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Eine überdurchschnittliche Vergütung und flexible Arbeitszeiten sind 2 von vielen Vorteilen, die Du im folgenden Text kennen lernst. Die folgenden Absätze verdeutlichen Dir, wieso Du Dich als Lehrkraft bei Superior Nachhilfe bewerben solltest. Wir bieten Dir wertvolle Vorteile wie diese: Teile Deine Arbeitszeit individuell ein, so wie Du es möchtest. Bei der Superior Nachhilfe duzen wir uns und pflegen eine familiäre, angenehme Arbeitsatmosphäre, in der das Arbeiten Spaß macht. Wenn Du eines der folgenden Kriterien erfüllst, solltest Du Dich bei uns bewerben: Die Superior Nachhilfe unterstützt Eltern und Kinder in ganz Deutschland mit ausgebildeten Lehrern, Studentinnen und Studenten, Abiturient/innen mit den besten Noten, Lehramtsstudenten, Schulpsychologen, Professoren und weiteren qualifizierten Lehrkräften. Die Superior Nachhilfe bietet Einzelunterricht zuhause und Online-Unterricht mit 507 top qualifizierten Lehrkräften in über 400 Städten. Wir bieten unseren Mitarbeiter/innen eine sehr attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und eine tolle Arbeitsatmosphäre. Unser Ziel ist es, dass unsere Schüler/innen schnell wieder Erfolgserlebnisse erleben und den Spaß am Lernen wiederentdecken. Bielefeld, Bonn, Erkrath, Kerpen, Hannover, Frankfurt am Main, Duisburg, Mönchengladbach, Kaarst Aufgaben <ul> <li>Nachhilfe in Form von Einzelunterricht</li> <li>Nachhilfe beim Schüler zuhause oder Online Unterricht.</li> <li>Nachhilfe in 400 deutschen Städten</li> </ul> Profil <ul> <li>Studenten</li> <li>sehr gute Abiturienten</li> <li>ausgebildete Lehrer</li> </ul> Das solltest Du mitbringen: <ul> <li>Leidenschaft für Nachhilfe</li> <li>Sehr gute oder gute Noten in dem Fach, das Du unterrichten möchtest</li> <li>Motivation</li> <li>Zuverlässigkeit</li> <li>gute Deutschkenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>freie Zeiteinteilung</li> <li>Zahlreiche Nachhilfe Schüler</li> <li>wir duzen uns und pflegen eine tolle Atmosphäre</li> <li>sehr attraktive Minijob Vergütung</li> </ul> STBL1_DE

Nachhilfe Lehrer Minijob (m/w/d)

