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Unsere 60 Katholischen Kitas sind so bunt und vielfältig wie das Leben. Als drittgrößter Träger Stuttgarts ermöglichen wir mit unseren Kitas sowie Kinder- und Familienzentren ein facettenreiches und zuverlässiges Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsangebot. In unseren Kindertagesstätten schaffen wir Lebensräume für Kinder, in denen sie spielen, basteln, lernen, Gemeinschaft und Glauben erleben und sich ihren Fähigkeiten entsprechend entwickeln können. Wir bieten Arbeitsplätze, in denen sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wohlfühlen und ihre Talente und Fähigkeiten entfalten können. In den katholischen Kindertagesstätten in Stuttgart arbeiten mehr als 800 pädagogische Fachkräfte, die sich um 3000 Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren kümmern. <ul> <li>Sie begleiten unsere Kinder jeden Tag aufs Neue auf ihrem individuellen Entwicklungsweg und bauen eine vertrauensvolle Bindung auf</li> <li>Gemeinsam mit Ihrem Team arbeiten Sie gruppenübergreifend an der Planung, Gestaltung und Reflexion von Bildungs- und Lernprozessen und bringen Ihre Ideen bei der Gestaltung des Alltags ein</li> <li>Basierend auf Ihren Beobachtungen leiten Sie kreative Lernsituationen für die Kinder ab und geben Ihre Erfahrungen und Leidenschaften aus verschiedensten Lebensbereichen wie zum Beispiel Natur, Bewegung, Sprache und Interkulturalität weiter</li> <li>Sie bringen sich aktiv bei der Elternarbeit ein sehen Sie eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft als selbstverständlichen Teil Ihrer Arbeit an</li> </ul> <ul> <li>Sie sind Pädagogische Fachkraft nach §7 KitaG (z. B. Erzieher / Sozialpädagogische Assistenz / Kindheitspädagoge (m/w/d))</li> <li>Sie begleiten, beobachten und fördern die Kinder, setzen Impulse und regen dadurch die kindliche Entwicklung an</li> <li>Eine empathische Grundhaltung sowie eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit bilden das Fundament Ihrer Pädagogik</li> <li>Sie pflegen eine vertrauensvolle, offene und wertschätzende Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer Vergütung nach AVO-DRS inkl. Jahressonderzahlung; Betriebliche Altersvorsorge und familienfreundliche Sozialleistungen</li> <li>Entfaltung: Eigene Visionen, Erfahrungen und Leidenschaften ausleben; Großer Gestaltungfreiraum; I.d.R. Verfügungszeit von 25%</li> <li>Entwicklung: Attraktives Fortbildungsangebot; Pädagogische Tage; Interne Weiterqualifizierungsmöglichkeiten, z.B. Nachwuchsführungskräfte- und Leitungsqualifikationen; Coaching und Supervision</li> <li>Teambuilding: Motivierendes und wertschätzendes Arbeitsklima; Freiraum für eigene Ideen; Bezuschussung von Teambuilding-Maßnahmen, wie z.B. Ausflüge, Weihnachtsfeier</li> <li>Vernetzung: Großes pädagogisches Netzwerk; Verlässliche Ansprechpartner</li> <li>Work-Life Balance: Flexible Teilzeitmodelle; Tarifvertrag, der die Vereinbarkeit von Familie und Beruf aufgreift; Täglich 15 Min. Ihrer Vorbereitungszeit für Ihre Gesundheitsförderung und ggf. einen jährlichen Zuschuss</li> <li>Anbindung: Unterstützung bei der Wohnungssuche; Teilweise Übernahme Ihrer Umzugskosten, wenn Sie wegen des Jobs nach Stuttgart ziehen müssen; Zuschuss zu Ihrem ÖPNV-Firmenticket</li> </ul>

Erzieher/in / Pädagogische Fachkraft / Sozialpädagogische Assistenz / Kindheitspädagoge/in / Kinderpfleger/in (m/w/d) für unsere 60 Kitas in Stuttgart

