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Arbeitgeber: Ev. Kindergarten Elzdammnest Einsatzort: 79312 Emmendingen Die evangelische Kindertagestätte Elzdammnest Wasser ist eine von insgesamt 4 Kindertageseinrichtungen der Evangelischen Kirchengemeinde in Emmendingen. Die Kindertagestätte liegt direkt an der Elz, umgeben von vielen Wiesen und Feldern. Es werden 80 Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren in vier Gruppen betreut, wobei es eine Ganztagesgruppe, zwei VÖ-Gruppen und eine VÖ-Kleinkindgruppe gibt. Die Kindertagesstätte arbeitet mit einem teiloffenen Konzept und festen Stammgruppen, die im Sinne von Bildungsinseln eingerichtet sind. In der täglichen Arbeit werden die Kinder in ihrer Entwicklung ganzheitlich unterstützen. Die Kinder werden als Forscher und Entdecker gesehen. Es werden den Kindern anregende Bildungsinseln, wie z.B. Forscherbereich, Konstruktionsbereich, Malwerkstatt und Bibliothek angeboten. Es gibt ein großes, naturnahes Außengelände mit vielen Erlebnis- und Erfahrungsmöglichkeiten. Den Kindern werden elementare Inhalte des christlichen Glaubens in kindgerechter Form vermittelt. Der Leitgedanke der Kindertagesstätte im pädagogischen Handeln sind Achtung, Wertschätzung, Offenheit und Respekt gegenüber allen Menschen. Zur Ergänzung des Teams sind wir aktuell auf der Suche nach einer engagierten <h1>Pädagogischen Fachkraft (m/w/d) im Ev. Kindergarten Elzdammnest EM-Wasser</h1> Päd. Fachkraft nach §7 KiTaG 100 % im Bereich Ü3 und U3 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <ul> <li>Bildung, Erziehung und Betreuung nach dem Orientierungsplan BW</li> <li>Planung, Durchführung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit</li> <li>Ressourcenorientierte Arbeit mit Kindern</li> </ul> <ul> <li>Eine Ausbildung oder ein Studium nach §7 des Fachkräftekatalogs</li> <li>Eine wertschätzende und respektvolle Haltung gegenüber Kindern, Eltern, Kolleg*innen und Vorgesetzten</li> <li>Flexibilität, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Kreativität und Empathie</li> </ul>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Fröbel ist Deutschlands größter überregionaler freigemeinnütziger Träger von Kindertageseinrichtungen. Wir betreiben aktuell 240 Krippen, Kindergärten und Horte sowie weitere Einrichtungen in zwölf Bundesländern. Sie sind eine sozial engagierte und teamorientierte Persönlichkeit, die mit Innovationsfreude und Unternehmergeist eine unserer Regionen übernehmen und weiterentwickeln möchte? Wir suchen eine visionäre, zukunftsorientierte und engagierte Führungspersönlichkeit, die sich als Geschäftsleitung dafür einsetzt, dass Kinder tagtäglich bestmögliche Bildung, Erziehung und Betreuung erleben. Klingt ganz nach Ihnen? Na dann los! Wir freuen uns über Verstärkung in unserer Geschäftsstelle, Sasbacher Straße 6, 79111 Freiburg, zum 01.01.2025, in Vollzeit und unbefristet als Regionale Geschäftsleitung für Kindertageseinrichtungen (m/w/d) Nach erfolgreicher und individueller Einarbeitungszeit sind Sie gemeinsam mit einer pädagogischen Fachberatung verantwortlich für neun Einrichtungen in Freiburg und Emmendingen. Wir bieten Ihnen ein Umfeld, in dem Ideen und Initiative willkommen sind und Sie die Möglichkeit haben Ihre eigenen Stärken und Visionen einzubringen. Weitere Information zu Fröbel in der Region finden Sie hier. <ul> <li> die Trägerverantwortung für die Kindertageseinrichtungen der Region und die