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Für das Landratsamt Weilheim-Schongau suchen wir zur Verstärkung des staatlichen Gesundheitsamtes zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann bzw. Pflegefachfrau (m/w/d) befristet in Teilzeit (45 %) zur Elternzeitvertretung Aufgaben <ul> <li>Organisation der reformierten Schuleingangsuntersuchung und ggf. Unterstützung beim Schuleingangsscreening bei Vorschulkindern </li> <li>Unterstützung und Organisation bei verschiedenen fachlichen Dienstaufgaben des Gesundheitsamts einschließlich Tuberkulosevorsorge z. B. Gesundheitsscreening bei Geflüchteten </li> <li>Wahrnehmung der Aufgaben im Bereich der Gesundheitsvorsorge und -fürsorge</li> <li>Vertretungsweise Mitarbeit in der Fachstelle für Pflege- und Behinderteneinrichtungen – Qualitätsentwicklung und Aufsicht (FQA)</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder auch Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder als Pflegefachmann bzw. Pflegefachfrau (m/w/d) zwingend erforderlich</li> <li>Interesse an selbstständigem, eigenverantwortlichem und genauem Arbeiten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen und sicheres Auftreten</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit bei Umgang mit Kolleginnen und Kollegen, Einrichtungen und Trägern</li> <li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft, für Außendiensttätigkeit auch den privaten Pkw zu nutzen</li> <li>EDV-Kenntnisse</li> </ul> Es muss vor Aufnahme der oben genannten Tätigkeit ein Impfschutz oder eine Immunität bzgl. Masern oder eine Kontraindikation betreffend einer Masernschutzimpfung nachgewiesen werden. Wir bieten <ul> <li>Eine befristete Einstellung bis voraussichtlich 23.12.2026</li> <li>Entgelt nach dem Tarifvertrag der Länder für den öffentlichen Dienst (TV-L) mit den üblichen Sozialleistungen; die Eingruppierung erfolgt regelmäßig in Entgeltgruppe 7 TV-L; bei Vorliegen mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung ist eine entsprechende Einstufung innerhalb dieser Entgeltgruppe möglich</li> <li>Nähere unverbindliche Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info</li> <li>Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz am Landratsamt Weilheim-Schongau</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Tickets für den Personennahverkehr</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle mit Mobilarbeitsmöglichkeiten</li> <li>Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann bzw. Pflegefachfrau (m/w/d)

Träger des Kindergartens ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V.. Unser AWO Kindergarten „AWOlino“ bildet, betreut, fördert und verpflegt bis zu 198 Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt. Wir haben 2 Krippengruppen und 6 Kindergartengruppen mit bis zu 20 Integrationsplätzen. Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams suchen wir ab sofort für unsere Einrichtung AWO-Kindergarten „AWOlino“ in Penzberg eine*n Erzieher*in (m/w/d) als Gruppenleitung in der Krippe in Vollzeit, 39 Std./Woche (befristet als Elternzeitvertretung) Aufgaben <ul> <li>Übernahme der Leitung einer Gruppe</li> <li>Betreuung und Förderung der Kinder gemeinsam mit Ihrem Team basierend auf unserem situationsorientierten Ansatz und unserer pädagogischen Konzeption</li> <li>Planung pädagogischer Maßnahmen innerhalb und außerhalb der Einrichtung in der Funktion als Gruppenleitung</li> <li>Zusammenarbeit mit den Eltern bei der Gestaltung von Elternabenden, Festen oder ähnlichem</li> <li>Umsetzung und Weiterentwicklung unseres situationsorientierten Ansatzes</li> <li>Orientierung am Leitbild sowie den Grundsätzen der AWO </li> </ul> Profil <ul> <li>Abschluss oder eine Anerkennung als Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Kindheitspädagoge (B.A.) oder Soziale Arbeit (B.A.)</li> <li>Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit den Kindern, Ihren Kollegen (m/w/d) und den Eltern der Kinder</li> <li>Kenntnisse zum BayKiBig und BEP</li> <li>die Fähigkeit, Kinder jeden Tag mit einer wertvollen und kreativen Förderung zu begeistern</li> </ul> Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir bieten <ul> <li>eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern</li> <li>30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage (bei 5 Tagewoche); 24.12. und 31.12. frei</li> <li>Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Monatliche SuE-Zulage für Mitarbeiter*innen im Sozial- und Erziehungsdienst</li> <li>Fitness, Yoga, Klettern und noch viel mehr durch vergünstigte Tarife für EGYM Wellpass</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Zeitwertkonto für Sabbatical oder früheren Renteneintritt</li> <li>Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>awo lifebalance (Kostenlose Beratung zur Kinderbetreuung/Pflege)</li> <li>Zielorientierte und begleitende Einarbeitung</li> <li>Passgenaue Fort- und Weiterbildung </li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d) - AWO-Kindergarten „AWOlino“ in Penzberg