Die Ankerplatz OWL GmbH ist ein regionaler Anbieter mit Sitz in Bad Salzuflen. Wir haben uns auf die ambulante Jugendhilfe fokussiert und stehen für fundierte und faktenbasierte Arbeit im Bereich dieser Hilfen. Jahrelange Berufserfahrung und stetige Fort- und Weiterbildungen zu unterschiedlichen Schwerpunkten ermöglichen uns diesen Standard. Unsere Vision ist eine qualitativ hochwertige Arbeit am und mit den jungen Menschen und ihren Familien, geprägt durch eine Haltung der berufsethischen Prinzipien, wie die Achtung der Menschenwürde, Selbstbestimmung, Partizipation und Ressourcenorientierung.Als moderner Träger legen wir großen Wert auf einen systemischen Ansatz. Unsere Grundeinstellung und Annahme geht davon aus, dass sich alles gegenseitig beeinflusst -es gibt nicht eine Ursache mit einer bestimmten Wirkung. Daher betrachten wir das Gesamtsystem- Individuum, das familiäre Umfeld und das soziale Netzwerk. Im Fokus unserer Arbeit steht die Sicherung des Kindeswohl. Unser Ziel ist es, Kinder und Jugendliche dabei zu unterstützen, sich zu eigenverantwortlichen, selbstbewussten sowie resilienten Individuen entwickeln zu können.Wenn auch Du mit Herz, Verstand und Fachwissen der Wendepunkt für die jungen Menschen und ihre Familien sein möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Aufgaben Deine Mission bei uns:<ul><li>Du unterstützt Kinder, Jugendliche und Familien in herausfordernden Lebenssituationen – individuell und passgenau.</li><li>Du förderst Selbstständigkeit, stärkst Ressourcen und bist ein Stück Wegbegleitung.</li><li>Du unterstützt bei schulischen und sozialen Herausforderungen</li><li>Du bist Ansprechpartner*in für Schulen, Jugendämter und andere Kooperationspartner.</li><li>Du behältst den Überblick bei Hilfeplänen, Dokumentation und Absprachen.</li></ul> Profil Das bringst du mit:<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation</li><li>Abgeschlossene Ausbildung / staatlich geprüfter Erzieher (m/w/d)</li><li>Wünschenswert: Zusatzqualifikation im Bereich der systemischen- lösungsorientierten Beratung und/oder traumazentrierter Beratung</li><li>Offenheit, Empathie und Lust auf eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten</li><li>Belastbarkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Kinderschutz ist kein Fremdwort für Dich</li><li>Teamgeist – auch wenn du oft allein unterwegs bist</li><li>Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung</li><li>Führerschein Klasse B und Bereitschaft mit dem eigenen PKW zu fahren</li><li>Motivation zur aufsuchenden Arbeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>In unserem modernen Arbeitsumfeld bringst du deine eigenen Ideen ein</li><li>Mit Firmenhandy und Laptop bist du bestens ausgestattet</li><li>Du profitierst von flachen Hierarchien und einem starken Teamspirit</li><li>Flexible Arbeitszeiten lassen dir Freiraum für dein Leben</li><li>Dein unbefristeter Arbeitsvertrag sorgt für Sicherheit</li><li>Eine umfangreiche Einarbeitung und Coaching-Angebote unterstützen dich</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten fördern deine berufliche Entwicklung</li><li>In der Büroküche kannst du dich jederzeit erfrischen</li><li>Deine Festanstellung garantiert dir eine leistungsgerechte Entlohnung</li><li>Bei unseren Firmenevents lernst du Kollegen besser kennen</li></ul> STBL1_DE

Sozialpädagoge/in (m/w/d) / Erzieher/in (m/w/d)

