochschulen in akkreditierten Studiengängen</li> <li>Wissenschaftliche Veröffentlichungen im Anschluss an die Promotion (Monographien, Beiträge und/oder sonstige Publikationen) wünschenswert</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Spannende, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit kontinuierlichen Entwicklungs- und Aufstiegsperspektiven </li> <li>Verleihung der Bezeichnung „Professor/in an der iba | Internationale Berufsakademie“ erfolgt bei entsprechender Qualifikation</li> <li>Große Gestaltungsfreiräume für Ihre Ideen sowie flexible Arbeitszeiten</li> </ul> STBL1_DE

Professoren und Dozenten (m/w/d) für den Studiengang Soziale Arbeit & Management (Teilzeit 50%)

Pädagogische Fachkraft für Lernortkooperation (m/w/d) Lippstadt | Teilzeit, Vollzeit | Unbefristet | zum 01.09.2025 Der LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen (LWL-PV) ist ein großer und starker Grundpfeiler der psychiatrischen Versorgung der Bevölkerung in Westfalen-Lippe. Er umfasst 130 Einrichtungen, die ein breites Spektrum an Behandlungs-, Betreuung- und Unterstützungsangeboten für psychisch kranke Menschen bieten. Die LWL-Pflegeschule Kreis Soest verfügt derzeit über ca. 150 Ausbildungsplätze zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann, weitere Bildungsgänge sind in Planung. Aufgaben <ul> <li>Planung und Evaluation der praktischen Ausbildung in den Pflegeberufen</li> <li>Erstellen und Überprüfen von Ausbildungs- und Einsatznachweisen sowie Beurteilungsbögen für die praktische Ausbildung</li> <li>Kommunikation und Netzwerkarbeit mit den internen und externen praktischen Ausbildungsstellen/Einsatzorten</li> <li>Beratung von Kooperationspartner:innen, u.a. bei der Entwicklung von Praxiscurricula</li> <li>Koordination und Durchführung von Praxisanleitungstreffen</li> <li>Koordination und anteilige Durchführung von Praxisbegleitungen in den Pflegeausbildungen; Unterstützung und Beratung der Auszubildenden sowie Praxisanleitungen in der praktischen Ausbildung und Durchführung von Lernbegleitgesprächen</li> <li>(Weiter-) Entwicklung von pädagogischen Konzepten im Rahmen des Theorie-Praxistransfers in der Pflegebildung</li> <li>Begleitung von Arbeits- und Lernaufgaben in den Pflegeausbildungen</li> <li>Mitwirkung bei der Entwicklung von Skills Labs bzw. der simulativen Lernumgebung (dritter Lernort)</li> <li>Planung, Erteilung und Evaluation von theoretischem und praktischem Unterricht in der Ausbildung von Pflegefachkräften und Pflegeassistenzkräften sowie in Fort- und Weiterbildungsveranstaltungen</li> <li>Mitwirkung bei der kontinuierlichen Weiterführung der bestehenden Qualitätsmanagementsysteme</li> <li>Fachliche sowie organisatorische Vorbereitung und Durchführung von ausbildungsbegleitenden Leistungsnachweisen, Zwischenprüfungen und staatlichen Abschlussprüfungen in den Pflegeberufen</li> <li>Mitwirkung bei berufspädagogischen/wissenschaftlichen Projekten</li> <li>Planung, Vorbereitung und Durchführung von Schulveranstaltungen</li> <li>Mitwirkung bei der Beschaffung und Verwaltung von Lehr- und Lernmitteln</li> <li>Teilnahme an schulinternen Besprechungen und Konferenzen</li> </ul> Profil <ul> <li>Berufs- bzw. pflegepädagogisches Hochschulstudium mit Masterabschluss</li> <li>Dreijährige Ausbildung in einem Pflegeberuf</li> <li>Handlungsorientierung und Innovationsvermögen in der Gestaltung von Lernprozessen</li> <li>Eigeninitiative und Kreativität bei der Mitgestaltung zukunftsorientierter Ausbildungskonzepte</li> <li>Teamgeist, Reflexionsfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit</li> <li>Flexibilität und die Bereitschaft zur kollegialen und konstruktiven Zusammenarbeit im Kollegium und mit den Lernorten der Praxis</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Eine vertrauensvolle und kollegiale Zusammenarbeit</li> <li>Qualifizierte Einarbeitung</li> <li>Eine Vergütung nach TVöD, einschließlich einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge sowie der weiteren sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung)</li> <li>Flexibilität im Hinblick auf familiengerechte Arbeitszeiten – unterschiedlichste Arbeitszeitmodelle</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vielseitige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>Fahrradleasing für einen umweltfreundlichen &amp; komfortablen Arbeitsweg</li> <li>Ein engagiertes Team, das sich auf Sie freut!</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft für Lernortkooperation (m/w/d)

