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Hessisches Ministerium der Finanzen Der Geschäftsbereich des Hessischen Ministeriums der Finanzen in Wiesbaden umfasst die unmittelbar nachgeordnete Oberfinanzdirektion Frankfurt am Main mit 33 Finanzämtern, das Hessische Competence Center für Neue Verwaltungssteuerung, die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung, den Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen sowie das Studienzentrum der Finanzverwaltung und Justiz mit insgesamt über 16.000 Beschäftigten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in der Abteilung I des Hessischen Ministeriums der Finanzen Verstärkung im Bereich IT-Projektcontrolling als Referent (m/w/d). Die Stelle ist im Referat I 11 der Zentralabteilung angesiedelt. Das Aufgabenspektrum dieses Referates umfasst die Themenfelder IT &amp; Digitalisierung, die Fachaufsicht über die IT-Dienstleistenden der Landesverwaltung – Hessische Zentrale für Datenverarbeitung und Hessisches Competence Center für Neue Verwaltungssteuerung – sowie das externe IT-Projektcontrolling. Das Referat vertritt das Hessische Ministerium der Finanzen als Auftraggeber bei einer Vielzahl von Digitalisierungsprojekten zur Standardisierung der IT in der hessischen Landesverwaltung. Das hierfür benötigte Budget wird durch das Referat bewirtschaftet und die Projekte werden laufend hinsichtlich Status, Zielerreichung und Mittelverwendung im Rahmen des IT-Projektcontrollings überwacht. Zu Ihren Aufgaben gehören… die Konzeption und Umsetzung von Methoden und Prozessen zum IT-Projektcontrolling und dem zugehörigen Reporting. die Etablierung und Durchführung eines IT-Controlling-Werkzeugkastens. der kontinuierliche Ausbau des IT-Berichtswesens zur Berichterstattung an verschiedene Adressaten. das Aufbereiten und Analysieren von Daten, Durchführen von Abweichungsanalysen und Prognosen zu Kosten, Terminen und Leistungen. die Vorbereitung und Durchführung von IT-Projekt-Reviews. Bei uns sind Sie richtig, wenn Sie... über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre, der (Wirtschafts-)Informatik oder der Naturwissenschaft (Mathematik oder Physik) verfügen. eine zweijährige Berufserfahrung als IT-Projektleiter*in oder IT-Projektcontroller*in von IT-Projekten mitbringen. über gute Kenntnisse der IT-relevanten Planungs- und Steuerungsprozesse verfügen. Weiterhin wünschenswert sind: Kenntnisse in der Steuerung von internen und externen Dienstleistern Durchsetzungsfähigkeit und Kommunikationsstärke Lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie analytische Denkweise Wir bieten Ihnen… einen unbefristeten und auch in Krisenzeiten sicheren Vollzeitjob mit Vergütung nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen zur Ergänzung der gesetzlichen Rente eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung. eine individuelle Personalentwicklung durch umfangreiche Fortbildungen. eine Vielzahl von Angeboten und Maßnahmen im Bereich des Gesundheitsmanagements jobfit durch z. B. verschiedenste Möglichkeiten, aktiv zu werden sowie spezielle Unterstützungsangebote wie beispielsweise die externe Mitarbeiterberatung, an die sich unsere Beschäftigten 24/7 wenden können. eine gute Work-Life-Balance, u. a. durch flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit des mobilen Arbeitens und Homeoffice. ein professionelles Onboarding, strukturierte Einarbeitung sowie einen Buddy, der Sie in den ersten Monaten beim Vernetzen begleitet. ein modernes, diverses und vielfältiges Arbeitsumfeld. Wir sind aufgrund unseres besonderen Engagements zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf mit dem Gütesiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen“ zertifiziert. das LandesTicket Hessen. Damit gilt für Sie in 2024 freie Fahrt im öffentlichen Personennahverkehr – nicht nur für den Arbeitsweg. Entsprechend dem Hessischen Gleichberechtigungsgesetz in Verbindung mit unseren Frauenförderplänen fördern wir die Erhöhung des Frauenanteils. Daher sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei entsprechender Eignung besonders berücksichtigt. Insbesondere Menschen mit Migrationshintergrund möchten wir ermutigen, sich bei uns zu bewerben. Interesse? Dann möchten wir Sie gerne kennenlernen! Wenn Sie mit der vorübergehenden Speicherung Ihrer persönlichen Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens einverstanden sind, bewerben Sie sich ausschließlich über das Bewerbungsportal des Landes Hessen unter <a href="http://www.karriere.hessen.de" target="_blank">www.karriere.hessen.de</a>. Folgende Unterlagen bitten wir innerhalb des Bewerbungsvorganges als PDF-Dokument bis zum 13. Oktober 2023 hochzuladen: Motivationsschreiben Lebenslauf Zeugnisse (Arbeits- und Abschlusszeugnisse) Noch Fragen? Ihr Ansprechpartner für einen ersten vertraulichen Kontakt: Dr. Stefan Galster, Referatsleitung I 11, Telefon +49 611 3213-2325. Land Hessen Hessisches Ministerium der Finanzen Friedrich-Ebert-Allee 8 • 65185 Wiesbaden <a href="http://www.finanzen.hessen.de" target="_blank">www.finanzen.hessen.de</a>