Dein Wissen weitergeben, die neuen Retter (m/w/d) von Morgen anleiten und begeistern? Das klingt genau nach dem nächsten beruflichen Schritt, den Du suchst!? Perfekt! Dann komm in unser Team: Ab sofort begrüßen wir Dich als Praxisanleiter (m/w/d) auf der Rettungswache in Hövelhof. Dort besetzen wir einen RTW im 24 Stunden Schichtsystem. Nice to know: Wir sind qualitätszertifiziert nach DIN EN ISO 9001! Wir freuen uns sehr darauf, Dich persönlich kennenlernen zu dürfen! Aufgaben <ul> <li>Präklinische Notfallversorgung von Patienten (m/w/d)</li> <li>Eigenständiges Arbeiten auf Grundlage trägereigener Rettungsdienstkompendien </li> <li>Kundenorientierte Wahrnehmung und Sicherstellung der Aufgaben im Rettungsdienst </li> <li>Verantwortung für Leben und Gesundheit der anvertrauten Personen </li> <li>Betreuung der Schüler (m/w/d) in den Einrichtungen der praktischen Ausbildung</li> <li>Anleitung der Schüler (m/w/d) in der realen Einsatzsituation gemäß gesetzlichen Vorgaben</li> <li>Beteiligung am praktischen Unterricht, sowie an deren Prüfungen für Notfallsanitäter (m/w/d) </li> <li>Teilnahme an Schulkonferenzen und Besprechungen der jeweiligen Schule</li> <li>Beratung weiterer praxisanleitenden Personen und Unterstützung bei der Erfüllung ihrer Aufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter (m/w/d)</li> <li>Abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d)</li> <li>Führerschein ab der Klasse C1</li> <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li> <li>Psychische und physische Belastbarkeit</li> <li>Motivation und Bereitschaft zu regelmäßiger Fort- und Weiterbildung</li> <li>Sicheres, offenes und patientenorientiertes Auftreten</li> <li>Freude an der Zusammenarbeit in einem motivierten Team</li> <li>Identifikation mit unseren Zielen und Werten als katholische Hilfsorganisation</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Voll- oder Teilzeitstelle bei einer 39 Std. Woche</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas (<a href="https://www.malteser.de/karriere/avr-caritas-gehaltsrechner.html" target="_blank">Hier geht es zum AVR-Gehaltsrechner</a>) <ul> <li>Notfallsanitäter (m/w/d): Mindestens Gruppe 5c, Stufe 3</li> <li>Anrechnung der Berufserfahrung in Erfahrungsstufen möglich</li> <li>Zeit-/ und Feiertagszuschläge</li> <li>Weihnachtszuwendung, Urlaubsgeld und Kinderzulage</li> <li>Zulage Praxisanleiter (m/w/d) gemäß Anmerkung II Ziffer 10 Anlage 2e AVR</li> </ul> </li> <li>Durchstarterprämie</li> <li>Bis zu 35 Urlaubstage möglich</li> <li>Aufstockung des Krankengeldes im Falle der Arbeitsunfähigkeit bis zu 6 Monate</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente über die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK)</li> <li>Jährlich 30 Std. Fortbildung als Vollarbeitszeit</li> </ul><ul> <li>Ein familiäres Arbeitsklima in einem vielseitigen Team, das von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung geprägt ist</li> <li>Fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungen (Präsenz- &amp; E-Learning) </li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten an unserer Malteser-Akademie </li> <li>Regelmäßige individuelle Fördergespräche </li> <li>Umfassende Hilfe durch Psychosoziale Notfallversorgung (PSNV)  </li> <li>Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende </li> <li>Die Option ein arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket zu beziehen </li> <li>Gesundheits- und Fitnessangebote über Sportnavi</li> <li>Möglichkeit des (E-)Bike-Leasings </li> </ul> STBL1_DE