Die Niederlassung Münster des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere <h1>Ingenieurinnen / Ingenieure, Technikerinnen / Techniker, Meisterinnen /​ Meister (w/m/d) der Versorgungstechnik / Technischen Gebäudeausrüstung als Projektteammitglied</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Bundesverwaltung bis 2045! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Bundes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projekt­management­büro z. B. Bildungs­einrichtungen und Fachhoch­schulen, Verwaltungs­gebäude, Luft­waffen­kasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/​Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/​​Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Sie arbeiten in interdisziplinären Projekt­teams mit, indem Sie fachlich in Projekten des Bauunterhalts sowie in Großprojekten unterstützen</li> <li>Außerdem wirken Sie bei der Auswahl, Vertrags­abwicklung und Steuerung freiberuflich Tätiger (insbesondere bei großen und kleinen Baumaßnahmen) mit</li> </ul> <ul> <li>Im Einzelfall obliegt Ihnen die Planungs­leistung oder Teilplanungsleistung nach HOAI (insbesondere bei der Bau­unter­haltung)</li> <li>In Ihrer Funktion sind Sie für die Vergabe, Steuerung und Abrechnung von Bauleistungen verantwortlich</li> </ul> Profil Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Master/Bachelor) der Fachrichtung Versorgungs­technik/Gebäudetechnik/TGA oder einer vergleichbaren ingenieur­wissen­schaft­lichen Fachrichtung oder Sie haben einen erfolgreichen Abschluss zur*zum Staatlich geprüften Techniker*in bzw. Abschluss als Meister*in in einer der o. g. Fach­richtungen und anschließend eine mindestens sechsjährige einschlägige Berufserfahrung in einer Tätigkeit ingenieurmäßigen Zuschnitts (z. B. durch Arbeitszeugnisse zu belegen). Weitere Anforderungen: <ul> <li>Idealerweise verfügen Sie über eine mehrjährige Berufserfahrung</li> <li>Sie verfügen über Kenntnisse der ein­schlägigen relevanten Rechts- und Bau­vorschriften (z. B. HOAI, VOB, DIN etc.) sowie entsprechende baufachliche Umsetzung</li> <li>Verhandlungsgeschick, sicheres Auf­treten und Präsentationsfähigkeit runden Ihr Profil ab</li> </ul> <ul> <li>Sie besitzen eine hohe Kooperations- und Kommunikationskompetenz sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit</li> <li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen und besitzen die Befähigung und Bereit­schaft zur Führung eines Dienst‑Kfz</li> <li>Sie bringen die Bereitschaft mit zur Sicher­heits­überprüfung „Ü2“ nach dem Sicherheits­überprüfungs­gesetz NRW</li> </ul> Wir bieten Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E10 bis zur E12​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landes­gleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Ingenieurinnen / Ingenieur, Technikerinnen / Techniker, Meisterinnen / Meister (w/m/d) der Versorgungstechnik / Technischen Gebäudeausrüstung als Projektteammitglied