Führung der zugeordneten Einrichtungsleitungen;</li> <li>die betriebswirtschaftliche Steuerung einer eigenständigen Region; neben der Wirtschaftsplanung gehören hierzu: <ul> <li>die Beantragung und Abrechnung von Zuwendungen und Sicherung der Personalvorhaltung,</li> <li>die Steuerung der pädagogischen Profilbildung und Qualitätsentwicklung zusammen mit den regionalen Fachberatungen und der pädagogischen Fachabteilung in der Zentrale,</li> <li>die Steuerung der regionalen Personalgewinnung und Personalentwicklung in Zusammenarbeit mit den zentralen Fachabteilungen.</li> </ul> </li> </ul> Weiterhin sind Sie verantwortlich für: <ul> <li>die Vertretung des Trägers in regionalen Gremien und die Vernetzung mit wesentlichen Akteuren in der Jugendhilfe sowie mit Vertretern von Politik, Wirtschaft, Verwaltung und Verbänden,</li> <li>die Gewinnung von Kooperationspartnern im örtlichen Unternehmensumfeld,</li> <li>eine hohe pädagogische Qualität in den Einrichtungen und starke Sichtbarkeit der frühen Bildung in Politik und Gesellschaft,</li> <li>die Koordination von Projekten und Vorhaben mit der Hauptgeschäftsstelle in Berlin sowie die Gewährleistung der zeitnahen Umsetzung von organisatorischen Vorgaben,</li> <li>die Teilnahme an regelmäßigen überregionalen Geschäftsleitungskonferenzen in Berlin und Vernetzung mit anderen Fröbel-Regionen sowie die Sicherstellung der laufenden Berichterstattung an die Hauptgeschäftsstelle.</li> </ul> <ul> <li> Sie haben ein Hochschulstudium im Bereich der Sozialwissenschaften, Erziehungswissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften oder verwandten Disziplinen abgeschlossen,</li> <li>Sie waren bereits mit Führungsverantwortung in leitender Position für Unternehmen bzw. Abteilungen ähnlicher Größenordnung tätig,</li> <li>Sie bringen Kenntnisse und Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe, im Bildungswesen und /oder Erfahrungen im Verbandsbereich mit, wünschenswert sind Erfahrungen zur Kindertagesbetreuung,</li> <li>Sie überzeugen uns durch ein hohes Maß an Kommunikationsstärke, Organisationstalent, Führungspotenzial und Innovationsbereitschaft,</li> <li>Sie verfügen über soziale Kompetenzen, können andere von Ihren Visionen begeistern, Veränderungsprozesse initiieren und in ihrer Komplexität begleiten. </li> </ul> <ul> <li>Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.</li> <li>Vergütung: Eine der Qualifikation entsprechende und für die Führung von gemeinnützigen Einheiten dieser Größenordnung faire Vergütung.</li> <li>Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei.</li> <li>Zusatzleistungen: Wählen Sie zwischen dem Deutschlandticket und der Fröbel BenefitCard* oder einer Mobilitätszulage für ein JobRad* - bei Teilzeit anteilig.</li> <li>Eigene Ideen: Gestaltungsmöglichkeiten, die insbesondere mit dem Ausbau der Region und der Inbetriebnahme neuer Kindertageseinrichtungen verbunden sind.</li> <li>Familienfreundlich: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.</li> <li>Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%.</li> <li>Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung.</li> <li>Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.</li> <li>Prämien und Rabatte: Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.</li> </ul> *Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß Haustarifvertrag Sind Sie neugierig auf uns geworden? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.