Praxisanleiter Rettungsdienst (m/w/d)

<a href="https://www.youtube.com/watch?v=pAET1KaOxxs" target="_blank">Du unterstützt unser Team der Rettungswache bei der Durchführung der Notfalleinsätze und der Versorgung der Patienten (m/w/d).</a> Für den öffentlichen Rettungsdienst der Malteser in Ostwestfalen-Lippe suchen wir engagierte Notfallsanitäter (m/w/d), die unser Team an den Standorten in Borchen und Hövelhof in Vollzeit oder Teilzeit unterstützen. Der Startzeitpunkt kann nach Absprache festgelegt werden. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und die Gelegenheit, Dich persönlich kennenzulernen. Aufgaben <ul> <li>Durchführung von Notfalleinsätzen auf dem Rettungswagen sowie ggf. im qualifizierten Krankentransport</li> <li>Fachgerechte medizinische Versorgung und Betreuung von Patienten in Akutsituationen</li> <li>Durchführung lebensrettender und erweiterter notfallmedizinischer Maßnahmen</li> <li>Sicherstellung der Transportfähigkeit von Patienten sowie Assistenz bei der ärztlichen Akutversorgung</li> <li>Erstellung von Einsatz- und Verlaufsdokumentationen nach den gesetzlichen Vorgaben</li> <li>Bedienung, Pflege und Überprüfung des Rettungsfahrzeugs sowie der eingesetzten medizinischen Geräte und Materialien</li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter (m/w/d)</li> <li>Du besitzt ein einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis sowie die gesundheitliche und körperliche Eignung nach § 4 RettG NRW</li> <li>Du nimmst regelmäßig an rettungsdienstlichen Fort- und Weiterbildungen teil und bist bereit, Dein Fachwissen kontinuierlich auszubauen</li> <li>Idealerweise bringst Du bereits Einsatzerfahrung in der Notfallrettung und im qualifizierten Krankentransport mit</li> <li>Du überzeugst durch ein sicheres, freundliches und professionelles Auftreten und behältst auch in herausfordernden Situationen den Überblick</li> <li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise zeichnen Dich aus</li> <li>Du identifizierst dich mit den Zielen und Werten einer christlichen Hilfsorganisation</li> <li>Du bist bereit, im Schicht- und Wochenenddienst zu arbeiten und bringst ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit mit</li> <li>Ein Führerschein der Klasse C1 mit entsprechender Fahrpraxis ist wünschenswert</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein unbefristetes Dienstverhältnis in Voll- oder Teilzeit</li> <li>Zusatzaufgaben mit individuellen Zulagen möglich</li> <li>Option zur Weiterentwicklung als Führungskraft (m/w/d) in Westfalen-Lippe gegeben</li> <li>Eine wertschätzende und teamorientierte Unternehmenskultur</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung gemäß AVR-Caritas (hier geht es zum <a href="https://www.malteser.de/karriere/avr-caritas-gehaltsrechner.html?gclid=EAIaIQobChMI44aY9NvKggMVgtB3Ch2MzgMWEAAYASAAEgLXzvD_BwE" target="_blank">AVR-Caritas Gehaltsrechner</a>) <ul> <li>Notfallsanitäter (m/w/d): Mindestens Vergütungsgruppe 5c, Stufe 3</li> <li>Prüfung der Anrechenbarkeit Deiner Berufserfahrung auf Deine Vergütung</li> <li>Als Notfallsanitäter (m/w/d) erhältst Du eine Zulage von bis zu 400 € brutto - die Höhe der Zulage richtet sich nach Deinen relevanten Tätigkeitsjahren</li> <li>Du erhältst eine Durchstarterprämie in Höhe von max. 3000 € brutto </li> <li>Weihnachtszuwendung, Urlaubsgeld sowie Kinderzulage </li> </ul> </li> <li>Schrittweise Reduzierung der wöchentlichen Höchstarbeitszeit (seit 01.01.2025 max. 45 Std.; ab 01.01.2028 max. 42 Std.)</li> <li>30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und einen Arbeitszeitverkürzungstag zur freien Verfügung sowie bis zu 4 zusätzliche Urlaubstage aus Nachtarbeit</li> <li>Vermögenswirksame Leistung</li> <li>Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge über die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK)</li> </ul><ul> <li>Eine individuelle Prüfung der Anrechenbarkeit Deiner Berufserfahrung auf die Vergütung</li> <li>Ein wertschätzendes und unterstützendes Arbeitsklima in einem vielseitigen Team</li> <li>Angebot eines jährlichen Teamevents</li> <li>Regelmäßige Feedback- und Fördergespräche zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li> <li>Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> <li>Vielfältige Firmenfitness-Angebote (Sportnavi)</li> <li>Förderung der individuellen Fort- und Weiterbildungswünsche</li> <li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit hochwertig ausgestatteten Fahrzeugen</li> <li>Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung, u. a. PSNV-Konzept, Auszeit für Retter</li> <li>Die Möglichkeit, ein arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket zu beziehen</li> <li>Die Option auf ein (E-)Bike-Leasing</li> </ul> STBL1_DE