Die Niederlassung Münster des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Facility Managerin / Facility Manager (w/m/d) für das infrastrukturelle Gebäudemanagement</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/​Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/​​Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Sie beraten interne und externe Kunden des BLB NRW zu Fragestellungen des infrastrukturellen Gebäude­managements (Unterhalts­reinigungs­leistungen, Glasreinigungen, Wach‑​/Schließdienste etc.)</li> <li>Sie koordinieren und steuern IGM-Dienstleister und übernehmen das Kosten-, Qualitäts- und Termin­management infrastruktureller Dienstleistungen</li> <li>Sie sind für die Erstellung der Ausschreibung und deren Wertung zuständig und führen anschließend die Implementierungs­gespräche mit den bezuschlagten Dienstleistern</li> </ul> <ul> <li>Sie stellen das Berichtswesen sowie die Datenqualität sicher und kümmern sich um die systematische Datenpflege (in SAP/IGM‑LIP)</li> <li>Sie pflegen aktiv Kundenkontakte</li> <li>Sie sind für die Durchführung der Rechnungs­prüfung, ‑klärung sowie Freigabe der Rechnungen zuständig</li> <li>Sie wenden ein strukturiertes Nachtrags­management an</li> </ul> Profil Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium (Diplom/​​Bachelor/​​Master) der Fachrichtung Facility Management, Reinigungs‑​/​Hygienetechnik oder vergleichbar. Weitere Anforderungen: <ul> <li>Berufserfahrung im infrastrukturellen Gebäude­management ist von Vorteil</li> <li>Sie verfügen über eine hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine selbstständige, organisierte und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Sie besitzen eine ausgeprägte Kunden­orientierung und ein sicheres Auftreten</li> <li>Sie haben die Fähigkeit zum analytischen und wirtschaftlichen Denken</li> </ul> <ul> <li>Verantwortungsbewusstsein, Motivation sowie die Bereitschaft, sich in neue komplexe Aufgaben­stellungen einzuarbeiten, runden Ihr Profil ab</li> <li>Sie pflegen einen sicheren Umgang in der Anwendung von Microsoft-Office-Produkten</li> <li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> <li>Sie besitzen die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz</li> </ul> Wir bieten Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12​ TV‑L (ca. 50.000 € – ca. 80.400 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungs­gruppe A 12 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Facility Managerin / Facility Manager (w/m/d) für das infrastrukturelle Gebäudemanagement

Aufgaben Ab dem zweiten Semester beginnt die Spezialisierung mit den Vertiefungsmodulen Personal und Handel. Hier lernst du alles, um im Anschluss an dein Studium einen eigenen Bezirk mit mehreren Filialen und Mitarbeitenden führen zu können. In den Praxisphasen wirst du in einer regionalen Verkaufsstelle eingesetzt, um dich für Fach- und Führungsaufgaben zu qualifizieren. Profil Das bringst Du mit <ul> <li> POWER, um Theorie und Praxis zu vereinen </li> <li> Gutes Abitur oder Fachabitur </li> <li> Kontaktfreudigkeit und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen </li> <li> Teamgeist und Offenheit für Neues </li> </ul> Darum geht's Kombiniere Dein Studium mit Berufserfahrung. Durchstarten, sofort Geld verdienen und trotzdem studieren – so beginnt deine Karriere bei ALDI Nord. Mit dem Dualen Bachelorstudium hast du nach nur drei Jahren einen Bachelor in Business Administration (B.A.) und erhältst gleichzeitig spannende Einblicke in die Berufswelt des Erfinders des Discounts. Hinzu kommt eine tolle Perspektive: Bei entsprechender Eignung übernehmen wir dich als Regionalverkaufsleiter (m/w/d) und du erhältst die Verantwortung für bis zu sieben Filialen. Du startest breit gefächert in dein Bachelorstudium. So erhältst du einen umfassenden und fundierten Überblick. Zum Grundlagenstudium zählen unter anderem Betriebs- und Volkswirtschaftslehre, Finanzmanagement, Statistik, Steuer- und Rechnungswesen sowie Wirtschaftsrecht. Wir bieten <ul> <li> Überdurchschnittliches Gehalt: -1. Ausbildungsjahr 1.480,00 € brutto -2. Ausbildungsjahr 1.690,00 € brutto -3. Ausbildungsjahr 1.900,00 € brutto </li> <li> Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld </li> <li> Übernahme der Studiengebühren und Weiterbildung an der ALDI Nord Akademie </li> <li> Gute Übernahmechancen in die Führungsposition als Regionalverkaufsleiter (m/w/d) oder die Option eines anschließenden Masterstudiums </li> <li> Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld </li> <li> 30 Urlaubstage (5-Tage-Woche) </li> <li> Vergünstigungen bei Fitnessstudios </li> <li> Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops </li> <li> Elektronische Arbeitszeiterfassung </li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium (B.A.) Business Administration FOM Hochschule / Schwerpunkt Verkauf - Raum Werl/Soest

Duales Studium (B.A.) Business Administration FOM Hochschule / Schwerpunkt Verkauf - Raum Hamm