Unser IT-Bereich ist nicht nur für die IT-Landschaft des Landratsamtes Ostallgäu selbst zuständig, sondern kümmert sich auch um die IT-Belange der Senioren- und Pflegeheime Ostallgäu sowie der kreiseigenen Schulen. Wir suchen qualifizierte und motivierte Verstärkung für unser Team, um in diesen abwechslungsreichen und spannenden Bereichen die technische Grundlage für eine Digitalisierung bereit zu stellen und stetig weiter zu entwickeln. Digitale Verwaltung, Digitalisierung des Gesundheitswesens und nicht zuletzt die Digitalisierung der Schulen sind wichtige und spannende Themen, die wir vorantreiben und weiterentwickeln wollen. Beim Landkreis Ostallgäu ist im Sachgebiet 12 - IT - eine Stelle als IT-Systemadministrator/in Senior (m/w/d) zu besetzen. Aufgaben Zu Ihren Aufgaben gehören: <ul> <li>Administration und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur, Client-Server- sowie Cloud-Umgebungen</li> <li>Administration und Deployment von stationären und mobilen Endgeräten (UEM)</li> <li>Unterstützung und Beratung bei Problemen von Hard- und Softwarelösungen</li> <li>Analyse und Behebung von IT-Störungen (2nd/3rd Level)</li> <li>Betreuung, Konzeptionierung und Weiterentwicklung der Medientechnik an Schulen</li> <li>Sicherstellung von Verfügbarkeit und Betriebssicherheit der IT-Umgebung</li> <li>Vor Ort mit anpacken, um stabile Infrastrukturen zu schaffen</li> <li>Mitarbeit an spannenden, strategischen IT-Projekten</li> </ul> Profil <ul> <li> abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informationstechnologie und mehrjährige praktische Berufserfahrung</li> <li>gute Kenntnisse von Hard- und Software sowie IT-Netzwerken</li> <li>technisches Geschick, Zuverlässigkeit, selbständige Arbeitsweise, hohes Engagement, Service- und Kundenorientierung</li> <li>methodisch strukturierter Arbeitsstil, innovatives Denken</li> <li>Führerscheinklasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team und an einem modernen und ergonomischen Arbeitsplatz in angenehmer Atmosphäre mit hohen technischen Standards.</li> <li>Die Stelle ist unbefristet und nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) bewertet. Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen Voraussetzungen.</li> <li>Alle im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld), Leistungsentgelt sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung.</li> <li>Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie 30 Tage Urlaub im Jahr. Je nach Stelle gibt es die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.</li> <li>Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung: Über unsere Kooperation mit EGYM Wellpass bieten wir Ihnen die Möglichkeit in über 10.000 Fitness- und Yoga-Studios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen deutschlandweit für 29 € im Monat zu trainieren. Zusätzlich bieten wir ein wöchentliches Massageangebot und Versorgung unserer Mitarbeitenden mit frischem Obst.</li> <li>Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung sowie eine systematische Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen.</li> <li>Profitieren Sie an der Teilnahme unserer Programme für Mitarbeiterangebote und Vergünstigungen in Kooperation mit namhaften Marken und Herstellern.</li> <li>Auf unserem hauseigenen Parkplatz bieten wir Ihnen eine kostenlose Parkmöglichkeit, sowie einen barrierefreien Zugang zu allen Ebenen im Haus.</li> </ul> STBL1_DE