Notfallsanitäter (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit

Wir, die Integrativen Wohngruppen der Margarete-Wehling-Stiftung, sind eine etablierte Jugendhilfe-Einrichtung, die sich auf die Betreuung und Unterstützung von Kindern und Jugendlichen in schwierigen Lebenslagen spezialisiert hat. Unsere Einrichtung bietet einen geschützten Raum für junge Menschen, in dem sie sich entfalten, lernen und wachsen können. Das Gruppenleben gestaltet sich ähnlich wie das Leben in einer Großfamilie. Die Kinder und Jugendlichen, die in der Wohngruppe leben, haben jedoch einen besonderen Förderbedarf und wir bieten ihnen einen unterstützenden und geschützten Rahmen, um sie bei den nächsten Entwicklungsschritten zu fördern und zu begleiten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir derzeit eine pädagogische Fachkraft für unsere integrative Wohngruppe mit 6 Kindern im Alter von 9-12 Jahren und für die Verselbständigungswohngruppe für junge Menschen ab 16 Jahren. Wenn du dich für eine Tätigkeit in einem engagierten Team mit einem sozialen Auftrag begeistern kannst, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Aufgaben <ul> <li>Organisation des Wohngruppenalltags gemeinsam mit den Kindern</li> <li>Förderung der persönlichen, sozialen und kognitiven Entwicklung der Kinder und Jugendlichen</li> <li>Aufbau positiver Beziehungen zu den Kindern, Jugendlichen und ihren Herkunftsfamilien</li> <li>Planung, Organisation und Durchführung pädagogischer Aktivitäten und Programme für Kinder und Jugendliche</li> <li>Unterstützung bei der Entwicklung von individuellen Förderplänen</li> <li>Dokumentation von Entwicklungsfortschritten und Aktivitäten</li> <li>Perspektivklärung der zu betreuenden Kinder im Dialog mit dem Jugendamt</li> <li>Zusammenarbeit mit dem pädagogischen Team, um eine kontinuierliche Betreuung zu gewährleisten</li> </ul> Profil <ul> <li>Qualifikation als Erzieher*in (m/w/d), Studium der Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder vergleichbares Studium</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit, Kommunikationskompetenz</li> <li>Die Fähigkeit lösungsorientiert und ressourcenorientiert zu arbeiten</li> <li>Verantwortungsbewusstes und wertschätzendes Handeln</li> <li>Aktuelles erweitertes Führungszeugnis ohne Eintragungen</li> <li>Die Bereitschaft im Schichtdienst zu arbeiten (auch an Wochenenden)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Tätigkeit in Festanstellung</li> <li>Angemessene Vergütung entsprechend der Qualifikation und der Berufserfahrung, Zahlung von Zuschlägen und Zulagen</li> <li>Sonderzahlungen, wie beispielsweise Weihnachtsgeld</li> <li>Gewährung von zwei zusätzlichen Regenerationstagen pro Jahr</li> <li>Bezuschussung bei der betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Regelmäßige Teamsupervision und Fachberatung durch externe Fachberater*innen</li> <li>Regelmäßige Fortbildungen z.B. in Traumapädagogik und systemischem Arbeiten</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft m/w/d

1972 zusammengewachsen auf den 56 selbstständigen Gemeinden des Landkreises Melle, gilt die Stadt Melle heute mit Ihren acht Stadtteilen und einer Gesamtfläche von 254 km² als eine der größten Flächenstädte Niedersachsens. Rund 500 Mitarbeiter*innen kümmern sich in der Stadtverwaltung um die Belange der ca. 47.700 Einwohner*innen und prägen die Stadt Melle als Arbeitgeberin. Werden auch Sie Teil des Teams - wir freuen uns auf Sie! Die Stadt Melle sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Fachangestellte*n (d/m/w) für Bäderbetriebe Aufgaben <ul> <li>Beaufsichtigung des Bäderbetriebes</li> <li>Betreuung der Badegäste</li> <li>Überwachung und Sicherstellung des ordnungsgemäßen Zustandes und des Betriebes der technischen Anlagen</li> <li>Durchführung von Kursangeboten / Schwimmunterricht</li> <li>Durchführung von Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten</li> <li>Grundsätzlich entspricht das Tätigkeitsfeld der Richtlinie DGfdB A 76 „Aufgabenkatalog für Fachangestellte für Bäderbetriebe“</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellte*r für Bäderbetriebe</li> <li>Technisches Verständnis</li> <li>Sicheres, höfliches und konsequentes Auftreten</li> <li>Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit im Schicht- und Wochenenddienst</li> <li>Belastbarkeit, Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Std./Woche)</li> <li>Eine Vergütung nach EG 6 TVöD (40.400 € - 49.000 € p. a.)</li> <li>Jahressonderzahlung und Leistungsprämie</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Gesundheitsmanagement (u. a. Firmenfitnessprogramm &amp; Gesundheitstage)</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>Zuschuss zum Jobticket</li> </ul> STBL1_DE