Regionale Geschäftsleitung (m/w/d) für Kindertageseinrichtungen

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation mit bundesweit 39 Einrichtungen. Auch im SOS-Kinderdorf Schwarzwald (Sulzburg) schaffen wir für benachteiligte Kinder und Jugendliche durch vielfältige Betreuungsangebote positive Lebensbedingungen und Entwicklungsperspektiven. Eine Arbeit, die sich rundherum wirksam und wertvoll anfühlt. Sie wünschen sich einen sinnstiftenden und sicheren Arbeitsplatz, an dem Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen, Ihre Ideen, Ihr Humor und Ihre Verantwortungsbereitschaft gefragt sind? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für unser SOS-Kinderdorf Schwarzwald suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Erzieherin (m/w/d) für unsere Kita mit Hort in unbefristeter Anstellung, Vollzeit (38,5 Std./Wo.) oder Teilzeit (mind. 35 Std./Wo.) Ob in großzügig und liebevoll eingerichteten Innenräumen oder im weitläufigen Außengelände mit nahegelegenem Wald, Sportplatz und Kletterturm - in unserer Kita des SOS-Kinderdorfs Schwarzwald sind Ihre kreativen Ideen gefragt, um das Spielen und Lernen der Kinder pädagogisch anregend zu gestalten. Im kollegialen Miteinander betreuen wir bis zu 75 Kinder zwischen drei und sechs Jahren sowie bis zu 25 Hortkinder (bis zehn Jahre) aus Sulzburg und seinen Teilorten. Als pädagogische Fachkraft <ul> <li>unterstützen Sie mit Fachwissen und Empathie die individuelle Entwicklung der Kinder</li> <li>Sie gehen auf die Neugier der Kinder ein und gestalten pädagogisch sinnvolle Erprobungsräume</li> <li>durch den Aufbau einer emotional verlässlichen und stabilen Beziehung geben Sie den Kindern Orientierung, Sicherheit und Halt</li> <li>die aktive Umsetzung und Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption in Kita und Hort sowie des Kinderschutzes sind für sie selbstverständlich</li> <li>in regelmäßigen Gesprächen informieren und beraten Sie die Eltern über den Entwicklungsstand ihres Kindes</li> <li>in Kindergarten und Hort pflegen Sie eine enge Kooperation mit der örtlichen Grundschule </li> <li>im Hort empfangen sie die Kinder mit ihren Erlebnissen aus dem Schulalltag, begleiten sie beim Mittagessen und bei den Hausaufgaben</li> <li>gemeinsam mit den Kolleg*innen im Team planen und entwickeln sie gemeinsame Angebote und Aktionen</li> <li>Sie nutzen die vielfältigen Möglichkeiten der Freizeitgestaltung in den jeweiligen Altersgruppen, die insbesondere auch das SOS-Kinderdorf bietet</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über einen Abschluss als staatlich anerkannte Erzieherin (m/w/d) oder</li> <li>ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Sozialen Arbeit / Kindheitspädagogik / Pädagogik oder eine anderweitige gleichwertige Ausbildung gem. § 7 KiTaG</li> <li>Sie haben eine wertschätzende und empathische Grundhaltung gegenüber den Kindern, Eltern und Kolleg/-innen und Freude an der Arbeit mit Kindern</li> </ul> <h4>Ihre finanziellen Vorteile</h4> <ul> <li>ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt</li> <li>Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit</li> <li>bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV</li> <li>günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)</li> <li>ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.</li> <li>Beteiligung an evtl. erforderlichen Umzugskosten</li> </ul> <h4>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</h4> <ul> <li>31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember</li> <li>anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen</li> <li>sparen Sie Zeitguthaben an und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)</li> </ul> <h4>Ihre berufliche Weiterentwicklung</h4> <ul> <li>flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung </li> <li>profitieren Sie von unserer Expertise als bundesweit tätige Hilfsorganisation</li> </ul>