Referent (m/w/d) IT-Projektcontrolling

Als Bundesanstalt für Finanzdienst­leistungs­aufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktions­fähiges, stabiles und integres Finanz­system ein – und damit auch für einen wettbewerbs­fähigen Finanz­platz Deutschland. Als Aufsichts­behörde für Banken, Versicherungen, Finanz­dienstleister und Wertpapier­institute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheit­lichen Aufsichts­mecha­nismus und Abwicklungs­mecha­nismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und inter­nationale Finanzmarkt­standards mit.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nPresse­referent*in (w/m/d) für das Presse- und Social-Media-Teamfür eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit an unserem Dienstsitz in Frankfurt am Main.Die Gruppe Kommunikation ist die zentrale Stelle für die Konzeption und Umsetzung unserer integrierten Kommunikation. Sie sind Teil des Kommunikationsteams in dem Referat, das alle Aufgaben rund um die Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie den Social-Media-Auftritt der BaFin verantwortet. Zudem steuert das Referat die Medienbeobachtung und -analyse. Als Presse­referent*in für Presse und Social Media beraten Sie die Fach- und Führungskräfte der BaFin in allen Fragen der Presse- und Öffentlich­keitsarbeit.Wenn Sie Interesse an einer herausfordernden Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Verwaltung, Politik und Finanzwirtschaft haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. <ul><li>Die verantwortliche Mitarbeit an Kommunikationskonzepten und -plänen</li><li>Die aktive Medienarbeit mit Journalist*innen in Print, Online, TV und Hörfunk sowie über die Social-Media-Kanäle der BaFin</li><li>Das Beantworten von schrift­lichen und mündlichen Anfragen der Medien</li><li>Das Schreiben und Redigieren von Pressemitteilungen, Kurz-Meldungen und Stellung­nahmen der BaFin</li><li>Die Beratung der Mitglieder des Direktoriums in Medien­angelegenheiten sowie ihre Begleitung in Interviews und bei anderen presserelevanten Auftritten</li><li>Das Abstimmen von Zitaten, Interviews und Podcasts der Mitglieder des Direktoriums</li><li>Die enge Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen der internen Kommunikation sowie der allgemeinen Öffentlichkeits­arbeit (Reden, Publikationen und Online)</li></ul> <ul><li>Sie haben ein Hochschul­studium (Bachelor / FH-Diplom oder Master / Uni-Diplom) abgeschlossen und verfügen zwingend über mindestens fünf Jahre einschlägige Berufs­erfahrung im Journalismus, als Kommunikationsberater*in einer Agentur oder als Presse­sprecher*in eines Unter­nehmens oder einer Behörde – idealerweise mit Schwerpunkt Finanz- oder Wirtschaftsthemen</li><li>Idealerweise sind Sie Absolvent*in einer Journalisten­schule</li><li>Sie haben gute Schreib- und Textfähigkeiten in Print, Online und Social Media</li><li>Sie sind vertraut mit der Arbeitsweise am Newsdesk / im Newsroom</li><li>Sie beherrschen die übliche Office-Software und haben idealerweise Erfahrung mit Content-Management-Systemen</li><li>Sie überzeugen Kolleginnen und Kollegen sowie Externe durch Ihren wertschätzenden Umgang sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise</li><li>Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen</li><li>Sie sind offen für die Arbeit in Projekten und haben Erfahrungen im Projektmanagement und agiler Arbeitsweise</li><li>Sie haben sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache</li></ul>Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar. <ul><li>Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissens­austausch selbstverständlich ist</li><li>Umfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichen Erfahrung und individuelle Qualifizierungs­möglichkeiten (z. B. Englisch­kurse, Fachseminare)</li><li>Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgaben­bereichs eigen­verantwortlich zu agieren</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeit­ausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit)</li><li>Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantine, kostenlose Parkplätze, eigene Kinder­tages­stätte, betriebliche Alters­versorgung für Angestellte über die VBL)</li><li>Eine Einstellung im öffentlichen Dienst nach Entgeltgruppe 14 TVöD – zuzüglich einer Stellen­zulage und Weihnachtsgeld</li><li>Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung; es können sich auch Beamt*innen des höheren Dienstes bis Besoldungsgruppe A 14 BBesO bewerben</li><li>Die Möglichkeit einer vorüber­gehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler und europäischer Ebene, z. B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichtsbehörden</li></ul>