Spaß, Empathie und Leidenschaft möchten Sie gerne in Ihrem Beruf als Spielzeitbetreuer (m/w/d) verwirklichen? Dann sind Sie in unserem aufgeschlossenen Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt genau richtig! In unseren Versorgungsangeboten steht immer der Mensch unter Berücksichtigung seiner körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnisse im Vordergrund. Egal ob in Teilzeit oder auch als Wiedereinsteiger nach Elternzeit, Sie sind bei uns herzlich willkommen! <ul> <li>Gestaltung des Spiel- und Betreuungsangebotes für Kita Kinder im Alter von 3-6 Jahren in der Stadt Wendlingen am Neckar</li> <li>Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeiter der entsprechenden Kita und Eltern</li> <li>Dokumentation der Tätigkeit nach unseren Vorgaben</li> </ul> <ul> <li>Als Spielzeitbetreuer (m/w/d) wünschen wir uns grundlegende soziale Fähigkeiten und die Bereitschaft sich weiterzuentwickeln, sehr gerne mit einer Grundausbildung</li> <li>Eine hohe Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit</li> <li>Einfühlungsvermögen, Konfliktfähigkeit und Sozialkompetenz</li> <li>Die Fähigkeit zur Reflexion und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Selbständigkeit und sehr gutes Organisationsgeschick sowie selbstsicheres Auftreten</li> <li>Hohe soziale und kommunikative Kompetenzen</li> <li>Bereitschaft zur Dokumentationsarbeit</li> <li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li> <li>Berufliche oder private Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen ist wünschenswert</li> </ul> <ul> <li>Eine interne Qualifizierung analog Jugendleitercard</li> <li>Ein spannendes Arbeitsfeld mit hohem eigenen Gestaltungsspielraum</li> <li>Teilzeitbeschäftigung 12,5 Stunden pro Woche</li> <li>Arbeitszeiten erfolgen Montag bis Freitag nachmittags</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inklusive attraktiver Sozialleistungen</li> <li>Eine Zusatzrentenversicherung über die RZVK</li> <li>Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung</li> <li>Company Bike</li> <li>Eine vielseitige, interdisziplinäre und selbstständige Tätigkeit mit viel Gestaltungsfreiraum</li> <li>Wertschätzung und großes Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit</li> <li>Supervision &amp; Coaching falls erforderlich, umfangreiche interne Bildungsmaßnahmen</li> <li>Eine christlich geprägte Unternehmenskultur und ein verantwortungsvolles Arbeitsumfeld</li> <li>Fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungen (Präsenz und E-Learning)</li> <li>Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> <li>Vielfältige Firmenfitness-Angebote</li> </ul>

Spielzeitbetreuer (m/w/d) für das Modellprojekt Kita Betreuung

Arbeitgeber: Kath. Verwaltungszentrum Hohenlohe Einsatzort: 74613 Öhringen Für den 2 gruppigen Kindergarten St. Joseph der Kath. Kirchengemeinde Öhringen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Kindergartenleitung (m/w/d) in Vollzeit S13 Wir bieten Ihnen einen vielfältigen Arbeitsplatz mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Es liegt an Ihnen, die Entwicklung der Kindertageseinrichtung maßgeblich zu gestalten und weiterzuentwickeln. Machen Sie uns mit Ihrer Bewerbung neugierig, was wir von Ihnen erwarten können! <ul> <li>SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro verbunden mit der Möglichkeit auf zwei Umwandlungstage</li> <li>Anspruch auf zwei Regenerationstage pro Jahr</li> <li>Drei zusätzliche Ausgleichstage für die Erziehung von Kindern unter zwölf Jahren oder die Pflege von nahen Angehörigen</li> <li>Zuschuss zur Geburt eines Kindes von 500 Euro je Kind bei Vollbeschäftigung; mindestens jedoch 250 Euro</li> <li>Zusätzliche Arbeitsbefreiungen bei Einschulung, Eheschließung, Übernahme einer Patenschaft etc.</li> <li>Fachlicher Austausch und Beratung in regelmäßigen Leitungstreffen, Teamsitzungen, individuelle Fort- und Weiterbildungen sowie Inhouse-Fortbildungen</li> <li>Flexibilität in Bezug auf den Stellenumfang und unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>Grundsätzlich Anspruch auf drei Wochen ununterbrochenen Urlaub in den Sommerferien, Urlaubsanspruch gesamt von 30 Tagen / Jahr</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> </ul> Einstellung und Vergütung erfolgen nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart, unter Verwendung der Entgeltordnung des TVöD <ul> <li>Studium Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder weitere Studiengänge mit Schwerpunkt Pädagogik</li> <li>Erzieher (m/w/d)</li> <li>Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche ist wünschenswert</li> </ul>