Erzieherin (m/w/d) für unsere Kita mit Hort

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 88.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.700 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab - von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pädagogische Fachkraft für die Kindertagesstätte Obereschach (m/w/d) Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen und Pädagogische Fachdienste, unbefristet, je nach Qualifikation bis EG S 8a TVöD-SuE Folgende Stelle ist zu besetzen: pädagogische Fachkraft, Gruppenleitung, Verlängerte Öffnungszeiten für Kinder von 2 bis 6 Jahren, 32 - 37 Stunden In unserer Kita werden rund 80 Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren in 4 Stammgruppen betreut. Schwerpunktmäßig arbeiten wir nach dem Ansatz der Bildungs- und Lerngeschichten. Hierbei steht der individuelle Lernprozess des Kindes im Vordergrund. Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und ein respektvoller Umgang mit den Familien ist uns, dem etwa 15-köpfigen Team, ein großes Anliegen. <ul> <li>Bildung, Betreuung und Erziehung von Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren in der Angebotsform Verlängerte Öffnungszeit</li> </ul> <ul> <li>Beobachtungen und Dokumentationen auf Grundlage des pädagogischen Konzepts Bildungs- und Lerngeschichten</li> <li>Sprachförderung der Kinder im Alltag</li> <li>Planung und Durchführung von Bildungsangeboten in unterschiedlichen Bildungsbereichen</li> <li>vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam, im Kollegium und mit den Familien</li> <li>Vorbereitung, Durchführung und Evaluierung von Elterngesprächen</li> <li>Anleitung von Auszubildenden</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in oder vergleichbarer Abschluss sowie Fachkräfte nach § 7 KiTaG, mit der Bereitschaft zur Nachqualifizierung</li> <li>wir wünschen uns eine einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Familien</li> <li>Sie zeigen Freude und eine positive Grundhaltung bei der liebevollen Entwicklungsbegleitung der Kinder, dann sind Sie bei uns richtig</li> <li>Gelassenheit und Humor hilft uns im Team um den unterschiedlichsten Herausforderungen gelassen und konsequent zu begegnen</li> <li>unser Team freut sich über Ihre die Bereitschaft unser langjährig bewährtes pädagogisches Konzept in der täglichen Arbeit umzusetzen und mit neuen und kreativen Ideen zu bereichern</li> <li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, gute Sprachkenntnisse, Fortbildungsbereitschaft, sowie Erfahrungen mit dem Orientierungsplan sind im pädagogischen Alltag unerlässlich</li> <li>gute Sprachkenntnisse in Deutsch</li> <li>Impfung bzw. Immunität gegen Masern</li> </ul> <ul> <li>Mitgestaltung am pädagogischen Konzept in einem motivierten Team</li> <li>intensive und individuelle Einarbeitung</li> <li>geregelte Arbeitszeit durch festgelegten Dienstplan</li> <li>sehr gute Ausstattung mit digitalen Medien für Kinder und Personal</li> <li>Begleitung durch Fachberatung und den heilpädagogischen Dienst</li> <li>zukunftssichere Beschäftigung</li> <li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li> <li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li> <li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'</li> <li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li> </ul>

Pädagogische Fachkraft für die Kindertagesstätte Obereschach (m/w/d)

The Medical Center - University of Freiburg is a maximum care hospital with over 2,100 beds, whose catchment area extends from Basel to Karlsruhe, from the French border to Lake Constance. Around 90,000 inpatients and around 900,000 outpatients are treated every year. The University Medical Center employs more than 15,000 people and is one of the largest employers in the region. What are you waiting for? The Department of Dermatology is looking for you – from now on! Postdoc position (m/f/d) Chronic inflammatory skin diseases (CISD) are prevalent in the population and do not only reduce quality of life of affected patients, but also challenge modern health care systems due to high treatment costs. Our lab is interested in revising the ancient classification of CISD by using molecular deciphering of skin inflammation and by identifying new biomarkers and therapeutic targets for more efficient treatments. A further interest is to study mechanisms of disease chronification. We are looking for a highly motivated PostDoc (m/f/d) that enjoys working in a translational research environment and in multidisciplinary consortia. <ul> <li> a Ph.D. in biology or related field with an excellent publication record </li> <li> solid experience in state-of-the-art molecular biology (next generation sequencing, CRISPR/Cas9) </li> <li> experience in working with primary human cells and cell lines (isolation, cultivation, stimulation, 3D cultures) </li> <li> experience on project management (scheduling, deliverables, reporting) </li> <li> creative innovative thinking </li> <li> intrinsic motivation, high precision of work and the ability to conduct independent research </li> <li> interest in working in an interdisciplinary environment </li> <li> proven English presenting and writing skills </li> </ul> <ul> <li>a motivated, inter-disciplinary team of clinicians, scientists, and bioinformaticians</li> <li>state-of-the-art methods and broad range of core facilities</li> <li>a network of collaborating research groups in Freiburg and internationally</li> <li>continuous education and training programs</li> </ul> The position is initially limited to 2 years.