Pressereferent*in (w/m/d) für das Presse- und Social-Media-Team

Gesamtleiter:in (w/m/d) Zentraler Service Das sind wir Eine Stadt für Kinder braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Gesamtleiter:in (w/m/d) Zentraler Service für Kita Frankfurt, den größten Eigenbetrieb im Start-up Frankfurt. Bereit für einen Job mit Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns die Zukunft dieser Stadt! Als städtischer Träger mit derzeit rund 3.000 aktiven Mitarbeiter:innen und 148 Einrichtungen im gesamten Stadtgebiet von Frankfurt am Main gestalten wir die Bildung, Betreuung und Erziehung von rund 13.000 Kindern in Frankfurt am Main. Kita Frankfurt möchte mit Kindern und ihren Familien gemeinsam eine inspirierende Stadt zum Leben und Lernen gestalten, in der Kinderrechte konsequent umgesetzt werden. In unseren Krippen-, Kindergarten-, Hort- und Schulkinderbetreuungsangeboten setzt sich Kita Frankfurt für mehr Chancengerechtigkeit, anregende Lernorte und einen offenen Zugang zu einer respektvollen Gemeinschaft, in der sich Kinder gut bilden und wohlfühlen können, nachhaltig ein. Als Leitung für den „Zentralen Service“ (die Verwaltung) von Kita Frankfurt steuern und verantworten Sie maßgeblich die Arbeit der Fachbereiche Finanzen, Liegenschaften, IT und Personal sowie der Stabsstellen NH-Kita und Prozessoptimierung. Die Arbeit dieser Fachbereiche bildet eine wichtige Grundlage für die satzungsgemäßen Aufgaben und die Entwicklung der pädagogischen Einrichtungen von Kita Frankfurt. Sie setzen wichtige gesetzliche und städtische Regelungen um, haben gute Kontakte und einen lebendigen Austausch mit vielen Ämtern, dem zuständigen Dezernat und vertreten Kita Frankfurt nach innen und außen. In dieser Position stehen Sie für Innovation, Zuverlässigkeit und Weiterentwicklung des Betriebes. Wir suchen möglichst zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Gesamtleiter:in (w/m/d) Zentraler Service Vollzeit BesGr. A 16 BesO / EGr. SV TVöD* Hier bringen Sie sich ein: die fachliche, personelle, organisatorische und wirtschaftliche Entwicklung von vier Fachbereichen sowie 2 Stabsstellen mit insgesamt rund 140 Mitarbeitenden eine zeitgemäße, effiziente und fachlich versierte Arbeit mit innovativer Ausrichtung in Ihrem Zuständigkeitsbereich und hervorragendem Projektmanagement Steuerung der Führungskräfte in den Fachbereichen Finanzen, Liegenschaften und Bauen, Personal und IT im Sinne der Mission, Werte, Leit- und Unternehmensziele von Kita Frankfurt eine effektive und transparente Besprechungs- und Kommunikationsstruktur mit Berichtswesen im Zentralen Service souveräne Steuerung und Umsetzung wichtiger Aufgaben und Unternehmensziele die Sicherstellung der Aufstellung des Wirtschafts- und Vermögensplans einschließlich der mittelfristigen Finanzplanung sowie der Erstellung des Jahresabschlusses nach erfolgreicher Einarbeitung und Probezeit Stellvertretung der Betriebsleitung Das bringen Sie mit: abgeschlossenes, wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom (Univ.) / Master) vorzugsweise der Fachrichtung Verwaltungs-, Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder einer einschlägigen Fachrichtung bezogen auf die genannten Fachbereiche bzw. Befähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst ausgeprägte Managementkompetenzen durch nachgewiesene, mehrjährige erfolgreiche Berufserfahrung in leitender und verantwortlicher Führungsposition in einem größeren Unternehmen / Betrieb und durch das Führen von Führungskräften gute bis sehr gute Fachkenntnisse in mindestens einem der Bereiche des Zentralen Services von Kita Frankfurt: Finanzen und Betriebswirtschaft, Bauen und Technik oder Personalwirtschaft nachweisliche Erfahrungen im erfolgreichen Steuern von Projekten, Prozessen und der Entwicklung von Konzeptionen und Veranstaltungen fundiertes systemisches Denken und Handeln, eine partizipative Lösungsorientierung und unternehmerisches Denken und Handeln ausgeprägte Kompetenz im eigenverantwortlichen Zeit- und Arbeitsmanagement, Zuverlässigkeit, Loyalität und Empathie sowie Kundenorientierung, Genderkompetenz und interkulturelle Kompetenz hohe Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft, sehr gute Selbstorganisation, Durchsetzungsvermögen sowie sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucks- und Kommunikationsstärke Wir bieten Ihnen: eine herausgehobene Position in einem sehr interessanten Arbeitsumfeld mit hoher Verantwortung und vielfältigen Gestaltungsräumen sowie eine gezielte und vielfältige Förderung für Ihre Aufgaben die Möglichkeit, einen erfolgreichen Betrieb stetig weiterzuentwickeln und damit wichtige Leistungen für Familien und Kinder zu gewährleisten eigene Erfahrungen und Kompetenzen einzubringen und weiterzuentwickeln bei vielfältiger Zusammenarbeit und Vernetzungen in der Stadt und im Betrieb wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre mit transparenter und guter Kommunikationsstruktur sowie betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung Weitere Infos: Für Bewerber:innen, die sich bereits in einem Beamtenverhältnis befinden, ist bei Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis (BesGr. A 16 BesO – Ltd. Magistratsdirektor:in) möglich. * Für Bewerber:innen, die sich in einem Beschäftigungsverhältnis befinden, ist eine Beschäftigung im Arbeitsverhältnis möglich. Die Bezahlung orientiert sich an der EGr. 15Ü TVöD. Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir gemeinsam Führungsleitlinien für Kita Frankfurt und ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, welche die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellen. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Für Fragen und zur Vereinbarung eines Informationsgesprächs steht Ihnen die Betriebsleiterin, Frau Bischoff, unter der Tel.-Nr. (069) 212-73611 gerne zur Verfügung. Die Geschäftsstelle organisiert ein Informationsgespräch. Wenn Sie unser interessantes Stellenangebot angesprochen hat, freuen wir uns auf Ihre online Bewerbung bis spätestens 16.10.2023 unter: Führungskräfte in der Zentrale — KITA Frankfurt Weitere Informationen über Kita Frankfurt finden Sie unter: KITA Frankfurt — Herzlich willkommen bei Kita Frankfurt Unter <a href="http://www.StadtFrankfurtJobs.de/faq" target="_blank">www.StadtFrankfurtJobs.de/faq</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen. Wir freuen uns auf Sie! Wege begleiten Zukunft gestalten!