IT-Systemadministrator/in Senior (m/w/d)

SCHLOSS ELMAU - LUXURY SPA &amp; HIDEAWAY Zwei unnachahmliche Leading Hotels of the World in atemberaubender Alleinlage im Elmau Valley, einem unberührten Hochtal inmitten einer der schönsten Landschaften der Alpen zwischen Zugspitze und Karwendelgebirge. Weit weg von allem, nur 20 Minuten von Garmisch, 40 Minuten von Innsbruck und eine Stunde von München. Sechs luxuriöse Spas für Erwachsene und Familien. Ganzjährig phantastische Sportmöglichkeiten. Sechs herausragende Restaurants, von denen das Ikigai mit zwei Sternen und 5 Hauben ausgezeichnet ist. Und darüber hinaus, Klassik und Jazz in Konzerten und Festivals mit den großen Künstlern unserer Zeit. Informationen zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Bewerbungsverfahren und zu Ihren Rechten finden Sie in unserer Datenschutzerklärung unter: <a href="https://www.schlosselmau.de/datenschutz/" target="_blank">https://www.schlosselmau.de/datenschutz/</a> Anstellungsart: Vollzeit Aufgaben <ul> <li>Betreuung und Durchführung von Spielangeboten für unsere Gästekinder von 6-15 Jahren</li> <li>Gestaltung unseres Kids &amp; Teens Programmes</li> <li>flexible Arbeitszeiten, Wochenendienste</li> </ul> Profil <ul> <li>Erste Erfahrung in der Kinderbetreuung sind wünschenswert, aber keine Bedingung</li> <li>Eigenständiges Arbeiten</li> <li>Sehr gute Umgangsformen</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Freude an der Arbeit mit Kindern und Gästen</li> <li>Gast- und teamorientiertes Auftreten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Übertarifliche Löhne und Gehälter</li> <li>5-Tage/Woche</li> <li>Möblierte Personalwohnungen zu günstigen Konditionen</li> <li>Kostenlose Verpflegung in der Mitarbeiter Kantine</li> <li>Jährlich kostenfreie Mitarbeiter-Übernachtung</li> <li>Vergünstigte Zimmerpreise für Familienmitglieder</li> <li>Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.500 €/Jahr</li> <li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Kostenlose Nutzung des Gyms und Family Spas mit 25m Indoor Pool und Saunen</li> <li>Kostenlose Teilnahme an geführten Bergtouren, Mountainbike Touren und Rennrad Touren für Hotelgäste</li> <li>Freier Eintritt zu allen Konzerten und Lesungen</li> <li>Schulungen und Trainings</li> </ul> und Vieles mehr! STBL1_DE