Fachangestellte*n (d/m/w) für Bäderbetriebe

Die Bäderbetriebe Rinteln GmbH ist ein regionales Unternehmen, deren Hauptziel der Betrieb und die Verwaltung moderner Bade- und Freizeiteinrichtungen ist, die sowohl der Gesundheit als auch der Erholung dienen. Zu den betriebenen Einrichtungen zählen das Hallenbad Rinteln, ein attraktives Schwimmbad mit sport- und freizeitlichem Angebot welches momentan saniert wird, sowie das Weseranger Freibad Rinteln, das in den Sommermonaten eine beliebte Anlaufstelle für Besucher ist. Auch das kleinere Hallenbad Steinbergen mit seinem besonderen Charme, gerade wegen seiner „Größe“, gehört mit zu der Bäderbetriebe Rinteln GmbH. Die Bäderbetriebe legen besonderen Wert auf Nachhaltigkeit, Sicherheit und einen kundenfreundlichen Service. Sie fördern aktiv den Breitensport und die Schwimmausbildung, wobei auch Kooperationen mit Schulen und Vereinen eine wichtige Rolle spielen. Das Unternehmen ist ein zentraler Bestandteil des öffentlichen Lebens in Rinteln und trägt wesentlich zur Freizeitgestaltung und Lebensqualität der Bürgerinnen und Bürger bei. Du liebst Bäder genauso wie wir? Du möchtest etwas bewegen? Dann schwimm zu uns an Bord! Im Rahmen der interkommunalen Zusammenarbeit übernimmt die Bäderbetriebe Rinteln GmbH Tätigkeiten wie Aufsicht etc. für andere Bäder in der Region. Aufgaben <ul> <li>Überwachung der technischen Anlagen und der Wasserqualität</li> <li>Wahrung der Betriebssicherheit</li> <li>Beaufsichtigung und Betreuung von Badegästen</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von unterschiedlichen Schwimm- und Aqua-Fitness-Kursen</li> <li>Übernahme von Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten</li> <li>Einleitung und Durchführung von Rettungsmaßnahmen sowie Erster Hilfe</li> <li>Reinigung, Pflege und Wartung von Geräten, Einrichtungen und Maschinen</li> <li>Umsetzung von/Unterstützung bei Veranstaltungen</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellte*r für Bäderbetriebe</li> <li>Kenntnisse in der Bädertechnik sowie handwerkliches Geschick zur Durchführung von Wartungen, Reparatur- und Unterhaltungsarbeiten</li> <li>Flexibilität für den Schichtdienst sowie die Bereitschaft für Dienste an Wochenenden und Feiertagen</li> <li>engagierte Arbeitsweise mit gutem Durchsetzungsvermögen</li> <li>verantwortungsbewusstes und selbstständiges Arbeiten sowie teamfähig und kundenfreundlich</li> <li>EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in verschiedenen Bädern im Umkreis (in den Sommermonaten überwiegend im Sonnentalbad in Rolfshagen, Gemeinde Auetal)</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>ein modernes Arbeitsumfeld</li> <li>leistungsgerechte Vergütung im Rahmen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD), betriebliche Altersversorge und interessante Zusatzleistungen</li> </ul> STBL1_DE

Fachangestellte für Bäderbetriebe (m/w/d)