Gesamtleiter*in (w/m/d) Zentraler Service

Werden Sie Kundenberater – Gewerbliche Projekt-, Bauträger- &amp; Immobilienfinanzierung (m/w/d) in Voll-/Teilzeit / Standort in Bad Homburg Das ist mein Job! KARRIERE BEI DER TAUNUS SPARKASSE: NAH BEI DE‘ LEUT‘. Mitten im Rhein-Main-Gebiet befindet sich die Taunus Sparkasse, Ihr neuer Arbeitgeber. Unser rund 750-köpfiges Team erwirtschaftete zuletzt eine Bilanzsumme von über 8 Milliarden Euro. Aber was uns antreibt, sind die Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Kommunen unserer Region, die wir mit zuverlässigen Bankdienstleistungen versorgen. Außerdem sind wir ein starker Partner für Vereine sowie für soziale, kulturelle und sportliche Projekte. Kurz: Wir sind eine Bank, die ganz nah an den Menschen ist – eben „nah bei de‘ Leut‘“. Auch Sie werden das schnell merken. Denn Ihre persönlichen Stärken fördern wir durch stetige Weiterbildung und abwechslungsreiche Projekte, Ihr Wohlbefinden durch unkompliziertes Miteinander, ausgeglichene Work-Life-Balance und die Gewissheit, bei einem sicheren, regionalen Marktführer zu arbeiten. Aufgaben, die auf Ihr Können einzahlen: Wenn es um Projekt- und Bauträgerfinanzierungen geht, dann sind Sie für unsere gewerblichen Immobilienkunden im Rhein-Main-Gebiet die erste Anlaufstelle. In Ihrer neuen Rolle analysieren Sie die Geschäftsbeziehung und konkrete Kreditanfragen unserer Kunden nach kreditfachlichen Vorlagen und setzen diese in enger Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen um. Mit Ihren Kolleginnen und Kollegen setzen Sie risikoadäquate Preisgestaltung im Team um und erreichen Vertriebsziele gemeinsam. Nicht zuletzt bekommen Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen und Impulse bei internen Projekten und der kontinuierlichen Verbesserung unserer Kreditprozesse einzubringen und damit Ihren eigenen Arbeitsalltag mitzugestalten. Qualifikationen, die uns begeistern: Ein Abschluss als Bankfachwirt/-in, Betriebswirt/-in oder abgeschlossenes wirtschafts- bzw. rechtswissenschaftliches Studium, bspw. in Insurance &amp; Banking Mehrjährige Berufserfahrung im Kreditgeschäft mit Schwerpunkt auf der gewerblichen Immobilienfinanzierung und tiefgreifenden Kenntnissen des Immobilienmarkts Konzeptionelle und umsetzungsorientierte Arbeitsweise mit starker Markt- und Kundenorientierung Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch Teamgeist, Eigeninitiative und Entscheidungsstärke sowie durch ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungstalent aus. Benefits, die Sie weiterbringen: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktives Gehalt Moderne Arbeitsplätze Eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Freiraum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung 30 Tage Urlaub Ein nahegelegener Kita-Betreuungsplatz für Ihren Nachwuchs Subventionierte Parkplätze (nach Verfügbarkeit) Mitarbeiterkantine mit abwechslungsreichen Leckereien Ein eigener Reinigungsservice im Haus Betriebsarzt Vergünstigte Sportangebote und tolle Mitarbeiter-Rabatte Klingt das unterm Strich ganz nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich einfach unter folgendem Link: Das ist mein Job! Sollten Sie Fragen zu dieser Stelle oder Ihrem Bewerbungsstatus haben, schreiben Sie uns gerne an <a href="mailto:Personal@tsk.de" target="_blank">Personal@tsk.de</a> zu welchen Terminen wir Sie anrufen dürfen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! Taunus Sparkasse Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7 61352 Bad Homburg vor der Höhe <a href="http://www.taunussparkasse.de" target="_blank">www.taunussparkasse.de</a> Ihre Ansprechpartnerin Antonia Schnell Personalmanagement Telefon: 06172 270 72762

Kundenberater – Gewerbliche Projekt-, Bauträger- & Immobilienfinanzierung (m/w/d)