Postdoc position (m/f/d) Dermatology

Sie interessieren sich für die Leitung, Weiterentwicklung und Koordination der Hospiz-, Palliativ- und Trauerarbeit und haben Spaß an der Führung von Mitarbeiter:innen? Sie möchten Teil einer modernen Hilfsorganisation mit vielfältigen Aufgabenschwerpunkten werden? Dann suchen wir Sie ab sofort mit einem Beschäftigungsumgang von 75% für die Erzdiözese Freiburg in unbefristeter Anstellung als Leiter (m/w/d) der Hospiz-, Palliativ- und Trauerarbeit. <ul> <li>Weiterentwicklung und Koordination der Dienste Hospizarbeit, Palliativmedizin und Trauerbegleitung in der Erzdiözese Freiburg</li> <li>Sicherstellung einer wirtschaftlich nachhaltigen und stabilen Entwicklung des Bereichs Hospiz-, Palliativ- und Trauerarbeit</li> <li>Wirtschaftliche Führung des Fachbereichs</li> <li>Fachliche und disziplinarische Führung der hauptamtlichen Koordinationskräfte</li> <li>Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des QM-Systems, seiner Instrumente und seiner Abläufe</li> <li>Beratung der Geschäftsführung zu möglichen Weiterentwicklungen des Fachbereichs</li> <li>Teilnahme an internen und externen Gremien und Arbeitskreisen</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit zusammen mit der Abteilung „Kommunikation“ stärken</li> <li>Fördermittelakquise in Zusammenarbeit mit der Abteilung „Fundraising“</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, die Sie zur Ausübung der Stelle befähigt</li> <li>Idealerweise Berufserfahrung in den Bereichen Hospizarbeit, Palliativmedizin oder Trauerbegleitung</li> <li>Wünschenswert ist eine Qualifikation nach §39 a SGB V</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement</li> <li>Kommunikations- und Organisationsstärke</li> <li>Überzeugendes Auftreten, sicherer Umgang mit Mitarbeitenden und Kunden</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der Malteser</li> <li>Bereitschaft, die Arbeitszeit an den Zielgruppen auszurichten, d.h. bei gegebenen Anlässen auch abends und am Wochenende zu arbeiten</li> <li>Erfahrung mit Ehrenamtlichen und der Moderation von Gruppen</li> <li>Sicherer Umgang mit den MS Office Programmen</li> <li>Besitz des Führerscheins der Klasse B</li> </ul> <ul> <li>Eine unbefristete Stelle </li> <li>Eine tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie ggf. Kinderzulage</li> <li>Eine arbeitgebergeförderte Altersvorsorge</li> <li>Ein interessantes und verantwortungsvolles Arbeitsfeld mit Spielraum, eigene Akzente zu setzen und kreativ zu gestalten</li> <li>Eigenständiges Arbeiten in einem qualifizierten und engagierten Team</li> <li>Attraktive Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung an der Malteser Akademie sowie bei externen Anbietern</li> <li>Vergünstigte Konditionen im öffentlichen Personennahverkehr im Raum Freiburg mit dem Jobticket</li> <li>Firmenfitnessangebote über Hansefit</li> <li>Fahrrad-Leasing</li> <li>Rabatte und Gutscheine über unser Malteser Vorteilsportal</li> </ul>