Für unsere Inobhutnahme-Wohngruppe "Milchzahnweg" für Kinder zwischen 9 Monaten und 6 Jahren im Landkreis Hameln-Pyrmontsuchen wir ab sofort zur Aufstockung unseres Teams einfühlsame und engagierte Fachkräfte zur Betreuung von Kleinstkindern in besonderen Lebenssituationen. Unsere Einrichtungen bieten dabei 6 Kindern einen sicheren und liebevollen Ort für die Zeit der Perspektivklärung. Du bist emphatisch, arbeitest gerne in einem großen und multiprofessionellem Team und hast Freude am Kontakt mit Kindern, dann bist du bei uns genau richtig. Lass uns gemeinsam herausfinden, wie wir Deine beruflichen Ziele bei der AMBER umsetzen können. Als anerkannter Träger der freien Jugendhilfe verfügen wir über mehr als zwanzig Jahre Erfahrung im Bereich der erzieherischen Hilfen und entwickeln uns als Träger stetig weiter. Sei auch du ein Teil der AMBER und gestalte mit uns die Zukunft. Auf unserer Website findest du erste Informationen über unsere Tätigkeitsfelder und Unternehmenswerte – wir freuen uns über einen Besuch von Dir: <a href="http://www.amber-jugendhilfe.de" target="_blank">www.amber-jugendhilfe.de</a> Aufgaben <ul> <li>Bereitstellung von emotionaler Unterstützung und Sicherheit für Kinder in Krisensituationen</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von individuellen Betreuungsplänen</li> <li>Gemeinsames Leben einer verlässlichen und kindgerechten Tagesstruktur</li> <li>Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team und mit externen Ansprechpartnern</li> <li>Förderung der sozialen, emotionalen und kognitiven Entwicklung von Kindern</li> <li>Begleitung von Umgangskontakten und Elterngesprächen</li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über eine der folgenden Berufsqualifikationen: einen staatlich anerkannten Fachschulabschluss als Erzieher*in bzw. der Heilpädagogik, Heilerziehungspflege, Kinderkrankenpflege</li> <li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Kindheitspädagogik, Sonderpädagogik oder Erziehungswissenschaften (bzw. benötigst du nach deinem Studium noch die staatliche Anerkennung, dann unterstützen wir dich gerne dabei)</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit (traumatisierten und belasteten) Kleinstkindern und/oder ein hohes Maß an beruflicher Motivation zur Einarbeitung in das Anforderungsprofil</li> <li>Einfühlungsvermögen und Sensibilität im Umgang mit belasteten Kindern und Familiensystemen</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (Frühdienst, Spätdienst, Nachtdienst, Nachtbereitschaft)</li> <li>Hohes Maß an Selbstreflektion in der pädagogischen Arbeit (u.a. in Bezug auf die Themen Nähe-Distanz und Bindungsverhalten)</li> <li>Freude und Fachlichkeit im Umgang mit Kindern, Eltern, Familien und Kolleg*innen</li> <li>Das Stellenprofil ist ebenfalls geeignet für Fachkräfte, die ihre Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kleinstkindern vertiefen möchten, um zu einem späteren Zeitpunkt u.U. im Rahmen einer Erziehungsstelle oder einer Sozialpädagogischen Lebensgemeinschaft tätig zu werden.</li> </ul> Wir bieten Einen tollen Job für dich!!! <ul> <li>Sinnstiftende Arbeit: Bei uns kannst Du in einer abwechslungsreichen Arbeitsumgebung mit Deiner Arbeit einen sehr relevanten Beitrag leisten</li> <li>Fachliche Zusammenarbeit: Wöchentlicher (Fach-)Austausch in Teamsitzungen, regelmäßige Teamsupervisionen und individuelle Fachberatung</li> <li>Faire Gehälter: Dich erwartet ein sicherer Arbeitsplatz bei attraktiver Vergütung auf dem Niveau der Kinder- und Jugendhilfe inkl. Zulagen für Schicht-, Wochenend-, Feiertags- und Nachtarbeit in einer unbefristeten Festanstellung mit 30 Tagen Jahresurlaub</li> <li>Gemeinsames Miteinander: Wertschätzendes Arbeitsklima in einem qualifizierten, aufgeschlossenen und hoch motivierten Team von über 15 Vollzeitkräften</li> <li>Individuelle Fortbildungen: Wir unterstützen dich dabei dein fachliches Wissen kontinuierlich auszubauen egal ob bei internen oder externen Fort- und Weiterbildungen.</li> <li>Umfassende Einarbeitung: Zu Beginn Deiner Beschäftigung erwartet dich eine sensible fachliche Einarbeitung und Begleitung durch unsere Teamleitungen und erfahrene Fachkräfte</li> <li>Weitere Benefits: Monatliche Gutscheinkarten, Bonuszahlungen (z.B. Gesundheits-, Weihnachts-, Team-, Einspringbonus etc), sowie fachlicher Austausch beim regelmäßigen Team-Frühstück, Klausurtagen oder Teamevents.</li> </ul> Ein Job bei der AMBER ist mehr als nur ein Job. Du hast die Möglichkeit dich aktiv einzubringen und unsere Arbeit gemeinsam mit anderen weiterzuentwickeln. STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Kinderwohngruppe (U6)