Wir suchen Verstärkung für unser Amt für Finanzen, Beteiligungen und Sport: Sachbearbeitung Gewerberegister (m/w/d) • An-, Um- und Abmeldung von Gewerbebetrieben • Auskünfte aus dem Gewerberegister 30 Tage Urlaub • Jahressonderzahlung Ihr Profil: • Eine der nachfolgenden Qualifikationen: • - Befähigung für das Statusamt A 8 LBesO der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen • - abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte:r • - abgeschlossener Verwaltungslehrgang I • - abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement mit der Bereitschaft, den Verwaltungslehrgang I zu absolvieren • Sicheres Auftreten Abteilung Steuerverwaltung Vollzeit (39/40 Wochenstunden) | Besoldungsgruppe A 8 LBesO bzw. Entgeltgruppe 8 TVöD | unbefristet | ab 01.10.2023 Kennziffer 20/25 : • Eigenverantwortliches Arbeiten • Telearbeit und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich) • Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz • Eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen • Ein Jobticket im Rahmen des Deutschlandtickets • Kostenfreie bzw. vergünstigte dienstliche und private Nutzung des Fahrradsystems "meinRad" (Fahrradvermietsystem in Mainz, Wiesbaden, Ginsheim-Gustavsburg und Budenheim) • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) • Die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z.B. • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in kundenorientiertes Verhalten, auch in konfliktträchtigen Situationen • Selbstständigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Besoldungsgruppe A 8 LBesO bzw. Entgeltgruppe 8 TVöD Die Förderung von Vielfalt in der Verwaltung ist ein

Sachbearbeitung Gewerberegister (m/w/d) (Beamt(er/in) - Allg. Innere Verwaltung (mittl. Dienst))

Wir sind eine Steuerberatungsgesellschaft in Frankfurt am Main mit derzeit 5 Mitarbeitern. Zu den Schwerpunkten der Kanzlei zählen Steuerberatung, private und betriebliche Steuer­erklärungen, Unternehmensberatung, Wirtschaftsberatung, Finanzbuchhaltung sowie Lohn- und Gehaltsabrechnungen Ihre Aufgaben werden die selbstständige Erstellung von Finanz- und Lohnbuchhaltungen, Jahresabschlüssen und Einnahmen-Überschuss-Rechnungen, betrieblichen und privaten Steuerklärungen sowie das Prüfen von Steuerbescheiden sein. Im Rahmen Ihrer Tätigkeit übernehmen Sie die Korrespondenz mit Mandanten, Finanzämtern und weiteren Behörden Sie haben einen Abschluss als Steuerfachangestellter (m/w/d). Sie haben fundierte Kenntnisse und Praxiserfahrung in den Bereichen: Finanz- und Lohnbuch­haltung, Jahresabschlüsse und Einnahmen-Überschuss-Rechnungen, betriebliche und private Steuerklärungen sowie Prüfen von Steuerbescheiden Sie sind erfahren in der Arbeit mit DATEV und den gängigen MS Office-Programmen. Sie arbeiten eigenverantwortlich, zuverlässig und genau. Sie betreuen gerne Mandanten unterschiedlicher Branchen zu verschiedenen steuerrelevanten Themen - Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, auch im internationalen Umfeld. - Eine angenehme, offene Arbeitsatmosphäre. - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag

Steuerfachangestelle/r (Steuerfachangestellte/r)

Mitarbeiter (m/w/d) im Back-Office in Teilzeit Wir suchen Sie ab sofort für unser Berufsbildungs- und Technologiezentrum Wiesbaden II als Mitarbeiter (m/w/d) im Back-Office in Teilzeit 25 Stunden/wöchentlich Ihre Aufgaben: Sie sind ein freundlicher und kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden, Ausbilder, Honorarkräfte und Partnerunternehmen am Empfang und der Telefonzentrale Sie organisieren Seminare und sind zu-ständig für die Interessenten- und Teilnehmerbetreuung Sie sind für die Pflege und Verteilung von Seminarunterlagen zuständig Sie erledigen administrative Aufgaben wie Bestellungen, Raumreservierungen, bearbeiten die Ein- und Ausgangspost Sie kontieren unsere Eingangsrechnungen und rechnen mit externen Institutionen ab Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich (Verwaltungsfachangestellter, Kaufmann für Büromanagement, Industriekaufmann (m/w/d)) Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung und Kenntnisse in der Seminarorganisation mit Sie sind äußerst routiniert in der Anwendung und dem Umgang mit MS-Office-Produkten Sie verfügen über ausgezeichnete Umgangsformen, Diskretion und ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis Sie verstehen es eigenverantwortlich und lösungsorientiert zu arbeiten Die Handwerkskammer Wiesbaden hat fast 27.000 Mitgliedsbetriebe. Sie sorgt für eine gemeinsame und solidarische Vertretung der Anliegen aller Handwerkerinnen und Handwerker in Politik und Öffentlichkeit. Unter dem Motto „praxisnah und fachkundig“ bietet die Handwerkskammer maßgeschneiderte Beratung für ihre Mitglieder an, mit einer breiten Palette qualifizierter Dienstleistungen rund um alle Fragen, z.B. der Betriebsführung oder Aus- und Weiterbildung im Handwerk. Mehr Informationen dazu finden Sie im Internet auf unserer Homepage <a href="http://www.hwk-wiesbaden.de" target="_blank">www.hwk-wiesbaden.de</a>. Wir bieten neben einen ansprechenden und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem kleinen Team: Ein modernes Arbeitsumfeld Entgelt gemäß Tarifvertrag des Landes Hessen Betriebliche Altersversorgung, mit der die Handwerkskammer durch Einzahlung von Beiträgen Ihre zukünftige gesetzliche Rentenversicherung ergänzt Jahressonderzahlung Mobile Arbeit Jobticket gültig im gesamten RMV-Gebiet Fortbildungsmöglichkeiten Abwechslungsreiche Speisen in unserer Kantine Vorgesehen ist eine langjährige Zusammenarbeit, die mit einer 2-jährigen Befristung beginnt. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Werden Sie Teil der Handwerkskammer Wiesbaden. Wir freuen uns auf Sie! Bitte bewerben Sie sich in unserem Onlinebewerberportal bis zum 30. September 2023. Für Rückfragen steht Ihnen Herr Christoph C. Gluche sehr gerne unter der Telefonnummer 0611 136-560 zur Verfügung. Für die Durchführung des Bewerbungsverfahrens bedienen wir uns der Unterstützung eines externen Dienstleisters, der ekom21 (<a href="http://www.ekom21.de" target="_blank">www.ekom21.de</a>). Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise für unser Online-Bewerbungsverfahren.