Kindergartenleitung (m/w/d)

Arbeitgeber: KiBoA Kindertagesstätte Bosch-Areal gGmbH Einsatzort: 70174 Stuttgart KiBoA gGmbH ist eine Kindertagesstätte in privater Trägerschaft in Stuttgart im Bosch Areal. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Erzieher (m/w/d) oder eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit (38 Stunden/Woche) oder Teilzeit. <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatl. anerkannten Erzieher/in bzw. Kinderpfleger/in oder ein abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik</li> <li>Einfühlungsvermögen</li> <li>Zuverlässigkeit, Bereitschaft im Team zu arbeiten</li> <li>Flexibilität, Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein</li> <li>eine stabile und belastbare Persönlichkeit</li> </ul>

Erzieher (m/w/d) oder Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Die Stadt Nürtingen stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine KITA-LEITUNG (m/w/d) für die Inselkrippe (3-gruppig) im Ortsteil Zizishausen ein. IHRE AUFGABEN Fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung der Kindertagesstätte Teamentwicklung und Begleitung der pädagogischen Fachkräfte mit einer wertschätzenden Führung Umsetzung und Fortschreibung der pädagogischen Konzeption und des Qualitätsmanagements Vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft mit Eltern Öffentlichkeitsarbeit IHRE QUALIFIKATION Staatliche anerkannte Erzieher/in (m/w/d) mit Zusatzausbildung z.B. Fachwirt/in für Organisation und Führung mit dem Schwerpunkt Sozialwesen oder einer vergleichbaren Zusatzqualifikation oder ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Art (B.A) Frühkindliche Bildung und Erziehung; Bachelor of Art (B.A.) Soziale Arbeit oder in einem ähnlichen Studiengang Leitungserfahrung in einer Kindertageseinrichtung Sie verfügen über fundiertes pädagogisches Fachwissen in der Elementarpädagogik und über die Arbeit nach dem Orientierungsplan BW Sie sind loyal gegenüber Ihrer Vorgesetzten und begleiten aktiv die Teamentwicklung und wirken mit an einer wertschätzenden Atmosphäre WIR BIETEN IHNEN Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer tarifkonformen Vergütung nach dem TVöD-SuE in Entgeltgruppe S13 mit weiteren Sozialleistungen wie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Weihnachtsentgelt, etc. Unterstützung und Begleitung bei der Einarbeitung Freistellung für die Leitungstätigkeit (15 % pro Gruppe), regelmäßige Fortbildungen, pädagogische Tage für Ihr Team, Klausurtagungen für Leitungen Qualifizierte Fachberatung und Austausch mit anderen Einrichtungsleitungen Zukunftsorientiertes Personalentwicklungskonzept mit vielseitigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und umfassende Angeboten zur betrieblichen Gesundheitsförderung Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75 % auf das Deutschlandticket. Wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, erhalten Sie einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer JobRad Bike-Leasing HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung über unsere Karriereseite unter <a href="http://www.jobs-nuertingen.de" target="_blank">www.jobs-nuertingen.de</a> bis zum 10. November 2024. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Steudel unter der Telefonnummer 07022 75-514 gerne zur Verfügung.