Bist du Erzieher (m/w/d) aus Leidenschaft und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Raum Bünde? Bei inCare bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das deine berufliche und persönliche Entwicklung fördert. inCare ist bekannt dafür, ein familiäres und nachhaltiges Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Zukunft im Blick behält. Aufgaben <ul> <li> Planung, Durchführung und Reflektion von pädagogischen Angeboten und Aktivitäten </li> <li> Pädagogische Arbeit mit einzelnen Kindern und Kleingruppen </li> <li> Hauswirtschaftliche und pflegerische Aufgaben (z.B. Küchendienst, Wickeln, etc.) </li> <li> Konzeptionelle Teamarbeit und gemeinsame Planung und Organisation des Tagesablaufes </li> <li> Unterstützung bei der Umsetzung von Konzepten und Projekten </li> </ul> Profil <ul> <li> Eine staatlich anerkannte Ausbildung zum/zur Erzieher/in oder ein Studium der - Sozialpädagogik, oder eine vergleichbare Ausbildung, die eine Anerkennung als Pädagogische Fachkraft in Kindertageseinrichtungen ermöglicht </li> <li> Du hast Spaß an pädagogischer Arbeit mit Kindern und ein großes Herz </li> <li> Freude an abwechslungsreichen Herausforderungen und Offenheit für verschiedene Träger und Einrichtungen </li> <li> Kreativität und Teamfähigkeit </li> <li> Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Attraktiver Stundenlohn von 23,00 Euro </li> <li> Option auf einen Firmenwagen inkl. Privatnutzung + Tankkarte oder kostenlose Nutzung des Deutschlandtickets für bequeme Fahrten im ganzen Land </li> <li> Fortbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte </li> <li> 30 Tage Urlaub für Deine Erholung </li> <li> Möglichkeit einer Willkommensprämie von bis zu 1500 EUR </li> </ul> Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. STBL1_DE

Erzieher (m/w/d)

Mit dem Hausnotruf ermöglichen wir älteren und hilfsbedürftigen Menschen ein sicheres Leben in ihrer vertrauten Umgebung. Als Mitarbeitender im Bereitschaftsdienst hast Du ein gutes Gespür für unsere Kunden (m/w/d) und hilfst ihnen in Notfällen. Dich erwartet eine tolle Aufgabe, in der Du die Unterstützung hilfsbedürftiger Menschen zu Deinem Beruf machen kannst. Für die Malteser in Bielfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung auf Minijob/ NB Basis. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und die Chance, Dich persönlich kennenzulernen! Aufgaben <ul> <li>Du stehst für unsere Kunden (m/w/d) im Notfall 24/7 abwechselnd mit Deinen Kollegen (m/w/d) bereit</li> <li>Du hilfst unseren Kunden (m/w/d) in ihrer Wohnung, wenn sie einen Alarm ausgelöst haben und keinen Rettungsdienst brauchen</li> <li>Du entscheidest mit Deinen Kollegen (m/w/d) aus der Hausnotrufzentrale, ob Du ggf. noch weitere Hilfe wie Rettungsdienst, Notarzt oder Feuerwehr hinzuholst</li> <li>Du dokumentierst Deine Arbeit und pflegst die Kundendaten über ein Tablet ein</li> <li>Du führst kleinere Reparaturen bei technischen Störungen durch</li> </ul> Profil <ul> <li>Dein Herz schlägt für die Hilfe am Nächsten</li> <li>Du bist zuverlässig und Menschen gegenüber aufgeschlossen</li> <li>Du handelst im Notfall mit Bedacht</li> <li>Dein Wohnort liegt im Einsatzgebiet Bielefeld</li> <li>Du besitzt einen PKW-Führerschein der Klasse B</li> <li>Du hast ein technisches Verständnis und MS-Office ist für Dich kein Fremdwort</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und spannende Tätigkeit auf GfB/ NB Basis, vorerst befristet für 12 Monate</li> <li>Eine leistungsgerechte, tarifliche Vergütung nach den Richtlinien der AVR-Caritas</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie einen zusätzlichen Arbeitszeitverkürzungstag (AZV Tag) zur freien Verfügung</li> <li>Eine arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Eine qualifizierte Einarbeitung in Dein neues Aufgabenfeld</li> <li>Eine Ausbildung im Bereich Erste-Hilfe</li> <li>Ein kollegiales Team, das sich auf Deine Unterstützung freut</li> <li>Fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch über unsere Malteser-Akademie</li> <li>Regelmäßige, individuelle Fördergespräche</li> <li>Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung</li> <li>Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> <li>Vielfältige Firmenfitness-Angebote</li> </ul> STBL1_DE

45 Gesundheitswesen Jobs in Bad Salzuflen, Deutschland