Mitarbeiter (m/w/d) im Back-Office in Teilzeit

Landeshauptstadt Wiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Die hessische Landeshauptstadt besticht durch ihr vielfältiges Freizeitangebot und bildet damit ein ideales Umfeld für den Lebensmittelpunkt. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung ein breites Spektrum an Dienstleistungen. Wenn Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeit sind, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen zum Wohl der Allgemeinheit einbringen können, sind Sie bei uns genau richtig. Das Hochbauamt der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht eine/einen Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter für den Bereich Haushalt und Controlling (w/m/d) Das Hochbauamt ist zuständig für die Durchführung von Neubau-, Sanierungs- und Bauunterhaltungsmaßnahmen an städtischen Hochbauten (Schulen, Kindertagesstätten, Verwaltungsgebäuden, Bürgerhäusern, Sportanlagen, Kultur- und Freizeiteinrichtungen). In diesem „Architektur- und Ingenieurbüro“ der Landeshauptstadt Wiesbaden arbeiten etwa 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verschiedener Fachrichtungen/Funktionen, die Gebäude baulich planen, unterhalten und instand setzen. Dies geschieht in enger Zusammenarbeit mit externen Architektur- und Ingenieurbüros sowie mit ausführenden Baufirmen. Das Hochbauamt überwacht bei Baumaßnahmen Kosten, Qualität und Termine. Ihre Aufgaben: Durchführen von Monats- und Jahresabschlussarbeiten Auswerten und Unterstützen im IM auf der Grundlage von HMS Mitwirken bei der Aufstellung und Bewirtschaftung des Haushaltsplanes Durchführen der haushaltsrechtlichen und SAP-technischen Konsequenzen bei organisatorischen Veränderungen per UAM einschließlich aller Vor- und Nacharbeiten in Abstimmung mit der Kämmerei Laufendes Überwachen der SAP-Buchungen Prüfen von Magistrats-, Dezernats-, Kämmerei- und Amtsleitervorlagen nach haushaltsrechtlichen Gesichtspunkten Bearbeiten von Geldeingangsanzeigen Zentrales Koordinieren von Rechnungen über X-Flow Bestellen von Dienst- und Schutzkleidung, Fachbüchern und Fachzeitschriften, technischen Arbeitsmitteln und sonstigen Bedarfen Fungieren als Ansprechpartner/-in bei Systemfehlern und Fragen hinsichtlich der Systemanwendung in SAP, EBP und X-Flow Ihr Profil: Befähigung für den gehobenen Dienst der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung oder abgeschlossenes Studium (mind. Diplom-FH/Bachelor), bzw. abgeschlossene Weiterbildung, das/die für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert (z. B. Verwaltungsfachwirt/-in, Betriebswirt/-in (VWA)) Berufserfahrung, vorzugsweise mit Bezug zu o.g. Aufgaben, ist von Vorteil Kenntnisse in der Anwendung der SAP-Module FI und CO sind von Vorteil Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit Organisationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Belastbarkeit und Flexibilität Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot: Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit, durch die Sie unmittelbar an der Gestaltung der Landeshauptstadt Wiesbaden beteiligt sind und mit der Sie einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl leisten Bezahlung nach Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen kann diese Position auch im Beamtenverhältnis nach Besoldungsgruppe A 10 Hessisches Besoldungsgesetz (HBesG) besetzt werden. Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios), die bereits mehrfach mit dem Corporate Health Award ausgezeichnet wurden, sowie ergonomische Arbeitsplätze (z. B. höhenverstellbarer Schreibtisch) Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche und fachliche Weiterbildung sowie eine systematische Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Molzahn unter (0611) 31 – 6421 oder Herr Rauscher unter (0611) 31 – 6419 gerne zur Verfügung. Sie fühlen sich angesprochen? Bewerben Sie sich jetzt und schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen schnell und unkompliziert bis zum 08.10.2023 über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem über <a href="http://www.wiesbaden.de" target="_blank">www.wiesbaden.de</a>. <a href="http://www.wiesbaden.de" target="_blank">www.wiesbaden.de</a>