Kita-Leitung (m/w/d)

Unsere Josef-Schwarz-Schule befindet sich naturnah in Erlenbach und zentral gelegen in Heilbronn. Gemeinsam haben beide Standorte nicht nur das bilinguale Konzept und die hochmoderne Ausstattung und Architektur, sondern auch den interkulturellen Spirit der internationalen Schulgemeinschaft. Mit Hilfe einer engen Zusammenarbeit innerhalb unseres interdisziplinären Teams fördern wir das familiäre und respektvolle Zusammenleben auf dem Campus und schaffen für unsere Schüler:innen einen Lebensraum auch über das Schulleben hinaus – von der Reception bis zum baden-württembergischen Abitur. Die Josef-Schwarz-Schule ist Teil des Netzwerkes von Phorms Education SE, einem überregionalen und zukunftsorientierten Unternehmen im Bereich Bildung und Erziehung, das seit 2006 die Bildungslandschaft in Deutschland bereichert. Für unsere Grundschule der Josef-Schwarz-Schule in Heilbronn und Erlenbach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und qualifizierten Lehrer (all genders) im Fach Deutsch (Teil- oder Vollzeit) <ul> <li>Vor- und Nachbereitung sowie organisatorische und pädagogische Gestaltung des Unterrichts</li> <li>Anwendung didaktisch-methodischer Vielfalt im Unterricht</li> <li>Gestaltung eines positiven, unterstützenden und einladenden Lernklimas im Klassenzimmer</li> <li>Organisation, Durchführung und Betreuung von verschiedenen Unterrichtsprojekten</li> <li>Entwicklung und Umsetzung neuer pädagogischer Konzepte </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes 1. und 2. Staatsexamen für das Lehramt oder eine andere in Baden-Württemberg anerkannte Lehrbefähigung für die Grundschule</li> <li>Praktische Erfahrung im Grundschulalltag / Unterricht</li> <li>Interesse an der Entwicklung und Umsetzung neuer pädagogischer Konzepte, großes Engagement sowie Teamgeist</li> <li>Freude an der Arbeit mit jungen Menschen im Bewusstsein der eigenen Vorbildfunktion</li> <li>Interesse am Arbeiten in einer bilingualen und internationalen Atmosphäre </li> </ul> <ul> <li>Eine Verbeamtung ist möglich (bereits verbeamtete Lehrkräfte haben die Möglichkeit, sich beurlauben zu lassen)</li> <li>Attraktive Vergütung über Landesniveau </li> <li>Zusätzliche Arbeitgeberleistungen (z.B. HNV-Jobticket, kostenfreie Mittagsverpflegung, betriebliche Altersvorsorge (20 %), finanzielle Unterstützung bei berufsbedingtem Wohnortwechsel, kurzfristige Bereitstellung von Personalwohnungen zu Marktpreisen, Corporate Benefits Vorteilsportal)</li> <li>Fünf vom Arbeitgeber voll bezahlte Kind-krank-Tage sowie Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Phorms Schulplatzes</li> <li>Fort- und Weiterbildungsangebote inhouse und extern (schnelle Aufstiegsmöglichkeiten in Funktionsstellen für interessierte Lehrkräfte)</li> <li>Erstklassige Ausstattung aller Fachbereiche und Klassenräume sowie eine innovative Lernumgebung (Smartboards, Laptops, zukunftsweisende IT-Infrastruktur, fortschrittliche Medienkonzepte)</li> <li>Team-Teaching mit 2 Pädagog:innen für 23 Schüler:innen</li> <li>Interdisziplinäre Ausrichtung des pädagogischen Teams und School Coaches, die bei Lernherausforderungen und Konflikten beratend zur Seite stehen</li> <li>Kurze interne administrative Prozesse und großzügige Fachbudgets: unkomplizierte Anschaffungen und Auslagenerstattung </li> </ul>