Diözesanreferent (m/w/d) Hospiz-, Palliativ- und Trauerarbeit

Das Bildungswerk der Erzdiözese Freiburg ist eine staatlich anerkannte Einrichtung der Erwachsenen­bildung mit 13 regionalen Bildungszentren sowie diözesanen Fachstellen. Die Stelle ist inhaltlich in der Fachstelle Ehrenamt und Engagement angesiedelt. Sie soll nach Möglichkeit mit einer der ebenfalls ausgeschriebenen 75%-Leitungsstellen der Bildungszentren Freiburg bzw. Pforzheim zu einer Vollzeitstelle kombiniert werden. Die Erzdiözese Freiburg sucht für das Bildungswerk zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Beschäftigungsumfang von 25 Prozent (9,875 Wochenstunden) unbefristet eine*n Referent*in für die Fachstelle Ehrenamt und Engagement (m/w/d) <ul> <li>konzeptionelle und operative Zusammenarbeit mit der Leitung der Fachstelle Ehrenamt und Engagement</li> <li>Planung und Durchführung des digitalen Formats „Treffpunkt Bildung“, von Seminaren, Wochenenden und anderen Veranstaltungen für Ehrenamtliche</li> <li>Redaktion des Newsletters der Fachstelle </li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium</li> <li>(Zusatz-)Qualifikationen im Bereich Erwachsenenbildung / Pädagogik und im Bereich Engagementförderung sind erwünscht</li> </ul> <h3>UNSERE ERWARTUNGEN:</h3> <ul> <li>Zugehörigkeit zur Katholischen Kirche</li> <li>Freude an der Arbeit mit und für ehrenamtlich Engagierte in der Bildungsarbeit</li> <li>zeitliche Flexibilität und Mobilität</li> <li>Innovationsfreude, eigenverantwortliche Arbeitsweise, organisatorisches Geschick und eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> </ul> <ul> <li>eine unbefristete Stelle nach AVO; in Kombination mit der Leitung eines Bildungszentrums bis max. EG 14 nach AVO (in Anlehnung an den TV-L)</li> <li>flexible Arbeitszeiten, Regelungen zur Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie </li> <li>Zusatzversorgung (Kirchliche Zusatzversorgungskasse Köln)</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>Fortbildungen</li> <li>Hansefit</li> <li>Jobrad</li> <li>Zuschuss zur „Regiokarte-Job“ des Regio-Verkehrsverbundes Freiburg oder zum „Deutschland-Ticket Job“ </li> </ul>

Referent*in für die Fachstelle Ehrenamt und Engagement (m/w/d)

Das Bildungswerk der Erzdiözese Freiburg ist eine staatlich anerkannte Einrichtung der Erwachsenen­bildung. Das Bildungszentrum Freiburg ist eines von dreizehn regionalen Bildungszentren des Bildungswerks. Die Leitungsstelle kann mit der ebenfalls ausgeschriebenen 25%-Stelle der Fachstelle Ehrenamt und Engagement des Bildungswerks zu einer Vollzeitstelle kombiniert werden. Die Erzdiözese Freiburg sucht für das Bildungswerk zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Beschäftigungsumfang von 75 Prozent (29,625 Wochenstunden) unbefristet eine LEITUNG für das Bildungszentrum Freiburg <ul> <li>Leitung des katholischen Bildungszentrums Freiburg</li> <li>Beratung und Förderung der ehrenamtlichen Erwachsenenbildung in den jetzigen Dekanaten Endingen-Waldkirch, Breisach-Neuenburg, Freiburg und Neustadt</li> <li>inhaltliche Verantwortung für das Bildungsprogramm des Bildungszentrums</li> <li>Vorbereitung, Durchführung und Evaluation von eigenen Bildungsveranstaltungen</li> <li>Qualitätsmanagement</li> <li>Repräsentanz des Bildungswerks der Erzdiözese Freiburg gegenüber kommunalen und staatlichen Einrichtungen</li> <li>Mitarbeit im Bildungswerk der Erzdiözese Freiburg bei zentralen Planungs- und Entwicklungsaufgaben </li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium</li> <li>(Zusatz-)Qualifikationen im Bereich Erwachsenenbildung / Pädagogik sind erwünscht</li> </ul> <h3>UNSERE ERWARTUNGEN:</h3> <ul> <li>Zugehörigkeit zur katholischen Kirche</li> <li>Leitungskompetenz</li> <li>Freude an der Arbeit mit und für ehrenamtlich Engagierte in der Bildungsarbeit</li> <li>Innovationsfreude und Teamfähigkeit</li> <li>zeitliche Flexibilität und Mobilität</li> </ul> <ul> <li>eine innovative, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfahrenen und motivierten Arbeitsumfeld </li> <li>eine unbefristete Stelle bis max. Entgeltgruppe 14 nach AVO (in Anlehnung an den TV-L)</li> <li>flexible Arbeitszeiten, Regelungen zur Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie </li> <li>Zusatzversorgung (Kirchliche Zusatzversorgungskasse Köln)</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>Hansefit</li> <li>Fortbildungen</li> <li>Zuschuss zum „Deutschland-Ticket-Job“ </li> </ul>