Kindergärtner (m/w/d) / Mitarbeiter/-in für unseren Kids & Teens Club

SCHLOSS ELMAU - LUXURY SPA &amp; HIDEAWAY Zwei unnachahmliche Leading Hotels of the World in atemberaubender Alleinlage im Elmau Valley, einem unberührten Hochtal inmitten einer der schönsten Landschaften der Alpen zwischen Zugspitze und Karwendelgebirge. Weit weg von allem, nur 20 Minuten von Garmisch, 40 Minuten von Innsbruck und eine Stunde von München. Sechs luxuriöse Spas für Erwachsene und Familien. Ganzjährig phantastische Sportmöglichkeiten. Sechs herausragende Restaurants, von denen das Ikigai mit zwei Sternen und 5 Hauben ausgezeichnet ist. Und darüber hinaus, Klassik und Jazz in Konzerten und Festivals mit den großen Künstlern unserer Zeit. Informationen zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Bewerbungsverfahren und zu Ihren Rechten finden Sie in unserer Datenschutzerklärung unter: <a href="https://www.schlosselmau.de/datenschutz/" target="_blank">https://www.schlosselmau.de/datenschutz/</a> Anstellungsart: Aushilfe Aufgaben <ul> <li>Betreuung und Durchführung von Spielangeboten für unsere Gästekinder zwischen 2-5 Jahren</li> <li>flexible Arbeitszeiten, Wochenendienste</li> <li>Öffnungszeiten sind Mo-So von 09:00 - 18:00 Uhr</li> </ul> Profil <ul> <li>idealerweise Volljährigkeit</li> <li>erste Erfahrung in der Kinderbetreuung sind wünschenswert, aber keine Bedingung</li> <li>sehr gute Umgangsformen</li> <li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Freude an der Arbeit mit Kindern und Gästen</li> <li>gast- und teamorientiertes Auftreten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>5-Tage/Woche</li> <li>Möblierte Personalwohnungen zu günstigen Konditionen</li> <li>Kostenlose Verpflegung in der Mitarbeiter Kantine</li> <li>Jährlich kostenfreie Mitarbeiter-Übernachtung</li> <li>Vergünstigte Zimmerpreise für Familienmitglieder</li> <li>Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.500 €/Jahr</li> <li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Kostenlose Nutzung des Gyms und Family Spas mit 25m Indoor Pool und Saunen</li> <li>Kostenlose Teilnahme an geführten Bergtouren, Mountainbike Touren und Rennrad Touren für Hotelgäste</li> <li>Freier Eintritt zu allen Konzerten und Lesungen</li> <li>Schulungen und Training</li> </ul> und Vieles mehr! STBL1_DE

Kinder- und Jugendbetreuer (m/w/d) Aushilfen auf Minijob-Basis

Die W.A.F. ist ein erfolgreiches und stark wachsendes mittelständisches Unternehmen am schönen Starnberger See. Als unabhängiges Bildungsinstitut schulen wir mit 3.200 Seminaren und Webinaren pro Jahr knapp 40.000 Betriebsräte. Ein faires Miteinander und kurze Entscheidungswege zeichnen uns aus. Damit wir weiterwachsen können, suchen wir nach kreativen, kommunikativen und begeisterungsfähigen Menschen, die gemeinsam im Team die Zukunft der W.A.F. mitgestalten wollen. Für unser Planungsteam und für die Koordination der rund 100 Seminarbetreuer, die in ganz Deutschland im Einsatz sind, suchen wir dich als Teamleitung Seminarbetreuung (m/w/d) Als Führungskraft erzeugst du ein Teamgefühl, in dem sich unser Planungsteam und unsere Seminarbetreuer wertgeschätzt fühlen und sich als wichtigen Baustein in unserem Unternehmen sehen. Aufgaben <ul> <li>Fachliche und disziplinarische Führung des Planungsteams sowie der Seminarbetreuer in enger Abstimmung mit unserer Bereichsleitung Frontoffice</li> <li>Sicherstellung effizienter Abläufe und kontinuierliche Optimierung der Prozesse in der Ressourcenplanung</li> <li>Einhaltung und Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards</li> <li>Verantwortung für einen wertschätzenden Umgang und die Fortbildung unserer Seminarbetreuer</li> <li>Gestaltung unserer Dienstleistung vor Ort, die Kundenzufriedenheit und Wiederbuchungen sicherstellt</li> <li>Recruiting sowie aktive Begleitung des Onboardings neuer Seminarbetreuer</li> <li>Beobachtung von Trends und Entwicklung neuer Konzepte zur Weiterentwicklung der Kundenbetreuung</li> </ul> Profil <ul> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -entwicklung, gerne auch als Quereinsteiger mit passender Führungserfahrung</li> <li>Erfahrung in der Planung, Organisation oder Koordination von Mitarbeitereinsätzen, idealerweise im Dienstleistungs- oder Veranstaltungsumfeld</li> <li>Hohe Dienstleistungsorientierung, Empathie und ein offenes Ohr für die Anliegen von Mitarbeitern und Kunden</li> <li>Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und die Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und zu begeistern</li> <li>Affinität zum Vertrieb sowie ein gutes Gespür für unternehmerisches Handeln und effiziente Ressourcenplanung</li> <li>Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit Hands-on-Mentalität</li> <li>Begeisterung für Weiterentwicklungskonzepte, z. B. in Form von Trainings oder Veranstaltungen für Mitarbeiter</li> <li>Reisebereitschaft im gesamten Bundesgebiet (Teilnahme an Workshops, Regionaltreffen, Fachtagung etc.)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Hochmotiviertes Team, das zusammen anpackt und jede Menge Spaß an der Arbeit hat</li> <li>Tolles Betriebsklima, ache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe</li> <li>Fachliche &amp; persönliche Entwicklung: vom strukturierten Onboarding-Prozess bis hin zu regelmäßigen Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik: flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens an zwei Tagen pro Woche</li> <li>Überdurchschnittlich hohe Prämienzahlungen und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Exklusive Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits), um deine Freizeit zu gestalten, deinen nächsten Urlaub zu planen oder körperlich fit zu bleiben</li> <li>Attraktive Möglichkeit, Job-Bikes zu beziehen</li> <li>Kreative Teamevents, Fitnessgeräte, Tischtennisplatte, Kicker, Außenküche mit Grill und richtig guter Kaffee ;-)</li> <li>Kostenfreie Parkplätze und Ladestationen für Elektroautos</li> <li>Bahnhof Tutzing in 10 Minuten mit dem Rad erreichbar</li> </ul> STBL1_DE