Lehrer (all genders) im Fach Deutsch an der Grundschule

Ein lebendiges Miteinander der Generationen ist das Herzstück des Anna Haag Mehrgenerationen­hauses. Unser helles, modernes Gebäude vereint ein Senioren­zentrum, eine Bildungsstätte und eine Kinder­tages­stätte. Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Senior*innen bilden eine muntere Gemeinschaft – wie in einer »Großfamilie«.Jeder Tag im Mehrgenerationen­haus ist bunt, abwechslungsreich und selten langweilig – hier lässt es sich gut arbeiten!Unser Team Bildungsstätte freut sich auf Sie alsArbeitserzieher, Ergotherapeut oder Heilerziehungspfleger (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 70 Prozent)Unsere Bildungsstätte ist einge­bettet in das Gesamtgeschehen unseres Mehrgenerationenhauses. Wir bieten jungen Menschen mit Förderbedarf Möglichkeiten der beruflichen Orientierung und Ausbildung. Dabei arbeiten multiprofessionelle Teams aus Ausbilder*innen, Sozialpäda­gog*innen, Lehrkräften und Psycholog*innen eng zusammen, um die Jugendlichen bestmöglich zu unterstützen. Unser Ziel ist die anschließende Integration in den allgemeinen Arbeitsmarkt.Im handwerklich-technischen Arbeitsbereich werden Jugendliche im Rahmen der Berufsorientierung an die Ausbildung »Fachwerker*in für Gebäude- und Umweltdienst­leistungen« herangeführt. Als anderer Leistungsanbieter qualifizieren wir zudem junge Erwachsene im Berufsbildungs­bereich für Hilfstätigkeiten in handwerklichen Berufsfeldern.Erfolgreich sind wir dann, wenn unsere Jugendlichen auf eigenen Beinen im (Berufs-)Leben stehen. <ul><li>Sie sind Teil eines multiprofes­sionellen Teams und über­nehmen die Anleitung unserer Teilnehmer*innen der Berufs­vorbereitung und des Berufs­bildungsbereichs. </li><li>Sie führen Projekte zur Vermittlung handwerklicher Grundfertigkeiten durch und leiten die Teilnehmer*innen in den dazugehörigen Arbeits­feldern (z.B. Holz, Haustechnik, Metalltechnik, Garten- und Anlagenpflege) an. </li><li>Sie begleiten und unterweisen die Teilnehmer*innen sowohl in einer externen Ausbildungswerkstatt als auch im laufenden Betrieb unseres Mehrgenerationen­hauses.</li></ul> <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur Arbeitserzieher*in mit einem handwerklichen Schwerpunkt. Bei entsprechender Berufserfahrung sind wir offen für Bewerbungen von Ergotherapeut*innen oder Heilerziehungspfleger*innen. </li><li>Sie begeistern junge Menschen für handwerkliche Tätigkeiten und sind in der Lage, praktische Inhalte zielgruppengerecht zu vermitteln. </li><li>Idealerweise konnten Sie bereits erste Erfahrungen in der Arbeit mit lern- und leistungs­einge­schränkten Jugendlichen sammeln. </li><li>Sie sind verantwortungsbewusst und empathisch, gehen respektvoll mit den Jugendlichen um und unterstützen diese mit Engagement in ihrem Lern- und Entwicklungsprozess.</li></ul> Attraktive Vergütung mit Sonder­leistungen, ein interessantes Arbeits­umfeld im Mehrgenera­tionenhaus, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, eine spannende Aufgabe mit vielen Gestaltungs­möglichkeiten in einem engagierten Team sowie Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche.

Arbeitserzieher, Ergotherapeut oder Heilerziehungspfleger (w/m/d)