Bildung – Beratung – Service. Als Körperschaft des öffentlichen Rechts nimmt die Handwerkskammer Münster die Interessen der 30.000 im Handwerk selbstständigen Betriebe und deren rund 212.000 Beschäftigten wahr, als modernes Dienstleistungszentrum bietet die Kammer ein umfangreiches Informations-, Beratungs- und Weiterbildungsangebot. Für unseren Geschäftsbereich Personal, Finanzen und Ressourcenmanagement suchen wir befristet zu sofort eine/nMitarbeiter:in (m/w/d) Beitragsabteilungin Teilzeit (50%). Aufgaben <ul><li>Telefonische Beratung der Mitgliedsunternehmen in sämtlichen Beitragsfragen </li><li>Unterstützung bei der Organisation und Abwicklung der Beitragsveranlagung</li><li>Erstellen der Bescheide für die monatlich neu eingetragenen und gelöschten Betriebe</li><li>Unterstützung im Forderungsmanagement in der Beitragsabteilung, insbesondere im Bereich der Mahnungen und Vollstreckungen sowie bei der Überwachung der Stundungen und Ratenzahlungen</li></ul> Profil <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Verwaltungsausbildung oder kaufmännische Ausbildung</li><li>Kenntnisse im Verwaltungs-, Gewerbe- und Handwerksrecht</li><li>Freude am Umgang mit Menschen und Zahlen</li><li>Zielorientiertes, effektives und selbstständiges Arbeiten</li><li>Hohes Maß an Kundenorientierung und -empathie sowie Kommunikationsstärke</li></ul> Wir bieten <ul><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen Team und einem modernen Arbeitsumfeld</li><li>Vergütung nach TV-L mit zusätzlicher Altersversorgung (ZVK) und Jahressonderzahlung</li><li>30 Tage Urlaub zzgl. arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Betriebliche Telearbeitsregelung</li><li>Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zuschuss zum Job-Ticket / Job-Rad</li><li>Unfallversicherung</li></ul> Die Stelle ist zunächst für ein Jahr befristet. STBL1_DE

Mitarbeiter:in (m/w/d) Beitragsabteilung

Du möchtest im Bereich Immobilienwirtschaft durchstarten? Beginne Dein Duales Studium beim passenden Praxispartner. Du wirst in unserem Studienmodell des Dualen myStudium studieren und kannst interaktive Lernmaterialien sowie unsere Lern-KI nutzen. Dein Wissen vertiefst Du anschließend in regelmäßigen Begleitveranstaltungen am Campus oder virtuell. Die Fortem Verwaltungs GmbH verwaltet und entwickelt eigene Immobilienprojekte und begleitet ebenfalls externe Vorhaben im Rahmen einer Beratungsdienstleistung. Derzeit befinden sich Immobilien in Nordrhein-Westfalen und den Niederlanden in unserem Bestand. Es werden sowohl Neubauprojekte entwickelt als auch Bestandsimmobilien revitalisiert. Dabei setzen wir uns auch gerne mit der Nutzung öffentlicher Fördermittel auseinander. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2025. Aufgaben Beim Praxispartner - Fortem Verwaltungs GmbH:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von der Fortem Verwaltungs GmbH für Dich!</li><li>Du erhältst eine attraktive zusätzliche Vergütung von uns </li><li>Du hast flexible Arbeitszeiten</li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen </li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Bei der IU - Campus Bielefeld:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen </li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du profitierst von attraktive Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> Profil <ul><li>Du wirst die Möglichkeit haben, Neu- und Umbauprojekte zu betreuen, den Entwicklungsprozess zu begleiten, sowie diese mit externen Dienstleistern, wie Architekten und Baufirmen, umzusetzen </li><li>Die Vermietung, Verwaltung und Bewirtschaftung bilden wir Inhouse ab, Du wirst dort entsprechend mit eingebunden</li><li>Da wir uns im Aufbau eines Portfolios befinden, unterstützt Du regelmäßig dabei neue Akquise-Projekte zu prüfen und nimmst an Besichtigungsterminen teil </li><li>Du wirst ebenfalls in der Finanzierung der Projekte mitwirken können</li></ul> Wir bieten <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du hast einen Führerschein, sodass Du Außentermine auch eigenständig wahrnehmen kannst</li><li>Du engagierst Dich und arbeitest gerne im Team</li><li>Du packst mit an und zeigst Initiative </li><li>Du hast kein Problem damit selbstständig Aufgabenstellungen zu erarbeiten und hast dabei die Möglichkeit auch eigene Lösungsansätze und Ideen einzubringen</li><li>Du bist organisiert und verfolgst Ziele konsequent</li><li>Du hast ein ausgeprägtes Interesse am Thema Immobilie </li></ul>Karriereaussichten: Wir wollen wachsen und bieten Dir daher gute Chancen auch nach Deinem Studium langfristig Teil unseres Teams zu werden! STBL1_DE