Teamleitung Seminarbetreuung (m/w/d)

Großartige Mitarbeiter machen uns zu einem großartigen Unternehmen! Die W.A.F. ist ein erfolgreiches und stark wachsendes mittelständisches Unternehmen am schönen Starnberger See. Als unabhängiges Bildungsinstitut schulen wir mit 3.200 Seminaren und Webinaren pro Jahr über 40.000 Betriebsräte. Ein faires Miteinander und kurze Entscheidungswege zeichnen uns aus. Damit wir weiterwachsen können, suchen wir nach kreativen, kommunikativen und begeisterungsfähigen Menschen, die gemeinsam im Team die Zukunft der W.A.F. mitgestalten wollen. Anstellungsart: Vollzeit Aufgaben <ul> <li> Mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -entwicklung, gerne auch als Quereinsteiger mit passender Führungserfahrung</li> <li> Erfahrung in der Planung, Organisation oder Koordination von Mitarbeitereinsätzen, idealerweise im Dienstleistungs- oder Veranstaltungsumfeld</li> <li> Hohe Dienstleistungsorientierung, Empathie und ein offenes Ohr für die Anliegen von Mitarbeitern und Kunden</li> <li> Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und die Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und zu begeistern</li> <li> Affinität zum Vertrieb sowie ein gutes Gespür für unternehmerisches Handeln und effiziente Ressourcenplanung</li> <li> Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit Hands-on-Mentalität</li> <li> Begeisterung für Weiterentwicklungskonzepte, z.B. in Form von Trainings oder Veranstaltungen für Mitarbeiter</li> <li> Reisebereitschaft im gesamten Bundesgebiet (Teilnahme an Workshops, Regionaltreffen, Fachtagung etc.)</li> </ul> Profil <ul> <li>Hochmotiviertes Team, das zusammen anpackt und jede Menge Spaß an der Arbeit hat</li> <li>Tolles Betriebsklima, ﬂache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe</li> <li>Fachliche &amp; persönliche Entwicklung: vom strukturierten Onboarding-Prozess bis hin zu regelmäßigen Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik: flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens an zwei Tagen pro Woche</li> <li>Überdurchschnittlich hohe Prämienzahlungen und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Exklusive Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits), um deine Freizeit zu gestalten, deinen nächsten Urlaub zu planen oder körperlich fit zu bleiben</li> <li>Attraktive Möglichkeit, Job-Bikes zu beziehen</li> <li>Kreative Teamevents, Fitnessgeräte, Tischtennisplatte, Kicker, Außenküche mit Grill und richtig guter Kaffee ;-)</li> <li>Kostenfreie Parkplätze und Ladestationen für Elektroautos</li> <li>Bahnhof Tutzing in 10 Minuten mit dem Rad erreichbar</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Teamleiter Seminarbetreuung (m/w/d)