Unsere 60 Katholischen Kitas sind so bunt und vielfältig wie das Leben. Als drittgrößter Träger Stuttgarts ermöglichen wir ein facettenreiches und zuverlässiges Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsangebot. Wir bieten Arbeitsplätze, in denen sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wohlfühlen und ihre Talente und Fähigkeiten entfalten können. In den katholischen Kindertagesstätten in Stuttgart arbeiten mehr als 800 pädagogische Fachkräfte, die sich um 3000 Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren kümmern. In unseren Kitas verbinden sich christliche Werte mit pädagogischen Erziehungs- und Bildungszielen. Für uns gehörten deshalb Wertschätzung, Toleranz, Weltoffenheit, Teamgeist und ein partizipatives Miteinander genauso dazu wie die Umsetzung des Orientierungsplans und die intensive Arbeit im Rahmen von Bildungskonzepten wie infans, EEC und Pikler. Aktuell suchen wir Unterstützung in folgenden Einrichtungen: <ul> <li>Kinderhaus St. Elisabeth (West)</li> <li>Kita St. Johannes Maria Vianney (Mönchfeld)</li> <li>Kinderhaus St. Hedwig (Möhringen)</li> <li>Kinderhaus St. Ulrich (Fasanenhof)</li> <li>Kinderhaus Abraxas (West)</li> <li>Kinderhaus Regenbogen (West)</li> <li>Kita Stäffelesflitzer (Untertürkheim)</li> </ul> <ul> <li>Sie begleiten unsere Kinder jeden Tag aufs Neue auf ihrem individuellen Entwicklungsweg und bauen eine vertrauensvolle Bindung auf</li> <li>Sie unterstützen die pädagogischen Fachkräfte bei der Betreuung und Förderung der Kinder</li> <li>Sie helfen bei der Organisation des Kitaalltags mit</li> </ul> <ul> <li>Sie haben erste Erfahrung mit der Arbeit mit Kindern</li> <li>Sie haben Spaß an der Arbeit mit Kindern und unterstützen das Team durch Ihre zuverlässige Art</li> <li>Sie haben gute Deutschkenntnisse</li> <li>Sie haben eine empathische Grundhaltung sowie eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Sie sind Student/in (m/w/d), optimalerweise in einem Studiengang mit pädagogischen Inhalten</li> <li>Sie haben gute Deutschkenntnisse</li> <li>Sie identifizieren sich mit christlichen Werten</li> </ul> Sicherheit Arbeitsvertrag mit einer Vergütung nach AVO-DRS inkl. Jahressonderzahlung; Betriebliche Altersvorsorge und familienfreundliche Sozialleistungen Entfaltung Eigene Ideen und Interessen einbringen Vernetzung Verlässliche Ansprechpersonen Teambuilding Motivierendes und wertschätzendes Arbeitsklima; Bezuschussung von Teambuilding-Maßnahmen, wie z.B. Ausflüge, Weihnachtsfeier Work-Life Balance Flexible Teilzeitmodelle; Tarifvertrag, der die Vereinbarkeit von Familie und Beruf aufgreift Anbindung Zuschuss zu Ihrem ÖPNV-Ticket

Werkstudent/in (m/w/d) Kita / Kindergarten / Krippe

Wir sind eine Betreuungs- und Bildungs­einrichtung mit fünf Einrich­tungen in Freiberg am Neckar, die seit 2007 auf die U3-Betreuung spezialisiert ist. Im April 2024 haben wir unseren ersten Kinder­garten eröffnet. Unsere Arbeit erfolgt in enger Kooperation mit der Stadt Freiberg. Wir suchen ab sofort: Erzieher (m/w/d), Kinderpfleger (m/w/d) oder eine pädagogische Fach­kraft nach § 7 KitaG in Voll- / Teilzeit – als Gruppenleitung oder Zweitkraft. <ul> <li> Verantwortung für das Wohl der Kinder im gesamten Tages­ablauf </li> <li> Ganzheitliche Förderung der Kinder im kognitiven, emotionalen, sinnlichen, motorischen und kreativen Bereich</li> <li> Planung, Durch­führung und Reflexion päda­gogischer Angebote und Projekte </li> <li> Pflegerische Aufgaben </li> <li> Regelmäßige Beobachtung und Dokumentation </li> <li> Portfoliogestaltung </li> <li> Mitwirkung bei der Raumgestaltung </li> </ul> <ul> <li> Pädagogische Qualifikation: Sie haben eine Aus­bildung zur Erzieherin (m/w/d), zur Sozial­pädagogischen Assistenz oder Kinder­pflegerin (m/w/d), ein Bachelor-Studium mit Schwer­punkt Kindheits­pädagogik / Frühkindliche Bildung oder Ähnliches abge­schlossen. </li> <li> Leidenschaft für die Arbeit mit Klein­kindern: Sie finden es wichtig, die Kleinsten unserer Gesell­schaft liebevoll zu fördern. </li> <li> Fachliche und soziale Kompetenz: Sie bringen die notwendige Expertise und Empathie mit.</li> <li>Eigeninitiative, Kreativität und Teamgeist: Sie arbeiten gerne im Team und haben eigene Ideen, die Sie ein­bringen möchten. </li> <li>Flexibilität: Sie sind bereit, innerhalb unserer Öffnungs­zeiten (7:00 Uhr bis 17:00 Uhr) zu arbeiten. </li> </ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung: Anlehnung an den TVöD, inklusive Weihnachts­geld und einer jährlichen frei­willigen Bonuszahlung.</li> <li>30 Urlaubstage + 2 Regenerations­tage: Für ihre persönliche Erholung. </li> <li>Pädagogische Tage: Zweimal jährlich interne Schulungen. </li> <li> Supervision und Coaching: Bei Bedarf externe Unter­stützung für ihre persönliche und fachliche Weiterent­wicklung. </li> <li> Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten </li> <li>Vergünstigtes Arbeitgeber-Deutschlandticket und Jobrad: Für nach­haltige Mobilität. </li> <li> Flache Hierarchien und kurze Entscheidungs­wege: Bei uns zählt ihre Meinung. </li> <li>Zusätzliche Helfer*innen: Unterstützung bei hauswirt­schaftlichen Aufgaben. </li> </ul>