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter für den Bereich Haushalt und Controlling (w/m/d)

DRV Hessen Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) für den Bereich Steuer / Tax Compliance Frankfurt am Main Die Deutsche Rentenversicherung Hessen mit Hauptsitz in Frankfurt am Main ist der größte Sozialversicherungsträger in Hessen. Sie betreut rund 2,4 Millionen Versicherte, 580.000 Rentnerinnen und Rentner sowie über 115.000 Arbeitgeber. Bei Fragen rund um Rente, Rehabilitation und Prävention sowie Altersvorsorge ist sie die regionale Ansprechpartnerin in Hessen. Die Deutsche Rentenversicherung Hessen sucht für ihre Abteilung Finanzen in Frankfurt am Main zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeiterin / einen Sachbearbeiter (w/m/d) für den Bereich Steuer / Tax Compliance (bis BesGr A11 gD HBesG / Entgeltgruppe 11 TV EntgO-DRV) Bewerbungsfrist 11.10.2023 Arbeitsbeginn nächstmöglicher Zeitpunkt Arbeitsort Städelstraße 28, 60596 Frankfurt am Main Ihre Aufgaben Mitwirkung bei der Initiierung und Implementierung von Maßnahmen zur Umsetzung der Steuerreform (§ 2b UStG); Überprüfung bereits implementierter Verfahren und Prozesse Entwicklung und Betreuung eines internen Kontrollsystems (Steuer-IKS) und Durchführung entsprechender Kontrollhandlungen und Präventionsmaßnahmen in den Fachabteilungen Bearbeitung von Anfragen aus den Fachabteilungen; Unterstützung der Referats- und Sachbereichsleitung bei der Beratung der Fachabteilungen in Steuerfragen Bearbeitung sämtlicher anfallender steuerlichen Sachverhalte (z.B. § 1a, 2b, 13b UStG, Ermittlung des Vorsteuerabzuges und der steuerfreien Umsätze, etc.) Unterstützung des Steuerberaterbüros der DRV Hessen bei der Erstellung der Jahressteuererklärungen Wir erwarten eine abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellte/r mit erfolgreich abgeschlossener Weiterbildung zum/zur Steuerfachwirt/in oder Bilanzbuchhalter/in bzw. der Bereitschaft eine solche Qualifikation noch zu erwerben oder ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Laws (LL.B) - Steuerverwaltung bzw. über einen erfolgreichen Abschluss im Diplomstudiengang in der Finanzverwaltung oder in einem vergleichbaren Studiengang mit Schwerpunkt Steuerrecht oder über ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts – Public Management oder der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Steuern mehrjährige (mindestens 3 Jahre) Berufserfahrung im Bereich Steuern Spaß am selbständigen Arbeiten, sind kommunikations- und teamfähig und verstehen es, freundlich, sicher und kundenorientiert aufzutreten Wir bieten unbefristetes und krisensicheres Beschäftigungsverhältnis flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten bei Bedarf Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der tariflichen / gesetzlichen Bestimmungen die Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsprogramm sowie ein Führungskräfte-Entwicklungskonzept Vergütung nach TV EntgO-DRV (entspricht im Wesentlichen TVöD) alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersvorsorge ein Jobticket Aktionen zur Gesundheitsförderung Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und individuelle Arbeitszeitmodelle sind fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Bewerbungsverfahren Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte per E-Mail unter Angabe der Kennziffer E-23-034 an: <a href="mailto:bewerbung@drv-hessen.de" target="_blank">bewerbung@drv-hessen.de</a> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Gabriela Hiller (Rufnummer: 069 6052-2555) zur Verfügung. Sollte Ihnen der Versand per E-Mail nicht möglich sein, senden Sie Ihre Unterlagen bitte an die: Deutsche Rentenversicherung Hessen Referat Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung Städelstraße 28 60596 Frankfurt am Main Wir bitten um Ihr Verständnis, dass Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Daher bitten wir ausschließlich Kopien einzureichen und auf die Verwendung von Bewerbungsmappen, Klarsichthüllen etc. zu verzichten. Besondere Hinweise Die DRV Hessen strebt die Erhöhung des Anteils von Frauen an und fordert daher Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Es wird darauf hingewiesen, dass Vollzeitstellen grundsätzlich teilbar sind.