Duales Studium Immobilienwirtschaft (B.A.) - Fortem Verwaltungs GmbH

Suchen Sie nach einer ersten Praxiserfahrung, die Sie flexibel gestalten können? Dann sind Sie hier richtig. Arbeiten Sie mit einem engagierten Team in einem modernen Arbeitsumfeld und sammeln Sie wertvolle Erfahrungen in der Bauverwaltung. Die Bundesbauabteilung in der Oberfinanzdirektion des Landes Nordrhein-Westfalen baut in NRW für die Bundesrepublik Deutschland. Ob im militärischen oder im zivilen Bereich – Sie begegnen uns und unserer Arbeit buchstäblich auf Schritt und Tritt. Außerdem betreut die Bundesbauabteilung in der OFD NRW zahlreiche weitere Baumaßnahmen, die vom Bund über Zuwendungen finanziert werden. Klingt spannend? Weitere Infos finden Sie unter <a href="https://www.bundesbau.nrw.de" target="_blank">www.bundesbau.nrw.de</a>. Für die Besetzung einer unbefristeten Vollzeit- / Teilzeitstelle am Dienstort Münster oder Düsseldorf suchen wir eine/n IT Inhouse Consultant (m/w/d) Aufgaben Die Bundesbauabteilung befindet sich in einem kontinuierlichen digitalen Transformationsprozess. Neben der Betreuung aller IT-Produkte der Abteilung, verantwortet das zuständige Referat mehrere Digitalisierungsprojekte. Diese verfolgen jeweils das Ziel, Prozesse durch moderne und innovative Softwarelösungen zu unterstützen Ihre Aufgaben bestehen darin, im Rahmen dieser Projekte die internen und externen Anforderungen zu analysieren und zukunftsgestaltende Lösungskonzepte zu entwickeln sowie diese umzusetzen bzw. deren Umsetzung zu steuern und zu verantworten. Bestehende Anwendungen werden von Ihnen administriert und laufend an neue Anforderungen angepasst bzw. erweitert. Im Hinblick auf die Administration der grundlegenden IT-Infrastruktur bilden Sie die Schnittstelle zu IT.NRW als zentralen IT-Dienstleister und sind dabei auch Ansprechperson für Kolleginnen und Kollegen. In diesem zukunftsorientierten Umfeld erwartet Sie ein spannendes Aufgabengebiet sowie die Möglichkeit, sich entsprechend der eigenen Interessen und Fähigkeiten erfolgreich einzubringen. Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium der Informatik mit betriebswirtschaftlichen Erfahrungen, der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik oder eine einschlägige Berufsausbildung mit umfangreicher praktischer Berufserfahrung</li> <li>Erfahrung in der Durchführung von IT-Projekten</li> <li>Erfahrungen in der Datenmodellierung sowie der Anwendung relationaler Datenbanksysteme und komplexer Anwendungssysteme</li> <li>gute Kommunikations-, Team- und Kooperationsfähigkeit</li> <li>sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li> <li>hohe Eigeninitiative sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln</li> <li>stark ausgeprägte Fähigkeiten zum analytischen und konzeptionellen Denken</li> <li>hohes Abstraktionsvermögen</li> <li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einstiegsgehalt als Angestellter/Angestellte in der Entgeltgruppe 10 bis 12 des Tarifvertrages für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) entsprechend der persönlichen Voraussetzungen und der übertragenen Tätigkeiten</li> <li>berufliche Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>für verbeamtete Personen der LG 2.1 Entwicklungsmöglichkeiten bis A 13</li> <li>Gleitzeit / Teilzeitbeschäftigung möglich</li> <li>systematische, individuell zugeschnittene Fortbildung und Teilnahme an Fachtagungen</li> <li>großzügige Homeoffice-Möglichkeiten</li> <li>die Arbeitsplatzsicherheit im öffentlichen Dienst</li> <li>Übertragung eines vielfältigen, interessanten und herausfordernden Verantwortungsbereiches</li> </ul> STBL1_DE

125 Jobs in 59320 Ennigerloh, Deutschland