Erzieher (m/w/d), Kinderpfleger (m/w/d) oder eine pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Unser dreigruppiger katholischer Kinder­garten St. Barbara, Rosensteinstraße 83 in 73540 Lautern, bietet Betreuung für Kinder ab zwei Jahren bis zum Schul­eintritt an. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt pädagogische Fachkräfte (m/w/d) gemäß § 7 KiTaG mit einem Beschäftigungsumfang von 40–100 % <ul> <li>Mitverantwortung für die Umsetzung und Weiter­entwicklung des pädagogischen Konzeptes gemäß Orientierungs­plan, Rottenburger Kinder­gartenplan und Träger­leitbild mit religions­pädagogischen Leitlinien</li> <li>Personalverantwortung: Anleitung von Auszubildenden</li> <li>Mitverantwortung für die Betriebs­führung im Sinne eines reibungslosen Betriebs­ablaufs mit Einhaltung der Vorschriften zur Aufsichtspflicht</li> <li>Kooperative Zusammenarbeit mit den Eltern, der Kirchen­gemeinde, dem Träger und anderen Einrichtungen des Trägers sowie dem kommunalen Partner</li> </ul> <ul> <li>Pädagogische Ausbildung oder pädagogisches Studium gemäß § 7 KiTaG, gerne mit Berufs­erfahrung</li> </ul> Wir erwarten: <ul> <li>Teamfähigkeit, Innovationsfreude und Loyalität</li> <li>Aus- bzw. Fortbildung zum Orientierungsplan</li> <li>Engagement bei der Umsetzung des Orientierungs­planes unter Beachtung unseres Leitbildes und pädagogisches Arbeiten nach dem „Situations­orientierten Ansatz“</li> <li>Fortbildung bzw. Erfahrung in sowie Interesse an der Arbeit mit unter drei­jährigen Kindern und Schulkindern</li> <li>Bereitschaft zur kooperativen Zusammen­arbeit mit den Eltern und der Kirchen­gemeinde</li> <li>Kenntnisse und Erfahrung in der Gesprächs­führung, im Qualitäts­management und in der Organisation</li> </ul> <ul> <li>Eine unbefristete Anstellung</li> <li>Praxisbegleitung durch Fachberatung und Pastoral</li> <li>Neue Verwaltungssoftware und entsprechende technische Ausstattung, wie Tablets, in allen Gruppen</li> <li>Volle Kostenübernahme bei Fort­bildungen</li> <li>Bezahlung derzeit nach AVO-DRS S 8a, Jahres­sonder­zahlung, zusätzliche Alters­versorgung (ZVK), VWL, Zulage und Umwandlungstage</li> <li>Zusätzliche familienfreundliche Sozial­leistungen und Komponenten (Arbeits­befreiung, z. B. bei Übernahme eines Firm- oder Tauf­paten­amtes etc., sowie Ausgleichs­tage und bezahlte Frei­stellung zu besonderen Anlässen)</li> </ul>

71 Gesundheitswesen Jobs in Backnang, Deutschland