Leitung für das Bildungszentrum Freiburg

Du träumst davon, einen Beitrag für die Gesellschaft zu leisten? Dann leg gleich los und starte Dein duales Studium Soziale Arbeit an der IU. Starte Dein duales Studium im Januar, April, Juli oder im Oktober – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Zusätzlich bieten wir die Möglichkeit, Dein Know-how in einem der vier Spezialgebiete zu vertiefen:<ul><li>Kindheitspädagogik</li><li>Soziale Arbeit mit Erwachsenen</li><li>Kinder- und Jugendhilfe</li><li>Handlungsfeld Schule</li></ul> <ul><li>Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren - Abhängig vom Unternehmen bekommst Du zusätzlich eine Vergütung </li><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul> <ul><li>Nach einer intensiven Einarbeitung erhältst Du einen umfassenden Einblick in die Bereiche sozialpsychiatrische Unterstützung, Erziehungsbeistand, pädagogische Schulbegleitung u.v.m.</li><li>Du unterstützt Deine Kollegen bei der praktischen, zielgerichteten, pädagogischen Begleitung im individuellen Lebensraum, im Familienalltag und in der Erziehung</li></ul> <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und Verschwiegenheit sind Eigenschaften mit denen Du Dich identifizieren kannst</li><li>Du verfügst über Empathie, Einfühlungsvermögen, hast Freude im Umgang mit Menschen und bist belastbar </li><li>Idealerweise hast Du schon ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ), einen Bundesfreiwilligendienst oder eine andere ehrenamtliche Tätigkeit absolviert</li></ul>Karrieremöglichkeiten:<ul><li>Sozialarbeiter:in im Bereich der Kindheitspädagogik</li><li>Sozialarbeiter:in im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe</li><li>Sozialarbeiter:in im Bereich der sozialen Arbeit mit Erwachsenen</li><li>Sozialarbeiter:in im Bereich Handlungsfeld Schule</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise die AWO Westliches Westfalen, DRK Service GmbH und PARITÄTISCHER Wohlfahrtsverband Schleswig-Holstein zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.

Duales Studium Soziale Arbeit (B.A.) am Campus oder virtuell

Du siehst Deine berufliche Zukunft in der Baubranche? Verwirkliche Deine Karriereziele mit einem dualen Studium Bauingenieurwesen. Starte Dein duales Studium im Januar, April, Juli oder im Oktober – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Zusätzlich bieten wir die Möglichkeit, Dein Know-how in einem der fünf Spezialgebiete zu vertiefen:<ul><li>Konstruktiver Ingenieurbau</li><li>Baumanagement</li><li>Nachhaltiges Bauen</li><li>Bauen mit Bestand</li><li>Immobilienmanagement</li></ul> <ul><li>Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren - Abhängig vom Unternehmen bekommst Du zusätzlich eine Vergütung </li><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU </li></ul> <ul><li>Du unterstützt bei der Planung von architektonischen und technischen Projekten im Bereich Industriebau, Hoch- und Tiefbau </li><li>Du hilfst mit bei der Erstellung von Bauvorlagen sowie Werk- und Detailplanungen </li><li>Du nimmst an Baubesprechungen teil und betreust die Bauvorhaben vor Ort </li><li>Du unterstützt die Bauleitung und stellst die qualitäts-, termin- und kostengerechte Ausführung der Gewerke sicher </li><li>Du hilfst bei der Abrechnung von Ingenieurbaudienstleistungen sowie bei der Rechnungsprüfung</li></ul> <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du begeisterst Dich für den Entstehungsprozess von Bauwerken </li><li>Du verfügst über sehr gute mathematische Kenntnisse, räumliches Denkvermögen und bist an technischen Aufgaben und Zusammenhängen interessiert </li><li>Du arbeitest zielorientiert und strukturiert und zeichnest Dich durch eine hohe Lernbereitschaft sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit aus</li></ul>Karrieremöglichkeiten:<ul><li>Bauingenieur:in</li><li>Tragwerksplaner:in</li><li>Bauleiter:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise KIWA Deutschland, die Zech Group und Sprint Sanierung zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.

15 Gesundheitswesen Jobs in 79312 Emmendingen, Deutschland