Warum unsere Praktikanten gut lachen haben? Schließlich steht Hochland für starke Marken, innovative Käsetechnologien und erstklassige Praktikantenbetreuung. Gehe mit uns auf neuen Wegen, die ganz sicher kein Käse sind, in die Zukunft – und sammle bei uns wertvolle Berufserfahrung. Lust darauf, mit Begeisterung, Spaß und einem tollen Team erste Einblicke zu bekommen? Dann unterstütze ein tatkräftiges Team am Standort Schongau, wo anspruchsvolle Qualitätsmaßstäbe, hohe technische Standards und internationale Zusammenarbeit eindrucksvolle Ergebnisse garantieren. Praktikant (m/w/d) Produktentwicklung ab Mitte Februar 2026 für 6 Monate Tätigkeitsbereich: Forschung und Entwicklung Joblevel: Studenten Standort: Schongau Unternehmen: Hochland Deutschland GmbH Arbeitszeit: Vollzeit Du möchtest gemeinsam mit uns die Käseinnovationen von morgen entwickeln? Dann bist Du bei uns in der Abteilung Corporate R&amp;D am Standort Schongau genau richtig! Hier dreht sich alles um die Entwicklung und Optimierung köstlicher Käsespezialitäten aus den Bereichen Frisch-, Weiß- und Hüttenkäse. Aufgaben <ul> <li>Du bist ein wichtiger Teil unseres Entwicklungsteams und trägst aktiv dazu bei, neue Käseprodukte und Prozesse zu gestalten Dabei arbeitest Du an spannenden Entwicklungsprojekten mit und bringst Dich kreativ und lösungsorientiert ein</li> <li>Zudem übernimmst Du eigenständig kleinere Projekte oder Teilprojekte, setzt sie um und präsentierst Deine Ergebnisse im Team</li> <li>Du planst praktische Versuche und führst diese in unserem modernen Technikum durch. Hierbei dokumentierst Du Deine Arbeitsabläufe und wertest die Ergebnisse aus</li> <li>Die Organisation und Unterstützung sensorischer Produktverkostungen, inklusive der Auswertung mit Sensorik-Software, gehört ebenfalls zu Deinem Tagesgeschäft</li> <li>Darüber hinaus bekommst Du spannende Einblicke in angrenzende Bereiche wie Produktion, Analytik und Technologie – so kannst Du deinen Horizont erweitern und über den Tellerrand hinausschauen</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist Student (m/w/d) der Lebensmitteltechnologie/-chemie, Lebensmittelverfahrenstechnik, Ökotrophologie oder eines vergleichbaren Studiengangs</li> <li>Du bringst Begeisterung für Lebensmittel, ein gutes Verständnis für technische Abläufe und die Motivation, täglich Neues zu lernen mit</li> <li>Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint) und sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)</li> <li>Erfahrung im wissenschaftlichen Arbeiten sowie Spaß an Recherche- und Analyseaufgaben</li> <li>Du bist ein aufgeschlossener Teamplayer, der auch eigenständig Verantwortung übernimmt und dabei stets neue Impulse setzt</li> <li>Eine präzise und sorgfältige Arbeitsweise kombiniert mit einer proaktiven und ideenreichen Herangehensweise sowie Neugier und Eigeninitiative zeichnen Dich aus</li> </ul> Wir bieten In diesen Hochland-Teams ist – außer einem vielfältigen, spannenden und sicheren Job – viel für Sie drin! Nämlich jede Menge Vorteile, die Ihnen ein Lächeln aufs Gesicht zaubern werden: <ul> <li>Familiäres, freund­schaft­liches Klima</li> <li>Breite Gestal­tungs­räume</li> <li>Attraktive Re­gion mit ho­hem Frei­zeit­wert</li> <li>Hochwertige Betriebsgastronomie</li> <li>Attraktive Ver­gü­tung Sozial- und Zu­satz­lei­stu­ngen</li> <li>Willkom­mens­kul­tur, in­ten­si­ve Be­treuung</li> </ul> STBL1_DE

8 Jobs in 82467 Garmisch-Partenkirchen, Deutschland