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) für den Bereich Steuer / Tax Compliance

Die Johann Wolfgang Goethe-Universität Frankfurt am Main ist mit 44.000 Studierenden und rund 5.700 Beschäftigten eine der größten Hochschulen in Deutschland. 1914 von Frankfurter Bürgern gegründet und seit 2008 wieder in der Rechtsform einer Stiftung verfügt die Goethe-Universität über ein hohes Maß an Autonomie, fachlicher Vielfalt und Innovationsfähigkeit. Als Volluniversität bietet die Goethe-Universität an derzeit fünf Standorten 154 Studiengänge in 16 Fachbereichen an, besitzt eine herausragende Forschungs- und Drittmittelstärke und ist in vielfältigen Interaktionen durch ihre Wissenschaftler*innen eng mit der Gesellschaft verknüpft. Darüber hinaus ist die Goethe-Universität innerhalb des Verbundes der Rhein-Main-Universitäten (RMU) eingebettet. In der Abteilung Controlling ist zur administrativen Unterstützung des Planungs- und Budgetierungsprozesses zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer*s Sachbearbeiter*in Controlling (m/w/d) (E 9b TV-G-U) in Vollzeit und unbefristet zu besetzen. Die Eingruppierung richtet sich nach den Tätigkeitsmerkmalen des für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrags (TV-G-U). Die Stelle ist auf den universitätsadäquaten Einsatz der im Referat Planung und Budgetierung angewendeten betriebswirtschaftlichen Steuerungsinstrumente ausgerichtet. Die Position ist gegenüber der Leitung des Referats Planung und Budgetierung für die Ausgestaltung der Bewirtschaftung von Landes- und Sondermitteln verantwortlich. Sie werden Teil eines Teams, das derzeit sechs Mitarbeiter*innen umfasst. Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit breiten Aufgabenspektrum und eigenem Gestaltungs- und Verantwortungsspielraum. Zu den Aufgabenschwerpunkten im Einzelnen zählen: Umsetzung des universitären Planungs- und Budgetierungsprozesses sowie den damit verbundenen Abstimmungsaufgaben Steuerung und Kontrolle des operativen Finanz- und Kostencontrollings Beratung und Betreuung der Fachbereiche und angegliederten Institute sowie weiterer Einrichtungen der Universität in allen Fragen der Haushaltsführung und Verwaltung der bewilligten Mittel im Rahmen des Landeshaushaltes Nachhalten von Erlassen und Mittelanforderungen sowie Erstellen von Verwendungsnachweisen Tätigkeiten in der Haushaltsüberwachung, Budgetierung und Mittelverteilung, zum Jahresabschluss und zur Abwicklung interner Verrechnungen und Umlagen Unterstützung bei der Entwicklung von Steuerungsinstrumenten und Kennzahlensystemen Als Qualifikationen erwarten wir ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (FH oder Bachelor), eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten oder die Weiterbildung zur*zum Verwaltungsfachwirt*in oder eine kaufmännische Ausbildung Sie bringen des Weiteren ausgewiesene und mehrjähriger Berufserfahrung im kaufmännischen Rechnungswesen- oder Controlling-Umfeld mit. Im Einzelnen umfasst dies Erfahrungen und Kenntnisse zum Berichtswesen und der operativen Planung und Steuerung. Kenntnisse der für die hessischen Hochschulen geltenden speziellen fachlichen Rahmenbedingungen und Konzeptionen sowie haushaltsrechtliche Kenntnisse und Kenntnisse der Hochschulstrukturen und Wissenschaftsadministration runden Ihr Profil ab. Sie bringen darüber hinaus Erfahrungen im Umgang mit der SAP R/3-Software in den Modulen PSM-FM, FI und CO und sehr gute MS Office-Kenntnisse mit. Wir bieten Ihnen eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit. Sie arbeiten in einem kollegialen, innovativen, dynamischen und motivierten Team in einem modernen, offenen, und familienfreundlichen Universitätsumfeld, derzeit in Form mobilen Arbeitens auch am häuslichen Arbeitsplatz. Wir bieten Ihnen zudem ein LandesTicket Hessen, das Sie als Mitglied der Universität derzeit zur kostenlosen Nutzung des ÖPNV in ganz Hessen berechtigt sowie eine Parkmöglichkeit am Campus, die Teilnahme an der gleitenden Arbeitszeit, Ferienbetreuungsangebote für Kinder und viele Weiterbildungsmöglichkeiten. Im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements bieten wir zudem ein vielfältiges Kurs- und Workshopangebot für Beschäftigte an. Die Goethe-Universität strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert deshalb besonders Frauen zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung vorrangig berücksichtigt. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum 15.10.2023 an die Johann Wolfgang Goethe-Universität Frankfurt am Main, Abteilung Controlling, z. Hd. Frau Marie-Theres Buths-Dietrich, Theodor-W.-Adorno Platz 1, 60323 Frankfurt am Main, gerne auch elektronisch an <a href="mailto:mt.dietrich@em.uni-frankfurt.de" target="_blank">mt.dietrich@em.uni-frankfurt.de</a>. Bitte reichen Sie Ihre schriftlichen Bewerbungsunterlagen ausschließlich in Kopie ein, da eine Rücksendung der Unterlagen nicht erfolgen kann. Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens werden Kosten von der Goethe-Universität nicht erstattet. Die Unterlagen nicht berücksichtigter Bewerber*innen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet <a href="http://www.uni-frankfurt.de" target="_blank">www.uni-frankfurt.de</a>

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